协会网络培训合作平台

㈠ 中国药师协会：执业药师继续教育平台入口

【导读】在我国，我国相关政策规定取得我国专业技术人员职业资格的人员，需要每年进行继续教育，以满足岗位需要和职业发展要求;其中取得执业药师职业资格的人员参加继续教育并达到规定要求是执业注册的必备条件。执业药师应当按照国家专业技术人员继续教育的有关规定接受继续教育，更新专业知识，提高业务水平。执业药师的继续教育学分，由继续教育管理机构及时记入全国执业药师注册管理信息系统。下面我们来了解中国药师协会：执业药师继续教育平台入口的具体情况。

全国执业药师继续教育平台如下：

公需科目学习方式：执业药师公需科目继续教育学习应在中国药师协会指定的网络平台进行。

根据《关于做好2020年度全国执业药师继续教育工作的通知》获悉，自2020年5月1日起，统一在人社部国家人事人才培训网执业药师公需平台或手机客户端免费学习，考核合格，授予学分。

专业科目学习方式：执业药师专业科目继续教育学习可选择以下方式：

1、中国药师协会开展的示范性网络培训;中国药师协会继续教育网址：中国药师协会官方网站

2、省级(执业)药师协会组织的各类业务培训;

3、药学相关专业的在职学历(学位)教育;

4、经省级(执业)药师协会认可的其他方式。

以上就是小编今天给大家整理分享的关于“中国药师协会：执业药师继续教育平台入口”的相关内容，希望对正在备考的你有所帮助。同时值得注意的是执业药师国家相关政策解读也需要注意，免得做了无用功，好了今天的内容就分享到这里，想了解更多医学类从业资格考试，备考、提升、报名、领证等相关信息，欢迎关注小编，获取更多资讯。更有机会免费领取学习资料与免费课程哦~

㈡ 国内线上培训的平台有哪些

可以去了解一下企慧通的产品，深圳市企慧通信息技术有限公司，专门做专一站式E-learning的线上培属训平台，支持pc端和移动端学习。自助研发可提供个性化定制，为企业机构定制方案，有多种平台模式，比如，saas和独立部署方式，线上线下混合式培训，可提供最优质的平台。

㈢ 河南专技术人员继续教育登录平台看视频没答题

一、河南省专业技术人员公共服务平台登录入口：
https://www.hnzjgl.gov.cn/
账号：身份证，密码：自定义
支持热线：400-9699-636
用于学时申报查询服务
二、河南专技在线登录入口：
https://hnzj.ghlearning.com/
账号：身份证，密码：自定义
服务热线：400-8370-611
三、河南省专业技术人员学习公社登录入口：https://www.ttcdw.cn/h/spec/hnsjsxx/
账号：手机号、用户名、邮箱，密码：自定义
服务热线：400-8757-650
四、河南省专业技术人员继续教育网登录入口：
http://hnzj.chinahrt.com/
账号：用户名、身份证，密码：自定义
服务热线：4006520666
五、河南专技学习网登录入口：https://hnzj.59ie.com/index
账号：身份证：密码：自定义
服务热线：4000968823
六、河南专技人员专业课培训平台登录入口 ：http://jzzj.zyk.ghlearning.com/index
账号：身份证，密码：自定义
服务热线：400-837-0611
七、周口市专业技术人员公共服务平台登录入口：
http://zkzj.jxjye.org.cn/
账号：用户名，密码：自定义
服务热线：4001501519
八、郑州市专业技术人员继续教育培训平台登录入口：http://zzzj.ghlearning.com/
九、河南省继续工程教育协会网络培训平台：
（http://hnjj.zyk.haacee.org.cn/index）
学习内容：2018-2021年度专技人员经济类培训班

2021年河南公需科目学习内容：

必修课主要围绕学习贯彻党的十九届五中全会精神、弘扬爱国奋斗精神—“四史”教育、新一代信息技术、乡村振兴等方面内容；公需科目选修课主要围绕科技前沿、经济热点、传统文化、职业素养、知识产权等方面内容；

2021年河南专业科目学习内容：

专业科目以提升创新创业能力为重点，以新理论、新知识、新技术、新方法为主要内容，由行业主管部门和继续教育基地根据行业特点及专业发展需要确定专业课程并组织实施，鼓励和支持企业、事业单位、行业组织等举办各类公益性继续教育活动。

