『壹』 培訓工作總結怎麼寫
一篇總結性的文章,應包含以下內容:
一、對參加培訓的員工的總體介紹。例如內,培容訓的費用,培訓的員工人數,總體來說哪些培訓效果顯著,哪些培訓方面欠缺。
二、根據員工培訓的表現進行具體分析,培訓的各個方面取得了什麼成果,什麼缺點要進行改正。
1、 公司文化的培訓方面;
2、 業務知識的培訓方面;
3、 安全知識的培訓方面。
三、根據培訓的實際情況,制訂了哪些培訓方案。
四、經過的培訓,整體取得了怎樣的實際效果,並總結反思培訓的過程中存在的問題。
六、計劃下一步的培訓工作措施。
『貳』 消防宣傳工作總結
消防宣傳工作總結範文(通用7篇)
辛苦的工作已經告一段落了,這是一段珍貴的工作時光,我們收獲良多,需要認真地為此寫一份工作總結。那麼如何把工作總結寫出新花樣呢?下面是我為大家收集的消防宣傳工作總結範文(通用7篇),歡迎閱讀與收藏。
為貫徹落實區、市、縣消防安全會議精神,強化消防安全宣傳措施,維護我縣消防安全形勢穩定,切實加強消防安全工作,按照安委辦《有關印發xxxx年x縣xxx消防宣傳月活動組織方案的通知》的要求,我局在xx月份開展了以防範火災風險 建設美好家園為主題的林初心x消防安全宣傳月活動。現將開展消防安全宣傳月活動情況匯報如下:
一、加強消防安全宣傳,增強消防安全意識
為切實加強消防安全工作,確保我縣農業領域消防安全形勢持續穩定,我局制訂了《x縣農業農村局xxxx年xxx消防宣傳月活動組織方案》,召開專門會議,動員部署。同時通過發放消防宣傳資料、開展消防知識培訓等多種形式,積極開展消防安全宣傳,大力營造人人重防火,處處講安全的良好氛圍,提高廣大幹部職工學習消防知識、遵守消防法規、關心消防工作、參與消防活動的積極性,增強幹部職工的消防安全意識。
二、加強消防知識學習,提高單位消防安全能力
為進一步提高全體幹部職工消防安全意識,我局認真組織幹部職工學習《中華人民共和國消防法》等消防法律、法規,使他們了解有關消防法律、法規,掌握防火、滅火、火場逃生知識,提高他們的消防安全意識和單位消防安全四個能力(檢查消除火災隱患能力;撲救初起火災能力;組織疏散逃生能力;消防宣傳教育能力)。
三、組織開展消防培訓,提高職工自救、逃生能力
3月05日我局邀請鑫政安消防安全知識宣傳中心在我局三樓會議室,組織開展消防滅火、疏散逃生自救培訓。專業教官從火災危險性、預防火災的措施、逃生自救方法、撲救火災的方法、使用消防器材、撲救初起火災、報火警、組織疏散逃生等方面進行了細致的講解和實際操作演練,全方面多角度的讓大家學習了消防安全知識。通過此次培訓,我們要進一步樹立防患於未然的消防安全意識、熟悉掌握消防器材的正確使用方法,對消防安全的重要性有了更加深刻的理解。
四、開展消防安全檢查,落實整改安全隱患
一是進一步完善消防工作責任制和各項防火制度,切實落實相關責任站所的消防安全責任。二是督促局直各站所切實做好消防安全工作,在接收到縣安委辦有關開展xxx消防宣傳月活動的文件通知後,我們及時將該文件下發至局直各站所,要求他們按照我局制定的組織方案,認真組織開展消防宣傳工作,認真組織開展消防安全檢查、整改工作,確保本單位所轄區域消防安全。三是切實做好本單位辦公樓的消防安全管理工作,及時清理廢紙等易燃物,嚴禁焚燒,堅決杜絕違章用火、用電等問題的發生,消除一-切火災隱患。四是認真檢查本單位消防設施、器材保養情況,確保消防設施、器材完好有效。檢查本單位所轄區域的安全出口,消防安全通道是否暢通,及時清除影響人員疏散的障礙物。
為了進一步進步全體師生消防安全素質和自防自救能力,在全社會普及消防安全知識,提升消防器材應用能力,到達「教育一個孩子,帶動一個家庭,覆蓋整個社會」的目的,我校充分利用師生假期這一有益時機,深入展開消防活動,全體師生熱烈響應,積極行動,取得階段性成果,現總結匯報以下:
一、排除校園消防安全隱患
假期期間,我校後勤處、政教處組織職員對教學樓、宿舍樓、辦公樓、實驗樓、學生餐廳等場所進行地毯式拉網排查,發現一處,整改一處,不留死角。檢查消防器材的配備是否是到位,充裝的消防葯品是否是過期,安全消防通道是否是暢通,對電路重新進行排查,檢查是否是有袒露電線、老化電線。宿舍、食堂是否是堆放雜物、易燃物等,目前我校各方面均符合消防要求。
二、深入展開「四個一」活動
我校依照消防要求,深入展開「四個一」活動。以班級為單位,上好消防安全主題班會課,班主任廣泛搜集素材,精心製作課件,深入分析典型案例,結合學校、學生實際,向學生提出明確要求;舉行消防安全逃生疏散演練,學校模仿學生宿舍樓忽然失火,學生緊急疏散的場景,通過實戰練習規范學生逃生行為,提升學生應急避險能力;組織學生到市參觀學習,進行社會實踐活動,同學們認真凝聽官兵關於消防知識的講授,近間隔接觸消防器材,了解其特性及使用方法;完成家庭消防作業,組織學生寫參觀的實踐活動感受,排除家庭消防安全隱患,制定家庭消防安全緊急逃生預案。以上活動的深入展開,師生深受教育。
三、展開「大手拉小手」活動
家長帶領孩子走上街頭,深入社區,參觀消防博物館,凝聽消防安全知識講座,同學們深入農村展開「消防宣講員在行動」活動,向村民宣講消防安全知識,呼籲群眾行動起來,共同守護幸福家園。
四、展開「火災隱患隨手拍」活動
將學生廣泛發動起來,展開「火災隱患隨手拍」活動,增強學生的主人翁意識,對居家周邊、旅遊景點、公共場所的火災隱患用手機、相機隨手拍攝下來,並及時告知相干單位和個人,消除隱患。深入社區調查研究,就消防方面的題目提出意見和建議。
總之,我校依照上級的安排部署,結合學校和學生的實際情況,深入展開消防安全教育活動。促使全體師生始終保持蘇醒的頭腦,從思想深處深入熟悉到火災的巨大危害,從行動上關注細節,排除隱患,提升能力,共建平安校園。
在全國第「119」消防宣傳日到來之際,為進一步提高師生的消防安全意識和火災事故應對能力,區各中小學積極採取多種形式對全體師生進行消防安全教育活動,人人參與消防,共創平安和諧校園。
1、宣傳教育氛圍濃。
各學校通過國旗下講話、校園廣播、宣傳欄等對學生進行安全用火,火場逃生教育,用鮮活的事例向師生傳遞安全用火、防範火災的重要性。小學積極組織學生通過安全教育平台觀看視頻、競賽答題幫助學生了解更多消防安全知識。
2、消防檢查嚴把關。
小學、小學等組織力量對學校教室、專用教室、操場、樓梯、廁所、食堂等建築設施的消防設施進行拉網式排查。小學還組織學生開展「校園火災隱患我發現」活動,讓學生自覺排查校園消防安全隱患,把安全意識融入到思想行動中。
3、模擬演練成常態。
各中小學結合自身實際,設置模擬火災場景,組織學生進行安全演練。XX小學通過常態化的疏散演練教授師生報警、逃生救護等自防自救基本技能,讓師生在實踐中學習掌握簡便、易學、實用的防火滅火和逃生自救常識。
4、實地研學獲技能。
各學校師生走進消防中隊,開展一場「學消防、懂消防、用消防」的研學之旅。小學分別走進就近的消防中隊,在消防官兵的引導下,參觀消防車輛、消防器材裝備,並認真學習各種器材裝備的使用方法、功能、用途。消防官兵還為師生們講解了如何預防火災,火災發生時如何自救、逃生等知識,並向學生們示範了怎樣正確使用滅火器進行初期火災撲救。
我校根據教育局有關精神,針對秋冬季節火災易發、高發,配合全市「清剿火患」戰役,開展為期一個月的學校消防安全專項整治行動。堅持以人為本,推進消防宣傳教育工作,普及消防法律法規,切實提高師生消防安全素質,努力提升防控火災的意識和能力,現總結如下:
一、加強領導,組織機構健全
學校是人員密集場所,安全工作重於泰山,消防安全工作既是學校安全工作的重中之重,又是學校安全的常規工作。學校本著對家長和學生高度負責的態度,高度重視,行動細致,絕不存有絲毫的僥幸、鬆懈和麻痹。首先加強了組織領導,成立了以校長為組長的「清剿火患」專項整治工作領導小組。組長統一指揮,協調一致,分工明確,確保了專項整治和日常消防工作有條不紊的進行,並把消防責任落實到人,建立和健全了各項規章制度,使工作有章可循,以章辦事。保證了消防安全各項工作落到實處。
二、宣傳形式多樣,活動內容豐富
我校充分利用消防安全宣傳周教育活動,全面動員,全員參與,普及消防安全知識,利用升旗儀式,進行以「火災避險自救」為主題的國旗下講話,對全體師生進行消防安全知識教育,提高全體師生的消防安全意識。
利用校園廣播、宣傳櫥窗、黑板報等宣傳陣地,普及消防知識及防災自救基本技能等,增強師生的消防安全意識。通過「尋找身邊的火災隱患」活動,提高師生自我教育,自我管理,自我防護的能力。全校師生齊動員集中進行「清剿火患」行動,共發現火災隱患12處,重新明確並清理消防通道,檢查消防器材有效性,維修應急燈,補全逃生標志,校領導已要求相關部門全部整改落實。「清剿火患」行動使得全校師生思想上更重視消防工作的重要性,從而做到真正樹立一種防患於未然的安全意識。
通過告家長書,家校路路通等途徑,主動向學生家長宣傳家庭消防安全知識及自護自救方法,通過教育學生輻射每個家庭,影響社會,全面推進「清剿火患」專項整治工作。
以「感受消防教育,增強消防意識,掌握基本知識」的目的舉行消防安全演練。讓全體師生有一個體驗消防逃生的教育過程,有了親身經歷才能有更好的教育成效。通過演習向學生灌輸消防安全知識,使之掌握火災逃生技能。使師生面對真正的災難時,能臨危不懼,從容應對,確保自身生命安全。
三、推進消防安全責任制,完善校園安全防控體系
根據上級部門有關精神完善學校消防安全工作體系,確定重點防火部位,明確重點防火部位負責制,並責任到人。完善《消防通道巡檢制度》、《消防器具保養制度》,安排專人定期檢查消防器材、消防標志的完整性,有效性。由學校消防安全領導小組牽頭對學校進行深入細致的地毯式消防安全大檢查,排摸消防安全隱患;尤其加強對實驗葯品特別是易燃易爆葯品危險品的管理;檢查疏散通道,防火門,消火栓、滅火器及疏散指示標志和應急燈;並落實消防器具的管理和保養責任制。保證消防器具隨時處於臨戰狀態。從技防角度確保廣大師生的生命安全。
學校安全無小事,消防安全工作更是一個艱巨的長期的任務。我們在加強日常工作管理和階段情況總結的同時,要真正在師生中樹立一種防患於未然的安全意識。只有防治結合,才能保證學校安全,維護師生安全。我們相信,在全校師生的共同努力下,我們一定能將消防安全工作做得更好,為教育事業與學校發展做出我們應有的貢獻。
依照市消防安全委員會《關於印發的通知》(xx市消委X〔20XX〕8號)和市旅發委《關於印發的通知》(xx市旅發X〔20XX〕84號)文件要求,聯系我縣(市)夏季消防工作會議以及《關於印發的通知》安排,我委組織人員對行業管轄范圍內的.酒店、旅遊景區、旅行社(含門市部)進行了消防安全隱患排查整治工作,全縣(市)旅遊行業的消防安全工作總體平穩,現在把有關情形報告如下:
