美发策划书

A. 一份沙宣的广告策划案

在接触沙宣前我们先了解沙宣的发展

达·沙宣拥有30年发型师培训教育经验，是全球公认的专业美发教育权威。
沙宣在伦敦、洛杉矶、曼彻司特、格拉斯哥、迈阿密、旧金山、多伦多、汉堡、法兰克福、慕尼黑与上海、柏林等重要城市，皆设有美发学校、学院与教育中心，提供最先进的剪发技巧、发型设计与染发技术等知识与技能。
来自全球各地的初学者及专业美发学院发型设计师，皆以能参与沙宣的受训课程为荣。每年有超过15,000多名学生参加沙宣课程，学习、研究、及实验创意和技术，以其日后能创业或使既有的事业更成功。此外，更有超过25万名美发设计师参与沙宣在远东区、美洲与欧洲所举办的发型秀与美发研讨会。沙宣不但重视美发教育的扎根动作，同时，进一步与各地顶尖设计师面对面交换意见，是沙宣创意源源不绝的原因。
沙宣美发学院由全球创意总监(International Creative Director) Tim Hartley及染发暨技术研发总监（Colour and Technical Research）Annie Humphreys领军，由各专业领域中的佼佼者所组成的团队，传授学员最先进的美发专业知识与创意，包括沙宣经典技术、染发技巧、护发知识，以及顾客需求。
由彼得葛瑞(Peter Gray)和Eugene Souleiman领军的沙宣创意小组，其所创造的发型风格，经常出现于国际性的流行美容杂志，并时常和知名设计师、模特儿和名流合作。此小组踪迹亦常出现于伦敦、巴黎、纽约及米兰时尚周，投注大量的时间及精力，未著名服装设计师秀展的模特儿设计发型。
于1996年4月15日成立的伦敦沙宣美发进阶学院，座落于知名的艺术中心—Mayfair地区，专为有经验并具有高度流行感的发型设计师提供优越的训练课程。此外，伦敦沙宣进阶美发学院的课程，亦经常被应用于沙宣的各种流行会场、秀场及研讨会，从而奠定沙宣在美发业界的领导地位。
位于美国加州圣塔莫塔卡的洛杉矶沙宣美发学院，同样提供高阶职训与开放活力的学习气氛，令专业设计师在学习沙宣技巧的同时，更能延伸其创意。除此之外，本学院更提供专业咨询予北美及亚洲地区的顶尖设计师和连锁美容院。
沙宣美发学院影响深远，有许多世界顶尖设计师皆自沙宣美发学院毕业。如同沙宣四十多年来的努力，这些顶级设计师们不断地研究、创新、致力提升时尚工业的发展水准。
沙宣美发沙龙
沙宣目前在美国、加拿大、英国、德国等六个国家有26间美发沙龙。成立沙宣美发沙龙的目的在为每一个顾客塑造属于个人独一无二且与其生活形态完美结合的造型。为了能提供最佳的服务品质，沙宣的造型师都不间断的接受密集的专业训练。
为了达到最佳效果，顾客走进沙宣美发沙龙的第一步即是和设计师讨论适合自己的造型，沙宣美发沙龙的专业顾问能够帮助顾客选择最适合的造型。无论剪、染、烫或护发，都会有专业的服务。

沙宣美发学院发展史简介

1928 一月十七日，伦敦沙宣美发学院创办人维达沙宣出生于伦敦市东区的皮特寇巷

1942
开始跟着阿道夫（Adolph Cohen）教授学艺

1954
首家个人小型沙龙专店在伦敦的庞德街(Bond Street)开幕

1958
首家大型个人沙龙专店在庞德街开幕

1959
首先发明了「造型剪」（The Shape）--革命性的沙龙剪发技巧

1963
创造了著名的鲍伯剪（The Bob）

1964
因「五点式剪发」(5-Point Cut)再度名扬国际

1965
于纽约市设立在美国的首家专业沙龙

1967
创造「希腊女神」式造型剪发，成为今日自然烫发的始祖

1968
出版首本创作「女士，让你久等了」(Sorry I Kept You Waiting Madam)

