统一战线政策培训方案

A. 统战部是干什么工作的

了解情况，掌握政策，调整关系，安排人事。“十六字”职能的内涵具体为：

1、了解统战工作的全面情况，掌握分析统一战线中的政治、思想动态，反映党外人士的意见、批评和建议；

2、深入实际、深入基层，对统一战线大政方针贯彻执行情况进行调查研究，提出开展工作的意见，供中央和各级党委决策参考；

3、督促检查各项统战方针、政策的贯彻落实，正确协调统一战线内部的各种关系；

4、考察、培养、安排各方面的党外代表人士。2000年中央“三定”方案对中央统战部职能的内涵和要求作了进一步细化。

(1)统一战线政策培训方案扩展阅读：

做好统战工作：

做好新形势下统战工作，必须掌握规律、坚持原则、讲究方法，最根本的是要坚持党的领导。统一战线是党领导的统一战线。

在统战工作中，实行的政策、采取的措施都要有利于坚持和巩固党的领导地位和执政地位。同时，必须明确，党对统一战线的领导主要是政治领导，即政治原则、政治方向、重大方针政策的领导，主要体现为党委领导而不是部门领导、集体领导而不是个人领导。

坚持党的领导要坚定不移，但在这个过程中也要尊重、维护、照顾同盟者的利益，帮助党外人士排忧解难。这是我们党的职责，也是实现党对统一战线领导的重要条件。

B. 浅谈如何做好新形势下国有企业统战工作

做好国有企业统战工作，必须加强领导，健全适应新形势下的统战工作机制，创造条件，发挥作用，多办实事，举荐人才。

加强基层党组织对企业统战工作的领导，是做好企业统战工作的关键。一是要把企业统战工作纳入企业党组织的工作安排中，把统战理论和政策的培训、学习纳入到中心组的学习内容中，提高企业领导干部的统战理论和认识水平。二是把企业统战工作经费纳入企业的预算管理。三是要把统战工作的检查、考核、评估纳入到企业绩效考核体系中，确保党的统战方针政策在企业的贯彻落实。

健全企业统战工作机制，是做好企业统战工作的保证。要以发挥党组织的政治核心作用，形成党委领导、行政支持、统战部门协调、相关部门落实的领导机制来健全、保障统战工作的责任体系和运作机制、服务协调机制和检查考核机制，切实保证统战工作职责的落实到位。

围绕中心，创造条件，发挥作用，是做好企业统战工作的有效途径。企业的统战工作一定要建立在有效载体和工作平台的基础上，要以促进企业科学发展为出发点和落脚点，建立统战成员人员库、夯实基础工作、策划和实施符合企业实际的活动目标、活动内容、活动要求和措施。要与立足岗位作贡献相结合，与企业科技创新、制度创新、管理创新相结合，把发挥统战成员的能力优势融入到企业的各项工作任务中。要支持民主党派健全基层组织生活，规范活动制度，交流党派工作经验，不断提高统战成员的工作水平和民主监督、参政议政水平，真正做到政治上关心，工作上支持。

做好服务，照顾利益，多办实事。要自上而下健全统战工作责任制，形成统战工作的网络，做到统战工作层层有人负责，发挥统战部门的沟通协调职能。一方面以学习培训、专题活动、征询意见、座谈、通报会等多种形式与统战成员及时进行沟通交流，接受统战成员的献言纳策。另一方面在调资、住房等方面给于照顾，解决他们的实际困难，多办实事，并探索新形势下照顾同盟者利益的实现形式，体现统战政策的连续性，增强吸引力、凝聚力。

举荐人才，积极安排。结合企业党外知识分子中普遍知识层次较高的特点，贯彻党管人才的原则，坚持“尊重知识，尊重人才”的方针，按照“用好人才、吸引人才”的要求，努力为他们创造一个良好的政治、工作环境。

C. 如何加强和改进新形势下国有企业统战工作

做好国有企业统战工作，必须加强领导，健全适应新形势下的统战工作机制，创造条件，发挥作用，多办实事，举荐人才。

加强基层党组织对企业统战工作的领导，是做好企业统战工作的关键。一是要把企业统战工作纳入企业党组织的工作安排中，把统战理论和政策的培训、学习纳入到中心组的学习内容中，提高企业领导干部的统战理论和认识水平。二是把企业统战工作经费纳入企业的预算管理。三是要把统战工作的检查、考核、评估纳入到企业绩效考核体系中，确保党的统战方针政策在企业的贯彻落实。

健全企业统战工作机制，是做好企业统战工作的保证。要以发挥党组织的政治核心作用，形成党委领导、行政支持、统战部门协调、相关部门落实的领导机制来健全、保障统战工作的责任体系和运作机制、服务协调机制和检查考核机制，切实保证统战工作职责的落实到位。

