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裝飾施工員個人職業生涯規劃及培訓計劃短文

發布時間:2022-09-19 01:23:41

A. 工程師個人職業生涯規劃書

工程師個人職業生涯規劃書

時間過得太快,讓人猝不及防,你是否對未來感到迷茫呢?需要認真地為此寫一份職業規劃。相信很多人都是毫無頭緒、內心崩潰的狀態吧!下面是我收集整理的工程師個人職業生涯規劃書,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

工程師個人職業生涯規劃書1

一、職業規劃前言

我是一名土木建築工程系大學生,大學四年說長不長、說短不短,就在自己還在迷茫混沌的時候,大學時光已經在不知不覺中過了將近一半了,回頭看看自己一路走來的足跡,竟發現自己什麼都沒留下,什麼都沒得到,而當初來大學前的那些美好夢想也在這庸庸碌碌的時光中被一點一點的消磨。慶幸的是,上了周老師的大學生職業生涯規劃課後,我明白了夢想不曾消失,它只是被掩埋,現在就行動起來,規劃自己的未來,將夢想一點一點的堆積,成就自己的未來。

二、自我分析

從小成長在溫室的環境中,沒有受過苦,很多事情父母都會幫我安排好,理所當然的感覺,以至於到了大學,不管的學習方面還是生活方面天翻地覆的改變讓自己變得措手不及,第一次走讀生涯就這樣開始了,沒有了家裡人的照顧,什麼都要靠自己,這時候,自己才真正看清,原來自己什麼都不會,比起大學里的一些同學來,自己在辦事能力、學習能力、獨立能力等等方面差了一大節,任性、無知、沒有責任感等等從小養成的習慣成了性格上的大劣勢,除此之外,對於自己不感興趣的事情,總是抱著無所謂的態度,可是率直、直接、開朗、務實、良好的溝通表達能力等一些性格特點多少彌補了之前的缺點。我很喜歡現在的專業土木建築工程。

三、專業就業前景分析

對於自己在填報志願的時候始終堅持的土木建築工程,自己的喜歡不言而喻,而且對於這個專業也很自信,土木建築工程在任何國家的國民經濟中都佔有舉足輕重的地位,尤其是在城市建設和公路建設不斷升溫的中國,對土木人的需求也一步步攀升,需求熱導致土木的高就業率。但就業率只能反映土木就業形式的一個側面,隨著高等教育的大眾化,土木建築這個行業由原來的金餑餑變成了養家糊口的玉米餑餑,雖然土木專業畢業生找分工作不難,但想要找分好的工作並不易。在04年前,土木工程專業人才緊缺,土木人供不應求。隨著高校加大對土木工程專業人才的培養力度,畢業生數量一年勝一年,到04年很多土木本科畢業生已經被拒在了設計院門外,取而代之的是土木研究生,市場對土木人才的需求在提升!因此,在大三我會著手准備考研,為自己的就業加碼。

四、職業環境分析

(一)家庭情況分析

經濟分析:我來自偏遠的山區,家裡經濟情況比較困難,父母親都是農民,家裡的收入主要靠父親到處去打工。現在我還不能自己賺錢,我哥哥和妹妹他們也是去打工收入都甚少,所以家裡的經濟還是比較困難的。

家人期望:父母最大的希望是我能有一個好的專業,能在畢業之後找到一份好的工作,過上好的生活,不用像他們一樣一生為生活奔波、勞累。

家庭文化:我在祖輩們都是農民的家庭里,父親也就是高中畢業而已,他們沒有多大的知識,但卻教會了我很多做人的道理。他們朴實、熱情,讓我懂得了人窮志不窮的道理。

(二)學校分析

xx工學院是一所以工科為主、理、管、文、經、法、教育等學科門類協調發展的多科性高等院校,並形成了從本科生教育到研究生教育、繼續教育、高等職業技術教育和留學生教育等多層次、多類型的完整的人才培養格局。其中土木建築工程系是廣西工學院最早建立的系部之一,開設有「結構工程」專業碩士點及土木工程、交通土建、建築學(五年制)、工程管理4個本科專業。

(三)職業環境分析

就像我們看到身邊的高樓大廈正在不斷地拔地而起、一條條寬闊平坦的大道向四面八方不斷延伸一樣,土木建築行業對工程技術人才的需求也隨之不斷增長。20xx年進入各個人才市場招聘工程技術人員的企業共涉及到xx0多個行業,其中在很多城市的人才市場上,房屋和土木工程建築業的人才需求量已經躍居第一位。隨著經濟發展和路網改造、城市基礎設施建設工作的不斷深入,土建工程技術人員在當前和今後一段時期內需求量還將不斷上升。再加上路橋和城市基礎設施的更新換代,只要人才市場上沒有出現過度飽合的狀況,可以說土木工程技術人員一直有著不錯的就業前景。

各種勘察設計院對工程設計人員的需求近年來持續增長,城市規劃作為一種新興職業,隨著城市建設的不斷深入,也需要更多的現代化設計規劃人才。隨著咨詢業的興起,工程預決算等建築行業的咨詢服務人員也成為土建業內新的就業增長點。

十一五規劃全國路網xx萬公里,許多大中城市興起修建地鐵交通,這些軌道建築都需要大量技術人員來檢測和維修。

五、制定規劃

(一)短期計劃

時間:20xx年——20xx年

目標:完成學業,取得學位證,積累各種經驗。

(1)學好本專業知識,注重技巧及知識的應用,有空再去學習其他非本專業的知識。

(2)提高綜合素質,積累實踐經驗,學會就業心理調節,保持自信和主動。

(3)確定主攻方向。

策略:(1)考英語四級,計算機二級,提高全面知識。

(2)參加各種面試和實習,從而積累社會經驗和工作經驗。

(二)中期計劃

時間:20xx年——20xx年

目標:找到一份適合自己的工作,積累工作經驗,並且不斷學習專業知識,准備考結構工程師,完善自我。

計劃內容:

(1)找一個有實力的團隊,一起工作,適應工作環境,熟悉專業的范疇。

(2)積極參加各種專業培訓,積累經驗。崗位提升。繼續掌握專業的各種技能,完全明確主攻方向。

策略:

(1)參加各種必要的培訓。

(2)閱讀各種有關專業方面的書本。

(3)繼續提升自己的全面素質,特別是人際交流的能力。

(三)長期計劃

時間:20xx年——20xx年

目標:有知名度的結構設計工程師

計劃內容:

(1)留意專業的走向,了解專業的走向。

(2)提升職業技能並加以完善。

策略:

(1)工作之餘閱讀有用的書籍。

(2)自身素養的提高。

(3)繼續提高人際交流的能力。

六、評估調整

計劃只是給我們指定了一個前進的方向,具體的路還得自己來走。社會時刻在變,我們要適應這個社會就要時刻關注社會的發展,跟上時代的變化。所以在計劃實行的期間我們要進行適當的調整,實現自己的夢想,實現自我。

(1)調整時間:至少每一年一次。建築行業飛速發展,要在建築行業中更上一層樓,必須及時回過頭來審視自己,用適宜的方法調整自己的計劃,以便能跟上時代的要求;

(2)考慮方面:企業環境、市場環境、個人因素。

(3)個人因素:以此為提供培訓、繼續教育等機會、以長遠職業為出發點、個人興趣與工作的結合點、家人意願等。

工程師個人職業生涯規劃書2

因素分析

1.個人分析結果

自我介紹:我是一個當代專科生,是家裡最大的希望——成為有用之才。性格內向,但開朗、活潑。身形適中,個子中等,平時喜歡踢足球,打籃球,偶爾逛逛街,喜歡看小說、漫畫類的書籍。

自我優勢:有理想,有追求,有不到黃河不死心的執著和全身心投入的激情;做事有責任心、恆心,動手能力較強;曾參加系運動會3000米長跑獲第七名,在院學生會招新時,順利通過面試進入院學生會學習部。

自我劣勢:缺乏社會實踐經驗,交際能力較差,組織能力較弱,口才欠佳。

生活中的成功經驗:獨立自主,很多事都必須要自己一個人去面對去思考去決定。不管在學習上還是在生活中,都要自己親身經歷才能領悟到其中的奧秘。只要有方向,就不會迷失自己。

解決自我劣勢:利用假期找份兼職工作,增加實踐經驗,提高

對社會的認識:看一些心理學方面的書籍或是向心理老師咨詢解決自己在性格方面的弱點。

環境分析

社會一般環境:中國政治穩定,經濟持續發展。越來越多地方正在開發,例如巨型體育場館、購物中心、會展中心、豪華公寓、政府大樓正拔地而起,中國的建築業因此而成為全世界矚目的焦點!

中國國務院發展研究中心的一份研究報告稱,預計2001年至2010年間,中國經濟的潛在增長速度為7%-7.9%;而2011年至20xx年,這一速度仍會維持在5.5%-6.6%。中央將城鎮化和西部大開發作為面向新世紀的兩大戰略重點,城鎮化意味著大量的農村人口轉為城市居民,意味著需要進行大量包括城鎮住宅、城市商業、市政基礎在內的建設。

上海世博會事務協調局副局長周漢民在2004年市政府例行新聞發布會上表示,上海世博會的投資約在300億元。除此之外,從2000年開始的一系列規劃設計已經讓上海成為當代世界城市規劃的創作室,02年紫竹科學園區、外灘源、北外灘、上海船廠、多倫路地區的規劃設計;03年的外灘中央商務區、東外灘、復興島、293平方公里的臨港新城、11.51平方公里的國際醫學園區;所有這些概念性設計都在預示著一個極好的商機!中國正在為所有的優秀建築技術應用人才實現宏大理想提供千載難逢的機會!

建築職業特殊環境:建築業是國民經濟的重要物質生產部門,它與整個國家的經濟發展、人民生活的改善有著密切的關系。中國正處於從低收入國家向中等收入國家發展的過度過程中,建築業的'增長速度很快,對國民經濟增長的貢獻也很大。1978年以來,建築市場規模不斷擴大,國內建築業產值增長20多倍,建築業增加值占國內生產總值的比重從3.8%增加到了7.0%,成為拉動國民經濟快速增長的重要力量。

據20xx年統計我國建築業施工企業有10萬多個,從業人員已近4000萬,而其中建築專業的技術應用性人才還不到20%,建築行業急缺建築施工員、監理員、測量員、建造師等大批技術應用性人才,因此建築學專業的就業前景還是相當不錯的。

建築職業分類:建築設計人員,制圖員,測量員,工程監理,監工,建築公司負責人、業務員,引導參觀工地服務人員,模板工,木工,泥水工,油漆工、噴漆工,水電工,鋼骨結構工人,鷹架架設工人、鐵工,焊工,建築工程車輛駕駛員,建築工程機械操作員,承包商(土木建築),磨石工人,洗石工人,石棉瓦或浪板安裝人員,金屬門窗裝修工人,排水工程人員,防水工程人員.

組織規劃

短期目標(20xx年-20xx年):獲得大學專科文憑,獲得建築施工員執業資格證書,英語過四級。

個人發展狀況:與同學和老師相處融洽,有良好的人際關系,經常參加體育鍛煉。

中期目標(20xx年-20xx年):進入一家建築企業工作,有較好的收入;獲得一級建築師資格,通過自學考試不斷進修升值自己。

個人發展狀況:結識一些建築界的精英人物,提高人際關系網的質量。

婚姻家庭:有個幸福的家庭,供車供房,實現對父母的承諾,對父母盡孝心,讓他們安享晚年。

長期目標(20xx年以後):經濟情況較好和人際關系較好的話,成立自己的小公司,積累財富,讓自己的事業所日益壯大。具體實施方案:認真學習,閱讀大量關於建築的書籍,多看各類優秀設計的圖片和圖紙,積極與前輩交流,也能鍛煉到自己的交際能力,認真干好學生會的幹事工作,鍛煉自己的領導能力。

評估方案

成功標准:事業、家庭生活的協調發展,只要自己努力去做了,每個階段也得到了提高,即使最終目標沒有實現,也問心無愧,在28歲之前一定要有自己的家庭,並實現自己對父母的承諾。

感言

對建築師來說,入行10年以後應該考慮的問題就是自己的發展方向了。目前來看,在實際工作中,建築師工作的范疇已經分化為建築策劃(概念)、建築設計(方案設計)和建築實施(施工圖及服務)三個方向:建築策劃主要是提出設計理念,提出項目構想;建築設計就是把上述理念和構想進一步規范化、工程化、技術化,使之成為可以通過審批的方案文本;建築實施包括施工圖設計和施工配合。從建築師的關注方向還可以分化為管理型建築師與技術型建築師:管理型建築師善於掌握建築項目的整體運作,從項目的洽談、業主溝通,到設計班子人員組成,設計計劃和配合施工等;技術性建築師擅長建築的技術環節,從建築的設計構想到與各專業的技術銜接等均能做到井井有條。因此,建築師應該根據自己的工作內容與知識結構決定自己的方向,在實際工作中走專業化的道路。

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B. 施工員2020年工作計劃範文五篇

寫 工作計劃 要求簡明扼要、具體明確,用詞 造句 必須准確,不能含糊。一般包括工作的目的和要求,工作的項目和指標,實施的步驟和 措施 等,也就是為什麼做、做什麼怎麼做、做到什麼程度。根據需要與可能,規定出一定時期內所應完成的任務和應達到的工作指標。在明確了工作任務以後,還需要根據主客觀條件,確定工作的 方法 和步驟,採取必要的措施,以保證工作任務的完成。下面我給大家整理的施工員2020年工作計劃 範文 五篇,希望大家喜歡!