一、夏季消防檢查研究安排情形
我委就這次消防檢查工作召開了專門會議,成立了領導小組,適時研究夏季消防工作,印發了《關於印發的通知》文件,並匯同消防部門開展了專門檢查,要求旅遊企業全面落實消防安全責任制,更加深入完善消防安全制度,做好消防安全檢查工作,堅決遏制重特大火災事故和減少一般火災的發生。
二、火災隱患排查整治推動情形
今年6月以來,我委集合開展了「奮戰90天、全力保平安」暨夏季消防檢查行動,採用日常檢查和專項治理相聯系的方式,深入排查整治火災隱患。以星級飯店、星級農家旅館以及X級旅遊景區等旅遊企業為重點,主要檢查旅遊企業建立落實消防安全責任制,消防設備運行和維護保養,日常消防檢查巡查,違規設置住宿與生產儲存經營合用場所等情形;做好大型團隊遊客和旅遊節慶活動的消防宣傳和消防安全提示、消防安全工作。經排查,未發現各酒店、旅遊景區、旅行社(含門市部)的火災隱患問題。
三、開展消防安全宣傳培訓情形
(一)在酒店、景區等人員密集場所通過XXX顯示屏、標語等方式,進行消防安全提示。各酒店也在酒店電梯等顯目位置粘貼了公安部《關於人員密集場所強化火災防範的通告》、消防安全三提示等,實實在在提升涉旅單位人員及遊客消防安全意識。
(二)開展了消防安全知識培訓。6月依照縣(市)里的統一安排,縣(市)消防大隊組織全縣(市)生產性企業開展了為期3天的全縣(市)生產性企業消防培訓班,我委組織各涉旅企業的安全負責人參加了培訓。培訓班由縣(市)消防大隊防火監督員輪番進行授課,就不同的單位和企業提出了相應具體的基本要求,並就火災基本知識、防火、滅火、逃生自救等方面進行了培訓,著重強調了怎樣做好防火和安全生產方面工作。
(三)組織耀升國際飯店工作人員到縣(市)消防大隊開展參觀體驗活動,並由縣(市)消防大隊進行了滅火器等消防器材使用培訓,更加深入提升了涉旅人員的消防器材使用技能。
四、行業部門開展消防安全水準管理工作情形;社會單位落實主體責任,消防器材配備,建築消防設備運行情形
(一)各旅行社(門市部)均已依照要求配備了滅火器,我委也要求各旅行社(門市部)做好日常的用電安全管理,強化電路檢查,避免因電路問題引發火災。
(二)陽嶺景區內大門區域的建築、景區內的旅遊廁所以及雲華茶場、作家村茶藝館、山頂小賣部等場所也按要求配備了滅火器。雲隱寺旅遊廁所原配置的滅火器被人為損壞,現已進行了更換。
(三)耀升國際飯店消防工作做的比較到位,未發現消防安全隱患。我委已要求酒店更加深入做好對住店人員的消防安全提示,並強化消防安全的巡查工作。
五、本年度消防工作目標任務推動情形
今年以來,我委匯同消防部門,制訂了以預防和遏制重特大火災為中心,以火災事故多發、人民群眾關注的公眾聚集場所、物資集合、火災危險性大的場所和景區為重點的消防工作方案,更加深入改善了涉旅企業的防火條件。督促落實酷暑天火災防範措施,實行群防群治,預防火災事故的發生,穩定全縣(市)涉旅企業防災形勢。為維護好改革、發展、穩定的大局創造良好的消防安全環境。6月,對各賓館、飯店夏季防火安全工作落實情形進行檢查,檢查內容涉及到賓館飯店應急預案的制訂、各種防火制度落實情形、消防設備設備的運行及完好、消防通道是否通暢、杜絕一切引發火災的操作行為及消防安全知識掛圖在明顯位置的X貼等。在檢查過程中加強了對旅遊從業人員的消防知識宣傳教育力度,使各涉旅企業業主和員工的消防安全意識提到一個新的非常,確保我縣(市)防火安全工作目標的實現。
據縣人民政府消防安全委員會《關於印發〈xx縣推進消防宣傳「七進」工作方案〉的通知》要求,為切實做好消防「七進」期間的消防宣工作,進一步提高全體幹部職工的消防安全意識,我局在8月份開展了以「全民消防、生命至上」為主題的消防「七進」活動。現將開展消防「七進」活動情況匯報如下:
我局在消防「七進」活動期間集中開展了以「找火災隱、保家庭平安」為主題的宣傳活動。通過發放消防宣傳資料、開展消防知識學習等多種形式,積極開展消防安全宣傳,大力營造「人人重防火,處處講安全」的良好氛圍,提高廣大幹部職工學習消防知識、遵守消防法規、關心消防工作、參與消防活動的積極性,增強幹部職工的消防安全意識。
為進一步提高全體幹部職工消防安全意識,我局認真組織幹部職工學習《中華人民共和國消防法》、《全民消防安全宣傳教育綱要》等消防法律、法規,使他們了解有關消防法律、法規,掌握防火、滅火、火場逃生知識,提高他們的消防安全意識和單位消防安全「四個能力」(檢查消除火災隱患能力;撲救初起火災能力;組織疏散逃生能力;消防宣傳教育能力)。
月中旬我們在局辦公樓,組織開展消防滅火、疏散逃生自救演練。我局消防辦公室會認真制訂演練方案,確保演練安全。通過分層次、分批次開展模擬火災撲救、火場逃生、應急疏散演練,提高單位組織指揮和撲救初起火災、疏散逃生能力。我局在消防「七進」活動期間,認真組織開展消防安全檢查、整改工作,切實做到「消防安全自查、火災隱患自除」,確保本單位所轄區域消防安全。
一是進一步完善消防工作責任制和各項防火制度,成立農業局成立了消防安全工作領導小組,落實消防安全責任。
二是為做好我局下屬各單位的消防安全工作,在接收到縣府辦關於消防安全文件通知後,我們及時將該文件下發至下屬各單位,要求他們按照文件要求,認真組織開展消防安全檢查、整改工作,確保本單位所轄區域消防安全。
三是切實做好本單位辦公樓的消防安全管理工作,及時清理廢紙等易燃物,嚴禁焚燒,堅決杜絕違章用火、用電等問題的發生,消除一切火災隱患。四是認真檢查本單位消防設施、器材保養情況,確保消防設施、器材完好有效。檢查本單位所轄區域的安全出口,消防安全通道是否存在隱患。
為全力推動夏季消防檢查宣傳工作,進一步提高廣大群眾的消防安全意識和自防自救能力,滁州支隊結合轄區實際,創新消防宣傳思路、改進宣傳模式、延伸宣傳觸角,通過廣泛深入開展消防宣傳「七進」工作,打造消夏季消防宣傳「全覆蓋」,有效提升全民消防安全素質和社會抵禦火災的能力。
警鍾長鳴,打造「平安型」企業。全部隊督促轄區各企業把消防安全工作視為生產經營的「生命線」,以落實消防安全責任為核心,以提高自防自救能力為突破,建立健全消防安全管理工作機制,狠抓生產作為現場和消防設施、器材的規范化管理,對企業員工進行消防法律法規、火災自救逃生、初起火災撲救、如何報警等防火滅火常識的培訓,全面提高員工防災御災能力。
齊抓共管,打造「和諧型」校園。支隊始終堅持「消防教育從娃娃抓起」的做法,以校園宣傳為載體,充分利用「暑期消防夏令營」,主動邀請廣大師生深入紅門學習消防知識、體驗部隊生活;以開展消防常識專題講座等形式,向學生宣傳學校防火知識、逃生自救方法、「如何報警」等各類消防知識,築牢校園消防安全。
多方聯動,打造「服務型」社區。針對當前部分社區消防工作組織不健全、認識教育薄弱、火災隱患嚴重等現狀指導制定社區消防工作職責、消防巡查制度等各項規章制度,建立由居委會、警務人員、物管人員和社區居民組成的聯防自救機制。深入社區、居民樓進行消防宣傳,發放各類消防宣傳資料,並組織轄區居民進行消防滅火基本技能和逃生自救的演練,全面提升消防安全意識和防滅火及逃生自救能力。
互幫互助,打造「互助型」家庭。支隊把預防和控制家庭火災作為消防宣傳「七進」工作的一項重要工作來抓,以老人、婦女、兒童等弱勢群體為重點,針對廣大群眾消防意識淡薄,家庭火災呈上升趨勢的實際和特點,在開展宣傳活動中,著重傾向於家庭的消防安全宣傳,提醒群眾家庭用電、用火注意事項,從而達到以點帶面、以一個孩子帶動一個家庭、以一個家庭影響整個社會的宣傳目的。教育引導,打造「知識型」農村。針對農村是各類火災的高發區、易給村民造成較大經濟損失的實際情況,通過發動鄉鎮專職消防員、消防志願者,採取集中播放火災案例、講解農村防火要則、展示火災案例展板等形式,使農村百姓進一步了解火災的危險性。
同步教學,打造「法制型」機關。從強化提升各級政府機關幹部消防安全意識入手,講授如何加強消防安全管理,落實消防安全責任、增強消防安全意識的重要性和必要性。其次,重點講授了機關單位安全用火用電常識,滅火器、消火栓使用方法等基本常識。
創新構架,打造「趣味型」網站。藉助網路影響力,充分利用「微信、微博」等平台,採用靈活形式,發布消防知識,逃生自救技能學習等實用信息,並及時曝光一些單位和個人忽視消防安全、導致重大火災隱患的典型事例,以「微能量」不斷提高群眾安全意識,營造消防輿論氛圍。
;『叄』 網站年終工作總結
網站年終工作總結(精選5篇)
時間乘著年輪循序往前,一段時間的工作已經結束了,回顧這段時間,我們的工作能力、經驗都有所成長,是時候在工作總結中好好總結過去的成績了。你所見過的工作總結應該是什麼樣的?下面是我為大家整理的網站年終工作總結,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
作為一名網站SEO,深知自己這樣一份工作是順應時代發展的產業。盡管如今SEO工作很普遍很寬廣,但是任然是由於新興產業在很多工作具體細節安排方面不盡如人意。回顧剛剛過去的一年本人在公司的具體工作,真是感慨良多。
一、日常的SEO工作情況。
SEO工作需要一份耐心與堅持,外部看起來似乎很有技術含量,其實內在很枯燥乏味,多是一些體力活與勞累活。每天的SEO工作基本情況就說更新網站文章、發布網站資訊、參與網友互動、優化內部代碼、簡化網站程序、建設網站外鏈。在過去的一年時間里頭,本人堅決貫徹「執行力是第一位」的工作思路,在具體工作當中是一馬當先、不辭辛苦,每天是保質保量得足額完成任務安排,確保優化任務項目落實到位。
二、工作鑽研與思考。
作為一名SEOer,不僅要完成上層領導日常下發的優化項目,並且也要從具體工作當中總結經驗發掘新知新規律,從而更好得完善工作不斷提高。因此在具體工作當中,本人注重鑽研與思考,就SEO工作當中建設網站外鏈這一項也有了自己的認知。就比如說過去一些網站外鏈的建設常常是隨意度很大、並且外鏈發布得很零散、原創度不高、質量很低劣,這也直接導致了網站在搜索引擎角度的評定不高。如今,本人在從事該方面工作的時候就更加註重建設高質量的有價值的網站外鏈,從過去的粗略發帖發鏈接變為了如今的撰寫觀點鮮明、理論充足的實用軟文,並且通過與網友互動交流,讓網友切實得通過他們的接觸來為網站發展真實可靠的外鏈。正是有了如此工作方法的改進,網站這一年的外鏈表現良好,由於外鏈基本真實自然,也對網站的提升與發展起到了明顯的促進作用。
三、失誤與不足。
人無完人,孰能無錯。在過去的一年SEO工作當中,本人也犯過許多錯誤:
