市場營銷部部長崗位說明書

A. 營銷總監崗位職責說明書

營銷總監需要分析和預測快遞銷售市場、把握市場趨勢，為決策提供准確的相關信息，開拓和發展快遞銷售市場;以下是我精心收集整理的營銷總監 崗位職責 ，下面我就和大家分享，來欣賞一下吧。

營銷總監崗位職責1

1、制定並執行公司旗下雅瓷品牌 市場營銷 策略及執行方案;

2、執行雅瓷品牌整合營銷及新媒體傳播解決方案;

3、完成線上線下/展覽展示活動策劃執行;

4、開拓新媒體、內容電商、異業合作等營銷傳播 渠道 ;

5、配合銷售部門共同完成KPI考核指標。

營銷總監崗位職責2

1、根據公司的營銷戰略，帶領團隊落地營銷計劃，達成銷售目標;

2、負責行業整體解決方案和重點產品的推廣;

3、統籌安排及參與項目的營銷、支撐及落地工作;

4、及時關注並反饋行業客戶發展動態、競爭情況、需求變化和產品創新等信息，提出合理化建議;

營銷總監崗位職責3

1、根據公司的營銷戰略分解落地區域指標;

2、負責區域的政府資源及渠道等的市場開拓工作;

3、區域營銷管理及客戶業務對接;

4、負責與區域的項目交付團隊聯動，確保交付質量及客戶滿意度;

5、經營區域內客戶關系，做好客戶服務;

6、負責區域營銷人才培養與管理工作。

營銷總監崗位職責4

1、規劃公司營銷系統的整體運營，建立健全各項 規章制度 ，推動公司營銷系統管理的規范化。

2、參與制定公司營銷中長期規劃，依據公司整體目標，制定年度營銷計劃和方案、年度營銷預算，監督實施營銷全過程，完成公司目標。

3、負責營銷項目的總體規劃、部署及資源調配等。

4、負責營銷團隊管理和建設，對營銷人員進行培訓、指導。

5、定期對市場營銷環境、目標、計劃、業務活動進行核查分析，及時調整營銷策略和計劃，制訂預防和糾正 措施 ，確保完成營銷目標和營銷計劃。

6、負責重大營銷合同的談判、簽訂、回款及客戶維護工作。

7、定期和不定期 拜訪 重點客戶，及時了解和處理問題。

8、完成領導交辦的其他工作

營銷總監崗位職責5

1、協助總經理制定公司的發展戰略，銷售戰略，制定並組織實施完整的銷售計劃，領導團隊將計劃轉變為銷售結果;

2、開拓裝飾行業業務，與客戶、同行業間(建材行業)建立良好的合作關系;

3、制定全年銷售費用預算，引導和控制市場銷售工作的方向和進度;

4、分解銷售任務指標，制定責任、費用評價辦法，制定、調整銷售運營政策;

5、建立裝飾行業客戶資料庫，了解不同規模用戶的現狀與可能需求;

6、組織部門開發多種銷售手段，完成銷售計劃及回款任務;

7、銷售團隊建設，幫助建立、補充、發展、培養銷售隊伍

8、主持公司重大營銷合同的談判與簽訂工作;

9、進行客戶分析，挖掘用戶需求，開發新的客戶和新的市場領域。

營銷總監崗位職責6

1、負責策劃分公司年度市場工作目標和營銷方案;

2、負責分公司業務拓展、市場開發及業務團隊的組建管理工作;

3、制定並實施所轄團隊營銷目標、計劃和活動方案;

4、了解客戶對期貨、現貨、保值、財務和投資理財等相關內容的需求，開發及維護渠道及客戶關系，完成預定銷售目標。

營銷總監崗位職責7

1、動銷團隊的穩健管理、隊伍的擴張，以達到壯大團隊、提升團隊核心競爭力目的;

2、尋找線下門店更多的終端賦能系統，線下推廣策略，以達到武裝團隊綜合能力的目的;