施工員工作計劃範文1

一、遵守公司 規章制度

作為公司一名施工技術員,必須以身作責,遵守公司的有關規章制度。在實際工作中,認真貫徹上級要求,推行全面質量管理,建立健全質量保證體系,在資料方面做到開工有 報告 ,施工有措施,技術有交底,隱蔽工程有記錄,隨時做好現場記錄工作。在工地的施工過程中,積極協調各單位間的關系,使它們相互配合,相互支持,搞好銜接,保證了施工質量和進度。

二、加強學習

學習是使我們成長和進步的基礎,只有不斷地進行自己專業知識和業務能力的學習, 總結 自己過去的成績與不足取長補短,在工作中學習,在學習中成長。

三、端正工作態度

工程施工是一項非常嚴謹的工作,工程技術人員必須要把它作為一個自己的藝術產品去 雕刻 ,力求精益求精,要有一個良好的工作作風,要本著對國家(不浪費資源)、對社會、對業主負責的態度去工作,要有「干一項工程,樹一座豐碑,贏一片口碑」的決心,這樣才能把工作作好,才能成為一名合格的工程技術人員。

四、完成公司的其他事物

完成公司的其他事物完成公司的其他事物完成公司的其他事物公司集體就是一個大家,同事同事就是共同去做事,所以我們要相互體諒和理解,打造出一個互幫互助的優秀團隊。

我雖然年紀較輕,工作閱歷不太深,施工 經驗 有限,但我會發揮年輕人的好學、勤快、能吃苦耐勞、精力沖沛等優勢,彌補以上的缺點,勤學勤問,努力成為一個優秀的技術人才,為公司的發展盡力。

施工員工作計劃範文2

在2020年裡,我工區__廣場站已經相繼完成連續牆、冠梁、支撐梁、鋪蓋體系、端頭加固、多次交通導改等諸多工序。在2020年新的一年裡將會迎來基坑開挖、鋼支撐架設、綜合接地、主體結構施工、臨時鋪蓋板拆除、附屬結構施工等新的工序。無論對於工區還是個人而言都將面臨新的壓力和挑戰!對此,我訂立了2020年 個人工作計劃 ,以便使我個人能在新的一年裡有更大的進步和成績。

一、工序管理

1、人員安排:由於新的工序開始及增加,技術人員需要加強,以保證整個工區各種工作能夠安全高效兼管到位(包括庫管員、電工、普工等各個崗位工作人員)。

2、2020年2月至5月基坑開挖階段,目前是基坑初開挖期人員、機械設備、應急物資都基本到位,按照基坑開挖方案有條不紊進行施工中。這個階段至關重要,前期基坑的開挖位置、開挖方向決定了後續的施工,我工區嚴格按照方案執行,並及時向領導匯報現場的各種情況。接下來在基坑開挖施工_階段,多台挖機相互配合,我們將努力保證各個開挖面的安全、快速的前進,並及時架設鋼支撐、處理鼓包和侵線的連續牆。在基坑開挖見底後,做好首段驗收工作,以保證主體施工前的准備工作。

3、2020年6月至10月主體結構施工,本階段是本年的重點,更是整個車站施工的重中之重,前期的各個工作都是為了主體結構施工而展開的,所以在這個階段我工區更需要加強各個環節的管理,例如綜合接地、大隊伍的管理(人數多)、多處大范圍的預留孔洞、大方量砼澆築、大面積鋼筋綁扎、大范圍腳手架和模板的搭設,以及多層次高頻率的吊裝作業,特別是在鋪蓋區的施工,這就需要我們技術人員要把各個工作面盯住、盯死,學習梁溪大橋站的各種成功經驗,把梁溪大橋站的各種失誤之處引以為戒,並對半鋪蓋區和全鋪蓋區的施工積極進行創新,以保證__廣場站主體結構施工的安全、快速、高質量的完成。把__廣場站鑄造成精品工程。

4、2020年10月至12月為車站回填土、蓋板拆除、附屬結構施工階段。本階段主要是完善整個車站的施工,並對道路進行恢復,主要難點就是交通導改,場地的合理規劃,安全、高效的控制。

二、技術管理

1、認真審核圖紙,確保基坑開挖的深度、砼圍檁的位置、鋼支撐的間距、格構柱的加固,組織大家學習研究車站的主體結構施工圖、建築圖,認真的進行核量,並指定專人進行專項管理(鋼筋、砼)。

2、認真做各個工序、各個工作面的技術交底和安全技術交底,並請工程部領導審核,然後讓每名技術人員了解其負責的工作面,加強對協作隊伍的管理,從而使現場的每一名工人,知道其工作內容、要求、安全注意事項。技術問題做到預控在先,交底在前,為工程的施工質量,安全、進度奠定基礎

3、認真開好現場_會,對當天的工作進行總結、對明天的工作進行安排,確保各個工作面的銜接。要求技術人員和協作隊工班長必須參加_會,要求他們在和下一班組_時必須要在現場進行交接,並對工作面的各種不穩定因素要特別說明。

三、現場管理

1、工程質量、安全控制:按施工規范和設計要求檢查各開挖面的標高、鋼支撐間距、鋼筋綁扎、模板的安拆、砼成型養護、腳手架搭設等情況,都要落實到人,各工序、工作面都有技術人員盯看。在現場檢查中發現質量、安全隱患,要及時了其解施工過程,分析產生隱患的根源,協調施工人員處理問題,待處理完畢後,再進行檢查驗收,最終達到消除質量安全隱患。

2、工程進度控制:抓緊基坑開挖,促使各開挖面向前施工,保證材料設備的供應,想方設法使挖掘機等設備發揮其功效,積極聯系出土單位,讓其保證出土量,盡快早日完成基坑的開挖,為車站主體結構施工創造良好局面。

3、文明施工:響應項目部領導的號召,努力將__廣場站打造成無錫文明工地,在去年這方面我工區做的不夠,今年將兩個場地分成若干個塊,由每名技術人員責任一塊,對有場地達不到要求的,就對其負責人進行處罰。並加強對門衛的管理。

4、人員管理:由於我工區增加一些新人,缺乏工作經驗,所以在接下來各種工作展開的同時,將會以我為首的對資料和規范的學習,工作上有不懂的地方及時向梁溪大橋站和領導請教學習。

四、工程成本方面的控制

1、油料控制:目前現場已有多台挖機在工作,首先在加油方面就要進行三檢制(庫管員、技術員、司機),從源頭杜絕浪費。讓每台挖機發揮其功效,縮短運輸距離和倒運次數。

2、鋼筋、砼等原材料:涉及鋼筋半成品的加工,要求技術人員反復對圖紙進行核實,確保半成品的准確性、必要性和實用性,保證對鋼筋原料的合理利用,確保不報廢、不浪費。涉及砼使用時,要求技術員報一份計劃使用量,工隊報一份計劃使用量,採取雙控制,留有餘量不夠再補,從而使砼用量能夠得到有效控制。

3、收方工作:仔細查看合同,確定收方部位和內容,會同工程部領導、計合部共同收方並確認。做好收方資料的整理,並及時向工程部領導匯報收方結果。做到收方的及時性、真實性和准確性。

五、個人想法

1、現場文明施工加強管理:21世紀國家提倡和諧、文明,無錫市政府要求我們"一模、兩化",項目部領導要求我們高標准文明施工,我工區堅決響應號召,加強文明施工管理,增強文明施工力量,對門位進行高標准培訓,嚴格執行其 崗位職責 。對協作隊伍進行整訓,讓協作隊伍必須達到"一模、兩化"標准。

2、對協作隊伍的管理:技術交底和安全技術交底必須對其交底到位,堅決杜絕反工工作的出現。促使協作隊伍能安全、快速、高質的完成各種任務。對其在工作中產生的違規行為必須嚴厲打擊。

3、個人工作改進:由於個人工作經驗及知識的欠缺,導致之前在工作上出現不少錯誤,所以需要改進和學習的地方還有很多,首先要起到表彰作用,施工員工作計劃第一、多學習,要時常學習方案、改進方案,以避免不必要的損失。施工員工作計劃第二、多學習,要時常學習主體施工圖、建築圖等,以方便在工作出現困難時能想出好的辦法解決問題。施工員工作計劃第三、多學習,要時常學習各種工程案例、工程資料等,提高處理意外事件的能力,對於突發事件能夠及時有效的解決。施工員工作計劃第四、多學習,要時常學習演講資料,要時常看些娛樂節目,從而加強自己的溝通能力,提高與業主、監理、領導的溝通能力,使工作能高效的完成。

明確自己的發展方向,正確認識自己,糾正自己的缺點.認真聽取他人忠懇意見.更加勤奮的工作,刻苦的學習,努力提高 文化 素質和各種工作技能,充分發揮自己的能力,讓自己真正走上管理道路。我也會向 其它 同事學習,取長補短,相互交流好的工作經驗,共同進步。爭取更好的工作成績。

施工員工作計劃範文3

一、認真貫徹執行《建築法》、《合同法》和國家有關勞動保護法令和制度以及公司的 安全生產 制度。貫徹"安全第一、預防為主"的方針,搞好安全防範措施,把安全工作落到實處,在各種經濟承包中必須包括安全生產,做到講效益必須講安全,抓生產首先必須抓安全。

二、全面負責本工程的一切事務,認真熟悉施工圖紙、編制施工組織設計方案和施工安全技術措施,建立統一規格的"八牌一圖"。會同項目部相關人員精選強有力的施工隊伍,編制工程進度計劃及人力、物力計劃和機具、用具、設備計劃,做到文明施工。

三、制定適合本工程項目的管理細則、方案及措施,組織職工按期開會學習,合理安排、科學引導、順利完成本工程的各項施工任務。

四、認真履行《建設工程施工合同》條款,保證施工順利進行,維護企業的信譽和經濟利益。

五、根據本工程施工現場情況合理規劃布局現場平面圖,安排、實施、創建文明工地。要求布局合理、經濟。

六、編制本工程總進度計劃表和月進度計劃表及各施工班組的月進度計劃表。

七、和工地相關管理人員一起商訂、制定和簽訂本工地的"單項工程 承包合同 、材料進購合同、 勞動合同 及零工的處理商定。

八、安排、搞好分項總承包的成本核算(按單項和分部分項)單獨及時核算,並將核算結果及時通知承包隊的管理人員,以便及時改進施工計劃及方案,增創更高效益。

九、及時向各班組下達施工任務書及材料限額領料單;認真記錄好項目經理台賬。

十、深入實際了解員工的生活、工作和學習情況,採納員工中的合理化建議,妥善解決好員工的後顧之憂,保質、保量和按期完成本工程的施工任務。

施工員工作計劃範文4

新一年到來之際自身工作情況我對工作分析評定總結經驗教訓改進方法以便使在今後工作中能懲前毖後揚長補短為今後改進工作方法工作依據

一、崗位職責

項目部管理人員單體樓1#、2#、3#、4#總樓號長我注重控制工程施工質量、與建設和監理班組管理、安全科安全管理工作狠抓材料管理以節約工程成本主要幾個說明:

1、工程質量管理

望湖城項目特殊性故工程質量要求高標准、高起點施工前期注重對班組技術交底給班組人員在在技術上本工程質量和進度、安全要求為後期施工奠定基礎

4#個施工單體結構和2#樓一樣要求 木工 、鋼筋工、泥工班組按圖紙施工並且預留下影象資料(照片等)要求其單體班組人觀看意見並且要求其單體4#要求施工此措施作用也後期施工質量帶來各單體在後期質量管理上監理驗收建設和監理好評

2、1#、2#、3#、4#四個單體樓管理

3、班組管理工作

(1)施工管理員所內最基層管理者既指揮員又戰斗員意志、意見體現也基層問題反饋者更要起自身形象在工作中同事榜樣在感情上同事信任夥伴要求大家加班個到要求大家高質量標准各個單體在每個隱蔽工程我都全程參加註重過程式控制制對質量通病控制萌芽狀態

