網路推廣主管面試問題

『壹』 一般面試主管都會問網路推廣方面的什麼問題呀.我專業知識不是很強

曾經看過關於seo面試的文章，把他復制來給樓主看看，網站里還有幾篇關於seo面試的文章，有興趣可以去看看。

最近公司在招seoer，江西seo的博主也有幸成為面試考官。和幾位面試者聊下來，還真是長了不少見識。
今天簡單說說seo工程師面試時候需要著重的地方吧，有意向網路推廣發展的朋友可以借鑒下。
seo面試並不像程序員那樣需要做試題，通常都是通過面對面的聊天來考察應聘者的綜合素質。由於一個網站的seo會涉及到多個方面，特別是網站主題的領域都應該起碼有個大致了解。所以對求職者的綜合素質有一定的要求。
同時各位在面試網路推廣類職位的時候要注意把平常學過或者運用過的推廣手段以及對seo的認知都統統表現出來，讓面試考官知道你能夠熟練的運用這些推廣手法。如果還能對公司網站提出可行的seo意見那自然是最好的了。
其次，對於seo工程師這個職位來說，學歷有如浮雲一般，在面試的時候就不用強調學歷了，可以一語帶過，著重介紹實戰經驗。只要有實戰經驗即使是剛畢業都好找工作。比如你可以舉例在學校負責維護以及推廣學校的網站或者曾經是個人站長，這些都是能夠給面試加分的地方。有實例那是最好不過了。
除了經驗和綜合素質之外，seo工程師這個職位對求職者的文筆也是有一定要求的。因為seoer寫軟文是不可避免的，文筆不好的要趕快惡補咯！
文章里只能泛泛的說下容易被忽視的地方，當然你也可以說你接受過seo培訓，有開發WEB站點的經驗，了解搜索引擎演算法等等，這些有是很有利於招聘單位對你的了解。

『貳』 貴州合盛源網路技術有限公司游戲推廣員面試會問些什麼呢

貴州合盛源網路技術有限公司游戲推廣員面試會問貴州合盛源網路技術有限公司游戲推廣員面試會問
1、你做過推廣嗎。
2、你了解的推廣是什麼。
3、你做過那些推廣的案例。
4、你對你的發展有什麼要求。做一名網路推廣專員需對互聯網和網路必須精通,了解和撐握網站優化和SEO關鍵字優化知識。

『叄』 網路推廣面試常見問題

網路推廣面試常見問題

網路推廣這個崗位現在絕大多數企業都需要設置，現在的公司都是需要發展網路業務的，所以為了提升品牌知名度，基本都會需要做網路品牌推廣的，所以公司在設置這個崗位的時候招聘人員時對網路推廣專員的要求也很高。下面是我為你准備的網路推廣面試常見問題，希望對你有幫助！

網路推廣面試常見問題 篇1

網路推廣面試常見問題

1、你做過推廣嗎？

2、你了解的推廣是什麼

3、你做哪些推廣的案例

4、你對你的發展有什麼要求

5、說一個產品，聽聽他的推廣思路

面試注意事項

面試注意事項一：注意外表形象

面試是非常有講究的，當人們相互不認識的時候，通常都會以一個人的外在形象來判斷一個人的內心，所以面試應聘者外在形象對面試官來說也是非常重要的。衣著一定要職業。舉指要大方得體，同時要有禮貌禮儀。

面試注意事項二：面試必會知識點— 網路推廣的方法有哪些

網路推廣專員，首先求職者需要知道目前流行的`且有效的網路推廣的方法有哪些，比方說付費推廣，網路及其它搜索裡面的。免費的有哪些，比方說發貼，到各大網站發文等。這個知識點面試官必問的。所以一定要提前做好相關准備工作。

面試注意事項三：面試必會知識點— 會寫推廣文案

網路推廣專員，必須要會寫各類推廣文案，要有一定的文字收寫能力，和組織能力。所以面試的時候這些必須備具才有希望面試成功的。

面試注意事項四：面試必會知識點— 網站優化、SEO

網路推廣專員對互聯網和網路必須精通，了解和撐握網站優化和SEO關鍵字優化知識。這個知識點面試官一般也會問到的。

面試注意事項五：面試必會知識點— 會熟練使用各類站長工具

網路推廣專員的必須會熟練使用目前比較流行的各類站長工具，知道PR值，排名等相關信息查詢等。

面試注意事項六：面試必會知識點— 控制推廣費用

網路推廣專員的求職者必須嚴格控制公司的推廣費用預算，盡量在預算范圍內完成工作，如果超預算需要提前申請，得到批復後才能付費。這一般關繫到推廣專員的獎金或績效。面試的時候要注意。要知道如何控制預算方法。

面試注意事項七：面試必會知識點— 策劃各類推廣活動

網路推廣專員面試必須要撐握如何策劃和執行推廣活動，雖然是網路推廣有時候也需要在線上和線下組織各類活動的。

網路推廣面試常見問題 篇2

1.你知道什麼叫外鏈嗎？

面試題回答：外鏈就是指從別的網站導入到自己網站的鏈接。導入鏈接對於網站優化來說是非常重要的一個過程。導入鏈接的質量直接決定了我們的網站在搜索引擎中的權重?

