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计划营销部工作职责

发布时间:2023-05-16 00:23:12

❶ 企划营销部是干什么工作的

1、负责公司项目企划工作的全面掌控。包括组织、参与、指导企划方案的制定,媒体活动计划的审定,完成公司营销推广项目的整体策划创意、设计与提报,并指导专案策划与设计,配合完成日常推广宣传工作;

2、完成公司所有识别系统的整合与策划设计,公司内部大型活动的组织策划;

3、负责公司品牌推广、企划工作,建立和发展公司的企业文化、产品文化、市场文化和管理文化;

4、负责制定和完善公司各种产品的整体营销策划和具体实施方案,负责完成产品营销策划中相关组织和机构的开拓、联络、协调等;

5、负责连锁加盟经营体系的建立,加盟店视觉效果的品牌化,加盟店运营管理、开发媒体发布渠道,组织、策划媒体活动;

6、健全部门企划工作的各项业务流程,并做好业务分工与日常监督落实。

其实在做品牌的企业里,设置品牌经理已经成为了必要。在品牌驱动型的企业里,有3个方面是必须要完善的:

1、在经营思想上,应具备全面的品牌经营观念,将品牌资产视为企业最重要的资产,技术、营销和管理是实现品牌飞跃的手段。

2、在机构设置上,有专门的品牌管理部门。高层设立品牌管理委员会来指导企业的行为,进行品牌决策;在中层设立品牌经理执行各项决策;在基层设置品牌助理协助品牌经理管理品牌。

3、在行动指导上,企业的一切运作以品牌为中心,营销和传播以保持品牌的持续发展为前提。

但是闽南的企业在招聘过程中,并没有意识到企划部经理的重要性,我们看一下2则招聘广告:

一、**服装企业招牌企划部经理的岗位说明:

1、熟悉品牌运作流程,对PHOTOSHOP及CHEWLEJOWER等平面设计软件精通;

2、服饰流行资讯收集和信息整理,具备一定的文案撰写能力等,

3、善于商业促销案的制作及执行,能承受一定的工作压力

二、北京市国内知名公司招聘企划部经理岗位说明:

工作职责:

* 负责公司市场营销计划的制定及监督实施;

* 负责公司企业形象设计、品牌推广;

* 制定公司各阶段企划方案;

* 建立并完善公司市场营销策略、客户服务政策;

* 策划实施本行业市场研究工作;

* 协助开展客户服务工作;

* 制定本部门各阶段工作计划;

* 完善本部门对外交往、对内协调沟通。

任职要求:

* 大专以上学历,市场营销或相关专业毕业;

* 2年以上相关工作经验(有连锁店市场推广经验者优先)

* 良好的沟通、协调、管理能力;

* 具备市场研究及分析能力;

* 具备客户关系管理、财务、市场营销等方面的知识和经验。

❷ 计划经营部的岗位职责是什么

计划经营部部门职责
1、 计划经营部在总经理的指导下开展工作,是公司计划经营管理 和对外咨询的管理部门。 2、 根据公司总体发展的宏远目标,编制企业的中长远发展计划, 制定公司的经营战略,负责企业经营计划的管理工作。
3、 负责收集、整理各类地产信息,了解市场需求、掌握市场动向, 全面监督完成公司经营开发任务。
4、 协助办理经营项目的土地、规划、设计及建设手续。
5、 及时准确完成月度、季度、年度经营开发任务的计划、编制、 下达及内部考核工作。 6、 负责基础资料的收集、汇总及整理工作,完成各类经营指标的 统计及上报工作。
7、 完成领导交办的临时性工作。

❸ 营销部的岗位职责

营销部的岗位职责(精选5篇)

在当下社会,岗位职责使用的频率越来越高,制定岗位职责可以有效规范操作行为。什么样的岗位职责才是有效的呢?下面是我帮大家整理的营销部的岗位职责(精选5篇),欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

