职业经理人培训机构

⑴ 急求职业经理人培训班宣传策划方案

说出你们的优势，对职业经理人的好处等类似的，在网上发这种贴子，很少能有好心人给你的。

大连坤成管理咨询有限公司祝您好运。

⑵ 职业经理人资格认证取消了，是不是以后就不能报考了

并不是的，还可以考。

国家取消人力资源开发研究会的职业经理人发展研究会的认证资格，现在国家只保留了一家认证机关，是隶属于国务院国资委的中国企业联合会进行认证的职业经理人的资格证书。所以，之前的是人力资源开发研究会颁发的证书那就是给取消的了，还有效的是中国企业联合会认证的证书。

符合下列条件之一者即可申报初级职业经理人资格认证：

1、连续从事本职业工作5年以上，经“CCMC培训考核定点单位”正规培训，达到规定的学时并取得合格证书。

2、获得中专学历（含同等学历），连续从事本职业工作2年以上，经“CCMC培训考核定点单位”正规培训，达到规定的学时并取得合格证书。

3、获得大专学历，连续从事本职业工作1年以上，经“CCMC培训考核定点单位”正规培训，达到规定的学时并取得合格证书。

(2)职业经理人培训机构扩展阅读：

中国权威的职业经理人认证机构有以下几种：

第一类是经民政部门注册的全国性团组织、行业组织，其中包括中国企业联合会、中国企业家协会、中国建筑行业协会、以及各省市的企业联合会，如：广东省企业联合会，中国经理人协会。

第二类是国家人力资源和社会保障部门的职业经理人国家资格认证。

第三类是有经营管理专业设置传统的高等院校，这其中有清华大学、北京大学等。

第四类是与国内合法职业经理人认证机构合作的国际职业经理人认证组织，比如英国国际职业经理人协会。

第五类就是冒用其他单位名义的境内公司或根本不具备在中国大陆合法开展资质评价资格的境外注册机构。

⑶ 深圳职业经理人培训机构有几家呀

只有一家，它是由中企联举办的，日常办事机构叫中国职业经理人资格认证管理办公室，地址在深圳市福田区福中路17号国际人才大厦（旧人事局）十楼，我老公也是在这里学的，他说这里挺好的，对工作有很大帮助。

⑷ 中国饭店协会组织的饭店业职业经理人培训,需要通过什么考试 需要什么条件

1．为什么要参加饭店业职业经理人执业资格认定体系？

（1）获取有效证件。中共中央《关于建设社会主义市场经济体制若干问题的决定》提出“要制定各种职业的资格标准和录用标准，实行学历文凭和职业资格两种证书制度”。《职业教育法》第八章规定：“实行学历证书、培训证书和职业资格证书制度。”依据国家标准获取职业经理人执业资格证书是饭店业中高级管理人员求职任职和用人单位选聘录用的主要依据和有效证件。
（2）提高职业竞争力。建立饭店业职业经理人执业准入制度，使职业经理人成为国家公认的饭店业中高级管理人才，提升职业经理人的专业能力和道德水准。
（3）提升人力资本价值。培养专业化的职业经理人队伍，建立饭店职业经理人人才库，满足饭店业连锁化、国际化的发展需要。

2. 饭店业职业经理人执业人资格认定依据是什么？
认定依据GB/T19481-2004）《饭店业职业经理人执业资格条件》国家标准进行，该标准由中国饭店协会起草，国家质量监督检验检疫总局、国家标准化管理委员会发布的于2004年8月1日正式实施。是我国中高级管理人员执业资格条件的第一个国家标准，也是我国饭店行业借鉴国际饭店管理经验，继星级标准后的又一个国家标准。标准的出台标志着社会化、专业化、国际化的职业经理人资格认定工作在我国正式启动。