围绕中心，创造条件，发挥作用，是做好企业统战工作的有效途径。企业的统战工作一定要建立在有效载体和工作平台的基础上，要以促进企业科学发展为出发点和落脚点，建立统战成员人员库、夯实基础工作、策划和实施符合企业实际的活动目标、活动内容、活动要求和措施。要与立足岗位作贡献相结合，与企业科技创新、制度创新、管理创新相结合，把发挥统战成员的能力优势融入到企业的各项工作任务中。要支持民主党派健全基层组织生活，规范活动制度，交流党派工作经验，不断提高统战成员的工作水平和民主监督、参政议政水平，真正做到政治上关心，工作上支持。

做好服务，照顾利益，多办实事。要自上而下健全统战工作责任制，形成统战工作的网络，做到统战工作层层有人负责，发挥统战部门的沟通协调职能。一方面以学习培训、专题活动、征询意见、座谈、通报会等多种形式与统战成员及时进行沟通交流，接受统战成员的献言纳策。另一方面在调资、住房等方面给于照顾，解决他们的实际困难，多办实事，并探索新形势下照顾同盟者利益的实现形式，体现统战政策的连续性，增强吸引力、凝聚力。

举荐人才，积极安排。结合企业党外知识分子中普遍知识层次较高的特点，贯彻党管人才的原则，坚持“尊重知识，尊重人才”的方针，按照“用好人才、吸引人才”的要求，努力为他们创造一个良好的政治、工作环境。

以上为有关论述，仅供参考，希望对您有所帮助

D. 如何提高统战工作能力

的要求培养统战干部履行职责的能力呢？笔者认为要从 勤学习、善思考、多干事三方面入手。
一、勤学习
统战工作政治性、政策性、原则性、敏感性强，艺术性高，更加需要勤奋学习。一是学习可以明智，通过学习提高政治素养。理论上的成熟是政治上坚实的基础，学习理论是激发明智的根本途径。要努力学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观；学习党的统战、民族、宗教等方面的理论知识；掌握马克思主义的立场、观点、方法和党的基本理论的科学体系及精神实质，用科学发展观统领全局，才能依法有效地开展统战工作。二是学习可以立德，通过学习提高思想道德水平。“君子”是孔子心目中理想的人格标准，但君子不会过多的苟责外在世界，而是把更多有限的时间、精力、修养用来苟责内心，这就是孔子所谓的“躬自厚而薄责于人，则远怨矣”，这种坦荡情怀是一种由内而外洋溢出来的人格力量。学习就是为了完成自我角色的提升，让自己不断自我完善。三是学习可以增智。通过学习提高自己的聪明才智。统战工作服务的对象人多面广，几乎涵盖社会各领域、各行业，只有学习掌握广搏的知识，才能适应统战工作的需要。博学才能多才，博学才能明智。要广泛吸收先进知识，努力学习反映时代进步的现代经济、科技、管理、法律、文学等各方面的知识，不断提高素质，增长才干。
二、善思考
学而不思则罔，思而不学则殆。善于思考，能解疑释惑。人非生而知之，孰能无惑？遇到疑难困惑问题，学习加思考容易悟出道理，搞清弄懂。“思之困则学必勤。”思考得越深入，学习的动力就越大，效果就越好。善于思考，能加深理解和记忆。思考的过程是领悟真谛、晰事明理的过程，外部的知识和信息必须经过自己大脑的加工，才能去伪存真，取其精华，消化吸收，为己所用。同时，学通弄懂特别是深刻理解的知识才能够加深记忆。这就需要在学习过程中开动脑筋，善思考，善总结，善积累。善于思考，能创新思维。开展工作的思路，解决问题的办法，撰写文章的构思，都是深思熟虑的结果，即使是突发灵感，也是长期积累、厚积薄发的体现。学习中的融会贯通，举一反三，科研的新成果，工作的新举措，技术的新发明等，无不来源于思考。实践证明，勤学善思，学思结合，事半功倍。
三、多干事
实践是检验真理的唯一标准。成事之基在于行。为了进一步做好统战工作，必须在实践中认真干、努力干。一要增强敬业意识，要有一种积极去干工作、努力干好工作的激情，从而提高想干事、会干事、干成事的能力和水平。二要增强团结意识，统战干部要人格好、人缘好、人品好，要善于团结人，虚心听取各方面的不同意见，积极营造“大团结、大联合”的良好氛围，为干好各项统战工作提供有力保障。三要增强纪律意识，坚持把自己放在群众的监督下来干工作，做到严格自律，不论什么事情，一旦组织上确定下来，就要坚决干好。四要增强责任意识，要以对党、对人民高度负责的态度去工作，真正做到“情为民所系、权为民所用、利为民所谋”。五要增强务实意识，统战工作牵涉面广，要始终做到求真务实，大事要求真，小事要务实。统战干部既要干得了大事，也要会干小事，这样才能指挥若定、游刃有余。