1、工作當中盲目求多求快,造成工作進程不規律,造成了網站發展的紊亂表現。由於自身目前任然年輕,常常有年輕冒進的沖動,一股子干勁湧上心頭就不知道先緩一緩,因此經常希望在短時間「多、快、好、省」解決問題,殊不知這樣反倒造成了後續工作跟進不暢,反倒不好。
2、不注意平時休息,帶病工作,不負責任。要知道「身體是本錢」而且生命是珍貴無價的,每個人都必須為自己的生命負責,一個連自身生命也不負責任的人,怎麼能夠期待他為別人負責。而過去一年裡,本人曾經因為感冒還堅持工作導致了感冒加劇造成了急性肺炎的後果,最終導致入院休息治療,本想不耽誤工作反倒大大得耽誤了工作,實在得不償失。現在來看,本人過去一年的工作失誤與不足真是挺多,所幸的是本人通過及時檢討與反省看清了錯誤,到如今算是明白錯誤,也改善與提高了自身的工作能力。
20xx年我委政務網工作嚴格按照《XX人民政府辦公廳關於印發全區網站管理辦法的通知》(XX政辦發〔20xx〕XX號)文件精神要求,堅持「分級分類、問題導向、利企便民、開放創新、集約節約」的基本原則,適應互聯網發展變化,大力推進政府信息公開工作,我委在政務網站管理工作上取得了較好的成績,現將工作總結如下:
一、健全組織,責任到人
我委高度重視政務信息公開工作,確立了主要領導主要負責、分管領導具體負責,辦公室為責任科室、各科室配合的工作機制。各科室負責提供信息數據,各科室、信息員負責報送每天的工作動態,辦公室安排專人收集整理錄入每天的動態信息,分管領導負責每日信息的審核。形成職責分明、分工合理、各負其責的工作局面。
二、及時更新,全面公開
嚴格按照《中華人民共和國政府信息公開條例》的規定,根據以公開為原則,不公開為例外的總體要求,堅持做到「公開內容充實,公開時間及時,公開重點明確」三項基本要求。公開內容充實是在政府信息公開網站上發布我委機構的主要職能,黨組成員分工、科室職能及崗位職責等;公開時間及時是做到常規性工作定期公開,臨時性工作隨時公開;公開重點明確是堅持把人民群眾普遍關心、涉及人民群眾切身利益的問題作為政務公開的重點。20xx年我委在政務網站上主動公開的工作動態、機構、人事、財政、行政執法類等信息879條。
三、加強管理,有效監督
我委切實將政務信息公開工作落到實處,建立和完善了相關制度:
1、建立信息公開保密審查制度,設立政務信息公開台賬,按照「誰提供、誰審核、誰公開」的原則,各部門信息員撰寫的政務公開信息先由各部門負責人把關後,再交由科室負責人對內容和保密性進行審核,最後再交由分管領導簽字確認後,由辦公室發布到政府門戶網站上。
2、建立定期檢查考核制度,辦公室負責每季度對各科室、各縣區旅遊部門報送信息量的數據統計一次,對各科室、各縣區旅遊部門報送信息的質量進行考核,發現問題及時糾正。
四、安全防護、技術保障
我委政務網站技術運維安排有專人負責,並嚴格執行網路安全法等法律法規和政策標准,按要求開展檢測評估和安全建設,實行「周巡檢、月監測、季普查、年報告」的網站安全防護制度,及時處置系統漏洞、計算機病毒、網路攻擊、網路侵入等安全隱患。
五、存在問題
雖然我委在政務網站管理工作上取得了一定的成效,但依然存在一些問題:政府信息公開的宣傳工作開展不夠,公眾對於政府信息公開的參與度不高,社會整體了解程度不夠;在網站創新發展方面還有待提高,公共服務專題欄目應用效果欠佳。
六、下一步工作計劃
在今後的工作中,我委將加大政務信息公開的宣傳力度,提高群眾的知曉率;定期組織開展網站工作培訓,不斷提高管網、建網、辦網能力,加強專業人才培養。
以下我將我的實習工作分為內容建設、頁面完善、搜索引擎優化、日常更新和網站推廣五個方面進行總結。
一、內容建設
網站內容建設不僅是一次靈感創造的行為,更是一種理性思維的程序。每個行業有自己特定的產品/服務,網站的內容理應圍繞行業的核心業務設置。根據本公司的自身特點和相關的行業特點和用戶的實際需求,在中搜平台上和網站運營經理的指導下,首先對中國超市網站中所有內容進行外鏈轉內鏈,然後根據網站的不足之處進行內容填充,在網站頁面添加產品展示、產品分類、圖文信息等。最後對網站現有內容進行優化使內容實質中能夠反映出相關知識,讓用戶從中能學到什麼、體會到什麼。
二、頁面完善
網站內容完善就是給網站隨時添加相關信息,只有不斷的完善門戶提供的服務,用戶的需求才能不斷的被滿足。根據網站運營流程主要做的就是參考行業成熟網站進行網站的頁眉頁腳設置及底部導航的製作、網站其它頁面的完善、網站結構的布局與調整、網站的視覺形象設計、添加交互性和廣告位等操作來引導用戶訪問和提高用戶體驗度,使達到讓客戶快速找到所需要的信息或讓新來網站的用戶能夠馬上找到所需要的。
三、搜索引擎優化
搜索引擎優化(即SEO)是一項非常重要的基礎性網站推廣工作可以提高搜索引擎對網頁的收錄及一系列關鍵詞的排名,從而提升網站訪問量。在SEO方面我主要做的是關鍵詞的選取確定網站核心關鍵詞與布局,首先根據關鍵詞篩選工具、用戶習慣及對旅遊客運相關行業的了解在網站運營經理的指導下進行中國旅遊客運網站關鍵詞和長尾關鍵詞的篩選,然後按照搜索引擎優化規則對網站首頁、欄目頁等進行篩選的關鍵詞和長尾關鍵詞布局。
四、日常更新
一個網站,只有不斷更新才會有生命力,人們上網無非是要獲取所需。只有不斷地提供人們所需要的內容,網站才能有吸引力。還有一個就是經常進行網站內容更新,能夠討好蜘蛛進行頁面內容的爬行,從而抓取頁面進行收錄。這樣能夠充實網站的內容,對於瀏覽者來說也增加了可讀性。因此,日常更新也是我每天最重要的工作。因為網站運營有人力方面的限制,所以網站內容以轉載別的網站內容為主。網站每日更新的`位置包括主頁中的頭條,行業的資訊,時事新聞。由於獨立負責網站,我實際上承擔的是頻道主編的職責,因此我既要保證頻道內容的專業性,又要兼顧頻道的流量。不過要吸引更多的人來網站,單單從別人網站轉載內容是遠遠不夠的,必須要寫出一些原創的東西才能吸引別人眼球。去了解更多的行業網站相關新聞,經常去看同行業的相關網站,吸收別人好的東西,巧妙地用到自己的網站上來。只有堅持去寫原創,才能超越同行業網站,關鍵字排名才會有所提高。
五、網站推廣
在實習期間,所有都是圍繞網站推廣進行操作的。推廣的目的就是讓更多的人知道你的網站,來提升品牌知名度、增加網站流量跟用戶、提升轉化,增加銷售。在網站推廣方面網站運營經理常說「沒有最好的只有最合適的推廣」。因此,在實習過程中是對各種免費網站推廣方法的實施。主要推廣方法:網路輔助產品推廣(貼吧、博客、知道、網路)、對搜索引擎進行優化、搜索引擎的登錄、撰寫軟文、即時聊天工具推廣、論壇發帖、撰寫博客、郵件推廣、登陸導航類網站、與其它網站建立友情鏈接、廣告互換、加入網路廣告聯盟、製造網上新事件。
20xx年就快結束,回首20xx年的工作,時光過得飛快,不知不覺中,20xx年就伴隨著新年伊始即將臨近。這一年騰驊自動變速箱維修公司成立了網銷部,完成了公司化運作,成功進行股份整改,現就本年度網銷部網站編輯重要工作情況總結如下:
一、網站編輯的工作認識
今年剛畢業來到騰驊自動變速箱維修公司,初次接觸到網路推廣知識,通過半年的學習,掌握了網站編輯文章撰寫和發布的技巧。在各級領導和同事的幫助指導下,不斷進步,逐漸摸清了網站編輯工作中的基本要求和職責,找到了切入點,把握住了工作重點和難點。
二、20xx年網站編輯工作完成度:
1、八月份截止到一月份發布文章3016篇,網路文庫或經驗發布246篇
2、網路文章收錄量從五月份37篇,截止一月份2470篇,增長2433篇。
3、網站反鏈從五月份的203條,截止一月份1790條,增長1587條。
4、微信粉絲數從五月份421人,截止一月份926位,增長505位。
三、20xx年進入社會的心態調整
結束了學校生活,離開了原來的學習環境,來到騰驊公司,剛開始有過迷茫和焦躁,不過很快地學會去融入這個大家庭中,努力去適應環境,學會做人,學會做事,努力學習編輯知識,用很短的時間克服了自己的心理障礙順利地融入到這個群體中,不僅重新結交到了新朋友,而且還享受著工作和生活的所帶來快樂,回顧過去大半年的時間,為人處世方面還是帶有學生時的憤青精神,希望20xx年能多多改進。
四、20xx年自身存在不足的反省
1、對新的東西學習不夠,工作上往往憑經驗辦事,表現出工作上的大膽創新不夠。
2、工作上滿足於正常化,缺乏開拓和主動精神,有時心浮氣躁,急於求成平穩有餘,創新不足;處理問題有時考慮得還不夠周到,心中想得多,行動中實踐得少。
五、20xx年自身的收獲
1、學習了新的專業知識。
2、學會了融入環境、適應環境、結交了新的同事和朋友。
3、在騰驊的每一天都是充實開心的度過。
六、20xx年的目標規劃
1、用更多的時間去站編輯的知識,提升自己的專業素養,學會學習,主動學習。
2、作為網銷部的一員,和團隊成員齊心協力,達到共同的目標。
3、學會更好的融入環境、融入社會。
4、繼續保持好心情。
一年的工作就這樣的結束了,在今年的工作中自己的能力是有了很大的進步的,在這段時間中學到了很多的東西,自己工作的完成情況也是變得越來越好了。但今年的成績即將要成為過去式了,我應該要為自己新一年有更好的成績而努力了,所以在開始新一年的工作之前為自己今年的工作做准備,我將從以下幾個方面對自己今年的工作做一個總結:
一、個人收獲
作為一名網站的編輯,我的工作在所有的編輯中應該算是比較的輕鬆了的,但輕松並不代表著安逸,不管處在哪個崗位都應該要去尋求進步,去努力的提高自己的工作能力,這樣才能夠成為一名優秀的員工,才能夠受到領導的表揚。所以在完成自己每天的工作的同時,我也會去思考怎樣才能夠讓自己的工作完成得更好,畢竟我的工作能力跟網站的收益和發展是有很大的關系的,只有自己先有了好的的工作能力,才能夠對得起信任我的領導和公司。這一年自己一直都是很認真的在完成工作的,所以進步也是比較的大的。
二、個人表現
作為員工在上班的時間保持著一個認真工作的狀態是必須的,我在上班時間之內是絕對不會去處理私人的事情的,我一般都不會在電腦上登陸自己的微信,以免影響到自己的工作。在上班的時間我也不會玩手機,除非是重要的電話不然我一般都是不接的,到下班的時候再回電話。這一年自己也一直遵守著公司的規章制度,紀律上的錯誤這一年我是沒有犯的。我能夠保持著一個好的工作狀態,做好自己每一天的工作。
三、個人計劃
在這一年中也發現了自己的工作能力其實還不是很好的,至少跟優秀的同事之間的差距是比較的大的,所以在新的一年中自己應該要更加的努力才行。在明年自己要多去學習一些新的技能,幫助自己更好的去完成每一天的工作。只要自己掌握了更多的技巧,我相信我是一定能夠有更大的進步的。明年在完成了工作之後也要多進行反思,去尋找自己的缺點和做的不好的地方,記住讓自己下次不會再犯同樣的錯誤,我想我應該就能夠學到更多的東西了吧。
