① 2021年一般工貿行業安全管理人員 安全培訓(初訓合格證)是什麼證是什麼證
摘要 您好 這是 市應急管理局頒發的證書
② 從業人員的安全生產教育培訓內容有哪些
答:安全生產教育培訓應當按照管理人員和從業人員的不同崗位情況有針對性地制定相應的培訓內容,主要內容包括:(一)、安全生產法律、法規和規章;(二)、安全生產管理、安全生產規章制度和操作規程;(三)、崗位安全操作技能及崗位存在的危險、危害因素的識別與防範;(四)、安全設施、設備、工具、勞動防護用品的使用、維護和保管知識;(五)、生產安全事故的防範意識和應急措施、自救互救知識;(六)、生產安全事故案例;(七)、其它應當具備的安全生產知識和技能。
③ 如何搞好非煤礦山安全生產管理工作
近幾年,隨著全國各地礦山行業安全事故頻繁發生,非煤礦山更是事故頻出,而特大安全事故是連續發生不斷,血的教訓給我們礦山工人一次次的敲響了安全警鍾!如果礦山施工安全生產管理不好、銜接不當,發生安全事故是必然的。因為礦山施工作業的過程是個危險性大、突發性強、容易發生傷亡事故的生產過程,保證礦山施工的安全生產顯得尤為重要。所以做好礦山施工安全管理工作應從以下方面入手:
1.注重安全生產管理策劃工作,計劃先行。
在作業過程總體策劃中許多項目對安全管理方面,只是一筆帶過,沒有結合項目在各不同施工階段存在的特點編制詳細的安全管理策劃方案,在安全生產管理過程中沒有預見性,管理起來及其被動,因此做好安全管理策劃工作是關鍵。一要根據項目實際情況制定切實可行的安全管理目標,對目標進行分解落實到責任人;二要根據安全管理目標分別編寫施工階段詳細的安全管理技術保證措施;三是要編制整個施工周期中安全專項資金費用投入和分配計劃表,確保在安全管理工作中人、財、物的及時投入。
2.建立安全管理組織機構,配足專(兼)職安全管理人員
為充分發揮我礦安全生產中的凝聚力和戰鬥力,提升企業的安全管理水平,全面調動幹部職工參與安全管理的積極性和能動性,我礦成立專職安全管理機構,並在各生產單位配備兼職安全監督員,強化我礦安全管理。專職安全人員應具備以下三點基本要求:一是要有一定的專業知識和安全管理技能,能及時發現施工現場存在的安全隱患,對突發事件有一定的應急能力。二是要責任心強,在工作中就是要勤跑現場、細致檢查。三是要以服務的心態對待工作。所謂服務的心態是不要有高高在上的感覺,要和現場工作人員處理好關系,能讓作業人員感覺到和他們不是「管理」和「被管理」關系,而是「合作」關系,體會到安全管理工作最直接的受益者就是他們自己。
3.建立健全安全生產責任制和各項管理制度,嚴格執行
安全生產責任制是項目安全生產管理(www.chinatpm.net)核心和中心環節,簡單而言,安全生產責任制就是對各職能部門、各級負責人以及各類施工人員在施工過程當中應當承擔的責任做出明確的規定。對各級各類人員及部門在安全工作中的責、權、利必須明確界定,必須根據項目管理人員的崗位職責制訂、並逐層落實簽訂《安全生產責任狀》,做到「誰主管、誰負責;誰在崗,誰負責」,並按要求追究相關責任。
4.加強教育培訓,做好安全技術交底和班組安全活動。
礦山井下施工現場作業工人的文化素質普遍較低,很多都是昨天在家種地,今天在井下幹活的農民工,他們安全意識差,缺乏基本的安全知識和操作技能,「三違」現象時有發生。「兵馬末動、糧草先行」,要確保安全,培訓須在先,要堅持上崗先培訓,未經考試合格不得上崗的原則。尤其是外來施工人員,更要上好安全培訓這一課。因此對新工人進場的安全教育必不可少。安全教育要結合工程實際情況,堅決杜絕「假、大、空」等條款式內容。有些井下工人思想上對安全生產重視不夠,往往心存僥幸,得過且過,認為事事「杯弓蛇影」大可不必,施工時認為安全就那麼一回事。