『壹』 学生会卫生部可以搞哪些活动
选卫生文明寝抄室找相关老师袭 搞一期生活卫生方面的讲座作一期 卫生小知识竞赛联系其他兄弟学校搞寝室参观活动号召各班以班为单位制作关于 卫生知识 的手抄报大扫除卫生评比工作 ................. 注意计划实施时，要充分调动大家参加积极性，大家要有热情（这你可以让宣传部制作海报）准备要详细，任务要明确。策划书一定要详细，有助于你日后工作的实施。
『贰』 学生会 劳动卫生部 学期工作计划
新学期到来，我们生活部将加入新成员，一系列新的工作即将拉开帷幕。...在我加入学生会这一年里，对生活部了解很多。生活部是一个很重要的部门。它与学生们的日常生活密切相关。 新学期开始，为了更好的贯彻理学院团委学生会关于有计划地开展学生的工作的方针实现部门设立的宗旨，在认真总结以往工作的基础上更好的服务广大同学，赢取老师同学的认可，将本学期的工作安排如下：一、生活部设置 1、部门机构设置包括：部长、副部长、干事。2、部长负责在团支部的指导下统筹整个部门的总体工作，副部长协助部长管理好部门工作，部门各成员协调好彼此的关系，做好部门的各项具体工作，保证部门工作正常运行，和谐发展。二、生活部工作计划 1、迎新工作迎新是每一届工作的开始，生活部迎新的湖要工作是：（1）新生报到时的各项工作。（2）新生宿舍的安排，并帮助新生进入宿舍。（3）迎新晚会的后勤服务。2、招新及培训工作（1）招新：部门将进行学院统一开展的干事招新，招新对象主要是10级的大一新生。招新对部门影响至关重要，是部门开展工作的前提条件和主要工作动力。为此部门将严格按照精兵简政的原则选拔优秀的竞选者入生活部，计划招干事6到7名。我们需要的干事不但服从安排，而且有自己的个性和主张，并且能够吃苦耐劳，跟部员相处融洽，工作密切配合，个人与部门共进退的人才。（2）培训：一方面，请以前在我部门工作过的同学将总结得的经验和教训分享给他们，让他们少走弯路；另一方面，把平时工作中发现的问题及时提出讨论，寻求解决办法，对工作中值得发扬的部分拿出来让大家一起学习。这样不仅能提高部门的内部沟通，加强部门内部凝聚力，及时发现问题并灵活解决，有利于部门的不断发展。3、生活部常规工作（1）整理信件。每天安排人轮流值班，负责当天信件的收发。（2）常规宿舍卫生情况检查。从第4周开始，每两周进行一次理学院学生宿舍卫生检查，并实行惩罚制度以督促我院学生搞好寝室卫生。并且把检查成绩以海报的形式张贴出来，每3次进行五佳十差寝室评比并用海报公告。（3）“十佳寝室”评比工作，每班至少2个寝室参加，通过各寝室对自己宿舍卫生、学习气氛、室员和谐程度的展示，最后经学院评委的选评，选出本年度的“十佳寝室”并颁发证书。4、协助学院其他部门做好各项活动的后勤服务工作在学院其他部门举办活动的时候，生活部将尽全力配合其做好后勤服务工作，协调他们把活动举办好。三、生活部内部建设 1、宗旨：积极主动，工作细致，服务同学。2、完善部门各种制度在部门内部建立完善的考勤制度、例会制度、轮流负责制度、个人负责制度。以上是我生活部本学期工作的初步计划，在实际工作当中我们将不断完善和发展我们的计划。在开展自己工作的同时将积极与其他部门密切合作，努力为广大同学服务。同时，我们将积极接受院领导及广大同学的监督，希望大家能够提出意见，我们将认真总结，以不断完善自身的工作，争取更好地为大家服务！参考自：172校园活动网 http://www.172xiaoyuan.com/大学生精英论坛 http://bbs.172xiaoyuan.com/原文地址： http://www.172xiaoyuan.com/cehuashu/xiaoyuan/2010/0828/4158.html