专业技术人员继续教育培训的作用：

用人单位应当按照《专业技术人员继续教育规定》（人社部令第25号）和《2019-2022年全省干部教育培训规划》等相关政策要求，进一步健全完善本单位专业技术人员继续教育与使用、评聘、晋升、考核相衔接的激励机制，充分调动专业技术人员参加继续教育学习的积极性。专业技术人员接受继续教育情况作为申报享受政府特殊津贴人员、省级学术技术带头人、省职业教育教学专家等国家级和省级专家人选的基本条件之一；专业技术人员接受继续教育情况作为职称评聘的必备条件和岗位聘任（聘用）、工作考核、职业注册、申请各种奖项等人事管理工作的重要依据。

㈣ 企业在线培训平台哪个好

企业在线培训平台作为开展线上培训的技术依托，需要为员工提供学习资料、工具和创设学习情景。但市面上，五花八门的线上培训平台系统非常多，如何挑选一个合适的企业在线培训平台是企业面对的重要问题。

选择一个靠谱的企业在线培训平台，应该重点考虑这几个方面，第一，功能全面，能够适合不同的学习培训需求；第二，海量的课程内容；第三，项目经验丰富，有很好的口碑。

在我体验过的企业在线培训平台中，平安知鸟的口碑是最好的，像首汽集团，百果园，中原地产，上海家化，方太等等知名的品牌都与平安知鸟有深入的合作，就连中央电视台的《新闻联播》也多次为平安知鸟点赞，可见其受认可程度。

平安知鸟之所以有这样的好口碑，主要在于其拥有的高品质的培训功能以及海量且专业的培训课程。目前，平安知鸟在线培训平台已经涵盖千人千面学习推荐、智能做课、智能直播教学、智能实训陪练、智能学习助理、智能培训管理等诸多功能，企业可以通过这些培训方式，让培训教学更加场景化，多样化，个性化。

完善的培训功能，需要丰富专业的课程作为支撑。在课程资源上，平安知鸟的知鸟优课具备线上线下一体化的混合式训练营，包含多种专业课程，如合规内控、生产制造、市场营销等多种课程，满足从初入职场人士到高层管理者学员的全覆盖。另外，还有入驻平安知鸟的品牌优质课程作为知识填充，比如，混沌大学的《创新学员与研习社》；哈佛管理学院的《哈佛商业管理导师》等课程，更加丰富受训人员知识所需。

可以说，作为企业在线培训平台，平安知鸟在功能，课程，口碑方面都具有相当大的优势，通过“咨询＋平台+内容+运营”服务模式，全方位助力企业培训取得实效，是非常适合企业进行培训的在线培训平台。自己也可以去网络。

㈤ 中国文联网络培训云平台注册不了

亲你好，含蠢1、现在已经不能注册了， 因为平台关闭注册功能了。
2https://ykt.eyun.cn/ykt/sjykt/index.html以上是官网链接，您可以复制粘贴到浏览器打开，无需注册就可以上课学习棚老慧了。
3、国家中小学网络云课堂，是指以为国家教育资源公共服务平台为基础的国家中小学网络云平台的云课堂。
4、主要信息：疫情防控期间，教育部组织中国移动、中国电信、中国联通等扩容国家教育资源链答公共服务平台（简称国家平台）服务能力，教育部通过国家平台开通“国家中小学网络云课堂”，免费提供教师、学生、家长和社会学习者使用

㈥ 中国内审协会网络培训平台用户名是什么

中国内审协察段迹会网络培训平台用户名称是内审协会VIP用户，因为他们这个协会的话只是提供给内部渠道的败并学员，所以平台用户名称燃如是内审会VIP用户。

㈦ 线上培训平台有哪些

线上培训平台，分两种，一是K12教育版块，一是企业培训版块，我来说回明的是企业培训版块。答
企业培训线上平台，2000年后国外传入国内的培训理念和工具，从以前的电脑端到现在的移动端，其中的培训机构还是比较多的，最早算是时代光华，大量课程包放光碟、放硬盘、放局域网，最后放在线上形成平台，然后加入培训的各种功能，支持企业培训工作。
后来，就有比较多的玩家了，详细可以查看@培训杂志后面机构名录，有拿风投做线上培训平台的，比如云学堂，也有企业自己内部做得好外卖的，比如平安“知鸟”，还有做线上平台课件的，比如“网龙”，还有就是直播平台，比如“微吼”。
当然，整个企业培训版块玩家的成熟度，或者IP化、资本市场化，都比K12教育版块要差很多。这个，可以查看一些报告中的产业图谱和数据。
最后，本人是2008年开始接触企业培训行业，也是一直在做线上培训平台业务合作和实施，希望可以多多交流，助力线上培训平台业务更加成熟，从信息化管理走向内容IP化运营。加油！