3、招聘、培養、培訓更多的新動銷督導;

4、協助項目督導部經理或其他部門推進公司重點戰略項目或者重點工作。

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B. 業務部銷售部崗位職責

業務部銷售部崗位職責（精選6篇）

在不斷進步的時代，接觸到崗位職責的地方越來越多，崗位職責可以明確每個人工作職責是什麼內容，該承擔什麼樣的工作、擔當什麼樣的責任、如何更好的去做、什麼是不該做的等等。制定崗位職責需要注意哪些問題呢？下面是我精心整理的業務部銷售部崗位職責（精選6篇），供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

業務部銷售部崗位職責1

一、崗位名稱 ：銷售部部長

二、崗位工作內容 ：負責部內的基礎工作、銷售計劃、市場信息，投標管理。

三、崗位職責:

1、基礎工作

（1）、管理機構和管理制度健全，各崗位責任，任務明確。

（2）、基礎資料齊全，檔案資料完整。

（3）、建立和完善各類崗位人員的工作程序，校準及考核辦法。

（4）、建立用戶網路，市場信息，銷售信息，實現內部網路為公司領導決策，提供准確，有價值的資料。

（5）、組織好本部門的培訓工作。

2、銷售計劃

（1）、依據公司生產經營方針目標和市場調查與預測分析資料，編制公司年、季銷售計劃（草案），其計劃必須具有先進性、科學性和可行性。

（2）、根據市場變化，負責提出書面調整建議或分析報告，為公司領導調整銷售計劃提供資料。

（3）按銷售計劃組織好產品的銷售工作，並採取相應的措施，以確保銷售計劃的完成和合同兌現率。

3、市場分析

（1）、運用市場調查的方法，廣泛收集國內外市場需求信息，掌握用戶的資料情況，予購產品品種、數量、意向價位等資料，以及同行業競爭對手的資料。

（2）、對市場信息分類篩選，對有價值的信息組織跟蹤，責任落實到人。對重大市場信息和一般市場信息要區分、提煉、總結、存檔

（3）、要建立與用戶聯系制度，主動向用戶介紹公司資信情況。產品技術規范開發研製能力和集中售後服務措施等資料，讓用戶認識公司的能力、實力、激發與公司合作潛力。

4、投標管理

（1）、負責組織有關部門對招標文件學習和研究，澄清文件後，必須再次組織研究，並及時准確做出相應反映。

（2）、負責對投標書商務部分的編制和匯總工作，做到證明文件齊全，格式規范，投標書質量居上游水平。

業務部銷售部崗位職責2

（一）正確掌握市場

1、定期組織市場調研，收集市場信息，分析市場動向、特點和發展趨勢，銷售工作職責。

2、收集有關房地產的信息，掌握房地產市場的動態，分析銷售和市場競爭發展狀況，提出改進方案和措施。

3、負責收集、整理、歸納客戶資料，對客戶群進行透徹的分析。

（二）確定銷售策略，建立銷售目標，制定銷售計劃。

1、完成公司下達的銷售任務為目的，確定銷售目標，制定銷售計劃。

1、監督計劃的執行情況，將銷售進展情況及時反饋給總經理。

2、根據項目的賣點（賣點是可以創造的）和目標客源的需求制定廣告的.總方向和總精神。

3、完善房地產營銷策劃方案，制定執行系統並監控執行結果。

（三）管理銷售活動

1、制定銷售管理制度、工作程序，並監督貫徹實施，管理制度《銷售工作職責》。

2、營銷隊伍的組織、培訓與考核。

3、客觀、及時的反映客戶的意見和建議，不斷完善工作。

業務部銷售部崗位職責3

1、負責市場的調研和預測，掌握市場信息和客戶需求。

2、根據市場信息及年銷售任務編制銷售不工作計劃。