(2)同事:遇到同事有事,幫助替班並組織全班一起慰問大家庭氣氛

(3)注重對四個單體樓號長培訓在每次會議上施工問題我盡量使每個同志佔主導地位一次以其經驗使每個同志都能獨當一面問題使整個班組技術整體

4、安全管理工作

在工作過程中安全科施工人員人員安全管理和 教育 工作在建設幾次檢查中均優異成績在季度安全檢查上了1#本項目安全管理示範單體

5、與建設、監理

施工管理人員望湖城項目開工我就注重和建設和監理工作建設和監理好建議帶頭了建設和監理好評。

施工員工作計劃範文5

20__年 春節 的鞭炮的硝煙已經隨著七天長假的結束而逐漸消散,但是新一年工作戰場上的硝煙卻正在燃起。面對過去一年工作上積累的收獲與發現的不足,在新年伊始將半年的工作進行計劃。

__年年在沈陽市人民檢察院工地工作的半年是我收獲的項目,其中涉及到的施工方法及新材料、新工藝的應用都充實了我的知識,而且通過實際參與到現場的施工過程當中,發現了現場管理與成本控制的漏洞,所有的經驗與教訓都要在新一年的工作當中有所體現和改善。

20__年我打算再利用半年的時間跟蹤一個工地,學習從基層到面層的施工方法,能在該工程中涉及到新的材料與方法,這對迅速豐富我的實踐經驗具有切實有效的作用。當然在跟蹤過程中通過細心觀察與積極溝通,將施工過程中的成本控制配合公司實行的有效管理制度應用到實踐中。現場的學習對投標工作是一件相當有利的補充,對於項目含量及材料價格的把握佔有相當重要的地位。當然在這段時間當中,我不能放棄投標工作,那是理論與實踐相結合的過程,是我增強實戰經驗的過程。

我希望在今後的工作與學習當中能得到一位資深的同事幫助,這對我轉變觀念迅速消化知識具有舉足輕重的作用,考慮到個人的實際情況以及自身存在的毛病與不足,希望能夠由劉萍同志負責我的學習工作。在今後一段時間之中,我會努力配合、虛心求教、善於發現並積極面對所遇到的問題與困難,迅速成長起來,不讓關心我的領導與同事們失望。

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做好職業生涯規劃是土 木工 程個人工作者定位和認清自我的基礎,對土木工程個人工作者的職業生涯發展有很大的作用!下面是由我分享的土木工程個人職業生涯規劃書 範文 ,希望對你有用。

土木工程個人職業生涯規劃書範文(一)

莎士比亞曾說過:“人生就是一部作品。誰有生活理想和實現的計劃,誰就有好的情節和結尾,誰便能寫得十分精彩和引人注目。”駐足觀望,電子、網路鋪天蓋地,知識信息飛速發展,科技浪潮源源不絕,人才競爭日益激烈,形形色色人物競赴出場,不禁感嘆,這世界變化好快。在機遇與挑戰粉墨登場的未來社會里,我究竟該扮演如何一個角色呢?水無點滴量的積累,難成大江河。 人無點滴量的積累,難成大氣候。沒有兢兢業業的辛苦付出,哪裡來甘甜歡暢的成功的喜悅?沒有勤勤懇懇的刻苦鑽研,哪裡來震撼人心的累累碩果?只有付出,才能有收獲。未來,掌握在自己手中。

二、自我分析

古語雲:“金無足赤,人無完人。”每個人都有自己的優點和缺點,世上並不存在盡善盡美的人。要想做好職業生涯規劃,首先要認清自己,包括性格、 愛好 、言行等等。這樣才能揚其長,避其短,才能更好的面對人生。

經過霍蘭德職業興趣測試結果,我屬於R(實用型)型,DISC行為方式測試結果為D(支配型),行為方式可用如下詞彙描述:好勝、大膽、進取、創新、獨立、敏捷、直接、強硬、愛冒險、敢於競爭。職業價值觀測試結果為J型(經濟報酬型),工作的目的和價值,在於獲得優厚的報酬,使自己有足夠的財力去獲得自己想要的東西,使生活過得較為富足。職業錨測試結果為C型(創造/創業型)。

有適應性,空間判斷能力和數學能力較強,服務和奉獻意識不足,書寫能力和語言表達能力較差。

三、職業分析

(1)個人的職業選項

我學的是土木工程專業,並且側重於工程技術方向,理想的職位有:建築工程師、結構工程師、技術經理、項目經理等。 畢業 後打算向技術經理或項目經理的職務奮斗。

(2)選擇理由

隨著中國房地產業的發展,土木建築業對工程技術人才的需求也隨之不斷增長。在很多城市的人才市場上,房屋和土木工程建築業的人才需求量已經躍居第一位。隨著經濟發展和路網改造,城市基礎建設工作不斷深入,土建工程技術人員在當前和今後一段時期內需求量還將不斷上升。因此,土木工程技術人員一直有著不錯的就業前景。

土木工程技術人員要求有嚴謹的工作作風,認真負責的工作態度,還要有很強的適應性,能夠適應在各種條件和場合下工作,應具備正確的決策能力。這些要求也比較符合我的性格特徵,因此我選擇工程技術方向。

(3)與職業選擇目標的差距

我們現在還沒有開專業課,對專業理解不夠深刻,只是大體了解。另外,工作 經驗 是一名好的工程人員所必備的素質,要想成為項目經理還要具備很強的 人際交往 能力,這些對我都是不小的挑戰。

四、專業就業方向及前景分析

土木工程專業就業方向很多,大體可分為四種。(1)工程技術方向(2)設計、規劃及預算方向(3)質量監督及工程監理方向(4)公務員、教學及科研方向

就拿我選擇的工程技術方向來說,就業面廣,選擇的機會多。專家分析:隨著我們執業資格認證制度的不斷完善,土建行業工程人員不但需要精通專業知識和技術,還需要取得必要的執業資格證書。工程技術人員的相關執業資格認證主要有全國一、二級注冊建築師,全國注冊土木工程師,全國一、二級注冊結構工程師等。需要注意的是這些執業資格認證均需要一定年限的相關工作經驗才能報考,因此土木工程專業的畢業生即使走上工作崗位後也需要注意知識結構的更新,盡早報考以取得相關的執業資格。想要從事工程技術工作的大學生,在實習中可選擇建築工地上的測量、建材、土木及路橋標段的路基、路面、小橋涵的施工、測量工作。

另外,質量監督與工程監理方向也是不錯的就業方向。工程監理是近年來新興的一個職業,隨著我國對建築、路橋施工質量監管的日益規范,監理行業誕生以來就面臨著空前的發展機遇,並且隨著國家工程監理制度的日益完善有著更加廣闊的發展空間。

五、實際職業目標的具體行動計劃

(1)大學一年級:試探期

階段目標:職業生涯認知和規劃

實施方案 :完成從高中到大學的轉變,適應大學的學習生活,重新確立新的目標。對自己的專業進行深入了解,鞏固和扎實專業基礎知識,加強英語、計算機能力的培養。大一期間完成公共基礎課程,不能掛科,課程重點放在高數,英語和畫法幾何上。在導師的指導下進行選課,選擇方向放在建築工程和工程管理方向。在時間允許的情況下多參加集體活動,培養交際與表達能力。另外要多和師哥師姐們進行交流,尤其是大四的畢業生,詢問就業情況,大一學習任務不重多參加學校活動,增加交流技巧,學習計算機知識,爭取可以通過計算機和網路輔助自己的學習。為可能的轉系、獲得雙學位、 留學 計劃做好資料收集及課程准備,多利用學生手冊,了解相關規定。在大一盡快做好大學的規劃,並付諸行動。作為班級組織委員的我,要認真負責的組織好班級內的各項活動,要充實大家的課餘生活。組織活動不但能鍛煉我的組織能力,並且能夠提高我的語言表達和交際能力,這些對於我以後的學習和工作都有很重要的意義。

(2)大學二年級:定向期

階段目標:初步確定畢業方向以及能力與素質的培養

實施方案:通過大學英語和計算機的相關證書考試,尤其是大學英語四級考試,盡量一次性過關。參加學生會或社團,培養領導與組織能力,增強團隊協作精神。在暑假或課余時間能到施工單位參加工作,盡可能多的積累經驗。其次有選擇性的輔修其他專業的課程,豐富知識來充實自己。課程重點放在專業課上,要把專業課學扎實、學透。選修CAD電腦輔助制圖這門課,應為現在土木工程專業早應經不用手工繪制圖紙了,CAD制圖不僅能加快繪圖速度,還能減少出錯率。掌握了CAD制圖能為以後工作打好技術基礎,跟上專業進步的步伐,話說技多不壓身,多一項技能或多或少的能夠占點優勢。在作息時間上一定要有規律,不能有課就早起,沒課就睡懶覺。早晨盡量早起,讀英語課文,背單詞,最大限度的提高英語水平,為四級考試做好准備。在沒有特殊情況下,上課不能遲到、早退,以及缺課。

(3)大學三、四年級:發展期

階段目標:掌握求職技能,為擇業做好准備

實施方案:加強專業知識學習,根據自己的實際情況看看有沒有能力考英語六級,根據情況決定是否 考研 ,做好復習准備。依然把專業課放在重點,在校期間盡量考取與目標職業有關的職業資格證書或通過職業技能鑒定,不能再校考的證書要盡量了解其考試的流程及內容,為以後考證或職稱做准備。參加與專業有關的暑期工作,經常到施工單位汲取經驗,做一些力所能及的工作,為大四的專業實習以及畢業設計,畢業論文做准備。和同學交流求職 工作心得 體會,學習寫簡歷、求職信等求職技巧,了解搜集就業信息的 渠道 ,掌握 面試 技巧等等。

(4)大學四年級下學期:實現期

階段目標:進行工作申請及就業

實施方案:盡快完成畢業設計和實習工作,但是畢業設計不能草率,要認真對待。重視實習的過程,在實習的過程中要虛心請教他人,掌握基礎施工辦法,能夠及時發現工程的誤區,為以後工作打好基礎。然後 總結 前三年的准備工作,開始畢業後工作的申請,積極參加招聘活動,在實踐中檢驗自己的積累和准備,鍛煉自己獨立解決問題的能力和創造性。另外要明確個人在崗位上的職責要求及規范,成功就業。

(5)畢業後

階段目標:考證、晉職稱

實施方案:畢業後一年升助理工程師,評為助理工程師後四年評工程師,盡可能在六年後評高級工程師。即2014年畢業,2015年晉助理工程師,2019年晉工程師,2026年晉高級工程師。在工作過程中提高自己的綜合素質,如果不能再短期內評上高級工程師可以把這一職稱放一放,不能急於一時,畢竟高級工程師要在省級以上刊物上發表1-2篇 文章 ,這並不是一項簡單的任務。

(6)近期目標

這個學期即將結束,在復習這段時間內要認真學習,要做好全面復習不能掛科。本學期結束後要做好總結,回望這個學期看看哪些事情做得好,哪些做得還不夠好。為下個學期的學習生活做好准備,畢竟大一是一個試探期,所有的東西都有時間挽救,不能急於一時。

六、結束語

計劃固然好,但是若不付出努力,再好的規劃也只是一紙空談。在規劃實施過程中,要不畏艱難,不怕吃苦,面對挫折不放棄,面對成功不傲氣,成功只青睞於那些有準備的人,放手去拼搏,成功並不遙遠。

土木工程個人職業生涯規劃書範文(二)

隨著城市建設和公路建設的不斷升溫,土木工程專業的就業形勢近年持續走高。找到一份工作,對大多數畢業生來講並非是難事,然而土木工程專業的就業前景與國家政策及經濟發展方向密切相關,其行業薪酬水平近年來更是呈現出管理高於技術的傾向,而技術轉向管理,也成為諸多土木工程專業畢業生職業生涯中不可避免的瓶頸。如何在大學階段就為“錢”途做好准備,找到正確的職業發展方向呢?

