1. 教育培訓機構教務助理的主要工作是什麼
1、負責部門文件、檔案、報表的編制、整理及管理;
2、接聽部門電話、做好來內訪的接待與統容計;
3、編制課程流程計劃、參與課程教材的編寫、制訂、保存與管理;
4、擔任各種培訓主持與助教,配合培訓經理、培訓師完成各類培訓;
5、培訓場地和器材的清潔與管理;
6、配合各類培訓課程成效的書面問卷收集與整理;
7、各部門、各崗位培訓需求以及終端或市場培訓需求的調查與統計;
8、擔任部分課程的講述。
教育培訓機構的主要部門
校長下設教務部、教學部、咨詢部、市場部。
教務部主要職能:負責學生、老師排課,保證教學順利進行。
教學部主要職能:負責老師招聘培訓、管理,保證教育質量。
咨詢部主要職能:負責學員接待、咨詢,促成成交,也會有主動電話營銷的訪問學員上門。
市場部主要職能:市場推廣,提高培訓機構知名度,保證學員來訪量。
2. 教育培訓行業,項目助理工作如何開展
開始做,不開始問 要有 執行的力度
3. 課匠堂教育的培訓師助理是怎麼樣的
摘要 可以的,女孩子比較適合當助理的,不需要出差的
4. 最近想去教育培訓機構工作,有什麼機構崗位推薦嗎
教育培復訓機構需要以下部門:1.市場制部銷售部,2.教學部,3.客服部,4.行政人事部,5.教務部,6.客服部。
需要崗位:1.客服部經理,2.前台專員銷售人員,3,市場專員助教(中教),4.外教,5.學科教師。
5. 教育培訓中心助理要做些什麼
招生
6. 請問培訓機構的教育咨詢師和學習管理師有什麼區別哪個工資高
培訓機構的教育咨詢師和學習管理師的區別:
1、教育咨詢師是社會培訓機構的一個工作崗位,從事的是銷售工作,對沒有入學的學生做一個詳細的課程介紹,針對學生的在校學習時間做出一個詳細的分析,帶領新生到學校的每一個角落進行參觀介紹,幫助新生辦理入學前的相關手續,辦理入學後把學生轉交給班主任老師。
2、學習管理師也是培訓機構的一個崗位,相當於學校內部班主任的工作,主要和學員打交道,負責本班學生的日常管理工作,比如查房,晚自習,內務,請假制度等等,相當於大學內部的輔導員生活老師工作。待遇不是很高3000元左右。
同一個學校相比而言教育咨詢師的工資要高,教育咨詢師他們的工資待遇與招生的數量有很大關系,一般在4000元左右,高的1萬多。學習管理師待遇不是很高3000元左右。
(6)教育機構培訓助理擴展閱讀:
教育咨詢師工作內容
教育咨詢師職業主要涉及十二個方面的工作內容,分別是預防、咨詢、顧問、轉介、協調、信息、過渡、評價、推動、領導、合作、履職。以下是教育咨詢師部分的工作內容的說明。
(1)對咨詢者進行專業的學習診斷,檢測學生的學習類型、學習目標、記憶方法、學習心略、時間管理、應試技能、學習潛能等多項學習的內在因素;
(2)分析、診斷學生的學習狀況,制定輔導計劃與方案;
(3)調整咨詢者潛意識學習動機和學習信念,更新咨詢者的學習認知,增強咨詢者的學習熱情與積極性,幫助咨詢者掌握正確的學習方法,提高學習技能;
(4)幫助咨詢者提高心理素質,完善健全人格,開發潛能,增強自我調整、自我更新的能力;
(5)幫助咨詢者全面了解自我優勢智能和職業人格,發現自己志趣愛好,選擇適合發展方向,科學地制定生涯規劃;
(6)提供家庭教育指導服務,幫助家長改善親子關系、認識學習、認識教育,成為合格的「學習教練」,並為家長自我教育、自我發展提供學習咨詢。
7. 藍景教育公考培訓怎麼樣
不錯。藍景教育這家培訓機構可以,培訓老師負責,培訓助理不錯。北京藍景教育咨詢有限公司由TOP2高校創業者一手建立。與眾多強調「概念」與「估值」的創業公司不同,我們重視有效的商業模式和穩定的現金流,拒絕畫大餅式的創業宣傳,並提倡SOHO辦公模式,鼓勵員工享受自由的工作環境。
8. 做培訓教育機構教務助理累不累有前途嗎什麼樣的人合適
挺累的,體質弱的都扛不住,跑動跑西,一般都是英雄人物能堅持每天的策劃,加油吧,能下單能經得起折騰的人腦子好用的,不嫌累的就有前途!
9. 兩個工作如何選擇教育培訓機構總助還是地產開發行業人資主管
去地產開發行業吧。更加鍛煉人,在那裡出來後,你就成精了。。。