另外值得一提的是,現階段外來施工單位人員的流動性實在太大,有時一個工人同時在幾個礦井流動作業,沒有相對的穩定,造成了管理上的困難,對新工人進場安全教育工作開展極為不利。所以本人認為現階段大力開展現場安全技術交底和班組安全活動是減少「三違」現象的最有效手段。安全技術交底應與班組安全活動相結合,嚴格按照班組活動制度堅持班前教育,保證天天講安全,時時刻刻有安全,提高職工安全意識、安全技術水平和應變能力,消除職工麻痹大意思想和僥幸心理,嚴格按照操作規程操作,按章辦事,一絲不苟,才能時時、處處、事事保證安全,營造出「人人講安全,事事講安全,時時講安全」的氛圍,使現場的作業人員逐步實現從「要我安全」向「我要安全」的思想轉變。
5.開展安全檢查工作,靈活運用規范標准,發現隱患立即整改
礦山作業是一個高危作業場所,不論企業對安全多重視,管理制度多嚴格,安全教育多完善,在日常的作業場所當中依然會存在許多安全隱患及發生「三違」現象,所以安全檢查在現場的安全管理工作中是必不可少的一個環節。相關人員必須每天對現場進行細致的檢查,檢查尺度要「嚴」和」准」,發現隱患後應立即按規定要求提出整改,整改要求應根據有關規范標准結合現場實際情況進行商定。同時要對整改負責人進行必要的講解,避免出現整改後仍無法滿足安全生產的情況出現。
總之,現場的安全管理是一項任務艱巨的工作,但是只要我們提高思想認識,完善管理機構,健全安全制度,根據工程的具體情況制訂全面的有針對性的安全措施,樹立防患於未然的思想,狠抓落實,那麼作業現場的安全事故必將大大減少,不論對於企業還是個人都具有重要意義。安全工作任重道遠,我們應時刻在作業過程中給大家敲響安全警鍾,喚醒安全意識和責任感。多一分投入,多一點認真,就可能少一起事故,避免一起災難,何樂而不為呢。
④ 安全生產教育培訓有哪些內容
1、生產經營單位主要負責人安全培訓應當包括下列內容:
(一)國家安全生產方針、政策和有關安全生產的法律、法規、規章及標准;
(二)安全生產管理基本知識、安全生產技術、安全生產專業知識;
(三)重大危險源管理、重大事故防範、應急管理和救援組織以及事故調查處理的有關規定;
(四)職業危害及其預防措施;
(五)國內外先進的安全生產管理經驗;
(六)典型事故和應急救援案例分析;
(七)其他需要培訓的內容。
2、生產經營單位安全生產管理人員安全培訓應當包括下列內容:
(一)國家安全生產方針、政策和有關安全生產的法律、法規、規章及標准;
(二)安全生產管理、安全生產技術、職業衛生等知識;
(三)傷亡事故統計、報告及職業危害的調查處理方法;
(四)應急管理、應急預案編制以及應急處置的內容和要求;
(五)國內外先進的安全生產管理經驗;
(六)典型事故和應急救援案例分析;
(七)其他需要培訓的內容。
3、生產經營單位新上崗的從業人員,崗前安全培訓時間不得少於24學時。
煤礦、非煤礦山、危險化學品、煙花爆竹、金屬冶煉等生產經營單位新上崗的從業人員安全培訓時間不得少於72學時,每年再培訓的時間不得少於20學時。
廠(礦)級崗前安全培訓內容應當包括:
(一)本單位安全生產情況及安全生產基本知識;
(二)本單位安全生產規章制度和勞動紀律;
(三)從業人員安全生產權利和義務;
(四)有關事故案例等。
煤礦、非煤礦山、危險化學品、煙花爆竹、金屬冶煉等生產經營單位廠(礦)級安全培訓除包括上述內容外,應當增加事故應急救援、事故應急預案演練及防範措施等內容。
車間(工段、區、隊)級崗前安全培訓內容應當包括:
(一)工作環境及危險因素;
(二)所從事工種可能遭受的職業傷害和傷亡事故;
(三)所從事工種的安全職責、操作技能及強制性標准;
(四)自救互救、急救方法、疏散和現場緊急情況的處理;
(五)安全設備設施、個人防護用品的使用和維護;
