青志協面試策劃書

A. 我是青年志願者協會組織策劃部部長，面試時應該提什麼問題呢

1、你參加我協會的動機是什麼?你認為它需要什麼樣的成員?

2、你認為什麼樣的人會成為版一名優秀的成員?

3、你來參加我權們協會的心情是什麼樣的?你認為有什麼價值嗎?

4、你是怎麼知道我們招聘的呢?

5、進入大學，有沒有令你印象深刻的人或事?

6、你怎麼處理學習與工作的關系?如果學習與工作發生沖突你會怎麼處理?

7、你怎麼協調各個部之間的關系?(處事能力)

8、你進入青年志願者協會後有什麼設想?(看有無目標)

9、你進入青年志願者協會後的第一件事情會做什麼?

(1)青志協面試策劃書擴展閱讀：

也可以提問以下問題：

1、如果你在考勤時遇到一些態度惡劣，不配合你工作的人時，你覺得應該怎麼處理?

2、你的部長有一個不好的甚至是錯誤的決定讓你執行，你是知道有不妥的，你會怎麼做?

3、怎樣理解「責任心」這個詞?

4、最能概括你自己的三個詞是什麼?你是一個什麼樣的人?

5、你參加過什麼業余活動?你在業余時間主要幹些什麼?

6、有人和你競爭同一個職位，但他在你背後說你壞話，影響了你的競爭力，你會怎麼做?

7、談談你心目中的大學生活?你設想的如何度過你的大學生涯?

B. 參加學校青協要面試，如何自我介紹

我認為我就是個水貨…（幽默的話語，我們青協隊長就是憑這句話開頭競選為隊長的）

C. 青志協面試稿怎麼寫

我一直夢想著有一天能加入青年志願者服務隊，現在我鄭重地寫下我的入隊申請書. 青年志願者是一個光榮的稱號，更是一個光榮的團體，每個志願者都不斷的為社會貢獻著自己力所能及的一份力量。

我們的社會為每個人都打造了一個環境，每個人就在這個環境中生存和發展。我想作為一個志願者在享受這份環境的同時，更要為社會貢獻自己的力量，作為對社會的回報。正所謂「人人為我，我為人人」，每當我享受著他人為我創造的勞動成果時，我就更加強了加入志願者隊伍的決心。一個人的力量是渺小的，但十人 、百人、乃至千人的力量卻是巨大的。正因為這樣每個有志青年組合在一起，形成了巨大的力量，在正確、有序的指導下，為社會貢獻著愛心和力量。也許這正是青年志願者服務隊成立的意義所在吧！

社會上還有許多人需要別人的關愛和幫助。我加入志願者的隊伍，可以更好地把我的愛心播撒出去。這樣就會有更多有困難的人，更多需要關心與幫助的人，體會到生活的美好，社會的關心，人與人之間的互助真情。

我是一名學生，學習雖然很緊張，但我還是加入了志願者隊伍。我會盡力抽出空餘時間和隊里的隊員們一起活動，並且不求絲毫回報，做自己力所能及的工作。我有個願望：那就是希望有一天全世界都充滿愛，不再有痛苦、災難、戰爭時，到時，人間就會變成天堂。

D. 如何准備青年志願者協會招新時的面試問題

首先，做這個工作，要有端正的態度的。所以，自然要問這個的。問，為什麼要加入這個組織。

其次，要了解他的專業特長，畢竟工作性質比較特殊，需要有一技之長的。如果是個什麼都不會的人，還需要有經驗的人帶他。

最後要了解到他的日常作息時間，和組織的活動有沒有沖突。

E. 青年志願者協會面試會問些什麼，應該怎樣回答。

1、志願活動有什麼社會意義，為什麼要推廣志願活動。

首先，志願者活動提供了一種有效的社會服務平台和途徑，可以讓社會上不同階層、不同領域、不同職業的人士廣泛參與進來，共同來努力，共同來實現，共同來促進和建立一個關懷互助、充滿愛心的和諧社會。

其次，志願者活動是政府和社會對弱勢群體關懷的一種有效補充，由於社會發展的不平衡，個人自身的境遇和個體健康狀況的差異，會產生一些弱勢群體，他們可能就在我們的身邊，這些人需要幫助、需要關愛。

來自政府或者社會層面的關愛往往是比較宏觀的、機械的、簡單的，或者說是原則性的，相對於需求來講實際上是遠遠不夠的，而志願者活動往往是比較多方面的、直接的、貼近的、交流互動式的、靈活而長期的，感覺上也比較新穎，是非常受歡迎的。

2、為什麼要參加志願者，個體可以通過志願者活動獲得什麼有益之處?