3、負責日常的業務接待，編制簽訂銷售合同。

4、根據市場信息負責組織合同評審。

5、根據銷售合同下達生產任務書。

6、根據對市場的預測建立合理的安全庫存，及時下達預投計劃。

7、負責聯系運輸工作。

8、負責成品庫的管理工作。

9、負責餘款的回收工作。

10、負責公司的售後服務工作，妥善處理客戶投訴。

11、負責客戶滿意度的調查統計工作，將用戶的意見及時反饋到公司。

12、為了提高公司在用戶中的信任度，要保證零配件的供應。

13、服從公司的統一指揮完成公司臨時交辦的一切任務。

業務部銷售部崗位職責4

要求:

1、28歲以內,全國統招全日制本科以上學歷,有3年以上市場營銷管理工作經驗。市場營銷、電子商務、管理類等相關專業優先;有肉類,水產、蔬果、蛋品、乳製品銷售經驗,了解用戶需求;有獨立的團隊管理和操盤經驗,有電商平台工作經驗者更佳;

2、具備良好的職業素質和精神面貌;善於溝通,表達能力強,高效的執行能力、突出的創新能力,具有優秀的組織協調能力,優秀的團隊協作能力,決策能力高,對食品行業有較高的商業敏銳度,全局觀強或願意接觸健康食品行業者優先;

3、具有較強的規劃、分析能力和創新意識,對產品和數據運營敏感 , 思維清晰而有條理;

崗位職責:

1、負責各類銷售指標的月度、季度、年度統計報表和報告的製作、編寫;

2、負責收集、整理、歸納市場行情、價格,以及新產品、替代品、客源等信息資料,提出分析報告。研究行業及競品,制定業務策略發展方向,規劃品類,了解生鮮行業發展趨勢,熟悉基地供應鏈采購;

4、獨立開發客戶渠道,包括:商超,中央廚房,物流渠道,食品加工廠,進出口貿易渠道;

3、組織展開市場運作,與推廣緊密配合,執行相關產品的市場營銷活動計劃,並做出相應的分析與反饋;建立供應體系包括但不限於:采購合同、采購價格、供應商管理及考核、商業聯合發展、采購計劃編制等等各類流程等;制定合作條款,管理供應商履約行為,與供應商建立長期穩定的合作關系 ;

4、了解、分析、反饋市場競爭情況,協調、處理所負責產品的突發事件;

5、電腦信息系統處理營銷資料,妥善保管電腦資料,不泄露銷售秘密。

業務部銷售部崗位職責5

崗位職責:

1、在分管副總的領導下,負責市場銷售內務日常管理工作;

2、組織編制銷售經營預算,中長期發展計劃;

3、分析銷售kpi數據,對異常數據風險提示、並負責落實責任人推進改善;

4、協助銷售進行內部計劃跟蹤推進、流程跟蹤推進、部門間流程協調、客戶來訪接待參與;

5、編制審核部門流程文件,並進行優化完善,負責體系審核;

6、檢查科室內部、銷售人員業務流程符合性、業務數據的真實、准確性,工作計劃檢查;

7、科室人員管理、培訓、輔導;

8、參與公司經理會議,組織召開銷售月度例會、年度總結會、團隊活動;

9、部門年度費用預算工作的組織及編制,部門費用使用控制管理;

10、完成領導交辦的其他臨時工作任務。

任職要求:

1、熟悉ts16949 質量管理體系及 iso14001環境體系;

2、熟練運用各種辦公軟體;有銷售知識、了解銷售管控數據控制要點;文案策劃編輯能力;

3、有駕駛證,熟悉本區域的環境因素識別,對本區域范圍內的環境因素進行控制;

4、工作嚴謹,坦誠,工作計劃性強,有較強的責任心和管理、協調、組織、溝通能力。

業務部銷售部崗位職責6

職責描述:

1、完成公司下發的月度、季度、年度銷售任務;

2、負責本部門團隊建設及對下屬進行全面管理:培訓、業務指導、考勤紀律等;