今年自己的整體的表現還是很不錯的,明年自己也會繼續的保持一個好的工作態度,更好的去完成自己的工作。我相信明年我是一定能夠有更好的表現的。
;『肆』 怎樣寫培訓總結
我負責培訓工作多年,可以指導你。
你是搞培訓管理的還是聽課學員。我要了解你的領導要求你寫培訓總結的內容與要求,我要告訴你怎麼寫。
『伍』 防疫宣傳工作總結
防疫宣傳工作總結(精選6篇)
時光如流水般匆匆流動,一段時間的工作已經結束了,這段時間以來的工作,收獲了不少成績,這時候,最關鍵的工作總結怎麼能落下!工作總結怎麼寫才能發揮它最大的作用呢?以下是我為大家整理的防疫宣傳工作總結(精選6篇),希望對大家有所幫助。
在打贏新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控阻擊戰中,區宣傳輿情組按照區委統一部署,全面動員,全面部署,全面發聲,營造了「堅定信心、同舟共濟、眾志成城、科學防治」的濃厚氛圍。
1、全面發動興熱潮。
連日來,區委常委、宣傳部部長、疫情處置工作指揮部副總指揮X主持召開宣傳輿情組專題會議,對做好宣傳輿情工作再安排、再部署,並到所包街道X街道實地督導,提出明確要求。特別是對做好宣傳輿情工作,要求堅持傳統媒體和新媒體相結合,做好防疫常識的宣傳引導;加大正面宣傳力度,做好恐慌心理的消除引導;營造不信謠、不傳謠社會氛圍,做好防傳謠、信謠的教育引導;積極發動廣大群眾,做好全面參與防控的引導;引導群眾樹立正確的就醫、購物觀念,維護良好社會秩序。各鎮街、部門加大宣傳力度,利用基層組織微信群、「村村響」應急廣播等,及時將權威信息傳達到群眾手中,建立了區、鎮街、村居三級宣傳體系,在全區興起了群防群控的宣傳熱潮。
2、新聞宣傳領方向。
一是外宣展示成效。加強與上級媒體溝通,通過新華網、鳳凰網、大眾日報客戶端、X等媒體,及時報道全區各級各部門防控疫情的做法成效X多條,引導了輿論,鼓舞了士氣。
二是內宣把准導向。組織區新聞中心、廣播電視台及其新媒體圍繞新型冠狀病毒科普知識、應知應會、疫情防控、眾志成城抗擊疫情等方面,精心製作圖文並茂、影音俱全的宣傳內容數百條,把區委部署、基層經驗、愛心行動、食用野生動物風險提示等聲音第一時間傳播出去。
3、社會宣傳聚能量。
一是著眼廣覆蓋,增強傳播力。根據不同群眾接受信息的多樣化需求,實行分眾化、對象化傳播,發放、張貼《致廣大市民朋友的一封信》、倡議書XX萬多份,懸掛橫幅XX多條,設置檢查督導牌、宣傳版面XX多個,擴大了覆蓋面,提高了知曉率。發揮「村村響」應急廣播作用,每天循環播放《一封信》《倡議書》等內容X次。二是立足快公開,增強公信力。每天通過電視、廣播、「村村響」應急廣播、新媒體等平台發布《關於加強新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作的公告》,目前,已發布X期,通報了全區疫情防控情況,消除了群眾恐慌,維護了社會穩定。三是圍繞少聚集,增強引導力。
4、文藝宣傳奏強音。
以「文藝六百工程」為載體,讓文藝作品在疫情防控中傳遞溫暖、奏響強音。《背影》《勇者之歌》《最美的逆行》《中國脊樑》等一批有溫度、接地氣的文學曲藝作品,讓人們看到美好、看到希望、看到勝利就在前方。
疫情就是命令,防控就是責任!在新型冠狀病毒肺炎疫情洶涌撲來的時候,xx城管系統立即啟動應急響應機制,認真落實區委、政府各項防控措施,全力以赴做好春節期間環境衛生保障和疫情防控工作,給廣大市民營造一個潔凈、安全的節日環境。工作匯報如下:
一、加強巡查整治
全面排查取締各類臨時年貨市場、臨時游樂場所,停辦廟會、燈會等娛樂和商業活動,嚴禁在人員密集場所擺攤設點、戶外宰殺活禽,配合相關部門做好取消農(集)貿市場活禽和野生動物交易工作,加強對公園廣場、商場、醫院、市場、車站周邊等人員密集場所流動攤點管控,嚴防出現戶外人員聚集情況,降低疫情戶外傳播風險。
二、做好環衛保潔
及時對公廁、垃圾清運、轉運、垃圾運輸車等公共市政設施、公共區域進行防疫消殺、通風工作,每天早5點到晚9點對城區道路開展清掃、沖洗、濕掃、人工撿拾的立體化環衛作業,環衛車隊和生活垃圾中轉站增加垃圾清運頻率,嚴格做到日產日清,督促保潔人員按要求做好自身防護工作,減少傳播渠道。目前城區每日出動保潔人員xx餘人,全面強化清掃保潔力度,每日無害化處置生活垃圾xx余噸。
三、做好環衛工人和城管執法隊員自身防護
為確保節日期間在崗人員身體健康,緊急為一線環衛工人和執法執勤人員發放防護口罩,督促監督每位職工戴好口罩,加強宣傳教育工作,積極落實防護措施,對辦公場所進行全面消毒,每天對全局人員有無發燒、發熱、咳嗽等進行篩查,對有無離遷返遷情況進行排查,並建檔立卡,保持隊伍戰鬥力,全局24小時值班值守,全力助力打好打贏疫情防控硬仗。
四、開展科普宣傳
針對當前疫情特點,結合工作實際,積極配合宣傳部門加強宣傳和輿情管控,正面引導社會輿論,廣泛開展防護知識科普宣傳,提醒廣大市民提高自我防護意識,配合做好各項防控工作,盡量減少外出活動。
面對嚴峻形勢,區城市管理局將繼續加強環衛保潔、一線執法執勤,做好春節期間市容環境保障和疫情防控工作,全眾志成城、共抗疫情,奮力打贏這場沒有硝煙的戰爭。
我縣黨員幹部主動投入到宣傳普及、消毒防疫、就醫轉診等疫情防控一線,用基層幹部強烈的擔當精神,樹起了守護百姓健康平安的堅強屏障。
一是當好疫情防控宣傳員。縣鎮村三級幹部和黨員志願者,頂風冒雨進村入戶張貼和發放《縣委縣政府一封信》《縣委縣政府倡議書》35000餘份,21個縣鄉兩級微信公眾號及時發聲,宣傳防控疫情知識,澄清疫情謠言4個,引導群眾正確佩戴口罩。24台流動宣傳車巡迴播報,勸阻群眾不要外出,不搞紅白喜事聚會聚餐,不走親訪友拜年,鼓勵利用新技術聯絡感情,信息拜年、視頻祝福,以「靜」致敬。
二是當好疫情防控沖鋒員。基層黨組織發揮黨支部、黨小組和黨員中心戶作用,組織動員村(社區)「兩委」幹部網格員、物業工作人員、民警、樓棟長、小組長等紛紛組建黨員服務隊,全面摸排登記中心城區返鄉人員,採取逐村(社區)、逐(樓棟)、逐戶逐人拉網式排查的方式,全覆蓋對轄區村民(居民)進行體溫測量。對發熱病人進行全面摸排,登記造冊和掌握實時動態情況。
三是當好疫情防控消殺員。基層黨組織在開展愛國衛生大掃除的基礎之上,組織村(社區)「兩委」幹部、網格員、村醫、環衛人員等組成黨員服務隊,對黨群服務中心、衛生室、公共廁所、垃圾池等進行全覆蓋殺毒,新設廢棄口罩投放點300個,確保疫情防控不留死角。
四是當好群眾貼心服務員。各級黨組織加大對獨居老人、發熱病人和生活困難家庭的關心關愛,定期採取電話詢問、上門慰問等方式,及時了解生活需求和健康狀況,力所能及解決各種困難。嚴格落實「民呼我應」機制,科學調配轄區車輛、人員和生活物資等資源,及時響應和協調居民群眾緊急出行、物資采購和其他服務需求,對不能解決的及時上報上級黨委統籌協調。
為有效保障我市廣大人民群眾身體健康和生命安全,確保人民群眾過一個安定祥和的春節,根據我國肺炎疫情流行情況和研究進展,通遼市疾病預防控制中心採取多舉措積極應對新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作。
一是建立組織體系,強化領導分工。自武漢發生肺炎疫情以來,疾控中心高度重視新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作,成立了專項應對肺炎疫情防控工作領導小組,分工明確、職責清晰、落實到人。明確了專家組、流調組、檢驗檢測組、消殺組、後勤保障組的成員及責任。
二是加強物資儲備,做好後勤保障。及時訂購了確診新型冠狀病毒感染的肺炎多重核酸檢測試劑。針對火車站、機場客流量大的公共場所訂購了紅外人體表面溫度快速篩檢儀,能有效監測到體溫異常的流動人員,為及時發現可疑患者提供了有效的`保障。對儲備的應急物資進行認真的梳理,儲備口罩、消毒液等物資,保障疫情處置的需要。
三是加強疫情監測,嚴格應急值守。疾控中心按照國家、自治區的要求,採取更嚴格的措施,強化疫情監測應對,密切關注疫情上報信息,做到早發現、早報告、早處置。時時保持備戰狀態,隨時迎戰。
四是強化培訓,規范疫情處置。1月21日,開展了新型冠狀病毒感染的肺炎防控工作和新型冠狀病毒感染的肺炎實驗室生物安全培訓。對新型冠狀病毒感染的肺炎防控方案、個案調查表、實驗室檢測方案、消毒技術方案、實驗室生物安全知識等內容開展培訓,進一步細化工作流程,確保各項防控措施有效落地。
五是宣傳科學疫情防疫知識,維護社會大局穩定。加強宣傳工作,將有關新型冠狀病毒感染的肺炎防控知識通過多途徑向社會公布和講解,強調正確引導,宣傳科學防控,不信謠、不傳謠。講清疫情特點、防治要點,讓群眾安心。市疾控中心專家隊伍,春節期間在崗值守,時刻准備著打贏這場沒有硝煙戰爭。
在疫情防控期間,市疾控中心的共產黨員同志們沖在前,做表率,切實發揮了先鋒模範作用。
根據近期關於疫情防控工作的部署,堅持「外防輸入、內防反彈」的任務目標,嚴守轄區疫情防控陣地。主要有以下三個方面:
一、建立防控網路,確保排查工作有效徹底
防範工作必須由內而外,嚴管跨境業務企業疫情防控工作,落實「三點一線」閉環管理。由「三人小組」定期走訪跨境業務企業,督促企業嚴格做好司機來莞申報、打卡簽到,加強場所作業人員防護教育及健康管理,每7天為作業人員進行一次核酸檢測,建立司機及作業人員健康管理記錄台賬。監督企業按要求設置司機專用區域,嚴格落實「專人專用」、「來去消毒」的工作要求。
二、落實防控措施,確保內部管理嚴格有序
加強轄區人員排查,落實人員健康管理工作。加強國內中高風險人員排查管理,對近期來(返)村人員按要求實行健康管理,對有意返鄉人員宣傳留莞過節。對購葯人員落實專人跟蹤,確保不漏一人。同時,嚴格做好我村的人員體溫監測及日常清潔消毒。勸導群眾加強個人防護,減少不必要的聚集性活動。同時,有計劃地儲備口罩、消毒水等一批疫情防控物資,確保應急之用;計劃在近期組織開展一次疫情防控應急演練,切實加強我村做好疫情防控應急處置能力和水平。
三、加強宣傳引導,確保防範常識人人皆知
在疫情防控上,我村堅持既要有堅強力度又要體現人情溫度的原則,努力講清措施要求、宣傳防範常識以及積極引導應對、消除群眾恐慌。近期計劃向全體村民再次普及疫情防範知識,及時發布國內疫情形勢、疫情危害、專家建議、上級要求等,讓廣大村民對疫情的嚴峻形勢家喻戶曉。
下來,我村將按照鎮指揮部的工作部署,嚴格落實「早發現、早報告、早隔離、早診斷、早治療」的要求,扎實做好疫情監測、排查、預警等工作,緊盯重點領域,嚴密加強對跨境的企業司機等的防控,力爭做到精準到人、無一遺留、無一死角,為全鎮疫情防控工作做出應有的貢獻。
我的匯報完畢,謝謝!
