工会宣传图版

① 工会组织机构图

工 会 部 门 职 责

一、负责劳动竞赛、技术革新、技术创新和小改小革活动，组织好学练比活动，并收集和上报活动成果。
二、负责合理化建议征集、整理工作。
三、负责选树表彰先进典型，大力宣传先进事迹。
四、负责贫困户的摸底排队，做好扶贫帮困工作。
五、负责离退休职工和老干部的管理工作。
六、负责劳动保护、卫生保护、安全生产、福利待遇等方面的监督及劳动争议调解等工作。
七、负责女工管理和教育工作。
八、负责计划生育工作。
九、负责安全生产竞赛，负责安全联保与“三违”人员谈话活动。
十、负责公司企务公开工作。
十一、组织职工代表进行定期巡查，了解和掌握职工群众有关情况及需要解决的问题。
十二、负责催办、发放待发工资，搞好民主监督，维护职工合法权益。
十三、负责工会经费的收缴、管理和使用。
十四、负责开展各种文化体育活动，搞好精神文明建设。
十五、负责工会自身建设，努力提高工会干部的素质。
十六、负责召开职工代表大会和全委会议，检查督促基层职代会和职工大会的召开和落实情况。
十七、负责工伤、病职工的劳动鉴定工作。
十八、完成领导交办任务。

工 会 岗 位 职 责

一、副主席：
1、在主席领导下负责工会常务工作。
2、组织召开职工代表大会和团组长会议，负责大会的筹备组织工作以及职工代表、工会委员换届选举工作。
3、组织职工代表搞好民主监督和民主管理工作，维护好职工合法权益。
4、组织开展社会主义劳动竞赛活动，调动和激励职工的生产积极性、创造性。
5、组织好扶贫解困送温暖工程，保持企业的稳定。
6、组织开展学练比和技术创新小改小革活动及合理化建议活动，努力完成上级下达的指标。
7、搞好职工文化体育活动，活跃职工家属业余文化生活，保证文化娱乐场所全天开放。
8、完成好上级领导交办任务。
二、劳保部长：
1、负责劳动保险政策的贯彻落实，监督有关部门和单位按规定标准按时发放劳保用品。不得出现超期发放或截留取消劳保待遇现象。
2、负责扶贫解困送温暖工程的具体实施。随时掌握贫困职工的生活状况，及时发放救济物品，保证“低保”人员无一人漏报，并做好公残公伤人员的慰问工作，保证公残公亡群体稳定。
3、搞好死亡、离退休人员，公残公亡人员的费用结算工作。
4、负责组织开展社会主义劳动竞赛活动，选树劳模标兵。
5、组织开展“学练比”和技术革新，合理化建议活动，总结、整理、上报技术创新成果，保证上级下达指标的完成。
6、负责公残公伤人员的伤残鉴定工作，及时恢复健康人员的复工工作。
7、负责劳动争议调解工作，维护职工群众利益，受理和调解率达到100%。
8、努力完成领导临时交办任务。
三、女工部长：
1、负责落实计划生育政策，搞好育龄妇女摸底工作。对违反计划生育政策的人员要做好帮教工作，及时发现超指标怀孕、生育人员，并进行及时处理。
2、负责做好女工工作，组织发动女职工完成好本职工作，开展有意义的妇女活动。
3、搞好家属安全联保、宣传安全方针、安全知识，发挥安全联保作用。
4、负责企务公开工作的安排部署，检查实施工作。做到按月公布企务公开内容，按期组织职工群众对企务公开进行评议、收集职工意见。
5、完成好上级领导临时交办任务。
四、离退休中心主任：
1、负责离退休人员的管理工作。
2、积极组织离退休人员开展健康向上、有益身心的文娱体育活动。
3、组织离退休人员学习党和国家各项方针政策，时事政治，活跃老年文化生活。
4、负责离退休人员的待遇政策落实，搞好老年思想稳定工作。
5、活动室、活动站要保证全天开放，满足老年人活动要求。
6、完成好上级领导临时交办任务。
五、职工娱乐中心主任：
1、负责组织开展群众性的文娱体育活动，一年至少组织一次局级篮球、象棋、乒乓球、桥牌比赛，三次以上消夏晚会活动。重大节日活动，根据上级安排进行活动
2、文化娱乐场所保证全天开放
3、搞好娱乐场所卫生管理
4、搞好娱乐场所安全消防工作，定期进行消防检查，防止爆炸、火灾事件和人身事故发生
5、搞好消费合作社管理，满足社员消费，提高营业利益
6、完成好上级领导临时交办任务
六、财务人员：
1、负责按月、按规定比例收缴上解工会经费、核实工资总额
2、负责工会帐务资金的管理核算，按规定办理提取、支付、转帐等业务
3、按月、季、年编制财务会计报表，月报次月1号前，季报下季前3天，年报按上级业务部门要求时间
4、负责本部门差旅、交通、业务费用的审核报销，按发生时间不得过一个月
5、所有支出费用必须经主管领导审批，否则一律不得支付
6、负责本部人员工资报单的编报和工资发放，按力资源人部要求时间报送工资报单
7、负责每月月初向考核部门提供出勤和工作考核情报