木土工程專業大體可分為道路、橋梁工程與建築工程兩個不同的方向,在職業生涯中,這兩個方向的職位既有大體上的統一性,又有細節上的具體區別。總體來說,土木工程專業的主要就業方向有以下幾種:

代表職位:施工員、建築工程師、結構工程師、技術經理、項目經理等。

代錶行業:建築工企業、房地產開發企業、路橋施工企業等。

就業前景:就像我們看到身邊的高樓大廈正在不斷地拔地而起,一條條寬闊平坦的大道向四面八方不斷延伸一樣,土木建築行業對工程技術人才的需求也隨之不斷增長。2004年進入各個人才市場招聘工程技術人員的企業共涉及到100多個行業,其中在很多城市的人才市場上,房屋和土木工程建築業的人才需求量已經躍居第一位。隨著經濟發展和路網改造、城市基礎設施建設工作的不斷深入,土建工程技術人員在當前和今後一段時期內需求量還將不斷上升。再加上路橋和城市基礎設施的更新換代,只要人才市場上沒有出現過度飽合的狀況,可以說土木工 程技術人員一直有著不錯的就業前景。

典型職業通路:施工員/技術員-工程師/工長、標段負責人-技術經理-項目經理/總工程師。

年薪參考:施工員/技術員:.5萬~2.5萬元;工長2.5萬~4萬元;技術質量管理經理4.5萬~7萬元;項目經理:5萬~10萬元;

專家建議:隨著我國執業資格認證制度的不斷完善,土建行業工程技術人員不但需要精通專業專業知識和技術,還需要取得必要的執業資格證書。

工程技術人員的相關執業資格認證主要有全國一、二級注冊建築師、全國注冊土木工程師、全國一、二級注冊結構工程師等。需要注意的是,這些執業資格認證均需要一定年限的相關工作經驗才能報考,因此土木工程專業的畢業生即使走上工作崗位後也要注意知識結構的更新,盡早報考以取得相關的執業資格。想要從事工程技術工作的大學生,在實習中可選擇建築工地上的測量、建材、土工及路橋標段的路基、路面、小橋涵的施工、測量工作。

二、設計、規劃及預算方向

代表職位:項目設計師、結構審核、城市規劃師、預算員、預算工程師等。

代錶行業:工程勘察設計單位、房地產開發企業、交通或市政工程類**機關職能部門、工程造價咨詢機構等。

就業前景:各種勘察設計院對工程設計人員的需求近年來持續增長,城市規劃作為一種新興職業,隨著城市建設的不斷深入,也需要更多的現代化設計規劃人才。隨著咨詢業的興起,工程預決算等建築行業的咨詢服務人員也成為土建業內新的就業增長點。

典型執業通路:預算員-預算工程師-高級咨詢師。

年薪參考:預算員1.5萬~3萬元;預算工程師2.5萬~6萬元;城市規劃師4萬~7萬元;建築設計師4萬~10萬元;總建築設計師25萬元以上。

專家建議:此類職位所需要的不僅是要精通專業知識,更要求有足夠的大局觀和工作經驗。

一般情況下來說,其薪酬與工作經驗成正比。以建築設計師為例,現代建築還要求環保和可持續發展,這些都需要建築設計師擁有扎實的功底以及廣博的閱歷,同時善於學習,並在實踐中去體會。目前,市場上對建築設計人才大多要求5年以上的工作經驗,具有一級注冊建築師資質,並擔任過大型住宅或建設工程開發的設計。此類職位也需要取得相應的執業資格證書,如建築工程師需要通過國家組織的注冊建築師的職業資格考試拿到《注冊建築師資格證書》才能上崗,預算工程師需要取得注冊造價師或預算工程師資格。

另外,從事此類職業還需要全方面地加強自身修養,如需要熟悉電腦操作和維護,能熟練運用CAD繪制各種工程圖以及用P3編制施工生產計劃等,有的職位如建築設計師還需要對人類學、美學、史學,以及不同時代不同國家的建築精華有深刻的認知,並且要能融會貫通,鍛造出自己的設計風格。這些都需要從學生時代開始積累自己的 文化 底蘊。實習時應盡量選取一些相關的單位和工作,如房地產估價、工程預算、工程制圖等。

三、質量監督及工程監理方向

代表職位:監理工程師

代錶行業:建築、路橋監理公司、工程質量檢測監督部門。

就業前景:工程監理是近年來新興的一個職業,隨著我國對建築、路橋施工質量監管的日益規范,監理行業自誕生以來就面臨著空前的發展機遇,並且隨著國家工程監理制度的日益完善有著更加廣闊的發展空間。

典型職業通路:監理員—資料員—項目直接負責人-專業監理工程師-總監理工程師。

年薪參考:現場監理員1.8萬~2.5萬元;項目直接負責人2.5萬~4萬元;專業監理工程師3萬~5萬元;總監理工程師4萬~8萬元。

專家建議:監理行業是一個新興行業,因此也是一個與執業資格制度結合得相當緊密的行業,其職位的晉升與個人資質的取得密切相關。一般來說,監理員需要取得省監理員上崗證,項目直接負責人需要取得省監理工程師或監理員上崗證,工作經驗豐富、有較強的工作能力。專業監理工程師需要取得省監理工程師上崗證,總監理工程師需要取得國家注冊監理工程師職業資格證。木土工程專業的大學生想要進入這個行業,在校期間就可以參加省公路系統、建築系統舉辦的監理培訓班,通過考試後取得監理員上崗證,此後隨工作經驗的增加考取相應級別的執業資格證書。在實習期間,可選擇與路橋、建築方向等與自己所學方向相一致的監理公司,從事現場監理、測量、資料管理等工作。

公務員、教學及科研方向

代表職位:公務員、教師

代錶行業:交通、市政管理部門、大中專院校、科研及設計單位。

就業前景:公務員制度改革為普通大學生畢業生打開了進入機關工作的機會,現在國際金融危機,各個專業都不好找工作,這是現實問題。

另外,如今一些企業還有“重男輕女”的現象,為此,女生的就業前景不太樂觀。

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D. 土木工程個人職業生涯規劃書範文2500字

一份行之有效的職業生涯規劃將會引導土 木工 程個人工作者正確認識自身的個性特質。下面是由我分享的土木工程個人職業生涯規劃書 範文 ,希望對你有用。

土木工程個人職業生涯規劃書範文(一)

第一部分 探索前期分析

(一) 我是誰?

我是誰,這並不重要,因為我會死去,我的名字也會漸漸的消去。甚至會有千千萬萬個相同的名字……

現在的我只不過是一個普通的大學生,暫時沒有什麼偉大的貢獻。有的只是一顆熱枕的心,一個美好的理想。我不知道自己未來會是什麼樣子的,但我有自己的目標,我相信自己的生活至少是充實的,我也許是平凡的,但我希望是快樂的。

這就是我。

(二) 我的理想是

每個人都會有自己的理想,我也不例外。但我的理想很簡單,就是做一名優秀的工程師。希望能用所學到的知識為自己的祖國發展貢獻自己的一分力量。

(三)自我簡介

(1)個人概況

姓名:羅XX 性別:男

民族:漢 籍貫:廣西XX縣

身高:158cm 鍵康狀況:良好

學歷:本科 政治面貌:團員

就讀學校:XX工學院 專業:土木工程

(2)擔任校內工作情況

2010 年 9月起 擔任舍長,參與班級的管理

(3) 其它 實踐情況

曾多次去小學參加有關的支教活動。

曾多次參加志願者活動:如XX市老人XX園志願服務活動、校園保潔、圖書館保潔等

(4)其他能力

通過全國計算機一級考試並獲證書

(四)我記憶中曾經

從懂事到現在我們度過了十幾年,其間我們經歷了很多,也體驗到了很多事。其中最令我難忘的還是 軍訓 時的那段時間。

一提到軍訓很多人都會說,那很嚴格且很辛苦。的確,而我覺的這對我們來說很有必要。我們都知道在軍訓時,我們得時刻集中注意力,而且通常一站就是一個多小時,這期間還不能動。但我們想想這在平時我們能做的到嗎?那為什麼在那時我們又能做得到呢?這不是能力的問題了,而是我們有沒有把它當做目標罷了。就像一個無頭蒼蠅一樣沒有目標那又怎能把事情做好呢?

想想這些年,我們有很多想做但卻沒有去做的事情,因為沒有把他們當作目標,也就缺少軍訓時的那份毅,就只能甘於放棄。人生的路程總不會一帆風順,即使是聰明絕頂的愛迪生也會有失敗的時候。只要我們拿出那份毅力與自信,即使失敗了那也是值得的。

第二部分 自我探索

(一) 職業興趣:

1. 通過興趣島小游戲我學習了職業興趣探索的一些基本原理,職業興趣和工作環境可以分為實用型、研究型、藝術型、社會型、企業型和事務型六種。當職業興趣與工作環境相符合是,職業滿意度、幸福感和控制感都會增強,這樣不僅有利於個人的發展還有利於組織的成就。根據職業興趣測評的結果,我的職業興趣如下:

自我評估的結果: CRS

C(常規型):常常被認為是實用的、順從的、友善的和保守的;喜歡結構性和條理性強的工作,例如分類、處理數字和文字等。R(現實型):指有非社交的、物質的、遵守規則的、實際的、安定的、缺乏洞察力的、感情不豐富的、不善與人交往的特徵。S(社會型):指有助人的、易於合作的、社交的、有洞察力的、責任感強的、重友誼的、有說服力的,比較關心社會問題等特徵。

可能適合的職業:物理實驗人員、建築設計師、結構設計師、飛機檢修工、機械操作工、列車員、施工員、工程監理等。

(二)職業能力:

通過興趣島小游戲我學到了職業能力探索的一些基本原理,職業能力與職業興趣一樣可以實用、研究、藝術、社會、企業和事務六種類型,在不同類型的工作環境中需要不同類型的職業能力,根據職業能力測評的結果,我的職業能力如下:

1. 職業測評的結果:IRS

I(研究型):喜歡從事智力活動和抽象推理等工作。通過觀察、科學分析而進行的系統性的創造活動。R(現實型):、按一定需要進行明確的、具程序要求的技術性、技能性工作。S(社會型):從事更多時間與人打交道的說服、 教育 和治療工作。

可能適合的工作:物理實驗人員,建築設計師、結構工程師、飛機檢修工、機械操作工、列車員、律師、營業員、供銷員。

(三)職業價值觀:

職業價值觀因人而異,每個人都有自己的職業價值觀,它也決定了一個人以後選擇怎麼樣的工作,通過測試,以下是我的職業價值觀:

1. 職業價值觀測評結果:

智力刺激:就是指工作的目的和價值,在於不斷進行智力的操作,動腦思考,學習以及探索新事物,解決新問題。

(四)個人特性:

1 李白曾言“天生我材必有用”。在這社會中我們是無可代替的,性格也如此,我們都有自己獨特的性格。就我對自己的了解,我是一個誠實守信的人。在答應別人的事我會及時的去做好,在與人約好的時間里我會提前一點時間到達。我做事有自己的原則和立場。自己認定了的事情,我就會去做。在有人需要幫助的時候,我都會盡自己的能力去幫助他們。對別人的缺點我也會幫他指出。但我不喜歡那些弄虛作假的人。我喜歡挑戰嘗試不同的事物,希望自己能不斷地進步。所以對校內校外的活動我都積極地參與。而不足的是我有時太沖動。我時刻都在提醒自己希望能有所改進。

2 我的思考分析

人無完人,我們都有自己的優點與缺點。古人雲“擇善而從之”。對於自己的優點應該去發展,有缺點就去更改,從中學習他人的長處。在於他人交往時不光只看到別人的不足,更應看到他們的優點。因為只有相互的體諒才能不斷地提高。

(五)360度評估:

除測評外,採用360度評估的 方法 ,收集周圍的人對自己的通用能力的評價可以全面、客觀地了解有關自己優缺點、能力信息。使用優賽生涯在線提供的360度評估輔助工具,我對自己的通用能力進行了更深入的探索。

自我評價 (略)

三、職業環境分析

(一)家庭情況分析

經濟分析:我來自偏遠的山區,家裡經濟情況比較困難,父母親都是農民,家裡的收入主要靠父親到處去打工。現在我還不能自己賺錢,我哥哥和妹妹他們也是去打工收入都甚少,所以家裡的經濟還是比較困難的。

家人期望:父母最大的希望是我能有一個好的專業,能在 畢業 之後找到一份好的工作,過上好的生活,不用像他們一樣一生為生活奔波、勞累。

家庭 文化 :我在祖輩們都是農民的家庭里,父親也就是高中畢業而已,他們沒有多大的知識,但卻教會了我很多做人的道理。他們朴實、熱情,讓我懂得了人窮志不窮的道理。

(二)學校分析

XX工學院是一所以工科為主、理、管、文、經、法、教育等學科門類協調發展的多科性高等院校,並形成了從本科生教育到研究生教育、繼續教育、高等職業技術教育和 留學 生教育等多層次、多類型的完整的人才培養格局。其中土木建築工程系是廣西工學院最早建立的系部之一,開設有“結構工程”專業碩士點及土木工程、交通土建、建築學(五年制)、工程管理4個本科專業。

(三)職業環境分析

就像我們看到身邊的高樓大廈正在不斷地拔地而起、一條條寬闊平坦的大道向四面八方不斷延伸一樣,土木建築行業對工程技術人才的需求也隨之不斷增長。2004年進入各個人才市場招聘工程技術人員的企業共涉及到100多個行業,其中在很多城市的人才市場上,房屋和土木工程建築業的人才需求量已經躍居第一位。隨著經濟發展和路網改造、城市基礎設施建設工作的不斷深入,土建工程技術人員在當前和今後一段時期內需求量還將不斷上升。再加上路橋和城市基礎設施的更新換代,只要人才市場上沒有出現過度飽合的狀況,可以說土木工程技術人員一直有著不錯的就業前景。