3. 饭店业职业经理人执业人资格认定体系的组织结构是什么?
饭店业职业经理人执业资格认定组织结构图

4. 中国饭店协会职业经理人专业委员会是什么样的机构?
中国饭店协会职业经理人专业委员会（以下简称“专委会”）是经国家民政部批准成立，是我国唯一的饭店业职业经理人专业机构，主要在中国饭店协会的领导下开展业务活动，负责全国住宿业与餐饮业中高级管理技术人员的业务培训、资格认定、国际合作、咨询服务、中介服务等。秘书处设在中国饭店协会职业经理人办公室。经过中国饭店协会培训认定取得中国饭店业职业经理人资格，自愿申请入会，均可成为本会的委员。本会的最高权力机构是委员代表大会。委员大会须有三分之二的委员代表出席方能召开，其决议须经到会委员代表半数以上表决通过方能生效。专委会是由全国住宿业、餐饮业职业经理人自愿组成的全国性的行业组织，汇聚了我国饭店与餐饮行业中优秀经营管理人才和知名专家教授，代表着行业的最高水平。

5. 饭店业职业经理人执业资格与职称有什么区别？
执业资格是指从事饭店行业某一管理岗位必备的学识、技术和能力的基本要求，反映了不同等级与不同岗位的持证者已经具有适应该级别管理岗位需要的学历、经历、创新能力、执业能力、领导能力等，按照国家标准要求在该级别岗位已经达到了一定的从业年限。与学历文凭、职称不同，学历文凭主要反映学生学习的经历，是文化理论知识水平的证明。职称是指职业技术水平的界定。执业资格能更直接、更准确地反映了特定职业的实际工作标准和操作规范，以及持证者从事该职业所达到的实际工作能力水平。

6 饭店业职业经理人执业资格证书获得什么机构承认?
饭店业职业经理人执业资格证书是依据国家标准进行认定，带有国徽的证书，在全国范围内通用。目前全国31个省市(包括港澳地区)的近4000家饭店企业中的7000多名饭店中高层管理人员依据国家标准进行了职业经理人的执业资格认定。已经完成了统一教材、统一师资、统一题库、统一证书、统一注册的饭店职业经理人认定体系建设，在全国六个大区设立了9个考试培训中心，饭店职业经理人制度已经建立。

7．饭店业职业经理人执业资格证书获得什么特点?
a.封面中心为中华人民共和国国徽，象征依托国家标准，全国通行；
b.内容中英文对照，与国际接轨；
c.统一打印与连续编号，证书内容全部为机器打印。
d.与人才库相对应，根据证书编号与设定的个人密码可查询人才库中的本人个人资料。
e.防伪制作。证书内外均采用防伪技术制作。

8．饭店业职业经理人执业资格认定范围是那些人？
根据国家民政部注册登记的中国饭店协会职业经理人专业委员会业务范围：负责全国住宿业与餐饮业中高级管理技术人员的业务培训、资格认定、国际合作、咨询服务、中介服务。认定对象为酒店、宾馆、饭店以及餐饮企业的中高级管理人员。凡符合资格条件的，均可申报中国饭店业职业经理人。

9.饭店业职业经理人执业资格证书的有效期是多长时间?
根据国家标准关于登记注册规定，饭店业职业经理人执业资格证书有效期5年，在有效期内必须完成40个学时的继续教育培训，在证书上加盖继续教育学时章，在有效期满前一个月，向中国饭店协会职业经理人专业委员会申请重新登记注册，换发新的证书徽章。

10.饭店业职业经理人执业资格考试通过率高吗?
职业经理人作为具有一定管理能力、执业能力、领导能力的人才，是短时间培训不出来的，更不是经过考试考出来的，所以饭店业职业经理人依据申报程序规定，经过申报初审后，符合国家标准中相应等级要求，方可参加培训考试，培训只是对申报人员短期的理论提升，而考试是对申报人员学习能力与综合素质的评估，是复审的依据之一，只要通过审核的职业经理人95％以上都能通过考试。

11.申报时学历达不到要求怎么办？
不符合学历要求的申报者，有三种办法可以解决难题：一是可以提供同等学历证书、或相关的职称证明文件，或获得过省级以上的评比表彰，提供复印件加盖单位公章。二是可以由单位出具证明在本行业从业10年以上的正式证明文件。三是参加中国饭店协会承认的饭店行业96标准学时的培训，并获得相关证书的。

12.不参加培训可以直接考试可以吗?
饭店业职业经理人执业资格培训是审核内容的一部分，如果申报者有特殊原因不参加培训，也可与职业经理人办公室协商，邮寄相关教材，完成规定课程的自学，并由单位出具相关证明，根据职业经理人办公室统一安排，参加全国统考。