3、負責客戶賬款管理,按公司回款制度,催收或結算貨款;

4、負責售後服務,妥善處理客戶投訴;

5、負責開發新的客戶及保持與老客戶之間的雙向溝通,做好維護;

6、完成公司交辦的其他一切事務,按時保證質量完成

任職要求:

1、本科及以上學歷,營銷、工商管理、企業管理等相關專業。40周歲以下,身體健康。

2、有5年及以上銷售經驗,3年及以上團隊管理經驗。

3、有五金建材行業經驗的優先考慮。

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C. 市場營銷部崗位職責

市場營銷部各崗位職責
1、市場營銷部經理職責
（1）正確地掌握市場和合理地協助總經理室設定銷售目標。
（2）決定銷售策略和建立銷售計劃，採取行動實施。
（3）善用推銷員的能力、引發推銷員的鬥志。
（4）進行管理銷售活動，職務分配和內部溝通。
（5）有效地組織銷售事務、統計、分析和工作量測定
（6）利益計劃與管理。
（7）及時總結匯報情況，上呈總經理室。
2、市場營銷部策劃副理職責
（1）進行市場調研，分析季節變動相關關系，協助營銷經理制定銷售目標。
（2）分析市場佔有率，進行銷售的策劃、落實和進行。
（3）進行對銷售員的培訓、指導和監督，對營銷員進行各項活動的指引。
（4）協助草擬銷售計劃，上呈營銷經理。
（5）內部與各部門協調溝通，及時將客戶建議反饋部門改善。
（6）對外公關，提高酒店知名度，及時推廣酒店的項目。
（7）對營銷員進行業績評估。
（8）協助營銷經理進行營銷活動、總結、分析經營，回收活動管理。
3、高級客戶主任職責
（1）根據酒店市場營銷計劃，按照客源構成比例要求，帶領營業員完成商務客戶、團體、散客的營業任務，定期統計各營業員的銷售業績。
（2）統籌拜訪客戶，分配各營業員拜訪的區域，鞏固現有客源，開發新客戶。檢查收集營業員的拜訪報告，及時建立客戶檔案，上呈營銷經理。
（3）收集客戶的反饋意見，向策劃經理匯報，以便改善。
（4）參加在酒店的「早晨問候」，與住客、熟客交談、及時征詢意見，完善服務細節。
（5）每天檢查營業員所接訂的客戶訂房、訂餐等業務的落實情況，確認酒店能為客人提供相應的設施、服務。
（6）利用公關技巧和營業技巧，廣交各界人士，擴大信息來源，掌握商機。
（7）積極參與酒店舉辦的各種促銷活動，建立酒店形象，促進業務發展。
（8）完成營銷經理布置的其它各項工作任務。
4、客戶服務主任（營業員）職責
（1）根據營銷經理分配的營業目標，在高級客戶主任的帶領下完成商務客戶、團體、散客的營業任務，及時匯報業績。
（2）堅持不斷以上門拜訪、電話等方式保持與客戶的密切聯系，並有計劃地開發新客戶，發展新客源。完成拜訪的報告交營銷經理審閱。
（3）每周參加到前台、餐廳做早晨問候，與客人溝通，及時匯報情況。
（4）認真處理好客戶的訂房、訂餐等業務預訂，落實到位，誠懇耐心地做好溝通工作，給客人一種信任感，從而建立長期合作關系。
（5）積極參與酒店籌辦的各項促銷活動。
（6）協助收集有關信息，促進經營。
（7）完成有關營銷文件，與客戶簽訂商務戶口、旅行社協議，拓展酒店的業務。
（8）每天整理各片，列入名錄，歸類存檔。
（9）完成營銷部經理布置的其它各項工作任務。
5、營銷文員崗位職責
（1） 協助部門經理處理營銷部業務和行政工作。
（2） 做好部門會議記錄，整理列印好後報送部門經理和有關領導。
（3） 負責部門的業務及行政檔案，分類存放，收集市場信息。
（4） 負責部門的日常事務。
（5） 協助部門經理協調與各部的工作關系。
6、美工主管職責
（1） 直接對部門經理負責，組織美工室工作人員進行美工設計、製作。
（2） 獨立完成重要的美術設計、製作。
（3） 主持制訂美工室管理制度、設計和作業流程，並督導下屬認真執行。
（4） 審核製品質量維護酒店的格調和聲譽。
（5） 定期培訓、評估、考核員工。
（6） 隨時掌握國內外有關信息，建立美術資料庫，保持設計、製品的合理性、創新性。
7、美工職責
（1） 完成酒店美術製作任務，如宴會會場布置，大型廣告及VIP用品設計製造等。
（2） 妥善保管、節約使用各種美工工具、顏料等，定期進行用料統計，以便部門成本核算。
（3） 同時做好資料搜集、整理、分析、存儲工作。

