客运公司驾驶员院岗前培训计划

A. 驾驶员上岗证

汽车驾驶员上岗证的办理各地交管部门都有相关的规定，而各个地区对此的规定和要求又是不完全相同的，
1、建议你带上驾驶证,身份证到当地交通局下属的运管部门(一般是运管处或运管所)交钱,报名,考试就可以取得汽车驾驶员上岗证了. 。.本人资料：身份证复印件正反面一张本人驾驶证正副本复印件一张
1寸彩照6张
具体说明
1、申请受理：
(1) 申请营运驾驶员从业资格证应首先到具有营运驾驶员职业培训资格的机构报名参加职业培训。
(2) 申请条件：申请人须持有机动车驾驶证、非职业驾驶员培训结业证书。申请营业性大型客车、汽车列车从业资格证除具备上述条件外，还须符合下列条件：
① 申请大型客车从业资格证，须持A照2年以上；
③ 申请汽车列车从业资格证书，须持有B照2年以上；
(3) 申请人员应当履行下列手续：
① 填写《营运驾驶员从业资格证申请登记表》；
② 交验机动车驾驶证、非职业驾驶员培训结业证书、身份证件；
2、职业培训和约考：
(1) 完成《营运汽车驾驶员职业培训教学计划与教学大纲》规定的培训内容和课时。
(2) 培训机构将学员申请登记表（附机动车驾驶证、非职业培训结业证、身份证的复印件）报送市级运政管理机关审核和进行约考。
(3) 市级运政管理机关对申请登记表进行审核，对符合条件的核发准考证。
3.营运驾驶赠从业资格考试
(1) 学员凭准考证和身份证参加由市级运政管理机构组织的理论考试和操作考试。
(2) 考试结束后颂考试成绩。
4.证件发放
(1) 市级运政管理机构将申请登记表、理论和操作考试成绩归档。
(2) 市级运政管理机构制作营运驾驶员从业资格证。
(3) 市级运政管理机构凭学员准考证发放营运驾驶员从业资格证。

出租车驾驶员上岗证办理所需材料：
1、本人从业资格证（原件及复印件一份）
2、治安许可证签发通知单（市公交局出租车管理办公室）
3、驾驶员照片1张，背面写明车号和姓名
4、上岗证登记表，盖单位公章

出租车客运从业资格证：800元 7-10天出证（二年以上驾龄）

B. 公交车司机招聘条件

招聘条件：

1、有较高的思想政治觉悟，有较强的事业心、责任感，服从管理，遵章守纪，服务热情，爱岗敬业，身体健康。

2、初中及以上学历，校车取得A1驾驶证并具有3年以上驾驶经历，公交车取得A1或A3驾驶证1年以上、道路旅客运输从业资格证。

3、最近连续3个记分周期内没有被记满分记录。

4、无致人重伤或死亡的交通责任事故记录。

5、无饮酒后驾驶或者醉酒驾驶机动车记录。

6、无犯罪记录。

(2)客运公司驾驶员院岗前培训计划扩展阅读

司机，也就是掌握“机”的人。机器出现在人类社会上，是瓦特发明蒸汽机之后。从那时候开始，就出现了司机一词。从这个意义引申开来，所有掌管机器的人，都可称呼为司机。亦可称“驾驶员”，是指驾驶和控制车辆的人，包括路面车辆和铁路车辆在内。日本称“运转手”或“运转士”，英文叫“Driver”。

司机可以分为职业司机、车主或其亲友借车暂用，还有是出租车司机、代客泊车多种。

C. 进公交公司做驾驶员需要的条件是些什么

应聘公交车驾驶员需要的条件有：持有A1或者A3驾照时间1年以上，无行车死亡事故记录，男性40岁以下，女性35岁以下。 1、城市公交驾驶员需要的不仅是经验，还需要高度的责任心，有城市公交车驾驶经验者优先。 2、无饮酒后驾驶或者醉酒驾驶机动车记录，最近1年内无驾驶客运车辆超员、超速等严重交通违法行为记录。 3、身心健康，无传染性疾病，无癫痫、精神病等可能危及行车安全的疾病病史，无酗酒、吸毒行为记录。 4、公交集团将对应聘者实施免费岗前培训，培训合格以后，驾驶员还将有一段时间的“适应性监护驾驶”。在这段时间，驾驶员不能单独进行操作，公交公司将安排其他驾驶员同行，保证行驶安全。 (3)客运公司驾驶员院岗前培训计划扩展阅读： 注意事项

