建築知識培訓總結

Ⅰ 《建築施工技術》學習心得 1000字

其實，《建築施工安全技術》和《工程監理概論》這兩門課程都是很實在的課程。與其他一些很純粹的理論知識課程和技術經濟課程不同，它是比較聯系實際，由實踐反饋到理論技術中去的課程。建築業安全工作是一種特殊的專業性很強的技術工作，包括安全生產的法規建設、監督管理、文明施工、事故處理和安全教育培訓，這是一個復雜的系統工程。在我們國家建築工程中存在大量的農民工，他們大多文化素質低、安全意識差，缺乏安全知識和自我保護能力，這更帶來的許多安全風險，這要求我們更要認真嚴肅對待安全工作。且如今，大量的高、新、精技術和產品應用到建築工程中去，這也從客觀上要求我們必須與時俱進，扎實的學習，並做好相應的施工安全工作。
這兩門課我都很喜歡，不僅因為老師的原因，也因為這類課程往往考核的輕鬆些，同時因為課上講的都是些很靈活實際的內容（雖說是該嚴肅對待的話題），以及圖片加視頻的授課模式，這都很容易讓人接受和喜歡。而且撇開這些不說，這也是一門非常需要學習並掌握的板塊。
好，轉入話題，學習這門課程，給我最強烈的心得體會是，讓我對工程建設的安全問題、安全狀況和安全施工技術有了一個基本的認識、了解，能夠初步形成一個安全知識體系框架，為今後深入學習和實踐打下了一個基礎，同時這門課程也帶給了我一種對安全的全新認識，使我更進一步認識到，施工安全無小事，它需要我們施工管理人員時刻牢記安全，時刻把安全問題放在第一位，也帶給我一種使命感和責任感，牢記在工程建築中無論是哪一個環節板塊，投資、建設或是經營方都要為安全留個空間，這是神聖不可缺少的。
下面我就將來在工作中如何做好自身安全保護說下我的看法和做法。
對在施工現場，關於安全，我覺得第一點應該是要有安全意識和對待安全的嚴肅態度。凡事無絕對，俗話說，百密必有一疏。盡管現場安全工作可能做得不錯，但是面對復雜錯亂的施工現場，也還是存在大大小小的問題。有些問題可大可小，有時即使是一些小問題，但在一些情況下還是能產生致命的傷害，導致重大事故後果。因此，我們必須保持安全意識，在任何時候都不要忘記安全。我們要把安全意識刻在心裡，時時不忘提醒自己，生命誠可貴! 同樣，對安全我們必須要用嚴肅態度對待。安全是大事，生命是最寶貴的。在生命面前任何事情都是小事。對安全我們必須端正加強自己的態度，決不能拿安全開玩笑，當小事。這要求我們要提高自己的警惕性，敏銳性，能夠細心發現施工現場的安全問題並予以解決。我覺得高度的安全意識來自我們對現場的了解和把握。所以對任何工程我們想要做好安全工作就必須對所在的工程要熟悉，事先做好准備工作。我們要對工程活動的安排，步驟，具體事項要了解掌握，養成一個好習慣，使我們對現場有一個清晰的認識，能讓我們事清楚那些環節容易產生問題，哪些環節需要重點控制。第二點，我覺得是要加強專業知識學習，尤其是有關安全的知識學習，自覺地參加接受各種安全培訓，以提高自己的安全知識水平。很多人在公司要求的或資格證書復核中必須參加的各種知識培訓總不在乎，甚至拒絕參加。我覺得這是一種浪費，一種很不好的行為，錯過了一個學習，給自己充電知識的機會！我以後會盡可能的把握每次培訓學習，做到每次盡可能的學到些新知識或了解到新見解，不斷充實自己。我們只有有足夠的知識和豐富的經驗才能對安全把握到位。只有自己經驗豐富，才易發現問題解決問題。因此活到老學到老，永遠保持一顆學習的心。第三點是要認真做好本分工作，嚴格把控好自己的工作質量。工作是大家的，我們不僅要求別人做好，自己更是要以身作則，起一個帶頭作用。對我來說要做到嚴於律己，寬以待人。 只有自己也做好了，安全才有一個底。在工程中我們管理人員起到一個風險控製作用，做好本職工作，在為了工程順利竣工的同時也為我們自身的安全做下保證。做好安全工作，是工程順利完成的前提。第三點是要加強溝通，經常及時地相互交流工作中發現的安全問題、隱患，致力於共同消滅問題。在團隊中我們要齊心協力，一致為了工程的平安、順利完工一起努力。只要大家相互監督，相互改進，相互提高，安全就一定有所保證。
接著，談談在以後工作中如何管理施工現場，如何做好現場安全工作。
建築施工安全生產的指導方針是：貫徹「安全第一、預防為主、綜合治理」的原則。就是要在施工生產過程中，積極採取各種預防措施，把傷亡事故消滅在發生之前和萌芽狀態，做到防患於未然，這是開展安全工作的立足點。建築施工就是要堅持「管生產必須管安全」、「安全與生產必須統一」的思想。所以我們必須要把安全放到一個思想新高度上。
先說下工程施工安全控制的基本要求：1、所有新員工必須經過三級安全教育。2、特殊工種作業人員必須持有特種作業操作證，並嚴格按規定定期進行復查。3、施工機械（特別是現場安設的起重設備等）必須經安全檢查合格後方可使用。4、必須把好安全生產「六關」，即措施關、交底關、教育關、防護關、檢查關、改進關。5、對查出的安全隱患要做到「五定」，即定整改責任人、定整改措施、整改完成時間、定整改完成人、定整改驗收人。在建築施工工作中要做到以下幾個方面：一、 布置生產要與安全同步進行。 在編制施工計劃、研究生產、實施科研、布置生產任務的同時，要相應地有安全措施計劃並同安全技術措施同步實施工作。廣大安全工作者形象地稱之為安全生產「五同時」，就是指在計劃、布置、檢查、總結、評比生產的同時，計劃、布置、檢查、總結、評比安全工作。這個「五同時」原則，在建築施工安全管理工作中尤為重要。 二、 使用新材料、新技術、新設備、新工藝應有相應的安全技術。在建築施工工作中，在採用新材料、新技術、新設備、新工藝前，應結合其特點，必須嚴格進行安全技術交流，並嚴禁事先未受安全技術交底的員工，在施工中使用上敘「四新」，以免發生不應有的事故。 三、 生產與安全發生矛盾時，要堅持安全第一。生產必須安全。當生產與安全發生矛盾時，必須服從安全的要求，且應在解決了安全技術，確實能夠保障人員人身安全的前提下，才能進行生產。這是鐵的紀律、來不得半點虛假。 四、 在發展生產的基礎上，不斷改善職工勞動條件。 在發展的基礎上，改革工藝，減少不安全因素。如高處作業為地面作業，變危險為安全，變有害為無害，變手工操作為機械生產，變笨重為輕松，變骯臟為清潔。各個施工企業的主管部門和企業領導，都應積極為建築工人改善和創造一個安全、衛生、舒適甚至幸福的勞動條件。五、在施工現場要做到一管、二定、三檢查、四不放過。 一管，即要設置專職安全員管安全；二定，即制定安全生產管理制度，制定安全技術措施；三檢查，即定期檢查安全措施執行情況，檢查違章指揮、違章作業、違反勞動紀律情況，檢查冬季雨季施工安全生產設施落實情況；四不放過，即麻痹思想不放過，事故苗頭不放過，違章作業不放過，安全漏洞不放過。六、應用安全系統工程原理和方法加強安全管理。 要在規定的環境、時間、勞力和成本等條件下，運用系統工程的方法，進行分析、評價、控制系統中事故的研究，及時調整工藝設備、操作、管理、生產周期和費用投資等因素，使系統中發生的事故減少到最低限度，達到最佳安全生產狀態。只有這樣做了，才能夠達到安全第一、預防為主、綜合治理的目的。
在實際工程中建築工程的結構復雜多變，各施工工程工程所處地理位置、環境條件不盡相同，無統一的安全技術措施，編制施工方案時應結合企業的經驗教訓、工程所處位置和結構特點，以及既定的安全目標，抓住六種傷害的防患（防高空墜落、放物體打擊、防坍塌、防觸電、防機械傷害、防中毒事故），制定相應的措施。工程項目中施工安全控制遵循一定的程序：1、確定建設工程項目施工的安全目標。按照「目標管理」方法，以在項目經理為首的項目管理系統內進行分解，從而確定每個崗位的安全目標，實現全員安全控制。2、編制建設工程項目施工安全技術措施計劃。 對生產過程中的安全風險進行識別和評價，對其不安全因素用技術手段加以消除和控制，並形成文件。施工安全技術措施計劃是進行工程項目施工安全控制的指導性文件。3、安全技術措施計劃的實施。包括建立安全生產責任制，設置安全生產設施，進行安全教育和培訓，溝通和交流信息，通過安全控制使作業的安全狀況處於受控狀態。4、施工安全技術措施計劃的驗證。包括按去哪檢查。糾正不符合情況，並做好檢查記錄工作。根據實際情況補充和修改安全技術措施。5、持續改進，直至完成建設工程項目的所有工作。由於建設工程項目開放性，在項目實施過程中，各種條件可能有所變化，以致造成對安全風險評價結果失真，使得安全技術措施與變化的條件不相適應，此時應考慮是否對安全風險重新評價和是否有必要更改安全技術措施的計劃。 對下列達到一定規模的危險性較大的分布分項工程（如基坑支護與降水工程、土方開挖工程、模板工程、起重吊裝工程、腳手架工程、拆除、爆破工程、國務院建設行政主管部門或者其他有關部門規定的其他危險性較大的工程）編制專項施工方案，並附具安全驗算結果，經施工負責人、總監理工程師簽字後實施，由專職安全生產管理人員進行現場監督。 在工作中對一般工程安全技術措施確保做到以下：1、從建築或安裝工程整體考慮施工期內對周圍道路、行人及鄰近居民、設施的影響，採取相應的保護措施（全封閉保護或部分封閉防護）；平面布置應考慮施工區與生活區分隔，以及自己的施工排水、安全通道、高處作業對下部和地面人員的影響；臨時用電線路的整體布置、架設方法；安裝工程中的設備、構配件吊運，起重設備的選擇和確定，起重半徑以外安全防護范圍等，復雜的吊裝工程還應考慮視角、信號、步驟等細節。2、對深基坑、基槽的土方開挖，應了解土壤種類，選擇土方開挖方法、放坡坡度或固壁支撐的具體做法，總的要求是防坍塌。人工挖孔樁基礎工程還必須有測毒設備和防中毒措施。3、30m以上腳手架或設置的挑架、大型混凝土模板工程，還應進行架體和模板承重強度、荷載計算，以保證施工過程中的安全。安全平網、立網的架設要求，架設層次段落，做好嚴密的隨層安全防護。龍門、井架等垂直運輸設備的拉結、固定方法及防護措施。4、施工過程中的「四門」（樓梯口、電梯口、通道口、預留洞口）應有防護措施。如樓梯、通道口應設置1.2m高的防護欄桿並加裝安全立網；預留孔洞應加蓋；大面積孔洞，如吊裝孔、設備安裝孔、天井孔等應加周圍欄桿並安裝立網。交叉作業應採取隔離防護，如上部作業應鋪滿腳手板，外側邊沿應加擋板和網等防物體下落措施。5、「臨邊」防護措施。施工中未安裝欄桿的陽台（走台）周邊，無外架防護的屋面（或平台）周圍，框架工程樓層周邊，跑道（斜道）兩側邊，卸料平台外側邊等均屬於臨邊危險地域，應採取防人員和物料下落的措施。6、當外用電線路與在建工程（含腳手架具）的外側邊緣之間達到最小安全操作距離時，必須採取屏障、保護網等措施；如果小於最小安全距離時，還應設置絕緣屏障，並懸掛醒目的警示標志。根據施工總平面的布置和現場臨時用電量需要量，制定相應的安全用電技術措施和電氣防火措施，如果臨時用電設備在5台及5台以上或設備總用量在50kw及50kw以上者，應編制臨時用電組織設計。7、施工工程、暫設工程、井架門架等金屬構築物，梵谷於周圍原有避雷設備，均應有防雷設施；易燃易爆作業場所必須採取防火防爆措施。8、季節性施工的安全措施。如夏季防止中暑措施，包括降溫、防輻射、調整作息時間、疏導風源等措施；雨季施工要制定防雷放電、防坍塌措施；冬季防火、防大風等。
以上是我對建築工程施工現場中關於安全管理的認識，涉及的主要是一些硬性的管理和做法。對於在實際工作中我覺得更重要和常規的做法是在於對人的管理。作為一名施工員，我們必須懂得約束和管理現場，能夠對具體從事活動的農民工進行很好的管理。施工是一門大學問，對於這個課程我坦誠學到的只是皮毛，還有很多東西沒了解到、學習到，而且有很多東西在課堂上也是無法掌握。在今後我們只有不斷摸索，不斷積累才能更好地做好相關工作。我一直很遺憾這門課還有《工程監理概況》只有短短半個學期的學識，這是一種短見。我覺得這是兩門需要長期學習的課程，因為只有在長期的潛移默化中接受安全知識熏陶才能形成一個良好的安全習慣性思維和意識。只有自己的行為規范了安全才更有保證。在今後的工作中，我希望做事能夠按照合同規則，做到具體施工能夠按照規范執行。對於一個剛步入社會工作的人來說，首要的是要認真遵守職業規范，逐步養成良好的職業道德，逐步提高職業素養，再逐步提高職業水平。我想隨著這些的提升，這會對施工安全又有一個更高層次的提高和把握。最後我也用在課上老師跟我們說的那句話結束：希望我們這輩子都在平安工作，平安生活！