營業部的部門性質服務質量的標准、設備設施的良好、員工的心態動態、市場的方向把握、營業品項的添減、營業成本的控制，那麼營業部經理的崗位職責是什麼？請閱讀佛山人才網提供的下文。
一、接受總經理的督導，直接向總經理負責，貫徹企業各項規章制度和總經理的工作指令，全面負責營業部的經營和管理。
二、根據企業規章制度和各設施項目具體情況，提出部門管理制度和領班的具體工作任務、管理職責工作標准，並監督實施，保證部門各項休閑娛樂設施及各項管理工作的協調發展運轉。

三、分析各設施項目的客人需求、營業結構、消費狀況及發展趨勢，研究並提出部門收入成本與費用等預算指標，報總經理審批。納入企業預算後，分解落實到各設施項目，並組織各級主管和領班完成預算指標。

四、研究審核各設施項目的服務程序、質量標准、操作規程，並檢查各設施項目各級人員的貫徹實施狀況，隨時分析存在的問題，及時提出改進措施，不斷提高服務質量。

五、根據市場和客人需求變化，研究並提出調整各設施項目的經營方式、營業時間、產品和收費標准等管理方案。積極配合企業銷售活動，配合有關部門組組織和推廣等銷售活動，適應客人消費需求變化，提高設施利用率和銷售水平。

六、審核簽發各設施項目領班的物品采購、領用、費用開支單據，按部門預算控製成本開支，提高經濟效益。

七、做好各設施項目領班工作考核，適時指導工作，調動各級人員積極性。隨時搞好巡視檢查，保證營業部各設施項目管理和服務工作的協調發展。

八、制定部門各設施項目人員編制，定期安排員工培訓。根據業務需要，合理組織和調配人員提高工作效率。

九、對企業的低量易耗品和日常營業消耗用品（包括水、電、氣等），嚴格控制其使用量。把營業成本控制在最底使用量。
十、隨時收集、徵求客人意見，處理客人投訴、並分析營業部服務質量管理中帶傾向性的問題，適時提出改進措施。
十一、搞好營業和企業各部門的協調配合，完成總經理交辦的其他工作任務。

D. 市場部總監崗位職責

市場部總監崗位職責15篇

現如今，崗位職責使用的頻率越來越高，崗位職責可以明確每個人工作職責是什麼內容，該承擔什麼樣的工作、擔當什麼樣的責任、如何更好的去做、什麼是不該做的等等。那麼崗位職責怎麼制定才能發揮它最大的作用呢？以下是我整理的市場部總監崗位職責，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

市場部總監崗位職責1

1.尋找、把握、利用市場機會，確定市場戰略和貫徹戰略決策執行的計劃，組織分析、選擇和比較市場營銷方案，完成企業的市場工作，如市場調研、營銷戰略的制定、參與生產管理、塑造企業及產品形象、渠道管理等。