『叁』 学生会卫生部工作计划800字
2014-2015学年第一学期××学院分团委学生会生活部工作计划 过去的一学年，生活部团结一致、勤奋踏实，在学生会其他部门的密切配合下，取得了一些可喜的战果。在即将到来的新学年，生活部将立足新的起点，期待新的超越。新的学年，恰逢我校校庆30周年，面对一系列接踵而至的活动和任务，生活部将明确职责，更加负责和真诚地为广大同学服务，努力与其他部门一起为经管学院的师生创建良好的学习生活氛围！具体工作计划如下：一、配合学生会一年一度的迎新招新工作主要内容：1、做好迎接新生的准备，为新生提供相应的服务2、公正、合理招聘学生会新干事3、做好迎新晚会的后勤工作 二、负责经管学院日常学生公寓卫生检查主要内容：1、每2—3周生活部将对经管学院学生公寓进行一次卫生检查2、将检查结果进行总结评比，并将结果及时反馈给学院和学生 三、负责制作并分发每期《生活小贴士》主要内容：1、为学生提供饮食穿着、养生保健方面的生活知识2、为学院的一些活动做宣传 四、举办经管学院学生会的公寓文化节公寓文化节作为生活部传统活动之一，一直以来都受到同学的欢迎。在新学年里，为了让新生在进入大学后能独立自主并养成良好的生活习惯，文化节将在新生入学三个月后举行。通过这个活动不仅可以使小家更温馨，还可以增进室友之间的感情。主要内容：1、在其他部门协作下，做好公寓文化节各项准备2、组织开展公寓文化节各项活动3、在公寓文化节结束后，总结活动中的不足之处 五、参加并联合举办学院一年一度的女生节女生节是经管学院一项具有吸引力的活动，我们部门将会积极竞标，承办好女生节活动，来展现经管学院女生的风采，丰富同学们的大学生活，提高同学的综合素质。主要内容：1、配合其他部门，做好女生节的准备2、负责开展自己部门所承包的活动3、配合其他部门的活动，做好后勤工作 六、参加、配合学院的其他活动主要内容：1、运动会做好后勤工作2、中秋节、清明节、端午节购买并负责分发月饼、清明果、粽子等3、在寒假前，负责帮学生购买火车票，为学生回家过春节提供服务 ××学院分团委学生会 生活部2015-×-×
『肆』 学生会卫生部活动策划书怎么写
1、活动背景，2、活动主题，3、活动意义，4、活动要求，5、活动经费，6、活动细则，7、活动展望
附录，可以有报名表，评分表等等。
『伍』 求一篇学生会卫生部招新策划书
又是一年四季更替，又是一年日新月异。转眼一过，学生会又要更新。年年岁岁花相似，岁岁年年人不同。又到了新学年的学生会招新，去年的这个时候是我们在准备应聘，而今天是我们在准备招聘。很高兴今年能成为宣传部的部长，作为部长我会带领宣传部的所有成员好好开展今年的招新工作，为这一年的工作开个好头。一招新目的：为宣传部注入新鲜血液，为宣传部培养后备人才，培养扩大宣传部队伍，实现宣传部精神的连续性。为了更好开展宣传部工作，实现宣传部新老更替，发挥学生的主体作用。辅助学生会开展工作。提高学生的素质教育，培养学生的实践能力，扩展见识。二宣传部简介： 作为学校学生工作的窗口,起着对内宣传旅游系动态和对外展示旅游系风貌的职责，秉承学生会“全心全意为同学服务”的宗旨, 我部通过建立和发挥各种宣传阵地和海报、展板、喷绘等宣传方式的作用,有效宣传学生会内各项活动,做到宣传报道的时效性和创意性，树立旅游系的良好形象。