新型冠狀病毒感染肺炎疫情發生以來,在市局黨委的堅強領導下,x分局黨委高度重視、嚴密組織,全警動員、全力以赴,把人民群眾生命安全和身體健康放在第一位,挺身而出、不畏艱險,敢打硬仗、沖鋒在前,為聯防聯控疫情蔓延、維護社會治安穩定作出了重要貢獻,以實際行動踐行了「人民公安為人民」的庄嚴。
一、高站位認識、快速反應,建好指揮領導體系。
一是強化組織領導。成立由分局局長任組長、總負責,黨委班子成員任副組長、分工負責,各科所隊主要負責人為組員的疫情防控維穩工作領導小組,下設數據核查、社會管控、輿情引導、後勤保障、檢查督查等8個工作小組,制定下發分局疫情防控工作方案和責任清單,明確分管領導和牽頭部門,形成全局疫情防控維穩工作指揮體系。
二是領導身先士卒。分局先後組織召開黨委會、局長辦公會、部門協調會、專項推進會等各類會議x余次,認真傳達貫徹上級最新決策部署,切實統一全警思想和行動,堅決做到服從命令、聽從指揮,確保打贏疫情防控阻擊戰。黨委班子成員帶頭簽訂書,喊響「向我看齊、對我監督」的口號,全部下到掛鉤聯系單位,以實際行動激勵廣大民警逆「疫」而行、保民平安。
三是啟動戰時機制。嚴格落實領導帶班、正副班、外出報備等戰時工作紀律,全警取消外出休假,24小時保持通訊暢通,確保隨時「拉得出、沖得上、打得贏」。開展「四不兩直」專項督察,下發通報x期。實行每日研判調度工作機制,及時向市局匯報工作進展,與區衛健委相關部門建立了信息傳遞、協商會商、指揮調度、警情推送等工作機制,積極促發部門聯動,限度地發揮了聯防聯控的工作效能。
二、高要求防控、梳網清格,織密隱患查控網路。
一是精準核查。充分發揮公安機關專業平台優勢,主動配合衛生、街道等部門,全力做好各渠道掌握的疑似涉疫人員及密切接觸人群核查工作,截至2月x日,共核查市局推送人員x名,核查率100%。對x小區、x村確診患者的生活軌跡進行嚴格分析,抽調人員成立專班對每個點接觸的人員進行全部梳理,及時配合相關部門做好隔離、消毒等應急防疫工作,截至2月x日,分局配合做好居家觀察x人、集中觀察x人、送醫x人。
二是全面摸排。深入推進「梳網清格」專項行動,大力發揚新時代「楓橋經驗」,組織社區民警聯合社區幹部、網格員,按照「一房不漏、一人不少」的要求,對轄區實有房屋、實有人口進行一戶一戶過、一家一家清,採集基礎信息,排查安全隱患,做到底數清、情況明。分局平均每天投入民警近x人、警輔近x人,組織網格員x人、志願者x人,截至2月x日,已登記實有人口x人,完成實有人口核查x%。
三是重點管控。對涉疫被封閉管理的x小區,積極會同社區和衛生防疫部門,嚴格落實社區民警、網格員、社區醫護人員、隔離觀察人員家屬「四包一」工作責任,安排輔警24小時值守;對涉疫被封閉式管理的x村,安排x名警力24小時值守,配合社區人員落實好各項管控措施;對區指定的集中觀察點x商務酒店,嚴密制定安保方案,協助區衛健委劃分安全區域,安排輔警24小時值守,確保觀察人員安全觀察、健康觀察。同時,針對隔離點被隔離人員較多的情況,建立點、派出所、分局層面三級應急處置預案,隨時做好應對突發事件的准備。截至2月x日,共入住x名隔離觀察人員。
三、高標准落實、主動出擊,築牢面上管控防線。
一是深入宣傳。組織民警會同社區加強疫情防控的正面宣傳引導,採取拉橫幅、微信群、小喇叭、發傳單等多形式向各小區、村莊廣大居民群眾開展網上網下宣傳,為了健康和生命安全,倡導大家「少出門、不串門,勤通風、不聚會」;同步加強對涉疫新型詐騙手段的宣傳防範,嚴防案件高發蔓延,共懸掛宣傳橫幅x余條,張貼宣傳海報x余份。
二是打防並舉。全面提升社會面巡防等級,強化顯性用警,嚴密定點守護、巡邏防控,在市行政中心周邊與武警聯勤,全面加強巡邏和檢查工作,確保社會平安穩定。成立x個總計x人的應急處置突發公共衛生事件工作隊,24小時隨崗待命,確保一旦發生突發情況,第一時間響應、第一時間集結、第一時間處置到位。加強輿情導控,對涉及疫情的違法言論第一時間查處,截至2月x日,共監測發現疫情相關輿情x條。嚴厲打擊涉疫情類違法犯罪,2月x日分局接報一起通過網路銷售口罩實施犯罪的網路詐騙案後,不畏疫情,攻堅克難,於x日成功抓獲犯罪嫌疑人曾某,涉案金額x萬余元。
三是規范執法。組織民警認真學習疫情防控期間接處警有關規定,使大家熟練掌握處置流程、防護設備使用規范等知識,確保民警在保護自身安全的前提下規范高效處置涉疫警情。截至目前,分局共處置涉疫警情x起。同時,加強與市監、工商聯等部門聯動,與旅館、浴室、網吧等公共場所負責人簽訂防範責任書,督促落實防控措施。
;『陸』 小學校本培訓工作總結範文(四篇)
校本培訓工作總結1
一、落實培訓,營造氛圍
1、專業精神。組織一次先進教師經驗交流會、每位教師至少閱讀一本教育類書籍,並撰寫1篇讀書心得體會、每學年至少撰寫一篇質量較高教學案例、反思或論文,並參加校級,縣級,市級評比。
2、專業知識與技能培訓。以教研組為單位,組織3次集體備課活動,一次評價研究活動;每位教師每年至少上校級以上公開課1節、評課1節或講座1次;每位教師每學期聽課次數不少於10節;扎實有效地整合了校本培訓與教師素養提升行動,將校本主題教研與骨幹教師教學展示、學科素養研訓活動相結合,由教務處協同各教研組確定活動主題、上課、評課及專題發言人員。
3、專題培訓。組織教師先後開展了師德培訓、法制教育專題培訓、心理健康教育等專題培訓。
4、特色培訓。師徒結對是我校校本培訓的重要形式之一,本學年我校繼續組織開展了師徒結對、優勢互補活動;組織開展了校級優秀教育教學論文(案例)評比活動,並擇優裝訂成冊。
二、精心組織,效果明顯
通過校本培訓,濃厚了學校教師的科研意識,加強了教師的問題意識、效率意識及反思意識;提高教研組長教育教學組織與管理能力;鍛造了骨幹教師,使骨幹教師由「經驗型」向「科研型」轉化;由「知識型」向「智慧型」轉化;促進青年教師專業化成長,促使青年教師成為「專業型」、「學者型」的教師。一學年來,教師積極參加了各級各類教科研評比活動,碩果累累。
三、立足現狀,積極反思
在開展校本培訓的工作中,我們深深的認識到我們的校本培訓工作還不夠深入,還需要不斷探索培訓的新途徑、新方法,我們還要不斷激發老師參與校本培訓的積極性和熱情。今後,我們將繼續努力,在原有的基礎上創出培訓的品牌,尤其是聘請指導老師來校指導我們學校的校本培訓,進一步促進教師素質的全面提高,以及學生品德和文化素質的整體性提高。
今後,我們將一如既往的根據上級文件精神的要求,結合學校實際,全面有序的組織開展校本培訓工作,努力促使每一位老師的專業水平在原有基礎上都能有一定的提升,每位骨幹教師都能再上一個台階。
校本培訓工作總結2
一年來,在校長室的科學指引下,學校教師培訓以《校本培訓計劃》為指導,深入貫徹落實學校「文化立校,精緻管理,內涵發展」的工作思路,抓各學科校本培訓工作,有效、扎實、科學地開展工作。經過一年的扎實有序地開展校本培訓活動,較好地提高了我校教師的素質,促進了我校基礎教育課程改革,推進了素質教育的全面發展。下面就一年來的工作情況分幾點做簡要總結。
一、多元培訓,團隊共進,為同伴成長茂枝葉。
發揮骨幹教師「以師為師」的帶頭和輻射作用,帶動其他教師共同進步。增強教師在學習活動中的主人翁地位,激發教師結合教育教學實際自我提高、團隊合作學習,發揮教師的潛力和創造性,為同伴成長茂枝繁葉。
一年來,我校教師參加各級賽事頻傳捷報。30人次獲省市優質課競賽、基本功競賽獎項,教師200多篇論文在各級各類報刊發表或在論文評比中獲獎。在由省教育廳組織的「教海探航」「新世紀園丁」「師陶杯」「杏壇杯」論文賽事活動中,獲獎檔次和人數均居全省前列。目標的達成鼓舞人心,激勵了教師的進取心和自豪感。
二、形式多樣,內容豐富,促進智慧生成。
追求精緻,尋找研究「點」。開展「草根」報告會,讓一線教師走上培訓講台,傳遞外人、外地教改信息,讓「草根」充當培訓講師鍛煉自己,激勵他人,促進共同成長。舉行話題研討,每次活動的主題明確、集中;事先「公開」活動內容,使參與者「有備而來」;引發參與者圍繞主題展開實質性的交流與研討;梳理、提煉共性經驗和認知過程,積累案例;關注「行為跟進」,「以點帶面」,使教研與教學有效互動,互為促進。
校際交流,構築聯絡「網」。進一步強化了教育科研管理,優化教育科研策略,構建了以「讓學引思」為核心科研氛圍,組織全校教師投身課程改革,引起了教師對教育教學現象的思考,並通過討論,逐步改變著教師的「教」與學生的「學」,促進教師逐漸成為研究的真正主人。學校與南京長江路小學建立校際教研聯盟,利用各校優勢,深化交流合作,共享發展成果。今年暑假,在市局的關心下,學校將組織骨幹教師參加境外培訓學習,加強與國外名校的交流與合作。
三、專家引領、同伴互助,為學校發展潤土壤。
積極開展「專家引領、同伴互助」的教研活動,形成開放、合作、交流、分享的學校教研文化,在研究中提升教師專業素質,提高課堂教學的實效性。引導教師自覺地把科研與日常教育教學工作結合起來,提高通過科研解決實際問題的能力。一學期中,在江蘇省「師陶杯」論文比賽活動中,24名老師獲二等獎,52名老師獲三等獎。在江蘇教育報刊總社《小學生數學報》編輯部組織的第七屆「小數報杯·小小數學家」優秀科普小論文評選、「小小數學家」推薦活動中中,100多人次老師獲「優秀指導老師獎」。
在取得上述成績的同時,我們深知工作中還有許多不足之處。我們對於教導管理中的諸多矛盾和問題,一直在正視、思考和求解。我們將不斷實踐、思考、完善,深入踐行學校「讓學引思」的教學主張,續寫「十三五」的輝煌新篇章。
校本培訓工作總結3
依據市教育局頒布的《中小學教師培訓方案》和我校實際情況,本學期在校本培訓方面構建以學區為基礎,以問題為中心,以實施素質教育為舞台,以「共同性、進取性」為組織文化內涵,以教師發展為目的的立體培訓系統。圍繞「同研一節課」、「讀書感悟」、「網上研修」等內容,努力在教師中形成以思想升華為第一境界,以學習培訓為第一待遇,以激發內力為第一要務的理想取向。
一、同研一節課
1、同備一節課——求精、求細、求創新
(1)五定:定時間、定內容、定主講人、定要求、定領導參與
(2)五備:備深教材,心中有書;備透學生,心中有人;備清環節,高效有序;備好教法,心中有術;備好學案,滲透學法。
(3)四體現:體現生活化理念;體現預設與生成的統一;體現素質教育「三要義」;體現課程整合的理念。
2、同上一節課——求實、求真、求突破
(1)教研組同上一節課
學期初,學校將各教研組每月一次的「同上一節課」匯成一個總表,掛在校園網站上,然後按時間先後順序,寫入每周計劃里。屆時,除本教員組成員之外,分管的學科領導必定到教研組參與聽課、評課。各教研組會根據學科特點、研究主題、培養目標等方面選擇「同上一節課」的最佳形式,如「一人同課多輪」,對培養年青教師,提高他們的教學技能和水平,幫助他們解決教學中的問題,效果顯著;「多人同課循環」,重點在於教師間的互動和問題的跟進;「同課異構」,易於發揮教師的主觀能動性和教學創造性。每一次「同上一節課」至少是三輪,一備——三上——三研,反反復復,瑣瑣碎碎,磨煉著老師的耐心,也練就了他們嫻熟的教育技巧和靈活的應變能力。
(2)學區同研一節課校本培訓總結以英語、語文、品社、勞動、信息技術等學科舉行的區優質課比賽為契機,廣泛開展學區「同研一節課」活動,主要在備、聽、評、改以及課件製作等方面凝聚學區骨幹教師的集體智慧,成效顯著。劉琳、姜菲菲參加區第二輪賽課,孫家疃小學的於麗將參加省級品社優質課比賽。五月份的「分層賽課」,同一課題,同樣的教學設計,同一份教學資源,考驗的是不同層次教師的教學真功夫。學區「同上一節課」讓大家由「學校人」變成了「學區人」,由陌生到熟悉,由熟悉到親近,為提高學區教師整體素質立下了汗馬功勞。
(3)與名師同研一節課
各學科根據教學進度,通過網上資源找到名師課堂,在反復觀看揣摩的基礎上制定適合自己的教學方案,與「名師」同研一節課,在實踐中去反思感悟,逐步縮短與名師的差距。如五年級數學老師選取的是北京特級教師華應龍的《圓的面積》,從課前的八個思考到課堂的創新設計都讓大家受益匪淺,課後紛紛撰寫收獲與體會上傳校園網站。
(4)師徒同研一節課
