A. 產品工程師到底是做什麼的,要不要寫代碼,然後晉升空間是怎麼樣的
產品工程師崗位屬於技術崗,從業者需要具備專業技能並掌握基本的機械設計知識。晉升空間:工程師→主管→經理。
其工作內容包括:
1、對新品立項進行可行性調研,參與相關立項會議,並與其他工作人員共同討論以確定最終的設計方案;
2、擬定產品設計方案,結合新技術提升產品的質量及市場競爭力;
3、負責產品結構及零件的詳細設計,並對樣品進行調試與改進;
4、負責公差分析與DFMA檢查;
5、解決產品開發製造過程當中出現的技術問題,實現產品量產化;
6、與營銷相關工作人員溝通,為其講解產品優勢並解答技術相關問題。
產品工程師基本條件
一個優秀的硬體工程師,不僅需要從外界交流獲取對自己設計的需求,然後匯總,分析成具體的硬體實現。還要跟眾多的晶元和方案供應商聯系,從中挑選出合適的方案。當原理圖完成後,則需要組織人員進行配合評審和檢查,還要和CAD工程師一起工作來完成的設計。與此同時,要准備好BOM清單,開始采購和准備物料,聯系加工廠家完成貼裝工序。
除了基本理論知識過硬,熟練掌握硬體原理圖設計技術、硬體PCB圖設計、硬體調試之外,還要必備快速學習能力、通信協議和標準的理解、電路設計的能力、溝通和全局控制的能力,物料選型能力、采購能力等等,甚至上到工科理論經濟形勢,下到歷史政治文化科技,都要懂一點。
B. 什麼是產品推廣師如題 謝謝了
公司出了新產品,功能非常好,也很實用,而且也有些地方已經在開始用了,但是就是在內推廣產品的容時候,還是有些用戶連產品也不看,就說用不著,請朋友們幫忙出出主意,如何引起這部分人的興趣? 宣傳用的圖片和文案的創意很關鍵,可以有獎徵集一下
C. 產品開發工程師的主要工作職責
加、 *企*業*文*化*師*需要對本企業的文化有宏觀設計能力,
Q 、 能夠為企業領導在文化建設上出謀劃策,
9 、 能夠推行調研、文本建設、全員化推廣、
3 、 長效管理,每年還要對企業文化建設效果進行考核。
9 、 所以,這也是一個需要豐富閱歷的職業,
4 、 進入「企業文化師」這「二道門」之前,
5 、 常常需要走過行政經理、人事經理這段路,
0 、 或是有著企業文化建設、宣傳策劃、培訓、人力資源等工作經驗的復合型人才。
0 、 行政管理、人力資源管理、
3 、 企業管理等管理類專業,
1 、 新聞、出版、中文、哲學等宣傳類專業,都是出人才的專業。
D. 在外企中,同屬銷售部的 產品應用工程師和銷售工程師有什麼區別職能和工作內容具體有什麼不同謝謝
所謂的產品應用工程師是指產品工程師。
1、不同的工作種類
產品工程師叫PE(proct engineer),一般屬於技術部范疇 負責產品的技術支持,特別是新品開發時一般都是產品工程師牽頭,產品工程師的主要任務,就是讓流程順滑流暢,確保生產環節的每個齒輪緊緊相扣,使產品可以按照時間表上市,甚至縮短設計到量產的時間,爭取更多市場。
銷售工程師,是指能夠獨立管理和策劃商品的區域銷售,營銷業務的高級銷售人才。其應具有極高的市場經驗和敏感的市場觀察力,分析力,要求能夠獨立管理商品的銷售業務。
2、不同的工作要求
產品工程師
1、個人的敬業精神,對產品的高度了解
2、對客戶需求的調查能力的培養
3、新產品的開拓能力
4、學習性組織交流,完善的團隊凝聚力。
銷售工程師,銷售人員綜合素質要求較高,要有行業的專業技術知識,也要有較強的市場開拓和銷售能力。
3、不同的工作職能
