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班組宣傳故事

發布時間:2020-12-25 20:08:14

1. 誰能幫我寫一篇關於《班組小故事,讀書大道理 》這本書的讀書筆記

很早就拿來到書,閑暇功夫就翻自一篇,曾經我說過作為讀者閱讀書籍的幾種態度,而這本書則是需要在想要閱讀膨脹到極致時要忍住耐心,不想要一次性讀完,告訴自己讀完就沒有了,必須一字一句一篇篇去體會。現在讀罷整本書,我慶幸在閱讀時自己的剋制。

我必須承認的是,在這幾年大量讀書的過程中,我漸漸了發現了自己讀書的品性愛好,有些書固然很好,完全沒有明顯的疏漏,但也只能在讀後說一句 「好書」,不能夠完全體悟,甚至不會重讀,這問題出在自己身上,與書的相遇也是需要一種類似「氣味相投」的緣分,一本對自己胃口的書,是可遇不可求,更是 在眾多好書之中的少數。但吳念真的和本書,正是這為數不多自己由衷喜歡的書籍之一。[......]

望採納············

2. 班組小故事工作大道理的目錄

第一章 展現人格魅力,構建溫暖班組????
1.堅守做人的原則和職業道德
2.真正的考官
3.請保護我的隱私
4.帶著微笑工作
5.一份辭呈
6.寬容的力量
7.凡事以身作則
8.讓人感動的老大哥
9.油燈和蠟燭
10.金首飾的故事
第二章 安全責任第一,實現「班組事故零記錄」
1.安全是頭等大事
2.徒弟「將」了師傅「軍」
3.「雞爪」引發的思考
4.「安」「全」師徒的安全故事
5.師傅的關愛
6.好好學一手
7.決不能出事故
8.寧聽罵聲,不聽哭聲
9.班內與班外
第三章 目標明確,服務優質,打造五星級班組
1.看似重復,其實不簡單
2.用心提供優質服務
3.都是軟體惹的禍
4.你想跳多高就會跳多高
5.保險銷售員的故事
6.馬拉松運動員的啟示
7.木工班的「夢想」
8.辛勤的管道維修工
9.神秘的「聽漏班」
10.「暗訪」優質服務班
第四章 建設企業文化,鑄就班組靈魂
1.忙忙碌碌的新年
2.受點委屈算什麼
3.應對突發事件的師傅們
4.說不完的感動
5.技術精湛的達師傅
6.不褪色的迷彩服
7.傾注事業的「眼鏡」
8.「百寶箱」
9.一個熱心腸的人
10.一盤素菜
11.老張,你別傷心
12.制度比敬業更重要
13.爭創一流班組
第五章 強化學習意識,培養創新思維
1.「袁政海班組」的故事
2.邵班長和他的「特種部隊」
3.「馬強班」的「七班精神」
4.展現時代亮色的班組長
5.海帶與味精
6.釣魚釣出食品冷凍法
7.磁療表帶的問世
8.改善就是創新
9.創新要打破思維障礙
10.被經驗淹死的驢
11.鉛筆的用途
第六章 倡導有效溝通,發揮團隊精神
1.「藍衣天使」的故事
2.有這樣一個班組
3.大家來和解
4.被誤會的狗
5.釘子的啟示
6.兄弟射雁
7.老虎與牛虻
8.班前會
9.地球人與外星人
10.請聽完小朋友的回答
11.高班長的褲子
12.小小班組故事多
第七章 提升素質能力,爭做優秀班組長
1.好班組長是表率
2.一道亮麗的風景
3.優秀班組長李開兵
4.他是班組的「領頭雁」
5.讓青春在事業中閃光
6.「金不換」的接線班組
7.楊振武的「班長經」
8.優秀班組長趙銀霞
9.「馬朴亭棟號」傳奇
10.人性化的「五指工作法」
11.班組長要善於思考
第八章 完善激勵機制,彰顯管理藝術
1.兔王的激勵機制
2.鴨子只有一條腿
3.這就是你的優點
4.激勵讓企業和員工雙贏
5.員工為「贊賞」者死
6.持續的鼓勵很重要
7.組員要求換班
8.一次只說一件事
9.助你死裡逃生的半杯水
10.鞭策
11.分粥
12.鋼筋班組的「三化」
13.五指緊扣拳頭才硬
第九章 培養良好心態,激活班組競爭力
1.航道養護工的喜怒哀樂
2.送貨員的一天
3.職場不要苦黃連
4.成功密碼是1∶125
5.端盤子端成全國NO.1
6.他有火一般的工作激情
7.小故事的啟迪
8.心中的頑石
第十章 小事成就大事,成敗源於細節
1.東方飯店的「絕招」
2.最後一關
3.做「小事」的人
4.不容忽視的「簡歷」
5.提前五分鍾起跑
6.一枚小小的螺絲釘
7.小王為何勝出
8.永遠別嫌事情小
9.決不放過每一個細節
附 錄
基層班組工作知識測試題