㈧ 北京注册会计师协会培训网怎么样有谁了解吗

北京注册会计师协会培训网我觉得还是可以的。

比如教审计的张敬富，刚开始没抱太大希望，后来觉得讲得挺透的，码尘举的例子很形象，浅显易懂，不失专业性。

教战略的李红薇，京港地铁的老总，逻辑清晰，能结合自身经历，很有实战经验，这样的老师很好也很少。教财务成本管理的金燕华也不错，教你不去背公式，而是理解公式，最后所谓背的公式被他一讲，几乎没有几个了，讲答题技巧很见长。

北京注册会计师协会培训网简称"北京注协培训网"或"培训网"，是全国唯一一个由注册会计师、注册资歼正产评估师管理机构主办的专业网络培训平台。

北京注册会计师协会负责北京地区执业与非执业注册会计师的管理工作，拥有最强大的师资资源，从中精选出具有丰富执业经验的业内专家组成"北京注协教育培训专家团队"，打造全新师资团队。他们对考试制度改革进行深层次研究，顺应考试改革趋势，为考生提供与之相适应的氏模悔培训内容。

㈨ 有专门是企业培训这块的在线平台吗

随着移动互联网的兴起，越来越多企业通过企业培训考试系统进行员工培训，考核。企业培训考试系统是集在线学习、在线考试及学习信息管理于一体的培训考试平台，可以帮助企业低成本、高效率地做好员工培训，技能考核等工作。

企业选择在线培训平台的时候，需要注意以下几点：

一、系统功能是否能够满足企业业务需求

1、企业在线培训系统是基于网络的在线培训，彻底打破了时、空的限制，员工可以自由选择参与培训的时间，只要在有网络的地方，可以随时随地进行培训学习。

2、在线培训系统可以无限层级部门或岗位分类创建，从而构建企业部门和岗位体系；支持一键批量导入、导出员工信息，批量删除、修改、新增子部门；管理员可以根据不同的岗位或部门进行调配，安排指定不同的部门学习不同的培训内容，确保培训顺利开展。

3、企业培训平台能够快速的创建课程，组织员工在线学习。发布培训后，员工直接通过手机或电脑即可学习相关课程，在学习的过程中，还可以进行评论讨论或像老师提问，以此更好地解答培训过程中遇到的疑问，增加培训的趣味性和互动性。发布一场新的培训学习，只需要简单的三个步骤：

• 创建一场培训课程，填写好课程名称、课程分类、课程有效时间、课程简介等基本信息，选择员工参加的授权方式。

• 构建课程章节，上传培训课件内容。考试云支持图文、PDF文档、音频、视频等格式的课件。

• 设置培训课程的完成条件、课程学时、学习终端等配置项，发布课程了。

4、企业培训系统有自由学习（不设定课程完成条件）、必须达到学时（达到课程总学时或章节学时）、达到学时并通过关联考试这三种课程完成的条件设置，可以有效地验收培训的进度。如果需要考学结合，将培训学习和考核关联在一起，只需三步即可快速创建关联考试：

• 填写考试基本信息，如考试名称、考试须知。

• 选择试卷类型(固定试卷、随机试卷、抽题试卷)，然后批量导入试题，进行组卷。

• 设置模拟考试场景的参数，如考试时间、答题时长、参考次数、试卷模式、反作弊设置等，发布考试。

5、企业培训系统在员工培训学习的时候，实时追踪员工学习进度并统计分析学员的学习情况。系统将应参加人数、实参加人数、缺席人数通过人数、未完成人数以及每个员工的学习时长、次数、进度轨迹、所得学分、所得学分、考试成绩等数据进行统计分析。

二、是否可以个性化扩展，打造有企业文化个性的平台

在选择企业在线培训系统的时候，系统能否具备个性化设置和自定义扩展性，也是企业需要考虑的细节，因为每个企业都需要根据自己的企业文化对员工学习界面进行设计，且随着企业的发展，将会衍生出各种定制需求，能够支持定制需求的系统，有利于之后二次开发时降低成本。

企业在线培训系统，可以上传企业logo，自定义员工端的应用名称和主题皮肤。