『壹』 市场营销基本战略
市场营销的基本战略分为创新战略和人才战略两大部分，旨在通过不断革新和优化策略来实现企业的市场竞争力。
创新战略是市场营销的核心，它包含五个关键环节：观念创新、组织创新、技术创新、产品创新、市场创新。观念创新要求企业突破传统思维，以开放的心态审视市场变化和消费者需求。组织创新旨在构建灵活高效、适应市场动态的组织结构。技术创新则是推动产品和服务进步的关键，通过不断研发，提升产品的科技含量和市场竞争力。产品创新则专注于开发具有独特价值的产品，满足消费者多样化需求。市场创新则侧重于开拓新市场，或在现有市场中寻找新的增长点。
人才战略则是企业实现创新战略的基础。它主要包括人本智源观念和终身学习观念。人本智源观念强调人才是企业最宝贵的资源，应通过培养、激励、评价等手段激发员工潜能，实现人才价值的最大化。终身学习观念则鼓励员工持续学习，不断提升自我，适应不断变化的市场环境。此外，文化战略、形象战略、渠道战略和品牌战略也是人才战略的重要组成部分，通过构建积极的企业文化、塑造良好企业形象、优化销售渠道、建立强势品牌，吸引并留住优秀人才，为企业创新战略提供持续动力。
综上所述，市场营销的基本战略通过创新战略和人才战略的双轮驱动，旨在推动企业不断革新，提升市场竞争力，实现可持续发展。
市场营销（Marketing）又称为市场学、市场行销或行销学。简称“营销”，台湾常称作“行销”；是指个人或集体通过交易其创造的产品或价值，以获得所需之物，实现双赢或多赢的过程。它包含两种含义，一种是动词理解，指企业的具体活动或行为，这时称之为市场营销或市场经营；另一种是名词理解，指研究企业的市场营销活动或行为的学科，称之为市场营销学、营销学或市场学等。
『贰』 市场营销有哪些常识
掌握市场营销的基石：在瞬息万变的商业世界中，市场营销的核心使命是通过创造价值和理解需求，实现盈利与品牌提升。以下是一些关键的常识，助你解锁营销的秘密武器。
追求盈利与品牌提升: 无论是初创企业还是成熟品牌，首要目标是获取回报，这涵盖了利润的追求和品牌价值的提升。懂得如何在竞争激烈的市场中找到盈利点和价值主张，是每个营销者必备的技能。
超值与诱因的驱动: 创造价值是赢得消费者的关键，通过提供超出预期的产品或服务，以及巧妙的促销策略，激发消费者的购买欲望，让他们心甘情愿地掏出钱包。
理解市场定位: 深入研究买方和卖方，了解他们的需求和行为模式，这是制定精准营销策略的基础。通过市场细分（STP）和4P组合，洞察市场动态，才能有的放矢。
营销战术的艺术: 营销战术如同波纹和漏斗的结合，既有杀手级产品的吸引力，又有成瘾性系统的黏性。触手进化和媒体融合，让信息无缝连接到消费者的日常生活中。
用户心理与行为的洞察: 要成功，必须站在用户的角度，理解他们的心理和行为模式，利用经济策略，找到价值点和情感共鸣，建立起与消费者的深层次联系。
新技术的赋能: 面对眼球、情感和行为经济的交融，谷歌眼镜或芯片等新技术为连接时空提供了新可能。要善于运用这些工具，以用户为中心，构建更具影响力的营销策略。
营销策略的深度思考: 想通、做到、赚到，这三个层面缺一不可。想通，意味着坚守核心价值，理解人性与营销的交互；做到，要求灵活应对市场变化，通过案例分析找到实际操作路径；赚到，则是关于策略选择、效益评估，以及找到独特的商业突破点。
总结而言，市场营销是一场策略与艺术的结合，需要不断学习和实践。我们鼓励你在探索过程中，不仅深入理解这些基本原则，更在评论区分享你的见解，共同推动营销知识的深化与创新。