Ⅱ 建築業項目管理人員安全培訓內容

法律法規、
應急預抄案、
安全基礎知識

第一章 建築法律、法規... 2
第一節、建築工程預防高處墜落事故若干規定... 2
第二節 建築工程預防坍塌事故若干規定... 3
第三節、建築業企業職工安全培訓教育暫行規定... 5
第四節 安全崗位責任制... 6
第五節 安全生產《六大紀律》、《十個不準》... 6
第二章 建築施工安全知識... 7
第一節 安全基本常識... 7
第二節 安全生產基本要求... 8
第三節 施工現場安全生產知識百問... 15
第四節 施工現場常見工種安全操作常識... 22
第五節 建築施工現場環境與衛生標准... 30
第三章 社會公德知識... 32
第四章 職業道德知識... 34
第五章 衛生防疫... 36
第一節 衛生規定... 36
第二節 疾病防疫知識... 37
第三節 防止中毒知識... 37
第六章 操作技能... 38
第七章 工地工傷救護... 48
第一節 高處墜落傷員的急救... 48
第二節 中暑急救... 49
第三節 觸電事故中的傷員急救... 49
第四節 坍塌事故中的傷員急救... 51
第五節 機械傷害中的傷員急救

Ⅲ 新員工如何寫建築租賃公司半年工作總結

範文如下

建築行業工作總結
及工作安排

市建築行業協會在市建委領導下，堅持為企業服務的宗旨，一年來主要抓了以下幾方面工作：

一、 堅持服務宗旨，為企業辦實事
堅持服務宗旨，進行調查研究，反映企業的意見和要求。全年走訪30個企業，多次召開座談會。針對建築市場工程總承包、招投標方面存在的問題進行了專題調研。對工程總承包方面存在的建設單位和開發單位違法分包以及招投標方面存在的低價中標、串通投標、缺乏監督等八個方面問題寫出了《關於大連市建設工程招投標市場的調查報告》，分析了存在問題的原因，提出了關於加強招投標市場管理、嚴格執行招投標法執法監督檢查等八條意見。
針對我市建築勞務市場管理問題，派專人赴北京、濟南等地考察學習。結合外地勞務市場建設和管理的經驗以及我市建築勞務市場的情況，向市建委提出了關於積極發展勞務企業以及勞務企業減免稅等三點建議。
為使建築企業更好地開拓外省市建築市場，赴沈陽、長春、哈爾濱等城市對金廣建設等5個企業的施工現場進行了考察。聽取了企業領導的匯報，與當地建築行業協會進行了溝通和聯絡，解決了企業在外地施工的一些困難。還組織部分企業家去俄羅斯考察，對俄羅斯的城市建設以及建築市場、房地產開發和資源情況向市建委寫出了考察報告，為建築企業走出國門，開拓俄羅斯建築市場提供了信息。召開了發展外向型經濟經驗交流會，總結了金廣建設、永嘉集團、中建八局大連公司、大連盛基建安公司等四個施工企業走出大連，發展外向型經濟的經驗。並向業務主管部門提出了《關於大連市建築企業外出施工情況的調查報告》，為促進我市建築企業更快更好地發展外向型經濟提出了參考意見。
會長還帶領有關部門負責人，深入海川、三川、崗店等企業召開現場辦公會議。針對企業存在的問題進行綜合分析，提出了引進人才，加強質量管理的建議。協會領導還分3組深入企業進行走訪慰問，了解企業情況，搜集到企業急需解決的問題20多條，並逐一拿出解決辦法。
根據企業需求和建委委託，六月份協會成立了行業發展部，配合建管處負責日常企業資質就位、升級初審工作，半年來，審核了企業資質材料183份。其中：企業資質升級59個（一級升特級3個、二級升一級21個、三級升二級35個）。企業資質就位81個、企業資質增項43個。並配合建管處、人事局組織專家對2000多名二級建造師執業資格進行了考核認定。
市建築行業人才市場在日常招聘外 ，舉辦中小型人才招聘會46次。聯合建設系統各協會，在和平廣場舉行了3次大型招聘會，先後有300多家企業參加了現場招聘，提供就業崗位3300多個，130餘人次進入人才庫進行查詢和網上招聘。有1200多人通過現場招聘、推薦、網上招聘實現就業。不但為大中專畢業生及各類專業技術人員提供了用武之地，也基本滿足了企業對各類人才的需求。

二、強化全面質量管理，樹立大質量觀和品牌意識
根據建設部關於「強化全面質量管理，樹立大質量觀和品牌意識」的要求，我們從抓優質工程入手，全面提升我市工程質量管理水平，提高企業創優質工程的品牌意識。先後出現了金廣建設、阿爾濱集團、中建八局大連公司、億達華禹等創國家優質工程「魯班獎」的企業。通過爭創優質工程，不但提高了企業的知名度，而且取得了品牌效益。年初，市建行業協會做出了《關於開展向大連阿爾濱集團有限公司學習的決定》，並在阿爾濱建設集團公司召開了現場會，全市百餘家房地產開發和建築施工企業和有關人員參加了會議，全方位地宣傳阿爾濱建設集團「質量第一、以質興企」經驗，弘揚10年來創建5個國家魯班獎工程的業績。要求各單位認真抓好工程質量，創建更多的精品工程，為振興大連建築業做出新的貢獻。年初我們召開了一屆四次理事大會，對獲得國家魯班獎、省世紀杯、市星海杯及獲得2003-2004年度大連市建築業誠信企業進行了表獎。經過企業申報，專家評審，評出大連市優質工程星海杯89項，向省建協推薦評出世紀杯優質工程32項、省優質主體工程57項、向中建協推薦的由金廣建設集團承建的大連醫科大學附屬二院門診樓魯班獎工程1項。評出優秀項目經理167個，大連市質量管理優秀企業49家。獲全國優秀QC成果11項，QC優秀小組11個，向中建協推薦全國優秀項目管理者11個。向中施協推薦全國優秀施工企業3個，全國優秀施工企業家2個，全國工程建設優秀項目經理2個，向省建協推薦優秀項目經理29個，全國質量管理優秀企業1個，先進個人2個。省質量管理優秀企業3個，全國用戶滿意企業5個，用戶滿意工程6項。通過評比，大連市工程質量又有了一定的提高，受到了中建協、省建協的充分肯定。

三、加強網站建設，搞好信息交流
市建協在年初，召開了信息化工作會議，總結了2004年信息工作，提出了新一年信息工作計劃。在加強網站建設方面，增設了項目經理專欄等6個新欄目。我們不但注重信息數量，還努力提高信息質量。根據需求，對欄目內容隨時進行調整和補充。通過各種渠道、各個環節，篩選各種信息，充實各個欄目，現已發布各種信息8000多條。同時我們積極發展網員，擴大網站應用范圍，滿足企業的各種需求。對信息員進行技術指導，咨詢服務，免費培訓等受到企業好評。並完成了向市建委、市信息產業局提出的關於《建築行業物資管理系統》、《建築行業電子政務系統》的立項工作，並取得了一定成效，獲得了大連市電子信息技術應用優秀成果，協會還被評為先進單位。
協會會刊《大連建築行業科技》經過改版和調整，全年編輯出版4期，宣傳企業22個，發表各種論文52篇，為專業技術人員提供了交流平台，並堅持與全國范圍內的同行業進行交流。

四、搞好各種培訓工作
根據建築企業急需各種人才的需要，多方面挖掘辦學渠道，開展了各種培訓。今年1月份，在去年培訓的基礎上，與中建協工程項目管理委員會配合，在大連舉辦了全國一級建造師考前串講輔導培訓班，來自全國各地和本市400多人參加了培訓。與中建協聯合舉辦了工程總承包和代建制項目經理培訓班。東三省及華北地區300多人參加了培訓。與建設部信息中心聯合舉辦了二級建造師考前培訓班，近100人參加了培訓。11月底，還將與中施協聯合，在大連舉辦工程建設企業高中級職業經理人免試認證培訓班。還與大連礴海律師事務所聯合，開展了送法到企業活動，到企業進行就地培訓。協會還先後派律師到庄河及市內有關企業進行法律咨詢活動，使企業加深了對最高人民法院《關於市審理建設工程施工合同糾紛案件適用法律的解釋》的理解，提高了建築施工企業在實際工作中以法律為武器保護自己，開拓業務的能力。協會還組織了專題培訓和講座，共300多人參加，受到企業歡迎。今冬明春還將繼續深入企業進行法律咨詢和培訓活動。還與遼寧鍇億律師事務所進行法律合作，成立了協會法律顧問辦公室，為企業提供法律咨詢活動。

五、做好其它各項工作
我們配合有關部門完成了領導和上級部門交辦的各項工作。5月份配合市勞動局對部分建築企業進行勞動合同檢查，還配合中施協組織企業對全國工程建設行業免試高級經理人進行了申報，首批23人獲得證書。配合市建委組織有關企業對《建築法》有關條款，如建設資金、竣工結算、工程監理等六條八個方面再次提出修改意見，協助法規處對《規范建築市場秩序》提出了關於加強建築行業內部經濟秩序自律以及建立誠信體制等建設性意見。參加了市建委組織的建築市場綜合執法檢查，組織部分企業領導去美國、加拿大進行建築市場考察。配合市建委科教處召開了建築節能等新產品推介會4次，組織10個企業參加了在奧林匹克廣場舉辦的全市建築節能宣傳日活動。並做好日常建設工業產品的備案及年檢工作。為了做好建築業10項新技術的推廣工作，我們向企業印發了《建築業10項新技術(2005)》，還印發了《卓越績效評價標准》等有關資料300多份，為企業全面貫徹卓越績效標准做好各種准備。配合市台辦接待了台灣中國華夏文經交流協會經貿代表團。還接待了青海、蘭州、新疆等十幾個省市的協會有關部門來連考察學習，今年10月份由會長帶隊組織有關企業參加了在重慶召開的全國28城市建築業協會暨企業家工作研究會。並做了《堅持服務宗旨、增強自律能力積極開拓協會工作新局面》的大會發言，受到與會者的一致好評。

六、加強自身建設、搞好黨員先進性教育
協會黨支部按照市建委機關黨委的部署，以黨的「十六大」和「三個代表」重要思想為指導，上半年開展了保持共產黨員先進性教育活動。大家系統地學習了《中國共產黨員章程》以及關於加強黨的建設方面的系列文章。每個黨員都寫了讀書筆記兩萬字以上。積極開展了談心活動，召開了各種座談會，組織生活會、進行了個人黨性分析等多種形式，結合協會實際工作，認真查找問題，制訂了加強支部建設，堅持為企業服務等7條整改措施。大家積極探索協會工作的新思路，加強理論學習和業務學習，努力提高綜合素質。本著為企業服務的宗旨，努力把建築行業的工作做得更好。在保先教育完成後，吸收2名非黨積極分子加入黨組織。經建委機關黨委批准，九月份支部進行了改選。除此，根據市政府關於建設節約型機關的要求，結合協會實際情況還從節電、節水等五個方面提出了24條節約措施，並已實施。總之，通過學習和整改，激發了大家的積極性，協會工作出現了積極向上的新局面。

2006年工作安排
一、深入企業調查研究
針對當前企業存在的問題，做強做大問題，特別是涉及企業發展的稅費問題開展專題調查研究。幫助企業排憂解難，中小企業，為政府決策提供依據。
二、繼續做好企業資質初審工作
在建委建管處的指導下做好企業資質就位、升級各種材料上報，審查、報卷等工作。
三、加強網站建設
根據企業需求，採取多種形式加強網站建設。擴大欄目，增加信息量，擴大信息交流，增加網員，做好信息員培訓，做好企業電子政務立項申報及應用軟體推廣工作。
四、搞好各項評比工作
做好2006年度國家魯班獎、全國質量管理優秀成果、省世紀杯、省質量管理優秀企業等推薦工作，同時做好市優質工程星海杯及先進建築業企業、優秀企業經理、誠信企業評比等工作。建立起社會信用評估體系。
五、搞好四新技術推廣工作
配合建委科教處搞好科技成果推廣及新產品推介，並做好日常產品備案及年檢工作。做好建築工法的評審、管理、推廣和應用。抓好企業自主知識和科技創新工作打造一批節約性建築企業。
六、做好各項培訓工作
配合中建協、省建協、建委科教處做好職業經理人、一、二級建造師、工程總承包項目經理等各項培訓工作。

