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宣传管理制度

发布时间:2020-12-08 22:25:00

① 关于产品样品和宣传物料管理制度

样品管理制度

一、 目的
为加强公司对样品领用的治理,规范和约束样品的领用工作,制定本制度。

二、适用范围
本制度规定了样品发放的一般程序,及详细领用样品所必须履行的手续。本标准适用于样品灌装和领用的全体人员。

三、职责
1、销售总监负责大样品发样的审批工作;
2、区域经理负责样品发样的审批及大样的初审;
3、业务代表/部门对所领用样品及所造成的后果负责;
4、销售管理部负责样品发样的日常管理工作
5、储运部负责样品的灌注和发送

四、管理要求
1、凡是要求领用样品的人员/部门,必须向销售管理部申领并填写《样品需求单》。
2、必须注明所需样品的单位名称、接收部门、接收人等。
3、写明所需样品的型号、数量、填单人的签名(如遇业务代表或工程师出差在外,应由销售内勤填单,并代签名)、日期等。
4、自带样品也需填写。
5、对于新建业务的单位,需提供该客户的详细资料。
(1)基本资料:单位名称、地址、邮政编码、电话、传真、电子信箱、联系人、部门、职务等;
(2)客户介绍:公司简介、主营业务、品牌产品、销售规模、发展方向等;
(3)产品分析:客户目前香精的使用情况、新产品开发的动向、该样品对于客户的前景预期等;
(4)其他:如客户的配合程度、需求的紧迫性、客情关系描述等。

6、新产品发样
(1)第一次发放样必须凭总工程师签发的产品开发单,由销管部登记(开发人、产品型号、品质、发样日期)后,才可发样。
(2)需限制发样的新产品,凭总经理签字的书面工作联系单办理。

7、审批
(1)样品净含量需要30g/瓶装或需要一个样品灌装100g(不含100g)以上者,需报经销售总监批准。
(2)新产品需要发样品,先填写新样品发样单,报区域经理初审,报销售总监批准。

8、灌注和发送
(1)储运部样品间工作人员负责样品的灌注(一个工作日完成,如需延长时间,向销管部申请确认),并协助发样。
(2)根据《样品需求单》灌样,并注重查看产品批号和品质。样品品质须符合质量要求,标签打印准确、粘贴整齐。
(3)协助销售管理部做好样品的发放工作(随货或快寄)。并将样品清单放入样品箱内。
(4)天天将当日所灌装的样品分单位输入电脑,供销售管理部进行统计、分析。

9、日常管理
(1)新产品、100g以上的大样以及客户试验性样品,原领用样品的人员(部门)须每周反馈一次信息给销售管理部,直至得到客户使用结果为止。
(2)样品间工作人员要保持样桶整齐、存放有序
(3)任何人不得私自进入样品灌装间灌取样品或打印样品标签。
(4)领用样品的人员(部门)未能按照上述规定执行的,储运部样品间及销售管理部有权拒绝灌样和发样。
(5)已进入公司淘汰产品目录的产品,一律不得发样,样品间工作人员应及时将样桶从货架上清离。
(6)样品重新生产,由车间领用人员登记签字。返还样品间做样品用时,须进行录入登记。
(7)样品间工作人员如发现样品质量变异,可先提请检验室检验,如确定变异,则须填写报损表,报生产副总审批。