我校實施的「青藍工程」,共有12名骨幹教師與青年教師結成對子。在教學過程中,師徒二人會不定期的同上一節課。在課堂中徒弟不會刻意展示自己的長處而隱藏自己的短處,完全是真實地表現自我,使課堂保持自然性,而師傅由於能觀察到真實的問題,可以有針對性地幫助徒弟進行反思,尋找問題答案,反復研磨。這樣,一節常態課便承載了師徒二人的智慧,成為促進師徒共生共長的最佳途徑。
一學期下來,每個教師在「同上一節課」活動中都有2至3次「主演」機會,每位教師都能觀摩到3節以上同科教學情況,讓教師切實感受到課例研究、同伴互助的魅力和意義,激發教師對課堂教學境界的不斷追求。
3、同聽同評——求思、求效、求共鳴
(1)三到三小
同聽同評我們強調的是「三到」。一是「手到」,認真記錄教學流程、重點、難點、板書、師生交流情況、教學「亮點」及自己觸景生情碰撞出的「火花」;二是「心到」,要邊聽邊認真思考,把授課者的理解、感悟及教法與自己上課時作比較;三是「話到」,評課的時候,最重要的就是說實話,不說虛話,不擺花架子,不搞空套子。可以批評得淋漓盡致,也可以爭論得面紅耳赤,研討出真知,真理越辯越明。「三小」研究就是實實在在去發現小現象、解決小問題、提出小策略。從小的方面要求,從小的方面改進。研究和改變一點思路、一個動作、一句話、一個眼神、對學生的一個評價。
(2)遠程診斷與微格反思
本學期,我們及時將遠程教育觀摩系統融入到「同研」活動中來,實現了「遠程診斷」與「微格反思」。教師在多功能廳里上課,聽課的教師圍坐在辦公室的電腦旁聽課,通過遠程監控,既可以用「挑剔」的眼光看著上課老師的一舉一動,又能全面觀察學生們的反應,同時針對出現的問題進行實時研討,不用擔心嘈雜聲會影響上課師生的情緒。65%的老師還在「純自然」的狀態下,利用遠程觀摩系統為自己攝制了「家常課」,課後反復觀看,實事求是地剖析和反思自己的成功之舉和不足之處,對自己的教學行為開展批評和自我批評。
在「同研一節課」的課堂上,學生的學習方式發生了根本性的轉變,有圈圈點點的自學,有創設情境體驗式的學,有以評代講的感悟式的學,有以品讀代講、賞析式的學,有以問題為中心的探究式的學。學生學得積極主動,個性飛揚。「同研一節課」進一步提升了教師的反思能力,從而使教師的自我教育、自我完善、自我發展水平有所提高。於明華、劉琳、姜菲菲、鄒輝等多名教師在區、市級優質課比賽中獲獎。老師們在教育刊物、網站發表論文、隨筆、案例等達40多篇。
二、讀書自悟
本學期我校確定教師必讀書目是《中華上下五千年》和於丹的《論語心得》,教師根據學校讀書計劃和自己的實際情況制定個人讀書計劃,除必讀書目之外,還要有針對性地選擇兩本自讀書目,採取自主學習、自主實踐、自主反饋、自主檢查、自主評價、自主調控、自主體驗、自主完善的辦法來提高自己。組織讀書論壇四次,分別是3月10日的《寒假讀書心得》、3月25日的《曉國家大事,攬世界風雲》、4月17日的《我的讀書故事》和5月23日舉行的《中華上下五
千年知識競賽》,6月19日舉行「享受閱讀,快樂生活」讀書測試。系列讀書活動讓老師們在讀書中反思,在反思中交流,在交流中提升文化品位。
三、網上研修
充分利用豐富的網路資源,開展網路研修。加強校園網站的建設,拓寬校本教研渠道,強化「教育科研」、「校本培訓」「讀書天地「、「同研一節課」等欄目的完善與使用,為網路研修提供一個展示、交流、學習的平台。每位教師都能做到及時上傳教學設計、反思、案例、實驗札記、讀書感悟等,加強了教師之間的相互交流,資源共享。本學期進一步加強了教育博客的規范管理,明確博文的類型和導向,杜絕非教育類的文章,並通過教育博客加強與家長與學生的溝通交流,提高了教育合力。
四、專題培訓
依據《培訓方案》,結合本校教師的實際情況,我們講「教學基本功」和「班級管理藝術」確定為本學期專題培訓的重點。教學基本功分解為三項內容分散到各月,分別是三月份的「教學語言」培訓,由教導處的谷愛紅主任作專題講座《讓耳朵享受美》;四月份的培訓主題是「教態藝術」,主講人是劉麗副校長;五月份是「課堂板書」的培訓,由教導處的李自梅主任作專題講座《此處無聲勝有聲》。除了專題講座,我們還在校園網站上開辟了討論區,老師們以跟貼的方式交流自己在培訓中的收獲,在實踐中的領悟。通過培訓,老師的課堂語言、教態、板書技能得到大幅度的提高,在五月份舉行的長征學區第三屆「分層賽課」中,王玉珊、夏藝銘、張娜娜、姜山等10名教師分獲「最佳課堂語言獎」、「最佳課堂教態獎」、「最佳課堂板書獎」。
五、「四優」評比
為催生優秀教學成果,本學期一共舉行了三次教學比賽:
(1)在「同研一節課」及課堂基本功培訓的基礎上,五月份舉行長征學區第三屆「分層賽課」,除20%的'上浮下調之外,還評選出優秀教學設計等單項特色大獎,成立了長征「名師團」。
(2)四月底舉行電子教案、課件評比,六月份優秀教育博客的評比,以比賽促應用,提升了廣大教師信息技術應用的意識和能力。
(3)為推動素質教育「三要義」的全面落實,五月份舉行了45周歲以下教師全員參與的「做一個有作為的素質教育的推動者與實踐者」演講比賽,推選李自梅、林青代表學校參加區級比賽。
(4)六月份,舉行「同研一節課」優秀作品評選,內容包括成長故事、總結匯報、優秀教學案例、教學反思和聽課反思等,擇優選取部分作品參加區級比賽。
校本培訓工作總結4
本學年,我校繼續做到有組織、有計劃的開展教師繼續教育校本培訓工作,追求有效性,基本上能完成了計劃制訂中的各項任務,教師在培訓中也學到了不少東西。現在就將我校本學期的校本培訓工作作如下總結:
1、制訂有序和有效的計劃。
為了便於開展校本培訓工作,我們在學期初就制訂了詳細可行的校本培訓計劃和教研組計劃,按照計劃基本上明確了各項工作的負責人和內容。
2、培訓內容針對性強了,可實施性也強了。
本學期我們開展了不少的活動,在教學方面,語文組、數學組、綜合組各開展一次組里教研活動,課後還進行了互動交流。為了提高老師們的教科研能力,特意請了林連娣老師給全校老師作了《教師如何做課題》的講座,讓老師們受益匪淺。為了充分利用好數據,我們學校還多次開展了數據提析交流會,讓老師們從數據分據里對自已的教學行為進行反思及改進。
在學校特色方面,因為本校在人才方面的確缺乏,所以不能搞得特別有聲有色,但是老師興趣很濃,每次的活動都能積極參加並能參與其中。
3、加強對培訓過程的管理。
在校本培訓實施過程中,做到學年、學期、校本培訓和各種專題培訓有計劃、有總結,學校培訓領導小組對全體參訓教師完成培訓情況進行評價,對教師的進步情況及時通報,並在評優樹先中優先考慮、年度考核中給予加分,同時進行表彰獎勵;建立健全教師培訓的業務檔案,及時總結經驗,發現和研究問題,確保培訓目標和任務的完成。
最重要的是各項活動開展後,基本上都能上傳到博客上,都及時展示學校校本培訓活動,讓更多的人看到我們的活動,也希望更多的同行能有機會對我們提出意見。
4、外出考察學習培訓。
它山之石,可以攻玉。充分學習、借鑒他人的辦學經驗,學習兄弟學校先進的教育教學理念,促進我校教師隊伍素質的全面提高是我們堅持多年的做法。一學期來,我校大部分教師都參加各級培訓和外出參觀學習。開闊了老師們的眼界,更新了教育教學理念,轉變了教育教學思路,推動了學校課改工作的進行。
5、培訓碩果累累,精彩紛呈
自培訓實施以來,師德養成和教師禮儀得到加強,廣大教師的教育理念和教學策略發生了深刻變化,許多現代教育思想和先進經驗已經轉變為教師的教育教學實際行動,教師整體素質大大提高。表現為:愛心育人,教風端正,班級管理科學、規范,師生關系和諧;課堂上學生自主合作交流,實踐、創新能力大大提高,民主、寬松的課堂氣氛已初步形成。教師的校本培訓學分基本上都合格。
這一年我校多次組織學生參加學區縣級科技節和藝術節活動,取得了一定的成績。老師們也碩果累累。上個學期,有四位老師撰寫的論文案例獲得縣二、三等獎;本學期有兩位老師撰寫的論文獲獎縣一、三等獎;有三位老師被評上了縣學科骨幹教師,一位老師被評上縣學科骨幹班主任。
今後,我們將進一步加強校本培訓工作的力度,繼續以全面提高我校教師的整體素質為核心,以年輕教師為培訓重點,著眼於教師適應現代教育的綜合素質的提高,不斷開發校本培訓內容、創建校本培訓的新形式,把校本培訓真正落到實處,促教師的專業化發展。
;『柒』 求一篇培訓總結
給你一個模板,你去參考。
回顧××年培訓工作,我們XXXXX持之以恆貫徹落實建設學習型公司、培育學習型員工的精神,牢固樹立「培訓是公司的長效投入,是發展的最大後勁,是員工的最大福利」,推動公司產品向更高目標發展作出了積極貢獻。一年來,做了以下培訓工作總結
一、培訓工作情況
××年共舉行內訓24項,分別質量管理意識培訓佔46%,專業技能培訓佔50%,規章制度與職業道德培訓佔4%,共計57:85課時,參訓27人次。
培訓課程主要集中為以下幾類:
1、員工必修類:企業文化培訓、職業道德規范、管理制度;
2、重點培訓:軟體測試、開發及管理、CMMI3;
3、新員工崗前培訓
二、培訓費用
××年培訓費用總計為522397.50元,費用均為下半年,因上半年沒有做培訓成本這一項。
三、培訓工作分析
(一)取得的成績:
1、××年度的培訓工作與2004年度相比,從培訓項目數、舉辦培訓課程次數、接受訓練的人次等方面,取得了一定的增長。
2、建立制度性培訓體系。以往,公司培訓工作缺乏系統性制度,培訓管理幅度和力度很弱,培訓資金無保證,員工培訓意識差,培訓工作開展十分困難。今年質量管理部投入大量精力,在總結了以往公司培訓經驗的基礎上,優化培訓管理流程,完善教育培訓制度。重點加強了培訓需求分析和培訓項目審批流程,在多次徵求各單位意見後,全面提升公司培訓工作的制度化管理。
3、在××年公司通過ISO9001:2000標准認證和CMM認證的基礎上,引入ISO10015、GB/T19025-2001和MQMS體系知識,逐步掌握與國際接軌的培訓管理制度和工作程序,建立和完善職工培訓教育的質量保證和效果評價體系。
4、不斷改進培訓方式,積極探索新的培訓模式。
(二)存在的問題和不足
1、培訓工作考核少,造成培訓「參加與不參加一個樣,學好學孬一個樣」的消極局面,導致培訓工作的被動。
2、培訓形式缺乏創新。只是一味的採用「上面講、下面聽」的形式,呆板、枯燥,提不起學員的興趣,導致學員注意力不集中,影響了培訓效果。
3、原則性不強。不能嚴格執行培訓紀律和有關規定,對違反者睜一隻眼閉一隻眼,不能按章辦事,這是導致培訓紀律鬆懈、秩序較亂的主要原因。
4、在年中所做培訓中我們還不難發現,一部分人員感覺培訓過於頻繁,另外一部分員工則反應得不到相應培訓,這是一個不容迴避的問題,作為致力於學習型組織的企業,首要的培訓任務是要使全員樹立培訓意識,為企業發展和自我發展充電。而培訓層面的不均衡,更是需要××年去大力改善。
5、內部講師授課技巧普遍不高,有待提高,製作課件水平不足,自主研發課程能力有所欠缺,所以,以上需要改善,進一步規范內部講師管理,提升內部講師授課水平,推行內部講師認證,真正打造一支合格稱職的內訓師隊伍。
三、改進措施
(一)有利條件
1、公司改制後,改制企業的機構、人員做完調整後,改制企業員工的綜合素質和工作技能的提高,以及企業文化的再建,必然是下一階段的工作重點,培訓工作的任務必將增加,良好的培訓效果和質量也會越來越得到公司領導的重視。
2、隨著MQMS體系《培訓管理程序文件》的發布,公司教育培訓體系正在初步建立,培訓工作有了制度的指導和約束,將大大的有利於以後工作的展開。
(二)具體措施
1、作好培訓基礎工作
《培訓管理程序文件》雖已發布,在具體執行過程中一定還會遇到各種困難,還需要我們的不斷總結和及時調整。在具體工作流程上還需要進一步理順,在管理制度上還需要多方面補充。還要進一步加強培訓資料的收集和培訓器材的配置,加強相關工作人員的專業素質培訓。
2、建立培訓資源網路,進一步豐富企業培訓資源。
公司業務的廣泛性也決定了公司各部門培訓需求的廣泛性。為了較好的滿足公司成員的培訓需求,選擇合適的培訓課程,培訓講師,配置合適的培訓資源,我們必須要取得大量及時、准確的培訓信息,擴大培訓業務聯系,建立起自己有效的培訓資源網路。特別是要積極與比較強勢的專業機構保持好戰略性的合作夥伴關系,及時掌握前沿的動態信息,並橫向了解到業界相關的熱門需求,調整思路,並就某些具體項目達成合作協議
3、重點建立一支富有實踐經驗,熟悉現實情形的內部講師團隊