D. 公交车公司安全检查里的 是否成立专门的安全管理机构 和 是否制定全年培训计划

肯定是有的，一般叫做运营安全部，培训计划一般是根据每年的公司工作重点来制定的

给你一篇制度吧，你自己修改吧

第一节 安全管理制度

第一条 公司实行一级管理，即由公交公司安全部直接负责的管理体制。成立以总经理为首的安全领导小组，由分管安全副总经理、安全部安全管理人员组成，负责本单位的安全管理工作。
第二条 公司建立各级正副行政领导的安全岗位责任制。公司总经理为安全生产第一责任人，分管副总经理为安全生产直接责任人，安全部部长为安全组织管理责任人，安全员为安全生产组织责任人。
第三条 安全生产管理工作实行目标管理和安全责任考核，严格按照“四不放过”（即：事故原因、责任未分清不放过；事故责任者未受到处理不放过；事故责任者及相关人员未受到教育不放过；没有制订防范措施不放过。）的原则，处理肇事责任当事人和管理责任人。
第四条 安全管理必须贯彻“安全第一，预防为主”的方针，实行分工合作，齐抓共管，综合治理。
第二节 安全驾驶与操作规范

第一条 严格遵守道路交通安全制度、法规和操作规程，谨慎和安全驾驶、文明礼让、安全行车。
第二条 出车前、行车中、收车后要做好车辆的日常检查和维护，确保车辆安全技术状况良好，保持车辆清洁和车内空气清新，保证车上消防等各项设备、设施齐全有效。
第三条 驾驶车辆过程中，严格遵守城市道路的时速限制、红绿灯指示，严禁相互超车、疲劳驾驶、开赌气车、霸王车、酒后开车或在开车过程中接听电话、听MP3\MP4等电器。
第四条 提醒乘客遵守有关规定，不要将手和头部伸出窗外。乘客上车坐稳后，确认车门关好后起步，车辆到站停稳后开门下客。起步或停车时应尽可能平稳，以避免乘客受伤。
第五条 行车途中密切关注车辆技术状况，发现故障或不安全的隐患，应及时停车排除，不得驾驶带病车辆继续行驶。
第六条 车辆行经交叉路口、铁路道口、桥梁及危险复杂、繁华路段时，应谨慎驾驶、低速慢行。
第七条 遇到警急情况或发生事故应尽快呼救、抢救伤员、保护好现场，必要时组织乘客疏散。
第八条 运输过程中发生侵害乘客人身、财产安全的治安违法行为时，在自身能力许可的情况下，应及时向公安机关报告并配合公安机关及时终止治安违法行为。

