㈠ 小學校本培訓工作總結範文(四篇)
校本培訓工作總結1
一、落實培訓,營造氛圍
1、專業精神。組織一次先進教師經驗交流會、每位教師至少閱讀一本教育類書籍,並撰寫1篇讀書心得體會、每學年至少撰寫一篇質量較高教學案例、反思或論文,並參加校級,縣級,市級評比。
2、專業知識與技能培訓。以教研組為單位,組織3次集體備課活動,一次評價研究活動;每位教師每年至少上校級以上公開課1節、評課1節或講座1次;每位教師每學期聽課次數不少於10節;扎實有效地整合了校本培訓與教師素養提升行動,將校本主題教研與骨幹教師教學展示、學科素養研訓活動相結合,由教務處協同各教研組確定活動主題、上課、評課及專題發言人員。
3、專題培訓。組織教師先後開展了師德培訓、法制教育專題培訓、心理健康教育等專題培訓。
4、特色培訓。師徒結對是我校校本培訓的重要形式之一,本學年我校繼續組織開展了師徒結對、優勢互補活動;組織開展了校級優秀教育教學論文(案例)評比活動,並擇優裝訂成冊。
二、精心組織,效果明顯
通過校本培訓,濃厚了學校教師的科研意識,加強了教師的問題意識、效率意識及反思意識;提高教研組長教育教學組織與管理能力;鍛造了骨幹教師,使骨幹教師由「經驗型」向「科研型」轉化;由「知識型」向「智慧型」轉化;促進青年教師專業化成長,促使青年教師成為「專業型」、「學者型」的教師。一學年來,教師積極參加了各級各類教科研評比活動,碩果累累。
三、立足現狀,積極反思
在開展校本培訓的工作中,我們深深的認識到我們的校本培訓工作還不夠深入,還需要不斷探索培訓的新途徑、新方法,我們還要不斷激發老師參與校本培訓的積極性和熱情。今後,我們將繼續努力,在原有的基礎上創出培訓的品牌,尤其是聘請指導老師來校指導我們學校的校本培訓,進一步促進教師素質的全面提高,以及學生品德和文化素質的整體性提高。
今後,我們將一如既往的根據上級文件精神的要求,結合學校實際,全面有序的組織開展校本培訓工作,努力促使每一位老師的專業水平在原有基礎上都能有一定的提升,每位骨幹教師都能再上一個台階。
校本培訓工作總結2
一年來,在校長室的科學指引下,學校教師培訓以《校本培訓計劃》為指導,深入貫徹落實學校「文化立校,精緻管理,內涵發展」的工作思路,抓各學科校本培訓工作,有效、扎實、科學地開展工作。經過一年的扎實有序地開展校本培訓活動,較好地提高了我校教師的素質,促進了我校基礎教育課程改革,推進了素質教育的全面發展。下面就一年來的工作情況分幾點做簡要總結。
一、多元培訓,團隊共進,為同伴成長茂枝葉。
發揮骨幹教師「以師為師」的帶頭和輻射作用,帶動其他教師共同進步。增強教師在學習活動中的主人翁地位,激發教師結合教育教學實際自我提高、團隊合作學習,發揮教師的潛力和創造性,為同伴成長茂枝繁葉。
一年來,我校教師參加各級賽事頻傳捷報。30人次獲省市優質課競賽、基本功競賽獎項,教師200多篇論文在各級各類報刊發表或在論文評比中獲獎。在由省教育廳組織的「教海探航」「新世紀園丁」「師陶杯」「杏壇杯」論文賽事活動中,獲獎檔次和人數均居全省前列。目標的達成鼓舞人心,激勵了教師的進取心和自豪感。
二、形式多樣,內容豐富,促進智慧生成。
追求精緻,尋找研究「點」。開展「草根」報告會,讓一線教師走上培訓講台,傳遞外人、外地教改信息,讓「草根」充當培訓講師鍛煉自己,激勵他人,促進共同成長。舉行話題研討,每次活動的主題明確、集中;事先「公開」活動內容,使參與者「有備而來」;引發參與者圍繞主題展開實質性的交流與研討;梳理、提煉共性經驗和認知過程,積累案例;關注「行為跟進」,「以點帶面」,使教研與教學有效互動,互為促進。
校際交流,構築聯絡「網」。進一步強化了教育科研管理,優化教育科研策略,構建了以「讓學引思」為核心科研氛圍,組織全校教師投身課程改革,引起了教師對教育教學現象的思考,並通過討論,逐步改變著教師的「教」與學生的「學」,促進教師逐漸成為研究的真正主人。學校與南京長江路小學建立校際教研聯盟,利用各校優勢,深化交流合作,共享發展成果。今年暑假,在市局的關心下,學校將組織骨幹教師參加境外培訓學習,加強與國外名校的交流與合作。
三、專家引領、同伴互助,為學校發展潤土壤。
積極開展「專家引領、同伴互助」的教研活動,形成開放、合作、交流、分享的學校教研文化,在研究中提升教師專業素質,提高課堂教學的實效性。引導教師自覺地把科研與日常教育教學工作結合起來,提高通過科研解決實際問題的能力。一學期中,在江蘇省「師陶杯」論文比賽活動中,24名老師獲二等獎,52名老師獲三等獎。在江蘇教育報刊總社《小學生數學報》編輯部組織的第七屆「小數報杯·小小數學家」優秀科普小論文評選、「小小數學家」推薦活動中中,100多人次老師獲「優秀指導老師獎」。
在取得上述成績的同時,我們深知工作中還有許多不足之處。我們對於教導管理中的諸多矛盾和問題,一直在正視、思考和求解。我們將不斷實踐、思考、完善,深入踐行學校「讓學引思」的教學主張,續寫「十三五」的輝煌新篇章。
校本培訓工作總結3
依據市教育局頒布的《中小學教師培訓方案》和我校實際情況,本學期在校本培訓方面構建以學區為基礎,以問題為中心,以實施素質教育為舞台,以「共同性、進取性」為組織文化內涵,以教師發展為目的的立體培訓系統。圍繞「同研一節課」、「讀書感悟」、「網上研修」等內容,努力在教師中形成以思想升華為第一境界,以學習培訓為第一待遇,以激發內力為第一要務的理想取向。
一、同研一節課
1、同備一節課——求精、求細、求創新
(1)五定:定時間、定內容、定主講人、定要求、定領導參與
(2)五備:備深教材,心中有書;備透學生,心中有人;備清環節,高效有序;備好教法,心中有術;備好學案,滲透學法。
(3)四體現:體現生活化理念;體現預設與生成的統一;體現素質教育「三要義」;體現課程整合的理念。
2、同上一節課——求實、求真、求突破
(1)教研組同上一節課
學期初,學校將各教研組每月一次的「同上一節課」匯成一個總表,掛在校園網站上,然後按時間先後順序,寫入每周計劃里。屆時,除本教員組成員之外,分管的學科領導必定到教研組參與聽課、評課。各教研組會根據學科特點、研究主題、培養目標等方面選擇「同上一節課」的最佳形式,如「一人同課多輪」,對培養年青教師,提高他們的教學技能和水平,幫助他們解決教學中的問題,效果顯著;「多人同課循環」,重點在於教師間的互動和問題的跟進;「同課異構」,易於發揮教師的主觀能動性和教學創造性。每一次「同上一節課」至少是三輪,一備——三上——三研,反反復復,瑣瑣碎碎,磨煉著老師的耐心,也練就了他們嫻熟的教育技巧和靈活的應變能力。
(2)學區同研一節課校本培訓總結以英語、語文、品社、勞動、信息技術等學科舉行的區優質課比賽為契機,廣泛開展學區「同研一節課」活動,主要在備、聽、評、改以及課件製作等方面凝聚學區骨幹教師的集體智慧,成效顯著。劉琳、姜菲菲參加區第二輪賽課,孫家疃小學的於麗將參加省級品社優質課比賽。五月份的「分層賽課」,同一課題,同樣的教學設計,同一份教學資源,考驗的是不同層次教師的教學真功夫。學區「同上一節課」讓大家由「學校人」變成了「學區人」,由陌生到熟悉,由熟悉到親近,為提高學區教師整體素質立下了汗馬功勞。
(3)與名師同研一節課
各學科根據教學進度,通過網上資源找到名師課堂,在反復觀看揣摩的基礎上制定適合自己的教學方案,與「名師」同研一節課,在實踐中去反思感悟,逐步縮短與名師的差距。如五年級數學老師選取的是北京特級教師華應龍的《圓的面積》,從課前的八個思考到課堂的創新設計都讓大家受益匪淺,課後紛紛撰寫收獲與體會上傳校園網站。
(4)師徒同研一節課
我校實施的「青藍工程」,共有12名骨幹教師與青年教師結成對子。在教學過程中,師徒二人會不定期的同上一節課。在課堂中徒弟不會刻意展示自己的長處而隱藏自己的短處,完全是真實地表現自我,使課堂保持自然性,而師傅由於能觀察到真實的問題,可以有針對性地幫助徒弟進行反思,尋找問題答案,反復研磨。這樣,一節常態課便承載了師徒二人的智慧,成為促進師徒共生共長的最佳途徑。
一學期下來,每個教師在「同上一節課」活動中都有2至3次「主演」機會,每位教師都能觀摩到3節以上同科教學情況,讓教師切實感受到課例研究、同伴互助的魅力和意義,激發教師對課堂教學境界的不斷追求。
3、同聽同評——求思、求效、求共鳴
(1)三到三小
同聽同評我們強調的是「三到」。一是「手到」,認真記錄教學流程、重點、難點、板書、師生交流情況、教學「亮點」及自己觸景生情碰撞出的「火花」;二是「心到」,要邊聽邊認真思考,把授課者的理解、感悟及教法與自己上課時作比較;三是「話到」,評課的時候,最重要的就是說實話,不說虛話,不擺花架子,不搞空套子。可以批評得淋漓盡致,也可以爭論得面紅耳赤,研討出真知,真理越辯越明。「三小」研究就是實實在在去發現小現象、解決小問題、提出小策略。從小的方面要求,從小的方面改進。研究和改變一點思路、一個動作、一句話、一個眼神、對學生的一個評價。
(2)遠程診斷與微格反思
本學期,我們及時將遠程教育觀摩系統融入到「同研」活動中來,實現了「遠程診斷」與「微格反思」。教師在多功能廳里上課,聽課的教師圍坐在辦公室的電腦旁聽課,通過遠程監控,既可以用「挑剔」的眼光看著上課老師的一舉一動,又能全面觀察學生們的反應,同時針對出現的問題進行實時研討,不用擔心嘈雜聲會影響上課師生的情緒。65%的老師還在「純自然」的狀態下,利用遠程觀摩系統為自己攝制了「家常課」,課後反復觀看,實事求是地剖析和反思自己的成功之舉和不足之處,對自己的教學行為開展批評和自我批評。
在「同研一節課」的課堂上,學生的學習方式發生了根本性的轉變,有圈圈點點的自學,有創設情境體驗式的學,有以評代講的感悟式的學,有以品讀代講、賞析式的學,有以問題為中心的探究式的學。學生學得積極主動,個性飛揚。「同研一節課」進一步提升了教師的反思能力,從而使教師的自我教育、自我完善、自我發展水平有所提高。於明華、劉琳、姜菲菲、鄒輝等多名教師在區、市級優質課比賽中獲獎。老師們在教育刊物、網站發表論文、隨筆、案例等達40多篇。
二、讀書自悟
本學期我校確定教師必讀書目是《中華上下五千年》和於丹的《論語心得》,教師根據學校讀書計劃和自己的實際情況制定個人讀書計劃,除必讀書目之外,還要有針對性地選擇兩本自讀書目,採取自主學習、自主實踐、自主反饋、自主檢查、自主評價、自主調控、自主體驗、自主完善的辦法來提高自己。組織讀書論壇四次,分別是3月10日的《寒假讀書心得》、3月25日的《曉國家大事,攬世界風雲》、4月17日的《我的讀書故事》和5月23日舉行的《中華上下五
千年知識競賽》,6月19日舉行「享受閱讀,快樂生活」讀書測試。系列讀書活動讓老師們在讀書中反思,在反思中交流,在交流中提升文化品位。
三、網上研修
充分利用豐富的網路資源,開展網路研修。加強校園網站的建設,拓寬校本教研渠道,強化「教育科研」、「校本培訓」「讀書天地「、「同研一節課」等欄目的完善與使用,為網路研修提供一個展示、交流、學習的平台。每位教師都能做到及時上傳教學設計、反思、案例、實驗札記、讀書感悟等,加強了教師之間的相互交流,資源共享。本學期進一步加強了教育博客的規范管理,明確博文的類型和導向,杜絕非教育類的文章,並通過教育博客加強與家長與學生的溝通交流,提高了教育合力。
四、專題培訓
依據《培訓方案》,結合本校教師的實際情況,我們講「教學基本功」和「班級管理藝術」確定為本學期專題培訓的重點。教學基本功分解為三項內容分散到各月,分別是三月份的「教學語言」培訓,由教導處的谷愛紅主任作專題講座《讓耳朵享受美》;四月份的培訓主題是「教態藝術」,主講人是劉麗副校長;五月份是「課堂板書」的培訓,由教導處的李自梅主任作專題講座《此處無聲勝有聲》。除了專題講座,我們還在校園網站上開辟了討論區,老師們以跟貼的方式交流自己在培訓中的收獲,在實踐中的領悟。通過培訓,老師的課堂語言、教態、板書技能得到大幅度的提高,在五月份舉行的長征學區第三屆「分層賽課」中,王玉珊、夏藝銘、張娜娜、姜山等10名教師分獲「最佳課堂語言獎」、「最佳課堂教態獎」、「最佳課堂板書獎」。
五、「四優」評比
為催生優秀教學成果,本學期一共舉行了三次教學比賽:
(1)在「同研一節課」及課堂基本功培訓的基礎上,五月份舉行長征學區第三屆「分層賽課」,除20%的'上浮下調之外,還評選出優秀教學設計等單項特色大獎,成立了長征「名師團」。
(2)四月底舉行電子教案、課件評比,六月份優秀教育博客的評比,以比賽促應用,提升了廣大教師信息技術應用的意識和能力。
(3)為推動素質教育「三要義」的全面落實,五月份舉行了45周歲以下教師全員參與的「做一個有作為的素質教育的推動者與實踐者」演講比賽,推選李自梅、林青代表學校參加區級比賽。
(4)六月份,舉行「同研一節課」優秀作品評選,內容包括成長故事、總結匯報、優秀教學案例、教學反思和聽課反思等,擇優選取部分作品參加區級比賽。
校本培訓工作總結4
本學年,我校繼續做到有組織、有計劃的開展教師繼續教育校本培訓工作,追求有效性,基本上能完成了計劃制訂中的各項任務,教師在培訓中也學到了不少東西。現在就將我校本學期的校本培訓工作作如下總結:
1、制訂有序和有效的計劃。
為了便於開展校本培訓工作,我們在學期初就制訂了詳細可行的校本培訓計劃和教研組計劃,按照計劃基本上明確了各項工作的負責人和內容。
2、培訓內容針對性強了,可實施性也強了。
本學期我們開展了不少的活動,在教學方面,語文組、數學組、綜合組各開展一次組里教研活動,課後還進行了互動交流。為了提高老師們的教科研能力,特意請了林連娣老師給全校老師作了《教師如何做課題》的講座,讓老師們受益匪淺。為了充分利用好數據,我們學校還多次開展了數據提析交流會,讓老師們從數據分據里對自已的教學行為進行反思及改進。
在學校特色方面,因為本校在人才方面的確缺乏,所以不能搞得特別有聲有色,但是老師興趣很濃,每次的活動都能積極參加並能參與其中。
3、加強對培訓過程的管理。
在校本培訓實施過程中,做到學年、學期、校本培訓和各種專題培訓有計劃、有總結,學校培訓領導小組對全體參訓教師完成培訓情況進行評價,對教師的進步情況及時通報,並在評優樹先中優先考慮、年度考核中給予加分,同時進行表彰獎勵;建立健全教師培訓的業務檔案,及時總結經驗,發現和研究問題,確保培訓目標和任務的完成。
最重要的是各項活動開展後,基本上都能上傳到博客上,都及時展示學校校本培訓活動,讓更多的人看到我們的活動,也希望更多的同行能有機會對我們提出意見。
4、外出考察學習培訓。
它山之石,可以攻玉。充分學習、借鑒他人的辦學經驗,學習兄弟學校先進的教育教學理念,促進我校教師隊伍素質的全面提高是我們堅持多年的做法。一學期來,我校大部分教師都參加各級培訓和外出參觀學習。開闊了老師們的眼界,更新了教育教學理念,轉變了教育教學思路,推動了學校課改工作的進行。