(六)本車間(工段、區、隊)安全生產狀況及規章制度;
(七)預防事故和職業危害的措施及應注意的安全事項;
(八)有關事故案例;
(九)其他需要培訓的內容。
班組級崗前安全培訓內容應當包括:
(一)崗位安全操作規程;
(二)崗位之間工作銜接配合的安全與職業衛生事項;
(三)有關事故案例;
(四)其他需要培訓的內容。
從業人員在本生產經營單位內調整工作崗位或離崗一年以上重新上崗時,應當重新接受車間(工段、區、隊)和班組級的安全培訓。
生產經營單位採用新工藝、新技術、新材料或者使用新設備時,應當對有關從業人員重新進行有針對性的安全培訓。
生產經營單位的特種作業人員,必須按照國家有關法律、法規的規定接受專門的安全培訓,經考核合格,取得特種作業操作資格證書後,方可上崗作業。
⑤ 非煤礦山安全生產要注意什麼
打造本質安全型礦井,是深入學習貫徹落實科學發展觀,維護和構建和諧社會的具體體現,是貫徹「安全第一,預防為主」的安全生產方針的客觀要求,是堅持以人為本、維護職工生命安全健康的根本保障,也是煤礦企業當前和今後必須抓好的一項重要而迫切的工作。
所謂本質安全,就是包括人的系統、物質系統、能量系統、信息系統以及這些系統的協調組合達到本質安全化。煤礦作為一種高危險行業,地下作業環境更是惡劣,受到瓦斯、水害、火災、粉塵、冒頂等重大危險源的威脅,再加上復雜地質環境的多變性和不可預知性,導致煤礦安全事故頻頻發生。因此,打造本質安全的新礦井就成為煤礦生產、經營的第一要務。和以往的安全管理相比要變局部分散為整體綜合;變事後歸納整理為事前預測治理;變被動受制為主動控制,從而使安全管理工作適應人類技術發展的要求,提高人類的安全活動效果。從而保證礦山安全生產,具體的講,應注意做好以下幾個方面工作。
一、堅持以人為本,保證人的系統是本質安全型。堅持以人為本就是以人民群眾的發展為本和以人民群眾的需求為本。積極實現人的發展為目標,從人民群眾的根本利益出發謀發展、促發展,不斷滿足人民群眾日益增長的物質文化需求,切實保障人民群眾的經濟、政治和文化權益,讓發展成果惠人類。如何保證人的系統是本質安全,應做好以下幾個方面工作。①、樹立人本思想,落實「安全第一,預防為主」的安全方針 『安全第一,預防為主』是我國安全生產方針,黨的十七大明確提出「要高度重視安全生產,保證國家財產和人民生命的安全」,這無不體現了黨和國家對全國人民生命安全的關懷。所以在工作中時刻樹立人本思想,牢固樹立人的生命高於一切的安全管理理念。只有這樣才能真正做到管生產必須先管安全,才能真正建立健全各級領導、職能部門、崗位人員安全生產責任制並真正落實在實處,從而在制度上保證人的安全行為。②、大力開展安全文化建設,營造安全生產(www.chinatpm.net)的良好氛圍。隨著社會的不斷進步及科學技術的廣泛應用,特別是安全生產的科學技術手段和管理手段的不斷利用,但對於搞好安全生產來說還是不夠的。科技手段受認識局限性的影響不能達到本質安全化,需要管理手段來補充,而管理手段雖有一定的效果,但是管理的有效性往往依賴於對被管理者的監督和反饋,可是在安全管理上時時處處監督企業每位職工遵章守紀,是一件很困難的事,甚至是不可能的事,這就必然帶來安全管理上的漏洞,而安全文化正好補充管理上的不足。安全文化從人思想觀念、道德品質、職業素質、技術技能等人文因素,通過培訓和各種各樣的宣傳活動創造一種安全氛圍,不斷提高職工的安全素養,充分利用人的「從眾心理」,改進其安全意識和安全行為,變被動為主動。③、強調職工安全素質和安全技能培訓,在技術上保證人的安全行為。煤礦職工技術素質的高低直接影響本人和其它人員的安全,所以必須強化職工的安全技術技能的培訓,提高職工整體素質。培訓要做到崗位與基本技能相適應原則.