Ⅳ 建築企業安全生產月的總結

建築企業安全生產月的總結（通用5篇）

總結是在某一特定時間段對學習和工作生活或其完成情況，包括取得的成績、存在的問題及得到的經驗和教訓加以回顧和分析的書面材料，它可以提升我們發現問題的能力，因此十分有必須要寫一份總結哦。總結怎麼寫才是正確的呢？下面是我幫大家整理的建築企業安全生產月的總結（通用5篇），歡迎大家分享。

建築企業安全生產月的總結1

一 、加強領導，提高認識，強化管理。

首先成立了「安全生產月」活動領導小組，由總經理全面負責，分管廠長靠上抓，主管部門嚴格抓。建立了監督、監管體系，制定了相應的職責制度，明確責任、層層分解、逐級管理。讓廣大職工從思想上徹底認識到安全生產的重要性和必要性，真正把認識轉變為高度警惕融匯到日常工作中去。形成安全生產無小事，人人關心安全，安全關系人人的良好氛圍。

二、採取多形式、多樣化、全方位宣傳教育。

活動期間，單位根據實際情況，組織全方位的人員培訓教育活動，廣泛利用黑板報、宣傳欄、橫幅、標語等大力宣傳各種安全知識、預防事故的方法和自我保護的相關知識。提高全員的安全生產素質，保證安全生產宣傳的針對性和實效性。對特殊崗位、工種、作業人員，進行專項培訓管理，提高專業技能，將各類隱患事故降為零。

三、補充完善各項規章制度，防患於未然。

各單位在「安全生產月」活動期間，針對各自的工作實際，補充完善了各種規章制度，並嚴格執行，對重點部位的薄弱環節進行投資整治，重新編制《安全操作規程及用電安全制度》，將制度張貼到車間各崗，讓職工在工作中有章可循、有法可依，杜絕了違章作業所造成的各種不良後果。

四、根據活動實施方案的要求，組織公司全面大檢查。

根據方案要求單位進行自查、自糾的同時，公司組織了全方位的安全大檢查，檢查組織有分管理領導帶隊，組織主管部門及相關人員進行了橫到邊，縱到底，細致入微的檢查。對職工宿舍用電進行了全面檢查，漏電保護裝置是否靈敏，線路是否整齊。本次大檢查，隨查隨糾，立即整改，不流於形式。有這次活動的督促給安全生產工作打下了堅實的基礎。

總之，通過本次活動的開展，在公司上下收到了良好的效果，提高了全員的安全生產意識，增強了管理人員的責任心，促進了各項工作的順利實施，也取得了較好的成績。我們將以這次活動為契機，努力抓好安全生產工作，達到以月促年，全年無事故的目的，使各項任務順利完成。

建築企業安全生產月的總結2

每年六月，一場安全生產月活動在全國轟轟烈烈地開展起來。橫幅、標語、宣傳畫滿天飛；大街上，與安全生產相關的政府部門，也擺起桌椅，免費發放安全生產相關書籍，宣傳安全常識。可一旦過了這個月，一切又恢復了往日的狀況，工廠依舊生產，機械依舊轉動，工人依舊勞作，大小事故也屢有發生。誠然，安全生產，只有思想到位了，才有行動上的作為；只有意識到位了，才有實際上的改善；只有規范的常態化，才有每日的安全保障。

20XX年六月是全國第十三個安全生產月，今年活動的主題是：強化紅線意識，促進安全發展。公司緊緊圍繞安全生產月的活動主題，根據公司實際情況展開了一系列的安全改善、安全教育、安全宣傳的活動。

在公司整體實際情況下，公司領導對這次活動極為重視，對各部門下發通知，在做好安全教育和安全宣傳的同時，認真檢查各部門的安全狀況，徹底清除存在的安全隱患。首先，在公司月度質量檢查的過程中，側重檢查各崗位的安全生產工作，發現問題，及時整改。同時，公司花費大量資金，為每個員工量身定製了安全工作服、安全帽、防爆鞋和防護眼鏡。在物質上，在裝備上，極大的提高了員工的安全性。另外，要求各部門做好安全知識的培訓工作，做好安全教育和再教育工作，做好安全意識的提升和再提升工作。做好安全設備的日常維護，保證在緊急情況下能起到安全求助和危險消除的作用，做好安全裝備的日常穿戴，保證安全裝備在員工身上發揮保護員工的作用。

在部門，積極開展了安全生產月的各項活動。部門組織開展了安全知識和安全意識的再培訓；對公司新下發的安全裝備：安全工作服、安全帽、防爆鞋和防護眼鏡，正確穿戴培訓；同時針對今年的安全生產月主題進行了討論，牢記「科學發展官的核心是以人為本，以人為本首先要保障人的生命安全」；在工作中，生命至上，不踩生命紅線。不把安全生產月當運動，把安全生產月的精神溶為自己的安全精神，融入到日常生產中去，安全規范生產常態化。

通過「安全生產月」活動，進一部增強了我們對安全生產重要性的認識，我們將認真總結和分析，將安全生產月的精神消化吸收，提高自身的思想，提高安全的意思，規范安全生產。過了安全月，做到月月都安全，天天都安全，時時刻刻都安全。我們要視安全生產月活動為日常安全生產活動的一部分。安全生產月是我們日常安全生產的一個縮影。將安全生產活動融入每個人的日常生活和工作中。

高高興興上班去，平平安安回家來！

建築企業安全生產月的總結3

這個月以來是我作為一員安全員，正是由於自己嚴格要求安全措施，在工作起來得心應手，安全生產有保障。因此，對自己的每一次操作，每一回早上都要去本車間檢查u形吊具都與自己學習的安全知識聯系起來，做到有的放矢，防患於未然。「安全生產月」已經結束了，但安全生產的意識早已植根在我們心中，只有安全生產天天抓，安全生產大家抓，我們的工作事業、我們為了加強安全生產的學習，進一步強化安全意識，以堅持「安全第一、預防為主」的方針，來立足防範，強化監管。

在3月份的「安全月」期間，我們班一起來認真學習安全，認真貫徹廠、車間下達的各項安全生產措施，嚴格按照安全要求進行工作，認真學習規章制度和操作規程，杜絕了事故的發生，工作期間，經常針對天車設備和夾具進行檢查，查出隱患及時匯報，及時維修，杜絕了事故的發生，為了提高班組成員的安全意識，首先從自身抓起，學習安全知識，並以班組形式進行宣傳，協助班組長搞好每一次的安全生產例會的記錄本和教育，刻苦學習有關安全技術知識和工作知識，按照要求讀一本安全生產的書，記一次事故教訓等活動。雖然3月份是我做安全員，但是逢班組召開安全會和工作上學習，我都積極參加，從不缺席。

總之這個3月份的「安全月」即將過去，但是作為我來說，會把每一天、每一月當作安全天、安全月。工作中以科學的態度老老實實地干，因為安全生產的改進和提高是無止境的，只有這樣才能保證班組的生產安全，才能不斷提高班組職工的工作效益，才能為自己在工作中提供保證。

「安全生產月」就是說明了這一點。3月份的安全工作給我留下了火熱的感覺，3月份的工作使我總結出關於安全生產的諸多經驗。要想搞好安全，作為生產一線的職工來說，就應有搞好安全生產的目標，就得有實現目標的計劃及措施。「安全措施訂得詳，能把事故來預防」。在「安全生產月」中，嚴格按照自己關於安全生產制訂的安全措施：勤巡視、細查看，遇問題、不簡辦，不明之處、追根求源，問以明白，排除隱患，確保安全生產。正是由於自己生制訂了嚴格的安全產措施，工作起來得心應手，安全生產才有保障。千里之堤潰於蟻穴，因此，對自己的每一次操作，都要認真的去對待。

在「安全生產」當中，遵章守紀是第一位的。嚴格遵守我們廠的規章制度和各項操作規程。認真學習「安全生產班組學習材料」，通過閱讀，使我更深一步了解安全生產的重要性，尤其是那些因小失大的安全生產事故給人的沉痛的教訓，從而牢記「多看一眼，安全保險；多防一步，少出事故。」很多事情都是我們忽視了一頂點兒而釀成大禍。針對安全，遇到不安全時如何處理進行防範。車間領導和班組也針對這些內容進行了防事故演練，大家相互探討，從粗到細，比較詳盡了掌握了處理措施，我也從中受益匪淺，學到了許多易忽略的小問題。安全生產也要有科學的方法，也要不斷學習。通過學習，會讓我們了解更多的安全生產知識，「抓基礎從小處著眼，防隱患從小處著手」。我們應從身邊做起，從點滴做起。我認真看了。公司、廠、車間對安全生產十份重視。因此作為一名職工人更要不斷提高自己的工作技能，掌握更多的安全知識，工作中膽大心細，牢記「安全第一，預防為主」的思想一定能幹好自己的本職工作。

「安全第一記心頭，生產一步一層樓。」有了安全做強大的後盾，就有生產的保證，就有企業效益的提高，就有企業美好的未來。

建築企業安全生產月的總結4

一、領導重視，精心部署

為確保本次「安全生產月」活動的各項工作順利有序進行，公司領導高度重視，於5月31日，在職工培訓中心組織了「安全生產月」動員大會與啟動儀式，會議成立了以董事長為組長，總經理為常務副組長，各分管專業副總及項目部項目經理為副組長，各部門中層管理人員及項目部專業經理為成員的「安全生產月」活動領導小組，負責組織、監督、檢查、協調「安全生產月」活動的全過程，並由安全副總經理白守江現場宣讀了活動實施方案，確保了此次「安全生產月」活動有組織、有領導，有條不紊開展。

同時根據實施方案及公司領導的要求和安排，各專業部門、各施工項目部廣泛發動全體幹部職工，積極參與到「安全生產月」活動中，全面提高全體員工的安全生產意識和安全操作水平。

二、廣泛宣傳，注重實效

為確保此次「安全生產月」活動能做到人盡皆曉、全員參與，由綜合辦與安監處牽頭，其他部門及項目部配合，將活動宣傳工作做到了全方位覆蓋。

1、在公司門口兩邊、廠區內主要道路兩旁、辦公樓、職工澡堂、井口、職工食堂前張貼了以「強化安全基礎、推動安全發展」為主題的安全宣傳標語，並在公司宣傳欄上，以文字和宣傳畫的形式宣傳了「礦長保護礦工生命安全的七條規定」、「瓦斯十條禁令」、「防治水十條規定」等煤礦安全知識，在公司辦公樓前及醒目位置吊掛了主題橫幅，使公司廠區內部煥然一新，處處營造出關注安全、關愛生命的活動氛圍。

2、公司充分利用飛信、信息報等媒體宣傳手段，大力宣傳了煤礦職工應知應會的安全知識及「強化安全基礎、推動安全發展」的主題信息，進一步深化了「安全生產月」的宣傳工作，全面覆蓋了公司全體職工，達到入心入腦。

3、中宇項目部、大成項目部、紅旗渠項目也與公司「安全生產月」活動緊密配合，在各自施工場所與生活場所張貼懸掛了以「強化安全基礎、推動安全發展」為主題的橫幅、標語，大力弘揚安全文化，將安全生產月活動深入到基層職工心中。

三、積極開展安全警示教育培訓活動，不斷提高職工安全素質

1、6月1日―30日期間，結合安全生產月活動，公司培訓科共組織了八次「幹部上講台、培訓到現場」活動：6月6日，王秀榮進行了「人人都是通風員」知識講座；6月7日，夏斌斌講授了《安全生產基礎知識》、義晉華講授了《盤城嶺煤業安全質量標准化細則》、張晉兵講授了《井下掘進工作面質量標准化管理標准》；6月14日，田書堂講授了《煤礦建設五個標准相關知識》；6月28日，栗獻中講授了《煤礦技術管理是煤礦安全生產的基礎》；6月30日，栗獻中講授了《防治水基礎知識》，使全體職工在專業素質與專業技能上有了很大的提高，在實際工作中能夠規范操作，標准化作業。