5、培訓碩果累累,精彩紛呈
自培訓實施以來,師德養成和教師禮儀得到加強,廣大教師的教育理念和教學策略發生了深刻變化,許多現代教育思想和先進經驗已經轉變為教師的教育教學實際行動,教師整體素質大大提高。表現為:愛心育人,教風端正,班級管理科學、規范,師生關系和諧;課堂上學生自主合作交流,實踐、創新能力大大提高,民主、寬松的課堂氣氛已初步形成。教師的校本培訓學分基本上都合格。
這一年我校多次組織學生參加學區縣級科技節和藝術節活動,取得了一定的成績。老師們也碩果累累。上個學期,有四位老師撰寫的論文案例獲得縣二、三等獎;本學期有兩位老師撰寫的論文獲獎縣一、三等獎;有三位老師被評上了縣學科骨幹教師,一位老師被評上縣學科骨幹班主任。
今後,我們將進一步加強校本培訓工作的力度,繼續以全面提高我校教師的整體素質為核心,以年輕教師為培訓重點,著眼於教師適應現代教育的綜合素質的提高,不斷開發校本培訓內容、創建校本培訓的新形式,把校本培訓真正落到實處,促教師的專業化發展。
;㈡ 小學校本培訓總結
總結是指社會團體、企業單位和個人對某一階段的學習、工作或其完成情況加以回顧和分析,得出教訓和一些規律性認識的一種書面材料,它有助於我們尋找工作和事物發展的規律,從而掌握並運用這些規律,不妨讓我們認真地完成總結吧。總結怎麼寫才不會千篇一律呢?以下是我幫大家整理的小學校本培訓總結(精選5篇),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
我們xx小學語文教研組有六位老師,面對培育祖國未來棟梁的重任,我們有著共同的目標。每天坐在同一個辦公室里辦公,面對不同的教學內容,我們有著相似的工作感受,有著太多的交談話題。這一學期,在教導處的組織下,在全體語文老師的共同努力下,語文教研組圓滿地完成了各項工作,在此,我們做了小小的總結:
一、抓好常規學習培訓,提高教師政治業務素質。
學校充分利用集中學習時間,組織教師學習,提高教師素質。學校每兩周都組織政治學習或業務學習。採用專題講座,放錄象,集中組織研討等形式進行校本培訓。
在政治學習時間,學校主要針對教師修養進行培訓。組織了法律法規、心理健康、教師職業道德等方面的培訓。在培訓的過程中,教師即集中學習了有關自身修養方面的理論知識,學校學期內還組織一次全體教師參加的分組研討,研討內容包括:課堂研討、班主任經驗交流、德育研討等。這些培訓方式和內容對教師自身素質提高幫助很大。
學校經常利用業務學習時間採用專題講座的形式組織教師進行教育理論、先進的教育教學方法的學習,並提倡教師自學。利用業務學習時間集中解決教師隊伍共性的問題,對教師個體個性的問題通過自學和研討解決。
二、學校始終把優化教師的知識結構作為校本培訓的重點。
為了優化教師的知識結構,使教師成為教學的多面手,學校開展許多活動,來豐富教師的知識結構。如,學校組織語數教師優質課比賽活動,學校還開展教師「老青結合」活動。這種黃金搭檔組合,老教師經驗豐富十分敬業,年輕教師好學上進。因此,我們充分發揮教師間同伴互助的作用。在平時充分發揮骨幹教師的帶頭作用。通過老帶新,相互學習,共同探討,加快青年教師的成長過程。
在本學期舉行的「青年教師課堂大比武」活動中,我們教研組的幾位年輕教師更是多方、深入挖掘教材,給全校老師提供了耳目一新的課堂展示。
結對教師每月請指導教師聽課一節,自己寫教學反思一次,寫一篇教育教學論文和兩個教學設計。通過這些活動,增進教師對其他學科的了解,增進教師之間的了解,既拓展了自身的知識結構,又在提高自己的同時幫助了別人。
三、抓好校本培訓,組織好學科活動。
在抓好課堂教學常規工作的同時,學校經常組織各類教學展示課、公開課等教學專題研究。每學期都組織全校范圍的課堂教學的展示觀摩活動。學校還組織課堂教學能力大賽。通過這些活動來促進教師教學水平的提高。
四、以校本培訓,提高教師運用信息技術進行教學的能力。
學校還開展教師信息技術培訓,提高教師應用信息技術的能力。充分利用教育網路為教師選取優秀的教師培訓資源對教師進行培訓。鼓勵教師參加繼續教育的網上學習,使教師能夠與專家交流,開拓視野。提高教師教育教學水平。
五、我們的思考與展望。
1、在本學期教研活動的基礎上,進一步探索如何扎實有效地開展教研活動,探究課改更深層面的問題,讓年輕的的教師迅速成長起來,讓年長教師的知識快速更新,讓教研組成為教師成長的搖籃。
2、教研活動需要專家的引領,希望今後的教研活動得到學校領導更多的指導。
3、教研組各位老師在學科方面的文章和反思還要增加數量,提高質量,爭取取得更好的成績,有更多的文章發表。
展望未來。我們組全體教師將以更大的熱情投入語文教研活動中,只要我們認真總結,揚長避短,下學期的語文教研工作一定會做得更好。
本學期,我校繼續做到有組織、有計劃的開展教師繼續教育校本培訓工作,追求有效性,基本上能完成了,計劃制訂中的各項任務,教師在培訓中也學到了不少東西。此刻就將我校本學期的校本培訓工作作如下總結:
一、制訂有序和有效的計劃。
為了便於開展校本培訓工作,我們在學期初就制訂了詳細可行的校本培訓計劃和教研組計劃。在計劃基本上明確了各項工作的負責人和資料,在實施計劃的時候因去年學校在做四項規范達標,所以實施計劃有些滯後。
二、培訓資料針對性強了,可實施性也強了。
本學期我們開展了不少的活動,這些活動我都圍繞教師的平時工作,或者是教師急須提高的本事。如說課教學技能的培訓;另一個是幫忙教師提高資源共享的本事的培訓。兩個培訓都取得了很好的效果。
在教師專業化成長方面我們主要針對教師怎樣上好一節課開展了針對性的培訓。培訓的資料很好,對年輕的教師的成長會有不少的幫忙。
在學校特色方面,因為本校在人才方面的確缺乏,所以不能搞得異常有聲有色,也只能利用學校自身的資源,勉強搞個三筆字培訓,以書法擅長的徐少龍教師為負責人,可是教師興趣很濃,每次的作業都能進取上交,作品也很好。
三、建立配套的規章制度。
健全並完善了包含小學校本培訓的實施方案、實施細則、考核、考勤、獎懲與管理制度。著重解決了校本培訓的動力機制、運行機制、激勵機制,使校本培訓走上制度化、規范化的軌道。使學校的校本培訓工作順利開展,取得了很好的效果。
四、加強對培訓過程的管理。
在校本培訓實施過程中,做到學年、學期、校本培訓和各種專題培訓有計劃、有總結,學校培訓領導小組對全體參訓教師完成培訓情景進行評價,對教師的提高情景及時通報,並在評優樹先中優先研究、年度考核中給予加分,同時進行表彰獎勵;建立健全教師培訓的業務檔案,及時總結經驗,發現和研究問題,確保培訓目標和任務的完成。
最重要的是各項活動開展後,基本上都能上傳到博客上,都及時展示學校校本培訓活動,讓更多的人看到我們的活動,也期望更多的同行能有機會對我們提出意見。
五、外出考察學習培訓。
它山之石,能夠攻玉。充分學習、借鑒他人的辦學經驗,學習兄弟學校先進的教育教學理念,促進我校教師隊伍素質的全面提高是我們堅持多年的做法。一學期來,我校共有60餘人次參加各級培訓和外出參觀學習。開闊了教師們的眼界,更新了教育教學理念,轉變了教育教學思路,推動了學校課改工作的進行。在去年11月下旬更是大面積地組織教師參加千課萬人培訓活動,教師們在這次培訓活動中獲益很多。
六、培訓碩果累累,精彩紛呈
自培訓實施以來,師德養成和教師禮儀得到加強,廣大教師的教育理念和教學策略發生了深刻變化,許多現代教育思想和先進經驗已經轉變為教師的教育教學實際行動,教師整體素質大大提高。表現為:愛心育人,教風端正,班級管理科學、規范,師生關系和諧;課堂上學生自主合作交流,實踐、創新本事大大提高,民主、寬松的課堂氣氛已初步構成。教師的校本培訓學分基本上都合格。
這一年參加縣級論文評比活動有了6位教師獲獎。在學期說課評比活動,有4名教師獲獎,分別是學區一等一。其中徐麗曼教師在獲學區一等獎的情景下又榮獲縣一等獎,真是可喜可賀。另外陳媛媛和陳盈盈兩位教師還參加了學區骨幹教師的評比,分別獲得縣學科骨乾和縣骨幹班主任。今後,我們將進一步加強校本培訓工作的力度,繼續以全面提高我校教師的整體素質為核心,以年輕教師為培訓重點,著眼於教師適應現代教育的綜合素質的提高,不斷開發校本培訓資料、創立校本培訓的新形式,把校本培訓真正落到實處,促教師的專業化發展。
這學期,我們小學教研組的工作在學校的統一領導下,按照學期初制定的`工作計劃,全組教師團結協作,真抓實干,兢兢業業,踏踏實實全面貫徹學校對教研工作的要求,從規范入手,有目的,有計劃,有步驟地加強課堂教學改革研究,以全面提高本組教學水平及教學質量,全面提高學生的素養為目的,圓滿地完成了本學期的教學工作,現在就將我組本學期的校本培訓工作作如下總結:
1、制訂有序和有效的計劃。
作為小學教研組,我們深深地感到,我們組應該始終站在課程改革浪潮的前頭,為體校的初中高中教學打下結實的基礎。因此,本學期,我組以學校的校本培訓計劃為基礎,制定了本教研組計劃,基本上明確了一學期的公開課、集體備課和評課計劃,一學期來注重加強本組教師的校本培訓工作,促進教師的專業發展。
2、教學常規檢查常抓不懈,落實到位
為了使教學工作規范化,制度化,科學化,條理化,每次的常規檢查,都狠抓落實,不走過場形式,認真細致,發現問題及時整改。通過督促、檢查,教師們形成了工作習慣,每到期末總能及時完成各項任務。
3、開展好組內教研活動。
利用教研活動的時間組織切實有效的學習討論活動,用先進的教育理念支撐深化教育改革,改變傳統的教學模式。教師在學習、交流、實踐的過程中,把新的教學理念滲透到了教學中,教學中注重了以培養學生的合作交流意識和實踐創新能力為主,注重了尊重學生的需要,培養了學生的自學能力。認真積極地開展校內聽課活動,促進教師集體教學水平的提高,鼓勵教師之間相互學習,一起討論,共同參與,發揮著傳、幫、帶的作用。每次活動,我們都盡量認真抓好以下環節:組織聽課,評課、診斷、總結。交流中,教師的教育科研能力也得到開發,從多方面對一堂好課有了更全面的認識。本學期每位老師都上了公開課。
4、外出考察學習培訓。
它山之石,可以攻玉。充分學習、借鑒他人的辦學經驗,學習兄弟學校先進的教育教學理念,促進我組教師隊伍素質的全面提高。一學期來,我組每人多次參加各級培訓和外出參觀學習。如十一月份在xxx小學開展的xx區20xx年小學語文優質課評比,在xx中心舉行的第23屆現代與經典全國小學語文「學為中心」課堂教學觀摩研討會,在杭州舉行的「千課萬人」第二屆核心素養下的小學語文發展課堂研討觀摩會,在州溫開展的浙江省深化義務教育課程改革第三次專題研討會,在金華舉辦的「浙中好課」小學數學優質課教學展示活動,在紹興舉辦的20xx年浙江省驅動學生主動參與課堂的教學策略與藝術培訓,還有參加州溫的三江名師小學數學優質課展示培訓,新課程背景下職初小學數學教師的學科專業知識拓展與素養提升等等活動,開闊了老師們的眼界,更新了教育教學理念,轉變了教育教學思路,推動了學校課改工作的進行。
總之,在本學期里,我們組取得了一定的成績。但我們也看到了困難和不足,我們相信,只要大家切實更新教育觀念,真正堅持正確的辦學方向,在總結本學期經驗教訓的基礎上,在各位教師的共同努力下,我們組下學期各方面的工作會做得更好。對此,我們充滿信心。
根據縣局有關文件 精神和中心校的安排,我校自8月份開展的校本培訓已圓滿結束。通過培訓取得了巨大收獲。現 總結如下:
一、新課標學習,教師們掌握了新的課堂教學理念。
新課標學習後,教師們改變了傳統的教學方式。新時期的師生關系應是一種民主、平等、和諧的師生關系,教師尊重每位學生個性,允許他們的差異的存在。教師能「以愛動其心,以嚴誘其行」,關注他們的成長歷程。
二、提高了自身的理論水平。
通過聆聽 專家講座,教師的教育教學理論水平得到了很大的提高。從教師們交上來的論文和學習 心得來看,教師們的理論水平得到了相當的高度。
三、教學上有了更高的要求。
通過培訓,教師都深知自身的責任、使命重大,知道教師是一種「只許成功,不許失敗」的職業,這就對我們教師提出了更高的要求。教學過程中要不斷加強自身的內涵,學會調查研究、善於反思、多讀書學習,從而改變自己,繼而才會創新,以適應日新月異的新形式下的教學。
四、積極參加學習培訓。
在培訓過程中,通過分組學習討論、自學,所有教師能按要求參加學習,認真做筆記,並完成專題論文和 教學設計。通過新課程觀和信息技術培訓,接受了一些新觀念,了解了一些新信息。新的教育 思想、教學理念正在形成,對教學方式、學習方式轉變的重要性有了進一步認識,提出了很多合理可行的具體措施,希望能運用到今後的教學實踐中。不過,在校本培訓過程中,我們也遇到了一些困惑:培訓時間較短,培訓的資源不夠豐富等等。這些我們將在以後的校本培訓中逐步解決。
總之,在新形勢下,如何駕馭好教書育人的這一神聖職責,是我們教師必須掌握的。暑期教師校本培訓雖然時間不長,但效果非常好,教師們都本著謙虛、認真的態度傾聽講座,熱烈討論,寫好學習體會,它必將對我們以後的教育教學活動產生巨大的影響。
我英語組的校本培訓工作,堅持以學校的思想為指導,以落實教師專業化這一培訓思路,用新的教育思想促進全體教師實現教育專業化的角色的重新定位,在實際培訓中,我們努力做到領導重視,措施有力,對教師的培訓學習給予人力、物力的支持,讓每一位教師通過學習提高教學、教育技能。在全體教師的共同努力下,本學年,我英語組的校本培訓工作,取得了較大的發展,現總結如下:
一、領導重視,目標明確
學校領導對教師的校本培訓工作非常重視,經常參加督促和指導我們英語組的活動,尤其是李和老師和金斌峰老師,始終把培養建設一支高素質的教師隊伍作為重點,把搞好教師的繼續教育工作作為中心工作來抓,提出了建設高素質的教師隊伍,走科研興校之路的辦學思路。另外,我們學校經常組織先進教師進行交流,校長還帶頭進行了很多德育專題講座、特色講座等等。
二、加強認識,轉變觀念
隨著課程改革的繼續深入發展,對教師工作的要求也越來越高,為適應教育教學改革發展的需要,教師必須努力加強自身的學習,而繼續教育和校本培訓是提高教師各項技能素質的重要途徑。對此,我組每位組員積極學習先進知識,讀了很多教育專著,並都有讀後感。
三、加強培訓,促進發展注意
引導教師對教育教學問題進行分析、反思、實踐、總結,促使教師的教育行為具有明確性、示範性、參與性和效能性的特點。具體要求為:
(1)每學年每位青年教師有一份自培計劃和一份總結。
(2)每學期聽課不少於20節並要求及時的評課。
(3)每學期每位老師開一節公開課。
(4)每學期寫xx字以上的讀書心得1篇。
(5)每位教師積極參加集體備課。
四,加強交流,共同發展。
1、我英語組積極參加集體備課活動,共六節,大家踴躍發表自己的見解,討論熱烈。集體備課後都及時的進行課堂展示,再磨課,再展示,在循序漸進中求得發展組員的業務水平。