2.你知道什麼是軟文嗎?

面試題回答：軟文是基於特定產品/服務的概念訴求與問題分析，以各種表現形式，對消費者進行針對性心理引導的一種文字模式。首先，軟文必須要基於特定產品/服務概念訴求和問題分析; 其次，軟文是消費者進行針對性心理引導的一種文字模式;最後其本質是廣告。

3.「你了解的網路推廣方式有哪些?」

考的是你是否能把學到那些理論知識運用到你的工作中。面試題回答：

1)搜索引擎排名

2)網站目錄推廣

3)在線黃頁推廣

4)博客營銷推廣

5)知道營銷推廣

6)網路廣告推廣(包含廣告互換)

7)電子郵件推廣

8)網址導航推廣

9)IM方式(QQ，MSN)

10)排名營銷推廣

11)事件營銷推廣

12)免費服務推廣

13)友情鏈接包括網路付費鏈接和免費互換鏈接

14)在B2B網站上發布信息或登記注冊

15)在新聞組或論壇上發布網站信息

16)軟文推廣(以上必須會5種以上)

4.你知道PR是什麼?如何快速提高PR值?

面試題回答：即PageRank，網頁的級別技術級別，PR值越高說明該網頁越受歡迎(越重要)。快速提高PR值可以通過以下方法：

1、增加網站內容質量，不僅要保持原創性，而且要保證質量。良好的內容不僅有利於用戶體驗，而且有助於提升搜索引擎對網站友好度、內容的收錄和網站權重。

2、寫一些高質量的軟文，發布到大型網站，如果得到大家的認可，你的網址會被無數的網站轉載。這種方法對於提高PR值效果最好。

3、提供有價值的網站內容，並進行SEO優化。對提高PR值也非常的重要。

『肆』 網路推廣面試問答

直接告訴面試人員：如果狹義的理解網路推廣，就是根據網推方案來進行執行的過程！這個過程中需要不斷收集分析數據，以便對方案進行優化！一般手段有：SEO、競價、信息流、發帖外推、問答知乎類口碑推廣、軟文媒體類推廣、視頻推廣！有付費和免費之說，記住兩個關鍵點：執行過程、數據分析優化！對於這個崗位真正能做好這兩個就很好啦！當然如果你有項目經歷最好了！

最後有個建議：在面試最後，可以問下面試官（一定是崗位面試官，不要問HR）能不能接受付費推廣，如果不能，問下他們做的免費推廣效果如何，如果效果不錯，說明他們有牛人在執掌網推，這種人能力很強，建議可以入職，如果不能接受付費推廣，免費推廣做的又不咋樣的，估計是招你進去來試水的，甚至希望你來操盤，如果你能力不咋地，建議不要去！

『伍』 網路營銷面試主要的問答

第一、推廣方式，及營銷方式。你自己認為哪種更適合此公司。
第二、你個人的營銷成功案內例講解。
第三、容你對用戶體驗的認識。
第四、公司目前的營銷不足之處。
第五、你一般都在什麼地方做某種產品的營銷，為什麼會選擇在這些地方？
第六、網路營銷與實體營銷的結合之處。
大概就這些吧。