营销部的岗位职责1

一、必须20:00之前必需换好工作服佩带好工号牌,以整洁标准的穿着,良好的仪容仪表进入工作状态。

二、班前必需把对讲机的电冲好,上岗后必需配带好对讲机,有人呼叫自己马上回答,有工作需要及时到位。

三、班前必须准时开例会,例会时间为每天20:00,例会由部门负责人主持,传达上级工作指令解决上一工作日发生的问题。20:30为正式营业时间, 进入营业状态。

四、必须严格按照上级指令完成订桌指标。

五、在自己客人没到位时,应在场内多加巡视,主动去接触新的客人,争取发展为自己的客户。

六、有效签单在客人消费额的20%之内(只局限于果盘和小吃,其他酒水签单无效)。

七、特殊情况下,有客人需要赠送酒水必需由管理人员核准签字,一桌客人不能重复签送。

八、对待客人必须文明礼貌,态度热情大方。积极主动。

九、必需遵循顾客是上帝的原则,不论客人对与否不得和客人发生冲突, 杜绝与客人争吵的现象发生。

十、必需服从上级工作安排, 遵循上级工作指令。

十一、必需尊重上司,不得在工作时间顶撞上司。

十二、工作时间认真努力工作,不得把个人情绪带到工作中。

十三、上班时间注意力必须集中,能够及时发现客人的需求。

十四、在工作中发现问题或遇到自己处理不了的问题及时向上级领导反映,杜绝个人主义思想,自作主张。

十五、同事之间应团结协作,遇到困难主动帮助。

十六、和其他部门之间在工作中发生矛盾不得在营业现场争吵,有问题在下班后通过各自己部门领导来解决。

十七、不得和其他部门员工之间相互勾结从事营私舞弊的勾当,一经查处一律开除。

十八、养成爱护公物,节约能源的.良好习惯,发现有物品设备损坏及时反映,发现有用不上的能源及时关闭。

营销部的岗位职责2

岗位职责

1、熟悉房地产市场的现状及趋势,了解房产营销流程及相关专业知识;

2、协助策划经理做文案,市场调查,数据分析;

3、销售说辞、推广短息及软文的撰写;

4、日常销售活动的执行及活动现场秩序的维护;

5、广告及制作公司的沟通与对接;

6、策划经理安排其他的事宜。

营销部的岗位职责3

岗位职责 :

负责酒庄酒销售运营工作

1、确立酒庄酒客户布局规划并实施落地,做好各类型客户的管理与开发。

2、独立制定酒庄酒行销方案并付诸实施。

3、负责各类型客户酒庄酒销售收入目标的达成。

4、挖掘客户需求,开拓新市场,发展新客户,维护老客户,提升销售业绩;

5、了解竞品动态,定期走访市场;

二、 任职要求 :

1、大学专科及以上学历;

2、3年以上红酒/白酒销售经验;

3、具备良好的沟通协调能力以及经销商管理能力;

4、有良好数据分析和判断能力,熟练操作ofice办公软件;

5、有工作使命感,积极性及执行力强,能承受一定工作压力;

营销部的岗位职责4

职责描述:

1、项目规划:参与项目前期定位,从市场营销角度提出项目定位、营销推广策略等;

2、项目推广:根据整体营销策划思路、市场状况、客户反馈信息等自行拟定或聘请外部代理公司拟定具体的营销策划方案;组织实施策划推广方案并监控效果。

3、活动促销:协助销售案场进行促销活动的设计、组织、结果评估等工作。

4、营销资源开发:与媒体及各营销机构建立保持良好的关系,不断开发更有效的地产营销渠道。

任职要求:

1、营销专业或房地产相关专业统招本科及以上学历。曾任职TOP级品牌开发商营销部门负责人或者标杆项目营销负责人5年及以上,有完整项目操盘/部门管理经验;

2、熟悉房地产各阶段开发流程,了解重庆市场,有一定的市场判断与解读能力;

3、有营销部门/项目营销售场/置业顾问团队管理经验;

4、有较强的前控意识,抗压能力,使命必达。精通地产项目策划的市场研究、产品定位、前期策略及销售实现;

5、优秀的创意、策略、组织、执行能力。

营销部的岗位职责5

岗位职责:

1、负责公司新拓展项目的前期策划定位及市场延展工作;

2、负责房地产项目开发的前期项目评估、制定项目营销策略工作;

3、负责房地产策划定位有关的推广工作、包括策划报告撰写、提案等;

4、负责公司新项目的开发方案策划与制作与项目相关物业及业态的研究工作;

5、与前期部、物业部等其它部门对接,正常推进项目工作;

6、根据营销计划,完成项目销售方案、推广方案的撰写与编制,辅助完成推广目标;

7、负责与团队其他成员合作完成项目策划、企划类工作;

8、辅助市场重点项目监控及调研。

任职要求:

1、要求新闻学,广告学,传播学相关专业统招统分全日制大学本科以上学历;

2、要求行业从业经验八年以上;

3、知名地产公司策划推广工作经历,参与过大型地产项目,商业地产项目优先;

4、活动公司,公关公司,或广告公司策略或文案工作经验;