② 求一篇学生会宣传部规章制度

第二章 部门职责
部门职责
(一)负责学校各项活动展板、海报的制作。
(二)维护学校宣传栏的整洁。
(三)协助校团委开展宣传活动。
(四)协调各班宣传委员开展统一的有意义的宣传活动,营造和谐氛围。
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(五)协助校团委开展黑板报评比。
第三章 机构设置
1.部门设部长一名,副部长一名,通讯员两名,成员若干。
2.正、副部长职责
(一)负责定期召开工作会议,分析(一月一次,逢每月第一个星期星期一进行年级宣传部例会)、讨论阶段性工作,主持部内工作。
(二)研究、制定工作计划和总结工作 (每学期第一个星期内制定好本学期工作计划,最后一个星期完成本学期的部门工作总结)。
(三)监督和管理部内各项活动的开展,并对部门各组分担工作进行指导和帮助,串联各班宣委,及时处理宣委提出的问题。
(四)负责协调学校黑板报的宣传制作。
3.成员职责
(一)自觉遵守部门章程及各种规章制度,支持部门工作,认真高效地完成分配的任务。
(二)对部门工作有批评、意见和建议权,对部门规章制度的修改、删减和增添具有表决权。
(三)准时参加部门活动和例会,不得迟到、早退、无故缺席。
(四)主动与部门成员交流沟通,互相协同合作,完成部门的工作和任务。
(五)主动思考部门工作,积极提出部门发展的意见和建议。

③ 一个联盟团队的管理制度和宣传部管理计划书

宣传部制度
为确保部门工作正常有序地进行并且逐步提高部门的工作效率及工作质量,特制定以下制度:
一、 总则
第一条:宣传部是在董事会领导下,由部长组织领导的工作部门。
第二条:宣传部的基本任务是负责全联盟有关宣传方面的事务:制作海报,撰写横幅,广告。
第三条:宣传部全体成员必须严格遵守各项规章制度,以饱满的热情和精益求精的态度投入工作。
二、机构组成及其任务
1.部长:由竞选产生、经董事会考核合格后任用。全面负责宣传部的各项事宜,总领宣传部各项工作。
2.副部长:由部长提名,董事会考核合格后任用,协助部长做好宣传部对内对外的各项工作。
3.干事:在部长副部的领导下努力做好各项宣传工作,在本部起到带头作用,并且不断学习进取。认真做好本职工作,服从上级安排,努力进取。
4.成员共7-8人,新招生需12人,试用期一个月
三.工作制度:
1.宣传部成员必须每周巡视广告情况,及时补贴,宣传部将以此作为成员考勤考核及工作考核的依据;
2.宣传部成员之间应当相互配合、相互理解,不得进行工作推诿,如因分工不明确导致预期工作目标未能达成,则此项工作所涉及的所有人员均应承担相应的责任;
3.每项工作负责到每个人。
4. 秘书处主动提醒各个成员签到,如实做好每一次会议记录,严谨地制定部门工作规章制度,自己身体力行,并且要求其他成员认真执行每项规章制度。

四、分组及各组职能:
1.策划组:针对每次开展的活动提出一些周密完善的策划方案,大胆创新地构思,认真严谨地策划。策划时应细节化,行文条理清楚、格式正确,考虑每一种可能出现的状况,兼顾每一方的责任与分工。
2.广告组:负责宣传广告的设计制作及粘贴摆放工作,通过广告传达联盟的广告信息。

3.秘书组 :负责各种资料汇总,编辑负责每次例会的会议签到记录。
五、 例会制度
1.无特殊情况部门例会于每月---在-----举行。
-
3.各成员提前十分钟到达-----,后勤负责人做好点名工作。做好到场、请假、旷会的记录并向部长、副部汇报。
4.参加例会必须带好记录本,准确记录会议内容。会上各成员应积极参与部门工作的讨论,并力求提出最有建设性的建议。
5.例会迟到两次则记为一次旷会。
6.旷会三次则无权评优,旷会三次以上(含三次)则自动退出本部门。
六、 请假制度
1. 应积极参加活动,若有特殊情况不能及时参加的,必须向部长或副部请假。
2.请假必须当面或以电话形式进行,否则无效。
3.每学期例会请假超过十次(含十次)则自动退出宣传部。