3. 戰斗在京廣鐵路線上的退伍班組有什麼感人故事

北京8月14日消息京廣鐵路線上漯河貨場是河南信陽電務段管轄最繁忙的線段之一,擔負著京廣線128組道岔、140個軌道電路區段和129架信號機等信號設備的檢修養護任務。然而,僅13名退伍職工組成的工班一直保持著現場設備質量、安全生產的穩定。

曾經的部隊生活是漯貨13名職工、7名黨員的寶貴財富。工區生產、施工任務最重的時候,工區人員早晨七點就開始道岔施工的准備工作,作業現場如戰場,班組人員分配和任務安排都馬虎不得,作為排頭兵的工長更是沖在最一線,最臟、最重的活兒全部是工班長、黨員做主力,其他職工自然齊心協力一起沖。早出晚歸、星星點燈對於他們來說不是浪漫,是對親人的虧欠,但沒有一個人叫苦叫累。

現任貨場工長李晉,為了合理安排生產,最大提高生產效率,每天提前到工區安排當日作業項目;作業完畢大家都回家了,他還在歸納、整理資料,梳理出近期的設備作業重點、難點,確定次日工作計劃。為了全面掌握現場設備質量和狀態,除了自己摸底調查,他還虛心向前工長和職工請教,不厭其煩的詢問設備過往狀態,再制定出了一套專項整治計劃,同時積極聯系工務部門配合作業,使工區在施工、維修雙重壓力巨大的最困難時期,也保證了設備運用質量不斷提升。

「昔日戎邊衛國獻青春,今朝投身鐵路立新功」。從漯河貨場工區走出去的優秀職工,早已成為車間選拔工班長的重要後備主力。

來源人民網

4. 班組小故事工作大道理的內容簡介

企業的生產經營在班組,質量保障在班組,技術創新在班組,文化建設在班組,專安全管理也在班組,班組是屬企業一切活動的最初出發點和最終落腳點。因而班組也是企業最有故事、最具活力的地方。發生在班組的這些小故事,看似尋常普通,卻蘊含了深刻的道理,有著豐富廣闊的工作、生活、奮斗、成功的智慧。

5. 要一篇班組實踐故事~!球大神給我一篇吧

沒問題啊兄弟,你算找對人了。
一個基層班組長的故事——轉載於我的的博客:www.89mc.com

入秋的清晨,似乎已經混入了一股寒氣,天剛剛透出一絲亮,他就早早的起床,一邊吸著煙一邊向著不遠處的鑽台望去,早起似乎已經是他的習慣,為了能按時交接班,他每天都像鬧鍾一樣按時去叫大家起床,看看手機,還不到五點,今天似乎更早了些,隔壁宿舍小王的門也開了,見他一口一口的吸煙:「我說李哥,你怎麼起這么早,還滿臉惆悵的樣子,有啥心事不成。」小王一邊刷牙一邊問。

「是啊,今天是我兒子的生日。」「那還不好辦,去和經理請個假,回家就是了」,「不行啊,現在是這口井的關鍵時刻,我怎麼能因為個人問題請假,等完井再說吧。」你怎麼也起這么早:「我、我睡不著了!」本想趕上早班車請假回家的小王,聽了他的回答後也暗自放棄了回家的念頭,換上工衣去接班了!