第三节 驾驶员、见习驾驶员、教员管理条例

第一条 驾驶员管理条例：
一、驾驶员岗位职责：
1、严格遵守交通法规和操作规程，维护交通秩序，服从交通管理指挥，接受安全检查，杜绝交通违法行为，确保行车安全。
2、遵守职业道德，文明驾驶、安全正点，严禁超速行驶、乱停乱靠，保证营运安全有序。
3、积极参加各项安全学习及活动，提高安全行车意识和技术水平。
4、严格执行公司安全管理制度，遵守劳动纪律，服从调度指挥，按时、按质完成工作任务。
5、遵守车辆管理和保修制度，自觉做好车辆“三清例保”工作，保持车辆、轮胎、附属装备、随车工具的整洁及车牌、证照齐全和完好。
二、驾驶员安全管理
1、应聘合同工驾驶员必须具有单独驾驶三年以上的大客车驾驶经历、身体健康、通过安全部重新考核且技术达标、并办理相关合同手续和上岗证件后方可聘用。
2、未经公司安全部门批准，任何单位和个人不得擅自安排未签订合同或风险责任金未交纳的驾驶员上车。
3、对于严重违章或一般肇事驾驶员下车待岗一个月，并参加每月由安全部组织的违章肇事驾驶员学习培训班。待岗期满后，必须经安全部批准方可上岗。
4、凡交通肇事负主要责任以上，经济损失在5000元以上或一年内发生三次或一次经损一万元以上事故者，安全部对其作停薪待岗或辞退处理，且一年内不得重新安排上岗。
5、发生重大交通事故不配合公司及交警部门处理、或肇事逃逸拒不到案的驾驶员，公司将保留对其追究处罚或提起诉讼的权力。
三、驾驶员上岗手续办理程序
1、由驾驶员本人申请报安全部审核；
2、由公安部门出具的无重大交通肇事和违法犯罪记录；
3、出示个人身份证、驾驶证（正、副本）、照片、通信住址，复印后存档备查；
4、经公司安全部考核试驾符合要求方可录用；
5、录用驾驶员必须向公司财务部交纳安全风险责任金；
6、办理公司签章的“上岗证”后上岗。
第二条 见习驾驶员、教员管理
1、见习驾驶员必须由公司安全部在指定的车辆和教员的集中指导下进行交通安全法规教育，道路场地驾驶操作和油电路故障排除等技术培训，实习期满后进行综合测试，成绩合格者方能安排上岗。
2、见习驾驶员在实习期间必须严格遵守总公司各项安全管理制度，服从公司安全部及教员的统一安排，教员不在场时严禁私自动用实习车辆。
3、教员应严格遵守作息时间及操作规程，保持车身洁净、车况良好和较高的出车率，服从公司安全部的指派任务，未经许可，严禁擅自动用实习车辆和超出指定路线行驶。
4、教员必须爱岗敬业，决不允许出现向见习驾驶员故意刁难和索、拿、卡、要的现象，如发现一次，立即辞退。在实习操作时应严格遵守道路交通安全法，时刻保持安全责任意识，做到不违章、不带隐患行驶，确保不发生任何大小事故。
5、见习驾驶员在教员不在场或私自动车造成他人伤害，财物损失及车辆损坏的事故经济损失概由当事人自行承担。
6、见习驾驶员在教员集中指导下进行实习操作时发生的交通事故，按照公司管理制度的安全事故处罚相关条款执行。
第三条 驾驶员违章行为按章处罚
1、凡新闻媒体报道的违章、肇事行为，当事人见报以及投诉经查核属实的；
2、当班驾驶员不带工具、不带驾驶证和上岗证者；
3、争客抢点、进站不依次停靠或停车不靠边、不在站内上下乘客者；
4、不关好车门起步、不停稳车开门者；、
5、开车时随意接听与调度无关的手机、与人闲谈、吸烟、饮食或有其他妨碍安全行车的行为；
6、有妨碍安全行车的机械故障未及时修复而继续驾驶车辆者；
7、疲劳驾车、酒后驾车或私自将车交给他人驾驶者；
8、高速行车、强行超车、穿拖鞋、高跟鞋、打赤膊行车者；
9、见习驾驶员在教员不在场时擅自动车者
10、市区鸣高音喇叭，夜间行车不开车灯者；
11、因违章被公司安全稽查人员查实或交警部门纠章不予配合者；
12、凡违反上述规定之一者，一经发现查实，将按公司管理制度相关处罚条例执行。

第四节 安全事故预防与应急处理方案

第一条 领导小组
公司设立以总经理为组长、主管安全副总经理为副组长的领导小组，以安全部、安全监督员为成员的安全管理组织网络。
第二条 应急预防方案
1、公司配备专职安全经理、安全员，负责对本公司营运线路上出现和可能出现的问题及时处理，对造成事故损失和影响的，实行安全考核制、责任追究制。
2、抓事故预防，纠违章违纪，经常组织对各营运线路的安全检查。检查的项目是：
⑴、车辆要保持良好的技术状况。车辆的制动、转向、传动、灯光、雨刮等部位不得有任何安全隐患。
⑵、纠违章行车。对乱停乱靠、超速行驶、强行超车、等客碍点、饮食闲谈等不利安全和易发生交通事故的违章违纪等行为予以纠正，当罚则罚，确保安全。
⑶、加强繁华路段、事故多发地段的重点监管。针对城市公交的特点，繁华市区、事故多发地段是我公司安全管理的敏感地点，集中力量，重点防范。
⑷、以预防为主，以宣传教育安全管理工作为中心，每月举办违章违纪驾驶员学习班，并邀请交通民警给违章违纪的驾驶员上课，宣传法律法规、讲解违章的危害。
⑸、总结经验、吸取教训。对发生交通事故的驾驶员采取“四不放过”的教育原则，每月定期召开驾驶员安全教育例会，剖析事故案例，找出事故的根源，从严管理，警钟常鸣。