七、 奖惩制度
1.积极准时参加例会和活动者,有优先评优的资格。
2.在各项活动中表现突出者有优先评优的资格。
3.工作不积极者给予取消本月工资,特别严重者退出本部
4. 对于在本岗位工作特别杰出的部门成员,将予以表彰,并酌情给与相应奖励;
5. 对于不服从负责人员管理、工作业绩不佳、未按规定执行请假制度、长时间不工作的宣传部成员,第一次给与警告或批评,第二次予以解职;
八.报销制度:对于宣传所需用品费用一律上报部长,由部长报销

九、 附则
1.本细则经宣传部讨论修改通过,于2009年-月-日起生效。
2.本细则对宣传部各成员具有约束力,由各成员相互监督执行。
3.本细则解释权在学生会宣传部。
4.出现的新情况应及时解决,对于新情况进行章程补充,报请董事会备案即生效。

④ 什么是宣传工作"3+5"工作机制

“3+5”工来作法:激活“三动效应”,理自念驱动、先锋带动、项目推动,打造“五项特色”。
B县纪委“3+5”工作法:做好“三突出”:突出领导带动、突出制度驱动、突出监督促动。抓住“五个环节”:深入调研访民情、宣传政策释民惑、化解矛盾解民忧、真情帮扶惠民生、拓宽渠道汇民智。
有时候说“三个提高,五个转变”、“三条主线,五个步鄹”等,只要有人宣传,并在单位内实施,也可以称3+5工作法。

⑤ 管理制度 校庆宣传标语(对联)大全

1、热烈庆祝厦门大学建校八十五周年!
2、同庆八十五周年华诞 共谱新世纪发展专篇章
3、弘扬嘉庚精神属、展示办学成就,为建设世界知名的高水平研究型大学而奋斗!
4、创一流业绩,振南强雄风,为实现世界知名的高水平研究型大学的目标而努力!
5、自强不息 止于至善
6、自强不息,大力弘扬厦大四种精神,
止于至善,努力建设世界知名大学!
7、自强不息铸就辉煌 止于至善再放异彩
8、为厦大的今天喝彩 为厦大的明天加油
9、热烈欢迎海内外归来的厦大校友!
10、弘扬嘉庚精神,爱国爱校自强!

⑥ 什么是网络新闻宣传管理制度

互联网站从事登载新闻业务管理暂行规定(全文)

中新网北京11月7日消息:国务院新闻办公室和信息产业部今天联合发布《互联网站从事登载新闻业务管理暂行规定》。

规定全文如下:

第一条为了促进我国互联网新闻传播事业的发展,规范互联网站登载新闻的业务,维护互联网新闻的真实性、准确性、合法性,制定本规定。

第二条本规定适用于在中华人民共和国境内从事登载新闻业务的互联网站。

本规定所称登载新闻,是指通过互联网发布和转载新闻。

第三条互联网站从事登载新闻业务,必须遵守宪法和法律、法规。

国家保护互联网站从事登载新闻业务的合法权益。

第四条国务院新闻办公室负责全国互联网站从事登载新闻业务的管理工作。

省、自治区、直辖市人民政府新闻办公室依照本规定负责本行政区域内互联网站从事登载新闻业务的管理工作。

第五条中央新闻单位、中央国家机关各部门新闻单位以及省、自治区、直辖市和省、自治区人民政府所在地的市直属新闻单位依法建立的互联网站(以下简称新闻网站),经批准可以从事登载新闻业务。其他新闻单位不单独建立新闻网站,经批准可以在中央新闻单位或者省、自治区、直辖市直属新闻单位建立的新闻网站建立新闻网页从事登载新闻业务。

第六条新闻单位建立新闻网站(页)从事登载新闻业务,应当依照下列规定报国务院新闻办公室或者省、自治区、直辖市人民政府新闻办公室审核批准:

(一)中央新闻单位建立新闻网站从事登载新闻业务,报国务院新闻办公室审核批准。

(二)中央国家机关各部门新闻单位建立新闻网站从事登载新闻业务,经主管部门审核同意,报国务院新闻办公室批准。

(三)省、自治区、直辖市和省、自治区人民政府所在地的市直属新闻单位建立新闻网站从事登载新闻业务,经所在地省、自治区、直辖市人民政府新闻办公室审核同意,报国务院新闻办公室批准。