5、熟知各类媒体的传播特点,能够独立制定宣传推广,媒介投放计划,具备媒体资源;

6、对房地产行业,客户有深刻理解和把控能力,熟悉地产市场;

7、较强的市场分析,文字和口头表达能力,具备较高的人际沟通和谈判技巧。

;

❹ 营销部的主要职责

营销部的主要职责是:

1、完成公司制定的营销指标、营销策略、计划的拟定、实施和改进。

2、负责市场调研、市场分析工作兄汪察,制定业务推进计划。

3、向顾客介绍产品,与顾客洽谈合同和签订合同,确保所签合同规范、有效和可行。

4、负责常规合同评审,组织有特殊要求合同的评审。

5、了解客户的基本情况及与本企业有关的数据资料,建立和运用客户资料库。

6、负责合同、评审记录的及时传递和保存。

7、协助质管部进行顾客满意程度的调查。

8、为公司研发项目决策提供市场动态的信息。

9、负责本部门的行政管理和绩效考评工作。

营销部门的职位

1、市场助理:指业务跟单,主要是协助业务经理共同开拓市场,其主要陵宽功能是做销售内勤。

2、营销人员:主要工作是负责市场的开发和维护,需要增加扩大市场份额。

3、区域主管:主要负责区域内的销售任务,从而完成公司的任务指标。

4、业务经理:主要负责制定销售政策,分解销售任务,以完成销售任务为目标,自由发挥市场战略。

5、销售总监:主要负责根据公司战略制定羡茄销售任务。

6、销售副总裁:主要制定销售总体战略和人才战略,规划产品战略。

❺ 营销部的职能职责

职能:
负责对公司产品价值实现过程中各销售环节实行管理、监督、协调、服务
职责:
1、负责市场调查工作。
2、负责市场企划工作。
3、负责编制和组织实施年度营销计划。
4、负责具体销售合同(定单)的评审与组织实施。
5、负责客户管理和信用风险管理。
6、 负责售后服务管理。
7、负责营销收入和销售费用的管理。
8、负责品牌建设。
9、负责营销人员队伍建设。
10、参与企业年度工作报告的编制,负责向财务部提供相应资料。
11、参与制定科技发展战略,负责向技术中心提供国、内外音视频产品市场状况及趋势分析报告。
12. 参与集团公司年度新产品研发计划,负责向技术中心提供新产品研发市场信息。
13、参与科研项目的立项及评审工作,负责向技术中心提供产品的市场需求意向及价格定位报告。
14、参与网络信息建设,负责向综合办提供职责范围内的相应资料。
15、参与企业文化建设,负责向综合办提供职责范围内企业文化建设资料。
16、负责上级领导交办的其他事项。

❻ 营销策划职位岗位职责

营销策划职位岗位职责 篇1

职位描述

一、职位名称:

营销策划

二、 职位描述

1、撰写项目的相关营销、定位策划,市场策划方案、广告方案的撰写与编制。

2、负责对销售及策划进度进行动态掌控,根据市场数据,收集市场数据、进行阶段性营销推广方案策划;

3、组织对目标市场进行调查分析,准确把握消费者的消费需求和消费倾向(产品类型、价格、热销户型等信息),撰写市场调研报告,对项目的规划设计提供专业意见。

4、拟订项目主体产品及营销策划报告,具有独立撰写项目定位报告、项目营销执行报告等策划报告的能力,熟悉项目各阶段的策划工作流程,包括价格策略、推广策略、定位策略;

5、负责与相关媒体对接,具体实施地产项目的品牌及文化建设的推广、宣传,做好活动的策划、包装、宣传、跟进等实施工作

6、项目提案工作及各种品控工作,参与和协调部门工作;

7、工作协调及进度跟进。

三、 任职要求

1、有1-2年广告、策划工作经验

2、沟通能力强,有一定的领悟能力,善于协调客户的工作任务,善于统筹安排具体的工作事项及时间

3、具有一定的广告专业认识、广告从业背景,有较强的理解能力和项目把控能力

四、薪酬福利

1、入职即缴纳五险一金

2、高底薪、绩效奖金、年终奖金、月度案场福利、节假日福利、定期体检、不定期培训(每月至少一次)

五、工作地址:温州、瑞安

营销策划职位岗位职责 篇2

职位描述

岗位职责

1、负责各广告片、宣传片、微电影的定位和策划案的撰写;

2、提炼短片核心诉求,进行创意并策划完成相关提案;

3、能够独立向客户进行创意阐述;