2、公開課進行了7次,有的時候還進行同課題不同時候不同時間進行公開教學,評了同一節課後,再修改,討論之後,去上同一課題,收獲完全不一樣。總之,我英語組的校本培訓工作在廣大教師的積極參與和齊心協力下,取得了一定的成績,在新的一年裡,我們將繼續努力,找准差距,克服困難,使校本培訓和繼續教育工作更上一個新的台階。
㈢ 教師語文校本研修計劃
為了適應時代的需求,不斷提高教育理論和學術水平,增強知識更新能力和教育教學能力,從各方面不斷完善自己,提高自身綜合素質,特製定個人研修計劃,具體內容如下:
一、提升師德修養
認真學習優秀教師愛崗敬業的先進事跡,比照自身不足之處,多反思,多思考,多實踐,努力將自己塑造成為業務精湛、家長信任、學生愛戴的優秀教師。並勇於探索,為人師表,嚴於律己,積極承擔學校分配的各項教學科研任務,以著名特級教師為榜樣,進一步提升自己的人格魅力,努力使自己成為了名出色的骨幹教師、不斷的提高自己的科研能力,平時多讀一些有關自己學科的最新前沿資料,注意收集,注意積累,積極申請課題,早日成為一名貫徹新課改精神的排頭兵。
二、教育教學現狀
不斷提高自己的組織工作能力,起好帶頭作用。認真履行自己的職責,加強和結對教師的交流與切磋,上好示範課,積極地為學校的建設出謀劃策、今年研修的預目標及現狀:
1、經過數年一線工作的打磨與不斷探究,本人已經有一定的教育教學,科研能力與經驗,但是還需要進一步的充電。我深深感覺到自身能力及學識上的欠缺,雖然能夠一邊工作,一邊堅持學習,使自己的專業知識有了進一步的提高。但是時代在飛速的發展,在年來,我基本上在安於現狀,參加的培訓和學習較少,這樣勢必會使自己逐步被時代所淘汰。因此,非常有必要認真提升自己,完善自己,懷著與時俱進的思想不斷研修、
2、具有一定的科研能力,但對世界上先進的教育教學理念和思想還是不夠敏銳。我通過參加了學校352高校課堂的課題研究,進一步認識到自己在課題研究方面的缺陷,就是觀念還不夠新穎,還有就是實際操練的不夠,這和自己平時閱讀教育雜志,專業理論不多是有關系的。認識到研究能力。積極參與學校的課題研究,爭取能獨立開展課題研究。
三、研修內容
按照個人工作特點制定一年的發展研修計劃,努力結合自己日常的教育教學工作,做到在學習中實踐,在實踐中學習;在工作中思考,在思考中實踐;在反思中改進,在改進中提升,使研修、工作、發展同步推進。
1、研讀課標
研讀《語文課程標准》中關於習作階段目標要求,交流課標研讀體會,以便准確把握各學段習作目標要求。加強理論學習。通過參加集體學習及自學等方式認真學習新理念,及時把握課改的前沿信息,並努力運用於課堂教學實踐之中
2、鑽研教材
鑽研本學段教材中習作內容,整理歸類,總結出本學段習作內容的共同特點,找出難點問題並交流研討,以便全面把握高中語文教材中的特點及難點。
3、課堂教學
立足常規教學,以設計好每一節課,上好每一節課為前提,結合教研活動設計好每一個導學案,不斷總結和反思自己的課堂教學,逐漸突顯出個人的教學風格和教學特色、
4、案例分析
對課堂教學進行研究、分析、總結和再設計,以此鍛煉對課堂的駕馭能力。
5、撰寫經驗
注重經驗積累,積極撰寫教學反思、案例和論文,將教學過程中的點滴感悟記錄下來;隨時上傳,以便達到資源共享,優勢互補的效果、,力求在公開發行的刊物上發表論文。
6、研修總結
在年末時把近一年的研修歷程,把自己在研修過程中的學習、進步和體會結合起來寫一篇個人研修分析與總結。
7、參與論壇
必須具有參與意識,無條件參與學校組織的論壇里每一次教研活動,發表自己的看法,與全體同仁主動交流。
一、研修方向 :
立足校本,改善機制,搭建平台,提升素質。
二、研修主題:
(1)如何培養學生的學習興趣。
(2)如何培養讀寫能力。
三、狀況分析
我語文組共有7位教師,中年輕老師佔了大多數,在語文教學中,老師們結合新課改,聚焦課堂,遵循規律,質量為本;教師自身注重學理念,重實踐,練內力,求發展,教研組內注重抓教師教育,教學水平的提升和教學流程的管理。
四、活動時間:
每周三下午為組內活動,周五下午為教研活動。
五、活動地點:
本年級辦公室。
六、研修措施
(1)建立「理論學習·案例分析·課堂授課·隨堂聽課·教學反思·經驗交流」的學習形式,努力提高校本教研的針對性和實效性。
(2)制定個人操作形式,對自己的教學行為進行分析,提出問題,進行決策。
(3)組織教師學習常規,實現備課、上課、作業布置與批改,課外輔導等環節科學化、規范化、制度化。
(4)積極開展研修活動,根據本年級組研修課題,有計劃地開展研究與交流匯報。
(5)組織每周1——2次教學研究活動,研究解決教學中疑難問題,學習教學經驗,總結工作。
(6)組織教師認真聽課、評課,要求本年級組成員多學習,多討論,多交流,多反思,多總結。
(7)專題講座:每期舉辦一次專題講座。
七、活動安排
7—8月:自學
9月:自學檢查
10月:教學反思交流研討會
11月:語文期中質量調研,後進生輔導檢查。
12月:
(1)研討語文教學中存在的問題。
(2)教師每人寫一份個人研修總結。
校本研究既是學校的一種研究制度,也是教師的一種研究方式。根據學校制定的研修規劃,結合我本人的教學實際,在本學年我的校本研修目標和內容是:
以終身教育思想為指導,以教師專業業務素質提升為目標,以進行課題研修為載體,認真參加素質培訓,採用集中研修、分散自學,集中討論、教後反思等形式在「新理念、新課程、新技術和師德教育,遠程教育培訓」等方面全面提升個人素質。具體目標如下:
1、新理念:
以實施素質教育理念為核心,注重理論與實踐相結合,通過多種形式和內容,加強自己對實施素質教育思想觀念的教育,幫助自己更新教育理念,樹立與素質教育相符合的教育觀、人才觀和質量觀,開拓知識視野,增強實施素質教育的主動性和自覺性,提高實施素質教育的能力和水平。
2、新課程:
根據基礎教育課題改革工作計劃,積極參加中小學教師新課程培訓,從具體案例入手,科學地創新地解決新課程實施過程中出現的新問題,進一步幫助自己解決新課程中的實際困難,提高個人在教育教學實踐中實施新課程的'能力和水平,促進新課程改革。
3、新技術:
認真學習多媒體應用技術和現代信息技術,同時,結合本學科以及我個人的教學實際,使自己能獨立製作課件,能夠靈活自如地上好多媒體課。
4、師德教育:
結合師德師風建設活動,全面加強個人職業道德教育,通過多種途徑和方式廣泛開展宣傳,從板報、學習資料、各類報刊中全方位多角度選擇典型案例,增加師德教育的針對性和實效性,促進自己職業道德水平的顯著提高。
5、遠程教育培訓:
認真參加市局組織的遠程教育培訓活動,力爭通過培訓學習使自己更新理念,轉變角色,切實提高教育教學能力,盡快適應新課程改革。
以「如何激發學生學習語文的興趣」為具體研修內容,積極與同事交流研討,力爭在提高個人教學能力的同時也大面積提高學生的學習成績。
一、指導思想
以新課程理念為指導思想,以「校規劃督導處」和「校教學工作處工作計劃」為行動指南,以「小課題研究」為抓手,以課例為平台,立足教學,聚焦課堂,抓實常規,積極創新,切實有效地開展校本研修活動,全面提升語文教師的綜合素質,努力提高課堂教學效益,力求達到「輕負擔,高質量」的高效課堂的教學目標。
二、工作目標及主要措施
(一)加強學習,不斷提高理論修養和業務水平
新一輪的課程改革大潮給廣大教師以極大的挑戰,因為課程改革不僅僅是教材的改變,更是教學觀念的變革。為此,教研組將圍繞研修主題、以教研組長和備課組長輪流作為主講人、定地點組織一月一次的學科專題理論學習活動,互相探討語文教學中的熱點問題和自己在課堂教學中存在的困惑,盡可能達成認可和共識。另外,要求教師積極參加市教研室組織的各種業務培訓活動,並在工作之餘相互推薦自己喜歡的理論書籍和專家論著共同學習,不斷提高自身的理論修養和業務水平,來適應日新月異的教學形勢。「組興我榮,爭創一流」是我們的共同心願。
(二)嚴抓常規教學,努力提高課堂教學的有效性
「為學生持續發展奠基」。抓教學常規的落實做到面向全體學生盡量照顧不同程度、不同層次的學生的學習需要。為此,我們將繼續貫徹、落實、完善教育教學五認真,進一步提升每位教師的課堂教學水平,努力提高課堂教學的有效性,做到期中有檢查,期末有評價。
(三)開展以課例為載體的公開教學,認真搞好校本研修活動
1.課堂是教學的主渠道、主陣地,是教學工作的重中之重,扎實有效地開展課堂教學,不僅為教師們提供了一個自我挑戰的舞台,更是提高學生綜合素質的學習實踐基地。根據校本研修計劃我們本學期推出3個形式不一的公開課例,並以此為平台開展研修活動。
活動程序確定主題—個體備課—交互說課—上課評課—反思修正—達成共識—組內推廣—建立檔案。
活動主題以「輕負擔,高質量」為總目標,努力構建有效課堂,追求教學實效。為此,確立本學期的研修主題為:
1)七年級-----如何指導學生合作學習,提高課堂教學的有效性;
2)八年級-----怎樣激發學困生的學習興趣,全面提高教學質量;
3)九年級-----如何讓學生的作文靚起來,寫好應試系列作文。
4)如何實現以《龍韻》為載體,激發學生寫作興趣,提高學生的寫作水平。
負責人及參與對象:由各年級備課組長具體負責,備課組成員共同參與。
2.堅持科研興組的原則,繼續搞好科研活動,動員鼓勵教師以備課組為單位,在公開課例的基礎上做好「小課題研究」工作,撰寫論文、案例,使教師的專業水平更上一層樓。
3.積極爭創機會,讓更多的教師走出校門,參加各種教研活動,開闊視野,了解最新的教學動態。
(四)以校本研修活動為依託,促成全組教師全面提升專業素養。
1.做好青年教師的培養和輔導工作,鼓勵並幫助他們積極參加各類競賽活動。
2.做好案例、論文的撰寫指導,積極參加省市教育行政部門的各類徵稿和評比。
3.利用理論學習時間,在組內進行「說課、評課」競賽活動,促進專業發展。
4.每位教師都要做教學的有心人,及時記下日常教學中的收獲和反思,撰寫教育博客,使教師逐漸養成在日常教學中多想、多記、多總結、多反思的好習慣,提高教學效率和專業素養。
5.以備課組為單位,加強對試卷的研究,提高命題質量,完善對資料的收集、整理和交流。在備課組長的帶領下,每位教師必須編撰一份單元測試題,命題要求重質量,有針對性和實效性。
6.進一步建設好校本資源庫
校園網內建立教學反思欄、教案欄、課件欄,各年級組有統一的電子教案、統一的習題庫,每節公開課的錄像資料、教師的論文、課例及點評等都上傳資料庫,形成語文教研組的教學資源,實行資源共享。
7.繼續做好「以老帶新」「師徒結對」工作,關心青年教師的成長。
一、指導思想:
認真貫徹並落實《陝西省人民政府關於加強中小學教師隊伍建設的意見》、《陝西省教育廳關於全面推進中小學教師校本研修的意見》和學校《校本研修實施方案》的定位。本學期,真正立足語文教育,確立「以人為本」的教育思想。把握「工具性與人文性統一」的語文課程性質特徵及其教學規律,面向全體學生,努力促使教師把先進的教育教學理念轉化為實際教學行動。以課程改革為重點,以《語文課程標准》為指導,以打造實效課堂為主題,提升師生的語文素養,使我校語文教學水平穩中有升。
二、教研工作思路
工作作風:團結、合作、務實、創新
教學研究:營造氛圍、不斷深入。做到:有目標、有準備、重過程,有收獲。
三、教研主題
1、小學語文作業設計。
2、探究性語文閱讀學習。
四、工作重點與措施
(一)加強理論學習,推進新課程的實施工作
1、加強新課程理論的學習,進一步把握好新課改的方向,繼續對《語文課程標准》進行深入的學習和研討,理解其中的關鍵詞,理論與實踐相結合,做學習型的教師。
2、要扎實推進語文教學改革進程。我們要「研」起來,要先「學」後「研」,努力實現兩個「零距離」:向理論學習,研究理論發展的最新動態,努力實現與小學語文教育改革最前沿的「零距離」;向學生學習,研究學生的學習心理,努力促進教師與學生的「零距離」,不斷提高在小學語文領域里實施素質教育的水平。
3、把國培教育作用發揮到最大化。
(二)改變教研形式,激活語文教師研究熱情
語文組教研形式,本學期的教研活動要在「實」上下工夫,在「新」字上做文章,要改變過去接受式的教研模式,嘗試探索參與式,體驗式教研活動形式,激發全體語文教師參與教研的主體意識和創造熱情。加強網路研修,教研活動、感受、反思、教學設計、文章積極主動上傳到法官鎮中心學校群。
本期語文教研活動將根據紀律、發言、研修記錄等情況進行量化考核,納入期末評估。
(三)著重培養學生語文素養
1、重視語文實踐活動的開展努力構建一個開放的語文學習的環境,密切課堂生活與社會生活的聯系,以培養學生扎實的語文能力。每位教師都要重視語文實踐活動的組織與開展,將「活動」與「語文」有機地融為一體,使學生在活動過程中自覺地學語文、用語文,讓學生既熟練掌握語文技能,又發展思維,培養創新意識和創造能力。充分利用課前五分鍾,要求學生動口,講歇後語、成語接龍、名人名言、古詩吟唱等,並進行階段抽查。
2、引導廣泛閱讀和積累,積淀人文底蘊
(1)一是要充分利用好與我們現行教材相匹配的自讀課本。二是班級統一從圖書館統一借閱一種圖書,做為統一指導的讀物。同時支持學生自由選擇讀物,結合課文推薦課外讀物。
(2)教給學生讀書的方法A瀏覽性的泛讀法B、進行速讀訓練C、品味性的精讀
(3)教給學生不動筆墨不讀書的方法。圈點勾畫作批註寫讀書筆記做卡片進行再創作,包括續寫、擴寫、縮寫、改寫等形式。
(4)指導學生學會積累,進行信息的收集和整理,並摘錄好詞好句。
(四)依託教研員的指導,以研究教材、教法為主要內容,促進教師對新課程的內化。與外校結對,加強備課組活動。倡導團隊合作與分享,努力提高課堂教學藝術。
五、具體安排:
二月:
1.教師完成學科計劃。
2.召開教研組工作會,學習語文教研組校本研修計劃。
3.圍繞《小學語文作業設計》教研主題搜集有關資料。
三月:
1、學生讀書活動指導
2、開展研討《小學語文作業設計》活動,每人要寫出交流心得,努力找到適合自己學生的語文作業設計。
3、上交本次教研活動主體論文。
四月:
1、優秀作業展示
2、圍繞《探究性語文閱讀學習》教研主題搜集有關資料。
五月:
1.專題講座:學生習慣的培養
2.開展研討《探究性語文閱讀學習》活動,每人要寫出交流心得。
3.上交本次教研活動主體論文。
4.繼續加強網路研修
六月
1.復習研討
2.上交教研論文並評選推薦
3.教研組總結
第二學期的教學教學工作已經拉開序幕,校本研修工作計劃。在中心校的正確領導下,各項工作得以順利開展。
一、聽課方面:
本學期間我能按學校的要求,自覺看課,完成聽課任務。每聽一節課自己都感到每個老師都有很多優秀可取的地方,每聽到一節課都能令自己收獲非淺,假設著自己如果在上這堂課的時候遇到這樣的問題會怎麼做,自己總是設身處地的想著,學習著有經驗老師在上課堂的把握,而當自己站在講台上的時候就會思考自己應該在什麼地方注意。同時也能開誠布公的把自己觀點說出來與大家談討達成共識。