堅持先培訓後就業,井下各個崗位真正做到持證上崗。安全技術培訓是煤礦特殊生產環境的需要,是煤礦安全的基礎工作,必須結合實際,做到學以致用,真正達到自學率100%,培訓率100%,提高率100%。④、強化安全管理機制提高煤礦職工的安全行為。人往往都有一種懶惰心理,特別是人在疲勞等狀態下更容易出現不安全行為,這就必須強化安全管理機制,加大反「三違」力度,硬起手腕抓違章,對安全工作真正做到狠嚴細實快新。對於違章人員要教育培訓,讓他們在內心深處認識痹章的危害,從源頭上杜絕「三違」現象的發生。
二、保證設備本質安全化,是安全生產的基礎。設備的本質安全化,能夠保證在操作失敗及設備出現故障時能自動發現並能確保人身和設備安全。本質安全強調先進技術手段和物質條件在保障安全生產中的重要作用。運用現代技術,特別是安全科學的新成就,從根本上消除能形成事物的主要條件,盡可能採取完善的防護措施,增強人體對各種傷害的抵禦能力。實現設備本質安全化可採取以下措施:①、從根本上消除事故發生的一切條件。以安全無毒設備替代高危險高毒設備,按本質安全化要求,重新設計改進工藝流程,設備結構、形狀。消除事故發生的必要物質條件。②、設備或系統具備自動防止操作失誤、設備故障和工藝異常的工能。用機械化程序控制代替手工操作;積極進行自動化和機器人的研究生產,實現無人工作採煤面,採用合理安全防護裝置。③、合理設置空間和時間保護裝置。在人與機器之間或機器周圍設立隔斷牆,防火牆、防爆牆等等安全設施,實行時間隔離等措施保證人身安全。④、實行安全措施的最佳配合。工作中要對工作環境和設備的安全狀況進行辨識,找出潛在的危險源。熟悉消除這些危險源的方法和措施,設計好多種預防和糾正預案,然後進行選擇和匹配。以求取得最大限度的安全效果。⑤、本質安全設備在設計和製造環節上要考慮到應具有完善的防護功能,以保證設備能在規定的運轉周期內安全、穩定、正常運轉。
三、重視環境對安全的影響,保證環境的本質安全。環境的本質安全包括空間環境、時間環境、物理化學環境、自然環境和工作環境是否安全可靠.要搞好環境安全必須從這幾方面入手。①、強化技術管理,搞好技術負責人是技術管理的第一責任者,要積極推動技術創新,方案設計要安全可靠,支護形式要與圍岩性質相適應。②、採用信息化技術,以先進的信息技術確保安全生產。煤礦生產是一個復雜的系統工程,工作環境是否安全不能靠人的直覺去准確判斷,必須藉助一些先進的安全監測設備。「一通三防」工作是煤礦安全的重中之重,瓦斯是一種看不見摸不著的東西,計算機控制的自動化安全監測監控系統的推廣使用,給煤礦創造了安全環境,使得煤礦瓦斯事故得到有效扼制。因此必須加大安全投入,積極推廣新技術,完善、及時更新先進的安全設施,給職工創造一個安全環境。③、堅持搞好質量標准化工作,以優良的工程質量保證安全環境。人的心理好壞很容易受環境的影響。人在好的環境下工作心情舒暢,而在有噪音、生產不整潔的環境下工作容易使人產生急躁情緒,不利於安全生產。搞好質量標准化工作,正是創造良好環境的有效途徑之一,必須下大力氣去搞質量標准化工作,保證職工的工作環境通風良好、環境整潔、噪音不超標,採取一切辦法保證職工工作環境符合國家規定的各項標准,讓職工的工作不受環境地影響,從而有效保護勞動者的身心健康和生命安全。
安全工作是一項需要長抓不懈的系統工程,只要全員眾志成城想安全、抓安全、保安全,就一定能夠打造出本質安全型礦井,建設好文明和諧礦區,從而推動企業實現安全和效益長久地同頻共振、良性互動和「雙贏」發展。
⑥ 非煤礦山安全管理制度
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⑦ 有非煤礦山安全知識培訓相關內容么
煤礦安全認證有專門的培訓和中介機構