國考網路培訓

❶ 國考筆試哪家培訓比較靠譜

成公教育中助公考11年學員面試成績連續6年穩拿第一，口碑相當不錯。詳情地址:北京市昌平區西環路龍澤大廈二層成公教育

❷ 怎麼報國家公務員網路培訓班

我覺得正靈教育的網路班不錯，測試題都是自己出的，網上沒有，效果挺好，我上了有三次輔導課了，都是申論的，講了題型的技巧、對策題、分析題，對我幫助很大，現在思路明朗很多了，行測方面的還沒有講到。自學需要你有清晰的細路，不是每個人都行的，我開始也自學過一段時間，都是在網上找方面和技巧，但是都不是很全面，效果是有，可不是很理想，那麼多人爭一個職位，自學心裡實在是沒底，如果你個人能力強的話我有一個建議，你可以自學，但是考前最後一段時間一定要針對你自己的弱項報個班突破一下，多拿一分都是好的。

❸ 哪個公務員考試培訓班靠譜

公務員考試名師模塊班網路網盤免費資源在線學習

鏈接: https://pan..com/s/1MJk0yGKDGfFFP8n_948odw

公務員考試名師模塊班 最新版國家公務員考試高分秘籍.pdf 15版國家公考一本通 文前 行測真題大全2.zip 2015——公務員考試快速突破·申論高分技巧集萃文前 15版國家試卷4年真題8套模擬行政職業能力測驗資料 行測速解集萃技巧.rar 15-國家·申論·真題大全 15天終極押密試卷贈送.zip 15國家公務員4年+8模擬(申論)(文前) 名師密押試卷4套.rar 公務員考試快速突破手冊（行測速解技巧集萃）（32開）（出片10%） 公務員面試掌中寶系列教材電子版.rar 最新版-李永新講申論PDF 時事政治.rar

❹ 國考培訓班哪家好

中公和華圖是國內兩大著名的公務員培訓機構，其實兩家都有可取之處的，如果非要分出個明白來，還真要細細品味。

拿資料參考書來說，華圖重套路，非常的條理化、公式化，其編著的萬能公式到了考場上可以直接拿來套用應付考試，中公重邏輯思考，注重培養思維方法和習慣，講解也是通俗易懂蘊含大智慧，但是就像內家拳練氣功一樣，這門功夫不好練，一旦練成就是一頂一的高手了！

一、中公和華圖之比較
中公教育集團創建於1999年，2001年涉足公務員考試培訓輔導領域。自創立以來，中公教育已由一家北大畢業生自主創業的信息技術與教育服務機構，發展為教育服務業的綜合性企業集團，一個集公務員、參照公務員管理人員、事業單位工作人員、村幹部等各類公職人員錄用考試教育教學研究、考前培訓，公職類考試輔導圖書、音像、網路、教材等產品編輯、出版、發行於一體的知識產業實體。每年培訓學員超過140萬人。公司在全國31個省市、319個地市建立了582家直營分部和學習中心。公司員工近2萬人，擁有6500餘名全職教師，近1000名專職研發人員。

華圖教育是華圖宏陽股份旗下品牌，擁有遍布全國的100餘家分支機構，是國內公認的公職培訓行業標准制定者。主要產品包括中央和地方公務員招錄考試輔導，事業單位、三支一扶、村官、選調生、招警等考試輔導。華圖教育每年培訓學員數十萬人次，目前占據全國公職考試培訓相當大市場份額。華圖教育，是華圖宏陽股份旗下品牌，擁有遍布全國的數百家分支機構。

二、中公和華圖培訓班哪個好一點？

1、中公的行測專項班強烈推薦感覺老師很專業，

華圖行測相對較差，不像中公。申論的話，中公華圖各有優勢，可以互補。

2、言語，中公網的解析很多都是很詳細的。

3、申論部分，李永新比較重視邏輯思維，鍾君的注重整體性的把握，各有所長吧，自己選擇。

4、中公的面試不錯，這個我強烈推薦，他們面試通過率還是蠻高的。

三、中公和華圖哪個好一點？

1、中公是分小組的，分場內、場外，一共不會超過16人，由專職的老師授課，華圖的小班制，實際上是30-45人的小班，由一個實習老師和一個小教務進行全部的教學活動。

2、華圖第一天晚上沒有課程，只有一個測試。中公第一天晚上市開班典禮，分享往屆學生的經驗，然後就分組測評或者老師就開始講理論課了。

3、華圖每天上課的時間是上午9:00-12:00，下午13:30-16:30，晚上17:30-20:30.中公早上8:00就開始早訓，一直到晚上10點，有時候經常到12:00，有點像魔鬼訓練，強度比較大，但是很充實。

4、華圖理論課程有2-3天的時間，實際模擬時間很少。中公有1天半左右的理論，其餘是實戰模擬。面試，是面對面的交流，考的就是實戰！太多理論感覺用處不大，尤其是些禮儀講的越花哨，後來越感覺沒用。