培訓需求的多元性和企業內培訓資源的有限性的矛盾,已經越來越突出。建立一支富有實踐經驗,熟悉現實情形的內部講師團隊就變的越來越重要了。培養起自己的內部講師團隊,首先大大節約了公司有限的培訓經費,其次,為公司培養了一批各個領域內的專家,再次,也可以在員工中樹立起學習的榜樣,培養員工的自主學習思想。以往的實踐表明,聽過公司內部領導講課的員工都能覺出,企業高級主管對企業經營認識之深刻、解釋之透徹更容易讓大家接受和理解,應該積極倡導高級主管都為培訓工作做出良好的表率。在具體措施上,重點加強對管理人員各項培訓的同時,也從制度上明確、選拔優秀管理人員作為企業內部講師。並建立起一套企業內部講師的日常管理、激勵、考核制度。
『捌』 信息化工作總結
在平時的學習、工作或生活中,大家一定都接觸過書信吧,書信是寫給具體收信人的私人通信。相信很多朋友都對寫信感到非常苦惱吧,下面是我為大家整理的信息化工作總結4篇,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
20xx年針對公司集中進行的幾個信息化建設項目,在深入理解集團信息化管控模式、業務運作模式以及結合我公司信息化建設現狀的基礎上形成了新的信息化建設思路。我部門全力做好各項信息管理工作,保證了信息系統平台安全良好運行,很好的支持了公司生產運營。在以上工作的基礎上,我們繼續做好信息系統的持續改進工作、信息系統的建設擴展工作。
今年我部門在公司領導的正確領導下,通過部門員工的努力工作,並克服了各種困難,順利完成了20xx年的工作任務。
20xx年主要工作任務完成情況:
一、緊密跟蹤新的信息技術發展和應用,加強網路設備配置,在提高網路安全性和可靠性的同時,對機房及網路環境進行了進一步的整改,保證了公司網路平台和各軟體系統安全穩定運行。
1、日常性的系統維護。
(1)每日對機房PMS、ERP、DHCP 伺服器進行系統更新及升級工作,升級殺毒軟體病毒庫,及時的對系統補丁進行更新,防止了病毒通過系統漏洞進行的破壞和攻擊,保證了各伺服器正常運行。
(2)對每台電腦安裝防病毒軟體,避免了病毒在公司區域網內自我復制相互傳播,佔用區域網的網路資源,甚至使得系統崩潰,丟失硬碟的重要資料等各種危害,並及時的對軟體進行升級,定期的清除隔
離病毒的文件夾。
(3)對辦公電腦日常的維護,由於機器的長期使用或操作不當,導致系統中存在大量垃圾文件,也有部分系統文件受到損壞,從而導致系統崩潰,重裝系統,全年處理提報的軟體故障900多件,重裝系統60多件,處理硬體故障50多件,全年沒有出現大面積的網路故障。
2、對機房基礎設施進行改造,以達到集團公司標准
(1)配電系統改造:安裝了兩套應急燈,對所有配電線路重新改造,全部接入UPS、安裝防雷模塊保證機房用電安全。
(2)網路環境:對在網路使用中出現的問題進行了整改,加大了網路安全的投入,對各客戶的接入規則進行了規劃,並安裝部署了網路版殺毒防護軟體。
(3)機房專線的遷移調整:對電信專線線路進行了遷移,從綜合樓遷移到能源樓主機房,並與移動專線互聯,實現在雙線互備,符合了集團公司的IT標准化要求。
(4)能源管理系統:隨著能管系統的上線使用,結合生產實際和用戶的使用情況對系統存在的BUG和不合理設置進行了多次升級,對能源管理系統的伺服器進行了系統的優化,並多次組織相關人員進行了系統的使用培訓工作。
3、全廠網路、通信工程的建設及完善
(1)對全廠主幹網路進行重新熔接,接通到宿舍樓、食堂、公司西大門和能源廠區大門的網路,保障全廠網路的暢通及線路的備用。
(2)完成對能源樓、宿舍樓模塊信息點的安裝;
(3)安裝了覆蓋能源樓的無線區域網,接入了10台專業無線路由,大大增強了無線覆蓋區域,方便了移動辦公的需求;
(4)對交換機、路由等網路硬體設備的維護,屏蔽網路中不用的埠、加固核心設備的安全設置等,保證公司所有電腦的安全正常工作,優化路由運行速度,節約帶寬,提高了上網的速度和穩定性。
(5)上半年完成了對生產廠區新建熱電脫硫廠房、70聚合廠房及樹脂包裝、美德塑業生產廠房綜合布線、安裝電話及光纖接入,新裝電話50多部,為公司生產車間提供了通信保證。下半年對機電儀樓,後置機廠房,物資維修庫及車間新增的5個巡檢室進行綜合布線。完成了綜合樓到中央控制室增設12芯光纜及50對電纜工程。
(6)對公司無線電基站進行設備更新升級,新裝四台數字基站,符合了無線電管理局的要求,保障了公司原有對講機的繼續使用及未來的數字升級,降低了成本。
二、根據集團公司的規范化管理,將SAP系統應用不斷的深入,同時對公司內使用的其它應用系統也逐步實現了精細化管理。
1、SAP上線已將近兩年,各項工作逐漸從適應、能夠順利上線到真正深化應用、挖掘潛力,真正使公司的各項業務向各流程藍圖靠攏,摒棄企業多年來形成的不規范操作、業務流程,真正使公司的經營狀況反映在SAP系統中,為領導決策提供依據,為達到上述目標。20xx年初按照集團公司和公司領導的要求,起草制定《20xx年考核方案》,將能夠反映系統應用情況的KPI指標納入其中,通過提高KPI指標來規范企業的管理制度。
2,20xx年通過一系列措施,使ERP各項應用指標從集團的20名左右一躍基本穩定在集團的前十名,這期間通過一些獎懲制度和模式化報表來激勵、督促和指導分廠統計人員提交盤點報表的效率,月結時間由原來的4天提高到1天;通過組織培訓分廠的設備員和設備主管,按照正確的需求申報使MRP轉換率提高到85%左右,單據數量也有30條左右提高到350條左右;通過月中通報登錄情況,使我公司SAP系統登錄情況穩定在90%,150個賬號登錄次數穩定在5300次左右,平均次數為35次左右,遠超出集團公司規定的22次。
3.進一步防範地磅運行風險,吸取20xx年8月份地磅遭雷擊,器件損壞,導致公司物資銷售業務無法正常進行的經驗教訓。對備用磅進行建設,並將原來單機運行資料庫系統升級為網路版,通過改造極大的滿足了日常生產過磅的需求,同時也保證了數據的安全、可靠性。
4.繼續做好ERP本職工作工作,如:擴充物料(輔料)、擴充物料庫位、ERP許可權變更、ERP賬號申請、賬號開鎖解鎖、地磅數據傳輸發送、錯誤地磅單的沖銷補單等工作,為不影響ERP工作的進度,配合相關人員完成擴充物料(備品備件)、十位碼八位碼申請、客戶供應商申請擴充、銀行科目申請擴充等工作;20xx年上班共精減ERP賬號32個,使我公司ERP賬號由上線初期265個賬號減少到150個賬號,大大節省了運維費用;本年一共調整ERP許可權45個。
5、7月份河北盛華組織改革後,按照總公司的要求,配合數據中心對OA審批許可權和流程進行過度梳理,之後將實華模式嵌入到盛華OA系統,保證了公司各項業務的審批工作的進行;在SAP系統上吸取實華在管理上的優勢長處,按照領導要求,依據部門的業務流程梳理,做好SAP許可權管控。
6、在SAP系統客戶信用問題頻出的情況下,按照總公司的工作安排,協調公司各個部門的相關人員,緊盯系統數據,不折不扣的的按照總公司安排的工作步驟處理出現的相關問題。
三、20xx年工作計劃
20xx年我公司的生產規模將達到新的高度,管理水平逐步提高。作為公司生產經營重要支撐的信息系統,其運行質量和效果將更加的重要,基於此20xx年我部門將積極推進信息化的建設,進一步加強信息系統的維護改進,緊跟信息化發展的步伐,讓信息化能更好的支持企業的生產經營和發展。
1.繼續加大力度推進SAP的後期改進工作,通過和生產、設備、物資、銷售等部門緊密配合,對SAP中的流程、數據進行再梳理,拿出更有優方案,解決使用中出現的各類問題,使進入系統中的每一個數據流都具有高靠性和高使用價值。
2.完成網路的進一步優化、加大機房安全管理工作,提高軟體系統的運行速度和數據的安全性。
20xx年是我市信息化建設快速發展的一年,我辦在市委、市政府的領導下,牢牢抓住現代信息技術發展所帶來的歷史機遇,積極推進信息化工作,不斷強化信息化工作制度和責任制度的落實,完善政務網站內容,規范管理內部區域網,加強軟、硬體應用管理,注重電子信息保密工作,使信息化建設推動外辦發展的作用得到更充分的發揮,現將20xx年的工作情況總結如下:
一、加強領導,建立和完善信息化工作機構和有關制度
我辦領導高度重視信息化工作,及時召開信息化工作辦公會議,部署全年信息化工作計劃,明確將建設門戶網站和加強有關工作人員利用網路實現資源共享和材料交換以提高辦公效率為本年度信息化工作重點。同時明確領導職責分工,選派具有一定電腦操作基礎和文字水平的同志負責信息化工作的網路管理及日常維護運作;由此完善了我辦信息網路,落實管理責任,確保信息化工作有力、體系健全、職責明確。
二、切實做好信息政務網站的管理與維護,及時更新網站信息版塊內容
做好政務網站管理的日常維護以及信息更新。政務信息網是我辦的對外窗口。我辦指定專人負責單位網站的維護更新工作,做到定期更新,及時對需公開的政務信息在網站顯著位置進行公開,方便單位和社會公眾對政策信息以及外事工作的了解與查詢,建立起我辦與外部各單位和辦事人員的良好互動關系,促進相互的交流和合作,使我辦政務網站真正成為一個展示和推動XX市外事僑務工作的重要窗口。申辦因公出國(境)的相關表格從網上就可以下載,申辦單位不必再親自到我辦領取,既節約了時間和精力,方便了群眾,又減少了成本支出和資源浪費,工作效率也由此得到了一定程度的提高。
三、加強軟、硬體管理,確保全年各項工作任務落實到位
我辦繼續加大對信息化建設的投入,計算機達到人手一台,並由專人負責,加強對這些電腦設備及其硬體的管理,同時注意軟體,尤其是正版軟體在辦公自動化和信息化方面的應用,給信息化辦公提供一個穩定的平台基礎,基本能做到年初有計劃年中有落實、年底有總結的良好工作秩序
四、加強單位信息安全與網路管理工作
我辦成立網路管理機構,配備具有相應計算機網路管理知識的兼職網路管理人員,對電子政務網路信息安全工作進行管理。落實網路管理規章制度,做好本單位網路日常維護和安全管理工作,加強對網路管理員和網路使用工作人員的安全技術培訓,使他們熟悉和掌握國家有規章制度,不斷提高他們的網路安全的意識。
20xx年,我辦信息化工作取得了一定的成績,較好完成了市信息化領導小組辦公室下達的各項任務,但由於各方面條件的限制,與現代信息化辦公和建設要求還有很大的差距。20xx年,我辦將繼續從以下幾個方面完善信息政務網內容,以便及時、准確、全面反映我市在外事僑務領域對外開放進程中所取得的成果:
一、繼續加快我辦信息化建設進程
我辦將不斷推進信息化建設,實現體制創新、技術創新、管理創新。一是從加快外事工作科學發展的角度出發,提高對政務信息化建設重要性的認識,增強信息化管理意識;二是依據信息化管理技術性、系統性強的要求,進一步規范各項管理制度、工作程序和標准,建立溝通、管理、服務等全面的信息化管理平台;三是加大宣傳工作力度,提高廣大幹部職工自覺參與信息化管理的積極性,不斷改善信息化管理的發展環境。
二、繼續做好信息收集工作,及時做好信息上傳工作
在做好信息收集工作的基礎上,將各個渠道收集來的相關信息,由信息工作專管人員負責上傳,各處室定期將需要放到網站上的信息報到信息專管人員,並將信息發布到網上。重點做好政務網「政務動態」、「辦事指南」等欄目的信息上傳工作,及時、全面、准確地發布信息,做好政務宣傳工作。
三、完善制度,加強管理,抓好我辦信息網路安全與保障工作
進一步完善相關管理制度,建立網路安全防範長效機制,明確相關網路管理工作職責與內容,督促網路管理人員履行好管理職責,認真做好網路管理工作,加強管理,加強網路安全管理隊伍的建設,加大對網管工作人員的技術和業務知識培訓,提高安全管理和水平,進一步提升我辦電子政務網路監管能力,構建一個高效的網路環境。
我校現有教學班25個,在校生1463人,教職工84人,是自治區信息化建設應用試點學校。多年來,學校一直堅持把現代教育技術手段的應用,納入到教育教學改革和發展的整體工作中去,將信息技術教育與各種教育形式相結合,充分發揮信息技術教育的優勢,探索信息技術在教育教學及教育管理工作中的應用,現將我校信息化教學資源應用總結如下:
一、信息化環境