三招新细则： 1招新对象：2011级新生２招新人数：５—10人（两个设计，两个写字，两个画画，男生占2/3）3招新要求：工作积极热情，办事严谨负责，虚心好学，有良好的团队合作能力；有一定的美学基础，有一定的设计功底，有一定的文字功底，对平面构图、排版设计感兴趣；熟练电子制作软件（PS，AI)、会毛笔字的优先4招新形式：报名面试一个月试用考察；5招新时间地点：待定四招新流程： （一）前期宣传1准备宣传部相关文字资料2利用海报展板形式告知招新消息（二）报名面试1在规定时间将报名表交到报名处，并接受面试2两名部长面试，一名负责答疑（三）面试内容1自我介绍2回答面试者的问题3部长就面试的的能力进···················参考自：172校园活动网 http://www.172xiaoyuan.com/大学生精英论坛 http://bbs.172xiaoyuan.com/原文地址： http://www.172xiaoyuan.com/cehuashu/xiaoyuan/2011/0620/6170.html
『陆』 学生会卫生部的计划书怎么写
学生会卫生部计划书 现在学海学生会卫生部的人员已经确定，开始了卫生部的工作版，我们一定会齐心权协力做好卫生部的工作。
我们会尽力作到：关注学校卫生问题，监督各班的卫生情况，参加公益活动，宣传卫生环保知识，带领干事和各班劳动委员维持学校卫生，认真作好如实记录，写好简报。使学校更加洁净，让同在一个舒适的环境中学习！
具体计划如下：
第一，认真执行检查工作，仔细公正。搞好每周大扫除的监督、检查工作。不足的地方我们会对该班的劳动委员指出并给予纠正；对做得好的地方给予表扬。
第二，动察学校卫生情况，作如实汇报。我们会在告示栏作认真的填写。
第三，提倡同学们保护校园卫生，在学校宣传环保知识。并在学校展开的活动中搞好卫生工作。我们会其它部的部长、干事一起好好合作，保持校园的卫生。
以上是我部经研究决定提出的几项计划，望领导审核。 学海中学学生会卫生部
『柒』 学生会卫生部纳新
校学生会招新啦！！ 致亲爱的##学子们朋友，你想丰富你的大学课余生活吗？ 朋友 你想在大学锻炼自己的能力吗？ 朋友，你想为你的大学生活添上一笔浓墨重彩吗？那还犹豫什么，快加入我们吧，让我们一起携手让你的大学生活更加精彩！ 部门工作：（1）（2） （3）招新要求1）热爱工作，积极热情。2）不怕苦，不怕累。 以上方向均要求有良好的沟通能力，较强的学习能力和团队意识，吃苦耐劳、勇于奉献，有较强的责任心。 电话或短信报名：**
『捌』 学生会招新策划书的大体格式
\学生会新生面试问题归类与总结
语言表达能力：
1. 请给我们谈谈你的一些情况。（即自我介绍）
2. 你准备怎么给我们留个好印象？我们为什么要选择你？
3 上大学已经一个多月了，总结以下你对大学的认识，你对大学的印象。
4、你就自己的能力等各个方面，给自己打分，你会打多少分？为什么？
5、你觉得你最大的缺点是什么，你应该怎么改变这样的缺点？
6、你高中阶段有没有担任什么职务，这些工作对你影响？
7、 你重视细节吗？
8、 你是怎样准备这次面试的？
9、 在你所做过的事情中，最有创造性的是什么？
10、 在财物、表彰和晋升之间，你认为哪种形式最有价值？
11、你的好友怎样评价你？
12、你和同事们怎样相处？
13、如果未被录取，怎样想，怎样做？
14、你觉得你和别人相比，你进我们部门的优势是什么？
15、作为一名学生分会成员，你觉得应该具备什么品质？
对面试的准备情况：
1．你为什么选择进***部？
2. 你可以到校级的学生会、团委，那为什么要选择我们院级的？
3 自我评价，优点缺点。为什么你觉得你能胜任这份工作
？
4 如果你进入了***部，怎么处理好学习和工作，干部和学生的关系？
5 你进入***部后的第一件事情会做什么?对于***你有什么想法?"
