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慰问策划方案

发布时间:2020-12-06 15:31:08

Ⅰ 2015年中秋节慰问主题是什么内容

一:2015年中秋节慰问方案
公司是个大家庭,增强团队凝聚力和员工归宿感。打破一家一户团圆过节的小格局,以分部或科、组为单位(视团队规模而定,以八至十二户为佳),员工带家属一起来参加团队的中秋亲情会。
让员工家属了解公司文化,增进对公司的亲切感,提高对员工工作的支持度。
激发员工的感恩心与荣誉心,为家人、为团队,更努力、更有价值感的投入工作(以自发立誓定工作目标或生活目标的效果为最佳)
简单的活动流程:
1、团队负责人致欢迎辞
2、舞台剧《中秋溯源》。如后羿射日、朱元璋起义等典故翻演
3、快板(三句半,二人转)《瞧我们这一家子》内容是分别介绍本团队的员工
4、颁奖。团队负责人每一位员工对团队所做出的成绩与贡献,给予不同的荣誉称号,并颁发相应奖项奖品给该员工的家属,藉此也请员工和家属即兴讲话。
5、家庭秀。所有家庭才艺表演,或是进行家庭游戏。
6、音乐故事《蓝绸带》。现场发动蓝绸带感恩行动。(可同事或家人之间相互进行感恩,给自己要感谢的人系上一根蓝绸带)
7、月下祈福(烧灯塔,放礼花)。
8、业务推动方案的宣导与拍卖。制定下阶段不同业绩档次的不同奖励标准(以家庭型奖励为主,如家庭用品或全家旅游等)由每个家庭商讨后先拿去奖励指标。
9、派送中秋礼物(有小孩者另外加送)。团队负责人致感谢辞。
篇二:中秋节慰问活动方案
活动目的:根据中秋节“每逢佳节倍思亲”的传统民俗,从组织员工尝月饼、思亲人,到关爱老人,特出“关爱”的主题。
实施方案:
一、节日当日全体员工慰问活动:
1、向每位员工送上中秋月饼。【2015年中秋节慰问活动方案5篇】2015年中秋节慰问活动方案5篇。
① 由行政部统一确定人数、安排购买、分箱
② 各部门经理带月饼代表总部慰问上海各店
2、向各店发出《中秋慰问信》,传真到各店,并上传《内部信息网》首页
二、异地员工特别慰问活动
1、各店拍摄集体照一张
行政部负责在照片上加上公司标志和工作店名,安排统一洗印
2、向异地员工家属发出《慰问函》,并附员工当店集体照
① 人事部提供员工家属地址,各店安排确认
② 行政部拟写、打印、寄发《慰问信》
3、指导各店组织异地员工以店为单位开《中秋餐会》。
三、员工中秋节老人慰问活动
1、组织员工中秋前到敬老院开展义工活动,给老人读书报、说说话。
2、组织员工在活动后写慰问体会,相互交流。

Ⅱ 慰问运动员要资金是写方案好还是请示报告好

两样都要。请示报告在前,方案以附件形式出现在后面。

Ⅲ 中秋慰问活动方案

北京礼品在线产品选择非常多样,服务也挺好的

而且中秋正推出【月乐团】活动,中秋礼盒 阳澄湖大闸蟹 茶礼 红酒礼盒等等非常优惠 也非常适合送礼!

Ⅳ 求建军节时去部队慰问的活动方案

组织一项活动,主要有“活动内容、活动时间、参加人员、活动地点”等几个回要素:
1、确定慰问哪答些单位,慰问金、慰问品数量;
2、慰问的时间提前确定,通知相关参加人员和被慰问单位;
3、确定参加慰问的人员名单和单位,确定带队领导,车辆提前安排好,通知相关单位(含被慰问单位),慰问的头一天或者当日将人员变化情况及时通报部队;
4、提前收集被慰问单位一年来取得的主要成绩,报给带队领导掌握;
5、通知媒体,做好拍照、摄像准备;
6、了解被慰问单位主要领导在位情况,报带队领导掌握;
7、提前通知部队慰问金数额,并请部队开具慰问金的发票。
以上前5条就是慰问方案,后2条工作人员掌握。