5、華圖所有的人都在一個會議室，分成若干個小組一起進行，有一個主講老師和一個教務各個小組巡視。這種效果實際不大，總體比較混亂。中公一般分場內和場外，每組8個人，模擬的次數比較多。

6、華圖現在依然是著重在禮儀和模式，雖然也強調非模式，依然進行模式化教學。

7、華圖退費條件是有條件的，體檢、政審等不通過要減少退費，像一萬的班次，因為體檢政審原因不過，只退費7000元；中公教育，比較人性化一些，沒有這么多條件，只要你沒過，就會退費！

8、華圖所有的協議班和非協議班是一起授課，時間和老師都是一樣的，中公每個班都單獨。說實話教育類企業，能發展到這個規模，都是有其各自的優點，所以不能一概而論哪個好，哪個不好，他們各自吸引學員的方式也不一樣，有人說中公好，也有人說華圖強。這都因人而異，關鍵是學員自己找准自己的定位，知道自己想要什麼樣收獲。

❺ 國家公務員考試培訓班哪個比較靠譜

公務員考試難度還是抄很大的，現在很多考生都進行培訓。明顯培訓過的考生分數會提高不少，通過率也增加不少。
想考上公務員，經濟條件允許，建議報個培訓班。如果經濟條件稍差，自己多買點書，買點題庫做做，認真學，同樣可以上岸。
總的來說報個班會好一些，比較畢竟有老師專門輔導，並且有很多同學，可以一起學習。培訓班學習氛圍比較好 也能讓老師看看你的問題在哪裡 ，自學也行， 聽聽網課多刷刷題，現在也有很大的公考APP隨時可以刷題。

❻ 馬上國考想要報班，新途徑怎麼樣

主要看自己的備考能力，如果覺得自己獨立學習的能力不錯，可以選擇不報班的。如果獨立自學的能力弱，建議可以報班輔導。報班就等於備考速度會比獨立復習的人快，跑的比別人快。如果個人復習的話建議還是盡早准備。
自學的話，建議在公務員考試的前一個月，每天按考試的規定時間做一套真題卷或者模擬卷。這樣會方便更好的進入考試狀態。平時有空就多多時政新聞，把握最近的政治話題。
測試內容

行政職業能力測驗主要測查與公務員職業密切相關的、適合通過客觀化紙筆測驗方式進行考查的基本素質和能力要素，主要包括言語理解與表達、數量關系、判斷推理、資料分析和常識判斷等內容。

言語理解與表達主要測查報考者運用語言文字進行交流和思考、迅速而又准確地理解文字材料內涵的能力。它包括根據材料查找主要信息及重要細節;正確理解閱讀材料中指定詞語、語句的准確含義;概括歸納閱讀材料的中心、主旨;判斷新組成的語句與閱讀材料原意是否一致;根據上下文合理推斷閱讀材料中的隱含信息;判斷作者的態度、意圖、傾向、目的;准確、得體地遣詞用字等。

數量關系主要測查報考者理解、把握事物間量化關系和解決數量關系問題的技能，主要涉及數字和數據關系的分析、推理、判斷、運算等。
判斷推理主要測查報考者對各種事物關系的分析推理能力，涉及對圖形、語詞概念、事物關系和文字材料的理解、比較、組合、演繹和歸納等。
資料分析主要測查報考者對各種形式的文字、圖形、表格等資料的綜合理解與分析加工的能力，這部分內容通常由數據性、統計性的圖表數字及文字材料構成。

常識判斷主要測查報考者對法律、政治、經濟、管理、歷史、自然、科技等方面知識的運用能力。

❼ 准備國考想了解一下新途徑教育怎麼樣

新途徑教育非常好的，良心機構。新途徑教育擁有一批業內最優秀的講師，我們秉承為黨政機關輸送優秀人才的使命，以學員為根本，以質量為保障，以成績為目標，每年助無數考生實現了公務員之夢。

新途徑教育是新途徑教育咨詢有限公司旗下品牌，是全國領先的教育產品提供商，是集面授培訓、網路教學、圖書發行於一體的綜合性教育機構。

項目簡介

新途徑教育專注於公職類考試培訓，業務涵蓋公務員、事業單位、三支一扶、村官、軍轉干、教師、銀行、國企等考試培訓。

新途徑致力於客戶需求持續創新，加大教學研究投入，厚積薄發，推動社會進步。新途徑教育成立於2017年，是一家由員工持有全部股份的民營企業，業務遍及全國32個省份。

公司自成立以來，始終秉承「為國家黨政機關及各企事業單位輸送優秀人才」的使命，憑借專業有效的研發、一流的公考名師隊伍的一系列優勢，為學員提供一流的產品和服務，助無數考生實現了公職夢想。