(四)省、自治区、直辖市以下新闻单位在中央新闻单位或者省、自治区、直辖市直属新闻单位的新闻网站建立新闻网页从事登载新闻业务,报所在地省、自治区、直辖市人民政府新闻办公室审核批准,并报国务院新闻办公室备案。

第七条非新闻单位依法建立的综合性互联网站(以下简称综合性非新闻单位网站),具备本规定第九条所列条件的,经批准可以从事登载中央新闻单位、中央国家机关各部门新闻单位以及省、自治区、直辖市直属新闻单位发布的新闻的业务,但不得登载自行采写的新闻和其他来源的新闻。非新闻单位依法建立的其他互联网站,不得从事登载新闻业务。

第八条综合性非新闻单位网站依照本规定第七条从事登载新闻业务,应当经主办单位所在地省、自治区、直辖市人民政府新闻办公室审核同意,报国务院新闻办公室批准。

第九条综合性非新闻单位网站从事登载新闻业务,应当具备下列条件:

(一)有符合法律、法规规定的从事登载新闻业务的宗旨及规章制度;

(二)有必要的新闻编辑机构、资金、设备及场所;

(三)有具相关新闻工作经验和中级以上新闻专业技术职务资格的专职新闻编辑负责人,并有相应数量的具有中级以上新闻专业技术职务资格的专职新闻编辑人员;

(四)有符合本规定第十一条规定的新闻信息来源。

第十条互联网站申请从事登载新闻业务,应当填写并提交国务院新闻办公室统一制发的《互联网站从事登载新闻业务申请表》。

第十一条综合性非新闻单位网站从事登载中央新闻单位、中央国家机关各部门新闻单位以及省、自治区、直辖市直属新闻单位发布的新闻的业务,应当同上述有关新闻单位签订协议,并将协议副本报主办单位所在地省、自治区、直辖市人民政府新闻办公室备案。

第十二条综合性非新闻单位网站登载中央新闻单位、中央国家机关各部门新闻单位以及省、自治区、直辖市直属新闻单位发布的新闻,应当注明新闻来源和日期。

第十三条互联网站登载的新闻不得含有下列内容:

(一)违反宪法所确定的基本原则;

(二)危害国家安全,泄露国家秘密,煽动颠覆国家政权,破坏国家统一;

(三)损害国家的荣誉和利益;

(四)煽动民族仇恨、民族歧视,破坏民族团结;

(五)破坏国家宗教政策,宣扬邪教,宣扬封建迷信;

(六)散布谣言,编造和传播假新闻,扰乱社会秩序,破坏社会稳定;

(七)散布淫秽、色情、赌博、暴力、恐怖或者教唆犯罪;

(八)侮辱或者诽谤他人,侵害他人合法权益;

(九)法律、法规禁止的其他内容。

第十四条互联网站链接境外新闻网站,登载境外新闻媒体和互联网站发布的新闻,必须另行报国务院新闻办公室批准。

第十五条违反本规定,有下列情形之一的,由国务院新闻办公室或者省、自治区、直辖市人民政府新闻办公室给予警告,责令限期改正;已取得从事登载新闻业务资格的,情节严重的,撤消其从事登载新闻业务的资格:

(一)未取得从事登载新闻业务资格,擅自登载新闻的;

(二)综合性非新闻单位网站登载自行采写的新闻或者登载不符合本规定第七条规定来源的新闻的,或者未注明新闻来源的;

(三)综合性非新闻单位网站未与中央新闻单位、中央国家机关各部门新闻单位以及省、自治区、直辖市直属新闻单位签订协议擅自登载其发布的新闻,或者签订的协议未履行备案手续的;