Ⅳ 你和领导一块下乡去慰问贫困户,一共带了10份,原来有15户贫困户,针对这种请况,你能提出几种方案

这种问题抄很难回答的:对于一楼袭所说的“少那五个人的份”那显然是不合理的,都是贫困户为什么不给他们。“分开给”如果是具体实物的话(像小家电)请问你如何分?像2楼所说的"先给10份,剩下5分回头再送来“那会让当地的乡里领导和群众怎么认为?“再买5份”,如果是上级下发的物品,你去哪买,能买到一样的吗,有时间去买吗?“先给个名单或者承诺,就说来时匆忙或东西不好带(一个合理的理由),回头再一起送过来或者邮寄过来。 ”你这种方法跟第一种不是如出一辙吗?承诺?承诺就是个屁。
不管你怎么做,对于你的领导来说你都是准备不足,责任都在你身上,你为什么不多带?那你只有看看那一份物品值多少钱,自己往上补钱吧。回去后把那5份你自己拿家去

Ⅵ 工会防暑降温慰问方案

1、藿香正气水2瓶
2、风油精两瓶
3、西瓜若干
4、饮料如干
不了解你企业情况。一般是工会的人出面,去基层单位派发防暑用品吧。

Ⅶ 怎么写慰问活动策划书

敬老院活动策划书(有个完整的摸板,你自己根据情况更改)
[团聚冬至"

---光荣院活动策划书
一.活动主题: [团聚冬至" 12月21日.我和文昕一行来到苍南县光荣院.为开展第一次的义工活动做准备.光荣院的洪院长热情招呼我们.在谈话过程中.洪院长向我们讲述了光荣院的由来和光荣院发展历史.据了解.光荣院的成立是应国家要求建立的.其收纳的是在二战和解放战争中烈士家属.伤残军属等孤寡老人.这和一般的敬老院又有所不同.光荣院的老人在生活上都由国家来扶持的.但他们在精神上有着很大的空洞.这些老人大都在75-90岁.在他们青春年华的时候.为了反抗外国侵略者的入侵.把自己的青春给了国家.换来我们现在美好的生活.而他们无怨无悔.没有想过国家得给他们什么.近几年.随着社会的进步.越来越多的人参加到敬老活动中去.为他们送去自己力所能及的一份关怀.一份心意.做为苍南第一支义工队伍发动这次活动.主要是为了丰富老人的生活.和他们一起过一个团团圆圆的冬至.并了解他们的心声. 二.活动目的: 慰问光荣院的孤寡老人(烈士家属.伤残军属.孤寡老人).给他们送去一份关爱和温暖. 三.活动事项: 1.时间:2006年12月24日上午10点 2.地点:苍南县光荣院 3.人员:苍南义工总会会员 4.费用预算: 700元 每人50[原本计划是每人20的.今天(12月22日)经过决策组商讨得出每人20不足.故改成50.多退少补] 四.活动流程: 1.前期准备:包括人员召集.经费筹集.物资筹备. 2.活动当日安排:9点00分准时在人民广场集中.根据需要分若干小组.分别负责各项任务, 3.任务安排:为老人晒被褥.洗衣服.床单.打扫房间.缝补衣物.给老人们剪指甲.陪他们聊天.准备冬至饭菜等(人员分工届时将根据具体情况安排), 4.活动全程:上午10:00-下午3:30左右(如遇特殊情况拖延到4:30) 五.注意事项: 1.活动期间请大家服从组长安排.实实在在做事.勿打闹嬉戏.若抱着来玩不干活的态度.谢绝参加! 2.如有原因无法参加者.请及时告知组织者. 3.若因天气等原因改变计划.将在群内通告. 4.其它注意事项将在人员汇合后与大家说明.
仅供你参考.

Ⅷ 单位组织青年干部慰问老红军活动方案一些细节问题

活动目的:亲密接触革命老红军,了解红军故事,让我们知道了现在的幸福生活来之不易。以后我们要常去看看他们。
活动意义:看看我们的亲人---红军老革命,给他们送去温暖,送去我们后辈们的感恩之心。
活动内容:院长发表欢迎你们来的讲话、红军老革命讲革命历史、讲自己亲身经历的故事、合唱(和老红军一起)、帮助老红军整理床铺、打扫卫生;结束前送上慰问品。

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