各種勘察設計院對工程設計人員的需求近年來持續增長,城市規劃作為一種新興職業,隨著城市建設的不斷深入,也需要更多的現代化設計規劃人才。隨著咨詢業的興起,工程預決算等建築行業的咨詢服務人員也成為土建業內新的就業增長點。

十一五規劃全國路網10萬公里,許多大中城市興起修建地鐵交通,這些軌道建築都需要大量技術人員來檢測和維修。

四、職業定位

(一)對第二、三部分主要內容進行SWOT分析與歸納

內部環境因素

S (優勢)

1、評測結果匹配職業:企業型、現實型、對工地施工較為熟悉。

2、學生工作、 社會實踐 等培訓經歷。

3、對當前就業形勢及就業市場有一定了解。

W (弱勢)

1、缺乏耐心、勇氣

2、自我觀點較強

3、做事過於專心,忽略周圍事物。

外部環境因素

O(機會)

1、當今社會技術人員多。

2、社會實踐 經驗 較高,值得信賴。

3、從長遠看前景較好。

T(挑戰)

1、就業競爭對手雲集:專業畢業生、行業精英。

2、工作內容決定了對專業技術要求較高。

3、控制自己情緒和慾望

(二) 我的 職業規劃

第一階段

大學期間:完成學業,並進行英語計算機再學習,拿到學位證以及英語等級證書,並爭取學習其他至少一門技能。

第二階段

畢業後三年:從事本專業工作,期間積累工作經驗,增長社會見識,了解社會需求。

五、制定規劃

(一) 短期計劃

時間:2010年——2013年

目標:完成學業,取得學位證,積累各種經驗。

計劃內容:(1)學好本專業知識,注重技巧及知識的應用,有空再去學習其他非本專業的知識。

(2)提高綜合素質,積累實踐經驗,學會就業心理調節,保持自信和主動。

(3)確定主攻方向。

策略:(1)考英語四級,計算機二級,提高全面知識。

(2)參加各種 面試 和實習,從而積累社會經驗和工作經驗。

(二)中期計劃

時間:2013年——2017年

目標:找到一份適合自己的工作,積累工作經驗,並且不斷學習專業知識,准備考結構工程師,完善自我。

計劃內容:(1)找一個有實力的團隊,一起工作,適應工作環境,熟悉專業的范疇。

(2)積極參加各種專業培訓,積累經驗。崗位提升。繼續掌握專業的各種技能,完全明確主攻方向。

策略:(1)參加各種必要的培訓。

(2)閱讀各種有關專業方面的書本。

(3)繼續提升自己的全面素質,特別是人際交流的能力。

(三)長期計劃

時間:2017年——2027年

目標:有知名度的結構設計工程師

計劃內容:(1)留意專業的走向,了解專業的走向。

(2)提升職業技能並加以完善。

策略:(1)工作之餘閱讀有用的書籍。

(2)自身素養的提高。

(3)繼續提高人際交流的能力。

六、評估調整

計劃只是給我們指定了一個前進的方向,具體的路還得自己來走。社會時刻在變,我們要適應這個社會就要時刻關注社會的發展,跟上時代的變化。所以在計劃實行的期間我們要進行適當的調整,實現自己的夢想,實現自我。

(1)調整時間:至少每一年一次。建築行業飛速發展,要在建築行業中更上一層樓,必須及時回過頭來審視自己,用適宜的方法調整自己的計劃,以便能跟上時代的要求;

(2)考慮方面:企業環境、市場環境、個人因素。

(3)個人因素:以此為提供培訓、繼續教育等機會、以長遠職業為出發點、個人興趣與工作的結合點、家人意願等。

土木工程個人職業生涯規劃書範文(二)

一、土木工程專業的就業前景分析

隨著城市建設和公路建設的不斷升溫,土木工程專業的就業形勢近年持續走高。找到一份工作,對大多數畢業生來講並非是難事,然而土木工程專業的就業前景與國家政策及經濟發展方向密切相關,其行業薪酬水平近年來更是呈現出管理高於技術的傾向,而技術轉向管理,也成為諸多土木工程專業畢業生職業生涯中不可避免的瓶頸。如何在大學階段就為“錢”途做好准備,找到正確的職業發展方向呢?

木土工程專業大體可分為道路、橋梁工程與建築工程兩個不同的方向,在職業生涯中,這兩個方向的職位既有大體上的統一性,又有細節上的具體區別。總體來說,土木工程專業的主要就業方向有以下幾種:

代表職位:施工員、建築工程師、結構工程師、技術經理、項目經理等。

代錶行業:建築工企業、房地產開發企業、路橋施工企業等。

就業前景:就像我們看到身邊的高樓大廈正在不斷地拔地而起,一條條寬闊平坦的大道向四面八方不斷延伸一樣,土木建築行業對工程技術人才的需求也隨之不斷增長。2004年進入各個人才市場招聘工程技術人員的企業共涉及到100多個行業,其中在很多城市的人才市場上,房屋和土木工程建築業的人才需求量已經躍居第一位。隨著經濟發展和路網改造、城市基礎設施建設工作的不斷深入,土建工程技術人員在當前和今後一段時期內需求量還將不斷上升。再加上路橋和城市基礎設施的更新換代,只要人才市場上沒有出現過度飽合的狀況,可以說土木工 程技術人員一直有著不錯的就業前景。

典型職業通路:施工員/技術員-工程師/工長、標段負責人-技術經理-項目經理/總工程師。

年薪參考:施工員/技術員:.5萬~2.5萬元;工長2.5萬~4萬元;技術質量管理經理4.5萬~7萬元;項目經理:5萬~10萬元;

專家建議:隨著我國執業資格認證制度的不斷完善,土建行業工程技術人員不但需要精通專業專業知識和技術,還需要取得必要的執業資格證書。

工程技術人員的相關執業資格認證主要有全國一、二級注冊建築師、全國注冊土木工程師、全國一、二級注冊結構工程師等。需要注意的是,這些執業資格認證均需要一定年限的相關工作經驗才能報考,因此土木工程專業的畢業生即使走上工作崗位後也要注意知識結構的更新,盡早報考以取得相關的執業資格。想要從事工程技術工作的大學生,在實習中可選擇建築工地上的測量、建材、土工及路橋標段的路基、路面、小橋涵的施工、測量工作。

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E. 工地施工員工作計劃參考5篇

時間一晃而過,成績已屬於過去,新一輪的工作即將來臨,是時候認真思考 工作計劃 如何寫了。那麼如何做出一份高質量的工作計劃呢?下面是我為大家整理的關於工地施工員工作計劃參考,如果喜歡可以分享給身邊的朋友喔!

工地施工員工作計劃參考1

嚴格地控制原材料,成品、半成品的型號,規格質量、及材料進場的批量計劃數。材料進場後按規范要求見證隨機取樣送建材檢測中心檢驗,合格後方可使用,對於檢驗達不到設計及規范要求的,原材料退貨處理。做好各種材料的質量記錄和有資料的整理,和保存工作,使各種材料的質量 證明書 、合格證、驗收證明、試驗 報告 等資料齊全,確保資料的完整性和可追溯性。

本項目採取用商品砼,商品砼產廠必須有生產資質,砼攪拌車到達築地點由現場監理人員見證取樣,製作試塊,確保質量。

鋼筋籠製作所用鋼材,應用於免檢生產廠家,一次性進場所用材料。施工現場平面布置:

1、根據現場實際情況布置鋼筋製作現場地就近安排,工人生活區安排在施工現場以外,滿足文明施工現場要求。

2、設備堆放整齊,保證道路暢通平坦整潔,不積水,材料堆放有序,班組必須做好手落場清,隨作隨清,物盡其用,在施工防止塵土飛揚,積水外流,車輛沾帶泥土,雨季施工質量

措施

1、與氣象部門建立密切聯系,每於收聽天氣預報,提前做好防雨防訊工作。

2、提前備足防雨防訊器具和材料,如水泵、水雨衣、雨鞋、塑料薄膜等,以減少雨季對施工的影響。

3、確保雨季施工道路暢通。

4、加強用電檢查,防止漏電事故發生。

工地施工員工作計劃參考2

建築工地的工作是需要注重安全的,通過過去一年的 總結 和 經驗 ,在新的20--年裡,要把建築工地的工作更加細致化,保證工作能夠如常進行。接下來是制定對4月份建築工地的工作計劃:

一、注重安全,進行培訓

(一)單位領導要提高認識,加強 安全 教育 工作。成立領導小組,定期對職工開展安全教育、素質教育,普及 安全生產 的法律、法規和安全生產知識,切實提高廣大幹部、職工的安全生產意識,將各項安全措施具體落實到實處。

(二)加強領導隊伍建設。抓好地區建築施工單位負責人和安全遠隊伍建設,適時組織工地項目經理和安全員參加《建築法》、《某市建設工程施工現場管理辦法》、《某市市政工程安全操作規程》、《安全生產法》的培訓學習。

(三)各單位要開展豐富多彩的宣傳活動,要以報刊、板報、橫幅、講座、知識問答等多種形式對施工人員宣傳、普及安全生產知識,各單位要對新入場的施工人員強化對現場、對本工種的的崗前培訓工作,特種工要做到持證上崗。

二、嚴格管理,加大施工監管力度

(一)結合本單位實際情況,對外地務工人員居住區,深入開展「四防」工作,即:防火、防電、防煤氣中毒、防食物中毒,切實加強外地民工生活保障及安全保障。單位針對「四防」工作的要開展自查,同時做到檢查有力度,對查出的問題有整改措施。

(二)針對地區建築施工單位內部管理不平衡的狀況,加大對工地的管理力度,實行責任制管理,今年繼續和施工工地簽訂《安全生產 責任書 》,明確責任,根據責任書完成情況,給予表彰或處罰。

(三)嚴格執法程序,進一步規范建築工地管理。勞動保障監察組將加大執法力度,加強對建築工地的監督和管理;加大對工程中違法和違規行為的查處力度;查處工程建設過程中不執行工程建設強制性標準的行為及違法分包等行為。嚴格規范地區建築工地管理,確保一方平安。

(四)積極開展建築施工單位大檢查。為使各項工作落到實處,街道將與區建委、區勞動局監察執法大隊聯合開展檢查。對檢查出的不安全隱患,依法進行處罰,將責任落實到人。對安全管理不善的施工現場通過新聞媒體進行曝光,

(五)各單位領導要高度重視節假日或重大節日的領導帶班制度,責任到人,保證地區無重大和一般事故發生。

工地施工員工作計劃參考3

在20--年裡,我工區--廣場站已經相繼完成連續牆、冠梁、支撐梁、鋪蓋體系、端頭加固、多次交通導改等諸多工序。在20--年新的一年裡將會迎來基坑開挖、鋼支撐架設、綜合接地、主體結構施工、臨時鋪蓋板拆除、附屬結構施工等新的工序。無論對於工區還是個人而言都將面臨新的壓力和挑戰!對此,我訂立了20--年 個人工作計劃 ,以便使我個人能在新的一年裡有更大的進步和成績。

一、工序管理

1、人員安排:由於新的工序開始及增加,技術人員需要加強,以保證整個工區各種工作能夠安全高效兼管到位(包括庫管員、電工、普工等各個崗位工作人員)。

2、20--年2月至5月基坑開挖階段,目的是基坑初開挖期人員、機械設備、應急物資都基本到位,按照基坑開挖方案有條不紊進行施工中。這個階段至關重要,前期基坑的開挖位置、開挖方向決定了後續的施工,我工區嚴格按照方案執行,並及時向領導匯報現場的各種情況。接下來在基坑開挖施工高潮階段,多台挖機相互配合,我們將努力保證各個開挖面的安全、快速的前進,並及時架設鋼支撐、處理鼓包和侵線的連續牆。在基坑開挖見底後,做好首段驗收工作,以保證主體施工前的准備工作。

3、20--年6月至10月主體結構施工,本階段是本年的重點,更是整個車站施工的重中之重,前期的各個工作都是為了主體結構施工而展開的,所以在這個階段我工區更需要加強各個環節的管理,例如綜合接地、大隊伍的管理(人數多)、多處大范圍的預留孔洞、大方量砼澆築、大面積鋼筋綁扎、大范圍腳手架和模板的搭設,以及多層次高頻率的吊裝作業,特別是在鋪蓋區的施工,這就需要我們技術人員要把各個工作面盯住、盯死,學習梁溪大橋站的各種成功經驗,把梁溪大橋站的各種失誤之處引以為戒,並對半鋪蓋區和全鋪蓋區的施工積極進行創新,以保證--廣場站主體結構施工的安全、快速、高質量的完成。把--廣場站鑄造成精品工程。