新途徑教育始終注重師資隊伍的培養和建設，經過八年發展，師資團隊核心研發人員已壯大至兩百餘名，由五十多名國內一流公考輔導專家以及一百六十餘名行業領軍人組成。

兼職講師多達四百多人。師資隊伍結構合理、管理健全，教學的質量和研發始終走在行業前端，多年來累積了豐富的教學經驗，成為了一支水平高、能力高、過關率高的師資隊伍。

❽ 國考筆試應該找哪個培訓平台

公務員考試如何選擇培訓班
選擇參加培訓班的考生最明確的目標就是得到有效的培訓，最終順利成為公務員，同時在此基礎上都希望能夠選出最省錢、省時、省心、省力的培訓班。究竟如何選擇呢?在此給考生幾點參考。

了解基本情況，多問「前輩」意見

首先要對公考和公考培訓課程有個初步的認識，考生可以通過網路以及咨詢朋友、同學了解到一些很重要的建議。之後考生可以找到之前的真題，測試下自己的大概水平，這樣有助於考生明確一些基礎前提，如自己有多長的備考時間、自己哪裡欠缺、欠缺多少、欠缺的部分通過自學、輔導書能否得到有效的提高，還是需要參加培訓課程來獲得更有效的輔導。

「大品牌」還是「小而精」的機構?——謹慎權衡

考生在面對培訓班選擇時，首先會考慮的選擇哪個機構的培訓班。有些考生會選擇老品牌，而有些會考慮選擇比較小的機構、地方性的機構，認為小機構可能更「短小精悍」。考生選擇時務必謹慎權衡，考慮到可能存在的風險性，如小的機構會不會只是「皮包」機構，剛剛成立的機構經驗是否欠缺，師資團隊夠不夠專業等。同時，不要盲目聽信廣告宣傳，招牌很重要。怎麼識招牌呢?考生可以參考該機構成立的年限、市場的佔有率、品牌口碑影響力、已獲得的權威榮譽、企業的規模等進行對比。這些都能說明著這一個機構的實力，而實力是對課程授課效果的有力保障。

專業的授課師資團隊是制勝的關鍵因素

授課師資團隊的水平直接決定著最終的培訓效果，專家名師對公考形式、內容和趨勢的精闢見解，多年積累的豐厚經驗都是幫助學生得到快速提升的有力保證。到底什麼算是專家團隊?首先，看這個師資結構是否合理，團隊里的每個老師是不是所講解模塊領域的權威講師;其次，要了解授課老師是專職還是兼職，實踐證明兼職老師的專業素質和責任心都有待考究。當然，所謂名師不是指年齡大的，而是能夠把知識點深入淺出地講透了、講精了的。

科學的課程設計、課程內容是學習效果的核心保障

面對各種單科課程和課程套餐，考生不要盲目選擇，要對自己有個客觀的分析，明確自己那門課程可以自學，那些自學可能效率低。課程選擇的同時，考生要考慮到班制的選擇。很多培訓機構都設置有普通班制、VIP班制等，班制的選擇要結合自己的經濟實力、所考崗位的招錄數量、自身基礎等因素考慮。考生在選擇時務必對課程內容和課時安排等進行一些了解和比較。怎麼比較呢?最簡單准確的方式就是看培訓機構的自主研發能力。強大的課程研發能力能夠保證授課內容全而不雜、重點突出，而且能夠按照政策和需求的變化及時做出科學的調整。同時，考生要了解課程裡面是否包括互動答疑、模擬模考、名師解析等內容，這些課程設置能夠確保課程的活性，杜絕知識的填灌。

過往「戰果」——通過率和預測命中率

無疑很多人在選擇面試培訓課程時都非常看重通過率和預測命中率。所以考生要選擇「靠譜」的機構、「久經沙場」的老師、過往戰績「碩果累累」的課程。較高的比率既可以保障考生在考試中有好的表現，還可以為考生提供一個較好的心理支撐。

不要看價格，要看「性價比」

很多考生在選擇的第一步就首先把目光聚焦在價格上，價格當然重要。但把價格放在比較靠後的位置，提醒學生不要認為「貴則質優」，不同質量的培訓機構、培訓課程就有不同的培訓成本。所以學生在選擇的時候，要綜合以上的考慮再比較價格，爭取選出最高性價比的課程。

不同省市、不同報考單位、每個考生的情況都有很大的區別，所以建議考生在選擇公考課程的時候，要進行多方考查、慎重比對。考生可以通過是對各個課程進行咨詢、免費試聽、參加講座甚至親自去授課機構的辦公地點和授課地點進行實際考查等方式進行更直觀的了解，最終選擇最適合的課程，在公考中取得最理想的成績，一舉成「公」。

❾ 國考公務員培訓機構哪個好

國考公務員培訓機構我會比較的推薦點撥教育，這個機構裡面資深的老師和專家比較的多，你網路一下，經驗比較豐富，所以上岸率也會高一些，學習的效率也很高，教學設施也很好。