二、教學方面:
在校本研修中,我自覺上好每堂課。在上課前,我能抓住教材的主線來展開思維進行編寫因地制宜的教學設計,做好課前准備;在上課中,我能從容自信的組織課堂,沉著冷靜、靈活應變的處理課堂的預設之外的生成處,並不斷的揣摩在課堂中怎樣使用激勵語言、怎樣形成課堂積極向上學習氛圍等;我還始終堅持新的課程理念,注重「以學生的發展為中心」,提倡學生自主學習、探究學習、合作學習;同時注重學習方法的指導,讓他學會科學的獲取知識方法,促進學生身心全面發展,課堂上注重師生之間「相互溝通、相互交流、相互協作」,學生能說的師不說,學生能做的學生做。
三、在研討方面
在研討中,能以教學中存在的問題為核心,積極主動提出問題,展開研討。在研討中不僅說出自己的觀點,而且還努力圍繞共同關心的問題進行對話,不斷對提出問題進行質疑、反思,自己的困惑得到了解答,從中也得到了收獲。
四、自學、讀書方面:
在這段時間除了研讀教育書籍,我還找來了有關課程改革、優秀課堂教學方面的書,學習到了許多新知識,充實了自己的頭腦。勤於動筆,善於積累總結教育教學中和班級管理中的一些典型的事情。從這些事情中,不斷反思自己的教育教學行為,對於好的做法積累經驗,對於不好的做法及時反思及時改正。以此提高自己的教育教學水平。
五、反思方面
在校本研修這段時間,新課程的實施,使教師在教育教學工作面臨著許多新情況,學生在不斷變化著,教育理念在發展著,課程設計在改革著,教學方法在創新著,教育技術在改進著,如何進一步推進課程改革,如何使自己盡快適應新課程改革,都給我們帶來了思考。素質的提高從何而來?從學習中來,從實踐中來,從反思中來。為此,善於總結自己在教育教學中的點點滴滴,嚴以律己,從小事做起,當學生的表率。我在備課前,反思同伴、自己以前的做法,加以總結、借鑒;課堂教學中,在關注學生學的同時,也關注自己的教學方法和教學效果;在課後,對整個課堂教學加以回顧,找出自己的優點和存在的不足。使自己自覺地將自我反思與行為改進相結合,促進教育教學能力的提高。
總之,校本研修中,在學校的組織指導下,能主動參與學校的各項研修活動,在專家引領、同伴互助下,也使我的教學理念不斷更新,使我的知識不斷豐富,教學能力不斷提高,管理能力不斷增強。教師教的輕松,學生學的愉快,成績令人滿意。我將在今後的工作中不斷努力,從實際出發,取長補短,不斷養成自我學習、自我反思的習慣,一如既往地主動參與校本研修,提高自身教育修養和業務水平,力爭做一名適應時代要求的人民教師。
從新課程實施到全面推進素質教育、學校的可持續發展,關鍵在於我們教師專業化水平的提高。學校在加強師德建設的同時,也依據學校發展的需要,進一步推進校本研修工作,立足教研,聚焦課堂,改進教學方式,提高教學效率,提升我們教師專業化水平,構建符合學校實際的校本研修機制,促進學校內涵發展。因此,我制定符合自身專業和特點的未來五年校本研修的的計劃。
一、研修目標
1、加強學習,探索教育教學規律。
2、加強學習,積累研究課題的經驗。
3、通過研修,掌握課堂教學技巧,提高課堂教學藝術。
4、通過研修,豐富教學經驗,能上好每一節的數學課。
5、通過研修,掌握教學基本功,更好地為教學服務。
二、研修內容
1、加強理論學習,豐富理論基礎。每周不少於2小時用於學習教育教學理論。
2、加強業務學習,探索教育教學規律,學習新的數學思想、教學方法等。
3、加強常規研究,規范教學行為。堅持聽課,只要有時間就向有經驗的老師學習,通過聽課、評課等多種形式的鍛煉,使自己盡快適應新的教學方法。
4、積極參加學校與教研組組織的各種形式的數學教研活動,並主動承擔學校組織的研究課、示範課等,在實踐活動中豐富自己的教學經驗,提高自己的教育教學水平。
5、積極參加教育科研能力研修,樹立教研科研意識,把研修和教育科研緊密結合,圍繞新課程的實施,結合課堂教學,進行教學方法和教育科研基本方法的研修。
三、研修計劃措施
第一:在本年度我將利用業余時間,多學習一些理論知識,豐富自己的精神食糧。使自己在業務水平上能有一個很大的提高。使自己個人的素質有更進一步的提升。
第二:我將會多向一些有經驗的教師多學習,多請教,使自己在經驗方面能有一些進步。改正自己在教學經驗方面的許多不足,使自己在這一方面得以彌補。使自己可以省掉許多不必要的麻煩,使自己可以少走一些彎路,使自己可以更快的發展,讓自己在課堂教學方面有一個很大的提升與飛躍。
第三:我將會利用個人的業余時間幫助一些學困生。幫助他們解決一些難題,幫助他們培養學習英語的興趣。讓他們變:「要我學」為「我要學」。培養他們主動積極的自主學習,讓他們充分感受到學習英語的樂趣。讓孩子們在一種平和的氛圍中學習,他們不再對英語有一種恐懼感與距離感。讓他們充分認識到學習的樂趣與幸福。
第四:多聽一些成功人士及有經驗的教師的課,吸取其中的精華,讓自己能夠得到進上步的提升。這樣可以改掉自己的許多壞習慣也可以彌補個人在課堂中存在的不足,讓同行及有經驗的教師多多的批評,指正。也可以讓自己的課堂教學變得更加完美。
最後:多和同行在一起進行研究,多思考。對自己及他人的教學多多放在一起進行比較。找出自己的不足之處,使自己可以及時進行糾正。也使自己可以對自己存在的問題及時的進行反思,使自己的不足之處可以最短的時間內改正。使自己在最短的時間內得以提高。
總之,在本學期我會一如繼往的努力學習,鑽研理論知識,使自己的業務水平及課堂教學經驗有更進一步的提升。教學雖然是一門有缺憾的藝術,但我依然會努力學習,努力的完善自己,使這門帶有缺憾的藝術盡量變得完美一些。我也會為實現這一目標而努力奮斗的。
一、指導思想:
按照學校的學習要求,本學年我將認真進行研修工作,將所學到的理論知識和教學經驗融入到學校的教育中,藉助同伴互助提高教育理念,感悟教育真諦。我個人的研修計劃如下:
二、個人研修目標與要求:
1、通過學習,使自己的政治、業務素質在原有的基礎上得到進一步的提高,加強自身的實際能力和教育創新能力,轉變教育理念、教育行為,把教育理論落實到實處。
2、通過學習,使自己成為一名精通教學業務,了解學生個性,能夠實施人文關懷和科學教育的勤學習善思考的新型教師。
3、積極參加學校組織的課題研究,提高教育教學科研意識和能力,努力爭做反思型、研究型和學者型教師,為學生做好榜樣。
4、加強自身的師德修養,爭做具有強烈的事業心,崇高的使命感,樂於奉獻,勇於吃苦,勤潔廉正的教師。
5、掌握現代教育技術能力,熟練運用計算機備課,能藉助網路查找有關教學資料,能應用軟體製作課件,運用計算機輔助教學。
三﹑學習內容:
(一)個人讀書
(二)至少精讀一本教育教學專著,書籍自己選定。
(三)聽評課
1.聽評課的對象以本校教師為主。
2.每次聽課後要認真填寫聽課記錄本。
(四)小組集中研修
1、認真做好集體備課工作。
2、充分發揮教研組的作用,並結合本組的具體實際開展「352高效課堂模式」教學研究。
3、學習教材、理解教材、探索教法。對課堂教學過程中出現的新問題,做到及時研究解決。不斷積累課改工作經驗。
4、以典型課例和專題課教學教研為媒介進行「研」「訓」,以提高自己的教育教學水平。
5、學習《教師職業道德》,進一步提高師德。
㈣ 個人校本研修學習計劃
個人校本研修學習計劃(通用21篇)㈤ 小學科學教師校本研修計劃
通過研修,努力提高自身的師德修養,做到德高為范,學高為師。能 總結 教育 教學研究的 經驗 與教訓,認真備好、上好每一節課,撰寫較高質量的教學案例,這里給大家分享一些關於小學科學教師校本研修計劃5篇,供大家參考。
小學科學教師校本研修計劃1
一、前言
在學校校長室和教導處的正確領導下,充分發揮教研組「小、活、新、實」的活動特點,依據《沙坪壩區教育委員會關於印發沙坪壩區小學中學「卓越教室」五年行動計劃的通知》為指導,倡導學生學習為中心、學生發展為根本的價值觀念,堅持以學論教、先學後教、多學少教、因學活教的改革方向,發揮督導評估的引導、監督、改進和激勵功能,引導學校深化教室教學改革,全面提高教學質量。
二、工作思路
本學期教研組工作將本著求實創新的工作作風,按照教導處工作安排,開拓性地開展工作;以「提高教學實效性,打造卓越教室」為主要研究課題,通過教師學習、交流、研討,依託學生活動,繼續以古詩文輔讀、 作文 教學、寫字教學為突破口,加強口語交際、閱讀和作文教學研究,提高教室教學效率。
三、工作內容
(一)以「學本式卓越教室」的研究為契機,進一步推進語文優化教室教學。
1、本期力爭語文學科依據「學本式卓越教室」的研究,同時對教材限度的開發郵票上的資源與教學相結合。研究出比較科學的語文教室教學模式。
2、語文教研組以主題研究開展教研活動(低段為如何建設科學的學習共同體的研究,中段為如何提高學生閱讀能力的研究,高段為如何搞好學生學科評價的研究),常規課教學中,語文繼續研究創新語文教學模式,有效利用教室40分鍾,開展教研活動。
3、語文以說普通話,寫規範字為指導,有計劃地組織語文教師每周開展寫黑板字,畫 簡筆畫 的活動。在校園里的課余間師生開展說普通話的練習。在隨堂課的作業中,教師認真指導和嚴格要求學生寫規範字,並定期將學生的小字展出、評比。
4、做好學校網頁建設工作,開發網上學習。語文教師在網上建立博客,每月25號之前自動上網參與區進修學院教學論壇活動。網上對話相互研討,主動在日常教學工作中強化 反思 ,不斷提高自身素養。
5、重視研究,不斷積累經驗。語文教研組必須保證教研活動時間,每次活動解決什麼問題,一定要有研究的主題和重點問題研討,主題發言人要寫出書面發言稿,教研組長與主持教研的人通力合作,開展實驗研究活動,幫助語文教師成長。
6、語文教研組要圍繞學校研究課題,召開課改研討會,開展教室教學觀摩研討活動,分工協作,要有具體的教研組活動記載,要落實「一課三議」制度。每學期結束時,在教研組內自評,展示成果,使教研工作落到實處。
(二)強化教學基礎管理,提高教學質量。
(1)嚴格執行「六認真」(著重做到):
①備課:堅決杜絕不備課上課現象,每3節課要有一次電教媒體的使用,堅持寫教後記,篇數在10篇以上,作文按篇備課,大小作都要備課。
②上課:教室上講普通話,語言要精煉、規范,體態語言豐富得體,板書設計力求新穎。
③對待作業:語文每節課有作業,每篇課文至少一次教室書面作業,作業量適中。教室作業一定要在課內完成。一年級說話訓練4次,二年級寫話6篇,三~六年級大作8篇,小作6篇,大小作分開寫。作業批改進行批改,作文批改有記錄,家庭作業有布置有檢查。
④認真輔導:堅決杜絕罰做作業現象,建立學困生檔案,做好補習工作。
⑤認真考核:每學期進行兩次考試,做好質量分析,提出改進 措施 。
⑥認真總結:每人寫一篇優質論文,主動參加上級主管部門舉行的各類論文比賽。
(2)主動參加區教委統籌組織的課程能力培訓,利用教委搭建的交流展示平台進行展示,規范語文教師教學管理工作和教師教室教學行為;利用區教委研製的「卓越教室」行動工作的綜合評價、「規范教室」、「高效教室」、「精品教室」等標准和相關工具對語文教師進行督導評估;邀請進修學院學者加大對語文教師的指導、培訓力度,全面提升語文教師的課程實施力,構建語文教師的「卓越教室」教學模式,建設「規范教室」,培育「高效教室」,追求「精品教室」。
(3)有效作業研究:各備課組要根據課標的要求,以及學生年段的特點,精選作業,針對性強;作業設計的形式多樣性,注重對學生自主、合作、探究精神的培養,關注學生自主學習能力的發展;作業完成講策略,提高其實效性;布置作業體現因材施教,並分層布置。學期中將進行一次實效作業的專題研討會。
(4)有效落實好語文教學各項常規制度。加強教學自我剖析,天天有教學後記,周周有周記,月月有 隨筆 。做好質量分析,每個單元教學檢測後要有分析記載。語語文教師聽課16節以上,語文青年教師每周聽課不少於一節。
(三)加強語文教師隊伍建設,壯大骨幹教師群體。
一支高素質教師隊伍,是我們順利實施課程改革,提高教育質量的重要保證。抓好隊伍建設是我們今後階段的一個重要任務。因此,本學期,我們語文教研組將致力於在壯大骨幹教師群體上下功夫。不斷創造條件,為他們搭設成長的階梯。
1、繼續高度重視骨幹教師的培養,對事業性強、勤於鑽研業務、有培養前途的語文青年教師要多壓擔子為骨幹教師的成才搭建舞台,主動鼓勵青年教師參加各級各類學科競賽、評優課比賽、學術研討活動,給骨幹教師提供更多展示、交流才華的機會,使骨幹教師盡快出類拔萃,早日成名成家。
2、重視學科帶頭人、教學能手的跟蹤培養和使用工作,注意做好推薦開課、講學培訓、外出參觀學習、課題研究參與等催長活動。同時也要重視發揮非骨幹、非青年教師在語文課改中不可低估的作用,注意教師的均衡性發展,落實教學管理中以人為本的理念,真正促進教師隊伍建設。
小學科學教師校本研修計劃2
一、指導思想
在新的時代背景下,教學工作也需要有新的改變。努力改變自己,學習新的知識和 教學 方法 以適應現代課堂,提高自身專業技能和提升師德素養是現代教師的必修課。
二、理論學習的重點
好教師具備的技能。用一年時間通過學習《好教師必備的五項新技能》和《好教師必學的5項教育新思維》等掌握科學先進的技能與方法,積累豐富的間接經驗,為打造 高效課堂 奠定專業理論基礎。
三、研修主題:「高中英語教學中閱讀能力培養的研究」
本學期的研修重點將立足高中英語課堂教學,在 英語閱讀 課中指導學生閱讀策略,讓學生嘗試應用自主學習、合作學習,使教學生動化,讓學生在自主學習及合作學習中,領悟閱讀的過程,掌握閱讀的技巧,體驗英語閱讀的快樂,從而提高教師的閱讀課教學設計水平,使教學設計真正適合學生發展的需要。優化閱讀課堂教學設計與實施策略,提高課堂效率,向四十五分鍾要效益,構建科學的課堂教學評價體系,實施新課程,進一步推動英語課堂教學質量的提高。
四、研修目標:
(1)通過培訓學習,幫助教研組全體成員樹立科研促教的思想:讓每個人意識到問題即課題,我們是為我們自己的教學在做有益的研究,我們的研究是為了更好地促進教學,我們的研究是為了更好的服務學生。
(2)以科研為先導,促進教師專業成長。以落實新課程過程中發現的問題和急待解決的困惑為重點,鼓勵組員寫教後反思,反思即是成長,反思積成論文。
(3)幫助自己樹立更強的課堂質量意識,向課堂要效率,向課堂要成績。
五、研修措施:
1、認真做好集體備課工作。
2、充分發揮教研組的作用,並結合本組的具體實際開展教學研究。
3、學習教材、理解教材、探索教法。對課堂教學過程中出現的新問題,做到及時研究解決。不斷積累課改工作經驗。
4、以典型課例和專題課教學教研為媒介進行「研」「訓」,以提高自己的教育教學水平。
5、學習《教師職業道德》,進一步提高師德。