產品工程師,分產品製程導入工程師PE和硬體工程師EE,製程工程師PE主要負責新產品導入,使得達到新產品MP量產化,而硬體工程師EE負責新產品項目硬體設計,以及新產品的EVT,BVT.PVT的試產·而外資企業所謂產品工程師是對新產品設計開發的某一項目負責。
銷售是一個與客戶交往最為頻繁的職位,而銷售工程師不但需要對未來的銷售工作做出預見,還需維護客戶群、開發新客戶,還要具備讓客戶感到滿意的能力,以及較好的人際交往能力和語言表達能力。
E. 產品工程師的主要職責是什麼要學那些東西
產品結構工程師的主要職責
一般來說,產品結構工程師的主要職責包括:
1、參與產品項目立項可行性調研,參與系統方案設計;
2、擬制結構設計方案和項目計劃,研究開發新結構新技術,,提升產品性能和質量;
3、承擔產品結構、零部件的詳細設計;
4、承擔樣機的研製、調試和相關技術;
5、公差分析和DFMA(面向製造和裝配的設計)檢查;
6、與製造工程師進行模具檢討;
7、模具樣品檢討、設計更改和零件最終的承認;
8、為EMI、ESD、安全和可靠性等各種測試提供機械支持;
9、解決產品開發中的問題、問題跟蹤以及與客戶討論技術問題;
10、為產品的量產提供技術支持;
一般來說,一個優秀的產品結構工程師需要掌握的主要技能包括:
1、基本的機械設計知識;
2、熟練掌握塑膠件、鈑金和壓鑄等零件設計;即面向製造的設計;保證零件設計簡單、質量高、缺陷少、製造成本低,同時相應的模具結構簡單、模具製造和加工容易。
3、熟練掌握產品的裝配設計技巧;即面向裝配的設計;產品的裝配同產品的製造同樣重要,產品的裝配應當使得裝配工序簡單、裝配效率高、裝配缺陷少、裝配成本低和裝配質量高等;常用的裝配設計指南包括減少零件數量、簡化產品結構、零件標准化、產品模塊化、設計穩定的基座、設計導向特徵、零件先定位後固定、防錯的設計、人機工程學的設計等。詳細的指南可參考由機械工業出版社出版的《面向製造和裝配的產品設計指南》。該書還包括塑膠件設計指南、鈑金件設計指南、壓鑄件設計指南以及公差分析等;熟練掌握這些設計指南能夠保證產品設計產品以最短的時間、最低的成本和最高的質量進行。
4、掌握公差分析知識;能夠利用公差分析優化產品的設計質量和解決產品開發中碰到的實際問題;
5、熟悉相關的材料、模具和表面處理工藝等知識;
6、具有分析問題和解決問題的能力;產品開發中不可避免的會出現很多問題,分析問題和解決問題的能力至關重要。
7、熟悉產品的開發流程,特別是面向製造和裝配的產品開發流程,良好的產品開發流程能夠幫助產品結構工程師減少設計變更、縮短產品開發時間和提高產品開發質量;
8、熟悉相關的產品測試要求,例如EMI、ESD、安全和可靠性等,並設計產品滿足這些要求;
9、熟悉相關的產品行業標准;
10、3D和2D軟體知識,常用的3D軟體包括Pro/E, UG, Solidworks, Catia等,熟練掌握其中一種即可;常用2D軟體是AutoCAD;
11、良好的創新精神;可學習TRIZ的相關理論知識。
12、團隊精神;產品開發的成功離不開團隊的合作,產品結構工程師不可能完全掌握產品製造和裝配、測試等方面的知識,產品工程師應當可以通過與製造工程師和裝配工程師以及測試工程師等團隊合作,從而提高產品開發的質量。
F. 產品工程師主要干什麼
新產品的導入、試產的安排、生產指導,現場異常問題的及時排除(遇到異常立即有臨時對策),生產工藝的改善、產品性能及結構方面的改善、包括工藝指導書的編寫等。