『陸』 去面試網路管理員，面試官會問哪些問題專業和非專業的

隨著計算機技術普遍的應用於企 (事)業單位的辦公自動化、業務流程式控制制及生產管理等各個領域，減少了大量繁雜的日常工作量。計算機網路的建立．實現了單位內部信息共享，外部信息溝通的信息聯絡功能。公司決策者能更及時准確了解各部門的情況，及時協調各部門關系，實現更加高效率的管理體制;通過計算機和網路的使用達到了提高工作效率、理順工作流程、同時給管理決策者提供了全面的管理手段，使企(事)業單位獲取更佳的工作效率和經濟效益。
同時，隨著國際互聯網的飛速發展，企 (事)業單位通過連接到互聯網，從而便捷的獲取電子商務信息、宣傳企業形象、推廣企業產品等。故此，保證企(事)業單位計算機網路系統的日常穩定運行和實施定期的檢測維護，保持系統穩定性和安全性有著舉足輕重的作用。由於計算機本身是一個高科技含量的產品，缺乏專門技術人員定期維護，將導致計算機系統的癱瘓，從而大量的寶貴的數據丟失，工作人員大量工作停止，甚至帶來災難性後果，給單位造成重大的經濟損失。
解決這些問題是僱傭更多的技術人員還是請一家技術公司來做支持？僱傭更多的工程師會付出更多的薪水，福利待遇等等，而且由於故障的隨機性，這樣是否合算？而請一家公司來做維護以及技術支持，可以在降低費用的前提下得到同樣甚至更好、更專業的服務。
電腦網路的運行維護工作涵蓋許多方面，除了制定相應的管理制度、提高計算機使用人員的素質外，還包括下面的一些具體工作 ：
建立電腦和網路的技術檔案，並為客戶提供一份詳細清單。包括設備的名稱、品牌、配置、生產廠商、生產日期及保修期、運行狀況等，操作系統的種類、版本號、運行環境、許可權分配等，應用軟體的種類、名稱、用途、版本號、開發商、參數設置等，網路的種類、拓撲結構、網路參數等。這些資料在維護工作中將起到重要的作用。
計算機軟體使用指導和培訓，包括協助用戶進行應用軟體的安裝、調試，並協助解決使用中遇到的問題。指導用戶更好地使用各類應用軟體，避免因使用不當而導致的問題。
常規維護，是指定期（通常為每月一次）上門為客戶進行整個電腦網路的維護，現場監測系統的穩定性及運作狀況，以保證整個系統健康運作。
緊急故障現場維護，指在用戶遇到問題時及時上門進行排故。包括：故障分析定位、系統或應用軟體修復、重要數據備份、對失效的系統或軟體重新安裝設置、清除電腦病毒、修補系統安全漏洞。重大時刻現場待命，指客戶網路需要作重大調整或升級，應用軟體系統割接等情況時，可全程在場，隨時待命，配合客戶和供應商解決任何可能出現的問題。多年來，我們一直從事計算機系統集成及軟體開發工作，積累了豐富的計算機軟硬體知識和大量故障分析處理的實踐經驗，擁有一個高素質的由計算機專家組成的維護團隊。這些與公司的管理經驗和項目實施經驗結合在一起，從而有效地保障了服務水平及服務質量。相信我們一定能為您的計算機和網路提供周到、可靠、方便、安全的服務。
[維護內容]
提供計算機及網路設備信息咨詢；
硬體清洗，經常清掃硬體，保持硬體清潔，有效保護硬碟等易損硬體，延長計算機壽命。
提供系統升級方案 ,網路的實施服務；
硬體安裝、調試、養護及故障的檢測、排除服務；
網路伺服器的安裝、調試及服務。
維修計算機硬體，恢復計算機系統，計算機網路維護、調試，計算機技術咨詢，系統集成等，區域網搭建。
計算機軟體的維護
新計算機系統的信息咨詢；
相關系統軟體的技術服務；
各種系統軟體的安裝（升級），調試及維護；
專業的系統優化；
專業的病毒檢測及殺毒。
免費指導計算機管理人員重要的操作規程，提高他們的計算機應用水平。
系統的維護
病毒防治 病毒是計算機系統的殺手，它能感染應用軟體、破壞系統甚至毀壞硬體，必需及時查殺。
數據備份 數據備份是對硬碟參數、計算機引導區參數、系統艾件及其他數據的存取，以便發生大故障時恢復計算機正常工作。
數據整理 經常整理計算機數據，清除無用的數據，修復錯誤的數據，維護系統的穩定性。
故障排除 發生故障及時發現排除以免發生更大的故障，造成更大的損失。
網站的維護
網站頁面內容的更新；
網站資料庫的更新、維護；
網站結構、功能模塊的更新維護；
網路伺服器的維護。
[維護職責]
保證網路工作站的正常運行；
負責計算機的安裝調試包括軟體安裝、升級；
收集用戶對本網路的意見與建議，及時答復或反饋；
對各級網站的聯機管理人員進行培訓與考核；
收集社會對信息產品和技術需求的反饋意見；
保證計算機系統的安全。
網路基礎服務
信息系統中不同廠家的網路設備包括網橋、網關、路由器、交換機、防火牆和其它通訊或安全設備等構成一個相互依賴的整體。管理員需要不斷調整其安裝維護流程以確保操作的正確性。由於變動的復雜性和快速性，許多信息系統很少對操作流程進行有效管理。同時伺服器和操作系統的復雜性使得管理員很難確切地了解基礎設施的每個細節。網路基礎服務是一種著眼於數據中心基礎環境管理的IT管理服務。它將使您擁有穩定和可靠的IT基礎環境，優化的系統性能，從而滿足您業務發展對IT環境的快速變更和高效管理的要求。具體內容包括：
◆為信息系統內的所有部件（對象）建立基線資料庫，這些部件包括伺服器、防火牆、路由器、交換機、注冊表對象、Web伺服器配置、Web頁面等，這些對象的基線代表當前已知的正確狀態。
◆建立系統軟體的檔案。
◆周期性的將當前信息狀態與基線進行比較。標記所有當前狀態與基線的差別，並將這些差別報告。
◆檢查這些差別並區分哪些是許可的修改，哪些是未授權的改變。對於許可的修改，更新基線資料庫。對於未授權的改變，採取對應措施將系統恢復到正確狀態。
◆定期到用戶現場監測系統狀態，降低系統故障率，並隨時解決問題。
◆定期進行包括用戶帳戶數據和訪問控制文件的完整性檢查等各種數據測試，確信以上敏感數據未被非法修改。提供了系統和數據恢復的清單，用於恢復被入侵的系統。。
◆系統軟體緊急故障現場處理，發生緊急問題後迅速趕赴現場，為用戶處理問題。
◆快速檢測鏈路故障，並對故障進行排除。