4、20--年10月至12月為車站回填土、蓋板拆除、附屬結構施工階段。本階段主要是完善整個車站的施工,並對道路進行恢復,主要難點就是交通導改,場地的合理規劃,安全、高效的控制。

二、技術管理

1、一絲不苟審核圖紙,確保基坑開挖的深度、砼圍檁的位置、鋼支撐的間距、格構柱的加固,組織大家學習研究車站的主體結構施工圖、建築圖,一絲不苟的進行核量,並指定專人進行專項管理(鋼筋、砼)。

2、一絲不苟做各個工序、各個工作面的技術交底和安全技術交底,並請工程部領導審核,然後讓每名技術人員了解其負責的工作面,加強對協作隊伍的管理,從而使現場的每一名工人,知道其工作內容、要求、安全注意事項。技術問題做到預控在先,交底在前,為工程的施工質量,安全、進度奠定基礎

3、一絲不苟開好現場交班會,對當天的工作進行總結、對明天的工作進行安排,確保各個工作面的銜接。要求技術人員和協作隊工班長必須參加交班會,要求他們在和下一班組交班時必須要在現場進行交接,並對工作面的各種不穩定因素要特別說明。

三、現場管理

1、工程質量、安全控制:按施工規范和設計要求檢查各開挖面的標高、鋼支撐間距、鋼筋綁扎、模板的安拆、砼成型養護、腳手架搭設等情況,都要落實到人,各工序、工作面都有技術人員盯看。在現場檢查中發現質量、安全隱患,要及時了其解施工過程,分析產生隱患的根源,協調施工人員處理問題,待處理完畢後,再進行檢查驗收,最終達到消除質量安全隱患。

2、工程進度控制:抓緊基坑開挖,促使各開挖面向前施工,保證材料設備的供應,想方設法使挖掘機等設備發揮其最大功效,積極聯系出土單位,讓其保證出土量,盡快早日完成基坑的開挖,為車站主體結構施工創造良好局面。

3、文明施工:響應項目部領導的號召,努力將--廣場站打造成無錫文明工地,在去年這方面我工區做的不夠,今年將兩個場地分成若干個塊,由每名技術人員責任一塊,對有場地達不到要求的,就對其負責人進行處罰。並加強對門衛的管理。

4、人員管理:由於我工區增加一些新人,缺乏工作經驗,所以在接下來各種工作展開的同時,將會以我為首的對資料和規范的學習,工作上有不懂的地方及時向梁溪大橋站和領導請教學習。

四、工程成本方面的控制

1、油料控制:目前現場已有多台挖機在工作,首先在加油方面就要進行三檢制(庫管員、技術員、司機),從源頭杜絕浪費。讓每台挖機發揮其最大功效,縮短運輸距離和倒運次數。

2、鋼筋、砼等原材料:涉及鋼筋半成品的加工,要求技術人員反復對圖紙進行核實,確保半成品的准確性、必要性和實用性,保證對鋼筋原料的合理利用,確保不報廢、不浪費。涉及砼使用時,要求技術員報一份計劃使用量,工隊報一份計劃使用量,採取雙控制,留有餘量不夠再補,從而使砼用量能夠得到有效控制。

3、收方工作:仔細查看合同,確定收方部位和內容,會同工程部領導、計合部共同收方並確認。做好收方資料的整理,並及時向工程部領導匯報收方結果。做到收方的及時性、真實性和准確性。

五、個人想法

1、現場文明施工加強管理:21世紀國家提倡和諧、文明,無錫市政府要求我們"一模、兩化",項目部領導要求我們高標准文明施工,我工區堅決響應號召,加強文明施工管理,增強文明施工力量,對門位進行高標准培訓,嚴格執行其 崗位職責 。對協作隊伍進行整訓,讓協作隊伍必須達到"一模、兩化"標准。

2、對協作隊伍的管理:技術交底和安全技術交底必須對其交底到位,堅決杜絕反工工作的出現。促使協作隊伍能安全、快速、高質的完成各種任務。對其在工作中產生的違規行為必須嚴厲打擊。

3、個人工作改進:由於個人工作經驗及知識的欠缺,導致之前在工作上出現不少錯誤,所以需要改進和學習的地方還有很多,首先要起到表彰作用,第一、多學習,要時常學習方案、改進方案,以避免不必要的損失。第二、多學習,要時常學習主體施工圖、建築圖等,以方便在工作出現困難時能想出好的辦法解決問題。第三、多學習,要時常學習各種工程案例、工程資料等,提高處理意外事件的能力,對於突發事件能夠及時有效的解決。第四、多學習,要時常學習演講資料,要時常看些娛樂節目,從而加強自己的溝通能力,提高與業主、監理、領導的溝通能力,使工作能高效的完成。

明確自己的發展方向,正確認識自己,糾正自己的缺點.一絲不苟聽取他人忠懇意見.更加勤奮的工作,刻苦的學習,努力提高 文化 素質和各種工作技能,充分發揮自己的能力,讓自己真正走上管理道路。我也會向 其它 同事學習,取長補短,相互交流好的工作經驗,共同進步。征取更好的工作成績。

工地施工員工作計劃參考4

在學校的安排下,我們要到建築工地進行實習工作,成為一名土建施工員,在實習的過程中,學會了很多東西,這些東西將一直陪伴著我們成長,成為我們的踏腳石。這就是學校的目的與意義,實習結束就要寫一篇 實習總結 了,看看這段時間的實習,是否真的有意義。看看自己從中學會了什麼,實習又有什麼好處。

實習時,我們要做的是多看、多觀察、多聽、少講,不要說與工作無關的內容,多學習別人的藝術語言、和辦事 方法 。剛開始實習時,我們只能在一旁看著那些前輩工作,我們動手,也是做一般簡單的活。而我們土建施工員的職責是在承包商的直接領導下開展工作,施工管理、確保工程的進度、質量和安全。協助技術人員抓好工程施工的技術工作,保證按圖紙、按標准、按工藝組織施工作業,避免返工;搞好配合比及限額配料工作,杜絕材料浪費。根據本工程施工現場合理規劃布局現場平面圖,安排、實施、創建文明工地。在前輩的帶領下,我們開始了幫忙工作,開始時,我們都不會做,只會越幫越忙,但是前輩們還是在一旁鼓勵我們,幫助我們改正,指導我們工作。

工作實習時,前輩教我什麼是結構形式。現代的建築主要是採用框架結構和框架剪力牆結構,而前輩跟我講的是框架剪力牆結構,這種結構是在框架結構中布置一定數量的剪力牆,構成靈活自由的使用空間。這種方法真的很好,它能夠滿足不同建築功能的要求,同時還有相當大的剛度,框剪結構的受力特點是由框架和剪力牆結構兩種不同的抗側力結構組成的新的受力形式。就是因為這樣框架剪力牆結構才會受歡迎,現在很多建築商都是使用這種結構。

有了這些,在以後的工作中,我就充滿了信心,這些都是我以後工作的基礎。我會更加努力的。

作為工程部外派項目部駐現場工作人員,我的工作目標任務是:全心全意為甲方及項目部提供優質服務,督促安全文明生產、工程質量、工程進度,防範風險,及時聯系公司爭取把企業風險降至最低。

年初我被派往--—---—---項目部工作,該工程為--—--路上西起--—--東至--—-全長約--—-公里的條形公園。由於該工程地處濱江路,西面緊鄰濱江公園,路上遊人、行人較多,所以該工程的重點是安全文明生產。我前往項目部後,按照公司的制定的方針、要求及工程部下達的目標任務,結合項目部的具體情況從以下幾個方面展開了工作:

一、安全文明生產方面:

1、工程形象方面:前往項目部時帶去了公司統一定製的工作服,並督促項目部管理人員及時定製並懸掛了按公司要求的宣傳 標語 。

2、根據公司安全部的要求,督促項目部製作了警示標語、宣傳標語。

3、加強現場植樹安全:因施工現場行人、遊人較多,每遇栽植大樹時往往形成行人圍觀,所以每次都要協助施工人員維持現場安全,叮囑行人遠離現場,吊車起重臂下嚴禁站人,待栽樹坑進行圍擋以防摔傷行人。

4、加強現場用電安全管理:對項目部傳達公司安全部要求,叮囑施工人員必須持證上崗,電線必須使用皮線電纜線,嚴禁使用花線。

5、傳達公司要求節假日以及抗旱、防洪期間對現場加強安全巡查,嚴格管理的文件,並叮囑現場管理人員按要求執行。

二、工程質量方面:

因現場施工人員多為初次栽植苗木,所以在施工中經常在一起溝通、相互學習,盡力保質保量的完成栽植工作。

1、苗木質量驗收:苗木到場後按業主對苗木規格的要求,就苗木的胸徑、冠幅、分枝點、土球大小等對施工員提供合理化建議。

2、苗木栽植方面:在苗木栽植時就苗木的裁剪,喬木的捆—綁、起吊, 種植 土的填埋,定根水的澆灌等提供合理化建議。

3、苗木病蟲害的防治:在苗木出現病蟲害時,在請教、詢問專業人員後向施工人員提供建議。

三、工程進度方面:

1、每周及時向公司工程部匯報周工作內容、下周計劃、周工程進度以及工程總體進度。

2、每天在現場實地了解當天的施工內容,以及當天完成的工程量。

四、溝通服務方面:

1、往返回公司協助項目部在所需資料上簽字、蓋章。

2、參加了部分監理例行會議,了解了甲方、監理對工程項目的要求,項目部提出的施工中所需解決的問題,以及對解決問題雙方達成的共識。

3、傳達執行公司工程部對項目部的管理文件及要求。

4、幫助項目部向公司財務部領取辦理工商、稅務證明資料:協助行政部與項目部負責人鑒定勞務合同。

5、自備相機拍攝了現場照片,為公司做資料宣傳提供了圖片資料。

五、企業風險防範方面:

1、人工工資方面:平時在現場經常詢問農民工,了解民工工資還是得到了及時發放,基本上沒有拖欠。從施工班組了解到,最近給他們發放了部分工資,有少量拖欠,我還需跟蹤。

2、材料款方面:由於材料款式工程重點款項,所以我對主要材料商進行了重點了解,得知他們都未用項目章簽訂供貨合同。

以下是項目部對幾個主要材料商的付款情況:

苗木供貨商供苗--—-多萬元欠款--多萬元

鋪裝供貨商供磚--—-多萬元欠款--—-多萬元

商砼供貨商結清無欠款

水泥供貨商有少量欠款

對其餘材料商進行了了解後記錄了聯系方式以便及時跟蹤了解。

3、因牽涉到工程質保金,所以我對苗木死亡做了統計。

六、存在的不足、改進和提高

我被外派項目部工作,在這接近一年的工作學習當中,較好的完成了公司、工程中心所下達的'各項任務。但在工作中我發覺自己的專業技術不過硬,業務水平有待提高,為此,我將更加勤奮的工作,刻苦的學習,努力提高文化素質和各種工作技能嗎,為公司做出應有的貢獻。

以前從書本上學到「科學的東西來不得半點虛偽和驕傲」。在工程中,特別是這個項目(中國航天項目),技術含量較高,這就要求我們質檢人員對待質檢工作不能人浮於事……從20--年7月 畢業 到現在,我在航天五院光學遙感中心廠房項目部已經工作三個月了。在這段時間里我憑著自己的努力和同事的教導逐漸從一名大學生成長為一名施工技術人員,能漸漸適應現在的工作節奏和強度。在這段時間里我深刻到一名施工技術人員的職責所在,同時也在工作中認識到自己的不足。現在我將這段時間的工作做以下總結。

從7月13號加入這個項目,我先後從事了一個月的現場施工員和質檢員的工作。首先從現場責任工程師說起,這是一個重視現場管理和溝通的工作,由於剛來到項目對整個項目的工作不熟悉,加上跟施工隊交流不到位,造成剛開始的工作很是被動。從剛來時候的雄心壯志一下子被現實磨的沒了形狀。在這關鍵時刻,是項目領導和同事及時和我交流疏導我,讓我認清自己處境和面對的困難。在大家的幫助下,我的施工員工作也慢慢順利開展起來。

對於施工員,自己必須先對每天的工作內容有掌握,對每天施工的技術要求和施工工藝熟練掌握,這樣在現場的管理和協調中才能更好的處理。現場是一個極其考驗一個人能力的地方,不光是對技術的掌握更是體現在對整個施工現場的管理和協調,尤其是在很多工序交叉時候,更要處理好相關事宜來避免不必要的麻煩。在這一個月的施工員工作中,我收獲很多,不僅僅是施工知識的掌握,同時對與各種層次人員的交流有了很大的提高。但是在這段時間里我也發現了自己在工作中的不足,質量意識不夠高,對一些工序的搭接和處理還是吃不透等,我會繼續努力爭取早日成為一名合格的現場工作人員。