E. 应聘公交车驾驶员需要哪些条件

应聘公交车驾驶员需要的条件有：持有A1或者A3驾照时间1年以上，无行车死亡事故记录，男性40岁以下，女性35岁以下。

1、城市公交驾驶员需要的不仅是经验，还需要高度的责任心，有城市公交车驾驶经验者优先。

4、公交集团将对应聘者实施免费岗前培训，培训合格以后，驾驶员还将有一段时间的“适应性监护驾驶”。在这段时间，驾驶员不能单独进行操作，公交公司将安排其他驾驶员同行，保证行驶安全。

(5)客运公司驾驶员院岗前培训计划扩展阅读：

注意事项

1、驾驶员试用期3个月后，与试用合格人员签订劳动合同。实行计件工资，缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险五项社会保险，福利优厚。

2、驾驶员不仅工作时间长，而且还要负责车辆保养、打扫车厢卫生以及监督乘客投币，劳动强度很大,目前退休年龄还是男性60岁，女性50岁。

F. 出租车从业资格证在哪办理

法律分析：出租车从业资格证需要到运管所教培科报名考取客运从业资格证，由出租车公司开具证明进行登记，凭客运从业资格证领取服务证，然后持证才能上岗。

考取出租车从业资格证的具体流程：1、申请受理：(1)申请营运驾驶员从业资格证应首先到具有营运驾驶员职业培训资格的机构报名参加职业培训。(2)申请条件：申请人须持有机动车驾驶证、非职业驾驶员培训结业证书。 2、职业培训和约考： (1)完成《营运汽车驾驶员职业培训教学计划与教学大纲》规定的培训内容和课时。(2)培训机构将学员申请登记表，报送市级运政管理机关审核和进行约考。(3)市级运政管理机关对申请登记表进行审核，对符合条件的核发准考证。3.营运驾驶赠从业资格考试：

(1)学员凭准考证和身份证参加由市级运政管理机构组织的理论考试和操作考试。(2)考试结束后颂考试成绩。 4.证件发放： (1)市级运政管理机构将申请登记表、理论和操作考试成绩归档。(2)市级运政管理机构制作营运驾驶员从业资格证。(3)市级运政管理机构凭学员准考证发放营运驾驶员从业资格证。