13.如果考试不通过，怎么办？
根据国家标准规定，对参加培训人员进行统一考试。每场考试时间120分钟。分数实行百分制。首次未通过考试的，可以有两次补考机会。

14.是不是可以由自己随意决定参加哪个等级的职业经理人资格认证？
不可以，申报者申报前应该仔细阅读《饭店业职业经理人执业资格条件》国家标准中关于不同等级的申报条件，或直接向职业经理人办公室进行申报咨询。不符合条件的申报者一律不予认定，对伪造证明文件或考试论文的申报者一经查获，取消资格，并在网站予以公布。所交学费不予退还。

15.获证后的价值体现在什么方面？
考试合格者颁发《中华人民共和国饭店业职业经理人执业资格证书》，和相应级别的职业经理人金质徽章。同时作为中国饭店协会个人专家会员，入选中国饭店业职业经理人人才库，享受证书查询、求职推荐、宣传优先等人才服务，充实饭店业职业经理人人才市场。高级职业经理人还可参加国家民政部注册的中国饭店协会职业经理人专业委员会。
每年还将对个人信誉良好、企业经济效益高、市场认可、成绩卓著的饭店业高级职业经理人，授予中国饭店业经营管理大师称号，代表中国饭店业最高管理水准和荣誉。

16.在认定过程中,申报者由于自身原因想单方面终止认证,能否申请退款？
申报请者自提交申报材料之日起，经过资料初步审查后，由职业经理人办公室正式通知申报者初审结果，申报请者按照相关规定上交相关的教材费、考试费、证书徽章等费用，收到费用后，职业经理人办公室将邮寄相关教材，通知参加培训考试的安排。如果申请过程中申报者因为自身原因单方面中止，在初审以前可以终止，在邮寄教材与安排相关培训考试后不可以终止，所交费用不可退还，但职业经理人办公室将视申报者情况进行调整或者推后安排。

⑸ 职业经理人培训的内容是什么

职业经理人的培训内容主要分为业务绩效、团队打造、管理维度、人际沟通和领导力等方面，具体如下：

模块1《驱动绩效倍增》

《目标管理与计划实施》——掌握部门工作计划和跟踪办法，落到实处

《项目管理实务》——盘解项目目标、结构、路径、风险等管理

《企业经营决策与执行沙盘实战模拟》——实战模拟执行，直达财务指标

《非人力资源经理的人力资源管理》——选育用留核心人才，稳固企业中流砥柱

模块2《打造精英团队》

《经理人必备的核心领导力和管理技能提升》——塑造变革式领导力，完善领导风格

《演讲口才与技巧》——修炼语言表达能力，提升表达构思的逻辑

《教练技术的应用》——突破传统管理思维，转变管理理念
《打造高效执行力》——掌握高效执行技巧，打造卓越团队

模块3《赋能管理维度》

《非财务人员的财务管理》——掌握财务管理知识在实践中的应用
《市场营销管理及策略》——汲取互联网营销新思维，破解战略难题

《品牌管理——新时期品牌塑造实务》——深化品牌战略性策略，强化企业形象

《企业管理人员基础法律实务》——防范内外管控中的法律风险

模块4《打破沟通障碍》

《跨部门沟通与协作》——掌握人际关系技巧，破解沟通障碍

《组织中的行为学与心理学》——修炼高情商，强化领导魅力

《谈判技巧》——掌握内外谈判策略，提升工作效率

模块5《提升领导素养》

《职业经理人角色认知与职业化素养》

——提升领导职业素养，加强沟通艺术

⑹ 我是2013年7月来到的这家企业，这是一家培训机构。我的一个亲戚的朋友B是这家企业的职业经理人，还

1、辞退证明不管是什么章，B负责管理公司，如果辞退你是以公司的名义盖公专司的章，而属不是B的个人行为。辞退是看理由，如果合法你就没有赔偿，不合法你就可以要求获得赔偿。如果企业不辞退你，你自己要走，那么不管什么原因你都没有赔偿。
2、入职当月起就应签劳动合同，依法买5险1金，不辞退你，你同样可以要求企业给你补交这些或将这些折算成现金给你。从第二个月开始未签合同就应支付双倍工资，前提是你之前没有留签过名的空白合同给公司，否则要盗签合同很容易。
3、你的维权项目就是社保，劳动合同还不明确。证据很多，只要能证明你是这家公司员工的都可以，工资条、工衣、考勤等。
4、就目前情况来看，除了社保其它赔偿都不明确。
5、理论上你们工作时间超时，但这里内涉及是否主动/义务加班，加班记录，加班费这些，不合法不代表你能要求得到相应的赔偿。
6、如果要补偿就不用顾及亲戚关系，他代表的是公司，你们在谈公司，亲戚是私人关系。