6、學習《教師反思能力的培養與提高》,進一步提高自己的反思意識,要經常反思自己的教育觀念、教學行為,主動進行教學方式的改革,教學水平不斷提高。
六、學習形式:
1、積極參加校本教研活動,努力解決在新課程改革中遇到的各種問題,營造良好的教研氛圍,促進校本教研製度的建設。
2、創新集體備課,利用備課組,開展集體備課活動,設計出富有個性的教案。
3、深化反思型教研活動,范圍包括課堂教學反思、課題研究反思、個人成長反思,課前和課後的反思。
4、充分利用自身信息技術知識的網路資源優勢,在網上查找所需學習資料,進行互 相學 習和交流。
小學科學教師校本研修計劃3
一、指導思想
以學校的教學教研工作為指導,立足課堂、革新教學方式,提高課堂教學的有效性為重點,堅持科學育人,扎實有序地開展教育教學研修工作,為促進學生的全面發展,全面提高個人素養,努力服務於教研教學工作而努力。
二、研修目標
以「求真、求實、求效」的工作理念做後盾,以提高教師專業能力為重點,以提高教師綜合素質為前提,開展個人研修。
1、積極實踐課改的新理念,新思路,圍繞「有效性課堂教學」開展課堂教學研究活動,提高課堂教學效率。
2、積極探索,參與課題研究,積極響應學校參加每次的教研活動,能夠自覺應用現代教育教學理論來指導教學。
三、研修內容
1、研讀課標
研讀《語文課程標准》中關於閱讀階段目標要求,交流課標研讀體會,以便准確把握各學段閱讀目標要求。
2、鑽研教材
鑽研本學段教材中習作內容,整理歸類,總結出本學段閱讀內容的共同特點,找出難點問題並交流研討,以便全面把握小學教材中的閱讀方法及閱讀難點。
3、課堂教學
結合自己的教研主題設計一節本年段的公開課。
4、案例分析
對自己課堂教學進行研究、分析、總結和再設計,以此鍛煉對課堂的駕馭能力。
5、撰寫經驗
撰寫關於課堂教學的經驗論文,提高自己的反思總結能力和寫作能力。
6、研修總結
在年末時把近一年的研修歷程,把自己在研修過程中的學習、進步和體會結合起來寫一篇個人研修分析與總結。
四、具體措施:
1、加強教育理論學習,多看教育教學專著,並認真做好筆記,努力提高個人專業素養。
2、認真制定學科教學計劃,平時要做到:用心備課、上課要有激情、及時撰寫課後反思、精心設計作業、耐心輔導學生。
3、積極參加各級部門組織的各種教學教研活動,配合教導處做好每一周一次的教研組活動。
4、通過教師個人自學,網路學習的方法及時了解最前沿的教改信息,擴展自己知識視野,不斷更新教育教學理念,豐富教育教學理論,提升理論水平和教學教研水平。
5、積極主動地上好研討課,認真開展課堂教學展示活動,使教學研討進課堂。
6、虛心向同行教師們學習,爭取多聽課,取眾人之長,彌補自己學科知識的不足,本學期聽課絕不少於20節。
7、認真撰寫教育教學 心得體會 ,爭取有質有量。
小學科學教師校本研修計劃4
一、指導思想
本學年教研活動工作以新課程改革為主線,以學業評價為重心,以校本教研為主抓手,以課堂教學改革為主陣地,以全面提高教師自身素質為根本宗旨,以提高課堂教學效率作為校本教研的切入口,以學校和教導處 工作計劃 為指導,圍繞進一步提高教育教學質量和效率為中心,大力推進課程改革,切實轉變教育觀念,增強教師的能力和水平;開展集體備課,加強對教材的培訓、研究;深入課堂,及時調研,關注常態語文教學,適時反思和總結,進一步提高語文教學質量。
二、工作目標
1.加強理論學習,轉變教育觀念
通過校本培訓,更新教育理念,提升教師文本解讀能力和問題設計能力,促進教師專業發展,使之更好勝任教育教學工作。
2.規范教學過程,提高課堂效率
組織本組教師認真學習教學常規,規范教學過程。抓好「備課」、「上課」、「課後練習」等主要環節。集體備課,優化組合,注重課堂效率,培養學生樂思、善思的學習習慣。
三、工作重點:
(一)重視學習,提高理念:
理念是先導,學習是保證。為進一步轉變我校語文教師的教育觀念,讓教師的教育理念提升到一個新的層面,我們將重視和加強教師的理論和業務學習,採用集體與自學相結合的辦法,讓先進的教育思想牢牢紮根於每位教師的心中,從而更有的放矢地指導自己的教學實踐,更好地為教育教學服務。
加強學習。要充分利用教研時間對各年級段的教學目標,要求,重難點,教學方法等方面進行解讀。集中培訓和自學相結合,開展理論學習,舉行集體備課、公開課和講座等活動,使大家在交流過程中共同成長和提高。
(二)改革方式,推進課改:
1、「在研討中發展,在反思中成長。」這應該是語文教研的目標。重視各種形式的研討活動,開展教研活動,讓每位教師在不斷的研討切磋中共同成長。自我反思,即教師個體對自身教學實踐的反思。響應「天天有反思,每月有反思」理念,有序地組織教師通過反思、研究,不斷更新教學觀念,改善自身教學行為,提升教學水平,從而形成教師自身對教學現象、教學問題的獨特思考和創造性見解,提高教學工作的自主性和目的性。
2、積極開展教研活動。教研組是學校教學研究最基層的組織,是教師成長的搖籃,是教師進行教學和研究的主陣地。教研組將主要在「實」字上下功夫,在「研」字上求發展,真正使教研活動經常化、專題化和系統化。
定期開展集體備課活動。舉行以「文本細讀」為主題的組內公開課,確定主評人開展點評,組員討論交流,開課者反思總結,使活動參與者都有所收獲。
3、加強學科建設,積極開展各項競賽活動。本組將繼續重視自讀課文,特別是名著導讀,繼續通過一系列競賽活動,鍛煉學生的競賽能力,激發學生的參與熱情,提高學生聽說讀寫的語文綜合能力。
(三)精心組織各項教研活動,促進教改。
結合新課程理念,突出培訓的創新性、主題性和針對性。每次教研活動要做到「教研活動主題化,課題研究活動化」,形成一個系列。研討活動採用上課、說課、互動交流、同行點評的形式,對新課程背景下的教學進行深入的研討,促進教學的改革。通過校本教研、集體調研、聽課、座談、教學研討會,探討課堂教學。
組織組內成員研讀新課程標准、中考說明、教材等,准確解讀文本。學習教育理論,更新教育理念、提高理論水平。學的教法和學法的改革。
加強新課程背景下的初中語文學業評價研究,引領教師研究中考,鑽研新教材,提高分析與評價能力,積極改進教學行為。
四、保障措施和預期效果:
1、教研組長牽頭,認真組織,確保校本培訓順利進行。
2、完善制度,加強督察
(1)學習制度:周一上午為學校統一安排學習、活動時間,平時老師抽時間自學。
(2)考勤制度:凡屬校本培訓活動、學習,均隨時作好考勤記載,記載將作為學校核定教師業績的依據之一。
(3)檢查、登記制度:每位教師有一本聽課記錄本,做好培訓學習筆記。
五、活動安排大致如下:
第2周:學習學校的計劃要求;制定本組本學年教研計劃並安排好校本培訓工作。
第4周:組織校本專題理論學習。
第6周:組織集體備課。
第8周:組織集體備課;組內開課聽課評課。
第10周:做好期中考試工作。
第12周:組織集體備課;組內開課聽課評課。
第14周:組織校本專題理論學習。
第16周:組織校本特色學習。
第18周:教研組成員撰寫教研收獲體會;教研組總結工作;配合教導處安排好期末考試工作,做好期末考試的評卷和試卷分析工作。
小學科學教師校本研修計劃5
一、指導思想:
課程改革的核心環節是教室教學改革,校本研修應以研究教師行為,解決小學語文教育教學的實際問題為出發點,結合教師需要和學校實際,研訓一體,務本求實,增強校本研修實效性,促進教室教學改革,提高小學語文教育教學質量。
二、校本研修目的:
充分利用網路遠程培訓資源,學以致用;解決小學語文教育教學中的實際問題,增強小學語文教師的專業修養,提高教育教學質量。
三、校本研修內容:
新思考網小學語文關於校本研修安排了模塊四三節內容:校本研修實踐策略與指導01;校本研修實踐策略與指導02;立足校本研修,促進師生發展。結合我校小學語文校本教研應充分利用網上資源,利用小學語文國培與校本研修主題與形式的建議開展活動。
四、校本研修主題:
2+2反思評價法
「2+2評價反思法」,(常態教室觀摩與教學分析聽課筆記)
學員之間聽評課也可以使用此表
教學過程
1、兩項突出的優點
2、兩項值得討論的問題
3、對照自己預先的思考,進行整體反思
基本假設:教師的教室察覺與分析能力發展與其教室教學能力發展成正比。
目的:使教師的教室察覺與分析能力的發展可視化。
優點:
1、集中分析特點,避免表淺的、泛化的評價與反思。
2、有助於提煉和學習導師的教學特點(教學藝術)
3、有助於有效的反思
4、便於評價學員的進展。
五、校本研修方法:
遵循網路學習與線下研修結合,個人學習與同伴互助結合,教師交流與學者引領結合的原則,主要以活動和課題研究為載體來進行校本研修。
活動形式多樣,可以組建教師沙龍,組織教室觀摩、展評,備課、說課競賽,論文評選等活動。每次活動以問題研究和主題系列研究為主。
課題從小處著眼,以解決教學中的實際問題為突破口,重視研究的「實用性」與「現實問題」真正解決的有效性。
六、校本研修實施步驟:
主要圍繞「制定研修計劃——確定研修主題——開展研修活動——總結研修成果」開展校本研修。
小學科學教師校本研修計劃相關 文章 :
★ 小學教師校本研修計劃
★ 小學教師校本培訓計劃
★ 2016年度小學教師校本研修計劃
★ 小學學校校本研修計劃
★ 教師個人校本研修計劃範文精選
★ 2020小學教師個人研修工作計劃5篇
★ 小學教師學年校本研修工作計劃範文
★ 小學教師個人研修計劃範本2020
★ 小學2016-2017學年教師校本研修工作計劃範本
★ 小學教師個人校本培訓工作計劃
㈥ 小學教師校本培訓總結5篇
小學教師校本培訓總結1
1、專題研討式:
參與學校教研活動是每個教師教學生活的重要組成部分,教研活動不僅是中小學改進 教育 教學、提高教育教學質量最常用、最普遍的 措施 和手段,也應該是培訓提高教師最常見、最有效的方式和手段。
2、個別指導式:
個別指導式也就是傳統的「師帶徒」培訓方式。接受指導的教師一般包括以下幾類:一類是新上崗教師,以樹立正確的職業信念、熟悉教材教法、掌握基本教育教學技能,盡快適應教育教學為目標;第二類是教育教學能力相對較弱的教師,以轉變教育觀念、改進教學技能和 教學 方法 、提高教學質量為目標;第三類是新調入學校的教師,以熟悉了解學校、盡快融入教學體系和教師群體為目標;第四類是具有發展潛力的青年骨幹教師,以繼承和發揚名優教師優秀教育思想和成功 經驗 、形成教學風格和特長為目標。
3、專題培訓式:
把專題培訓式與專題研討式進行比較,專題研討式主要以教研活動的方式進行,側重於當前教育教學的問題解決;專題培訓主要以集中辦班和專題講座的方式進行,側重一些全局性、共同性、前瞻性和系統性的問題解決,側重於信息交流,它是一種相對集中的培訓活動。專題培訓在時間上可長可短,可以是一小時的學術 報告 、專題講座,也可以是延續幾個月的計算機培訓班、 英語口語 訓練班;在內容上可以針對當前突出存在或急需解決的問題,如師德建設研討與報告、新教材與新教法培訓,也可以是系統性、規范性的研究生課程進修班;指導教師既可以是或先一步了解信息、或自身有研究成果的校內教師,也可以是外聘的教育骨乾和專家。
4、學校管理的個別自學式:
在學校教師成長總目標指導下,學校明確規定學習任務,由教師個體實施,每個教師根據自身實際確立自我成才目標,自我定位,自我導向,自我修養,自我提高。促進教師自學,學校要把激發教師內在學習積極性作為根本,必要時輔以制度、檢查和獎懲;我校的青年教師參加月考就是一種很好的自學形式,學校要積極為教師個別自學提供條件,使教師有資料可學、有時間可學、有地點可學、有好心情可學。
小學教師校本培訓總結2
為進一步提高學校的教育教學水平,在暑假將要結束之時,我們在中心校領導的精心組織安排下,利用了不少的時間進行了校本培訓,以下是本次校本培訓的體會:
一、校本培訓是必需的。
在當前的教育形式下,社會、家長等對教師的期望越來越大,對教師自身的要求也就越來越高。作為一線教師我深深地感覺到自身的壓力很大,需要不斷的給自己充電來補充能量,以便能更好地適應時代的要求。
二、校本培訓的內容很豐富。
有校長及名師的專題報告、課題研究、專題研討、示範課展示。其中以下兩項使我受益甚深:
1、校長報告。
本學年中心校領導請了裴捧愛校長給我們進行了教育教學方面的講座,讓我深感作為一線老師必須要有高度的責任心、要富有童心、並要保持一顆樂觀向上心;在教育教學中要多留一顆心,用心思考 反思 教育教學的事例。
首先,「沒有理由要求每個學生喜歡我,但我必須喜歡每個學生」,即對學生胸懷要博大,情感的體驗要細微。師生關系和諧、融洽,學生感受到教師對自己的肯定,便會主動親近教師,樂於接受教師的教誨,使師生心靈溝通,從而激發學生學習的積極性和創造性。「春蠶到死絲方盡」,教師的工作的確需要奉獻。也許「給學生一杯水,自己先得有一桶水」的說法已經有些過時,但若將自己擁有的那桶水變成不斷更新的「活水」,又有何不可?同時,隨著信息時代的到來,學生獲取知識的途徑也越來越廣泛,以學生為友,甚至以學生為師都是必然趨勢。只有這樣,才能感染學生勤學善思。也只有這樣才能更和諧地與學生相處,才能成為學生心目中的好老師。
其次,嚴於律已,以身作則。教師對學生的影響是深遠性的,影響不是一時的,而是長遠的,所以教師的一言一行對學生的思想、行為和品質具有潛移默化的影響。為此,教師一定要時時處處為學生做出榜樣,凡是教師要求學生要做到的,自己首先做到;凡是要求學生不能做的,自己堅決不做。這樣,才能讓學生心服口服,把你當成良師益友
2、專題研討。
本學年我鎮立足於以科研興校。課改依然是我們需要討論研究、摸索的話題,它任重而道遠。為了更好的讓老師們成為科研型的老師,中心校領導請來了走在課改之路前線,自己親自登台講課的郝校長以及赴山東杜郎口中學學習的趙雪連老師做專題報告,這大大的培養了我的科研意識。
首先,通過培訓,我的教育觀念和教學策略發生了深刻的變化,許多現代教育思想和先進經驗已經轉變為我的教育教學實際行動,提高了我迎接課程改革的自覺性與探討課題的積極性。
其次,通過培訓,我深感在研究中要堅持反思,才能有更大的進步。人對教育教學規律的認識都是多次反復的實踐,探索出來的。因此,每一個環節都有和諧與不和諧的地方,這就必須通過反思去參與指導,才能避免下一次實踐重復這個錯誤。只有不斷地總結、反思,才能使課題的研究取得更大的突破。把教研、師培有機地結合起來,首先教研活動必須有教師提高的目標追求和功能定位,其次教研內容要專題化、微格化,一次甚至幾次解決一個問題。以課堂教學研究為例:首先要運用系統的方法對課堂教學要素和環節進行系統分析,然後按照最優化教學原理,一次或幾次教研活動集中解決一個要素或環節的優化問題,最後將優化的各要素和環節整合在課堂教學中,以改進課堂教學,有利於中小學教育教學問題解決和中小學教師素質提高。
