安全專業宣傳

A. 江蘇省委宣傳部、公安廳等9部門聯合開展的交通安全宣傳教育工程，其主題是

「迎奧運，文明出行」

B. 想要到浙江省安全生產宣傳教育培訓中心工作需要什麼條件我是安全工程畢業的本科生！

需要進行安全教育培訓，取得安全培訓教師資質才能競聘。

C. 建築工程安全還有哪些安全教育宣傳形式

(1)新工藝､新技術､新設備､新品種投產使用前

D. 企業安全月宣傳報道一篇 300字左右

鹽湖區建設局安全月宣傳材料 222.222.192.*1樓鹽湖區規劃建設局安全生產月宣傳材料一
開展三項行動 加強三項行動
開展安全生產「三項行動」，加強安全生產全員、全過程、全方位管理，推進「安全生產年」目標任務落實安全生產執法行動、治理行動、宣傳教育行動安全生產「三項行動」重點內容。
三項行動內容：
1.執法行動。對下列行為依法進行打擊或查處：
（1）無證或證照不全從事生產、經營、建設的；違反建設項目安全設施「三同時」規定，違法違規進行項目建設的；
（2）瞞報事故的；
（3）重大隱患隱瞞不報或不按規定期限予以整治的；
（4）不按規定進行安全培訓或無證上崗的；
（5）拒不執行安全監管監察指令、抗拒安全執法的；
（6）其他非法違法生產、經營、建設行為。
2.治理行動。對以下行為進行嚴格治理：
（1）安全生產技術裝備、監控設施、作業環境、勞動防護用品配備不符合規定要求的；
隱患排查治理制度不健全、責任不明確、措施不落實、整改不到位的；
（2）應急救援隊伍、裝備不健全，應急預案制訂修訂演練不及時，以及自救裝備配備不足、使用培訓不夠的；
(3)違章指揮、違章作業、違反勞動紀律的；

3.宣傳教育行動。著力開展以下宣傳教育活動：
（1）宣傳安全生產法律法規、規章制度，增強安全法制意識；
（2）宣傳安全發展的理念，推進安全文化建設；
（3）宣傳推廣安全生產工作的典型經驗和做法，推進安全生產示範企業建設；
（4）完善安全生產信息發布制度，公布生產安全事故企業「黑名單」、事故查處情況，加強安全生 產輿論監督；
三項建設 即法制體制機制建設、保障能力建設、監管隊伍建設
全國安全生產工作會議明確提出，2009年要切實加強法制體制機制建設、保障能力建設、監管隊伍建設。
其一，加強法制體制機制建設——以全面落實安全生產責任制為核心，著力推動責任落實和長效監管。
其二，加強安全生產保障能力建設——以重點骨幹企業為主體，著力強化安全生產基礎。
其三，加強加強安全生產監管隊伍建設——以開展深入學習實踐科學發展觀活動為契機，著力提高安全監管監察工作的執行力和公信力。

宣傳材料二

建築安全生產管理知識問答
1、《建設工程安全生產管理條例》何時開始實施？
答：2004年2月1日。

2、《建設工程安全生產管理條例》規定了哪些單位的安全責任？
答：建設單位、勘察單位、設計單位、施工單位、工程監理單位、機械設備供應和出租單位、設備檢測單位及其行政管理部門。

3、建設單位的主要安全責任有哪些？
答：建設單位應提供施工現場及毗鄰區域內地下管線資料；不得壓縮合同約定的工期；在編制工程概算時應確定建設工程安全作業環境及安全施工措施所需費用；在申請領取施工許可證時應提供建設工程有關安全施工措施的資料。

4、施工企業須承擔法律責任的行為有哪些？如何處罰？

2009-7-16 10:07 回復 222.222.192.*2樓 答：(1)未設立安全生產管理機構、配備專職安全生產管理人員或者分部分項工程施工時無專職安全生產管理人員現場監督的；(2)主要負責人、項目負責人、專職安全生產管理人、作業人員未經安全教育並考核合格的；（3）、未在施工現場的危險部位設置明顯的安全警示標志；（4）、未向作業人員提供安全防護用具和安全防護服裝的；（5）、使用國家明令淘汰、禁止使用的危及施工安全的工藝、設備、材料；（6）、挪用列入建設工程概算的安全生產作業環境及安全施工措施所需費用的；（7）、施工前未對有關安全施工的技術要求作出詳細說明的；（8）、未在施工現場採取相應的安全施工措施，或者在城市市區的建設工程的施工現場未實行封閉圍擋的；（9）、在尚未竣工的建築物內設置員工集體宿舍的；（10）、施工現場臨時搭建的建築物不符合安全使用要求的；（11）、使用未經驗收合格的施工起重機械或委託無資質單位進行安拆的；（12）、施工組織設計中無安全技術措施或專項方案的。
處罰措施：責令限期整改或停業整頓，處10萬元以上30萬元以下罰款，構成犯罪的追究刑事責任。

5、建設行政主管部門的相關法律責任有哪些？
答：縣級以上人民政府建設行政主管部門或者其他有關行政管理部門的工作人員，有下列行為之一的，給予降級或者撤職的行政處分；構成犯罪的，依照刑法有關規定追究刑事責任：（1）對不具備安全生產條件的施工單位頒發資質證書的；（2）對沒有安全施工措施的建設工程頒發施工許可證的；（3）發現違法行為不予查處的；（4）不依法履行監督管理職責的其他行為。
6、工程監理單位須承擔法律責任的行為有哪些？如何處罰？
答：工程監理單位須承擔法律責任的行為：（1）未對施工組織設計中的安全技術措施或者專項施工方案進行審查的；（2）發現安全事故隱患未及時要求施工單位整改或者暫時停止施工的；（3）施工單位拒不整改或者不停止施工，未及時向有關主管部門報告的；（4）未依照法律、法規和工程建設強制性標准實施監理的。處罰措施：責令限期改正；逾期未改正的，責令停業整頓，並處罰款；情節嚴重的，降低資質等級，直至吊銷資質證書；造成重大安全事故，構成犯罪的，對直接責任人員，依照刑法有關規定追究刑事責任；造成損失的，依法承擔賠償責任。