6 在***部里，有时因工作协调，会让你去做其他部门的工作，你如何看待？”
7：你知道我们部门主要负责什么吗？？？
8、 你面试了几个部门？最想进的部门是哪个？
9、 你期望从工作中获得的最重要的回报是什么？
随机应变的能力：：
1、如果你离开现职，你认为本部部长会有什么反应？
2：用一两句简短的话或者词来描述下在座的各位学长学姐吧！
3、能力和态度，请问你更看重哪一个？为什么？
4、．假如这次失败了，你会怎么做？（有无自我检讨的心态）
5、你怎样应付工作中最无趣的或最令人不愉快的部分？
6、、成功和失败对你而言意味着什么？
7、 如果部门内部出现你不喜欢的人，你如何处理？”
8、 如果让你负责的话，你将怎样为自己的企业或部门制定计划？
9、 如果可能的话，你将怎样改变自己的未来计划？
10、 如果你在工作时，遇上一位同学一直抱怨你的态度很差，这时你会怎么办？
11、 什么样的情形会让你感到沮丧？
12、 当你确信自己是正确的，但是其他人却不赞同你时，你会怎样做？
13、 你是否觉得有能力在自己的职位上取得成功？如果感到不妥，你将如何弥补自己的缺点？
个人素质：
1、 完成这个句子：成功的领导应该……
2、 你能够在压力状态下工作得很好吗？
3、 什么因素决定了你的个人选择？你是否认为其他人应该使用相同的标准？
4、 在你做过的事情中，哪些是最具智力挑战的？
5、 如果重新开始读大学的话，你的做法会有什么不同？
6、 你曾经有过的最大的失望是什么？你当时的反应如何？
7、 在什么情况下你曾经向同学伸出援手？
8、你是否认为大学的学习成绩能决定你在本企业的成功程度？
9、如果可以在学生会内自主选择工作，你想选择什么样的工作？
10、你怎样成为一名领导者？
11、你是否曾经得到过低于自己预期的成绩？如果得到过，你是怎样处理这件事情的？
12、你曾经参加过哪些竞争活动？这些活动值得吗？
13、你怎样影响其他人接受你的看法？
14、在做口头表达方面你有哪些经验？你怎样评价自己的口头表达能力？
15、你认为自己最显著的成就是什么？为什么？
16、在什么情况下你的工作最为成功？
17、为了实现自己的目标你会怎样努力工作？
18、竞争对你的成就有什么积极或者消极的影响？是怎样影响的？
19、你有一个非常好的工作设想，你经过实际调查认为这个设想既科学，又可行，但你的领导和同事们很固执，你采取什么办法说服他们与你合作？
20、在你朋友当中，有两位朋友由于发生一些矛盾而中断往来，如果需要协调他们之间的关系，你会如何做？
面试的形式
1、模拟场景：如果现在你是一名生劳部成员，参加了一次宿舍卫生检查，在检查过程中，发现一名同学在睡觉，你把他叫起来，他态度很好的说他是初犯，希望你不要把他名字记上去，你会怎么办？
2、假如你去检查宿舍卫生时，你的一个很要好的朋友刚好在睡觉，她向你求情，让你通融一下。在面对人情与规章制度你会怎么做？
经过上一轮考验，通过考验的同学基本就符合了分会的要求，在此时我们应该多多的选一些学生。通过选择的同学可进行下一轮由部长亲自挑选部门干事。
考验方面 语言表达能力 准备情况 随机应变 个人素质 面试过程中给你的态度或人格魅力
分数
办公室 学生会办公室作为学生会主席团的附属机构，是部与主席团、学生与学生会之间联系的纽带，同时也是各项会议、文件、通知、活动的记录、整理和传达机构，处理主席团与外联的事务工作。
可以锻炼处事协调、组织策划、语言交际、文字驾驭等能力。
学习部 一个以服务全系学习工作的集知性、联络性、积极性为一体的组织。