2、6月3日―9日為事故安全警示教育日，由安監處與培訓科在培訓中心深入開展了安全事故警示教育活動，組織觀看了主題宣傳片《安全發展，成就輝煌》和警示教育片《傷逝》、《職責》、《生產安全事故典型安全盤點（20XX）版》等警示教育視頻，確保了全體員工人人參與、人人受教育，提高了警示教育活動的針對性、實效性，增強了警示教育活動的感染力、影響力和滲透力，突出了以人為本的安全理念，使所有職工心有所感，對安全有了新的認識。

3、6月9日為安全宣傳咨詢日，由安監處、綜合辦牽頭，各部門積極配合，在培訓中心組織開展了安全咨詢日活動，現場身披綬帶的工作人員向職工發放了以「煤礦礦長保護礦工生命安全的七條規定」、「瓦斯治理十條禁令」、「晉中市公司機電、運輸三十條禁令」、「防治水『十個嚴禁』」以及煤礦安全知識為內容的宣傳資料，同時200餘名職工在印有「強化安全基礎、推動安全發展」的橫幅上進行了簽字活動，將安全咨詢日活動推向了高潮，最後由安全副總經理白守江對活動進行了總結性發言。

4、6月20日，我公司按照上級文件精神，組織各專業領導、各部門中層管理人員及員工在培訓中心開展了「三個敬畏大討論活動」與「現身說法警示教育活動」，同時還邀請了縣煤炭工業局楊生龍副局長等領導現場指導。通過此次活動，使公司各級幹部員工使廣大職工從思想上高度重視安全、在崗位上規范操作行為，切實用事故案例教育人、用事故案例警示人、用事故案例提升人，進一步提升煤礦從業人員的安全素質，實現用事故教訓推動安全生產工作的目的。

5、6月28日，為貫徹落實市公司文件精神，由培訓科與通風區配合，在培訓中心組織了自救器使用培訓演練活動，活動現場王秀榮副區長向廣大職工講授了自救器的重要性、因未佩戴自救器或不正確使用自救器而造成的安全事故、ZY-45隔絕式壓縮氧自救器的使用方法等內容，並由瓦斯員、安全員現場示範，使廣大職工能夠認識到佩戴自救器對井下安全工作的重要性和必要性，提高了作業人員在發生災害時規避風險的能力，保障了職工的生命安全。

四、組織事故演練，提高職工風險防範意識和應急救援能力

為加強對全體幹部職工對煤礦突發事故應急處置和員工自救互救能力，在6月19日、6月25日，分別組織了煤與瓦斯突出應急救援演練與主風機停風撤人應急演練，同時市煤業公司總工程師陳海良一行與縣煤炭局領導在現場觀摩指導。通過兩次應急演練活動，不僅發現了我公司在應急救援方面存在的一些不足之處，同時提高員工的事故防範意識和事故救援與處置能力，提高應急預案的有效性和操作性，為進一步健全完善了公司事故預警和應急處置機制打下了良好的基礎。

五、強化隱患排查與「三違」查處工作

1、為確保「安全生產月」活動取得實效，保障公司的安全穩定，同時結合各上級部門《關於全面開展安全生產大檢查活動的通知》文件精神，公司大力開展專業自查自糾和安全生產隱患大排查、大治理活動，期間，共組織4次安全大檢查，排查隱患問題195條，安全管理人員檢查問題503條，已全部按五定原則，由專業負責人簽字進行整改落實，現已全部整改完畢並經過復查驗收。

2、在「安全生產月」期間，縣煤炭局、縣局「五人小組」共組織了3次安全檢查，共檢查問題23條，市煤炭局檢查問題7條，針對檢查出的隱患問題，公司領導高度重視，召開專題會議進行安排布置，各專業領導現場簽訂了隱患治理五定表，並由安監處及時形成隱患整改報告上報縣煤炭局。截止目前，已治理各類隱患28條，剩餘2條整改按簽訂治理時間進行治理。

3、在活動期間，加大「三違」處罰力度，共查處三違160人次，罰款26110元，同時，公司領導層中層管理人員及安全員「抓三違，保安全」任務已全部完成任務。經過嚴厲的「三違」查處工作，井下安全管理與安全文明生產方面有了根本性的好轉，下一步公司將繼續加大查處力度，從嚴治礦，已達到減少三違、杜絕三違的目的。

六、開展各項安全專項活動

在「安全生產月」活動期間，為充分發揮廣大職工在安全生產中的積極作用，使廣大職工轉變觀念，強化自身業務素質，各部門採取多種形式和手段，開展多項技能比武活動：

1、6月7日，調度室組織「通信維護工技能比武」競賽活動，提高了礦井通信保障能力和人員定位系統建設水平，確保在突發事件中能夠第一時間保持通訊暢通，對入井人員實現安全定位。

2、6月10日，技術科組織「測量專業技能比武」競賽活動，全面展示了技術人員豐富的理論知識與嫻熟的專業技術，為公司基建技改工程建設提供了堅實的技術支持。

3、6月13日，安監處組織「安全手指口述安全確認法技能比武」競賽活動，有效推動了我公司「安全生產月」各項活動深入開展，促進「手指口述」由理論向實戰發展，進一步規范職工的操作行為和習慣，矯正不安全行為，提升職工崗位安全自保互保和自我預控能力，同時全面展示了公司安全檢查工的專業素質，使全體職工能相互學習，全方位保證了井下現場安全建設工作。

4、6月14日，通風區組織了「瓦斯檢查工技能比武」競賽活動，提高瓦斯檢查工的專業理論水平和實際操作技能，樹立愛崗敬業、苦學技術、勤鑽業務的`良好風氣。

5、6月9日、19日，安監處組織「安全檢查工應知應會知識競賽」活動，提高了安全檢查工的專業素質，從而更加勝任井下安全監督檢查工作，為井下的安全工作保駕護航。

6、6月26日、27日，機運區相繼組織「電工、修理工專業知識競賽」活動與 「電工、焊工專業技能比武」競賽活動，全面提升了員工的專業技能水平，在實際操作中減少了誤操作、誤動作，從根本上減少了事故發生率，保障了井下現場作業安全。

8、6月24日，抽采隊組織「抽采工、打鑽工手指口述技能比武」競賽活動，提高了瓦斯抽采隊全體職工的專業技能水平，為公司的瓦斯治理奠定了堅實的基礎。

9、6月29日，工會、安監處組織「『安全在我心中』演講比賽」，大力弘揚了安全文化，向廣大職工宣傳貫徹了「煤礦礦長保護礦工生命的七條規定」，使全體職工能從這種特殊的宣傳形式中將七條規定融會貫通，構建了人本安全的發展新環境。

通過各專業技術比武活動，不僅展現了公司員工業務素質硬、操作水平高的一面，同時也存在實操技術方面的一些不足，使全體員工能夠總結經驗、彌補不足，為實現操作規范化、業務技能化而奠定了基礎。

七、安全保障工作

公司以安全月活動為載體，深入開展了雨季「三防」工作；根據實際情況，有針對性對存在危險的山體進行了加固，疏通了各條排水渠，對各副井口雨季防洪物資進行了大檢查，同時對雨季三防材料庫存救援物資對帳進行了檢查，充分做好了各項防災救災工作。

其次，對各個施工隊的生產、生活用電線路進行了大排查，對於存在隱患的線路立即進行了整理更換，確保了雨季期間的用電安全，保障了公司的安全穩定工作。

八、延續推進

隨著20XX年安全生產月的圓滿結束，我公司將延續良好的安全態勢，繼續深入推進安全基礎建設年、百日安全無事故、打非治違、專家會診及安全生產月等安全專項行動，同時與質量標准化建設與安全風險預控管理工作相結合，以此來帶動公司日常安全管理工作。

通過安全生產月活動，全體職工的安全意識有所增強，極大地推動了公司安全文化建設，普及了安全法律法規和安全知識，強化了幹部職工的安全責任意識，生命價值意識和自我保護意識。 在今後的安全管理工作中，公司將努力提高員工的安全意識、規范安全生產的技術操作、規避習慣性違章違規行為，切實在全礦形成人人關注安全、人人渴望安全的良好勢態，有效地避免安全事故的發生

左權盤城嶺煤業有限公司

建築企業安全生產月的總結5

根據集團公司關於開展xxxx年「安全生產月」活動要求，結合七公司只有青萊高速公路青馬段第八合同一個項目的實際情況，對七公司xxxx年安全生產月活動進行了具體安排。現將本次安全月活動總結如下：

一、 領導重視，組織措施到位。

為加強本次安全月活動的組織領導，確保安全月活動的有效落實，項目部主管安全的王書記負責本次安全月活動的組織實施。為提高管理層對安全月活動的重識，在安全例會上組織施工處的主管領導、安全員學習和發動主題為「安全發展，國泰民安」的專題動員會。

二、開展形式多樣的宣傳教育活動。

活動期間我們開展了警言警句安全簽名，組織員工進行安全月全員教育考試、參加安全生產普法知識競賽活動，評選安全文明流動紅旗等形式多樣的安全宣傳教育活動。針對施工的特點，我們收集了高空作業、防觸電，防機械傷害，防現場習慣性違章等相關方面的安全知識宣傳資料，發放到各作業隊，組織其學習。教育員工「安全發展，國泰民安」，提高員工自我防護能力。

通過宣傳安全生產月活動，營造濃郁的安全文明施工氛圍，從而提高全體員工的安全文明施工意識。

三、以安全月為契機，實實在在解決幾個問題

安全月活動期間朱經理、王書記、各部室、施工處、在安全生產月活動中實實在在地解決幾個問題，把安全月落實到實處作為目標。安全生產月活動期間，安全環保部做了大量的工作，解決了一大批問題。先後組織了兩項專項安全檢查，檢查和整改了一批問題，消除危險源。有針對性的做好夏季防汛，防風，防雷工作，確保汛期施工安全；並且進行了安全消防演習。

狠抓高空作業安全管理。針對現場高空作業比較多，危險性較大，我們主要做好三點：

1、收集、發放相關高空作業資料給各施工隊，提高作業員工高空安全知識；

2、安全投入比例增大，在重點部位安裝了安全網，防護護網；

3、加大對現場反習慣性違章監察力度。要加大習慣性違章的處罰和管理力度工作。

通過這次「安全生產月」活動，我項目部堅持「以人為本」，以安全施工為中心，堅持「安全發展、國泰民安」的方針，使廣大員工牢固樹立了「安全責任重於泰山」的思想，增強了安全意識，進一步落實了安全責任制，提高了安全文化水平，營造了「關愛生命，關注安全」的良好氛圍，並在施工管理中堅決杜絕重特大責任安全事故的發生。我項目部及時總結「安全生產月」的工作經驗教訓，切實把安全生產深入基層、深入人心，把安全生產機制長期有效地堅持下去，進一步為工程順利施工打下堅實的基礎，促進集團公司安全生產的穩定形勢做出貢獻。

Ⅳ 建築業項目管理人員安全培訓內容

法律法規、應急預案、安全基礎知識第一章 建築法律、法規... 2第一節、建築工程預防高處墜落事故若干規定... 2第二節 建築工程預防坍塌事故若干規定... 3第三節、建築業企業職工安全培訓教育暫行規定... 5第四節 安全崗位責任制... 6第五節 安全生產《六大紀律》、《十個不準》... 6第二章 建築施工安全知識... 7第一節 安全基本常識... 7第二節 安全生產基本要求... 8第三節 施工現場安全生產知識百問... 15第四節 施工現場常見工種安全操作常識... 22第五節 建築施工現場環境與衛生標准... 30第三章 社會公德知識... 32第四章 職業道德知識... 34第五章 衛生防疫... 36第一節 衛生規定... 36第二節 疾病防疫知識... 37第三節 防止中毒知識... 37第六章 操作技能... 38第七章 工地工傷救護... 48第一節 高處墜落傷員的急救... 48第二節 中暑急救... 49第三節 觸電事故中的傷員急救... 49第四節 坍塌事故中的傷員急救... 51第五節 機械傷害中的傷員急救

