重庆教师招聘培训机构

㈠ 重庆的教师公招培训机构哪个性价比高些

其实这个真的不好说，中公、莘知教育、华图等等都比较有名，适合自己的才是好的，多试听下。

㈡ 重庆教师招聘考试培训哪个好知乎

每个培训结构都有相对应优势，也不能客观评价好坏，只能说总体比较好的

㈢ 重庆本地教师公招考试培训的机构哪个好

之前我去试听过中公抄，因为他们机构比较大嘛，但是后来一想学生太多了老师都顾不过来，而且他们还有公务员什么的，还有莘知不太喜欢他们的教学点，本来打算再去试听下高正和高途，高正的教学点是真的吸引我感觉高大上啊，怎么和他们发给我的资料差距这么大！！！！听了老师的课感觉还可以的，然后高途我就没去了。。。。。

㈣ 重庆中公教育培训机构电话

重庆中公教育培训机构电话4006300999

中公教育是一家职业就业培训综合服务的企业。其核心业务是公务员招录考试培训、事业单位招录考试培训等。

中公教育集团创建于1999年，后发展成为教育服务业的综合性企业集团，是集合面授教学培训、网校远程教育、图书教材及音像制品的出版发行于一体的大型知识产业实体。

㈤ 重庆私立小学教师招聘

• 一、重庆'公共基础讲义+模拟.题(十套)。

• 二、重庆行政.职业能力测验讲义+模拟题'（十套）。

• 三、重庆'教师招聘考试大纲与分析.详细介绍。

• 四、教师招.聘考试全套在线视频'课程（重点）。

• 五、重庆教师招聘考试所报科.目基础知识。

• 六、重庆.教师招聘考试所报科目试'题与答案。

• 七、各省'教师招聘考试历年真.题试卷参考。

• 八、重庆教.招教育综合-教师职业'道德修养。

• 九、重庆教'招教育综合-教育心.理学。

• 自己参考下这些资料，老 胖 子 网 里面有下载。

㈥ 重庆教师招聘的面试，选莘知还是金标尺好呢

是这样的。从2015年开始，教师资格证已经变成国家统一考试，考试难度与之前省考相比的话是有点难度的，因为去年是国考的第一年，所以每个地市的通过率都不一样的。比如说去年郑州的，郑州市区报名参加全国中小学教师资格的考生共计30006人，实际参加考试25888人，笔试合格人数4527人，通过率为17.49%。报名参加面试的考生共计3534人，其中，幼儿园127人，小学1231人，初中1398人，高中749人，中职29人。根据以上数据可以发现，教师资格证笔试通过率还是比较低的。但是2015年下半年报名参加信阳市教师资格考试笔试的共7048人，实考6236人，通过1495人，通过率23.4%，位居全省第二（郑州市为17.49%），此次参加面试共1498人。看到这个数据，不少考生可能会非常震惊，23.4%就已经是全省第二了！所以这个考试，关键还的靠自己。2016年教师资格证下半年笔试报名时间是9月份，考试时间是11月份。考教师资格证，如是大专学历，可以考小学和幼教。小学考《综合素质》《教育教学知识与能力》两科；幼教考《综合素质》《保教知识与能力》两科；如是本科学历，可以从有幼教到中学的都是可以考的。中学考的是《综合素质》《教育知识与能力》《学科知识》三科。

㈦ 重庆大学城熙街哪个考教师资格证的培训机构比较好

志公·好老师是志公教育集团旗下品牌，专注于教师资格证、教师招聘、特岗教内师等教容师类考试辅导，是志公教育继公务员考试辅导、事业单位考试辅导、政法干警考试辅导、银行招考辅导后，又一实力的证明。品牌成立至今，已先后建立了“教育学”、“心理学”、“说课”、“试讲”、“答辩”等多个研究团队。 好老师品牌不仅有强大的师资团队，而且能第一时间掌握教师类考试的命题，改革趋势，好老师团队将继续研发教师类其它领域的考试项目提供更多的优质课程为学员服务，实现广大学员的教师梦！

㈧ 关于重庆教师招聘

我有个同学目前就在其中一个学校，是合同老师。她这次也准备了直属公招的。她们现在只需参加这个笔试，只要过了，不用面试，直接转成编制了。所以，上面那些名额基本都是给里面的合同老师准备的。当然，如果那些老师的笔试都考得不好，那外面的人就可以进去。是不是编制我就不知道了~~
我知道的就这些，希望能给你帮助！

㈨ 重庆高途教育公招培训机构师资如何

你好！培训机构非常多，一定要选择合适自己的，现在很多机构都是大规模招生，导致专学员很多最终属就业无法保证质量。选择正规的机构一定要看这几点：
1、网上有很多大牛总结出了很多经验：三看五考证
三看：合法、合理（培训周期、培训费用、及宣传用语）、合格（成熟培训体系）
五考证：资质、课程、实景、试听、口碑
2、学校的资质，合法。去网上查一下企业机构信息就知道了。
3、课程：看看课程很有必要，再对比一些招聘网站上对相关职位的描述进行对比，有些机构的课程看着都很荒唐，没有必要的课程也培训，是浪费时间。一定要看机构是否有真正的干货。
4、实景：有必要去机构实地考察一下，上课环境、上课实景、老师学生状态
5、试听：试听很重要，很多机构也有试听环节。坐在学生中看看大家对课程的评价。
6、口碑：最好能找到熟人或者已经在该机构培训过的人，问问情况。
培训只是相当于走了条捷径，能有人带你入行。真正还需要靠自己的努力。