安全生產管理知識問答
一、安全生產管理，堅持什麼方針？並如何理解這一方針？
答：安全生產管理，堅持安全第一，預防為主的方針。
「安全第一」的含義是指安全是一切經濟部門和企業單位的頭等大事，在安全與生產發生矛盾時，生產要服從安全，要把安全放在第一位。生產必須安全，不安全不生產。
預防為主就是採取一切必要措施，對事故進行預防預測，超前控制，加大投入，消除隱患，防患於未然。
為此企業要把安全工作作為施工生產的永恆主題，做到「三個不變」，即「安全第一」的位置任何時候、任何情況下不能變；主要領導抓安全不能變；黨政工團齊抓共管、綜合治理不能變。

二、貫徹實施《安全生產法》的重要意義是什麼？

一些單位為了加強安全生產的監督管理，防止減少生產安全事故，保障人民群眾生命和財產安全，促進經濟發展，有利於依法規范生產經營單位的安全生產工作。
1）生產經營單位是安全生產的主體。《安全生產法》對其生產經營所必須具備的安全生產條件、主要負責人和安全生產職責等都做了嚴格、明確的規定。對促進生產經營單位提高安全管理水平具有重要意義。
2）《安全生產法》明確規定了各級政府在安全生產工作中的地位和責任，有利於各級政府在安全生產工作的領導。有利於保障職工的安全生產權益和提高從業人員的安全素質。有利於制裁各種安全生產違法行為，形成一個強大的法制氛圍，震懾違法犯罪分子，實現安全生產。

2009-7-16 10:07 回復 222.222.192.*3樓 3）《安全生產法》明確規定了各級安全生產監督管理部門及有關部門的安全監督管理部門的職責，各部門要依法各司其職，相互協作，齊抓共管，共同促進安全生產工作。
4）貫徹落實《安全生產法》中的要求，處理好安全生產與穩定發展的關系，把安全生產當作重要工作來抓，採取有利措施，遏制重大、特大事故，促進經濟發展。

三、施工企業安全管理的主要途徑和手段？

企業要實現安全生產必須強化全員、全過程、全方位的安全管理。全員安全管理是企業職工參加的，以人的因素為主，為達到安全生產目的採取各種措施的管理。實踐證明全員管理是實現安全生產的根本保證，是企業提高經濟效益的重要途徑，是振興企業的治本措施。

四、在安全生產中堅持什麼原則？並如何貫徹這一原則？

在安全生產中堅持「管生產必須管安全」和「誰主管誰負責」的原則。
安全生產責任制是企業經濟責任制重要組成部分，是安全管理制度的核心。企業的法定代表人是企業安全生產的第一責任人。建立和落實安全生產責任制，就是明確規定企業各級領導、管理幹部、工程技術人員和工人在安全工作中的具體任務、責任和權利，以便把安全與生產在組織上統一起來，把「管生產必須管安全」和「誰主管誰負責」的原則在制度上固定下來。做到安全工作層層有分工，人人有專責事事有人管，件件抓落實。把同安全有直接關系的領導、技術幹部、工人、職能部門聯系起來，形成一個嚴密的安全管理工作系統。一旦出事故，可查清責任，總結正反兩方面的經驗，更好的保證安全管理工作順利進行。

五、在安全生產中實行怎樣的安全生產管理體制？

在安全生產中實行企業負責、國家監察、群眾監督三結合的安全生產管理體制。
企業負責是搞好安全生產的基礎和首要條件，各企業和企業主觀部門要切實加強安全生產，嚴格執行《安全生產法》，做到有法必依，努力改善勞動條件，建立健全安全生產責任制，強化全員、全過程、全方位的安全管理。同時接受政府安全監督管理機關和工會組織的監督檢查。企業職工代表大會應定期討論安全生產工作，生產勞動保護方案，廣泛開展群眾監督檢查活動，依靠職工群眾搞好安全生產。

六、在安全生產中運用怎樣的安全管理手段？

答：安全生產工作是一項復雜的系統工程，企業必須採取多種行之有效的辦法，實行綜合治理。在安全生產中主要運用行政、經濟、法律和教育相結合的安全管理手段。

七、調查事故要堅持哪「四不放過」的原則？
答：1）事故原因沒查清不放過原則；
2）事故責任者沒有得到嚴肅處理不放過原則；
3）廣大職工沒有受到教育不放過原則；
4）防範措施不落實不放過原則。
http://tieba..com/f?kz=610508328http://www.yuanmiao.com/shengchanguanli/3093.html

E. 安全生產目標策劃的內容

安全管理是指以國家的法律、規范、條例和安全標准為依據，採取各種手段，對企業的安全狀況實施有效制約的一種活動。

企業安全管理包括以下一些基本內容：

規劃——安全措施計劃

組織——安全活動組織

檢查——現場和作業過程的安全檢查

評審——安全方案及效果的審核

企業的安全管理手段有：行政的手段；法制的手段；經濟的手段；文化的手段；科學的手段等。安全生產管理是企業安全生產客觀條件的需要，是企業管理的重要組成部分。目的是通過合理組織生產，使企業在生產過程中減少事故，使企業生產的產品在未來投入使用時無事故隱患，這是調整經營者和勞動者關系的重要內容，是生產經營的保證，是企業獲取經濟效益的必要條件。安全管理工作貫穿於企業業務的全過程，融入在企業的各項工作中，涉及到企業的方方面面。因此，安全生產是企業全員、全面的管理過程，是一個系統工程。

安全生產管理組織體系，可以歸納為：

決策層：它包括企業法定代表及領導班子成員。他們主要起決策、指揮作用。貫徹落實國家有關安全生產法律、法規，根據法律、法規制定本企業的安全規章制度，落實安全規劃、健全安全機構、配備人員，保證安全資金的投入。

管理層：包括企業的車間和職能部門。他們主要對安全生產進行日常管理，落實企業安全生產規章制度，並負責檢查落實。

操作層：包括企業一線的操作人員。他們必須嚴格執行企業安全生產規章制度，遵守操作規程，杜絕違章，防止事故發生。操作層是安全生產的基礎環節。

配備安全專業人員，是當今搞好企業安全生產管理的重要條件，因為：

1)安全生產是人命關天的大事，不僅關繫到企業的生存和發展關繫到職工的生命安全和健康，直接影響著社會穩定和市場經濟的發展，只有具備安全生產執業資格的人，才能從事安全生產工作。