Ⅵ 建築行業經營部資料員工作總結怎麼寫

實 習 總 結
一、前 言
隨著就業制度的改革和建築工程技術專業教學改革的深入，畢業生在畢業設計階段到生產單位頂崗實習已成為產學結合的一種重要形式。通過實習使學生能夠盡快地適應社會環境、企業的工作環境、技術環境及各項技能要求，能夠將理論轉化為實際應用能力，增強崗位意識和崗位責任感，最大限度提高其綜合素養。通過實習達到理論聯系實際，鞏固深化學過的專業理論知識，通過實習，對建築工程資料、設計、施工、預算方面的分析問題、解決實際問題能力等方面得到鍛煉，為以後從事專業工作打下良好的基礎。
二、實習目的
通過在學校、課堂上的理論知識的量的累積之後，我們都需要將這種量的累積升華，實現質的飛躍。「實踐是檢驗一切真理的唯一標准」頂崗實習就是主題。這是一個角色的轉變，一個踏入社會進行實踐的過程，也就是理論與實踐的結合，特別是對與建築這種實踐性非常強的一門學科更要強調實際操作能力的培養，而且這門學科在很大程度上與書本有一定程度的差異，只有通過實習才能使我們所掌握的理論知識得以升華。到建築施工單位頂崗工作，通過實際工作掌握處理建築工程管理、控制施工質量、施工進度的工作方法，總結所需知識，在實踐中學習檢驗設計創新表達能力。在工程師和實踐教師的指導下，完成預定的學習任務，培養綜合擇業能力和工作能力，增加社會經驗和工作經驗，提高自己的綜合實力。
三、實習內容
時光如梭，轉瞬即逝，還來不及停留駐足就流走了。原本以為遙遙無期的實習工作時間轉眼就過去了，好像還來不及細細體會就已經結束。「忙並收獲著，累並快樂著」，想來是工作的日子過得太充實，充實的時光總是短暫的，所以才會覺得如此之快就要畫上句號，經過這次的學習和工作，我告別了青澀，逐漸走向了成熟，實現了從一個稚氣未脫的學生到真正成為資料員的轉變，在這段實習的日子裡，我的收獲是多方面的，作為一個資料員，在專業上的收獲是巨大的。
每個人都不可能停留在過去和當前的工作和生活中。想要進步的前提就是不斷總結，不斷感悟。
回首過去，從領導身上我體會到了敬業與關懷，在同事身上我學到了勤奮與自律，繁忙並充實是我對工作總結的最好總結。資料工作雖然基本達到預期目標，但個別不足方面亦急需反思，需待改進，先進經驗亦需總結歸納，持續改進；衡量一個工程的好壞，除了通過工程實體反映外，資料也是一個極其重要的環節。通過資料能反映出工程所使用材料的優劣、工序之間的交接是否符合要求。所以資料員在施工中有著不容忽視的作用。衡量一個工程的優劣，通常情況下是通過工程實體的反映，但是工程資料也是一個極其重要的環節。通過具體詳實的資料就能夠反映出工程所使用材料的優劣、工序之間的交接是情況，工程的施工狀況等等。所以監理資料員在監理工作中有著舉足輕重的作用。作為公司的監理資料員，要嚴格要求自己，把好關口，做好資料的收集、復核、整理工作，為公司的發展作出應有的貢獻。作為資料員，要嚴格做好資料的收集、復核、整理工作。那麼，作為一名資料員，如何才能做好資料的管理工作了?我認為主要做好以下幾點。
重視對資料的管理 做好資料的管理工作是做好資料管理的必備條件。因為工程建設監理資料是項目監理機構對工程項目實施監理過程中逐步記錄形成的，是工程建設過程的全面的真實的反映，對控制工程建設質量有著香當重要的的作用。所以說，如果資料達不到工作要求，工程實體質量就會虛無縹緲。所以，要從思想上重視對資料的管理工作，堅持資料先行，爭取做到「資料預控工程質量」。這一點至關重要，也是做好資料管理的必備條件。因為很多人都認為現場決定一切，資料只不過是現場的附屬物、是可以補，甚至可以寫「回憶錄」的，以至於出現工程進行了很長時間，資料還是一片空白的怪現象。更有甚者，有的工程資料是竣工後閉門造車一次性「造」出來的。試想，不見證取樣、不進行任何試驗編造出來的資料能真實反映工程實際嗎?要知道，工程資料是項目部對工程項目實施過程中逐步形成的，是工程建設過程真實、全面的反映，對控制工程質量有著至關重要的作用。
二、施工物資資料要齊全有效，有可追溯性。
工程中物資種類繁多，且來自不同廠家，把好物資質量關，便為整個工程質量奠定了一個堅實的基礎。各種物資進場均要提供產品合格證、檢驗報告等質量證明文件。因為這些物資全部來自外單位，因此，此類資料的可追溯性尤為重要，鑒於此，資料質量證明文件要盡量使用原件，當不得不使用復印件時，要清晰、齊全、有效，並且加蓋原件存放單位公章，註明原件存放處。
三、施工試驗記錄要及時、齊全。
施工試驗合格是檢驗批（分項\分部）工程驗收的前提條件。如鋼筋連接試驗報告是鋼筋安裝檢驗批驗收的前提，混凝土試驗報告是混凝土施工檢驗批驗收的前提。所以施工試驗記錄要按部就班的進行，以免遺漏，影響後續施工。
四、檢驗批驗收記錄檢查項目要填寫齊全。
檢驗批是工程驗收的最小單位是分項工程乃至整個建築工程質量驗收的基礎。因此檢驗批中各項評定合格與否直接影響到分項工程乃至整個建築工程質量驗收。檢驗批中各個應檢項目不應漏填。如有預埋件部位的鋼筋安裝檢驗批中的預埋件項，有施工縫部位的混凝土施工檢驗批中的施工縫項。
五、熟練掌握各階段工程資料的收集范圍及內容。
加強資料和現場的有效聯系。
加強與業主及施工單位的溝通與聯系，具備一定的協調能力。
除了做好以上幾點以外，對工程技術的資料整理還必須做到及時、真實、准確、完整。具體地說：及時性，是做好資料的前提。工程技術資料是對建築實物質量情況的真實反映，也是衡量工程質量的一個重要環節。因此要求資料必須按照建築物施工的進度及時整理.同時，為及時性還反映在施工企業內部質量的管理體制提供控制提供可靠的依據。
八、在工作態度和勤奮敬業方面。熱愛自己的本職工作，能夠正確認真的對待每一項工作，積極投入工作，熱心為大家服務，認真遵守勞動紀律，保證按時出勤，出勤率高。有效利用工作時間，堅守崗位，需加班完成的工作按時加班加點 ，保證工作按時完成。工作質量、效益和貢獻方面。在開展工作之前做好個人工作計劃，有主次的先後及時的完成各項工作，達到預期效果。保證質量的完成工作，工作效率高，同時在工作中學習了很多東西，也鍛煉了自己，經過不懈的努力，使工作水平有了長足的進步。開創工作新局面，為公司及項目部做出應有的貢獻。
基礎決定上層建築，資料工作從項目部、技術部到材料部甚至經營部一直滲透到項目部各個角落，各部門人員各盡其職又相互制約、環環相扣，尤其是資料嚴謹的要求，更像一條繩索將項目部所有資料、相關部室、人員緊緊捆綁在一起。這就要求所有資料相關人員必須步調一致，完美合作，堅決防止多諾米骨牌效應的發生。孤掌難鳴，強有力的領導及制度是硬體保證，具有高素質及優秀業務水平的員工是軟體保證，兩者兼具才能塑造一個攻無不克，戰無不勝的優秀團隊。優秀團隊才能幹出一流的工作。
回顧這半年來的工作，我在公司領導及各位同事的支持與幫助下，嚴格要求自己，按照公司的要求，較好地完成了自己的本職工作。我作為一個資料員，工作中還存在許多的不足之處，在新的一年裡我會更加嚴格的要求自己，努力的鑽研業務，不斷更新和補充新的專業知識，提高業務水平和工作能力，總結經驗，更好的完成自己工作。通過學習與對工作的總結，工作模式上有了新的突破，工作方式有了較大的改變，現將半年來的工作情況總結如下：
一、 加強自身的學習
我深知自己的學識、能力、閱歷，工作經驗有限，所以就充分利用業余時間，積極學習，不斷的拓寬知識。遇到不懂不會的問題，虛心的向同事請教。在同事、領導的耐心教導、幫助鼓勵下，進一步提高自身工作水平。
二、積極工作，圓滿完成各項任務
上半年完成工作：
1、合同的歸檔工作：各項合同的分類整理、統一編號、文件保存。
2、完善了文件的接受、發放、借閱等工作流程。
3、隨著各工程的即將竣工，完成了與經營方各項合同的交底工作。
4、參加每月「逢五、逢六、逢十」的建築會議，並認真做好會議紀要。
5、經過不斷學習、不斷積累，已具備了一定的辦公室工作經驗，能夠協助辦公室主任、公司領導完成日常工作中出現的各類問題。
三、工作中存在的不足
工作中雖然取得了一定成績，但仍然存在著一些問題和不足。
例如：做事太孩子氣，輕率、考慮事情不夠全面，對待工作不積極主動。
今後，我要克服這些不足，讓自己變的更踏實、穩重，爭取工作的主動性、以正確的態度對待各項工作，認真仔細的完成領導交給的任務。並一如既往的繼續向各位領導、同事們學習，豐富自己知識、提高工作效率和工作質量。
我在公司的主要工作是資料的收集整理、文件資料的分發、各重要文件的歸檔保存。其次，我還有一項職責就是負責辦公室的接待啊之類的工作，又叫辦公室文員說難聽點就打雜的。文員的工作內容很多而且很繁雜。
文員大體可分為辦公室文員、行政文員、人事文員，以下是我的各工作的認識與總結：
辦公室文員（會議、文書、印信、檔案、接待、宣傳欄、文件報紙收發）工作職責：
1. 接聽、轉接電話；接待來訪人員。
2. 負責辦公室的文秘、信息、機要和保密工作，做好辦公室檔案收集、整理工作。
3. 負責總經理辦公室的清潔衛生。
4. 做好會議紀要。
5. 負責公司公文、信件、郵件、報刊雜志的分送。
6. 負責傳真件的收發工作。
7. 負責辦公室倉庫的保管工作，做好物品出入庫的登記。
8. 做好公司宣傳專欄的組稿。
9. 按照公司印信管理規定，保管使用公章，並對其負責。
10. 做好公司食堂費用支出、流水帳登記，並對餐費做統計及餐費的收納、保管。
11. 每月環保報表的郵寄及社保的打表。
12. 管理好員工人事檔案材料, 建立、完善員工人事檔案的管理，嚴格借檔手續。
13 社會保險的投保、申領。
14 統計每月考勤並交財務做帳，留底。
15 管理辦公各種財產,合理使用並提高財產的使用效率,提倡節儉。
16. 接受其他臨時工作.
行政文員職位說明書崗位名稱行政文員任職人所在部門企管部崗位定員 直接上級企管部經理主管簽字 執行日期 應具備的條件和要求.一、學歷：中專以上文化程度；二、工作經驗：有文件管理工作經驗；三、應具備的知識：1、文秘知識；2、文件管理知識；3、會做賬表；四、具有強烈的責任心與團隊意識；工作內容及方法簡述一、負責公司各類文件及外來文件的收集、發放、存檔、借閱工作；二、負責起草公司行政會議及其他例會的會議紀要；三、負責各類文件的拆封、登記、傳閱、催辦等工作，做好公司各類檔案的接受、整理、保管和統計工作，實行集中統一管理；四、負責各類文件檔案的入庫工作並做好統計；五、負責檔案的借閱、復制和利用，根據需要，編制必要的檢索工具和參考資料，注意信息反饋，為公司各部門的檔案查閱提供方便，認真做好使用記錄；六、及時收集各類檔案，做好平時的立卷工作，並做好整理、修復、裝訂、編目和歸檔工作；
七、負責歸檔文件的驗收、鑒定，做到歸檔文件完整、簽署齊全、裝訂整齊、分類科學、使用方便；八、負責定期清查檔案，及時催討借出的檔案，做到賬物相符；九、每天做好檔案室的清潔工作和溫濕度記錄，落實防盜、防火、防塵等安全措施，對損壞或變質的檔案，及時進行修補和復制；十、完成部門經理臨時交辦的相關任務。責任一、對文件數據的准確性負責；二、對所保管的文件安全保密負責；對工作程序的執行效果負責。權
利有權拒絕不符合公司要求的部門或人員查閱文件 ……
行政前台文員工作職責
1、接待工作：訪客進入接待廳，應抬頭行注目禮「您好,請問找誰?」,並請訪客入坐，請示後引入相關區域，在一分鍾內端上茶水，並負責加水、更新煙缸；
2、衛生清潔工作：煙缸不得超過五個煙蒂，訪客離去後，三分鍾內清洗好煙缸、茶杯；
3、總機服務工作：鈴響三聲內必須接聽，「您好，『XX公司『。」；若自動轉撥，三分鍾內必須轉為人工；來電找「總經理」，判定是廣告類，不應直接轉入，應問清何事後轉接相關部門；
4、傳真信息必須在五分鍾內送達相關人員；
5、負責收發管理報紙、信函；
6、安全工作：下班前檢查復印機關機，關閉所有電源，負責關好門窗；
7、接受行政助理安排的其它工作。
人事文員的工作就是協助主任做好日常管理工作。樹立為領導服務、其它部門服務的思想。
1、人事管理工作：招聘、辭退手續，人員培訓等。
2、人事事務處理，員工檔案編檔與管理有序化。
3、辦公室工作：文檔列印、收發傳真，日常考勤。
「忙並收獲著，累並快樂著」成了心曲的主旋律，常鳴耳盼。對我而言，2011.12有著很重要的意義與回憶。2011.12開始了我人生第一份正式工作辦公室文員的生涯。這個時間在我的人生中畫上了色彩濃重的一筆，留下來深深的印記。社會角色、生活內容的轉換，連帶著一系列一系列的適應與調整，(包括生活、工作上的適應與心態上的調整)壓力帶來了累的感覺，累中也融進了收獲的快樂。在位領導的支持下，所各位同事的密切配合下，愛崗敬業，恪盡職守，作風務實，思想堅定，較好地完成了自己的本職工作和領導交下來的其它工作。
回顧與總結
(一)強化形象，提高自身素質。為做好督查工作，我所堅持嚴格要求，注重以身作則，以誠待人，一是愛崗敬業講奉獻。綜合部門的工作最大地規律就是「無規律」，因此，我們正確認識自身的工作和價值，正確處理苦與樂，得與失、個人利益和集體利益的關系，堅持甘於奉獻、誠實敬業，二是錘煉業務講提高。經過半年的學習和鍛煉，我們在工作上取得一定的進步，利用辦公室學習資料傳閱或為各部門校稿的同時，細心學習他人長處，改掉自己不足，並虛心向領導、同事請教，在不斷學習和探索中使自身在文字材料上有所提高。
(二)嚴於律已，不斷加強作風建設。一年來我對自身嚴格要求，始終把耐得平淡、捨得付出、默默無聞作為自己的准則，始終把作風建設的重點放在嚴謹、細致、扎實、求實腳踏實地埋頭苦幹上。在工作中，以制度、紀律規范自己的一切言行，嚴格遵守機關各項規章制度，尊重領導，團結同志，謙虛謹慎，主動接受來自各方面的意見，不斷改進工作;堅持做到不利於機關形象的事不做，不利於機關形象的話不說，積極維護機關的良好形象。
(三)強化職能，做好服務工作。工作中，我們注重把握根本，努力提高服務水平。所里人手少，工作量大，這就需要我們全體人員團結協作。在這一年裡，不管遇到上的困難，我們都積極配合做好工作，同事們的心都能往一處想，勁都往一處使，不會計較幹得多，幹得少，只希望把工作圓滿完成。
二、工作中的不足與今後的努力方向
一年來的工作雖然取得了一定的成績，但也存在一些不足，主要是思想解放程度還不夠，學習、服務上還不夠，和有經驗的同事比較還有一定差距，材料上還在基本格式上徘徊，內容上缺少縱深挖掘的延伸，在今後工作中，我一定認真總結經驗，克服不足，努力把工作做得更好。
(一)發揚吃苦耐勞精神。面對督查事務雜、任務重的工作性質，不怕吃苦，主動找事干，做到「眼勤、嘴勤、手勤、腿勤」，積極適應各種艱苦環境，在繁重的工作中磨練意志，增長才幹。
(二)發揚孜孜不倦的進取精神。加強學習，勇於實踐，博覽群書，在向書本學習的同時注意收集各類信息，廣泛吸取各種「營養」;同時，講究學習方法，端正學習態度，提高學習效率，努力培養自己具有扎實的理論功底、辯證的思維方法、正確的思想觀點、踏實的工作作風。力求把工作做得更好，樹立辦公室的良好形象。
(三)當好助手。對各項決策和出現的問題，及時提出合理化建議和解決辦法供領導參考。