1969
于英国开办手做的沙宣美发学院

1970
展开产品研发工作

1973
沙宣原创三阶段护发产品引进专业美发沙龙

1974
在各大城市的沙宣发型秀中发表原创沙龙用美发产品

1975
维达沙宣出版畅销书「美丽与健康的年代」（Year of beauty and health）

1977
沙宣美发产品推广至世界各地

1983
专业沙龙售予资深员工Phillip rogers与Annie Humphreys

1983
沙龙产品部门售予Richardson-Vicks公司

1984
在洛杉矶奥运，维达沙宣成为第一位「国际奥林匹克正式运动员发型顾问」

1985
Procter & Gamble公司买下Richardson-Vicks

1988
维达沙宣被引荐进入美国亚特兰大成立的化妆界名人堂

1991
维达沙宣被引荐进入英国的美发名人堂

1992
维达沙宣欢度进入美发界五十周年

1993
描写维达沙宣时尚美发事业专书「超越五十年」(Fifty Years Ahead)

1996
伦敦沙宣进阶学院成立

1998
开始赞助纽约时尚周活动

2001
沙宣上海美发研修中心记暨沙宣美发沙龙成立

B. 美发店十周年店庆如何做好活动方案

美发店十周年店庆活动方案：
1，活动前一个月在店外悬挂主题横幅及宣传海报，在店内摆放奖品，并在产品展柜上突出做会品牌，整体营造十周年店庆的氛围。对有较好客源的美容院建议出售邀请函，凭邀请函参会赠送产品及服务项目。一来可以确定人数并减轻做会成本负担，二来可以培养终端顾客先付出的心态，有利于活动现场的促销。

2，推出几个特价项目或者产品以低于平常价格很多的折扣销售，仅限会员。会员储值存钱送滞销项目代金卷。

3，推出套餐价：烫染+面部护理+身体护理+足浴=xx元。可采用定期回访、促销活动讯息通知、购物积分回馈（为顾客建立积分卡，每购20元积1分，累男生定位烫发型图片计积分20分后可换领礼品）、会员俱乐部联谊等多种形式开展顾客关系管理工作。

4，单独办理特惠折扣会员卡，仅限周年活动期办理。

5，留下顾客电话，生日，家属重要节日等做后续服务，做好客情关系。提高顾客再次来消费的几率。

C. 美发店活动方案

送剪发卡，回馈老顾客、烫发0元，倒膜带回家、3人同行，免单一人、联营促销。

1、送剪发卡，回馈老顾客

凡是在本店做烫染的顾客，一律赠送6张精剪卡（有效期为1个月），这样做的目的是吸引客流，增加店内的客流量。

(3)美发策划书扩展阅读

对于已经是店铺的会员，可以这样宣传：凡是通过会员介绍到本店的顾客，报上该会员的卡号和姓名，即刻享受相应的折扣。而且该会员也可得到积分，积分越多，该会员享受到的优惠就越多；这样能刺激老顾客带新顾客，变成店铺的业务员，实现无为销售。

对于店铺的会员，可以在例如父亲节、母亲节或者儿童节这样的节日推出会员带亲人来店铺做美发项目（个别高成本的项目除外）均可享受免费，让店铺充满人情味，赢得口碑。

D. 恳求美发店周年庆活动方案

周年庆特惠：一是推出几个特价项目或者产品以低于平常价格很多的折扣销专售，仅限属会员。会员储值存钱送滞销项目代金卷！
二是：推出套餐价：烫染+面部护理+身体护理+足浴=xx元

三是：单独办理特惠折扣会员卡，仅限周年活动期办理。

留下顾客电话，生日，家属重要节日等做后续服务，做好客情关系。提高顾客再次来消费的几率！

E. 美发店开业活动方案

就写新店开张凡是来本店着送发蜡饼 时间直多少截止 就可以了

F. 理发店搞活动方案

可以针对老顾客、新顾客等分类搞活动：

针对开业有段时间的理发店，这个方案面向的主要参与者是理发店会员，所以活动奖励要丰厚，可以在活动期间，免费赠送老顾客一张感恩卡，卡内有金额四百元，不限男女可以使用使用。但是有消费的前提，必须是烫染的项目消费总金额高达六百元的时候，才可以消费这张卡。一人仅限一张。