② 公会宣传图片制作

随便弄得希望能帮到你

③ 求魔兽世界公会招人广告词

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④ 求DNF工会宣传视频的制作方法！

【Adobe Premiere】

【Movie Maker】 是windowsXP系统自带的一个一站式的影音制作工具，大家可以从“开始－程序”版中找到它。Movie Maker从捕获视频、编辑制作、权添加特效、字幕和音效等，直到最后输出成影片，都可在一个程序中完成。

【Sony Vegas】(原名 Sonic Foundry Vegas Video)强大的视频音频编辑软件胡戈就用的是这个！是一个专业影像编辑软件。媲美 Premiere ，挑战 After Effects 。剪辑、特效、合成、Streaming 一气呵成。

以上都是做视频比较好的软件，你先用网络了解下再决定用哪种吧。个人推荐Adobe Premiere和会声会影两种

另外像是背景音乐，中间加入的图片素材都要自己另外去找。

制作步骤就是多搞几个好点的录像，看你想表现什么内容，然后再用以上软件配合图片素材剪辑。

⑤ 工会活动室里放点什么图片呢

没有一定之规，可以放一些平时开展活动的精彩瞬间、职工工作时的场面、专注的表情等等，还可以展现职工才艺，放上职工的摄影作品。总之目的是让职工心情愉悦，身体健康。

⑥ 工会经费的使用范围有哪些

工会经费使用范围为：

1、工会为会员及其他职工开展教育、文体、宣传等活动产生的支出；

2、基层工会应当将会员缴纳的会费全部用于会员活动支出；

3、工会直接用于维护职工权益的支出；

4、工会培训工会干部、加强自身建设及开展业务工作发生的各项支出；

5、会从事建设工程、设备工具购置、大型修缮和信息网络购建而发生的支出；

6、对工会管理的为职工服务的文化、体育、教育、生活服务等独立核算的事业单位的补助和非独立核算的事业单位的各项支出；由工会组织的职工集体福利等方面的支出。

7、宣传活动支出。包括工会组织日常的学习、劳动竞赛，举办各种报告会、展览会、讲座和其他技术交流的宣传费用，以及各种宣传工具的购置维修和集体订阅的报刊杂志等支出。

8、文艺活动支出。包括工会开展业余文艺活动所需的设备购置费和维修费，举办联欢会，艺术展览到这些文艺活动的经费；还包括工人文化宫、工人俱乐部、工人图书馆的设备购置维修和日常经费。

9、体育活动支出。包括工会举办的各种体育活动的设备购置维修费、经费、运动用品和服装费。

10、工会干部训练费，是指培训工会专职人员的费用。

11、工会行政费有关支出。包括工会专职人员的人员经费、办公费、差旅费等费用。

12、补助支出。包括工会会员的困难补助和职工集体福利事业的补助费用。

13、工会专职人员的工资。工会专职人员的工资由工会经费开支，其他各种待遇是于本企业其他职工相同，由企业负担。

(6)工会宣传图版扩展阅读

根据《工会法》的规定，工会经费的来源有五个方面：一工会会员缴纳的会费；二建立工会组织的企业、事业单位、机关按每月全部职工工资总额的百分之二向工会拨缴的经费；三工会所属的企业、事业单位上缴的收入；四人民政府的补助；五其他收入。

《工会法》第四十二条规定：“工会经费主要用于为职工服务和工会活动。经费使用的具体办法由中华全国总工会制定。”这一规定，为工会经费的正确合理使用提供了依据。

工会经费主要用于为职工服务和工会活动。经费使用的具体办法由中华全国总工会制定。各级工会建立经费审查委员会。工会经费的使用应当依法接受国家的监督。

⑦ 工会有哪些职位

1. 基层工会组织的机构设置：工会委员会一般设委员3-9人、主席1人、副主席1人；工会经费审查委员会，一般设经审委员3-5人、经审会主任1人；根据《工会基层组织选举工作暂行条例》有关规定，会员数较多的基层工会，可增设工会委员、副主席和经审委员、经审会副主任；会员人数较少的也可不设工会副主席；基层工会委员会根据工作需要，可设立各种专门工作委员会或专门工作小组；女会员10人以上的，应建立女职工委员会。

2.工会委员分工：组织委员、生产委员、财务委员、宣传委员、民主管理委员、劳动保护委员、女职工委员、生活委员等，1人可兼数职。

(7)工会宣传图版扩展阅读：

工会

工会，或称劳工总会、工人联合会。工会原意是指基于共同利益而自发组织的社会团体。这个共同利益团体诸如为同一雇主工作的员工，在某一产业领域的个人。工会组织成立的主要意图，可以与雇主谈判工资薪水、工作时限和工作条件等等。

职能

为了突出和强调工会维护职工合法权益的职能，新《工会法》规定：“中华全国总工会及其各工会组织代表职工的利益，依法维护职工的合法权益。”“维护职工合法权益是工会的基本职责。工会在维护全国人民总体利益的同时，代表和维护职工的合法权益。”以保障工会组织切实发挥作用，保护、调动广大职工的积极性。