Ⅶ 關於建築工程安全管理相關知識 懸賞高分

由於回答字數不能超過10000字，所以沒有辦法顯示全文，如果需要的可以留郵箱或者QQ號，我把全文發給你！我的QQ：656422896

本《安全措施方案》對工程的安全方針和安全目標作出具體規定，它貫穿了本工程施工過程中安全管理全過程的綱領性文件，是項目安全生產、精品實施計劃、創安全樣板計劃及各項安全保證措施方案的最為重要的依據，並描述了項目整個施工過程安全職能的各要素，適用於工程施工安全管理的全過程。
四、定義及名詞解釋
1.1定義
1.1.1安全措施方案：通過預先對工程的安全管理進行周密的策劃、精心組織、嚴謹的計劃、嚴格的管理及部門人員的最佳組合，制定具有針對性、可操作性的施工安全設計、各項施工方案及安全技術保證措施和各項安全管理制度，使施工的全過程的各分部、分項、工序處於有組織的受控安全狀態，進而最終實現項目的各項安全管理目標。
1.1.2.編制目的：為有效地貫徹國家勞動法、建築法、安全生產法及北京市的有關規定，堅持「安全第一、預防為主」的方針，建立健全安全生產的責任制度和群防群治制度，實施安全生產各項法規、規程、規范、強化安全生產制度管理與專業管理，確保本項目安全生產方針目標的實現，創建北京市文明樣板工地 特編制定本安全措施方案。
1.1.3.適用范圍：本措施方案適用於、工程整個施工過程的安全控制及管理
1.2.名詞解釋：
1.2.1.安全精品：精品，簡言之，即是精緻的成品，從廣義的角度上講，精品工程是通過有效的管理，創出完美的建築物；從狹義的角度講，安全精品工程即是以現行有效的安全規范、標准 為依據，通過全員參與的安全管理方式，對工序全過程進行精心的操作，嚴格控制和周密組織，進而最終達到優良的內在品質 。最終實現項目的各項安全管理目標。
1.2.2安全規范：在本工程的施工過程中接到的現行有效的國家正式行業安全規范及經業主、監理及設計方案確定有效的其它安全技術規范
五、安全管理
（一）、安全組織機構及管理職責
1.1.在公司安全監督部的領導下，奧北中心工程項目部成立項目部安全生產領導小組，由項目經理主持安全生產領導小組開展工作，行使職責。
1.2. 安全生產領導小組日常工作由項目部安全科負責。
1.3.安全生產領導小組每周召開會議，貫徹上級安全生產重大決議和要求，分析研究本工程安全生產形勢和現狀，制定和審定有關安全生產重大措施，審議安全生產工作專項報告，並做出相應記錄。
1.4 安全生產領導小組組成人員名單：
組 長： 副組長： 小組成員：
（二）、 安全生產目標與方針
2.1.1項目安全總方針：安全第一、預防為主；健全體系、分層管理、分層負責、
預控預防、落實責任
2.1.2項目安全管理目標：
1.杜絕重大傷亡事故、因工死亡責任指標為零；
2.因工負傷頻率千分之六以下，其中重傷事故頻率萬分之四以下；
3.杜絕急性中毒事故；
4.杜絕重大機械事故；
2.2.1創北京市文明施工樣板工地，力爭取得接受全國安全生產大檢查資格；
2.2.2認真貫徹「安全第一、預防為主」的方針，全面落實安全負責一把手，管生產必須管安全，安全管理上下呼應齊抓共管，安全教育一個不漏。
2.2.3實行分班組分工種管理，各工種的班組長是兼職安全員，自檢和互檢相結合，平時檢查與定期檢查相結合。
2.2.4抓好職工入場三級安全教育，轉場和換崗教育，確保特殊工種持證率達到100％
2.2.5抓好各項制度的貫徹落實，堅持三鐵精神，抓好現場的文明施工，確保施工現場安全防護標准化。
（三）、安全生產各級職責和責任體系責任制分解
3.1.項目經理為項目安全生產第一責任者，對項目安全生產負全面領導責任。領導制定並組織實施年度及階段安全生產目標與規劃，對安全專職機構設置與人員配備負責。
3.2.項目現場項目經理全面負責項目部安全生產工作，保證安全技術措施費用及時到位，按規定審批各項勞動保護費用和安全生產獎勵資金。領導制定並組織實施年度及階段安全生產目標與規劃， 決定和批准安全管理工作重要活動及重要決議、決策及文件的制定、貫徹與執行。
3.3.項目總工程師對項目安全技術管理負領導責任，組織領導各項安全技術措施的編制、審定和批准，使其符合有關安全規程和技術規范，保證施工的安全性能。領導新工藝、新技術、新材料開發、應用的安全技術配套管理。
3. 4.項目生產經理協助項目經理實施對項目部安全生產工作的管理，領導項目部安全科、工程科 實施全面安全管理工作。是本項目安全生產的直接責任者。負責貫徹執行安全生產方針、政策、法規。
3.5.項目商務經理負責合約、報價等系統貫徹落實安全生產相關職責按國家有關部門規定審批核准與分包單位安全生產責任與義務。
3.6.項目安全科在現場經理的直接領導下履行對項目安全生產管理和監督職責，宣傳貫徹安全生產方針政策、規章制度，推動項目安全保證體系的運行。對項目各項安全管理制度的貫徹與落實情況進行檢查與具體指導，及時發現薄弱環節或失控部位，向項目工程科及時下達整改指令書，並跟蹤復查，督促如期整改；組織分包隊伍安全專兼職人員開展安全監督與檢查工作；查處違章指揮、違章操作、違反勞動紀律的人員，對重大事故隱患採取有效的控制措施，必要時可採取局部停產的非常措施；做好安全相關資料的記載、管理、備案工作。每月召開一次安全講評會，分析與總結本月安全生產情況；參與安全事故的調查與處理；對進場分包隊伍三級安全教育，並負責考核、辦理與發放上崗證；定期或不定期對現場使用中的勞動保護用品，護具抽樣檢測。在每月底對本月安全生產動態、存在問題、解決方法與下月安全防範重點以書面形式報項目經理、生產經理、及公司安監部。
3.7.項目工程科為本項目安全生產的責任部門。每周配合安全科進行現場安全檢查；負責貫徹執行安全生產方針、政策、法規及施工組織設計和安全設計所明確的安全技術保證措施；定期組織對施工現場文明施工進行檢查，對發現的安全隱患及安全科所發安全隱患整改指令書按要求時間及時整改。管理和指導分包隊伍認真履行安全生產職責，搞好現場安全防護與管理。認真做好各分項施工的安全技術交底，以及相應季節安全技術交底。負責安排組織大、中、小型設備設施的安裝、驗收、使用。
3.8現場區域棟號長是所轄區域安全生產的直接責任者，必須認真貫徹各項安全生產政策法規，全面履行工長安全生產職責。對分包隊伍進行安全技術交底並監督檢查；及時發現並制止分包隊伍的違章指揮、違章操作行為；確保施工人員的作業環境與條件是否符合安全生產規定。深入現場，加強對安全薄弱環節的監控，把好安全生產關口。
3.9.項目技術科為本項目安全生產技術管理的直接責任部門。負責提供項目工程安全技術措施、方案審核稿。提供新工藝、新技術安全技術標准。安全科反饋安全技術措施、方案修改意見。 並負責提供新的安全技術規范。
3.10.項目材料科為本項目安全生產的相關責任部門。 負責提供勞動保護用品、安全防護用品的質量狀況，產品合格證、數目、價格、廠家、進場時間一覽表。負責提供有毒有害建築、裝飾化工材料產品性質介紹和安全使用說明。
（四）、安全生產具體管理點
4.1深入學習貫徹《建築法》；《安全生產法》和《北京市施工現場安全管理規定》
4.2完善安全管理體系，落實安全生產各項管理制度，確保安全生產。
4.3安全生產管理實施分級管理、分層負責、預控預防的原則，各級各類人員必須履行自己的職責。從項目的策劃開始就建立以項目經理為第一負責人的項目安全生產、文明施工管理責任體系並不斷促進有效運行。並將所有分包隊伍納入項目的安全管理體系中來，使安全責任體系落實到底到邊。
4.4堅持安全生產教育培訓考核審核制度，重點抓好三級安全教育和特種作業人員的教育培訓、取證及項目部自身管理人員安全資格年審工作。
4.5發揮安全技術措施在安全生產、文明施工方面的保證和促進作用。所有施工必須遵循經批準的施工組織設計（或方案）。施工組織設計（或方案）中必須有針對本工程特點的能保證施工人員安全的安全技術措施，貫穿施工全過程的各個環節。
4.6加強對分包隊伍的管理，高度重視總分包合同和安全生產施工協議書（責任狀）的簽訂及管理。
4.7.嚴格審查分包隊伍的資質，凡進入本工程的分包隊伍人員和機械設備必須是合格的、是符合有關標准和法規要求的，其素質與數量必須滿足現場安全生產的需要。
4.8.特種作業人員必須持有效證件上崗作業。
4.9.在分項工程具體實施前必須簽訂有明確的安全生產、文明施工、消防管理目標和管理責任劃分條款的經濟合同（或含有上述內容的協議書、責任狀）。
4.10.分包隊伍必須貫徹執行安全生產、文明施工法規，必須認真執行安全生產責任制，必須尊重並服從項目部對施工現場的安全生產管理。
4.11加強項目部監督管理力度，對嚴重違章指揮、違章作業、違反勞動紀律者進行必要的處罰及爆光。
4.12對重要勞動防護用品必須使用公司定點廠家的認定產品。
4.13嚴肅事故報告制度及事故現場的保護，以及緊急意外事件的應急處理。
六、 安全教育與培訓
(一) 安全培訓的目的
1.1依據有關安全法規規定，項目部對所有新入場工人、特種作業人員、各級生產指揮人員、技術人員、安全監督專職人員以及職工全員開展安全教育、培訓及考核，以提高各級管理人員和施工人員安全生產的責任感和自覺性，增強安全意識，掌握安全生產知識，不斷提高安全管理水平和安全操作技術水平，加強自我防護能力。
1.2培訓的組織形式
1.2.1新入場工人必須接受三級安全教育即：項目部級安全教育（由項目部安全科人員實施）、分包隊伍自身安全教育和班組安全教育（由分包隊伍自身安全管理人員實施並報項目部安全科備案）。教育應達到規定時間，並組織安全知識考試。
1.2.2從事特種作業人員有架子工、信號工、電工、電氣焊工、塔吊裝拆工塔吊司機、電梯司機、場內工程車司機等工種必須接受專業技術培訓，考試合格並持有特種作業證才允許上崗操作。分包隊伍人員中，特種作業人員所持外埠特種作業證需經相關部門考核審驗，並辦理北京市特種作業臨時代用證方准進入現場上崗操作。
1.2.3每年初由項目部開展一次法企結合（執法機關與安全科一起舉辦）的安全生產意識教育，進行預防違章、瀆職犯罪的法紀教育。
1.2.4每月的第一周，項目部安全科進行一小時全現場施工人員的安全教育活動，由項目部安全科棟號負責人主持。
1.2.5 每周五下午，項目部安全科組織現場各分包隊伍安全負責人會議，分析研究本周安全動態，部署落實下周安全工作。
1.2.6 項目部安全科組織重大活動教育如每年一次「安全月」活動，節假日安全教育。
1.2.7季節性安全教育，如冬、雨期施工安全生產知識教育，季節性返回崗位人員安全收心教育。
(二) 安全培訓的內容
培訓內容主要包括安全生產思想、知識、技能三個方面的教育。
2.1.安全生產思想教育
安全生產思想教育的目的是為安全生產奠定思想基礎，通常從加強思想路線、方針政策和勞動紀律教育兩個方面進行。
2.1.1 思想路線、方針政策教育
通過提高各級管理人員及施工人員對安全生產重要意義的認識，從思想、理論上認識安全生產的重大意義，以增強關心他人，保護他人的責任感。通過安全方針政策教育，提高各級管理人員、施工人員的政策水平，使其正確全面理解黨和國家的安全生產方針政策，嚴肅認真地執行安全生產方針政策和法規。
2. 2. 勞動紀律教育
使施工人員懂得嚴格執行勞動紀律對實現安全生產的重要性。企業施工的勞動紀律是勞動者進行共同勞動時必須遵守的規則和秩序。嚴格執行安全操作規程，遵守勞動紀律是貫徹安全生產方針，杜絕傷亡事故，保障安全生產的重要保證。
2 .3 安全知識教育
2.3.1 本工程全部管理人員都必須接受安全知識教育，每年按規定的學時進行安全培訓，所有管理人員及施工人員必須具備安全基本知識。
2.3.2 安全基本知識教育的主要內容是：工程的基本概況，施工方法，施工現場的危險區域、危險部位、各類不安全因素等及其安全防護的基本知識和注意事項。
重要教育內容：
① 《北京市建築施工現場安全防護基本標准》
② 《北京市〈建設工程施工現場管理規定〉實施細則》
③ 《北京市建築施工人員安全生產須知》
④ 本工程基本情況及必須遵守的現場安全規定和各項制度。
2. 4安全技能教育
2.4.1 安全技能教育，就是結合本工種或本專業的特點，實現安全操作、安全防護所必須具備的基本技術知識。
2.4.2每個施工人員都要熟悉本工種、本崗位專業安全技術知識。
2.4.3安全技能教育是比較專門、細致和深入的知識，包括安全技術、勞動衛生和安全操作規程。
2.5.特種作業人員專項安全培訓
凡進入本現場從事特種作業（登高架設、起重、焊接、電氣、塔吊、電梯司機等）人員，必須首先將其持有的特種作業操作證經項目部安全科驗收並認可，並經考試合格後，方可從事該項特種作業。
2.5.1.培訓內容
（1）《北京市特種作業人員勞動安全管理辦法》；
（2）本工程基本情況及必須遵守的現場安全規定；
（3）該工種的安全考核試卷；
（4）該項特種作業的具體安全技術要求。
2.5.2. 培訓方式：
安全科組織和考核。
2.5.3.考核方法：
參加項目專項統一安全考試，由項目部安全科統一出卷並審閱判卷。考試成績及格者取得上崗證後方得進入現場作業。
(三) 階段性安全重點教育
3.1基礎階段；
3.1.1土方施工、基坑塌方安全防範要點；
3.1.2冬、雨季施工安全交底；
3.2. 主體施工；
3.2.1.節後（春節）收心教育；
3.2.2.雨季安全技術交底；
3.2.3.結構施工安全防範要點 ；
3.2.4.高空墜落、物體打擊、臨電傷害、機械傷害、交叉作業等防範措施；
3.3.裝飾及設備安裝施工；
3.3.1.裝修階段安全防範要點 ；
3.3.2.臨電傷害、消防安全、交叉作業防範措施。
(四) 特殊情況安全教育
在工程出現以下幾種情況時，項目經理必須及時安排有關部門及人員對施工工人進行安全教育，時間不少於2小時：
4.1.因故改變安全操作規程；
4.2.實施重大和季節性安全技術措施；
4.3.更新儀器、設備和工具，推廣新工藝、新技術；
4.4.發生因工傷亡、機械損傷事故及重大安全未遂事故。