4、根据策划提案撰写影片解说词;给出植入广告创意、撰写植入广告脚本

5、协同项目导演完成策划案的分镜脚本工作;

6、了解影视行业,并从事宣传片、广告片、微电影等相关文案撰写工作3年以上;

岗位要求

1、广告学、中文类、传播学、影视类及相关专业。

2、熟悉影视制作流程,才思敏捷、文笔佳、逻辑清晰,有优秀的创新意识。

3、良好的沟通、表达及组织协调能力,有强烈的团队合作精神及责任心。

4、具备敏锐的商业嗅觉,能够很好理解客户要求,把握客户心理,能够结合项目行业特点出具可操作性方案。

5、拥有丰富的创作能力和理解能力、创新意识、良好的镜头感和节奏感。

营销策划职位岗位职责 篇3

职位描述

策划部主要负责协会的`活动安排,策划有一定影响的活动;搞好协会各部门的联系工作,负责协会组织与检查。本部由一名部长,二名副部长和若干干事组成。是协会组织建设和协会发展的重要职能部门。是一支具有经验技术与团队合作精神的强大队伍。

岗位职责

1、负责合作游戏项目的关卡、玩法的设计与实现。

2、负责合作游戏项目角色的设计、实现。

任职要求 :

1.熟悉主流的二次元、卡牌、STG手游关卡及玩法设计,能够分析各类游戏玩法的优缺点,并结合游戏类型合理调整。

2.有丰富的二次元、卡牌、STG手游经历,对相关游戏理解深刻。

3.有STG手游项目开发经验,能够独立完成项目关卡、弹幕玩法的设计与实现者优先。

4.沟通能力强,擅长跨部门、跨公司合作工作模式。

5.心态好、抗压能力强,能够适应项目的进度要求。

6.三年或以上相关工作经验,有游戏主播、小说作者、游戏职业选手经历者可以适当放宽限制。

营销策划职位岗位职责 篇4

职位描述

岗位职责

1、配合年度新品项目,参与产品研发、产品设计、销售策略建议,营销专题策划工作;

2、负责重要营销节点、新品上市、促销活动的策划与落地跟进工作;组织产品运营数据分析和市场状况分析,根据分析结果指导运营策略制定和实施;

3、负责推进渠道终端的助销工作,包括不限于策划营销活动、开发助销工具、开发买赠礼品、终端线下推广物料策划等工作;

4、负责制定月度、季度营销活动的计划工作;

5、负责市场调研,同行业不同阶段新产品信息及动向、竞争对手信息、目标市场分析、市场营销定位的把握,及时跟进市调信息;

6、负责组织渠道调研和活动打法研究,梳理和创建活动操作的全流程,做好活动执行预案,制定有效的营销策略;

7、负责提升终端视觉、美陈、动销,促销活动组织效果的品牌化;

8、负责营销体系管理制度和流程的建设。

9、熟悉线上渠道的各种推广手段及规则,懂得针对不同的推广渠道,开展营销活动,协调各方面资源配合执行;

10、具备互联网原创精神,善于运用媒体(H5/视频、音频、直播、海报等)创意,满足客户对互联网营销的需求;

任职条件:

1、本科以上学历,熟练运用办公软件,市场营销、广告学、新闻传播学等相关专业优先;

2、3-5年以上营销策划相关工作经验,熟悉快消品行业属性;

3、年龄25-35之间,男女不限,具备渠道营销、终端促销、市场调研、渠道活动管理的实操经验;

4、具备优??的营销策划能力和推进执行的能力;

5、具备消费者需求洞察、熟悉线下营销推广的能力;

6、知识结构较全面,具有较好的管理经验,能够迅速掌握与公司业务有关的各种知识;

7、有较强的组织、协调、沟通、领导能力及人际交往能力,敏锐的洞察力,有很强的判断与决策能力,计划和执行能力,应变和解决问题的能力,有服务意识;

8、人品端正,形象气质佳,性格良好,职业化素养高,工作细致负责,具备优秀的思考,理解,学习,抗压,团队合作和适应能力;对个人的职业规划清晰;

9、具备良好的沟通协调能力,逻辑思维清晰且兼具较好的文案撰写能力。

10、组织过大型媒体活动、如企业新闻发布会、产品新闻发布会等,

营销策划职位岗位职责 篇5

职位描述

岗位职责

1、主要负责微信社群及公众号的运营,日常内容策划、发布、维护、管理、互动,提升公司品牌的推广和传播效率,有效运营相关传播工具;