2)憲法、勞動法及有關法規、條例都對安全生產方針、政策、技術規定和標准有明文規定和要求，必須配備合格的安全生產技術及管理人員。

3)安全生產是一門綜合性科學，是門系統性很強的交叉學科，安全科學技術的系統知識只有高素質的專業人材才能掌握。

4)安全生產是保護職工的安全與健康，創造良好的作業環境，以人為本、尊重人權的重要體現，是創造經濟效益和社會效益的重要保障。是門政治性、公益性、社會性很強的學科，需要懂安全工程、衛生工程，又懂安全管理工程的專業人員才宜擔此重擔。

5)安全生產的監督管理必須由懂法律、法規、技術、標准、管理的專業人員負責。

6)國家對安全生產執業人員實行准入制度，只有經考試合格獲得「注冊安全師資格證書」才能擔任。

安全費用是安全技術措施得以正常開展的實施的前提保證。安全經費應是單列專用款項，企業在編制生產任務計劃時，應將安全技術措施計劃列入財務計劃之內，同時進行編制。安全措施資金專款專用，受到經濟法規和有關安全法規的保護，任何組織和個人不得挪作他用。安全生產經費可分為以下幾方面：

1)硬技術方面：

(1)安全技術的各類設備的防護裝置，安全防護設施的更新改造費用；

(2)工業衛生費用，即工業衛生措施(防塵、防毒、輻射防護、雜訊控制等)所採取的一切措施費用；

(3)輔助房屋及設施費用，如寒冷季節露天作業的取暖室、防火、防洪等設施。

2)軟技術方面：

(1)日常安全管理方面，如為防止人為失誤，提高操作者在操作上的准確度，在行為控制上的一些法規編制、信息警告、安全基礎管理等措施的花費；

(2)安全獎勵資金；

(3)安全活動費用，如安全宣傳、安全教育培訓等。

3)個人防護用品方面，如員工勞動保護用品、保健費用、健康監護費用，甚至職業病的診治費用等。

4)《安全生產法》要求生產經營單位的安全投入包括如下方面：

(1)安全生產條件所必需的資金投入；

(2)用於配備勞動保護用品的資金投入；

(3)進行安全培訓的經費；

(4)工傷保險費用。

1 生產性工程建設項目的「三同時"管理；

企業新、改、擴建基本建設項目(工程)、技術改造項目(工程)和引進技術改造項目(工程)時，項目中的安全衛生設施必須與主體工程同時設計、同時施工、同時投入生產和使用。搞好「三同時"是從根本上採取防範措施，把事故和職業危害消滅在萌芽之前，是最經濟、最可行的生產建設之路。為此，設計部門、施工單位、工程建設管理部門、工會和政府監管部門應各盡其職；

設計部門的安全生產職責是：在新、改、擴建和技術改造項目設計時，嚴格執行「三同時」規定和國家安全技術規范；負責安全技術措施項目的設計工作。建設單位對建設項目實施安全衛生「三同時」負全面責任。施工單位應嚴格按照設計施工計劃，保證勞動安全衛生設施與主體工程同時動工。在編制建設項目投資計劃時，應將安全衛生設施所需投資一並納入計劃內，同時編報。

工程建設管理部門的安全生產職責是：參加建設項目的設計審查，保證落實「三同時」：嚴格貫徹執行國家頒發的《建築安裝工程安全技術規程》及其他有關安全規定，制定或審查建築安裝施工的安全措施，並檢查監督執行情況；做好基建與生產的聯系、配合、交接工作，防止事故發生；保證工程項目的施工質量，保證工程項目．中勞動安全衛生設施的施工質量，使新建項目不留隱患。

政府監管部門對建設項目(工程)實行安全衛生「三同時"審查與驗收。

2 安全檢查制度

企業安全檢查是消除不安全、不衛生隱患，防止事故發生、改善勞動條件的重要手段，是企業安全管理工作的一項重要內容。安全檢查應實行安全檢查表制度，企業根據有關規定及事故教訓，針對具體情況，將可能存在的問題一一列出，製成表格，這就是安全檢查表。它實際上就是可能出現的隱患清單，有時是檢查企業的備忘錄。制定安全檢查表有利於避免安全檢查流於形式。如果配上隱患追蹤卡一類的附件，有填寫、處理、報修、備案、反饋、銷卡等環節就形成了安全檢查表制度。

企業安全生產檢查的內容主要包括：查思想、查制度、查管理、查隱患、查安全設施等方面。安全檢查活動包括：

1)人因安全性檢查

由企業安全專業部門、教育、人事組織部門組織，通過填表、抽查、分析評價方式，對各級領導、員工進行責任制、安全培訓、技能等方面的考評，使企業各級領導和員工的安全意識、安全知識技能達標。

2)物態安全性檢查

由技術、設備、安全專業部門組織，通過使用安全檢查表，對各種生產設備、裝置、工具、材料等生產物質進行全面的安全可靠性檢查評價，全面檢查評價發現隱患並處理，使生產物資得到有效整改。

3)四查工程

由班組長、車間主任、安全專業部門組織，對企業全員實行查思想、查制度、查設施、查教育、查防護品、查隱患、查三違的活動。做到崗位一天一查，班組車間一周一查，廠級一月一查，公司一季一查的四查工程。以求達到崗位設施安全運行，工人安全操作；班組安全作業，安全生產；車間環境安全，規範文明生產；企業安全責任落實到位，安全管理規范化。

4)八查八提高活動

一查領導思想，提高企業領導的安全意識。

二查規章，提高員工遵章守紀，克服「三違」的自覺性。

三查現場隱患，提高設備設施的本質安全程度。

四查易燃易爆危險點，提高危險作業的安全保障水平。

五查危險品保管，提高防盜防爆保障措施。

六查防火管理，提高員工消防意識和防火技能。

七查事故處理，提高防範類似事故的能力。

八查安全生產宣傳教育和培訓工作是否經常化和制度化，提高全員安全意識和自我保護意識。

5)安全管理效能檢查

由企業第一負責入組織，通過分層次、對象，採用座談分析、項目對照方式，對企業的安全機構，人員、職能、制度、經費投入等安全管理的效能進行全面系統檢查，促使企業完善安全管理，提高安全管理效能。