七、各項安全技術方案編制與審批
(一) 技術方案的編制及審批程序
1.1施工組織設計將分為三個階段編制（地基與基礎階段、主體工程階段、裝飾工程階段）由項目部技術科負責編制，項目總工審核，報總監審批後方可實施。
1.2.專項施工方案由項目部技術科編制，項目總工和監理單位審批後方可實施。
(二) 安全技術方案的編制依據、編制原則
2.1編制依據：國家和政府頒發的有關安全生產的法律、法規、行業有關安全生產的規范、規程和制度。
2.2. 編制原則
2.2.1.安全技術方案的編制，必須考慮現場的實際情況、施工特點及周圍作業環境，措施要有針對性。凡施工過程中可能發生的危險因素及建築物周圍外部環境不利因素等，都必須從技術上採取具體且有效的措施予以預防。
2.2.2.安全技術方案必須有設計、有計算、有詳圖、有文字說明。
(三) 安全技術方案的編制內容：
3.1.深坑樁基施工與土方開挖方案；
3.2.工程臨時用電施工方案；
3.3.塔吊、施工外用電梯、垂直提升架等安裝與拆除安全技術方案；
3.4.大模板施工方案；（含支撐系統）
3.5.腳手架施工方案；
3.6.防水施工安全技術方案；
3.7.大型設備安裝安全技術方案；
3.8.新工藝、新技術、新材料安全技術措施；
3.9.冬、雨季施工安全技術措施；
3.10群塔施工方案；
3.11消防施工方案；
3.12環保施工方案。
(四) 安全技術方案編制標准及審批管理
4.1 安全技術方案審批管理
4.1.1.一般工程安全技術方案（措施）由項目項目部工程技術部門負責人審核，項目部總工程師和監理單位審批。
4.2.安全技術方案編制
施工組織設計（或技術方案、措施）的編制審核、審批按有關規定的程序辦理。但安全技術措施必須經安全科審定。所有的編制、審核、審批人必須親筆簽名。臨時用電安全技術方案、措施的編制由電氣工程師或具備相應能力的工程技術人員編寫。
4.3.安全技術方案（措施）變更
4.3.1.施工過程中如發生設計變更，原定的安全技術措施也必須隨著變更，否則不準施工。
4.3.2施工過程中確實需要修改擬寫的安全技術措施時，必須經原編制人同意，並辦理修改審批手續。
4.4. 安全技術方案實施過程的驗收
4.4.1安全總監對一般安全技術方案或措施實施過程中的監督與驗收，並對重大安全技術措施或施工工序負責檢查、預控和把關。
4.4.2安全技術措施與方案驗收採用驗收表，並如實填寫驗收時的檢測數值。
4.4.3.安全技術措施與方案實施驗收，必須由方案、措施的編制人員負責組織。項目部安全科、工程科、實施單位共同參加。
4.5. 安全技術交底
4.5.1項目在進行工程技術交底的同時要進行安全技術交底。
4.5.2安全技術交底與工程技術交底一樣需分級進行。
4.5.2.1.項目部總工程師會同現場經理向項目有關施工人員（項目工程科、材料科、有關人員及棟號長和分包隊伍（含公司內部專業公司）行政和技術負責人進行交底、交底內容同前款；
4.5.2.2. 分包隊伍（含公司內部專業公司）技術負責人要對其管轄的施工人員進行詳盡的交底；
4.5.2.3.項目責任工程師要對所管轄的分包隊伍的專業工長進行交底；
4.5.2.4分包隊伍的專業工長必須向操作班組進行分部分項工程的安全技術交底並在施工過程中予以檢查、控制和監督；
4.5.2.5各級安全技術交底都應按規定程序實施書面交底簽字制度，並存檔以備查用。
八、安全設施材料
(一) 重要勞動防護用品管理
1.1 重要勞動防護用品范圍
1.1.1安全網：水平式安全網、密目式安全網
1.1.2.安全帶、常用安全帶、防墜器
1.1.3安全帽
1.1.4漏電斷路器
1.1.5配電箱、開關箱
1.1.6臨時用電的電纜、電源線
1.1.7腳手架扣件
1.1.8安全標志、標牌
1.1.9夜間安全警示燈
(二) 重要勞動防護用品監督控制
2.1. 由公司實行認定廠家認定產品的監督控制辦法，由項目部安全總監進行監督，各分包隊伍可從中選擇認定廠家的認定產品。
2.2.項目部安全科負責對本工程項目重要勞動防護用品進行驗收，並對使用和管理等實施檢查監督。
九、具體施工安全實施
(一) 鋼筋工程
1.1冷拉鋼筋時，卷揚機前應設防護擋板，或將卷揚機與冷拉方向成90°，且應用封閉式的導向滑輪，沿線須設圍欄禁止人員通行。冷拉鋼筋應緩慢均勻，發現錨具異常，要先停車，放鬆鋼筋後，才能重新進行操作。
1.2切斷鋼筋，要待機械運轉正常，方准斷料。活動刀片前進時禁止送料。
1.3 切斷機旁應設放料台，機械運轉時嚴禁用手直接靠近刀口附近清料，或將手靠近機械傳動部位。
1.4嚴禁帶手套在調直機上操作。
1.5.彎曲長鋼筋，應有專人扶住，並站在鋼筋彎曲方向外側。
1.6.點焊操作人員應戴護目鏡和手套，並站在絕緣地板上操作。
1.7對接焊鋼筋（含端頭打磨人員）應戴護目鏡，在架子上操作須系安全帶。
1.8.多人運送鋼筋時，起、落、轉、停動作要一致，人工上下傳遞不得在同一垂直線上，鋼筋要分散堆放，並做好標示。
1.9.綁扎立柱、牆體鋼筋，嚴禁沿骨架攀登上下。當柱筋高在4m以上時，應搭設工作平台；4m以下時，可用馬凳或在樓地面上綁好後再整體豎立，已綁好的柱骨架應用臨時支撐拉牢，以防傾倒。
1.10綁扎圈樑、挑檐、外牆、邊柱鋼筋時，應搭設外掛架或懸挑架，並按規定掛好安全網。
1.11.起吊鋼筋或骨架，下方禁止站人，待鋼筋或骨架降落至安裝標高1m以內方准靠近，並等就位支撐好後，方准摘鉤。
(二) 模板工程
2.1. 現澆整體式模板的安裝
2.1.1.單片柱模吊裝時，應採用卸扣和柱模連接，嚴禁用鋼筋鉤代替，以避免柱模翻轉時脫鉤造成事故，待模板立穩後並拉好支撐，方可摘除吊鉤。
2.1.2.支模應按工序進行，模板沒有固定前，不得進行下道工序。
2.1.3支設4m以上的立柱模板和梁模板時，應搭設工作台，不足4m的，可使用馬凳操作，不準站在柱模上操作或在梁底模上行走，更不許利用拉桿、支撐攀登上下。
2.1.4.牆模板在未裝對拉螺栓前，板面要向後傾斜一定角度並撐牢，以防倒塌。安裝過程要隨時拆換支撐或增加支撐，以保持牆模處於穩定狀態。模板未支撐穩固前不得松動吊鉤。
2.1.5.安裝牆模板時，應從內、外牆角開始，向相互垂直的二個方向拼裝，連接模板的U形卡要正反交替使用，同一道牆（梁）的兩側模板應同時組合，以便確保模板安裝時的穩定。當牆模板採用分層支模時，第一層模板拼裝後，應立即將內、外鋼楞、穿牆螺栓、斜撐等全部安設緊固穩定。當下層模板不能獨立安設支撐件時，必須採取可靠的臨時固定措施，否則嚴禁進行上一層模板的安裝。
2.1.6.五級以上大風、大霧等天氣時，應停止模板的吊運作業。
2.2.2.堆放場地應平整堅實，嚴防地基下沉引起台模架扭曲變形。
2.2.3.高而窄的台模架宜加設連桿互相牽牢，嚴防失穩傾倒。
2.2.4.組裝後及每次安裝前，應設專人檢查和整修，不符合標准要求，不得投入使用。
2.2.5.拆下及移至下一施工段使用時，模架上不得放置板塊及其它雜物，以防墜落傷人。待就位後，其後端與建築物作可靠拉結後，方可上人。
2.3.模板的拆除
2.3.1.拆除時應嚴格遵守「拆模作業」的要點規定（詳見安全技術交底）
2.3.2高處、復雜結構模板的拆除，應有專人指揮和切實的安全措施，並在下方標出工作區，設專人看守，嚴禁非操作人員進入作業區。
2.3.3.工作前應事先檢查所使用的工具是否牢固，搬手等工具必須用繩系在身上，工作時要思想集中，防止釘子扎腳或工具從空中滑落。
2.3.4.遇六級以上大風時，應停止室外的高空作業。有雨、雪、霜時應先清掃作業現場。
2.3.5.拆除模板一般應採用長撬杠，嚴禁操作人員站在正拆除的模板上。並確認所有穿牆螺栓桿旋開拔出後，方可示意信號工指揮起吊。
2.3.6.以拆除的模板、拉桿、支撐等應及時運走或妥善堆放，嚴防操作人員因扶空、踏空而墜落。
2.3.7.在樓面上有預留洞時，應在模板拆除後，隨時將板的洞蓋嚴及做好安全防護。
2.3.8.拆模間隙時，應將已活動的模板、拉桿、支撐等固定牢固，嚴防突然掉落、倒塌傷人。
2.3.9.拆除板、柱、梁、牆板時應注意：
2.3.9.1拆除4m以上模板時，應搭操作平台，設防護欄桿。
2.3.9.2嚴禁在同一垂直面上操作。
2.3.9.3.拆除時應逐塊拆卸，不得成片松動和撬落或拉倒。
2.3.9.4拆除平台、樓層板的底模時，應設臨時支撐，防止大片模板墜落，尤其是拆支柱時，更應嚴防模板突然全部掉落傷人。
(三) 混凝土工程
3.1澆搗混凝土操作，應站在腳手架上操作，不得站在模板或支撐上操作，操作時應帶絕緣手套，穿膠鞋。
3.2.泵車下料膠管、料斗都應設牽繩。料斗串筒節間必須連接牢固。使用溜槽時，人員不得站在槽幫上操作。
3.3.用輸送泵輸送混凝土，料管卡子必須卡牢，檢修時必須先卸壓。清洗料管時，嚴禁人員正對料管口。
3.4.澆注漏斗形混凝土，其下口必須封嚴。斜屋面臨邊須設不低於1.5米的護身欄。
3.5.澆築圈樑、雨蓬、陽台應有防護設施；以防墜落。
3.6.夜間澆築混凝土，必須保證足夠的照明設備，並做好保護接零。
（四） 季節性施工
季節性安全施工措施內容
1.夏季安全技術措施
1.1教育職工對中暑的防範意識；
1.2保持工作環境的通風、通氣和盡可能遮陽；
1.3配發必要的勞保用品，如草帽、遮陽傘等；
1.4配備預防葯品如人丹、十滴水、清涼油等。
1.5合理安排、靈活調整上班時間，作好施工人員的防暑降溫工作。
2.雨季安全技術措施
2.1雨期開挖基槽，為防止邊坡被雨水沖塌，本工程採用土釘護坡。
2.2遇到大雨時應停止澆築混凝土，已澆部位加以覆蓋，現澆混凝土應根據結構情況盡可能多考慮幾道施工縫的留設位置。
2.3大面積的混凝土澆築前，要了解2～3天的天氣預報，盡量避開大雨時混凝土澆築。現場要預備大量防雨材料，以備澆築時突然遇雨進行覆蓋。
2.4模板支撐下回填要夯實，並加墊板，雨後及時檢查有無下沉。
2.5雨季施工的機械防雨和防雷設施
（1） 所有機械棚要搭設牢固，防止倒塌漏雨，機電設備採取防雨、防淹措施，安裝接地安全裝置、機動電閘箱的漏電保護裝置要可靠。
（2） 雨期施工為防止雷電襲擊造成事故，本工程對高出建築物的塔吊，人貨電梯、鋼腳手架等裝設了防雷裝置。
（3） 接地線，採用16mm2銅芯線，接地體採用長為1.5m ，壁厚2.5㎜的鋼管，將其一頭打尖後垂直打入地下，防雷裝置的避雷針，接地線和接地體採用雙面焊接。電阻控制在10Ω以內。
3、冬季施工安全技術措施
3.1做好施工人員的冬施培訓工作，組織相關人員進行一次全面檢查施工現場的過冬准備工作，包括臨電設施、機械設備及保溫等項工作。
3.2做好冬期施工所需大型機械油料的儲備和工程機械潤滑的更換補充，以及其它檢修工作，以便在冬期施工期間運轉正常。
3.3冬施中加強天氣預報工作，防止寒流突然襲擊，合理安排每日的工作。同時加強防寒、保溫、防火、防煤氣中毒等項工作。
十、安全防護