①培養一種這樣的精神，那就是做有益於建立和促進相互關懷、友善和諧的人際關系的社會。

②肯定和確定個人的自我價值，促進個人的成長和發展。

③充分利用社會的各種資源優勢，特別是自身的資源優勢。

(5)青志協面試策劃書擴展閱讀：

青年志願者是"奉獻、友愛、互助、進步"的精神。

青年志願者精神是中華民族團結友愛、助人為樂、見義勇為、尊老愛幼、尊師重教等傳統美德的繼承和發揚。中華民族的傳統美德，是我們寶貴的精神財富。青年志願者行動既從中華民族的傳統美德中汲取營養和力量，青年志願者精神閃爍著中華民族傳統美德的光芒。

青年志願者精神是社會主義時代精神的弘揚和體現的精神。以共同富裕為目標的社會主義市場經濟既追求效率、利潤，鼓勵競爭，同時也注重公平、道義和愛心。社會主義市場經濟強調的是一種公平競爭、共同富裕，而決不是唯利是圖、弱肉強食、不擇手段、不講公德。

青年志願者精神是建立互助友愛、和諧融洽的人際關系。建立社會主義市場經濟體制，是一項任重而道遠的全新事業，同樣需要艱苦創業、無私奉獻的精神。著眼於幫困扶貧，救急救難，有助於公正合理的經濟秩序、和諧互助的人際關系的建立，有利於為發展社會主義市場經濟創造良好的社會環境和必要的社會保障。

F. 青協活動策劃書

活動主題：
感悟志願者精神
活動目的：
為體現我們青年志願者的精神，結合我們文學院的特色，宣傳文學知識，提高我們對於文學的感悟能力，促進大學生對傳統文化的理解。把優秀文學思想與現代的志願者精神相結合，更好的體現與時俱進的精神，讓我們的活動更貼近大學生的生活。
活動時間：
2011年3月14日至16日 中午12點到12點半
活動地點：
一食堂門口
活動流程：
前期准備：
1、 由宣傳部製作展板，展現我們文學院的特色。
2、 製作三個盒子，每個盒子中放有50個帶有編號的紙片，以便同學們抽取。
3、 找50個題目，把這些題目寫在卡片上（附有答案），至少要復制3份。題目內容是有關志願者服務精神，文學小知識以及生活小知識的內容。
4、 購買書簽，書簽可以定做，寫有勵志性的話語，並標有我們文學院青協的標志。300張左右。
活動內容：
1、 活動第一天安排好活動的場所，准備2，3張桌子，樹好展板，放好盒子，分三個小組，以便抽簽。
2、 安排六個同學，兩人一組對那些抽簽的同學發送題目，兩個人合作，對答對的同學送出我們的書簽。
3、 在安排其他同學對我們文學院青協的活動進行宣傳，並對於10個非志願者的起手進行宣傳。
4、 在活動地設置現場報名的地方，也可以對報名同學發送書簽。
注意事項：
活動中要做好答案的隱蔽工作，我們可以把答案和題目貼在一起，一張為題目，下面一張為答案，以保證公正性。
題目要具有常識性，不能太難。
活動時要維持現場的秩序，為每個答題的同學提供好的服務。
活動是，宣傳要有力度，要有說服力。
活動結束後，要做好場地的清潔工作。
活動經費：
主要用於訂做書簽，以及製作題目的卡片。

G. 青志協面試應提的問題

1. 考核項目

2. 自我介抄紹襲

3. 能清楚表達自己，看重面試者的實際情況，而不只是華麗的自我介紹

4. 參加原因

5. 加入的動機，自己那些方面適合這個部門，動機符合兩個要求：服務和自我鍛煉，哪些方面適合：實干

6. 對青年志願者以及這個協會的認識

7. 不是做體力活的，是一種愛心的奉獻，有了正確的認識才能更好的做事

8. 怎樣做好一名幹事熱情、責任、守時這是三個大方面的要求，

9. 必須要談到或是涉及這三個方面的

H. 大學青年志願者協會面試三分鍾怎麼自我介紹，急！！！！

自我介紹第一句話最好是禮貌用語，然後就介紹你的基本情況。

I. 青年志願者協會面試自我介紹

各位青年志願者協會部長：

大家好，我叫____，來自____級____專業____班。

回憶十八年來的點點滴滴，曾有無數貴人向我伸出了援助之手，有的甚至還不知道他們的名字就悄然無息地走了，對於這些恩人我無法當面答謝，我想盡我所能去幫助更多需要幫助的人就是對他們最好的回報了，所以我想加入青年志願者協會，這里能夠為我提供更多的機會去幫助他人。相信我的生活會因青年志願者協會而更加充實，有意義，有價;同時也希望我能夠為青年志願者協會貢獻一份光和熱。

謝謝大家！

J. 青年志願者協會面試

不管你是參加面試還是面試別人，給你點我的經驗，我以前也面試了三屆青協的成員，我們面試的題目大概為下面一些，我也適當寫了一下回答方向，和考察的方向，希望對你有幫助
1、你參加我協會的動機是什麼？你認為它需要什麼樣的成員？
2、你認為什麼樣的人會成為一名優秀的志願者？
3、.以前你做過什麼志願者嗎？你的心情是什麼樣的？你認為有什麼價值嗎？
4、青年自願者的宗旨是什麼？（了解他之前是收集過有關自願者的訊息，是有備而來，還是抱著試試看的態度）
5、進入大學，有沒有令你印象深刻的人或事？
6、你怎麼處理學習與工作的關系?如果學習與工作發生沖突你會怎麼處理?
7、你怎麼協調各個部之間的關系?（處事能力）
8. 你進入青協後有什麼設想?（看有無目標）
9. 你高中階段有沒有擔任什麼職務，這些工作對你影響？你在做學生工作中碰到的令你棘手的問題是如何處理的？
10. 你哪方面比較擅長？
11. 你進青協的目的是什麼？
12. 在青年志願者協會里，有時候會讓你去做非相關技術類的苦力工作（搬桌椅之類的），你如何看待？
13. 對於一項工作，你願意個人完成還是團體合作？
14. 如果部門內部出現你不喜歡的人，你如何處理？
星樂熊個人原創整理