这个方案也是针对一些新顾客，比如积分制，当客人在理发店每消费元，就给一定的积分，当积分达到一定的额度，给予客人相关的优惠或者物质奖励，现在很多行业，甚至很多理发店已经开始使用。他会给客人一种身份象征，同时平衡老顾客长期消费的厌烦心理。

比如在节假日推出多人同行，一人免单的活动，这对于经常结伴同行的女生们具有较强的吸引力。

定时搞一些抽奖活动，比如凡是经常光顾店铺的新老顾客，可以享受年底、重要节假日或者店庆时的抽奖活动，可以适当提高下中奖率。

对于一些老会员，可以开展转介绍送积分活动，凡是通过会员介绍到本店的新顾客，报上会员卡号后，就会享受到相应的折扣，同时该会员也会得到积分，享受更多的优惠。

搞全家美发套餐，我们每个人都需要剪发，护理头发，所以理发店可以推出全家美发套餐，让爸爸妈妈带上自己的小孩一起来理发，美发店也可以让理发师设计一些母女发型，或者是父子发型，来带动全家一起来理发的欲望。

G. 美发美甲美睫宣传策划案！ 店是刚刚起步，求高人出招，要求效果明显，改变现状的！跪求！

朋友晚上好，其实你这个问题完全不难解决，我们从人性的角度考虑，人都是喜回欢占点小便宜什答么好，而你的目标客户是女生，如果你做一个鱼饵产品然后你去咖啡馆和他们谈只要你的客户在你这消费多少钱，然后你就送这个价值多少钱的的什么什么给对方，然后继续找电影院的谈，同样的方法你可以到键身房谈，朋友如果是你免费拿到这个鱼饵产品你会要吗？如果你要了，你就会来我这做，首次做我全免费，但是要冲会员卡，卡客户就会想着，记着，所以下次就会来你这做详细的方案我建议你到网络文库找易嘉庆的《实体店不为人知的秘密》

H. 美发计划书怎么写

写计划书也就是说在规定的时间内努力达成自己的目标对把，那你就要清楚自己的最终目标是什么？然后把在这六年的时间里怎么去达成自己的目标都写下来就OK了，建议你先设定短期目标这样写起来会比较详细。

I. 理发店 策划方案

可以做一些活动啊,比如说在本月内,每周星期一至星期三晚8点前理发一元.做这些活动回都是为了拓展答人气,提高知名度.
人们理发都有一个习惯,都是经常去一家理发点理,理发店也是一个服务行业,要留住顾客,你的理发技术是一方面,你服务的周到使顾客感到满意也是一方面.你理发店的员工在理发的时候要与顾客闲谈,了解顾客的习惯,更好的做好细节,这样可以使顾客对你们理发店的感觉更加亲切.
你像有的理发师其实理发技术并不怎么出众,但是顾客来了就点名要让他理,因为顾客感觉他理的好,其实他技术一般,但与顾客很熟,理发的时候能考虑到顾客的需求,使顾客满意
服务要是人感到轻松自然，

J. 美发店开业活动方案有什么

1. 体验卡活动：10块钱两次洗剪吹，还有20块两次美容体验，我觉得大家都不版会拒绝吧，毕竟现在权剪个头发都四五十往上。
2. 打折活动：比如洗剪吹85折，烫染对折，老人小孩对折这种的。
3. 会员卡活动：充多少送多少。比如充500得1000这种的。
4. 次卡活动：600块洗剪吹60次，算下来一次10块。
5. 好礼相送：预存800送洗护套装一套，美容体验两次这种。预存1200送洗护套装易涛，美容体验两次，剪头发9折之类的。
还有很多方法，我有这种活动大全，还有很多管理的知识的资料，华盛美业，他们的干货还是很多的。