最後,我覺得當好老師需要具備三點:
一、技術———過硬的專業知識。
教師具有良好的知識儲備,才會受到學生的欽佩,你在學生面前會更有說服力,更具威信。信息社會發展迅猛,學生接觸到的新鮮事物也是不斷增多,因此教師的知識要跟上時代步伐時時更新。
二、藝術———智慧的課堂技巧。
教育要研究方法與技巧。教育真的有很多東西等著我們去探究,很多策略等著我們去挖掘。要讓學生愛上、上好你的課,有很多東西你要准備,有很多東西要提前學習。只有這樣,你的課堂才會是技術含量高,趣味性濃。
三、身教———良好的品質素養。
教師要以身作則。身教才是上策,言教是基礎。教育學生,必須先做好自己。一位有著良好品質的教師,能夠給學生起好榜樣的老師,在師教方面就做得到位了。以為老師以他的言行,他的自身魅力來感染他身邊的學生,這樣的教育能達到事功倍的效果。我也會時刻提醒自己,努力提高自己的素質,給學生樹立良好的榜樣。做好言教,更做好身教。
關注學生個體,滿足不同學生的學習需要,創設能引導學生主動參與的教育環境,激發學生的學習積極性,培養學生掌握和運用知識的態度和能力,使每一個學生都能得到充分的發展。這是我在今後著重解決的問題。在課堂教學中,教師要善於發現學生思維的獨特和創新之處,消除這種緊張、畏難的心理,用親切的語氣,和悅面容,鼓勵的話語,激勵性的評價。教師是學習的主導,學生是學習的主體,充分調動學生的積極性,以求達到良好的教學效果。讓學生在實踐的過程中體驗到多種 學習方法 ,學到書本上沒有的東西,體驗到成功的歡樂。
問渠哪得清如許,為有源頭活水來」。學習是教師的終身必修課,在信息化時代,我只有堅持不斷地學習,才能適應時代發展的需要而不致於落伍。
小學教師校本培訓總結3
20--年8月1日至5日學校組織了校本培訓,非常榮幸能夠在這短暫的五天里聆聽到校領導、專家和有經驗的老師做報告。他們給以精湛的理論論述、豐富的經驗以及鮮活的實例,給了我強烈的感染與深深的理論引領,在一次次的感悟中反思了自己以往工作中的不足,拓寬了學習的視野,更新了教育觀念。通過認真的培訓和自己的學習,我收獲頗多,感受頗深。現將自己的 心得體會 總結如下:
一、對工作充滿激情和信心
在這次培訓的開幕式上,學校領導苗校長做了熱情洋溢的講話,對我們加入到這個大家庭表示了熱烈的歡迎,也介紹了學校未來的美好藍圖,並且勉勵我們努力學習,認真工作,完成這次培訓的任務。這些都使我對泰安奧校的前途充滿了信心,對自己選擇人民教師的職業無怨無悔,也堅定了自己紮根於泰安奧校這片充滿希望的熱土的信心。
同時在本次培訓中,通過有幸聆聽張白白、范新瑞和王文華等幾位教師的教育教學及管理經驗,讓我獲得了更多的工作方法,這對自己是一種鼓勵。鼓勵了我要適應教學環境、生活環境、人際關系環境;鼓勵了我要更加理性地認識社會、認識自己的角色;鼓勵了我要做一名終身學習型老師,做一名能夠不斷適應新知識、新問題、新環境的老師;鼓勵了我要堅持創新,在教學中發揮自己的聰明和才智,爭取在教學中獲得更大的發展。這些鼓勵,使我對未來的工作充滿了信心和動力。
二、增強自身師德修養
教師素有「塑造人類靈魂的工程師」之美譽。在對靈魂塑造的過程中,教師既要有比較廣博的知識,更要有崇高的道德和崇高的精神境界。教師應當成為學生的榜樣,成為學生的良師益友,成為全社會文明的楷模。為此,作為青年教師的我要時刻謹記不斷提高自身的道德修養,展示自身的人格魅力。教育家蘇霍姆林斯基說過:「教師的人格是進行教育的基石。」我不僅要提升自身的專業知識,還要學習更多方面,如教育學、心理學、課程改革理念等等。同時我也要學會做事與 人際交往 。教師從事的是和人打交道的工作,如果能善於觀察、研究、思考;處理好與學生、家長、同事之間的關系,那麼相對來說,工作起來就會更得心應手。我還體會到作為一名教師,首先要讓學生喜歡你,喜歡聽你的課,進而喜歡聽你的指導。這就要求個人魅力不斷提升,在積累經驗中獲得一種平和優雅的心境,在和學生相處的過程中獲得學生的信賴。書是最好的老師,多讀書,提升自己,在實踐中反思自我,做一位優秀的人民教師。
三、教學需要積累和探索
教學不僅是一項工作,更是一門藝術,需要長時間的積累和摸索。陳淑艷老師和孫青老師以她們豐富的教學經驗,為我們做了關於閱讀和寫作教學的報告。她們從學生心理特點、學科特點和教學方法等幾個方面做了全面和深刻的總結。通過聽講和自己的認真體會,使我對語文閱讀和寫作教學的內容和特點的認識從模糊到清晰、從茫然到豁然,確實感到受益匪淺。
我認識到,小學教師的教學是一個教與學的相互關系,是一個教師和學生共同參與的活動,教學並非只是教師簡單的講授,而是一個教師主導作用和學生能動作用的有機統一。要想成為真正合格的小學教師,需要有一個教學觀念的深刻轉變,還給孩子一個開放、個性、民主的空間,在教學中還要善於積累和大膽探索,及時總結經驗,只有付出艱巨的努力和辛勤的勞動,才能收獲豐厚的回報。
四、教育事業就是愛的事業
教育事業就是愛的事業,沒有愛就不會有教育。通過此次培訓讓我更深刻地領會了在生活上關心學生,在學習上幫助學生的重要性。讓學生在感受愛的過程中,理解愛,學會愛。其實,每一個學生都是好學生,他們身上有不同的閃光點,只是有的沒被發現。這就需要我在今後的工作中要細心,善於捕捉學生的閃光點,誇獎學生,激勵每一個學生上進,賞識每一個學生的才華,讓每一個學生積極參與,期待每一個學生獲得成功。以平等的心靈善待學生,用愛的情懷關注學生,這是一股巨大的教育力量,它比任何高明理論的說教都有效。把這種情懷融入平實的生活,把學生的進步當作自己的成功,用坦誠的相待詮釋幸福的內涵。
雖然培訓已經結束,可是留給我的思考卻沒有停滯,我知道在激烈的競爭和沉重的工作壓力下,我必須以良好的心態看待工作中的困難和挫折,努力學習充實自己,用一個優秀教師的標准來要求自己。作為一名青年教師,要學習的東西實在是太多了,不過我有信心通過自己的不懈努力和學習,盡快地提高自己的專業知識和教學水平,不斷獲取新知識,增長自身的才幹,適應當今教育改革的新形勢。為了無愧於教師這一職業,也為了實現自己心中的理想信念,我一定會更加努力,增強學習,提高素質,完美自己,為教育事業奉獻自己的光和熱,成為一名優秀的小學教師。
小學教師校本培訓總結4
上半年我校在上級領導的關心和支持下,校本培訓豐富多彩,成績喜人。「加強教師隊伍建設,提高教師的師德和業務水平」是提高教師教育教學潛力的一條重要途徑,更是影響教育質量的關鍵因素。本學期我校認真貫徹落實了上級教師培訓的 工作計劃 ,以教師專業發展為核心,用心開展了以下幾項主要的校本培訓工作。
一、開展資料豐富的培訓,全面提升教師隊伍的整體素質。
1、領導用講座引領思想。
我校有由校長室、教科室、教研組長等組成一支年富力強、業務過硬的校本培訓領導小組隊伍,校級幹部是課程實驗改革的身體力行者和職責人。在課改實驗中,校級幹部身先士卒,做好表率,切實做到三個「自覺」,自覺參加上級組織的各種學習培訓,自覺參加校內每次課改學習,自覺學習教育報刊,廣泛吸收課改信息。他們在各自的業務領域取得突出成績,有較強的理論基礎和實踐經驗,都能透過各自的平台開展形式多樣的講座,主持專題論壇,引領全校教師走進新課改,領會新課改,實施新課改,他們的課改思想構成一股強勁的合力和強勢。
本學期,校領導分別進行了《如何開展課題研究》《怎樣進行校本培訓》《新形勢下如何開展班主任工作》等講座,各教師就課題研究和班主任工作進行了論壇。通知我們還邀請了區教研室張雲萍老師進行了《如何上好復習課》的專題講座。透過「講座」、「論壇」、「匯報」等形式引領著全體教師的課改思想,為我校持續有效地開展多種形式的校本研訓奠定了堅實的理論基礎。
2、營造書香校園豐實教師的理論
組織全體教師用心參與讀書活動,要求青年教師每年學習一本教育教學專著,同時撰寫 讀書筆記 ,學期末組織開展了一次讀書交流會。透過交流使教師們對先進的教學理念有了更深的理解。此外,為了努力營造書香校園的氛圍,我校教師還與學生一齊開展了「同讀一本書」的活動,師生間透過讀書沙龍這一交流平台進行了 讀書心得 的交流,不僅僅接近了師生間的距離,而且有利於教師及時了解學生的心態,以便更好地開展教育教學工作。
透過學習教育叢書,我校教師從教育教學等方面都有了必須的進步,教育教學以及管理的手段不斷豐富,使自身的水平不斷提高,對學校的主體工作起到了必須的推動做用,以後我們還會把這項工作不斷的深入開展下去,在學習和實踐中不斷進步,爭取取得更大的進步。
3、用心參加上級培訓
我校在教師培訓的費用上從不吝嗇,除了正常參與上級教研部門組織的各類教研培訓活動之外,還確保我校制定的各項制度的落實和各項活動計劃的實施,添置必要的研訓設備,開辟不一樣形式的交流平台。
(1)訂閱多種業務報刊。
(2)透過外出學習機會和郵購方式每年增加新的圖書音像資料,都是全國教育經典之作。
(3)建立教師發展檔案袋,教師每學期的工作計劃、總結、實驗報告、論文、教後感及自學筆記等文字資料收集成袋,教師個人保管,定期檢查,必要時在校內公開交流。
(4)校本課程的開發,成為了學生展示自我的平台。
(5)不斷完善遠程教育工程,拓寬教師學習和交流的平台。
(6)創造機會,讓教師有更多的機會外出參觀和學習。
本學期我校共有十多位老師參加了省、市、區級開展的各項新課程培訓活動。參加培訓後各位教師利用教研活動透過上匯報課或講座等形式向其餘的教師交流自我的學習體會,使一人學習,大家受益。學校還鼓勵每位教師參與各類聽課活動,全校教師本學期聽課總數達500餘節。
4、教師多媒體技能培訓:本學期開展了演示文稿的群眾培訓,為教師培訓了演示文稿的基本操作。同時還對個別教師進行幾何畫板和FLASH動畫製作等基本操作,使教師在使用多媒體教學上更得心應手。同時鼓勵教師用心使用遠程教育資源,課題展示月中進行了教師課件、遠程優質課的比賽,推動了教師使用多媒體和遠程資源的用心性。
二、進行不一樣層次的培訓,加強青年教師培養力度。
1、為了使青年教師盡快成為學校教學第一線的骨幹,一開學就組織骨幹教師與青年教師進行師徒結對。在師徒結對活動中師徒共同協定了師徒公約,師徒代表也分別進行了發言。在平時的教學中師徒們互幫互助,使三位青年教師不僅僅期末匯報課獲得一致好評,而且教育教學潛力也有了很大的提高。
此外、我校還於4月舉辦了「第三屆課題展示月」活動。教師全員參與,展示的資料豐富,有教師的三字一畫基本功比賽、課題實驗展示課、拓展課、選修課的展示、課件製作比賽、教師的個人科研資料展示等。整個過程,將教師的展示資料和評比結合起來,調動了教師的用心性,對學校的教科研工作的進一步深化起到了用心的推動作用。尤其是青年教師凸現了自我的教學特色,表現用心,受到老師和領導高度贊揚。
本次活動中,教師們在研究中能在讀懂別人的同時看清自我;在悅納別人的同時充實自我;在實踐嘗試時突破自我,能夠帶著問題去教學,貫穿教學活動的全過程;帶著問題去實驗,貫穿課題實驗的全過程;帶著問題去反思,貫穿自身成長的全過程。是校本培訓更上一個層次。
2、充分發揮骨幹教師的作用,本學期我校的骨幹教師分別就數學、語文、英語、音樂上了示範課,還有一些骨幹教師在校內上了展示課。在這些骨幹教師的帶領下,我校教師的課堂教學水平有了進一步的提高。
3、要求新上崗教師用心參加區教師進修學校組織的各種培訓,我校有姜傑和王春妮這兩位教師參加。為了使她們學有所得,學校有針對性地對她們進行指導,鼓勵他們參加各種教育教學展示活動,認真寫好總結和反思。
4、學期末組織教師根據一學期的成長經歷認真修訂了自我的「成長歷程卡」,同時明確明年的努力方向。
5、重視班主任培訓工作。本學期以「育人為本、德育為先」為工作主題,定期組織班主任培訓,促進班主任工作的全面推進和提升。本學期我校的班主任學習了《中小學班主任》一書,老師們利用課余時光認真學習,用心寫出總結和反思,在班主任論壇上進行了交流,使理論與實踐緊密結合,提升了自我的教育水平。
總之,我們在這學期的校本培訓上,按計劃完成了本學期的培訓資料,我們還會繼續努力,延續和發揚我們的校本培訓,把下學期的培訓工作做的更好。
小學教師校本培訓總結5
回首剛剛走過的幾天時間,是忙碌的、是炎熱的、是辛的,但與此同時我們也收獲著、成長著、快樂著。校本培訓的集中學習時間結束了,我由衷覺得時間沒白花,而且我感受今年的校本培訓是歷年來安排的最充實、最合理的一次,我受益匪淺。
一、轉變思想觀念
隨著社會的飛速發展,老百姓的意識也逐步提高,過去的「養兒防老」的觀念已經過時,老百姓逐漸意識到了知識的重要性,為孩子選擇優質教育,不讓孩子輸在起跑線上,已經成為了絕大多數家長的共識。所以作為教師的我們必須要轉變思想觀念,轉變教育觀念,改變教學方式,跟上時代的發展,做一個能適應社會並受到老百姓喜歡的人民教師。
二、加強學習
過去不代表未來,要轉變觀念靠的是學習,不斷地學習,以學習來改變自己,以學習來充實自己。本次校本培訓,我更強地意識到了自己知識的淺薄。在這些專家們面前我多像一隻井底之蛙,什麼教科研,什麼新的備課理念,我都覺得很新鮮,有些以前真的連聽都沒聽過,更別提去實踐了,我有了一種很強的危機感,所以學習迫在眉睫!只有這樣才能使危機有轉機,所謂「鳥欲高飛先振翅,人求上進先讀書。」相信自己能堅持。
三、學會反思
蘇霍姆林斯基曾說過:「只有善於分析自己工作的教師,才能成為得力的有經驗的教師。」波斯納也說過:「沒有反思的經驗是狹隘的經驗,至多隻能成為膚淺的知識。如果教師僅僅滿足於獲得經驗而不對經驗進行深入的思考,那麼他的教學水平的發展將大受限制,甚至有所滑坡。」在以前的工作中,我雖然有過反思,但從來沒有很認真地正規地把它當成一項工作去執行,只是在頭腦里想想就過了。在以後的工作中,我一定而且必須要學會總結反思,以逐步提高自己的教學水平。
四、教師對學生的影響是深遠性的,影響不是一時的,而是長遠的
教師的一言一行對學生的思想、行為和品質具有潛移默化的影響,教師一言一行,一舉一動,學生都喜歡模仿,將會給學生帶來一生的影響,因此,教師一定要時時處處為學生做出榜樣,凡是教師要求學生要做到的,自己首先做到;凡是要求學生不能做的,自己堅決不做。嚴於律已,以身作則,才能讓學生心服口服,把你當成良師益友。
五、在課堂上應該多給學生思考的時間
確實,只有讓學生主動去思考,即便自己的答案是錯的,都會使學生對所學知識留下深刻印象。課堂四十五分鍾,我們應該捨得放棄,多留點時間給學生,讓他們學著思考,學著總結,留下印象。
總之,通過學校組織的校本培訓的學習收獲很大,希望今後能有更多這樣的機會,使我們的教師能夠盡快提高自身能力,投入到教育教學當中,在教育這個崗位上有更高的突破。我也會努力總結自己的教學,上好自己的每一堂課,努力做一名優秀的人民園丁。