是啊!他就是這樣的一個「工作狂」,甚至有時身邊的同事也不得不跟著他的節奏去工作,他從不會因為任何個人問題而影響到工作,他平時的話不多,可是談到工作,他總是講的滔滔不絕;他平時不怎麼愛笑,可每次談到兒子,都是合不攏嘴。每年兒子過生日的時候,都是鑽井生產最繁忙的季節,兒子已經7歲了,可他卻從未陪小傢伙兒過上一個完整的生日。兒子沒見過大海,每次電話里兒子都問爸爸什麼時候回來帶他去海邊玩,他每次是一拖再拖換著法的哄騙兒子。今年暑假,兒子的學校組織以家庭為小組的戶外活動,按要求凡是報名的孩子父母都要參加,可他又因為工作忙沒能去成,還好妻子能理解他,可兒子畢竟還小,哭個沒完沒了,也不知道什麼時候還給他起了個綽號叫「騙子老爸」。

作為一名班組長,他總是用最平和的語氣為那些「小紅帽」傳授經驗和方法;總是用最嚴厲的態度去制止那些違反安全禁令的行為;總是用最踏實的作風去感召著身邊的每一個同事。他深知自己責任的重大,作為隊上資歷最深、經驗最豐富的司鑽,他深得領導的信任,同事的信服,他更懂得當工作最需要他的時候,他覺不能離開,唯有舍小家顧大家,他——就是50717隊的司鑽李成宏。

6. 班組三分鍾分享小故事

班組故事
企業的生產經營在班組,質量保障在班組,技術創新在班組,文化建內設在容班組,安全管理也在班組,班組是企業一切活動的最初出發點和最終落腳點。因而班組也是企業最有故事、最具活力的地方。發生在班組的這些小故事,看似尋常普通,卻蘊含了深刻的道理,有著豐富廣闊的工作、生活、奮斗、成功的智慧。

7. 石油企業井口班組故事

1、情況不同

一隻小豬、一隻綿羊和一頭乳牛,被關在同一個畜欄內里。有一次,牧人捉容住小豬,它大聲嚎叫,猛烈地抗拒。綿羊和乳牛討厭它的嚎叫,便說:「他常常捉我們,我們並不大呼大叫。」小豬聽了回答道:「捉你們和捉我完全是兩回事,他捉你們,只是要你們的毛和乳汁,但是捉住我,卻是要我的命呢!」

立場不同,所處環境不同的人,很難了解對方的感受;因此對別人的失意、挫折、傷痛,不宜幸災樂禍,而應要有關懷、了解的心情。要有寬容的心!