再接下來的一段時間,我一直從事質檢員的工作。由於有了前一個月施工員的工作經驗,所以我沒有了剛開始的茫然和不知所措,再加上我師父的悉心指導,我對工作的很快熟悉起來,自己也能獨立處理一些現場問題和做一些質量的資料。現在我把自己從事質檢工作的這段時間做一下小結。

以前從書本上學到「科學的東西來不得半點虛偽和驕傲」。在工程中,特別是這個項目(中國航天項目),技術含量較高,這就要求我們質檢人員對待質檢工作不能人浮於事,做老好人,而要以踏實、嚴謹的態度對待工作,不懂的東西要善於學習,已懂的東西更要精益求精,因為技術在不斷進步更新,只有通過不斷地學習,輔以求精務實,腳踏實地的作風,方能勝任自己的工作崗位。一切工程施工,質檢工作貫穿始終,在工作經驗的積累中,逐步培養自己的預見性,方能起到技術先行的作風。在航天五院光學遙感中心廠房項目部的二次結構施工中,由於施工隊的質量觀念不高,對牆體砌築和構築的澆築不以為意,經常出現牆體垂直度欠佳和構造柱澆築出現「狗洞」的現象,在我們多次觀察和抽檢情況下,發現一些問題:牆體砌築不帶線現象嚴重,尤其是砌築小白磚時候;在澆築構造柱尤其是短柱子時候不振搗。在發現這個現象以後我們果斷處理,要求我現場工長加強現場監督,重新進行技術交底,並要求施工隊派專門的質量員進行監督。經過這些處理辦法後情況大有改觀。在今後工作中,我會不斷總結以前的經驗和教訓,培養自己工作中的預見性,並應用至工程中。

建築職業不同於其他行業,它需要不斷在現場檢查、監督,隨時發現問題,解決問題,而這些工作都在現場比較惡劣的環境下進行,這要求我們不斷培養吃苦耐勞的精神,要不怕苦不怕累,放下管理人員清高的姿態,從工程的實干中不斷豐富自己所學才能,使自己的現場綜合處理能力得到鍛煉和提高。

身為中建三局二公司的一員,有機會能在北京如此大的規模市場中學習和鍛煉,感到無比的自豪,這種環境和外部的條件給了我們一種自信和榮耀,但更多的是對我們的今後工作的鞭策,就要求我們在工作中時刻要以中建的企業形象來約束自己,我們所有的言行要符合中建企業的標准,逐步培養自身的個人素質和修養,才能無愧於領導的信任和培養。

以上是在項目施工中的簡單總結,在接下來的時間里我會加倍的努力,不斷提高自身的綜合素質,在公司及項目部的領導下,在航天五院項目施工中不斷探索創新。最後我堅信在中建蓬勃發展的大潮中,在公司領導的精心培養下,我們技術人員會很快成長起來,為公司的發展作出應有的貢獻。

工地施工員工作計劃參考5

--年4月份工程項目部工作以精細化管理為基礎,本著早建設、早投產、早受益的基本原則,實現小沙龍--萬t/a鐵礦采選礦項目按期進入正常化生產經營模式。

一、編制原則

1、根據公司--年總年度計劃。

2、遵循項目報建的正常辦理程序。

3、根據設計進度安排施工進度。

4、遵從--縣當地自然氣候條件。

二、編制依據

根據公司年度總計劃及近期工作安排,立足於--研究院4月初提報的設計進度計劃,編制4月份工作計劃。

三、計劃內容

1、進度計劃

⑴、辦理項目建設用地手續、住建局、安監局等部門規定的相關手續,保證--鐵礦項目-月-日開工,具備施工單位進廠的條件;

⑵、設立--縣項目辦事處,租賃生活辦公場所,購置辦公、生活日常用品,具備入住條件;

⑶、組織招標代理機構,安排監理、施工單位的招投標及各方合同簽訂事宜;

⑷、提前做好廠區基準點的核准校驗和施工單位進廠技術交底的准備工作;

⑸、逐步完善--項目施工許可證的辦理手續,力求達到月底施工單位進廠的條件;

⑹、采礦許可證的年檢工作,按相關程序進行辦理,確保采礦工作正常進行;

⑺、設計施工圖,按照長沙礦冶研究院的供圖計劃,安排專人跟蹤負責,督促設計工作按計劃進行;

⑻、礦山建模工作,按合同要求進行,按期完成初步建模和人員初級培訓工作。

具體的計劃時間及相關負責人詳見附表:

2、投資計劃

4月份計劃總投資約--萬元,其中建設用地投資約--,選礦實驗投資--萬,房屋租賃預付款--萬,--采選設計--萬。具體投資情況詳見附表:

四、計劃實施措施

1、項目部組織學習項目建設程序,提前收集准備項目報建所需資料;

2、項目部安排專項負責人跟蹤選礦實驗、采選設計工作,督促實驗、采選尾設計按計劃進行。

3、項目部人員精誠合作,團結一致,提高本部門員工的素質、管理水平,嚴格按照計劃表進行工作。

五、存在的問題

1、根據項目報建的相關程序,結合設計院的供圖計劃,很難實現小沙龍項目5月9日正式開工。

2、通過前期與當地政府部門的多次協商溝通,在施工許可證未辦理的情況下,能否實現三通一平工作,得住建局會通同經貿局和發改局一同匯報主管縣長協商後才可決定。


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F. 求一篇建築工程施工員的職業規劃

建築施工員未來的職業生涯規劃
一. 前言
莎士比亞曾說過:「人生就是一部作品。誰有生活理想和實現的計劃,誰就有好的情節和結尾,誰便能寫得十分精彩和引人注目。」駐足觀望,電子、網路鋪天蓋地,知識信息飛速發展,科技浪潮源源不絕,人才競爭日益激烈,形形色色人物競赴出場,不禁感嘆,這世界變化好快。在機遇與挑戰粉墨登場的未來社會里,我究竟該扮演如何一個角色呢?水無點滴量的積累,難成大江河。 人無點滴量的積累,難成大氣候。沒有兢兢業業的辛苦付出,哪裡來甘甜歡暢的成功的喜悅?沒有勤勤懇懇的刻苦鑽研,哪裡來震撼人心的累累碩果?只有付出,才能有收獲。未來,掌握在自己手中。
二、自我分析
古語雲:「金無足赤,人無完人。」每個人都有自己的優點和缺點,世上並不存在盡善盡美的人。要想做好職業生涯規劃,首先要認清自己,包括性格、愛好、言行等等。這樣才能揚其長,避其短,才能更好的面對人生。
我是土木工程大一的一名本科學生。進入大學一個學期,專業知識也開始有了一定的了解。在第一學期已經過了英語四級考試,正向六級努力。具有較強的人際溝通能力,具有親和力,有較強的學習能力和競爭意識。經過霍蘭德職業興趣測試結果,我屬於研究型、社會型、傳統型(ISC)。我的具體情況是:研究型,喜歡理論思維或偏愛數理統計工作,對於解決抽象性問題具有極大的熱情。具有較高的數學和科研能力,喜歡獨立工作,喜歡解決問題;喜歡同觀念而不是人或事務打交道。邏輯性強、好奇、聰明、仔細、獨立、安詳、儉朴。社會型,善於言談,樂於與人相處,給人提供幫助,具有人道主義傾向,責任心也較強。助人為樂、有責任心、熱情、善於合作。常規型,工作仔細、有毅力。對社會地位、社會評價比較在意,通常願意在大型機構做一般性工作。
三 職業生涯條件分析
1.學校環境分析
培養目標:培養掌握深厚的基礎理論知識和土木工程專業知識,具備房屋建築、市政工程、地下建築等項目的規劃、設計、研究、施工、教育、管理、投資、開發部門從事技術或管理工作的能力,並獲得工程師基本訓練的應用型、復合型的高級土木工程技術和管理人才。
2.社會環境分析
隨著中國房地產業的發展,土木建築業對工程技術人才的需求也隨之不斷增長。在很多城市的人才市場上,房屋和土木工程建築業的人才需求量已經躍居第一位。隨著經濟發展和路網改造,城市基礎建設工作不斷深入,土建工程技術人員在當前和今後一段時期內需求量還將不斷上升。因此,土木工程技術人員一直有著不錯的就業前景。土木工程在十大熱門就業專業中排名第四,但就業形勢仍十分嚴峻。
3.專業分析
土木工程專業就業方向很多,大體可分為四種。(1)工程技術方向(2)設計、規劃及預算方向(3)質量監督及工程監理方向(4)公務員、教學及考研方向。東部省市吸納了全國50%以上的高校畢業生,而西部不足20%。
專家分析:隨著我們執業資格認證制度的不斷完善,土建行業工程人員不但需要精通專業知識和技術,還需要取得必要的執業資格證書。工程技術人員的相關執業資格認證主要有全國一、二級注冊建築師,全國注冊土木工程師,全國一、二級注冊結構工程師等。需要注意的是這些執業資格認證均需要一定年限的相關工作經驗才能報考,因此土木工程專業的畢業生即使走上工作崗位後也需要注意知識結構的更新,盡早報考以取得相關的執業資格。想要從事工程技術工作的大學生,在實習中可選擇建築工地上的測量、建材、土木及路橋標段的路基、路面、小橋涵的施工、測量工作。
四.職業目標定位及其分解組合
1.職業目標,預算方向
2.代表職位:預算員、預算工程師等。
3.代錶行業:房地產開發企業、交通或市政工程類機關職能部門、工程造價咨詢機構等。
4.就業前景:各種勘察設計院對工程設計人員的需求近年來持續增長,城市規劃作為一種新興職業,隨著城市建設的不斷深入,也需要更多的現代化設計規劃人才。隨著咨詢業的興起,工程預決算等建築行業的咨詢服務人員也成為土建業內新的標的確定
五、實際職業目標的具體行動計劃
近期規劃目前,必須搞好學習,為以後找工作奠定基礎,同時,還要多鍛煉自己,讓自己成為同齡人中的強者。 大學一年級,通過英語四級考試,了解大學生活,做好人生規劃。多和師哥師姐們進行交流,尤其是大四的畢業生,詢問就業情況,大一學習任務不重多參加學校活動,增加交流技巧, 大學二年級,要通過大學英語六級考試;熟悉掌握專業課知識。盡量加入學生會,培養領導與組織能力,增強團隊協作精神。在暑假或課余時間能到施工單位參加工作,盡可能多的積累經驗。課程重點放在專業課上,要把專業課學扎實、學透
大學三年級,爭取入黨。著重提高自己的工作能力、交際能力、動手能力和環境適應能力,同時鍛煉自己得到獨立解決問題的能力和創造性;盡量多體驗兼職,積累工作經驗。
大學四年級,目標應鎖定在工作申請及成功就業上,積極參加招聘活動,在實踐中檢驗自己的積累和准備。積極利用學校提供的條件,強化求職技巧,進行模擬面試等訓練,盡可能地做出充分准備
中期計劃::預算員——預算工程師——高級咨詢師。
盡量選取一些相關的單位和工作,如房地產估價、工程預算等。不斷學習和豐富自己的實踐經驗,將以前課本上的知識盡量全部轉化到現實的工作應用中。需要全方面地加強自身修養,努力提高自身專業知識,提高競爭能力。熟練處理本職工作,爭取工作業績在同級同行中居於突出地位,熟悉企業運作機制和企業文化。取得注冊造價師或預算工程師資格,努力向高級咨詢師邁進。還要努力掙錢,為出國深造積累資金,如果可以爭取機會公費出國更好。
六.評估調整
和調整.及時了解情況的變化,通過對實際情況和目標的實現程度分析,做好職業目標的考核,修改和調整,重新制定適合自身發展的職業目標,確保可行性,才能完成職業目標的實現。一般情況下,我會一年做一次評估規劃,並在年頭制定該年具體計劃,並逐月修訂,將具體計劃按照年月周細分,並做好總結工作。積極修正和合核查策略和計劃,保證目標有效實施在特殊情況下,例如職位變更或者職業變更時期,我會隨時評估並進行相應調整.我會酌情縮短規劃周期,做到事事有計劃.
七.結束語
水無點滴量的積累,難成大江河。人無點滴量的積累,難成大氣候。沒有兢兢業業的辛苦付出,哪裡來甘甜歡暢的成功的喜悅?沒有勤勤懇懇的刻苦鑽研,哪裡來震撼人心的累累碩果?只有付出,才能有收獲。未來,掌握在自己手中。一本書中這樣寫到:一個不能靠自己的能力改變命運的人,是不幸的,也是可憐的,因為這些人沒有把命運掌握在自己的手中,反而成為命運的奴隸。人的一生中究竟有多少個春秋,有多少事是值得回憶和紀念的。而如今,身為大學生的我們,在一天天消磨時光的日子裡,不如抓緊時間多學一些知識來充實自己。人的大學時光一生中也許就一次,不把握好,將來自己一定回追悔莫及。人都是有了目標才會有動力的,但是任何目標,只說不做到頭來都會是一場空。
然而,現實是未知多變的,定出的目標計劃隨時都可能遭遇問題,要求有清醒的頭腦。一個人,若要獲得成功,必須拿出勇氣,付出努力、拼搏、奮斗。成功,不相信眼淚;未來,要靠自己去打拚!實現目標的歷程需要付出艱辛的汗水和不懈的追求,不要因為挫折而畏縮不前,不要因為失敗而一蹶不振;要有屢敗屢戰的精神,要有越挫越勇的氣魄;成功最終會屬於你的,既然選擇了,就要一直走下去。機遇不相信眼淚,不相信頹廢,不相信幻影,只相信愛打拚的人!
既然我的目標建立了,那就要讓我的計劃行動起來!