2、准确把握、挖掘、分析用户需求,通过制定不同运营策略和各种运营方式提高用户转化,促进平台用户关键指标的增长达成;

3、根据公司行业特性及产品服务,制定新媒体及其他线上渠道的整体运营规划和各个阶段的执行计划和目标;

职位要求:

1、专科及以上学历

2、有营销策划能力和营销策划的新媒体执行能力,对保险行业有一定了解或有兴趣了解,有新媒体运营工作经验,有微信运营经验的优先;

3、有很好的网感、熟悉互联网用户心理,脑洞大,创意天马行空,敢想敢做;

4、出色的理解及领悟力,准确地把握客户和市场需求;

5、思维灵活,责任心强、具有创意、创造能力,理解及接受新事物能力强,有团队合作意识,具有较强的文字功底;6、具备良好的职业素养,能承受一定的工作压力。

工作时间:8:30-17:30,周末双休,法定假日休息。

营销策划职位岗位职责 篇6

职位描述

策划部主要负责大型活动的策划工作,协调各个部门之间的关系。当协会要组织一些大型集体活动时,由于各个其他部门的职能有限,策划部便显示出它的生命力。如何将大家成功地结合成一个集体,如何用更好的方式成功地举办活动,便是策划部的职责所在。

策划部所涉及的方面包括活动详细计划、海报设计、活动材料总结、各个部门任务分配等各方面。这要求部门不仅需要招收能力突出的人才,更需要其他各个部门的大力协助。

职位描述与岗位职责任职要求年龄:20-25岁。

营销策划职位岗位职责 篇7

岗位职责

1、搭建与家装、地产、物业及小区行业的资源体系;

2、建立高端橱柜项目工作的标准和销售管理体系;

3、负责整个橱柜项目的日常运营管理工作;

4、项目团队搭建,人员专业能力的培养、培训与提升。

任职要求

1、大专以上学历,专业不限。

2、3年以上家居行业相关工作经验,思维清晰、熟悉家具业、装修设计业相关工作运营模式;

2、顾客对高端木质家具的需求分析及处理;

3、了解查看家装现场及室内环境,并测量安装空间;

4、根据顾客需求设计高端木质家具产品设计、制定方案;

5、整体木质高端家具及配套产品销售达成;

6、客户订单签订、确认及合同执行跟进;

7、其他临时交待及与岗位相关的工作。

营销策划职位岗位职责 篇8

岗位职责

1)负责公司多家校区的管理;

2)根据公司下达的任务,制定并完成区域月、季度、年销售计划;

3)指导区域内各校区的主任开展好校区的教学、销售、跟踪服务等工作;

4)根据公司招生情况和公司下达任务,做出各岗位人员需求预测及申请;

5)制定分公司员工短、中、长期在岗培训计划,并负责监督落实执行;

6)依据市场变化,配合市场部开展有效市场活动,推动销售工作。

任职要求

1大学本科学历;

2)有艰苦奋斗精神,以结果为导向,执行力强,适合创业公司文化要求;

3)6年以上工作经验(包括3年管理经验),有丰富的市场营销、销售和管理经验;

4)有良好的沟通技巧、学习能力,富有团队合作精神;

5)能够在压力下胜任多项任务,能带领团队完成销售任务;

6)对教育行业有强烈的兴趣,同行业优先。

【薪酬福利】

1、五险一金;

2、带薪年休假(5-15天);

3、集体旅游(每年至少一次);

4、过节费(每年中秋/春节发放过节费);

5、年度奖金(年度评选优秀教员,根据公司效益发放奖金);

6、丰富的培训项目与团队活动(如项目培训/专题讲座/聚餐/卡拉OK/文体活动/年终晚会等)。

营销策划职位岗位职责 篇9

职位描述

1、负责组织搜集相关行业政策、竞争对手信息、客户信息等,分析类目发展趋势;

2、根据公司发展战略组织制定营销活动战略规划;

3、负责市场调研,目标市场分析,市场营销定位的把握,根据需要撰写调研报告;

4、负责营销活动策划方案的制订;

5、营销策划活动的组织、执行、协调以及在执行过程中的监控和调优;

6、参与产品研发,对产品设计、销售策略提出合理性建议;

7、负责营销体系管理制度和流程的建设;

8、策划营销活动结束后,提交活动总结文档。

任职资格

1、必须有天猫京东大型活动(618双11超级品牌日等)组织策划经验;

2、KPI涉及流量增加以及流量转化指标,用户运营经验者优先;

3、本科以上学历,3年以上相关经验。

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