6)崗位責任制檢查

企業組織每季一次現場生產管理大檢查，先基層自查，後企業聯合檢查，促使企業各部門落實崗位專責制、交接班制、巡迴檢查制、設備維修保養制、質量負責制、崗位練兵制、安全生產制、班組經濟核算制、文明生產飄、班組思想政治工作制，達到全面貫徹落實以「崗位責任制"為中心的十大規章制度的目的。

3 安全宣傳教育制度

安全宣傳教育，要走安全文化建設的道路。即通過安全文化建設的手段，達到安全宣傳教育的目的。

1)安全文化建設可以用以下方法來落實：

(1)文學藝術的方法：如用安全文藝、安全漫畫、安全文學(小說、詩歌、成語、散文)的手段進行寓教於樂的安全文化建設。

(2)宣傳教育的方法：在日常管理中利用各種各樣的，如對國家安全生產方針、政策、法規、標准等，對安全生產與事故預防的知識進行有效的宣傳與教育。

(3)科學技術的方法：對員工進行安全科學普及，強化安全科學的意義和觀念，積極主動地發展安全科學，有意識地強調安全工程技術本質安全化工作等。

(4)管理的方法：採用行政管理手段、法制管理手段、經濟管理手段、文化建設手段、科學管理的手段等。

2)安全宣傳活動可以採用以下模式：

(1)開展「三個第一」：第一個文件是「安全文號"、第一個大會是「安全大會」，第一項工作是「安全l號文件宣傳月活動」。

(2)「三個一」工程：車間一套掛圖；廠區一幅圖標；每周一場錄像。

(3)標志建設：禁止標志、警告標志、指令標志。

(4)宣傳牆報：安全知識、事故教訓等。

3)安全教育活動可採用如下模式：

(1)三級教育模式

教育內容：廠級、車間、崗位(班組)安全常識、法規、操作規程及操作技能等。

(2)特殊教育模式

教育內容：特殊工種、崗位、部門，必須安全知識和規程

(3)全員教育

教育內容：安全知識、事故案例、政策規程、法律法規

(4)家屬教育

教育內容：廠情、工種和崗位知識

(5)班組讀報活動

教育內容：選擇與自己安全生產相關的讀報內容。如事故案例分析、安全知識、政策法規等。

(6)幹部教育

教育內容：政策、法規、管理知識。

4 職業健康監護制度

我國的職業危害形勢十分嚴峻，職業危害和職業病已經成為影響勞動者健康，造成勞動者過早失去勞動能力的最主要因素。通過職業衛生監護是防範職業病重要制度。

5 全面安全管理

全面安全管理是全員、全面、全過程、全天候的「四全」安全管理，做到「橫向到邊，縱向到底，縱向到頂」的全面管理。

全員——從企業領導到每個幹部、職工(包括臨時工和實習人員)都要管安全；

全面——從生產、經營、基建、科研到後勤服務的各單位、各部門都要抓安全；

全過程——每項工作的各個環節都要自始至終地做安全工作；

全天候(一年365天，一天24小時)——不管什麼天氣，不論什麼環境，每時每刻都要注意安全。總之，「四全」的基本精神就是人人、處處、事事、時時都要把安全放在首位。

6 特種作業人員的管理

特種作業是指在勞動過程中容易發生傷亡事故，對操作者本人，尤其對他人和周圍設施的安全有重大危害的作業。

特種作業包括：用電作業，金屬焊接(切割)作業，起重作業、企業內機動車輛駕駛，建築登高架設作業和根據特種作業基本定義由省級安全生產監管部門確定並報國家有關部門備案的其它作業。對特種作業人員必須堅持進行專門安全技術知識教育和安全操作技術訓練，並經嚴格的考試。考試合格並取得特種作業安全操作許可證者，方可上崗工作。這是企業安全教育的一項重要制度，是保證安全生產，防止重大傷亡事故的重要措施。

7 防護用品發放

《勞動法》第五十四條規定用人單位必須為勞動者提供必要勞動防護用品。個人防護用品是保護勞動者在生產勞動過程中安全與健康所必須的一種預防性裝備。有下列情況之一的，企業應該供給工人工作服或者圍裙，並且根據需要分別供給工作帽、口罩、手套、護腿和鞋蓋等防護用品；

1)有灼傷、燙傷或容易發生機械外傷等危險條件下的操作。

2)散發毒性、刺激性、感染性物質或大量粉塵的操作。

3)經常使衣服腐蝕、潮濕或特別骯臟的操作。

在有危害健康的氣體、蒸氣或粉塵的場所操作的工作，應該由企業分別供給適用的口罩、防護眼鏡和防毒面具等。

工作中發生有毒的粉塵和煙氣，可能傷害口腔、鼻腔、眼睛、皮膚的，應由企業分別供給工人漱洗葯水或者防護葯膏。

8 化學危險品管理

化學危險品在其生產、儲運、加工、使用過程中，在失控狀態下，若其數量超過臨界值時，就可能釀成突發惡性事故，而在通常情況下，因防護不力或長時間危害接觸者，導致嚴重的機體損傷乃至造成死亡或遺害後代。