G. 職業生涯規劃的具體執行計劃

職業生涯規劃的具體執行計劃

時間過得太快,讓人猝不及防,相信大家都對即將開始的工作很有信心吧!該好好規劃一下自己接下來的職業發展道路了。但是你知道怎樣才能寫的好嗎?下面是我精心整理的職業生涯規劃的具體執行計劃,希望對大家有所幫助。

職業生涯規劃的具體執行計劃 篇1

第四章 具體執行計劃

圍繞職業發展道路,我對未來十年作了如下初步規劃:

1.20xx――20xx年 大學畢業:在剩下不到兩年的時間里,繼續努力學習,在把學分修滿的同時能成功考取其他的一些的證書。

完成主要內容:

(1)知識結構:順利通過英語六級考試,並成功考取心理咨詢師的證書 途徑:認真做英語六級真題,並吸取失敗的經驗教訓,加強薄弱項的練習,並自學心理學,考取心理咨詢師證書。

(2)個人發展、人際關系:在這一時期,主要做好職業生涯的基礎工作,與同學友好相處,並獲得老師和同學的認同。途徑:加強溝通,虛心求教,積極上進,努力踏實。

(3)生活習慣、興趣愛好:多閱讀與專業相關的書籍,每天關注時事新聞。

2.20xx――20xx年 初步發展期:在這三年的時間里,努力奮斗,爭取在學生心中樹立良好的形象,並不斷改善教學方式和教學方法,為自己未來的的事業發展打下堅實地基礎。

完成主要內容:

(1)知識結構:在原有知識的基礎上,進一步擴展自己的知識面,使自己和學生成為朋友,與他們良好的相處。途徑:每天閱讀半小時社會和國際時事的新聞,並在教學中與所學知識相聯系,使學生能夠更好的理解所學知識職業生涯規劃之具體執行計劃職業生涯規劃之具體執行計劃。

(2)個人發展、人際關系:在與同事友好相處的基礎上,使自己逐步脫穎而出。不僅有獨特的教學方式,更在提高學生成績上小有所成。途徑:工作認真負責,敢於創新,充分利用網路、圖書館等條件不斷學習新方法、新知識。

(3)生活習慣、興趣愛好:繼續保持每天閱讀新聞的習慣,並關注學生的興趣愛好,以便與學生進行交流,了解他們內心的真實想法職業生涯。

3.20xx――20xx年 事業穩定期:這一時期,通過前面一系列的努力,自己的事業能夠穩步上前,並從一名普通教師升職為班主任,並在學校樹立良好的聲譽。

完成主要內容:

(1)知識結構:繼續加強知識的更新,注重教學重點的把握,充分做好課前准備。途徑:加強學術交流,虛心向有經驗的老師學習教學經驗,並結合自己的教學方式作出適當的調整,不斷完善教學方法。

(2)個人發展、人際關系:注意教學方法的總結,關心學生,加強對學生的指導幫助,並時刻提醒學生要懂得結合時事談問題,而不要死讀書。同學,教導學生養成一個良好的閱讀習慣,以便增強自己的課外知識。

(3)生活習慣、興趣愛好:繼續保持閱讀的習慣,並適當的記錄一些教學經驗

4. 20xx――20xx年 事業有成期:這段時間是職業生涯發展的黃金時期,應抓住一切發展的機遇,在努力提高自己能力的同時,實現自己事業的輝煌職業生涯規劃之具體執行計劃職業規劃。

完成主要內容:

(1)知識結構:重點加強知識的更新,加強理論與實踐的結合,使課堂氛圍活躍,從而學生學習不覺得所學知識枯燥乏味,這有利於學生對知識的掌握和理解。途徑:多閱讀書籍,多上網查閱資料,教學方法多變,不照本宣科。

(2)個人發展、人際關系:能得到學校領導的認可,並與其他教師相處融洽,又與學生家長親近,建立良好的人脈關系。

(3)生活習慣、興趣愛好:前些年養成的良好生活習慣將成為現階段寶貴的一筆財富,將繼續保持下去,並對過去的教學經驗進行總結分析,使教學方式不斷完善。

職業生涯規劃的具體執行計劃 篇2

身處現在就業壓力很大的社會中,我做為一名工程造價的大學生,也不得不考慮我的未來。在這個充滿機遇與挑戰的社會中,我究竟該扮演怎樣一個角色?人的大學生活也許就只有一次,不把握好,將來一定會後悔,於是我打算規劃一下自己的將來。

一、自我盤點:

我是學習工程造價專業的,大學四年我打算去豐富和充實自己,每個學期都好好學習,爭取每次都進班裡前10,然後就是去參加校內外的各種活動去鍛煉自己。在大四如果有條件和機會就去考研,以提高自己的競爭能力。再就是平時多參加各種活動,鍛煉和提高自己的各種能力。

二、專業介紹與分析:

工程造價專業培養具備管理學、經濟學和土木工程技術的基本知識,掌握現代管理科學的理論、方法和手段,能在國內外工程建設領域從事項目決策和全過程管理的復合型高級管理人才。學生在校學習期間,要接受工程師和經濟師的基本素質訓練,打好工程技術、管理、經濟、法律、外語及計算機應用方面的堅實基礎。所以可以說,我們專業的就業和發展方向是很多的。

三、社會環境規劃:

現在房地產行業正在高速發展之中,城市也在逐漸建設之中,所以我們造價這個專業的就業前景應該很好,就業機會應該也會很多。

1、社會一般環境:中國政治穩定,經濟持續發展。現在正是城市建設的高速發展時期,正需要大批我們這樣的建築類人才。

2、建築職業特殊社會環境由於中國的建築科學發展較晚,建築知識大部分源於國外,中國的建築管理還有許多不完善的地方。中國急需建築人才,尤其是經過系統培訓的高級建築人才。因此企業建築職業市場廣闊。

我的職業目標是成為一名工程造價師,然後成為一名項目經理。

四、大學四年的計劃和目標:

一年級:我把它當作為試探期和定向期:首先要適應由高中生到大學生的角色轉變,重新確定自己的學習目標和要求;其次,要開始接觸職業和職業生涯的概念,特別要重點了解自己未來所希望從事的職業或與自己所學專業對口的職業,進行初步的職業生涯設計;熟悉環境,建立新的人際關系,提高交際溝通能力,在職業認識方面可以向高年級學生尤其是大四的師哥師姐們詢問就業情況;積極參加各種各樣的社團活動,增加交流技巧;在學習方面,要鞏固扎實專業基礎知識,加強英語口語對話能力。還有我要注意計算機能力的培養,掌握現代職業者所應具備的最基本技能;要初步了解職業,提高人際溝通能力。因為大一學習任務不重,我應多參加學校活動,增加交流技巧,但不要盲目地參加。在定向期,應考慮未來是否深造或就業,通過參加學生會或社團等組織,鍛煉自己的能力,同時檢驗自己的知識技能;提高自己的責任感,主動性和受挫能力,並開始有選擇地輔修其他專業的知識來填充自己。而且爭取每次考試都進班裡前10,平均分一定要在75分之上,在畢業時拿到造價員的證書。措施:每節課都去占前排座位,然後向班裡的學霸們學習,向他們請教問題。周一到周四每晚上自習,課余時間去圖書館借書,增長自己的`知識面。

二年級:我認為是為准備期。在加強專業知識學習的同時,考取與目標職業有關的職業資格證書或相應地通過職業技能鑒定。因為處在沒有就業壓力的年紀里,所以目標應鎖定在提高求職技能上。參加與專業有關的暑期工作,和同學交流求職工作心得體會。要積極鍛煉自己得到獨立解決問題的能力和創造性;積極常識並加入校友網路,了解往年的求職情況。

三年級:我認為是加速沖刺期,因為現在學的東西就與未來的工作密切相關,所以那時候的學習內容是十分重要的。然後可以適當的參加一些與本專業有關的比賽,比如廣聯達軟體比賽等。

大四:走入崗位,累積經驗,體驗工作,提升專業技能熟練度,接觸社會和工作,熟悉工作環境,盡心盡力,發揮自己的特長。

五、職業分析

在建築工程領域造價員主要職責有四:第一,掌握設計預算和施工預算管理;第二,發包合同控制;第三,索賠管理;第四,工程結算。這四個職責表明了企業招聘造價員的一般要求:大專以上學歷,土木工程及其相關專業,並持有造價員上崗證,具有工程建造方面的基本知識,熟悉各類建材及工藝,熟悉工程量計算規則,熟悉各種相關軟體操作。造價員需要非常熟悉市場狀況及實際施工的工序,所以比其他職位更加強調工作經驗。當然,仍有一些比較大的企業敢於嘗試啟用新人,然後找師傅帶教的方法。在「五大員」當中,造價員算是門檻最高的一個崗位。在建築行業中,造價員是個好職業,不像施工員、質檢員一樣整天跑工地,含金量比較高,職業轉換相對比較容易。另外,預算員的職業發展之路很明確———成長為注冊造價工程師。截至到20xx年底,全國注冊造價工程師已達10萬多人,而全國預計需求100萬人以上,對造價員人才的需求主要來自四個方面:第一方面:施工企業經營的需要。

第二方面:建設行政主管部門對工程造價的需要。

第三方面:投資決策的需要。

第四方面:工程定額的編制和管理的需要。

六、職業生涯規劃

畢業後的四年中在工地上多去見些東西,向各位有經驗的前輩和老師們學習,知道該如何處理一些常見的問題。

1、初期目標:成功進入造價行業。作為畢業後的第一目標,進入一傢具有良好發展前景,能提供鍛煉自己能力的一家企業從事造價員這一職位。學習公司所用專業軟體的應用,使自己在最短時間內對專業軟體的操作達到熟練的狀態。在公司里鞏固以前所學並且學習新的專業技能,利用下班時間給自己更多的充電。通過所在的公司進行對造價行業的新一番的認識,調整以前認識的誤區,對專業知識和所應該具備的能力進行分析,發現自己的不足。在自己新的認識下,調整詳細計劃。如果有機會的話而且之前又沒要考研,我打算學一個在職研究生,來給自己不斷充電。

2、長期目標:考工程造價師。在新的目標下制定考造價師的詳細計劃,並且為這一計劃精心安排和努力。在公司中多學習獨立組織、安排一個造價項目,爭取能夠成為一個團隊的領頭人,為將來能夠成為一名優秀的工程造價師做充分准備。

3、職業發展路徑

我打算畢業後先去一家大中型企業從事造價或與工程建設有關的事情,去鍛煉自己,工作四年之後跳槽去一家大型的企業從事造價有關的事業。造價職業生涯路線圖:造價員———造價工程師

七、結束語:

計劃的制定固然重要,但是要在實踐中不斷調整,使計劃不斷地符合實際,符合自己職業的發展。在不斷的實踐和調整中改善計劃,努力使自己一步一步地走向成功。

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H. 施工員3-5年職業規劃

雖然工作的目的是為了賺錢,但是賺錢也要看自己有沒有能力賺到的,所以建議自己還是先找准自己的職業定位,是能夠發揮自己優勢特長的職業,才能讓自己有好的回報。

成功的職業規劃,主要的考慮因素在以下幾個方面:
1、你的興趣是什麼?你曾經想成為什麼樣的人?你對哪些知識比較有感覺,能夠深入發展下去?
2、你的性格適合做什麼?不同的工作,適合不同性格的人去做。認清楚自己的性格,是非常重要的一步。
3、你的優勢和特長是什麼?有哪些拿得出手的能力?對於自己欠缺的能力,應該怎樣去做?
4、你性格本身存在哪些弱點需要克服?不要讓弱點成為你成長中的絆腳石。

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