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新幹事培訓策劃書

發布時間:2021-03-04 00:14:13

㈠ 培訓招生幹事需要培訓什麼內容培訓招生幹事策劃書如何寫

一、活動主題:學生會幹事培訓活動 二、活動目的: 1、隨著學生會納新活動的順利完成,學生會又注入了一批新鮮血液。從秘書處和發改部對本次納新活動總結的反饋上來看,幹事們對於學生會相關工作並不明確,其筆試中所寫的工作文書格式不清、條理混亂。因此希望通過這次培訓,可以使他們進一步了解學生會的工作模式和相關制度,嚴正紀律要求,盡快熟悉相關工作,並投入到學生工作中去。2、提高學生會幹事的綜合素質,使其能更有效地開展學生會工作,在每次活動中均能提前做好相關准備與部署,明確人員分工,以提高工作效率,保證學生會工作的連續性,更好地服務學院、服務同學。3、提高新一屆學生幹事在學生會工作中的基本業務素質與活動能力等,培養創新型、復合型和協作型優秀人才,以便學生會健康發展。4、在活動中增強新老成員的溝通與交流,增強團隊凝聚力和集體使命感、榮譽感。三、活動時間:10年11月22日—10年12月6日的每周日14:00—17:00 四、活動地點:三教(具體教室待定) 五、主辦單位:吉林大學法學院學生會 六、活動安排 (一)第一期培訓活動1、活動時間:2010年11月22日14:00—17:002、參加人員:學生會10級全體幹事,09級幹部可自願參加。3、主講人:高岩老師、鄒運主席、井源副秘書長等4、主持人:馬朕卓秘書長5、活動內容:召開學生會全體幹事大會(1)邀請學生會指導老師對10級幹事進行思想教育培訓,闡述幹事進入學生會的目的和意義,並指出學生會的宗旨在於服務學生,要發揮學生會「同學之家,師生之橋」的作用,同時,鼓勵幹事們能樹立學生會意識,部門意識,團隊意識和責任心意識。(2)邀請學生會主席鄒運同學為大家講解學生會工作紀律及規章制度,包括請准假制度、獎懲制度、財務制度及簽到簽退制度等。(3)由09級部分幹部,為大家做先進事跡報告。介紹自己的先進事跡及心路歷程,引起同學共鳴,使之樹立正確的人生觀、價值觀。(二)第二期培訓活動1、活動時間:2010年11月29日14:00—17:002、參加人員:秘書處、發改部、宣傳部、外聯部、文藝部以及體育部幹事須全體參加,其他人員可自願參加。3、主講人:賈真(第1、2部分)、劉健章(第3部分)、王殳昊(第4部分)、陳天允(第5部分)4、活動內容:(1)講解學生會工作中的基本禮儀,簡單介紹舉辦活動的會議材料准備及會場布置等知識。(2)培養幹事的組織策劃能力。以文藝部、體育部為例,向幹事們介紹策劃書的基本步驟、關鍵點和細節,並耐心解答幹事們關於寫策劃書方面的問題。培訓結束後,到場幹事(除宣傳部外)以4人為單位隨機組團,共同完成一份策劃書,於12月6日前交至負責人處。策劃內容從「趣味體育賽」、「陽光體育運動月」、「校迎新晚會」、「聖誕狂歡party」、「主題講座」(主題自擬)中任選一個活動進行策劃。(3)培養幹事的繪畫、設計等能力。以宣傳部為例,講解手繪海報構圖設計的要點、注意事項,手繪技巧,藝術字相關知識以及製作展板的相關事宜。課後,宣傳部幹事須每人完成一張手繪海報,於12月13日前交至負責人處。內容從「徵文比賽」、「系列講座」、「聖誕主題游戲」中任選其一。(4)培養幹事的資料整理能力。介紹活動總結的格式、寫作技巧以及做會議記錄的有關知識。課後,到場幹事須每人完成一份「第二期培·····················參考自:172校園活動網 http://www.172xiaoyuan.com/cehuashu/精英入黨網 http://www.okjingying.com/原文地址: http://www.172xiaoyuan.com/cehuashu/xiaoyuan/2011/0127/5306.html