常見的生產性毒物有鉛j汞、鉻、錳、鈹、砷、磷、苯及其化合物、油漆、農葯、刺激性氣體、窒息性氣體、橡膠、塑料、製革工藝中的氯乙烯、丙烯腈、苯乙烯等毒物。

防毒工程的主要內容有：

1)用無毒、低毒物料及工藝代替有毒、高毒的物料及工藝。

2)生產設備和產品，使其中有毒物料密閉化、管道化、機構化、自動化。

3)開發和應用通風排毒和凈化回收工程技術。

4)研究和開發新型、高效的有害煙霧凈化技術和產品。

5)研究開發隔離操作和監測監控毒物的工程技術。

6)研究和完善防毒工程的組織管理措施，包括領域專人負責，制定規劃、宣傳教育。

7)實施對重大毒害危險源的評價與監控以及環境質量控制；

8)建立防毒工程應急救援體系。

9 消防安全管理

貫徹執行《消防法》是消防安全管理的基礎。《消防法》規定消防工作貫徹預防為主，防消結合的方針，堅持專門機關與群眾相結合的原則，實行防火責任制。

《消防法》規定機關團體企事業單位應當履行的消防安全職責為：

制定消防安全制度，消防安全操作規程；

實行防火安全責任制，確定本單位和所屬各部門崗位的消防安全責任人；

針對本單位的特點對員工進行消防安全宣傳教育；

組織防火檢查，及時消除火災隱患；

按照國家有關規定配置消防設施和器材，設置消防安全標志，並定期檢查、維修、確定消防設施和器材完好有效；

保障疏散通道安全出口暢通，並設置符合國家規定的消防安全疏散標志。

推行有效的消防演習活動。進行各種消防器材的實際使用演練。對可能出現的火災事故進行有效的車間崗位應急處置、個人救生等應急技能演練。

10 交通安全管理

企業廠區范圍的行駛、作業的機動車輛、車輛的裝備、安全防護裝置及附件應齊全有效。車輛的整車技術狀況、污染物排放、雜訊應符合有關標准和規定。

企業應建立健全廠內機動車輛安全管理規章制度。車輛應逐台建立安全技術管理檔案。

廠內機動車輛應在當地有關部門辦理登記，建立車輛檔案，經有關部門對車輛進行安全技術檢驗合格，核發牌照，並進行年度檢驗。

車輛駕駛人員需要參加有關部門組織的考核，取得《廠礦企業內機動車輛駕駛證》。

機動車駕駛員應符合《廠礦企業機動車輛駕駛員安全技術考核標准》(GBll342)的規定。

F. 建築工程安全管理經常性安全生產宣傳內容有哪些

(1)宣傳安全生產經驗

G. 求一篇關於安全知識宣傳的三下鄉社會實踐活動報告，字數兩千字左右，急！！！

遼寧省專業合作社的調查與研究
——以王坨村滕鑫養鴨合作社為例
摘要：中國進入市場經濟體制之後，各種商家之間的競爭壓力逐年增大，到2000年以後，個體經營由於比較分散，抵抗社會風險的能力差，個體經營在市場經濟中的劣勢逐漸凸顯。農村的經濟形勢一般為一家一戶的小農經濟，小農經濟無法形成大的規模組織，對市場的影響力力非常小，且對市場沖擊的抵禦能力比較差，這些因素都是迫在眉睫的三農問題進一步加重。經過長時間的實踐證明，把農民團結起來可以有效解決因農民分散而帶來的問題，於是合作社就在這樣的形勢下應運而生了。2007年7月1日，國家開始實施《農民專業合作社法》，該法大大加快了合作社的發展速度，三年之內合作社數量超過35萬家。但合作社的快速發展使很多合作社的規范性，實用性出現了很多問題，「皮包合作社」遍地開花，合作社的建立不但沒有給農民帶去什麼好處，反而對農民造成了壞的影響。2011年8月11日—17日，我有幸隨我校民生之窗社會實踐小分隊乘假期前往海城市高陀鎮王坨村進行社會實踐活動，對當地的經濟，風土人情進行了一些調研，調研過程中發現村裡有一養鴨合作社，我隨幾名隊友對其進行了深入的走訪，發現合作社在合作形式上存在諸多問題，在這里筆者發表一些自己的意見，能給看到的人帶去一些想法。
關鍵字： 小農經濟 市場風險 合作社 合作形式
一、 遼寧省專業合作社的發展現狀
1.1 遼寧省專業合作社的種類和數量
遼寧省的合作社經過多年的發展創新，現在基本在任何領域都有涉及，但是主要分布在種植業和畜牧業，下面是遼寧省農村委員會2005年對農村專業合作社在各個領域分布的一個統計資料，如下圖：
遼寧省農民專業合作社發展速度很快，農民專業合作社的數量不斷增多。2007年7月《農民專業合作社法》的實施，迎來了合作社發展的春天，遼寧省農民專業合作社發展更如雨後春筍一般，發展迅猛。據省農委統計，從2008年底的3，800多戶，發展到2009年底的9247戶，加入的農戶成員達到61萬戶，帶動非成員農戶l18萬戶。2010農民專業合作社有1萬多個，加入的農戶成員已達51．6萬戶，帶動非成員農戶118．6萬戶。
1.2 遼寧省專業合作社發展狀況
十幾年來的積極探索，遼寧省農民專業合作組織有了較大發展。農民專業合作組織在農資購買、農產品生產和銷售等方面發揮了重要作用。2006年，全省已有各類農民專業合作組織2821個，農民會員73萬人，帶動農戶126萬戶，涵蓋了全省農村種植業、養殖業、加工運輸業等各個產業。據統計，2006年農民專業合作組織為農民銷售糧食、蔬菜、水果肉類、奶、水產品等各類農產品493萬噸，其中：糧食100萬噸、蔬菜174萬噸、水果69萬噸、肉類66萬噸、奶18萬噸、水產品29萬噸、其他農產品35萬噸。代購農用物資35億元。到2009年全省農民專業合作社組織農民銷售農產品總值124億元，統一組織購買農用生產資料4O億元。加入專業合作社的農民人均收入比未入社的農民人均收入高出20％以上。有1153家農民專業合作社取得了注冊商標，504家農民專業合作社的農產品通過了質量認證。在為農民提供各種服務的同時，農民專業合作組織自身也不斷發展壯大，經濟實力不斷增強，總體運行情況良好。