總之PE工程師對於生產具有絕對的權威性。
相當於工程技術的工程師——PE的側重點是現場的生產
PE須對生產工藝、產品性能、結構十分的了解。
可以說在一個工廠中對生產最熟悉的人就是PE,作到生產中任何事情都在PE的掌握中
不過現在也有了PIE工程師
做PE與IE相結合的事情。。。
G. 產品工程師的工作要求和職能
產品工程師所設計與改進的為已有的產品。一個人在這個位置通常是創造產品製造與測試項目。他常常作為團隊的一部分而工作,工作內容可能包括其他工程師和設計師以及團隊的人甚至於負責市場營銷和銷售部門。在許多情況下,一個人從事這個職業也負責生產和測試新產品。事實上,他甚至可能扮演著重要的角色。
個人工作的人通常是作為產品工程師負責分析詳細的設計、生產流程和生產過程。他可以用一系列的測試項目和方法,為幫助設計、製造和改進產品。他會提供支持和幫助,為團隊成員計劃協調。當問題出現的時候,他也會來確定失效分析團隊有什麼地方出了差錯。產品工程師也可能工作在監測過程和生產數據。在許多情況下,職者以這個稱謂也負責管理產品的可靠性和提高產品的產量。此外,產品工程師需要准備一系列的文件,包括技術報告和指令。
通常,一個產品工程師為不僅可以同其他工程師、生產廠家、和銷售隊伍,同時也需要參加會議,與客戶和供應商交流。在許多情況下,一種產品的產品工程師甚至會與銷售人員協同尋找解決客戶投訴和問題的根源。
H. 產品工程師主要做什麼
參與產品項目立項可行性調研,參與系統方案設計。
承擔樣機的研製、調試和相關技術。
I. 產品工程師的職業要求是什麼
產品工程師的職業要求是:
1、個人的敬業精神,對產品的高度了解
2、對客戶需求的調查能力的培養
3、新產品的開拓能力
4、學習性組織交流,完善的團隊凝聚力
以空調系統產品開發工程師為例:
空調系統-產品開發工程師
崗位概述:
根據產品開發組負責人的工作分配,按照客戶要求的技術方向給出技術解決方案,與客戶、供應商以及項目組溝通,具體實施產品開發技術工作,並支持配合空調項目技術主管安排產品開發任務以及跟蹤技術狀態和項目進度,最終完成空調零部件的工程認可和空調總成客戶工程認可。
工作內容
1. 根據空調產品開發組負責人的工作分配,協助空調項目技術主管制定詳細的技術開發計劃,並按計劃協調項目組內部的技術開發工作,配合其他項目組成員完成技術方案確認,質量體系文件、樣件試制、試驗驗證。
2. 根據客戶的要求,提出並驗證技術方案,並具體實施編寫相關技術文件,以及提供客戶技術支持。
3. 根據客戶技術要求和PTO流程,制定和更新和空調總成及零部件產品(非電器,非換熱器)的技術文件(二維產品圖紙,技術規范和零件清單)並匯報技術狀態,提交技術文件質量體系文件以及樣件。
4. 協同研發團隊及海外技術支持團隊,實現設計優化以達到客戶要求。
5. 根據客戶需求,指導供應商進行零部件優化,以滿足圖紙和標準的要求以及空調總成性能的要求, 並對樣件進行OTS認可。
6. 根據空調產品開發組負責人的要求,協助項目技術主管進行技術成本優化,具體實施和推進COPA的方案。
7. 根據空調產品開發組負責人的要求,協助項目技術主管分析批產項目質量問題以及主導設計持續改進,提供技術解決方案,組織設計更改。
8. 根據空調產品開發組負責人的要求,協助項目技術主管支持空調團隊技術能力提升,建立相關空調項目的研發經驗總結資料庫。