E. 统一战线理论和 统一战线政策的区别

一是系统性。文件从提高思想认识、落实具体举措、加强组织领导三个大的方面，对进一步加强干部院校的统一战线理论政策教学工作进行全面、系统规定，界定了教学主要内容，明确提出把统一战线理论政策纳入教学计划，开展专题培训和专题讲座，加强课程、师资队伍、教材体系等各方面建设，并就如何确保落实提出明确要求和保障措施。
二是创新性。在遵循中央统战部等五部委文件精神的基础上，湖北文件结合实际，新增加了一些规定和要求等内容。如：

F. 怎样加强统一战线成员的政治引导

政治引导是指主体对客体在政治原则、政治目标、政治路线等方面进行的引导，目的在于使客体保持正确的政治方向。统一战线成员的政治引导，就是着眼于巩固共同思想政治基础，通过适应形势发展、符合客观需要的统一战线工作方式和途径，引导统一战线广大成员充分认识中国共产党领导的历史必然性和巨大优越性，自觉坚持中国共产党的领导，坚持四项基本原则，坚持改革开放，坚持中国特色社会主义道路，坚持中国共产党领导的多党合作和政治协商制度，始终与党同心同德、团结奋斗，为建设中国特色社会主义事业，实现祖国完全统一和中华民族伟大复兴贡献力量。
加强对统一战线成员的政治引导，是统一战线的优良传统。随着社会多元化发展的日益显著，统战成员的价值取向、思想意识等也呈现多样化趋势，做好统一战线成员的政治引导工作，面临着诸多新情况、新问题。新形势下加强统一战线成员政治引导，需要把握好以下几个方面。
搞好思想建设。引导统战成员树立正确的思想，是政治引导取得实效的前提基础。要通过举办进修班、培训班、研讨班等形式，加强理论培训，深入学习贯彻党的基本路线、基本纲领和基本经验，继承发扬老一辈党外人士与党精诚团结、密切合作的优良传统，进一步坚定政治立场，明确政治方向，明辨政治是非。要利用广播、电视等宣传媒体和网络媒介，宣传科学理论和正确思想，加强正面引导。要利用重要纪念日、重大历史事件和重大社会活动，开展形势和政策教育，激发统战成员的爱国热情。
注重体谅包容。体谅包容是统一战线的基本原则。“泰山不让土壤，故能成其大；河海不择细流，故能成其深。”要具有豁达的气度和宽广的胸怀，对统战成员的不同意见甚至是比较尖锐、刺耳的意见，要听得进；对在思维方式、生活方式等方面的差别，要容得下。要善于团结人，坚持团结——批评——团结的方针，对统战成员善意的批评意见，即使是逆耳之言，也要认真听取、择善而从；对一般性的模糊认识，要耐心细致地做好思想政治工作；对错误的观点认识则必须旗帜鲜明地进行批评和纠正。
热心提供服务。通过为统战成员服务，实现以情感人、用情聚心，是加强政治引导的重要途径。要密切与统战成员的沟通交流，定期、不定期地或与统战成员单独交谈，或与相关人员进行座谈，或深入统战成员工作单位及生活地区进行走访和调研，了解他们的思想状况、工作和生活情况等，倾听他们的意见建议，从情感上拉近与他们的距离。要关心统战成员的诉求，切实维护他们的正当权益，照顾他们的各方面利益，对于可以办理的，要及时给予解决；对于需要相关部门配合的，要做好沟通协调工作；对于一时无法解决的，要做好解释说明工作。要积极帮助解决统战成员在工作、生活或其他方面遇到的实际困难和问题，为他们安心工作、施展才华创造有利条件。
提升统战干部素质。政治引导是做统战成员的思想政治工作，要求统战干部具有较高的理论素养、良好的个人形象、高超的工作艺术。要积累丰厚学识，适应统战工作政治性突出、政策性很强的要求以及工作实践的客观需要，与时俱进，广泛涉猎，兼容并蓄，博采众长，夯实理论功底，丰富实践经验，提高能力水平。要强化平等意识，统战干部做统战工作不是“管理”统战成员，不能有任何高高在上、颐指气使的想法乃至做法，只有充分尊重统战成员，才能赢得统战成员的尊重，才能把政治引导工作做好、做到位。要树立严谨作风，对待统战成员耐心、细心、贴心，春风化雨、润物无声、推心置腹，使他们心悦诚服；对待工作精益求精，勇于探索，敢于创新，不断增强针对性、时代性和实效性。