⑺ 河北保定有没有职业经理人培训机构可以通过考试拿到国家认证的那种

我也想找这样的，你找到了没啊，分享一下。

⑻ 福州有职业经理人考试的培训机构吗

你是要报职业复资格的人力资源认证制吗？直接去学校的鉴定站报名就可以培训了，价格也就二三百。

职业(工种) 级别 认证费 教材费 培训费
社会生 在校生
企业人力资源管理师 中级 240 100
高级 290 100 300 200
技师 640 180

⑼ 请问学工商管理专业将来的就业方向都有哪些

工商管理类这个大的方向它是大类，招生的方向不一样，你最终走向的角度就是不一样了，不要看这个名字，你就觉得学的都是工商管理之类的，不是的，工商管理之中有一个叫做财会方向的，你觉得基本就是会计财务或者审计之类的。

就业过程中倒是没有什么太大的优势，因为近些年来这些专业所融入的人太多了，这是5年前这个方向的还真的有相当大的优势，因为那个时候人不多，但是因为大家都觉得这个专业好，工作稳定，发展前景不错，而且对学校的批次要求不算特别高，很多学生都涌入这些专业。人变得越来越多，慢慢的就业就变得不好了。

⑽ 在西安想报考职业经理人需要哪些条件

陕西省企业联合会告之大家：职业经理人分三个等级：
1准（通用或专业）职业经理人
职业经理人资格认证的导向性级别。
（1）有愿望从事职业经理人事业的大专院校毕业生、部队转业干部及其他社会求职人员，取得国家承认的大专以上学历，经认证培训机构培训达到规定学时数，并取得认证培训合格证书。
（2）在职的一般企业经营管理人员，取得国家承认的中专以上学历，从事企业管理岗位工作满两年，经认证培训机构培训达到规定学时数，并取得认证培训合格证书。
符合（1）或（2）申报条件之一即可。2（通用或专业）职业经理人
职业经理人资格认证的中等级别。
（1）取得国家承认的大专以上学历，具有中级以上职称，从事企业管理岗位工作满十年，其中申报通用职业经理人资格认证须具备三年以上从事企业综合部门经理级以上管理岗位工作经历；申报专业职业经理人资格认证须具备三年以上从事企业本专业部门经理级以上管理岗位工作经历，经认证培训机构培训达到规定学时数，并取得认证培训合格证书。
（2）取得准（通用或专业）职业经理人资格认证证书，具有中级以上职称，从事企业管理岗位工作满八年，其中申报通用职业经理人资格认证须具备两年以上从事企业综合部门经理级以上管理岗位工作经历；申报专业职业经理人资格认证须具备两年以上从事企业本专业部门经理级以上管理岗位工作经历，经认证培训机构培训达到规定学时数，并取得认证培训合格证书。
符合（1）或（2）申报条件之一即可。3高级（通用或专业）职业经理人
职业经理人资格认证的高等级别。
（1）取得国家承认的大专以上学历，具有高级以上职称，从事企业管理岗位工作满十五年，其中申报高级通用职业经理人资格认证须具备五年以上从事企业总经理级或经营单位经理级管理岗位工作经历；申报高级专业职业经理人资格认证须具备五年以上从事企业本专业副总经理级或经营单位本专业副经理级以上管理岗位工作经历，经认证培训机构培训达到规定学时数，并取得认证培训合格证书。
（2）取得（通用或专业）职业经理人资格认证证书，具有高级以上职称，从事企业管理岗位工作满十年，其中申报高级通用职业经理人资格认证须具备三年以上从事企业总经理级或经营单位经理级管理岗位工作经历；申报高级专业职业经理人资格认证须具备三年以上从事企业本专业副总经理级或经营单位本专业副经理级以上管理岗位工作经历，经认证培训机构培训达到规定学时数，并取得认证培训合格证书。
符合（1）或（2）申报条件之一即可。