Ⅷ 建築工程安全教育

建築安全生產知識培訓勢在必行
山東建凱建築工程有限公司 李宜普
當前，建築業的速猛發展，大量的農民工湧入城市就業，有些建築施工企業和專業（勞務）承包隊伍，受利益驅動，片面追求經濟效益，安全意識淡薄，放鬆了安全管理，特別是在對農民工的安全教育培訓，在經濟上和時間上不舍的投入，導致作業工人安全技術水平低下，特別是對新進場或轉換工種的農民工沒有接受過任何安全教育就直接上崗作業，特種作業人員無證上崗，不懂本工種操作規程，不掌握安全技術規范標准。這些人完全沒有安全防護意識，缺乏自我保護能力，有的農民工上班沒幾天就死於工傷事故。由於以上這些現狀的存在，導致建築業企業傷亡事故時有發生。所以說針對進城務工的農民工進行安全教育培訓已迫在眉睫。
一、培訓的必要性
目前，我國建築業企業施工現場的安全生產教育培訓工作主要針對兩個部分人群：建築企業職工和農民工。作為建築企業的職工，一方面由於知識水平較高，接受能力較強，另一方面由於人員較為固定，多為具有豐富施工經驗的施工管理人員，且根據國家相關法律法規均能按時接受各級安全生產教育培訓並進行考核，所以，他們的安全生產意識較高，且能夠自覺遵守施工現場安全生產紀律，是施工現場安全生產工作的主要力量。但是作為施工現場的另一部分人群：農民工，是我國目前建築業企業安全生產教育培訓工作的薄弱環節，造成這種現狀的原因是多方面的，首先是農民工的文化知識水平低，接受能力較差；其次是農民工流動性較大；第三是必須從傳統而繁重的手工操作中解脫出來，取而代之的是機械化操作，如塔式起重機、井架龍門架物料提升機械等代替了人挑肩扛。機械化程度越高，而我們操作者的安全技術素質能否適應？這是一個非常關鍵的問題，也成為世人關注的對象。據有關資料統計表明，建築業傷亡事故已由原全國排列第三位，躍入行業第二位，僅次於礦山。如何控制或減少傷亡事故的發生，是我們當務之急需要解決的一項重要課題。筆者通過數十年的實踐模索和總結歸納，認為：控制和減少傷亡事故，確保安全施工的關鍵之一是「強化對人的安全教育和培訓」。
二、領導的認識
我國安全生產的管理體制是企業負責、國家監察、行業管理、群眾監督、勞動者遵章守紀；但是我們說的多，做的少，安全意識淡薄。特別是企業法人代表必須充分認識國家提出的「企業法定代表人是本企業安全生產第一責任人」，必須意識到安全生產不但關繫到企業的信譽，而且關繫到國家財產及施工人員生命的安危。因此必須堅持貫徹執行好「安全第一，預防為主」的方針，做到「管生產必須管安全」的原則。正確處理好安全與生產，安全與效益，安全與進度的關系。在生產、效益、進度與安全發生矛盾時，堅持「安全第一」的原則。
三、培訓的內容
建築企業安全教育的內容包括：安全生產思想教育、安全知識教育、安全技能教育。
(1)安全生產思想教育。安全生產思想教育的目的是為安全生產奠定思想基礎．通常從加強思想路線和方針政策教育、勞動紀律兩個方面進行。通過安全生產思想路線和方針政策的教育，提高各級領導、管理幹部和廣大職工的政策水平，使他們嚴肅認真地執行安全生產方針、政策、法律。勞動紀律教育主要使廣大職工懂得嚴格執行勞動紀律對實現安全生產的重要性。
(2)安全知識教育。安全知識教育的主要內容：企業的基本生產概況、施工工藝、機械設備、高處作業、腳手架工程、模板工程、臨時用電工程、文明施工、消防器材應用等安全基本知識。
(3)安全技能教育。安全技能教育就是結合本工種專業特點，實現安全操作、安全防護所必須具備的基本技術知識的教育。使每個職工都要熟悉本工種、本崗位專業安全技術知識，包括安全技術、勞動衛生和安全操作規程等。
四、培訓方式的靈活性
安全教育培訓可採取各種有效方式開展活動，如：建立安全教育室，舉辦多層次的安全培訓班，舉辦安全知識演講、報告會．進行圖片和典型事故照片展覽，放映電視教育片，舉辦安全知識競賽，購置或編印安全技術和勞動保護的參考書、刊物、宣傳畫、標語等。總之，安全教育要避免枯燥無味和流於形式，可採取各種生動活潑的形式，並堅持經常化、制度化。同時應注意思想性、嚴肅性和及時性。
五、加強培訓，提高素質

（1）加強對管理層人員培訓，提高安全生產管理素質。企業必須定期、定時、分批培訓各級領導幹部、工程技術人員和生產管理人員，認真學習建設工程安全生產相關法律、法規及規范性文件，提高管理安全生產的素質，做到對安全生產能管、會管、管得好。

（2）加強對施工人員崗前培訓，提高其安全生產意識。企業對參加施工的人員，必須進行安全技術教育，使其熟知和遵守本工種和各項安全技術操作規程，並定期進行安全技術考核，合格者方准上崗操作。對於從事電氣、起重、建築登高架設作業、焊接、汽車駕駛、爆破等特殊工種的人員，必須經專業培訓，獲得合格證書後，方准持證上崗。

5、施工單位重點抓好工人進場後的安全教育和班前教育。工人進場後，項目經理必須組織項目部有關人員對新工人進行崗前安全培訓，尤其對農民工的教育培訓必須落實責任，未經教育培訓的決不允許上崗。教育要結合工程實際情況，堅決杜絕「假、大、空」等條款式內容；施工單位的班前教育，要結合工程的實際進度，按照施工的不同階段(基礎施工、主體施工、裝飾裝修施工)，結合當日施工內容，天氣如雨天、暑期施工和冬季施工的特點等情況進行，在安全教育的同時，施工單位技術負責人和項目經理，要組織各工種負責人和安全員進行分部分項安全技術交底、冬季施工方案的安全技術交底、周邊環境影響的安全技術交底、受季節氣候影響的安全技術交底、消防設施的安全技術交底等。經常組織作業人員學習安全施工理論知識、安全施工操作規程、勞動保護知識、消防等知識，提高作業人員的安全意識，增強自我防範的能力。

Ⅸ 想做一名土建施工員需要經過怎樣的培訓，詳細一點，謝謝

零基礎的土建施工員要經過以下培訓：
一、建築基礎知識：建築識圖、房屋建築學、建築結版構、建築材權料、建築力學、建設法規、施工技術、
施工組織設計等
二、施工員專業知識： 混凝土施工專業知識
三、測量員專業知識：工程測量理論知識、測量儀器實訓（包含全站儀、經緯儀、水準儀、測距儀等）均為室外操作課程
四、專業軟體：AutoCAD、天正CAD、南方測繪
五、工地實訓課程