1.3合作社產生的利益
合作社成立以後給傳統的農產品產銷模式帶來了巨大的沖擊，專業合作社在組織上，專業化以及品牌上的優勢給農戶創造了很大收益。據遼寧省統計廳農調總隊年度調查數據表明, 2004 年農民入社成員總數為44.68 萬人,純收入總額19 億元,農民成員人均純收入4255元,比同年全省農民人均純收入3307.14 元多947.86 元;2007年農民入社成員總數為71.22 萬人,純收入總額47.99 億元,農民成員人均純收入6739 元,比同年全省農民人均純收入4773元多1966元。
二、合作社是農民發展致富的必由之路
2.1家庭聯產承包責任制是歷史的選擇，我國自從實行家庭聯產承包責任制以後，農民的積極性極大地被調動起來了。事實證明，它符合我國的農業的自身特點，能夠調動農民的積極性，解放了生產力，應長期堅持不動搖。但在市場經濟體制下，單單依靠家庭聯產承包責任制不足以解決農民的增收等問題。在市場經濟體制下家庭聯產承包責任制存在的問題有以下幾個方面：
①一家一戶分散經營的小生產和千變萬化的社會大市場的矛盾；
②一家一戶農民作為市場主體同高度組織化的企業主體是不平等，農民在交易中處於被動地位；
③一家一戶分散經營的內蒙生產的農產品專業化水平低，農產品在市場競爭中處於劣勢；
④一家一戶分散經營的農民很難使科技和良種結合起來；
⑤一家一戶分散經營的農民無力加工農產品，分享農產品增加值收入等等。
(<<關於家庭承包經營與農民合作社問題>>,梨樹縣百信農民合作社)
2.2隨著市場經濟的不斷深入，家庭聯產承包式的分散經營所產生的競爭劣勢越來越明顯影響因素，逐漸的走向合作是農民徹底擺脫貧困的必由之路，下面是按歷史的各個時期對農產品價格的一個影響：
①供少於求。這是我國剛建國時農業面臨的形勢，因為當時國家沒有足夠的糧食，農民生產的糧食都會得到順利的銷售，當時農民收入就僅僅決定於農產品的產量，而農產品的產量主要取決於技術和勞動力，所以農民收入=基礎 + 技術 + 勞動；
②供需平衡。這是我國改革開放後所面臨的形勢，農產品都已基本能滿足人們日常生活的需要，單純靠增加產量不僅不會使農民的產量提高，反而有時候會因價格下降而是總體收入減少，所以改革開發之後農民與城市人的收入產生大幅度的落差，這時農民要想在市場競爭中立於不敗之地，必須要搞產業化經營，而且還要樹立自己的品牌，所以此時農民收入=基礎 + 技術 + 組織 + 資本 + 品牌；
③加入WTO之後。這是現在所面臨的形勢，此時由於經濟貿易的全球化，外國知名品牌的強勢入侵使得國內市場競爭更加激烈。能加激烈的市場競爭也給農村組織化提出了更高的要求，這就需要農業一體化。在巨大的競爭對手面前，僅僅依靠農業還不足以在市場經濟競爭中立於不敗之地，還必須靠國家對農村農業好的政策，兩方面綜合起來，農民才能取得市場的議價權，徹底的甩掉貧困的帽子。所以此時農民的收入= 基礎 + 技術 + 組織 + 資本 + 品牌 + 政府政策 + 農業一體化。
從上面三個階段可以看出，在第二階段農村就需要一個組織化來幫助農村發展，到第三階段，農村已經面臨很危險的境地，如果再不走向組織化，那麼就永遠不能在市場經濟中立足，最終被市場經濟的大潮所吞沒。所以說合作社是農民走向共同富裕的必由之路。
三、遼寧省專業合作社存在的問題
農村專業合作社的出現使一盤散沙的農民在一定程度上重新組織了起來，提高了農民的團結合作意識，團結起來的農民通過合作社增加了對抗市場風險的能力，也是農產品的種植生產更加專業化，同時合作社利用統購統銷，打造品牌的手段為農民創造了不少利益。合作社給「三農」問題的緩解帶來了希望，近年來雖然合作社發展很快，但合作社在合作內容，合作形式等方面還是出現了很多問題，這些問題現在以成為制約合作社發展的重要因素。
3.1 合作社合作規模小
2007年《農民專業合作法》頒布以來，極大地調動了農民組辦合作社的熱情，各類專業合作社迅速發展，2009年遼寧省合作社數量已達到9427個。但是雖然合作社數量多，但大部分規模較小，具體表現在以下幾個方面，第一，專業合作社成員規模普遍偏小，根據統計資料顯示，2009年，全省成員規模在50人以下的專業合作社總數為6175個，佔全省合作社總量的66．7％，而成員規模在1000人以上的合作社僅有54個，佔全省合作社總量的0.6％。個不同數量社員所佔比例如圖三。第二，從資產規模來看。全省農民專業合作社資產規模較小，尤其是固定資產規模偏小。2009年，全省農民專業合作社資產總額為80.998億元，戶均資產總額為87.l6萬。合作社資本金在1O萬元以下的佔61％左右，超過100萬元的僅佔6．5％。不同資產合作社比例如圖四。加入的農戶成員為61萬戶，僅佔全省農戶總數的9．2％，這不僅與日本95％以上農戶都加入農協組織相距較遠，與國內江蘇、山東等省相比，也有明顯差距。
農村專業合作社認識不到位