法律依据：《中华人民共和国道路交通安全法》

第二条 中华人民共和国境内的车辆驾驶人、行人、乘车人以及与道路交通活动有关的单位和个人，都应当遵守本法。

第三条 道路交通安全工作，应当遵循依法管理、方便群众的原则，保障道路交通有序、安全、畅通。

G. 出租车司机从业资格证怎么考

出租车司机从业资格证的考法：

1、申请受理：

（1）驶员从业资格证应首先到具有营运驾驶员职业培训资格的机构报名参加职业培训。申请条件：

申请人须持有机动车驾驶证、非职业驾驶员培训结业证书；

申请营业性大型客车、汽车列车从业资格证除具备上述条件外，还须符合下列条件：

申请大型客车从业资格证，须持A照2年以上；

申请汽车列车从业资格证书，须持有B照2年以上。

（2）申请人员应当履行下列手续：

①填写《营运驾驶员从业资格证申请登记表》；

②交验机动车驾驶证、非职业驾驶员培训结业证书、身份证件。

2、职业培训和约考：

（1）完成《营运汽车驾驶员职业培训教学计划与教学大纲》规定的培训内容和课时。

（2）培训机构将学员申请登记表（附机动车驾驶证、非职业培训结业证、身份证的复印件）报送市级运政管理机关审核和进行约考。

（3）市级运政管理机关对申请登记表进行审核，对符合条件的核发准考证。

3、营运驾驶赠从业资格考试：

（1）学员凭准考证和身份证参加由市级运政管理机构组织的理论考试和操作考试。

（2）考试结束后颂考试成绩。

4、证件发放：

（1）市级运政管理机构将申请登记表、理论和操作考试成绩归档。

（2）市级运政管理机构制作营运驾驶员从业资格证。

（3）市级运政管理机构凭学员准考证发放营运驾驶员从业资格证。

H. 汽车驾驶员培训行业管理办法

第一条为了加强汽车（含其他机动车）驾驶员培训行业管理，提高培训质量，保障培训单位和学员的合法权益，满足道路运输发展和人民生活水平日益提高的需要，根据国务院办公厅国办发［1994］29号和国阅［1993］204号文件的精神，特制定本办法。第二条本办法适用于在中华人民共和国境内面向社会开办的从事民用汽车驾驶员培训的各类驾驶学校和为本单位培训汽车驾驶员的培训班，以及经营性驾驶教练场地。第三条各级交通行政主管部门是汽车驾驶员培训行业管理的主管部门；各级道路运输管理部门（含经指定的其他部门，下同）具体负责机动车驾驶员培训行业管理工作。第四条汽车驾驶员培训行业管理要坚持“规划、协调、监督、服务”的指导方针，保护平等竞争，提高培训质量，维护汽车驾驶员培训的正常秩序，保证汽车驾驶员培训行业健康发展。第五条汽车驾驶员培训行业管理的主要职责是：制定行业管理规定和规章、发展规划、培训标准、开业标准、开业审批程序并负责开业审批；制定教学计划、教学大纲、编写教材；核发“机动车驾驶员学校（班）培训许可证；”核发学员证、教员准教证、教练车标志牌、结业证等有关证件；检查监督驾驶员培训质量，协调机动车驾驶员培训的有关工作，总结驾驶员培训工作的先进经验，大力推广新技术，为驾驶员培训提供服务。第六条汽车驾驶员培训实行社会化。
汽车驾驶员培训学校，在国家统一规划指导下，按照公平竞争的原则，办成为社会提供有偿服务的经济实体。
负责汽车驾驶员培训行业管理和汽车驾驶员考核发证管理的部门，按照政企分开的原则，不得开办驾驶员培训学校（班）及经营性驾驶教练场地，并与其经济利益彻底脱钩。第七条汽车驾驶员培训分为职业驾驶员培训和非职业驾驶员培训。
1．职业驾驶员是指以驾驶机动车为职业的驾驶员，其培训目标，除达到具有驾驶员资格技术要求外，还应达到道路运输有关知识和技术业务要求。
2．非职业驾驶员是指不以驾驶机动车为职业的驾驶员，其培训目标是达到具有机动车驾驶员资格的技术要求。第八条汽车驾驶员培训学校（班）必须符合交通部颁布的开业条件。开业条件内容主要包括如下：
1．设备（教学器材，教具，教练车辆）；
2．场地（教室，教练场地，后勤服务设施等）；
3．教员（理论教员，驾驶操作教员）；
4．教学管理（大纲，教材，教学制度，管理制度，财会及教学管理人员要求等）。第九条教练车与学员人数配备比例：
1．大型汽车每辆配备学员人数不准超过8人；
2．小型汽车每辆配备学员人数不准超过6人；
3．其他机动车按车型和驾驶操作小时计算配备学员人数。第十条汽车驾驶员的培训必须执行部颁的教学计划和教学大纲，培训方式可分为全日制和学时制两种：
职业驾驶员的培训方式为全日制培训，非职业驾驶员培训可采取全日制或学时制培训。第十一条驾驶员培训学校（班）的申办和审批程序：
1．申办驾驶员培训学校（班）按申请、立项、筹建、审核、发证的程序进行。具体规定由省（自治区、直辖市）交通厅（局）确定。
2．申办职业驾驶员技术学校，需按国家有关部门规定的条件办理。并由省（自治区、直辖市）道路运输行业管理部门核发“机动车驾驶学校培训许可证”。执行行业管理部门有关规定。
3．申请开办中外合资、合作驾驶员培训学校（班），由省（自治区、直辖市）交通厅（局）审核，提出意见，报交通部申请立项审批。
4．申办者接到立项审批证件后，要求在6个月内按申报级别的开业条件筹建完毕。第十二条道路运输管理部门在接到立项申请后，1个月内予以答复，在接到按开业条件筹建完毕报告后，1个月内进行开业审批。第十三条经批准开业的汽车驾驶员培训学校（班），凭核发的“机动车驾驶学校培训许可证”，办理有关后续手续。第十四条教员执行持证上岗制度。
理论教员应具有中专以上学历，并具有本专业教学能力。
驾驶操作教员须持有《中华人民共和国机动车驾驶证》和中级以上技术等级证书；具有高中以上文化程度和机动车驾驶基本理论知识和教学能力。
教员须经培训考试合格，获得道路运输管理部门核发的《教员准教证》，方准上岗执教。