我们的主要职责是引导学生树立向上的学习观念，活跃校园文化氛围，倡导刻苦严谨、求实创新的学习风气，并激发全系学生积极配合兴趣小组的工作。以提高同学们的综合水平为已任，同时帮助解决同学们在学习方面遇到的各种问题也是我们义不容辞的责任。我们在各个时期组织学生参加各种活动，如辩论赛等。在全院树立了健康向上的学习观念，营造了浓厚的学习气氛，促进学习交流，从而帮助广大同学养成良好的学习习惯，提高整个学院的学习氛围，使同学们在实践与欢乐中获取知识，真正做到“寓娱于学”。
生活部 1、 参加美化校园的卫生工作；
2、 积极倡导保护环境、爱护校园的主题精神；
3、 积极配合院劳卫部参加全院的卫生清扫，并对劳动成果进行考核；
4、 督促我系各班级搞好卫生工作
体育部 主要职责在于丰富校园的体育活动，为爱好体育的学生们提供一个展示风采的平台。作为一个服务于学生的部门，我们正通过自己的热情和服务，以及全体学生会成员的帮助在一步一步走向成熟，完善我们的管理制度，逐渐形成以团结奋进、踏实进取为工作作风，吃苦耐劳为工作精神的团体。
体育部的主要职责是：
1、 配合学校开展好每一届常规篮球赛、足球赛、校运会；
2、 组织本院学生开展各类体育比赛；
宣传部 宣传部任务是做好宣传工作。宣传部培养了大批优秀的书画方面的人才。
1、 为各项活动作宣传，并辅助各部门将宣传工作做到位；
2、 为每年的系部大型晚会布置舞台背景；
3、 做好系部版报的宣传工作；
4、 每月更换两次黑板报；
5、 在每年的校园文化节期间举办书法、绘画比赛。
文娱部 文艺部为广大文艺爱好者提供了一个展示自我才艺的舞台，同时也是同学们课余生活中重要的组成部分。
其主要职能为：
1、 安排与策划一切文艺活动，如迎新生晚会、元旦晚会、以及一些专场晚会；
2、 在一些特殊的节日里安排各种各样的节目奉献给全系师生。
最了解一个部门所需的人才的只有是各个部门的部长，下面只要请各个部门的部长根据各部门对部门所需专业技能自己出题考验学生或亲自与新生交流而选择出最合适自己部门的干事。
『玖』 学生会卫生部
在本学期的工作中我们始终坚持以卫生检查为核心，以卫生保持为中心，以“管理严、关心诚、服务真”的原则，以展现化学化工学院良好的精神风貌为宗旨，采取“公平、公正、公开”的工作态度，以来开展本学期的工作。
工作伊始，我们首先在学生会举行的招新事宜中招收卫生部新干事四名，完成部门团队组建。之后很快拿出工作计划草案并召开07-09年级生活委员会议，一同商讨本学期的工作，会议当中我们认真征求了大家的意见，并且采用了一些比较好的想法。会后我们有重新制订了工作计划方案，并提交主席团通过审核。
接下来我们就积极开展工作，主要有以下几个方面。
1． 针对于宿舍卫生检查工作我们制定了一个详细的评分规则，让大家了解我们的工作要求，而且参与评分的人员也有打分依据。
2. 本学期工作例检定于每周一下午五点半，考虑了本部干事及各班生活委员的上课时间，便于积极开展工作。每两周公布一次评比结果，做到公开透明。
3．鉴于上学年本院环境区方面的工作做得不够到位，今年我们在这方面加大了管理力度，从一开始就严抓，所以在这方面取得了很大的进步。
4. 活动方面，为了使同学们有一个良好、优雅宿舍休息场所，同时引导09级合理的装扮自己的宿舍和敦促07、08级维护良好的文化氛围，卫生部于十一月中旬举办了一次“魅居宿舍风采大赛” 。极大的改变了同学们的宿舍风貌
5. 为了给同学们最直观的工作肯定，我们制定了星级宿舍评定活动，每月给部分优秀宿舍颁发星级标注，此项活动得到大家的积极认可和好评。