㈡ 大學生活部新生幹事工作策劃書怎麼寫

照以往寫法

㈢ 新生幹事培訓具體策劃與安排

~~~我也是正在寫面試題~~~
找資料的時候看到你的了~~~
不說了~~
也給你一點我自己的建議

為加強建築學院社團聯合會幹事的工作能力,提高幹事領導、管理社團的能力,經商討,特製定本培訓計劃

培養目的:通過培養使幹事具備較強交際能力、領導組織能力、語言表達能力、一定的寫作功底等多方面綜合能力的學生,同時,使幹事具有提出問題並能主動解決問題的能力,能夠合理處理工作和學習的關系的能力,以及熟悉本部門的主要工作。

培養目標:基於部門的條件,針對部門的工作,經過實施幹事培養計劃,希望每個幹事都會寫策劃和總結並且會與商家說話,讓他們「會」做事且能自己「找」事做。

具體計劃:

一、對於幹事的管理能力,把所有幹事分成兩組,在社聯副主任的帶領下(前期階段),以助手和監督的身份深入到社團內部工作,負責協調好社團的活動,總結社團的活動,並提出建設性意見。

二、幹事的領導能力,社聯會安排每個幹事至少獨立組織完成一項社團活動。

三、幹事的交際能力,主要是針對社團舉辦大型活動時的外聯,首先讓幹事學習一下什麼是拉外聯、怎樣拉外聯和拉外聯時應注意的問題,然後由社聯主任、副主任帶領幹事出去熟悉一下拉贊助的流程並進行現場指導,待時機成熟以後,分派幹事自己出去找商家拉贊助,以使社團活動辦的更精彩。

四、對於幹事寫作能力的培養,先教幹事怎樣寫策劃和總結(發給幹事一些策劃書和總結),然後對於拉外聯時的外聯策劃主張由幹事自己寫(針對於商家的策劃),並且以後幹事每人每月寫一份工作總結和每次社團活動總結交於主任,包括他們的一些建議和想法,以及他們的心得體會。

五、培養主要方式是以實踐為主,在實踐中提高幹事的各方面能力,達到一個具備口才、交際、論辯等多方向綜合能力。

六、增強幹事的團結合作精神,適當的讓幹事與團委學生會的其他部門合作,培養其全局性觀念。

社聯幹事培訓主要遵循兩個原則:

1、在實踐中成長,多讓幹事干實事,引導他們在做事的過程中學會做事與做人。

2、全體培訓與特殊培訓相結合,對於幹事全體培訓不分門別類,所有培訓針對於全體幹事,並具體對某個幹事的某個弱點進行特殊的培訓,以使其早日適應社聯的工作。

㈣ 團委志願實踐部新幹事素質拓展培訓策劃書

目的:應該是以培養團隊合作意識,提高自身綜合素質。
時間:X天
培訓內容:其實你上網查查素質拓展訓練的內容就都明白了,呵呵。
記得寫上每個游戲或培訓內容分別能達到什麼樣的效果。

別的應該就沒有什麼了。

㈤ 學生會新幹事工作計劃書

學生會的主要工作無非是兩個:1協助團委老師或輔導員管理監督同學們的衛生紀律等生活學習相關的事物。2組織課余文體娛樂、溝通交流等活動,讓同學們參與,展現自我,培養興趣、廣交朋友,豐富校園生活。
對於新幹事主要是聽從你們部長和主席的安排,和他們溝通以往有那些活動和事物要做,怎麼做,然後把它們寫出來,再自己提提意見,然後可以創造性地提提新想法新活動的點子,讓同學們都樂於參與。格式這些都無關緊要,主要寫出自己的理解和想法,還有學習以往的經驗。

㈥ 大學生骨幹培訓策劃書

學生會幹事培訓活動策劃書,172校園活動網上還有很多類似策劃書。

㈦ 新團干培訓策劃書,

團干培訓活動引言:為更好的加強我院組織部學生幹部工作建設,提高院學生幹部的綜合素質,改進院學生幹部處理問題的態度和能力。依據《南昌大學科學技術學院學干培訓方案》,緊緊圍繞學生的「精神成人與專業成才」這一中心思想,院團學聯組織部將在本學期開展南昌大學科學技術學院第五屆學幹部培訓活動,旨在培養院學生幹部的理論信仰、善於思考、勇於實踐、積極進取、具備綜合素質的優秀學生幹部。一、活動目的 適應新形勢的要求,全面增強學干服務意識,提高學乾的政治理論修養水平和業務能力,明確學乾的服務宗旨和理念,使其在各項學生工作中發揮更大作用,並幫助其樹立起「全心全意為廣大學生服務」,努力成為一名優秀學生幹部。二、活動對象 院學生會成員,各學科部學生會成員,各班班長、團支書三、活動時間 第一期(具體時間待定):各班班長、團支書第二期(具體時間待定):各學科部學生會成員第三期(具體時間待定):院學生會成員四、活動地點 模擬法庭,機械樓331,431(具體情況待定)五、活動內容 1、學生幹部的重要性、職責及應具備的素質。2、學生幹部應發揮的作用及如何成為一名合格的學生幹部。3、當前形勢下的國家政策,法規及江西的發展。4、學生幹部如何組織領導學生活動及學生幹部處理突發事件的能力。六、活動安排 1、院團委下發學干培訓通知。2、院組織部統計申請表(表一),確定參加培訓人數,下發學員登記表(表二)。3、對學員進行分班·································參考自:172校園活動網 http://www.172xiaoyuan.com/cehuashu/原文地址: http://www.172xiaoyuan.com/cehuashu/xiaoyuan/2010/0927/4420.html

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