2.負責企業市場營銷思想與理念的定位、指導和貫徹工作。

3.准確把握市場信息，並及時向企業各部門傳遞市場與企業的要求，做好信息溝通工作。

4.負責企業市場營銷戰略計劃的執行，以及對執行過程進行控制，做好協調工作。

市場部總監崗位職責2

1、全日制專科及以上學歷，市場營銷、管理等相關專業；

2、5年以上的推廣策劃經驗，了解消費者心理，具有優秀的營銷技巧，較強的市場策劃、運作能力；

3、有較強的產品、用戶心理分析能力與看法，對市場發展方向和動態有較強的分析能力，能夠根據需求與市場變化迅速做出回應；

4、熟悉各種網路推廣方式（搜索引擎、論壇發帖、社區、QQ、博客、微信、微博）具有一定的資源橫向整合能力；

5、有良好的網路媒體關系、具有在國內知名電商網站策劃推廣經驗者優先。"

市場部總監崗位職責3

1、負責核准營銷經理、營銷人員浮動工資、傭金發放標准。

2、組織編制並按時向總經理匯報：每月營銷合同簽訂、履行情況及指標完成情況。

3、組織編制並按時向總經理匯報每月資金回收情況、資金需求預測情況。

4、負責協調營銷部門與財務部門、技術部門及其他部門工作的協作關系。

5、組織對營銷業務員業績檔案的建立，定期組織對營銷人員業績考核和專業培訓。

市場部總監崗位職責4

1.對企業市場行為進行監督，對市場需求做出快速反應，促使市場營銷效率最大化。

2.協調各職能管理部門，對部屬的招聘、培訓、激勵，合理使用人才。

3.對企業外部與政府、媒體、社區、客戶的交流與合作，以及把握行業政策與形勢。

4.協助企業文化建設工作。

市場部總監崗位職責5

1.協助公司總經理參與日常經營決策、經營會議等，監督、執行董事會和集團對生產運營、安全工作的相關要求和制度體系，日常事務向公司總經理負責，涉及重大事項可同時向總經理和董事會及集團匯報。