8. 車間主管的職責

車間主任職責:
(一)、崗位職責:
1、車間主任對總經理(分管副總經理)負責,在公司生產副總經理領導下,全面負責車間各項管理工作
2、負責車間生產、質量、安全及設備的管理,確保各項指標的完成。強化車間主任是「產品質量第一負責人、安全生產第一負責人」意識。
3、組織實施生產部下達的生產計劃,全面完成生產任務。
4、負責貫徹落實公司會議精神、各項管理制度與措施。
5、負責車間的人身、設備安全,確保安全文明生產;
6、負責管好、用好、維護、保養好在製品、設備、附件、工具、量具及工位器具。
7、負責車間員工的日常管理,不斷提高員工綜合素質。
8、對本車間的工藝紀律執行情況負責。
9、對車間各類報表、原始資料的及時性、真實性負責。
10、有權調整車間內的勞動組織和調配職工。
11、有權按有關規定對車間員工提出獎懲建議。
12、有權對上道工序轉來得不合格產品提出異議。
13、有權對車間條件無法滿足製造質量要求的生產計劃提出申訴和修改意見
(二)、工作內容:
1、根據生產部下達的生產作業計劃,布置生產技術准備工作,根據本車間設備人力情況,編制車間《日生產作業計劃》,組織均衡生產,保證按月完成各項生產計劃、新產品試制計劃
2、重視員工素質提高,對車間員工開展教育、培訓,宣傳公司的各項方針政策;深入貫徹公司的安全生產制度,確保安全文明生產
3、擬定車間管理制度,經公司批准後推廣實施。按照公司制度和車間管理制度對車間員工進行獎勵、懲罰
4、重視車間的基礎管理,搞好工段與班組建設,貫徹公司各項定額,加強對車間原輔材料使用的控制,不斷降低生產成本
5、按照公司質量目標要求,制定、修改車間質量管理辦法,加強質量控制,配合車間質檢人員作好員工的質量培訓,提高員工的質量意識,保證質量指標的實現
6、加強設備的預防性維護及保養,教育員工嚴格執行各項操作規程,保證設備正常運轉
7、嚴格執行工藝紀律,在分配工作的同時要備齊加工產品的所有工藝文件,並教育指導員工嚴格執行
8、積極開展現場6s活動,強化定置管理,創造美好生產環境,提高員工素養
9、每日召開車間內部調度會,檢查生產進度、產品質量、設備維護、現場管理完成情況,發現問題及時解決
10、按時參加公司會議與培訓,不遲到,不早退,不得無故請假
11、在調查分析的基礎上結合實際要求,提出車間員工培訓計劃
12、積極深入員工,了解員工的思想動態,採取合理的措施確保車間的穩定
13、積極開展員工的合理化建議活動,為不斷提升企業竟爭能力做貢獻
14、正確處理車間的突發事件,並隨時向公司領導匯報事件處理進展,對於無法處理的事件要及時請示
15、建立健全各項統計台帳,各項原始記錄資料要完整、准確,生產在製品做到帳、物相符
16、保證按時上報各項統計、核算報表並保證各項數據真實、准確
17、積極配合各部門工作,協調好各部門之間的關系
18、積極完成上級及會議交待的臨時性工作。

9. 關於安全的詩歌朗誦

《安全的紅旗》

1、六月

每年的這個時候

總是飄揚著一面旗幟

我們高舉它努力安全生產

安全的旗幟啊

一如既往地伴隨著路工

飄揚的旗幟猶如一股股清風

拭去路工流淌的熱汗

飄揚的旗幟就像一朵朵浪花

充盈著路工滿是微笑的臉

2、安全的旗幟一絲不苟

飄揚在作業路段的每個角落

不放過一絲安全隱患

它盪滌著水泥路上的污穢

安全的旗幟嫉惡如仇

遏制違章操作的蔓延

阻止安全隱患的橫行

3、安全的旗幟

是路工們的護身符

是安全生產的守護神

路工離不開你

路工視你如生命

4、讓我們攜起手來,

用心呵護生命,

用心維護幸福,

用心關注安全,

用心創造幸福家園,

讓生命繼續延續它的美麗。

安全!就在我們心中!

5、安全維護著幸福,

時時刻刻都不能忽視。

來不得半點馬虎,

在生命逝去的瞬間。

任何的彌補也無力回天,

在消失的生命面前。

任何的話語都會顯得蒼白無力,

在痛不欲生的親人面前。

再多的悔恨都會顯得為時已晚,

(9)班組宣傳故事擴展閱讀

關於安全的格言:

1、愛妻愛子愛家庭,無視交規等於零。

2、安全記在心,平安走天下。

3、安全兩字很重要,不能忘記也不能丟。萬一你把它忘了,災難就降臨在你身上。

4、安全是第一,如果不注意安全就會結束生命。

5、安全是生命之本,安全永在我身邊。放學回家不要在外面逗留,直接回家。





10. 班組講坮(分享成果,講故事)

班組故事
企業的生產經營在班組,質量保障在班組,技術創新在班組內,文化建設在班組,安全管理也在容班組,班組是企業一切活動的最初出發點和最終落腳點。因而班組也是企業最有故事、最具活力的地方。發生在班組的這些小故事,看似尋常普通,卻蘊含了深刻的道理,有著豐富廣闊的工作、生活、奮斗、成功的智慧。

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