硬體設施:目前學校有學生微機教室3個,學生機149台,生機配備比例為1:xx;師機配備比例為1:2;校園網20xx年接入,使用xx兆光纖為教師提供上網服務,能滿足信息化教學基本要求。學校25個教學班,已有22個教室安裝多媒體數字化投影設備,3個教室安裝互動式電子白板,1個多媒體數字化階梯教室。設有校信息中心及信息技術教研組,有專人對學校網站以及硬體設施維護。
軟體建設:在校園信息化應用平台建設方面,加強了網站建設,創建了興涇回中網路平台。充分發揮學校網路的作用,學校各部門積極向網站傳遞上級文件、學校及有關部門教育教學信息,加強了對學校的宣傳,服務於教師的教育教學。教師能向網站上傳教學心得、論文、教學設計、教學經驗等,並努力實現多媒體教學、網路教學、視頻服務和遠程教育相結合。
二、信息化資源應用現狀
1、教師應用信息化資源情況
學校共有教師84人,其中35周歲以下青年教師35人,中學高級教師13人,各級教學骨幹教師26人,學校大多數教師已經具備一定的信息技術能力。對教師專業發展、教育資源方面學校已有投入,組織教師開展信息培訓。大部分教師都在自己教學中將信息技術與課程整合在一起,並充分認識到其重要性。並在網路辦公、收集加工網上信息、網上發布與交流信息、製作課件、多媒體教學等方面都達到了一定的水平。
2、學生信息化資源應用情況
學校現有5名信息技術教師,全校信息技術周課時數50節,學生一周上機課時2節。學期末會對學生信息技術進行測評,成績良好。信息技術教師在上課之餘會舉辦本年級的信息技術比賽,激發學生學習這門課的熱情,促進學生信息技術水平的提高。但由於學校處於農村地區,學生多數沒有家用電腦,所以只能在上機課時學習一些操作知識,而不能在學習中自主有效的運用信息化教育資源,也導致了學生信息化教育資源的效用不能充分發揮。
三、推進信息化教學資源應用進展
1、加強了制度建設,提高了學校信息技術管理水平。
學校建立了信息技術管理及應用工作推進機制,形成學校教育資源信息化有效應用推進的.規劃與方案,完善了信息技術管理的相關規章制度,促進學校信息技術設施的規范管理,保障學校各項信息技術應用的探索與實踐。
2、以青年教師為突破口,加強了信息技術培訓,提高教師的信息素養。
在自治區、市、西夏區組織信息技術專題培訓的基礎上,在本校開展了分層次、按需求的教育專業培訓,從常規入手,培養骨幹教師等行之有效的方法,提高教師在教育教學工作中信息技術的應用能力,促進教師的專業發展。
3、逐漸完善資源庫建設,推進信息技術的普及應用
我校通過教學資源建設、互動教研,加強教學資源共享,促進了教師的信息素養和專業發展,基本普及信息化教學資源在課堂中的有效應用。
4、科研引領,塑造學校信息化的辦學氛圍
開展了信息技術應用的各類研究與實踐,促進學校信息技術應用的有效性,結合學校辦學特色和校園文化建設,塑造學校信息化的辦學氛圍。
四、推進信息化教學資源應用具體措施
1、利用信息化教育資源有效應用的推進,藉助校園網構建起我校的網路辦公管理系統、校本教學資源管理系統、遠程教學管理系統等模塊,學校教務管理工作基本實現無紙化辦公,加上自治區、市統一推廣使用的各類教育管理及教學資源系統,初步形成覆蓋學校教育教學及教育管理方方面面的校園信息化應用平台,為信息技術在教育教學及教育管理中的有效應用提供良好的軟體環境,充分發揮現有設備最大作用,促進教育教學管理,切實有效提高教學質量。
2、有針對性提高教研組長、備課組長、部分教師信息技術操作能力,全面提升教師信息化教學能力,培養部分骨幹教師的學科科研能力。引導教師促進信息技術與學科課程整合,逐步實現教師教學方式的變革。
3、立足課堂,以課堂教學為中心,拓寬數字資源來源渠道,盡量滿足教師課堂教學的需求,實現教學內容的呈現方式多樣化,有效性,並做好數字資源的收集整理再利用,努力提升課堂教學的創新力。
4、優化學生信息化應用環境,促進學生學習方式依託信息化教育資源有效應用而變革,積極開展校級或班級的信息化活動,不斷提升學生信息素養。
5、進一步健全和完善學校信息化管理體制,加強信息化管理制度建設,初步形成學校信息化教育資源有效應用的運行機制,切實助推發展。
6、開學伊始,學校就對ftp自由空間進行了設置,原來只能在內網訪問,通過設置,將其改成了外網也能訪問。這樣方便了老師的工件,許多文件和信息都可以通過ftp來進行傳遞。ftp中存放了一些常用的教學和辦公方面的軟體,還創建了一個教學資源共享的文件夾,以便各學科教師將一些比較好的教案和教學方面的資源與其他教師進行共享,讓教學資源得到充分利用。經過學校信息化工作小組中各成員的一起努力,我校對學校校內網進行了重新的建設,教學資源庫等相關功能,為學校教師的信息交流提供了更加完善的平台。
7、為了進一步加強教師教學方面的交流,學校拍攝了各個教研組拍攝了大量的視頻課程,並通過學校網管員將這些視頻課程放在學校ftp資源庫庫中,每位教師下載收看視頻課程,並通過學校的教師論壇分別發表自己的看法,使教師在討論當中學到了很多教學方面的經驗。
五、今後工作目標
通過自治區推進信息化教學資源應用試點學校工作部署,大力開展網路環境下教與學及教學管理的研究與實踐,注重在教學活動與學生學習中有效運用信息化教學資源,充分發揮信息化教學資源的效用,提高教學質量和學校效率。依託信息化有效教育資源應用,基本建成一支結構合理,規模適當,具有先進的教學理念、良好專業素質,扎實信息化運用能力的教師隊伍;初步實現教學培養模式的轉型,體現教學過程中學生的主體地位和自主精神;基本實現教育管理思想和管理模式提升,體現人本思想,注重人的自主、自覺、自律和自我實現;形成良好的校園文化氛圍。
XX鎮是一個傳統的農業大鎮,「三農」問題一直是鎮黨委、政府關注的焦點和工作的重心。長期以來,由於信息渠道單一,難以在瞬息萬變的市場經濟競爭中爭得先機,贏得主動,一定程度上制約了我鎮農業經濟的快速發展。面對這些情況,近兩年來,我鎮黨委、政府審時度勢,順應新形勢下農村經濟發展的需要,全力以赴,奮起直追,採取積極有效的措施,在信息化應用方面取得了長足的進步,切實保證了全鎮信息化建設的快速發展。主要表現在:
一、認識到位,思想上高度重視
近年來,我鎮黨委、政府高度重視信息化工作,將這項工作作為消除信息貧困的一個重要舉措,制定了相關的規劃方案,每年年初都要制定信息化工作計劃。今年,我鎮還明確將加強「鎮政府的網站」建設和政府工作人員利用互聯網路和區域網實現資源共享和材料交換以提高辦公效率為本年度我鎮信息化工作重點。為進一步加強領導,我鎮還成立了以鎮長為組長、分管副職為副組長的信息化工作領導小組,政府辦公室具體負責該項工作,指派了3名有一定電腦操作基礎的同志負責信息化工作的日常運作。另外我鎮還在全鎮45個村中篩選、確定了一批文化素質較高的村民擔任村信息服務點信息員,為農村信息化建設工作的順利開展奠定了堅實的基礎。
二、投入到位,設備上財政保障
近年來,我鎮黨委、政府從信息化基礎設施建設入手,加強組織領導,加大財力投入,先後投資20餘萬元,加快信息化硬體配備換代升級。目前我鎮機關內共有電腦13台;網路設備12台(包括伺服器1台,列印機4台,掃描儀1台,數碼相機1台,攝像機1台,不間斷電源1台,路由器1台,交換機1台);全鎮網通固定電話5460部;小靈通200部;上網160餘戶,網路覆蓋全鎮42個行政村(南程、程村、朱村除外);有線電視覆蓋23個村,1450戶;遠程教育覆蓋37個村;鄉村協會16個,農村經紀人85人,基本形成網路。
三、措施到位信息化作用發揮
1、注重信息資源共享。鎮信息網路自開通以來,共在網上收集各類信息500多條,上傳信息130餘條,推介企業7家,發布招商引資信息8條。主要涉及農業動態、工業動態、小城鎮建設及社會各項事業的發展等內容。利用信息網路,我們在作好日常政務信息收發、網路辦公的同時,也及時將網上的有關農業政策、致富信息、生產動態、新產品、新技術、法律法規等信息通過下載等形式傳遞給有關部門及廣大農民群眾。同時,我鎮也利用網路積極探索部分無紙化辦公,取得了一定的經驗。
2、強化信息人員培訓。我鎮結合自身實際,採取多種方式,利用不同場合大力加強信息化建設的宣傳和培訓工作,進一步提高了廣大幹部群眾對信息化建設工作重要性的認識,使他們能夠積極參與和密切配合此項工作。同時堅持每年舉辦信息化培訓班2期,邀請有關專家授課或專題講座,分別對計算機基礎知識、信息業務知識、網路應用等內容進行培訓,同時組織信息員適時參加省、市組織的學習培訓,共計25人(次),切實增強了全鎮幹部群眾的信息化知識和技能,為全鎮信息化建設提供了思想上、技術上的保障。
3、發揮市場信息優勢。我鎮在中國農業信息網站注冊了「一站通」,對外發布各類農業信息,大力推介我鎮的特色農副產品,使全鎮的農產品、土特產品走出,走出河南。僅去年一年通過網路外銷生豬就達8、5萬頭,外銷雞蛋5000餘噸;農村經紀人則以鎮農業信息站為中心,利用網路查詢農產品供求信息,通過宣傳帶動輻射,與外地客商建立生意合同,使廣大種養戶從中受益。比如,裴城食用菌去年有20%的成品被山西、焦作、沁陽等外地客商采購。另外,網路也提高了我鎮的辦事效率,降低了工作的成本。例如,在全鎮重點工程設備、機關辦公用具等物資采購中,我鎮通過網上查詢,貨比多家,不僅資金比原計劃節約了近10%,而且大大降低了采購當中的交通、食宿等費用。
四、「十一五」期間的信息化建設
今後五年,我鎮將按照「應用主導、面向基層、面向市場、網路共建、技術創新、資源共享」的原則,大力強化信息網站的載體和平台作用,不斷提高鎮信息化和三個文明建設水平。
一是打破「養在深閏不相識」的傳統農業意識,加大農村經濟人隊伍的信息化知識培訓,以網路信息為依託,積極推介特色名優產品,做到「上傳社情民意,下播農業信息,溝通供需渠道,構築致富橋梁」。
二是立足農產品市場信息和農業科技信息服務,逐步探索信息流引導物流的有效途徑,全面提升信息網站對富裕農民,指導農業結構調整的效果,發揮好信息網站對全鎮農業現代化建設的促進作用,使之產生最大的社會效益和經濟效益,通過信息化帶動我鎮相關產業的發展,推動社會的全面進步。
三是立足教育提高,充分利用信息網站方便、快捷、覆蓋面廣的功能,全面加快以鎮信息網站為中心的全鎮遠程教育系統建設,全面加強農村黨員政治理論學習和黨建知識培訓、農村醫療衛生知識普及、計劃生育育齡婦女培訓、農村富餘勞動力技能培訓等方面的教育培訓。
四是加快鎮區信息資源的整合步伐,努力建設更加完善的公眾服務體系。我們計劃建設信息服務大廳,對文化、教育、醫療衛生、人口管理、勞動力資源、各方用工信息等進行有效組合,為社會公眾提供一站式優質、全方位、規范透明服務,達到進一步優化資源配置,節約人力、物力的效果。
五、問題及建議
問題主要表現在:1、計算機專業人才缺乏;
2、信息化建設資金嚴重不足,資金籌措主要依賴政府的投入;
3、信息化基礎設施建設十分薄弱,信息傳遞方式比較落後,而信息進村入戶由於受網路成本制約,主要還是採用比較傳統的如張貼宣傳欄、散發資料等方式;
4、信息化建設缺乏科學、長遠的規劃。
對信息化工作的建議:1、從設備、資金、技術等多方面加大對信息化建設的投入,使之能擴大影響面,真正發揮效益。
2、建議邀請有關專家及技術人員,對信息化建設進行長遠規劃,制定好短、中、長期的信息化建設目標,從而使今後的工作能夠做到統籌安排、有的放矢、積極穩妥地進行,避免走彎路和重復建設。
3、把信息化人才培訓工作作為信息化建設的一項重要工作,組織開展對信息化人才的培訓活動,培養一批既有專業技術又有基層工作經驗的人才成為信息化建設工作的中堅力量。
信息化建設是實現經濟跨越式發展的必由之路。我鎮黨委、政府將在市委、市政府的正確領導和有關部門的大力支持下,牢牢抓住我市被確定為信息化試點城市這一發展的良機,全力加快全鎮經濟和社會的發展步伐。
『玖』 培訓工作總結怎麼寫
這屬於專項工作總結,其寫法:
一般是先就工作開展的背景和目的進行簡要闡述(也就是開篇部分),接下來應該是工作開展的流程部分(做了哪些准備,如何保證活動的順暢進行,人員參與等等),最後就是該項工作開展的成果、效益、收獲這方面的內容,也就是全篇的收尾部分。
當然,這只是個大致框架,具體內容的話還得結合培訓工作的實際情況來填充。
另外,如果是參加培訓人員做總結的話,那就不能叫培訓工作總結了,可能是領導說一句「培訓完了,大家回去都做個總結」,讓人產生了誤解,說「培訓心得」更准確一些!