『柒』 一般面試主管都會問網路推廣方面的什麼問題呀.我專業知識不是很強

曾經看過關於seo面試的文章，把他復制來給樓主看看，網站里還有幾篇關於seo面試的文章，有興趣可以去看看。
最近公司在招seoer，江西seo的博主也有幸成為面試考官。和幾位面試者聊下來，還真是長了不少見識。
今天簡單說說seo工程師面試時候需要著重的地方吧，有意向網路推廣發展的朋友可以借鑒下。
seo面試並不像程序員那樣需要做試題，通常都是通過面對面的聊天來考察應聘者的綜合素質。由於一個網站的seo會涉及到多個方面，特別是網站主題的領域都應該起碼有個大致了解。所以對求職者的綜合素質有一定的要求。
同時各位在面試網路推廣類職位的時候要注意把平常學過或者運用過的推廣手段以及對seo的認知都統統表現出來，讓面試考官知道你能夠熟練的運用這些推廣手法。如果還能對公司網站提出可行的seo意見那自然是最好的了。
其次，對於seo工程師這個職位來說，學歷有如浮雲一般，在面試的時候就不用強調學歷了，可以一語帶過，著重介紹實戰經驗。只要有實戰經驗即使是剛畢業都好找工作。比如你可以舉例在學校負責維護以及推廣學校的網站或者曾經是個人站長，這些都是能夠給面試加分的地方。有實例那是最好不過了。
除了經驗和綜合素質之外，seo工程師這個職位對求職者的文筆也是有一定要求的。因為seoer寫軟文是不可避免的，文筆不好的要趕快惡補咯！
文章里只能泛泛的說下容易被忽視的地方，當然你也可以說你接受過seo培訓，有開發WEB站點的經驗，了解搜索引擎演算法等等，這些有是很有利於招聘單位對你的了解。

『捌』 網路推廣面試一般都會問什麼

1. 工作資歷：這方面是面試者很看重的，畢竟沒有公司希望招來新員工培養。

2. 工作案內例：案例是最容能說明能力的。

3. 離職原因：很多HR會關注這個問題，因為本身互聯網行業人員流動性比較大，所以，HR希望招穩定一些的。

4. 薪資：這個需要自己對自己進行定位。

5. 入職時間：這個對於急招人才的是非常重要的。

『玖』 面試網路推廣工作，面試官問你掌握哪些技能，該怎麼說啊

1熟悉互聯網信息傳播渠道的多樣性，並能熟練應用，進行網站宣傳。回
2基本的HTML代碼學習和掌握。
3了解搜答索引擎工作原理和蜘蛛抓取模式，並據此進行合理的站內優化。
4周期性記錄網站的修改內容並與相關seo數據進行匹配對照，總結規律經驗。
5分析對手網站數據，並結合自身情況和數據對比。制定可行的推廣策略。
6熟悉掌握基本的幾樣seo分析工具，關鍵詞工具，流量工具，鏈接工具等等。

哪裡不清楚的？我還在

『拾』 面試網路推廣人員應該知道什麼問題啊

網路推廣包括的范圍比較廣，除了谷歌網路等搜索引擎的關鍵字廣告回之外，還包括答論壇營銷，博客營銷和sns之類的非付費的營銷方式，經常會問到1，你對網路營銷的理解。2，你了解的網路營銷的手段。3.你做網路推廣的思路，4，你的成功案例，曾經做過什麼行業什麼客戶。
祝你好運，多看下這方面的書吧，有幫助的。