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校本培訓方案高素質的教師隊伍是學校最寶貴的資源,是學校實現全面發展和可持續發展的源動力。以下是我整理的小學校本培訓方案,歡迎大家參閱。
篇一:小學校本培訓方案
為一步進提高我校教師的業務素質和 教育 創新能力,提升教育理念、教育能力、科研意識和科研水平,促進教師專業化發展。特製定我校校本培訓 實施方案 。
一、指導思想
校本培訓工作以鄧小平理論和「三個代表」重要思想為指導,以更新教育觀念為先導,以解決學校教育教學中存在的突出問題為突破口,以學習、研究新課程教材為重點,以提高創新意識和創新能力為主線,以教師參與研究培訓為主要形式,以培養教師可持續發展能力為根本方向,以提高廣大教師實施新課程能力和教育創新能力,培養一批專業型、創新型教師為目的,全面提高我校教師隊伍的綜合素質。
二、培訓目標與培訓原則
1、培訓目標
通過開展校本培訓,促使廣大教師轉變教育觀念,提高教育教學能力、教育創新能力和教育科研能力,全面提升我校教師隊伍的整體素質,促進教師專業化發展,適應教育改革與發展的需要,努力造就一支師德高尚、結構合理、業務精良、勝任新課程教學,適應素質教育要求的充滿生機活力的教師隊伍。為全面提高我校的教育教學質量奠定基礎。
2、培訓原則
校本培訓的指導原則是:(1)針對性原則:以學校和教師的實際需求與發展為出發點,多種途徑、多種形式、多種模式開展培訓,有針對性地解決教師教學中現實的和未來的問題。(2)實效性原則:避免形式主義與空洞說教,緊密結合教師的教育教學實際,以「問題」為中心,著眼於教材、教法、學法和教學管理。(3)系統性原則:以學校整體發展為本,注重培訓的系統性,以達到提高教師隊伍的整體水平。(4)自主性原則:學校自主培訓、自主管理,教師自主學習、自主發展。(5)開放性原則:注重校際間的合作與交流,校外與培訓機構有機協同與結合,在校內實行教學、教研、培訓的有機協同與組合,教師之間互幫互助,尋求培訓機構的業務指導,依託現代信息技術,實行開放的校本培訓方式。
三、培訓內容
圍繞轉變教師教育觀念、提高業務素質和實施新教材能力這一目標,把師德教育放在首位,提高教師教育創新能力,全面提高教師隊伍的整體素質。
1、師德培訓
以活動為載體,對教師進行政治思想教育、心理健康教育和職業道德教育,使教師樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和教師職業觀,建立新型的師生關系,強化教師自身修養,塑造良好的教師形象。
2、教育教學能力培訓
以教研組為單位,不斷探索研訓一體化,開展教學研究活動,不斷提高教師的教育教學能力。
3、信息技術培訓
通過自學與集中培訓相結合,提高教師熟練操作多媒體及製作多媒體課件的能力;提高教師藉助電腦獲取信息、利用信息的能力。
4、教育科研能力培訓
教育科研能力是校本培訓的一個重要內容,學校要樹立教研科研意識,把培訓和教育科研緊密結合,圍繞新課程的實施,結合課堂教學,進行 教學 方法 和教育科研基本方法的培訓。要注重教師教學科研意識和能力的培養。引導教師從教學實踐中不斷 總結 經驗 和教訓,不斷提高教學能力,提高教育科研的專業技能水平。
四、培訓形式
1、自主學習:教師自學,學校每學期推薦書目以及教育教學有關雜志,組織教師認真讀書學習、交流研討。讓讀書成為教師的自覺行動,學習成為教師的濃厚興趣。2、專題講座:結合教育 熱點 和教學實際,針對學校共性「問題」,聘請專家學者,開設專題講座。3、小組研討:以教研組為單位,定期研討學習體會、研討教學體會、研討課堂教學評價、研討教學管理等。4、教學觀摩:學校內部教師之間,校際之間分層次、多形式組織教學觀摩,形成制度。5、參觀考察:組織校內、校際之間教師教學交流,傳授好的教學方法和先進的教學理念,外出考察學習,取長補短。6、專項培訓:根據不同時期教師繼續教育的應急任務,集中進行短期培訓;對教師職業道德高尚、教學能力水平突出,有培養前途和潛力的中青年教師,與研研室合作,重點培養,研修提高,培養研究型、專家型的骨幹教師。
五、保障 措施
1、加強對校本培訓工作的領導
學校是校本培訓基地,建立由校長任組長的校本培訓工作領導小組,依託校內教科研機構,確定專人,具體組織實施校本培訓工作。認真制定校本培訓發展規劃與年度培訓計劃,要用現代教育思想指導工作實踐,緊緊圍繞學校發展和教師需求這個中心,探索符合學校發展特點的校本培訓模式,為教師專業化發展提供廣闊的空間。
2、完善校本培訓的管理體制
學校制定年度培訓計劃,確定培訓內容,採取多種形式組織實施。對培訓質量、培訓效益要及時進行考評、評估與 反思 ,要建立健全激勵機制,將培訓的考核與期末教師考核結合起來。
3、落實校本培訓經費
學校積極採取措施,保證對校本培訓的經費投入。教師外出培訓,應按規定報銷有關費用;要積極改善辦學條件,配備教學設施,逐步實現培訓手段的現代化。
篇二:小學校本培訓方案
新學年,我教師培訓工作將借教學質量年,課堂效益年的契機,更新教師的教育觀念、提高教學水平、增強教育科研能力,打造一支可持續發展具有高尚師德的教師隊伍,結合縣教師培訓方案,特製訂我鎮的校本培訓方案:
一、教師培訓總體思路:有目的培訓,朴實而有效。
現狀分析:
面上:課堂效率低,點上:部分教師多年的低效教法已形成,難於改變,英語師資相對薄弱。
解決辦法:1、有針對性培訓,不盲目。2、資源利用效益最大化。
二、指導思想 :
以連雲港市課堂教學效益年活動契機,提高教師整體素質,建設一支業務精良、教學技能全面、教學基本功過硬、具有一定教科研能力、適應百祿鎮小學快速、高質量發展要求的教師隊伍,加大教師繼續教育和校本培訓的力度,開拓創新,與時俱進,努力開創教師培訓工作新格局。
三、培訓目標:
1、構建有效課堂。提高課堂教學效率。
2、通過校本培訓,使不同層次的老師在原有的基礎上都得到較大的提高,轉變教育觀念,適應本鎮學校發展的需要。
2、剛 畢業 的新教師盡快入門,高起點、高目標,盡快成長為成熟的教師,青年教師不斷努力,不斷學習,努力提高,成長為校內縣內骨幹教師。老年教師努力成為專家型教師,或努力學習新教法,更新舊觀念,跟上新要求。
3、讓教師會自學,提高教師的教育創新能力。提高教師教育教學科研意識和能力。
四、具體措施。
(一)、學習理論,轉變教育觀念。
以縣推行的讀書活動為鍥機,開展閱讀教育書籍活動,積淀 文化 素養。組織每月一次的讀書研討。師生共讀,共寫 隨筆 ,要求每位教師都有自己的博客,資源共享,共同學習共同進步。
(二)著力課堂,構建有效課堂教學。
1、內部挖潛,校本培訓。
努力培育本鎮名師,以他們來帶動一批校本培訓的師資力量。今年在本校教師極度緊張的情況下,仍派出一位骨幹教師參加為期半年的縣師資培訓班。今後將以點帶面,帶動一批教師成長。
2、走出去,更新觀念。
學校選派骨幹教師外出學習,如到海門育才小學和東洲小學進行學習,(將分批派出學習,每月一批,每批一周坐定學習,力爭三年內全部到名校學習一次)回校歸來要求他們寫學習匯報材料,並利用校本培訓時間對教師進行二次培訓。培訓採用作專題講座,經驗交流,上匯報課,匯總材料等多種形式,產生一人學習,多人受益的效應。
3、請進來,享受外來優質源
本學年,我校將進一步加強與海門市名校的「手牽手」活動,充分利用他們的人才資源,抓住海門市兩位名師來我鎮指導工作的機會,加大研討力度,切實改變課堂教學模式,全面提高教師的業務素質,通過海門名師聯系海門名校(東洲及育才),充分利用名師名校的優質資源,為本鎮教師培訓服務。(已定好計劃,每月這兩校都來送教一次,每次都根據我們的需求而定培訓內容,同時帶來先進的管理方法)對此,准備從以下方面著力:
第一階段:深入調研,找出差距,制定方案。
開學半個月,將配合海門市的名師,對我鎮的教師基本水平、課堂教學的傳統模式、備課、上課的基本思路、學生的基本情況以及平時的練習設計作全面的了解,並加以研討,制定後期的培訓計劃。
(到現在,海門名師已聽課達十餘節,了解了我鎮老師的課堂教學基本情況,並上了兩節示範課,共同研討數次。)
第二階段:全面推進、大力實施、共同提高
新理念、新教材、新教法的培訓將作為我鎮本年度的培訓工作重點,圍繞這個重點,主要做好以下幾方面培訓工作:
第一、針對教師在教育教學中普遍出現的疑難和困惑,定期開講座,請名師,請專家,找出問題及原因,制訂對策措施,幫助教師解答疑難,更新教師的教學理念。
第二、由於我鎮教師的年齡結構以及自身業務能力等因素,對新教材的理解不夠,對整個的編排體系了解不到位,對此,本年度准備分學段對教師進行的教材編排體系的培訓,組織青年教師的說課競賽,請海門名師進行現場點評,至少讓每位老師對自己本學段的教材有比較詳細的了解。以便能讓老師更好的教,學生能更好的學。
第三、要有高效的課堂教學,必須有全新的教法、全新的設計理念。本年度,我鎮准備與海門市育才小學和東洲小學的教學設計以及課堂教學理念相接軌,准備每周三下午組織全鎮的年青數學老師與海門名師進行同備一節課的活動,每周四下午全鎮的英語老師與海門名師同備一節課。活動中,現場備課,並及時互動,交流設計理念,研討課堂教學模式。爭取一個階段的培訓,根本改變我鎮老師傳統的教學設計和課堂教學模式。
第三階段:檔案建立、總結匯報、找出得失。
在本學年將建立老師成長檔案,記錄每位老師學習過程及取得成就,讓教師們進行一學年的總結匯報,找出自己一學年來還存在哪些不足的地方,以便以後更好的學習。計劃在期末進行公開評估,獎先罰後。
(三)扎實開展各種活動。主要包括備課、公開教學、評課、講座,學習體會交流,評優引領等。
我鎮師資多年沒有較大流動,多年沒有優秀教師調進,大部分教師理念較落後的現狀,新學年,我鎮將抓住千校萬師支教機遇,充分利用外援力量,整合優質資源,採取多種方法,努力使全鎮教師素質、能力、水平都得到提高與增強,以實現高定位的學校發展目標。
篇三:小學校本培訓方案
建設一支數量充足、素質較高的教師隊伍,是扎實推進素質教育、全面提高教育質量的關鍵。為此,必須倡導教師教育的新理念,促進教師提高自我反省思考能力,努力提高教師專業發展水平,建立一種更為有效的教師培養與培訓體制,根據我校教師隊伍的實際情況,現制定如下校本培訓方案。
一、指導思想
認真貫徹落實全國和基礎教育工作會議精神,繼續貫徹實施教育部《中小學教師繼續教育規定》,認真落實省教育廳《關於做好「十二五」期間我省中小學教師繼續教育的意見》,緊緊圍繞建設高素質的教師隊伍,從學校實際出發,按照「立足崗位,按需施訓」的原則,遵循教師成長的規律和個性發展特點,自主確定培訓目標,設計培訓內容,組織開展形式多樣、富有成效的各項培訓。
二、培訓對象
本校所有一線教師。
三、培訓目的要求
培訓以抓師德、抓教改、抓科研為主要途徑,引導青年教師脫穎而出,促進青年教師成名。同時逐步構建校本培訓模式,形成校本培訓體系,建立校本培訓機制,使校本培訓逐步科學化、規范化、系列化。
1、面向全體教師,以師德為首,學習《中小學教師職業道德規范》。
2、學習教學理論書籍,拓寬教師視野,提高理論功底和科研能力,更新知識結構和能力結構。
3、進一步發展自己的個性特長,使之具有鮮明的教育、教學個性,並創出自己的教育、教學風格和特色。
4、進一步掌握現代教育信息技術,提高課堂教學效益。
四、培訓內容
(一)加強專業理論學習,提高教師理論修養。
提高教師的理論水平,培養教師的崇高師德,使教師敬業、勤業、精業,從而形成一支踏實工作、樂於奉獻的教師隊伍。精選學習內容,理論學習的內容要貼近學校教育和教師教學的實際。可圍繞以下專題開展學習活動:
1、全國基礎教育課程改革綱要和基礎教育階段各學科課程標准、新教材,明確課程改革的方向;
2、有關有效課堂教學策略和課程改革中教師觀念的轉變的理論和經驗;
3、有關校本課程的具體實施和推進校本教研的理論和經驗;
4、 繼續學習有關課程與教學理論專著;(圍繞三大讀書活動進行)
(二)以學校業務學習為陣地,開展專業技能大比武。
每周一下午間周組織一次集中業務學習,組織開展研讀一篇教材、評論一個案例、擬訂一份試卷、撰寫一篇論文的「四個一」活動,促使教師練就過硬的教育教學基本功。同時為了提高教師積極性,增強競爭意識,營造良好的學習氛圍。
(三)進一步加強教師現代教育信息技術培訓。
現代社會的發展是信息更新的發展,教育的發展也需要我們教師更新教育觀念,並能把現代教育技術應用到課堂教學中,豐富課堂教學手段,拓寬學生的知識視野,以提高課堂教學效益。學校將以學科建設信息化、教師自主學習信息化、教育管理信息化為目標,推進信息技術與教育教學的整合,建設學科網路教學的模式,進一步提高教師信息技術素養,推動網路教育教學研究,使全體教師應用網路和多媒體技術的水平再上一個新台階。
(四)提高批判性反思與自我發展的能力。
引導教師從經驗中學習,在反思中成長。經驗加反思是教師專業成長的最有效途徑,教師培訓是教師在已有經驗基礎上的主動建構。反思是教師自身的教育教學活動為思考對象,對自己的決策、行為以及由此所產生的結果進行審視和分析的過程,而較快地成長為富有創新精神和創造能力的反思型教師。
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㈧ 小學校本培訓計劃與總結
一學年來,我從各方面嚴格要求自己,積極向老教師請教,結合本校的實際條件和學生的實際情況,勤勤懇懇,兢兢業業,使教學工作有計劃,有組織,有步驟地開展。為使今後的工作取得更大的進步,現對本學年工作作出總結,希望能發揚優點,克服不足,總結檢驗教訓。
一、師德表現方面:
熱愛並忠誠於人民的教學事業,教學態度認真,教風扎實,嚴格遵守學校的規章制度,認真學習新的教育理論,及時更新教育理念。積極參加校本培訓,並做了大量的政治筆記與理論筆記。
二、教育教學方面:
認真寫好教學計劃,提前備好課,寫好教案,備課時認真鑽研教材,學習好《小學信息技術課程指導綱要》,虛心向老教師學習、請教。力求吃透教材,找准重點、難點。掌握知識的邏輯,考慮教法,解決如何把已掌握的教材傳授給學生。注意信息反饋,激發學生的情感,使他們產生愉悅的心境,創造良好的課堂氣氛,課堂語言簡潔明了,課堂提問面向全體學生,注意引發學生學習的興趣,課堂上講練結合, 積極參與聽課、評課,虛心向同行學習教學方法,博採眾長,提高教學水平。
三、工作考勤方面:
我熱愛自己的事業,從不因為個人的私事耽誤工作的時間。並積極運用有效的工作時間做好自己分內的工作。
以上是我一年來的工作總結,不足之處清各位領導及老師指正.我一定再接再厲,努力工作
㈨ 校本研修個人計劃安排
為了進一步加強教師個人的自我發展與完善,積極進取,努力工作,制定好個人研修計劃。下面是我為大家整理的關於校本研修個人計劃安排,希望對你有所幫助,如果喜歡可以分享給身邊的朋友喔!