合作社是一個由社員組成的經濟互助體，它的主體是農民，它採用合作的形式使農民組織化，又通過共同投資，風險共擔來保持農戶的積極性，合作社的社員進社，退社自由。由於農民受文化程度普遍偏低，加上外界信息閉塞，很多人對專業合作社只是停留在一個模糊的認識上，他們對合作社的性質，運行模式，自己應該享有的權利和應執行的義務都沒有清晰的認識，對合作社的收益分配也不是十分清楚，對《農村專業合作法》上面對專業合作社的規定更是不了解。很多專業合作社的成立僅僅是為了達成地方政府指標或通過合作社來套用國家貸款，領取國家補助，但合作社並沒有起到它應有的作用，因此產生了大量的「皮包合作社」，空有合作社的名字，但卻沒有行使合作社的作用。
3.3 合作化程度低
合作化的本意是使農民組織化，將分散的個體變成一個集體，從而在市場經濟的競爭中取得一定的主動權。但由於農民對合作社的不了解以及小農意識的存在，使大部分農戶無法完全相信合作社，農戶只是在部分領域與合作社合作，這樣就造成合作程度偏低，使合作社無法完全發揮其作用。據統計2009年，全省實行統一銷售農產品達80％的合作社為3400個，僅佔全部合作社的36．8％；統一購買農業生產投入品比例達80％以上的合作社為3508個，僅佔全部合作社的39％。單單從專業合作社統一購銷情況來看，合作社統一購銷程度較弱，合作化程度較低。
3.4 合作社的服務層次低
由於合作社的發展速度過快，許多地方合作社的發展規模小，服務層次低。專業合作社是一個產供銷一體的組織，合作社的收益主要來自於三個方面，一是通過合作以一個集體的形式獲得與商家談判的權利，在一定程度上提升農產品的價格；二是通過對農產品的深加工，增加農產品的附加值；三是將合作社規模近一步擴大，通過讓合作社銷售一些生產資料賺取外快。但現在遼寧省大部分合作社還僅僅停留在第一層次上，只是通過統購統銷的形式來幫助農民致富，這種層次還遠遠不能滿足幫助農民徹底脫貧的需要。
3.5 合作社組織機構，內部制度的不規范
遼寧省農民專業合作社組織機構建設，內部制度方面存在很大問題，由於政府和外來企業的干擾，現在農村很多合作社在組織機構，內部制度都出現了一些問題，有的專業合作社已經原來服務農民的初衷，成為政府或外來企業下的一個直屬單位。有的合作社甚至對於自己的制度，合作社收益分配都沒有具體地寫明。2009年，全省被農業主管部門認定為規范化管理的農民專業合作社只有1250個，僅佔全部合作社總數的13％左右。絕大多數合作社在組織機制上不完善，財務制度及分配製度不規范。
四、王坨村及王坨村滕鑫養鴨合作社的發展現狀
4.1 王坨村簡介
王坨村坐落於高坨鎮內，東連新台，北接八面，南鄰上坎，西與西湖毗鄰，太子河流經王坨村境內。本村共分七個村民組，310戶，共1210人，年人均純收入4500元。男女比例接近1:1（女性比男性稍多），其中55歲以上人口共400人占總人口的33.3%，外出打工300多人，占總人口25%。本村受教育程度有待提高,其中高中畢業占總人口的10%，大學畢業佔3%。本村總面積6200畝，其中住房面積2000畝，耕地面積3000畝（2900畝玉米地，600畝魚塘（水域面積））。村中有一飼料廠，產品主要銷往本村養鴨戶及周邊城鎮養殖戶。經濟作物主要種植玉米，村中有5台大型農用機械，95%以上實現機械化，養殖業主要有蛋雞、肉雞、豬、鴨、魚；畜牧業主要有牛，特色經濟產業為大棚種植業。其中養雞戶共15家（養蛋雞為主），規模為3000~~5000隻；養豬農戶共5戶，平均每戶100頭；養鴨共11戶，10棟鴨棚，共5萬多隻鴨；養魚4家共600畝魚塘，主要以淡水魚為主。大棚種植戶為145戶，每戶平均大棚面積1.5畝，主要種植茄子、芸豆，一個大棚一年的平均經濟效益為4萬元每年。村中100%普及農村合作醫療。王坨村有一秧歌隊，閑時由村中文藝愛好者自發組織進行娛樂演出，極大程度地豐富了村民們的業餘生活。
4.2 王坨村滕鑫養鴨合作社簡介
海城市高坨鎮王坨村是當地聞名的貧困村，2010年7月在海城市「三百工程」活動帶動下，海城市宏利投資公司總經理王文勝積極支持該村建起現代化蛋鴨場，使該村走上了農業產業化發展道路。海城市「三百工程」活動將貧困村與企業對接。企業家王文勝與王坨村建立聯系，多次到村裡了解情況，為村民尋找致富之路。村民董興業家從事飼料行業20餘年，是村裡養殖業的帶頭人，提建議道，咱村有3家養蛋鴨戶，他們有技術，我可以協調到飼料，如果有錢蓋鴨舍，咱村發展養蛋鴨是一個可行之路。不到一個月，王文勝走訪了全村的農戶，最終選取10戶勤勞肯干、敢於嘗試的代表戶，投資近300萬元建起了10棟現代化鴨舍，以及水、電、路等基礎設施配套，合作社就這樣應運而生了。
合作社名字叫滕鑫養鴨合作社，合作社法人是王文勝，飼料廠（合作社）老闆原來是本村人董興業，後來因為母親看病，把合作社轉手給現在的老闆。現在老闆是鞍山人，接手飼料廠（飼料廠即使合作社，後面以飼料廠代稱兩者）已經一年了。現在入社養鴨戶有十家（部分養鴨戶之間有血緣關系），集中在一起養殖，每戶平均養鴨5000隻，國家補助資金供養鴨戶修路，其他關於合作社的一些補助，平均下發到農戶。飼料廠每年為養鴨戶提供700元的租地金，合作社只提供購買與銷售渠道，但不提供技術的指導和葯品的統一購買，飼料廠與養鴨戶簽訂合同，飼料廠免費為鴨戶提夠飼料，養鴨戶將鴨蛋按賣給小販的價格賣給飼料廠，作為對飼料的償還。飼料廠再將這些鴨蛋統一賣給收鴨蛋的商販，但收鴨蛋的商販與飼料廠並不是長期合作夥伴。飼料廠與養鴨戶的合作模式如下圖:

鴨蛋 鴨蛋
養鴨戶 飼料廠（合作社） 商販
飼料
養鴨的成本比較高，一個養5000隻鴨的大棚需要10多萬，一年購進鴨苗所花費用為10萬，5000隻鴨一年的飼料費為26萬，第一年最少要花費40多萬，所以大部分農戶承擔不起，飼料場開始先通過給養鴨戶免費提供飼料，來扶持養鴨戶的發展，但在養鴨戶欠飼料廠債時，養鴨戶所收的鴨蛋必須安正常價格抵押給飼料廠。在此期間飼料廠每月給養鴨戶提供2000元做生活費，但最後還要還給飼料廠，一個養鴨戶一年純收入可達10多萬元，養得好的可達20多萬。

H. 農村安全飲水怎樣發動群眾做好宣傳

自啟動農村飲水安全工程建設以來，我國解決了2.76億農村人口的飲水安全問題，農村飲水安全工程建設取得了巨大成效，被廣大群眾贊譽為「德政工程」、「民心工程」。
在農村飲水安全工作取得顯著成效的同時，由於水源變化、水污染以及早期建設的工程標准過低等原因，當前還有部分新增飲水不安全人口，需要納入國家規劃統籌解決飲水安全問題。據統計，到2011年底全國還有2.42億農村人口飲水不安全。
那麼，如何解決這部分群眾的飲水安全問題，解決好群眾「喝好水」的問題，關鍵要做好以下幾方面工作。
首先要加強政府主導，加大投入力度。在中央投資切塊下達到各省（區、市）後，各地省級政府還要安排地方投資，保證農村飲水安全工程建設投資及時足額到位，保障農村飲水安全工程順利實施。同時，加強資金監管，確保資金使用安全，提高使用效益。
其次要因地制宜，不斷改革創新。在進行飲水安全工程建設時，各地要求根據實際情況，科學選擇水源、工程型式及規模，合理進行工程布局。比如，對離城鎮較近地區通過延伸現有城鎮供水管網的辦法解決飲水問題；離城鎮較遠、人口稠密地區，興建集中聯片供水工程。要抓好農村飲用水源地保護、工程運行與管護，保障各項工作有序開展。
最後要完善有關政策，確保長效運行。要制訂農村飲水安全工程用地、稅費優惠政策，落實電價政策，並加強督促檢查。積極推廣建立縣級農村飲水安全工程管理機構、設立縣級飲水安全工程維修養護基金和縣級農村飲水安全工程水質檢測中心的經驗，逐步建立農村生活飲用水供水單位衛生許可證制度，確保供水安全和工程長效運行。
此外，還要加強技術推廣，做好宣傳培訓。要加大宣傳力度，形成全社會關心、重視和支持農村飲水安全的良好氛圍。總之，各地要切實按照中央的要求，把這項造福幾億人的「德政工程」當作一項偉大的事業來扎扎實實辦好。

I. 中國安全生產宣傳培訓教育中心發的安全工程師有用嗎

以前是人抄事局發的，現在還沒聽說能考試，建議培訓機構發證不靠譜！！！
據國務院國發(2015)27號文件規定：取消了注冊安全工程師的行政許可審批事項。這也許就是導致安全工程師考試工作計劃暫未公布的原因，至於是將在後續的通知單獨公布安全工程師考試，還是會怎樣，讓我們靜候新的通知吧。

J. 消防防火牆的工程宣傳標語

1、築牢社會消防安全「防火牆」工程，確保全省火災形勢持續穩定；
2、政府統一領導、部門依法監管、單位全面負責、公民積極參與；
3、消除火災隱患，構建平安社會；
4、政府主導，齊抓共管，落實政府部門消防工作「四項責任」；
5、落實政府部門消防工作「四項責任」：組織領導部門行業監管 設施建設 檢查考評；
6、單位主抓，完善機制，提高社會單位消防安全「四個能力」；
7、提高社會單位「四個能力」 構築消防安全「防火牆」
8、全面開展消防安全「檢查、撲救、疏散、宣傳」四個能力建設；
9、能火場逃生自救 會引導人員疏散；
10、消防設施標識化 消防常識普及化；
11、增強社會單位消防管理四個能力：檢查消除火災隱患 組織撲救初起火災 組織人員疏散逃生 消防宣傳教育培訓；
12、提高社會單位檢查消除火災隱患能力，切實做到消防安全自查、火災隱患自除；
13、提高社會單位組織撲救初起火災能力，切實做到火情發現早、小火滅得了；
14、提高社會單位組織人員疏散逃生能力，切實做到能火場逃生自救、會引導人員疏散；
15、提高社會單位消防宣傳教育培訓能力，切實做到消防設施標識化、消防常識普及化；
16、全面覆蓋，群防群治，夯實農村、社區火災防控「四個基礎」；
17、社區火災防控「四個基礎」：組織建設、設施建設、群防群治工作、隊伍建設；
18、開拓創新、整治規范，提高公安機關消防監督管理「四個水平」；
19、提高公安機關消防監督管理「四個水平」：火災隱患排查整治、消防監督執法規范化、消防宣傳教育、社會管理創新；
20、落實《社會消防安全教育培訓規定》，推動各級各類學校開展消防安全教育；
21、掌握火場逃生自救基本技能，熟悉逃生路線和引導人員疏散程序；
22、加強消防教育培訓，員工普遍達到「三懂三會」；
23、構築社會消防安全防火牆，全面提升社會單位「四個能力」；
24、構築消防安全「防火牆」 防控火災事故保平安；
25、築牢消防安全「防火牆」 開創消防工作新局面；
26、落實政府部門消防責任 推動消防工作跨越發展；
27、全民參與 根治火患 營造美好家園；
28、消防治理人人參與 百姓安居戶戶受益；
29、齊心築牢防火牆，攜手打造平安家；
30、消防安全進企業，共築平安防火牆；
31、消防安全進社區，共築平安防火牆；
32、消防安全進農村，共築平安防火牆；
33、消防安全進學校，共築平安防火牆；
34、廣泛利用社會傳媒資源開展消防宣傳活動，提高公民消防安全意識；
35、加強消防法制建設，依法實施消防監督；
36、認真貫徹「預防為主，防消結合」的消防工作方針；
37、加強消防法制教育，提高全民消防安全素質；
38、遠離火災，珍愛生命，共建平安家園；
39、落實消防安全責任制，推進消防工作社會化；
40、落實消防安全責任制，依法做好消防安全管理；
41、加強消防法制建設，依法實施消防監督；
42、增強消防科學發展觀念，普及消防安全教育知識；
43、加強消防安全教育，提高全民消防安全意識；
44、消除火災隱患，創造美滿生活，構建和諧社會；
45、加強消防宣傳，提高全民預防和抵禦火災能力；
46、普及消防知識，傳播消防文化；
47、隱患險於明火，防患勝於救災，責任重於泰山；
48、人人防災防火，家家平安快樂；
49、消防情系你我他，預防火災靠大家；
50、防火常識進校園，自防自救保安全；
51、兒童玩火最危險，家長老師要嚴管；
52、家庭防火注意啥，煤氣電源勤檢查；
53、社區是我家，防火靠大家；
54、人民消防為人民，救火不收半分文；
55、預防和撲救火災是每個單位和成年公民的應盡義務；
56、積極推進消防宣傳「進社區、進學校、進企業、進農村、進家庭」工作；
57、關愛弱勢群體，共創平安和諧；
58、學一點消防知識，多一份安全保障；
59、消防知識多一點，火災火情少一點；
60、百姓生活無小事，消防安全是大事；
61、消防演練經常搞，火災損失能減少；
62、火災面前莫驚慌，報警逃生兩不忘；。