(四)未经批准,擅自链接境外新闻网站,登载境外新闻媒体和互联网站发布的新闻的。

第十六条互联网站登载的新闻含有本规定第十三条所列内容之一,构成犯罪的,依法追究刑事责任;尚不构成犯罪的,由公安机关或者国家安全机关依照有关法律、行政法规的规定给予行政处罚。

第十七条互联网站登载新闻含有本规定第十三条所列内容之一或者有本规定第十五条所列情形之一的,国务院信息产业主管部门或者省、自治区、直辖市电信管理机构依照有关法律、行政法规的规定,可以责令关闭网站。并吊销其电信业务经营许可证。

第十八条在本规定施行前已经从事登载新闻业务的互联网站,应当自本规定施行之日起60日内依照本规定办理相应的手续。

第十九条本规定自发布之日起施行。

⑦ 只要我按照规章制度办事,即使媒体进行负面宣传也不会对我的工作造成压力对吗

负面宣传已经违反规章制度了,你负面宣传犯了别人,别人会犯媒体的,所以对你工作会有影响的。

⑧ 求一份学生会宣传部的工作计划以及宣传部内部管理制度。

你是宣传部的,语言组织能力应该不差,你把我下面的改一下就差不多,计划和制度都结合在下面了
工作计划:
(1)改进部门现存的弊端。例如学生会例会的时间改变(晚上开会更有质量);部门之间陌生的关系(不利于工作的进行);加强人才的选拔(学生会之中有些有才之士不被重用,久而离之)
(2)科学的团结各个部门,让各个部门之间有更好的接触,指出他在工作中的优点和缺点,以朋友的身份与他商讨解决方案并制定出下阶段的计划。经常与他们谈心,彼此交流对生活、工作的看法,为把学生会工作做好而努力。让学生会上下一线,每个部门互相帮忙,而不是互相退让!
(3)关注09届的学生会干事的选拔,把组织里面的混日子的踢出去,把真正有才华的请进来,把不干事的踢出去,把实干家请进来,把搞阿谀奉承的踢出去,把敢直言不讳的请进来。把墨守陈规的踢出去,把推陈出新的请进来做一次调查,把学生会的弊病总结一下,无则加勉有则改之!(组织09届干事进行晨跑运动,锻炼干事们的积极性;组织各个部门的干事外出活动)
(4) 对即将到校运会工作进行安排,秘书部加强对各部门的联系,勤工部和体育部负责现场秩序,外联部加强与商家联系,女生部和文娱部接待运动员,生活部负责运动员和工作的饮水工作,宣传部负责我系校运会的通讯稿,学习部负责帮助各个部门!
(5)完善学生会内部的例会、管理制度,做好各项会议的记录工作。精简学生会部门,明确各部门的工作范围,将各项工作细致地分配到部,提高办事效率,充分发挥各部的优势,让学生会每个成员得到充分的锻炼!(要求各个部门每个月都进行1~2次会议,让干事对部门的工作进展有进一步的了解. 加强学生会成员的责任意识!)
(6)加强系学生会的宣传,有效的利用校园网,校园杂志(西江月畔等),系学生会宣传栏等方式对机电系学生会各项工作进行宣传,让同学们对学生会开展的各项工作有进一步的了解
(7)对即将到来的艺术节安排,以文娱部为主,其他部门辅助的情况下,在艺术节上展现我们机电系的风采!
(8)让学生会工作人性化,时常与班委及班级代表沟通,了解同学们在学习生活中的切实状况和存在的问题,切实解决广大学生的实际困难。开展主题丰富多彩的座谈会,让同学们与系领导面对面进行交流,鼓励并引导同学们参与到本系学生工作的讨论中!
如果我本次竞选成功,我将努力做到:严格要求,严密制度,严守纪律;勤学习,勤调查,勤督办。以共同的目标来凝聚大家,以有效的管理来激励大家,以自身的行动来带动大家。努力做到大事讲原则,小事讲风格,共事讲团结,做事讲效果。我将用真诚、理解和信任来团结和领导我系的工作,让每一个干事都有充分展现自我的空间。

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