保险公司新人培训方案

⑴ 如何拒绝熟人推销保险

作者：长安客
链接：https://www.hu.com/question/21650360/answer/43988020
来源：知乎
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不邀自来。以我的观点而论，保险规划中没有朋友，只有保险客户和经纪人员。如果买了一份很不爽的保险，原因可能是：1、客户没有需求而经纪人员强推；2、客户有需求而经纪人员没有准确地判断并提出解决方案。从您的经历来看，应该属于第一种。所以现在拒绝有点晚了，在对方推销那份您非常不爽的保险的时候，您应该明确地告诉您的这种经纪人员：我没有保险需求，请不要向我推销任何保险，否则咱们连朋友也没得做了。付出的代价有两方面：1、直接退保，损失较大。2、硬着头皮交下去，潜在的损失很大。想想货币的时间价值吧。为什么会产生这一切？原因就在于某些保险公司的不传之秘：人情单。咱们是朋友，我来见你你不会不欢迎吧？咱们是朋友，我说些为你好的话你不会不喜欢听吧？咱们是朋友，你建议你为孩子投份保险你不会反对吧？咱们是朋友，你就签了这单吧，就当是帮我好不好？虽然其实是我帮你。咱们是朋友，你总不好意思退了我这单，让我没业绩吧？咱们是朋友，我以后给你介绍保险你总不好意思拒绝我吧？您需要清楚一点，咱们是朋友，和逗号后面的事情，也许只有时间上的联系，也就是先后关系，而绝非因果关系。是朋友没错，如果你不专业，达不到我对经纪人的要求，或者我没有需求，我完全可以：不必每次都约见你；我完全可以不喜欢听你的那些洗脑术；我完全可以不接受你让我给孩子投保险的建议；我完全可以不必每次都帮你；我完全可以退掉这让我极不爽的保单，你没业绩是你的事，请不要归因于我，你口中的朋友；我完全可以不听你介绍保险，或者不介绍客户给你，因为我没有这个义务。现在，我们有时不知道自己其实还有拒绝的权利，同时也分不清私人交往和职业交往的界限，所以，就会导致题主说的这种现象。如果你看了我的回复，并认同的话，我相信你没有义务告诉你的朋友你要退保，你朋友要有从业操守的话，对于你的退保不应该发表任何过度的关注和言论。退保是你的自由。PS：为什么这个回复没有大谈寿险的意义和功用？因为：一、题主不需要；二、我没有想法。

⑵ 保险公司让参加EBP实务财务策划师培训,这个证书怎么样

该证书由中国社科院下设的中国市场学会金融服务工作委员会建立的全国内财经金融专业人才培养容工程，简称PFT，主办并颁发，是代表理财领域的专业水平培训考试项目。主要适合人群为寿险精英，主要侧重由于实战类，帮助保险人员的客户升级，产能升级，希望回答对你有帮助！

⑶ 保险公司培训管理岗培训方案如何撰写

第一、确定培训的目的
第二、确定培训工作小组的分工职责
第三、培训的内原则
第四、确定培训的人员、容内容、时间、地点、讲师、教学工具
第五、培训过程的控制及反馈
第六、培训成果的检验
第七、其他说明，包括培训的交通、食宿、纪律、着装要求等

⑷ 做保险勘查员的条件

内部资料哦。。后面的就不给你了哈。。。

1、定损岗任职条件
(1)廉洁奉公，秉公办事，认真负责。定损人员在平时的定损工作中接触对象广泛，要同保户、修理厂直接打交道，在与不同对象的接触中，也往往是对理赔人员思想觉悟、工作作风的检验。因此，定损人员首先应热爱保险事业，关心爱护保险公司声誉，为人正派，实事求是，坚持真理；其次要热爱机动车辆保险理赔工作，且有从事机动车辆技术工作的实践经验，有一定的工作能力；自觉服从领导，遵纪守法，有任劳任怨的奉献精神。
（2）精熟条款。赔案处理的根据在保险合同条款，必须认真领会和掌握条款内容。在现场查勘时，对事故现场情况进行客观地、实事求是的研究分析，在搞清事故出险原因，确定是否属于保险责任后，合理地确定损失程度，详细鉴定修理范围，制定合适的维修方案，特别是涉及到第三者的损失，要本着实事求是精神慎重处理。
（3）熟悉并掌握相关专业知识。机动车辆种类繁多，车型复杂，要达到定损合理、准确，则要求理赔人员熟练掌握事故查勘定损要领，掌握和了解我国的道路交通法规及道路交通事故处理办法，熟悉机动车辆构造及其工作原理，了解事故车辆修理工艺，准确制定修理方式。另外，道路交通事故往往涉及到第三者的物体损失以及车上货物损失。因此，还要了解和掌握很多相关的知识，以及定损赔偿标准。
2、定损员上岗条件
（1）所有的定损员在上岗前必须接受专业培训，并通过公司规定的任职资格考试。
（2）在工作中必须接受公司规定的检查和审核。

⑸ 什么保险公司最可靠

类似于中国平安保险大公司比较可靠。

中国《保险法》规定，保险公司在被核定的保险业务范围内从事保险经营活动，经金融监督管理部门核定，保险公司可以经营分出保险。分入保险的再保险业务。

保险公司对每一危险单位，即对每一次保险事故可能造成的最大损失范围所承担的责任，不得超过其实有资本金加公积金总和的10%，超过的部分，依法应当办理再保险。

4、服务质量好，现在很多保险的产品质量都是差不多，但是在服务质量方面确实千差万别，保险不是一次性消费，保障和理赔等多方面事情经常要跟保险公司沟通，服务质量好的公司，总是以投保的需求为导向，而且言行一致，从很大程度上体现服务专业化、理赔高效化。

⑹ 中国人寿保险公司个险部队伍建设激励方案对培训部的工作开展有什么助力

对工作开展肯定要打提高职工的积极性

⑺ 单位要组织一次旅游知识培训，应该讲些什么内容具体方案是什么样的

旅游知识包括的东西比较多，如果是国内的某一城市，你可以找一些那边景区的知识，版然后加上行权程的知识，组织旅游过程中会遇到的一些事情，你可以讲些这些，具体的方案也是围绕这些来展来的。 你们组团也可以联系我们哦。。可以具体的发一些给你

⑻ 关于保险公司员工进行金融保险知识的全员培训方案该怎么做

这属于保险行业的专业人士，那就给他们安排一天哦完整的金融保险方面的系统介绍吧！