6. 调动本部成员积极参与学生会组织的素质拓展训练，培养大家的团队协作意识。
7. 除此之外，卫生部以团结互助的原则积极配合学生会各兄弟部门的工作。
以上是我们开展的只要工作，但是我们也认识到一些不足之处。
1. 我们的工作并没有严格的系统化 ，有些地方不够顺畅。
2. 其次活动不够有特色，宣传意思不够，信息通达不够快速有效。
3. 和指导老师、主席团及其他部门交流较少。
不过针对这些我们已经着手处理并拿出解决方案为下半学期的工作做好铺垫。总的说来，在本期工作中，我们始终以一种朝气蓬勃的姿态去面对每一件事情，我们有过挫折，但我们也坚强的走过来了，我们有过欢喜，但我们并不以此为傲，我们将再接再厉，为学院的卫生工作付出自己的一份力量。
寒假过后，我们又将迎来一个新的学期，在新学期的工作中，我们将会在本学期的工作基础之上更进一步改进工作方式方法，做好，紧紧围绕“务实”“创新”来开展工作，争取使我们的工作更是一层楼，把本院的卫生工作给做好并得到大家的认可
你每一次抄一小节，够写很多次了
『拾』 部门纳新的策划书格式是
和普通策划书格式是差不多大，只有一点差别就是活动开展那里要把招新流程写清楚，把各部门的所需要做的工作分配清楚。下面是具体格式：
一、策划书名称 尽可能具体的写出策划名称，如“×年×月×日信息系×活动策划书”，置于页面中央。
二、活动背景： 这部分内容应根据策划书的特点在以下项目中选取内容重点阐述；具体项目有：基本情况简介、主要执行对象、近期状况、组织部门、活动开展原因、社会影响、以及相关目的动机。其次应说明问题的环境特征，主要考虑环境的内在优势、弱点、机会及威胁等因素，对其作好全面的分析(SWOT分析)，将内容重点放在环境分析的各项因素上，对过去现在的情况进行详细的描述，并通过对情况的预测制定计划。如环境不明，则应该通过调查研究等方式进行分析加以补充。
三、活动目的及意义： 活动的目的、意义应用简洁明了的语言将目的要点表述清楚；在陈述目的要点时，该活动的核心构成或策划的独到之处及由此产生的意义都应该明确写出。
四、活动名称： 根据活动的具体内容影响及意义拟定能够全面概括活动的名称。
五、活动目标： 此部分需明示要实现的目标及重点（目标选择需要满足重要性、可行性、时效性）。
六、活动开展： 作为策划的正文部分，表现方式要简洁明了，使人容易理解。在此部分中，不仅仅局限于用文字表述，也可适当加入统计图表等；对策划的各工作项目，应按照时间的先后顺序排列，绘制实施时间表有助于方案核查。另外，人员的组织配置、活动对象、相应权责及时间地点也应在这部分加以说明，执行的应变程序也应该在这部分加以考虑。
活动流程安排大致可以分为三个阶段：
（一） 活动准备阶段（包括海报宣传、前期报名、赞助经费等）；
（二） 活动举办阶段（包括人员的组织配置、场地安排情况等）；
注：须注明开展活动的阶段负责人、指导单位、参加人数等信息。
（三） 活动后续阶段（包括结果公示、活动开展情况总结等）；
注：如有涉及校园卫生、环境等情况，应及时清理。
七、经费预算： 活动的各项费用在根据实际情况进行具体、周密的计算后，用清晰明了的形式列出。
八、活动中应注意的问题及细节： 内外环境的变化，不可避免的会给方案的执行带来一些不确定
性因素，因此，当环境变化时是否有应变措施，损失的概率是多少，造成的损失多大等也应在策划中加以说明。
九、活动负责人及主要参与者： 注明组织者、参与者姓名、单位（如果是小组策划应注明小组名称、负责人）。
嗯……就这么多了，不知道是不是你想要的答案。