2.協助總經理分管市場開發部的全面工作，制訂公司的市場開發業務發展計劃並組織實施，組織市場開發部人員規劃、調研市場，掌握項目建設動態,適時提出市場開拓方向。

3.主持市場開發部的全面工作，監督、指導市場部工作計劃的制訂、執行，並對計劃執行過程及結果進行考核。

4.負責開展市場調查、研究、分析、預測工作，為總經理的經營決策提供依據。

市場部總監崗位職責6

1、至少10年及以上的工作經驗，主要經歷來自面向軍隊或從事軍工行業的項目管理或銷售工作，有軍隊背景的退役人員優先；

2、在軍隊行業內和相關政府機構內有一定的關系和人脈；

3、具有成功的銷售或項目開發經驗，專長集中在市場和客戶需求分析、客戶挖掘，具有豐富的產品營銷管理經驗和客戶關系管理經驗；

4、具有敏銳的市場嗅覺，能夠通過對市場、政策的變化和趨勢把握抓住商機；有良好的商業談判能力；

5、目標和結果導向型的工作風格，並具有良好的、可追溯的業績；

6、渴望成功並具有極強的內在驅動力，能夠面對不定因素和在信息不全面的情況下做決定，抗壓性強、適應能力好；

7、具有成熟、耐性和自信的性格和極強的溝通能力；能夠透過復雜的人際關系對結果進行積極影響。

市場部總監崗位職責7

1、負責審批營銷人員的借款單、差旅費、差假等。

2、負責研究和擬定營銷線的新項目的開發。

3、組織收集市場銷售信息、新技術產品開發信息、用戶的反饋信息等。

4、負責組織、推行、檢查和落實營銷部門銷售統計工作及統計基礎核算工作的規范管理工作。

5、組織開展市場統計分析和預測工作。

6、按時完成總經理交辦的其他臨時性工作。

市場部總監崗位職責8

1、根據企業發展戰略編制年度市場開發計劃，報營銷總監審批後執行

2、組織所屬人員開展市場調研工作，及時掌握市場信息

3、審核市場推廣方案，按照市場推廣計劃組織市場推廣活動

4、定期組織市場公關、廣告宣傳、促銷等活動

5、根據企業財務制度的規定，及時編制市場拓展各項費用預算，並控制相關費用的支出，節約企業管理費用

6、負責與外部媒體、政府機關及相關社會機構建立良好的合作關系

7、具體負責企業品牌的`推廣及品牌運作工作

8、負責市場部內部管理工作

9、完成上級臨時交辦的工作

市場部總監崗位職責9

1、45歲以下，本科（含）以上學歷，有三年以上市場營銷或金融業從業經驗；

2、具有較強的組織協調能力、良好的溝通能力和團隊合作精神；

3、具有較好的產品推廣能力；

4、誠實守信、有強烈的責任心和良好的職業道德操守；

5、取得證券從業資格。

市場部總監崗位職責10

1、水利水電或市場營銷類專業本科以上學歷；五年以上工作經驗，三年以上營銷團隊管理經驗，能很好很快的把握市場動態、市場方向的能力；

2、了解國家宏觀經濟政策和行業發展趨勢，熟悉水利水電行業市場，有豐富的電力行業市場資源和人脈資源。

3、有戰略管理、組織變革管理、管理能力開發、市場營銷、合同法、財務管理、談判技巧等實踐經驗；

4、具備優秀的領導能力、團隊管理能力，良好的協調、溝通能力和和把握全局的能力；具備優秀的語言表達和演講能力；具有強烈的責任心、事業心；具有很強的抗壓能力，敢於接受新挑戰。