校本研修個人計劃安排1
一、本年度專業發展目標
1、通過集體培訓、個人研修,使自己進一步樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀, 愛崗敬業 ,鑄就良好的師德師風。
2、更新 教育 觀念,不斷掌握現代教育思想,提升實施新課程的能力,不斷提高教育質量;更新專業知識,提高學歷層次,進一步優化知識和能力結構;進一步掌握教育科研理論和 方法 ,掌握新的教育技術和手段,提高自身教育教學水平。
二、研修主要 措施
1、認真參加學校組織的學習培訓,記好聽課筆記,完成各類作業。
2、結合整體培訓,強化個人學習,並能結合自己的教學實際進行 反思 ,提高。
三、具體做法如下:
1、自主研修(每月2篇)
(1)讀一本教育專著,撰寫一篇「 讀書心得 」。
(2)數學學科《課程標准》《現代特教》《黑龍江教育》等刊物。
2、每月一篇網上遠程自學筆記。
3、每年度完成教師成長足跡10項內容。
4、按時參加並完成師德教育活動。
5、組織好數學教研組的研討、備課、上課、反思等活動。
6、參加哈市的UC教研活動。
7、每月在博客中上傳2篇有關教學的相關內容。
8、參加學校的集中培訓。
9、完成《崗位練兵手冊》相關內容。
10、積極參加校內外的教學競賽活動。
11、每學期聽評課不少於16節課等等。
四、具體 實施方案
1、勤於學習,樹立終身學習的觀念。他山之石,可以攻玉;他山之玉,可以剖金。學習,可以使我們了解前人和他人,了解過去和未來,關照反思自我,從而獲得新的生成。所以,我覺得要做到「三學」。
(1)堅持不懈地學。活到老,學到老,樹立終身學習的觀念。
(2)多 渠道 地學。要做學習的有心人,在書本中學習,學習政治思想理論、教育教學理論和各種專業知識,增強自己的理論積淀;也要在「無字處」學習,學習他人高尚的師德修養,豐富的教學 經驗 ,以達到取長補短的目的
(3)廣泛地學。廣泛地閱讀各類有益的書籍,學習各種領域的知識、技能,特別要學習現代信息科技,不斷構建、豐富自己的知識結構。
2、善於思考,在實踐中探求、感悟。
要堅持用腦子工作,力爭做到。
反思昨天——在反思中揚長。
審視今天——在審視中甄別。
前瞻明天——在前瞻中創新。
時刻把工作與思考相結合,在思考中工作,在工作中思考,創造性地開展工作。
通向未來的路不是回家的路;過去為你贏得成功的方程式將為你的明天帶來失敗。我相信,自己有能力經受住「極限」的考驗,在超越自我的同時,逐步實現人生的價值。
面對自己將來的工作,我充滿了信心,也有許多美好的設想。我將帶著自己的激情和規劃步入這富有挑戰性的工作,不斷積累經驗,促使自己盡快成長起來。走進學生心靈,創造多彩人生,學習,再學習,在學習中不斷超越自己。
校本研修個人計劃安排2
一、指導思想
以現代教育理念為指導,緊緊圍繞學校本學期工作目標,積極、穩妥、有效地深化語文課程改革實驗,進一步加大課堂教學改革的力度,規范教學常規管理,強化語文教學工作中的研究、服務、指導等功能,不斷拓展語文教學的空間,大力開發語文課程資源,努力提高語文教育教學質量,為學生創設和提供良好的 語文學習 環境,讓每個孩子都接受良好的教育。全面提高學生語文綜合素養。
二、工作目標
1、在學校工作、教研工作、教導處的指導下,全面貫徹教育方針,積極推進基礎教育課程改革,把握機遇,全面提高教育教學質量。
2、學習領會新課程標准,能使教師把握新課程的教育理念,特別是對新課程有自己的獨特見解,能完善自己的教育觀。在有獨特見解的情況下,增進對理論與實際的研究,使新課程的教育理念轉化為具體的教學行為,改變傳統的教學模式,使學生受益。
3、深入開展 高效課堂 的改革,轉變教師的教學觀念和學生的學習方式,使學生真正成為學習的主人,從而提高課堂四十分鍾的質量。
4、重視對青年教師的培養,以老帶新,以新促老,大力開展「青藍工程」。加大教研力度,組織開展好教研活動,健全教研活動檔案,做到有計劃,有活動記載,保證每次活動有收效。
5、認真落實好縣局對教師校本研修學分認定辦法的考核;
6、加強課題研究,積極開展個人課題的研究,爭取多出成績。本學期對「農村小學心理,教育時效性的」課題研究做好相關工作;對於申報的小課題「習作起步階段教師指導策略研究」,在本學期要做好結題相關工作。
7、積極探索課堂教學模式的改革,確定實驗教師,所有教師積極參與實踐,形成有效的教學模式;
三、主要工作
(一)常規管理常抓不懈
1、加強常規管理是落實教育計劃的根本保證。這學期,我校將繼續加強過程管理,每月月底進行常規檢查(檢查教案、反思、批改作業情況、家訪等情況)。堅持隨機聽課、評課制度。加強課堂教學管理。要求全校教師嚴格執行教學「六認真」的具體要求。
2、嚴格執行課程計劃,堅持按課表上課,做到不擠、不佔、不讓任何學科課時。對不嚴格執行課程計劃,上課不準時進課堂,課上隨意離開課堂,任意拖課,隨意換課,將嚴格管理。提倡課堂作業應盡量當堂完成,確保學生課間休息。加強平時檢查力度,做好記載,發現問題,及時糾正處理,形成規范的課程管理制度。
3、加強質量管理,實現「輕負擔,高質量」,讓學生想學、會學、樂學。要扎實抓好各科學困生的轉化工作,早一點打算,多一點行動,少一點埋怨,早一點落實轉化措施,多一點關心體貼,要盡量提高合格率與優秀率,確保語文學科合格率達90%以上。
4、加強晨間誦讀管理,重視加強午休制度管理。加強「推普」工作制度管理。
5、開放圖書室、閱覽室。為學生營造閱讀氛圍、以此濃厚學生的閱讀興趣。提高學生綜合素養。
(二)重視課堂練兵,讓教師在實踐中成長。
1、課堂是教師展示自我的舞台,是教師自我成長的必經之路。要求每一位教師認真上好每一堂課,向40分鍾要質量。狠抓有效教育。即備課要「深」,上課要「實」,作業要「精」,教學要「活」,手段要「新」,活動要「勤」,考核要「平」,輔導要「細」,負擔要「輕」,質量要「高」。要把「十字」方針作為我校強化教學中心意識,走素質內涵發展道路,開發校本課程,形成辦學特色,在教學活動的各個環節與層面加以體現。本著「分散補差,集中培優」原則。加強各班尖子生、特長生的輔導力度。
2、積極開展「跟班聽與教、課改你我他」「教師專業成長展示」「常態課教學研討」等活動,不斷豐實教研內容,特別是要以課堂教學為主陣地,根據當前課堂教學存在的主要問題開展「把握目標,提高實效」的新課程課堂教學專題研討活動,以促進教學質量的穩步提升。本學期我校教研組將採用以下方式深入課堂聽課調研,現場指導教學:
①調研課:事先通知教師,教師有準備上課,上課結束後組織教學調研,檢查上課效果。
②推門課:事先不通知教師,聽課後將意見反饋給教師。
③交流課。每兩個教師之間互聽、互評、互相交流。
3、規范教師聽課制度。每位教師每學期聽課不少於20節。鼓勵教師有時間就進課堂聽課並做好聽課記錄。互相交流、學習,取長補短,從理論上和實踐上提高教師的教學水平。
4、繼續做好年輕教師、骨幹教師的培養工作,加強「青藍工程」工作,認真結對,發揮傳、幫、帶作用。形成人人幫、幫人人的教學氛圍。
(三)開展校本教研活動,互相交流提高。
教育教學質量始終是一所學校的生命線,學校一切工作的落腳點在於質量。根據形勢的發展,教學質量也是一個重要的要求。因此,我們勢必加強校本研究,探索規律,全面提高教學質量。本學期教務處根據實際情況,立足校本,擬定了一份校本教研製度,要求使我校校本教研活動的開展更加有序,更加規范,更加合理,同時努力提高我校校本教研活動的針對性和實效性。規定每周二下午是我們的校本教研活動時間。形式多樣:
(1)寫教學反思,談教學心得,教師把自己的成功之處,疑惑之處都寫出來,及時對自己的教學進行 總結 反思,發現自己的閃光點與不足,以便及時改進,促進教學水平的提高;
(2)有集體備課、評課、看優質課實錄與專家評點,教師從理論學習到實踐研討,從集體備課到聽評課,使教師教學理論向縱深方向發展,使教師教學水平更上一層樓。
2、繼續做好年輕教師、骨幹教師的培養工作,加強「青藍工程」工作,認真結對,發揮傳、幫、帶作用。形成人人幫、幫人人的教學氛圍。
(四)充分利用網路優勢,開展教科研活動
鼓勵每位在自己的博客上積極發表自己在工作方面的經驗、問題、看法等。通過與其他教師或專家的交流,解決自己在工作中存在的實際問題,達到教學相長的目的,以此提高教師的教科研水平。鼓勵教師積極參加各級各類的網路教研培訓、學習活動,為提高教學質量服務。
(五)組織教師開展課題實踐活動
本學期大力加強「農村小學心理,教育時效性的」課題研究及「習作起步階段教師指導策略研究」,要求課題組成員積極參與研究,做好結題工作。
校本研修個人計劃安排3
一、指導思想
本學期我將結合自己工作實際,以學校教學工作要點為依據,以校本教研為平台,以教學研討為渠道,以課堂教學為主陣地,以促進每個學生的發展為宗旨,積極參與校本教研活動,領悟新的教育思想,更新教育觀念,努力提升自己的教學水平,做一名新時代的教育者。
二、校本教研主題
落實高效課堂理念提高課堂教學效率。
三、目標和內容
1、認真落實高效課堂有關教育理念,把握教材的特點,掌握每一單元的教學重點和難點。
2、注重對學生語文素養的培養,自學能力的培養和終身學習的意識的養成。
3、探索語文教學的有效途徑,改變「為教而教,先教後學」的教學模式,嘗試「先學後教」的教學實踐。
4、認真總結課改中遇到的實際問題及解決辦法,在不斷反思中積累經驗,提高教育教學水平。
四、具體措施
1、加強理論知識學習提高專業水平
作為一名語文教學,應該廣泛閱讀各類書目,不斷充實、更新自己的專業知識,領悟生活化、情境化課堂教學的真諦,提高自己的教學水平。本學期我計劃閱讀的專業書籍有:雜志《教師博覽》、《小學語文教師》,《中國特級教師教學思想錄》《課程改革與問題解決教學》、《新課程背景下的有效課堂教學策略》等有關教育教學方面的書刊,工作之餘,我計劃欣賞一些文學書籍,寫好讀書感想,從而不斷充實自己。
2、加強教育教學研究,做創新型教師。
本學期我將認真學習教育理論,學習教育學、教育心理學和教學的基本知識,掌握教學規律和教學技巧,提高教學業務水平。每周學習一篇教育教改理論 文章 ;寫好每堂課教學札記及教後反思;每周至少聽課1節;利用課余時間,就某個教學問題或教育現象,同事間進行閑談,發表評論,並努力獲取有價值的教育教學經驗;通過說課、聽課、評課、反思、教學論壇等多種形式展開討論,談自己的想法、看法,集思廣益達到同伴互助、共同提高;對其他教師的專題總結、論文、教案等進行分析與系統整理,取長補短;准時參加校內外教科研培訓活動,提升教學研究能力。
3、加強教學常規管理,全面提高教學質量
樹立質量意識,增強做好教學工作的責任感,教學過程的各個環節要抓細、抓實、抓嚴,用認真的授課、耐心的輔導提高教學質量。認真學習「高效課堂」有關理論知識,努力鑽研教學理論和課堂教學策略,錘煉內功,發展自我。精心備好每一節課,做到每科有備課,課課有教案;課堂教學要改革傳統的教學,關注每個學生的發展,落實新課標提出的「主動參與、樂於探究、合作交流」新的學習方式,在「教」上做文章,激發學生的求知慾,教給學生的 學習方法 ,關注每一名學生,提高課堂教學的實效性。
4、加強課外閱讀與寫作,提高學生綜合能力。
切實培養學生廣泛的閱讀興趣,擴大閱讀面,使學生少做題,多讀書,好讀書,讀好書。倡導「把讀書成為習慣」。採用多種形式去激發學生的讀書興趣,指導學生利用午間、下午放學時間及雙休日廣泛開展閱讀活動,使學生課外閱讀總量達到甚至超過新課標規定的數量,讓學生從書中收獲知識、明白事理、陶冶情操,讓讀書成為每一位學生終身學習的自覺行為,從而全面提高每一個學生的語文素養。開展主題閱讀,開展好書推薦會,讀書競賽會,圖書交流會等多種讀書活動。加強說和寫的指導及興趣的培養,充分挖掘課內及課外的寫作資源,抓學生感興趣的內容,培養學生寫作興趣及寫作習慣,提高學生的寫作水平;提倡多寫生活 作文 和想像作文,少寫命題作文,提倡每周寫周記,配合課文,多寫模仿性的小練筆;指導學生自我修改作文,提高自改能力;鼓勵學生寫成長 日記 或 讀書筆記 ;特別提出的是,扎實完成教材中規定的語文綜合實踐活動,提高學生的語文綜合運用能力。
5、利用網路資源拓寬校本教研渠道
隨著計算機及其 網路技術 日新月異的發展,多媒體信息化的教學手段在課堂教學中得到了普及和應用。我要緊緊跟上時代發展的步伐,認真學習計算機及課件製作技術,把信息化教學的理念帶進課堂,積極運用現代化的教學手段,提高課堂效率,激發學生的學習興趣,減輕學生過重的課業負擔。
總之,本學期我一定要不斷更新教育教學觀念,認真反思,提高教育研修能力,在實踐中不斷積累經驗,走進學生心靈,創造多彩人生,在學習中不斷超越自己,促使自己盡快成長起來,做一名優秀的教師。
校本研修個人計劃安排4
1、加強師德修養,熱愛本職工作,關心熱愛每一位學生,不體罰和變相體罰學生,公平對待每一位學生,不僅做好學生學習上的好老師,更要做好學生思想道德品質上的領路人,關心學生身心健康的發展,增強責任心和使命感,通過學習《師德規范》、《教師法》等書籍,不斷提高自身的道德素養和人格魅力,爭取做一名有個性、有特長、有創新的骨幹教師。
2、充分利用學校的資源優勢,主動參加網路技術培訓,學習各種課件的製作技術。通過學習,努力實現信息技術與教學工作的整合,主動參加學校和教育局組織的課件製作比賽。
3、主動參加課改專題培訓,樹立正確的教育觀念,努力提高教育教學水平。經常觀摩教師的優秀課例,學習他們先進的教育觀念和教育教學方式,在自己的教育教學實踐中進行試用,並及時反省。
4、以課題研究實驗為平台,將課題研究與教學實踐緊密結合,提升自己教育教學科研的認識和能力。
5、主動參加學歷進修。
6、將自己在培訓過程中積累的心得、筆記、案例等及時整理,存入檔案,並經常進行自我反思,爭取每課一反思,每周一總結,每月一自評,反思時立足於自己教學行為的回顧、診斷、自我監控和自我調適,以加深對教學活動規律的認識理解,從而適應不斷發展變化著的教育要求。每學期還要完成一篇有一定價值的教學論文。
7、經常從閱覽室借閱一些好的教育書籍,每年要閱讀一份報刊來進行學習研究,寫好讀書筆記。通過多讀、多思、多寫來逐步提高自身的素質。
8、認真參加集體備課,並通過集體備課學習其他教師的先進的教學方式,經常向本校的優秀教師請教教育教學經驗,通過經常聽他們的優質課來提高自身的教室教學水平。
9、通過網路及各種書籍來提高自己的教育教學水平,爭取早日成為一名優秀的學者型教師。
校本研修個人計劃安排5
為使自己不斷提高教育理論和學術水平,增強知識,更新教育教學理念,從各方面不斷完善自己,提高自身綜合素質,不斷適應新時期教師培訓和教研的需要,跟上時代的步伐,使自己盡快成長起來,特製定個人校本研修計劃:
一、基本情況
本人--年7年,大專學歷,多年以來,一直從事數學教學和教室領導工作,學生思想工作扎實,教室凝集力強。在數學教學方面,善於鑽研獨特的教學方式和學生的學習方式;勤於思索拓展學生思維途徑,是學生學習目的明確。所以數學學科成績名列前茅。
二、研修目標
1、樹立優良的師德觀念,提高個人職業道德水平。學習相關資料,以參與案例教學、聆聽 報告 為載體,樹立優良的師德風尚。
2、主動參與分層教學、合作學習的`教室教學模式,樹立以學生為本的教育教學觀念,尊重學生的個性發展,努力在民主、平等、和諧的師生關系氛圍中幫助指導學生全面主動發展。
3、以課改研究為主要形式,提升個人的教育科研水平,培養自身的可持續發展能力。通過研讀課標,教室實踐、自我反思、同伴互助,請教教學能手等形式,提高自己的教學水平。
4、通過參與電子備課,參加計算機知識的培訓,實踐多媒體教學等形式,提高個人綜合素質。
三、研修內容
(一)學校規定的研修內容
1、師德研修。主動參與讀書活動,學習貫徹落實《小學中學教師職業道德規范(修訂版)》,學習《新義務教育法》、《教師法》、《未成年人保護法》等教育法律法規,進一步提高自己的職業道德素質,提高自己依法從教的水平。
2、新課程標准研修。學習《初中語文學科新課程標准及解讀》,更新教育教學理念。以組內集體學習和個人自主學習相結合,認真學習新的教育理論,學習新課程改革的指導思想、改革目標及相關政策。同年級內研討交流,使理論與教學實際相結合,促進自己將先進的理念內化為教學行為。
3、教學教研能力研究。主動參與組內教研活動,參與課題研究研討課活動、聽評課活動。主動研討,在互助學習中更新理念,改進不足,努力提高自身教學教研能力。
4、教育科研能力研修。要樹立教研科研認識,把研修和教育科研緊密結合,圍繞新課程的實施,結合教室教學,進行教學方式和教育科研基本方法的研修。做到教學即研究,不畏懼科研,懂得教科研就在反思中,教學中。
5、現代信息技術應用能力研修。樹立應用信息技術推進教學改革的認識,熟練掌握信息技術應用的基礎知識和技能,提高信息技術與學科整合能力。
(二)個人自主選擇的研修內容
1、從實際出發,主動參加學校和教研組的研討、互助,做到有問題及時解決,有經驗及時學習,使校本教研服務於教學,提高自己的專業水平。
2、三點一線活動。始終將個人反思、同伴互助、專業引領,三點連成一線,層層推進,螺旋上升。以教學反思、交流研討、教室評析、教材分析設計等為教研的基本形式,通過教學觀摩、教學示範、案例分析、談 心得體會 等活動為平台提高自己的業務水平。
四、活動與實施
1、每周參加教研組的校本教研活動。通過聽評課進行教學反思與交流,促進專業化成長。一人講課,眾人評論,不僅益於講課教師查找自己的不足,也可以將好的觀念與具體做法較為形象、具體的傳達給其他
2、參加豐富的活動,展示自己,增強品牌認識。主動做好人人一節最佳課活動。號召教師樹立品牌認識,形成自己的教學風格,勇於展示自己。展示備課本、業務本,促進教師業務學習的深度、廣度。
3、利用網路資源開拓眼界,組織上網培訓,鼓勵上傳下載,與高端對話。
4、把握機會參加外出學習,提高業務能力。
在今後的教學生涯中,我會把撰寫教學日誌、教學反思作為一項重要的日程工作來做。認真制定行動研究計劃,搞好校本教研,使自己的科研水平更上一個台階。
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