市場部總監崗位職責11

1、負責現有業務的定位和市場推廣戰略；

2、負責新業務開發戰略；

3、負責新老業務的具體活動，如促銷、活動、業務介紹等；

4、跟蹤行業發展趨勢，建立和完善營銷信息收集、處理、交流；

5、收集行業和客戶信息；

6、向銷售部門提供業務培訓等支持；

7、促銷活動的策劃與組織。

市場部總監崗位職責12

崗位職責

——公關者角色：制定危機處理預案；密切關注項目進展，及時處理和化解危機

1、組織編制年度營銷計劃及營銷費用、內部利潤指標等計劃；

2、有權向總經理提出營銷部、辦事處、各營銷點的業務經理（主任）、副經理人選；

3、組織研究、擬定公司營銷、市場開發方面的發展規劃；

4、組織擬訂營銷業務管理的各種規定、制度和內部機構設置；

5、負責組織在編制范圍內對所屬部門的營銷業務人員進行聘用、考核、調配、晉升、懲罰和解聘；

6、負責核准營銷經理、營銷人員浮動工資、傭金發放標准；

7、組織編制並按時向總經理匯報:每月營銷合同簽訂、履行情況及指標完成情況；

8、組織編制並按時向總經理匯報每月資金回收情況、資金需求預測情況；

9、負責協調營銷部門與財務部門、技術部門及其他部門工作的協作關系；

10、組織對營銷業務員業績檔案的建立，定期組織對營銷人員業績考核和專業培訓；

11、負責審批營銷人員的借款單、差旅費、差假等；

12、負責研究和擬定營銷線的新項目的開發；

13、組織收集市場銷售信息、新技術產品開發信息、用戶的反饋信息等；

14、負責組織、推行、檢查和落實營銷部門銷售統計工作及統計基礎核算工作的規范管理工作；

15、組織開展市場統計分析和預測工作；

16、按時完成總經理交辦的其他臨時性工作

市場部總監崗位職責13

OTC市場部經理 遼源譽隆亞東葯業有限責任公司 遼源譽隆亞東葯業有限責任公司，譽隆亞東，譽隆亞東葯業，遼源譽隆亞東葯業，譽隆 崗位職責：

1、負責相關產品線的銷售和市場規劃、市場推廣策略及市場行動計劃，協調市場部和各區域落實該行動計劃；

2、組織各類宣傳資料、產品資料和培訓資料，及時對銷售人員和相關人員進行產品培訓和銷售技巧培訓；

3、負責協調相關產品線的市場推廣活動；

4、與各區域負責人協商並制。

任職要求：

1、3年以上OTC產品銷售管理經驗，熟悉OTC銷售業務流程及市場規劃；

2、具備市場開發、銷售管理等實踐經驗；

3、熟悉當地OTC終端葯店及商業渠道，具有豐富的客戶資源和客戶關系；

4、良好的人際溝通、協調能力，分析和解決問題的能力；

5、較強的責任感，具有良好的團隊合作精神。

市場部總監崗位職責14

1、協助總經理制定總體市場發展戰略以及市場發展目標;

2、拓展公司的市場策略，把握公司在行業中的發展方向，完成公司在行業中的市場定位，及時提供市場反饋;

3、制定和實施年度市場推廣計劃和產品計劃，協助營銷中心制定業務計劃，配合市場推廣業務計劃;

4、制定與實施各產品線價格體系及營銷戰略、營銷策略、地區覆蓋策略及推廣計劃，並組織相關人員培訓;

5、制定公司品牌管理策略，維護公司品牌;

6、指導、參與市場的開拓、渠道管理等日常工作;

7、管理監督公司市場費用使用、控制工作以及本部門管理工作。

市場部總監崗位職責15

1.每月定期組織召開市場開發工作分析會，對公司市場開發的各類指標分析結果上報集團總部。

2.負責對公司的市場開發工作進行指揮調度，及時解決市場開發過程中出現的問題，確保市場開發工作順利進行。

3.認真貫徹集團下發的各項規章制度，根據實際情況修訂、維護集團下發的各項規程制度，制定符合現狀的各項管理制度，負責制度落實情況、日常工作的檢查管理工作。

4.負責完成集團各部門及總經理臨時交辦的其他各項任務，協助公司其他分管副總完成公司的其他業務工作。

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E. 市場部主要崗位設置及工作職責是什麼

市場部主要崗位設置及工作職責

一、市場部各主要職務說明

1、產品主管：主要工作是了解同類產品的市場動態以及根據市場信息的變化大膽設想未來產品的發展趨勢(暢想未來產品，為生產部門提供設計思路);

2、市場調研主管：做好產品售前、售中、售後的所有調研項目，形成調研報告，為市場部經理設計戰略計劃提出依據;

3、市場策劃主管：為公司制定戰略規劃並書寫所有的大型策劃文案(以整合營銷策劃為主、渠道管理為主)(負責公司長遠戰略規劃以及公司年度、季度、月度的所有市場營銷策劃工作);

4、市場拓展經理：公司市場策劃部大型活動策劃的實際實施與指導工作(負責公司長遠戰略規劃以及公司年度、季度、月度的所有市場營銷策劃的指導實施工作);

5、促銷主管：書寫促銷計劃，並監督實施促銷計劃(以節日促銷，現場終端促銷為主);

6、公關主管：主持制定與執行市場公關計劃，監督實施公關活動;

7、廣告企劃主管：策劃設計廣告、製作廣告以及終端POP美工等。

二、市場部各職務詳細崗位職責描述

1、市場總監(CMO)

直接上司：總經理

主要工作：根據市場信息的變化為公司制定長遠營銷戰略規劃以及月度市場推廣計劃(促銷等手段)並負責配合銷售總監推廣實施。

崗位職責：

(1)、協助總經理制定公司總體發展計劃以及戰略目標(銷售目標+財務目標);

(2)、為公司提供准確的行業定位，及時提供市場信息反饋;

(3)、制定和實施年度市場推廣計劃和新產品開發計劃(依據市場需求的變化，要提出合理化建議);

(4)、依據市場變化要隨時調整營銷戰略與營銷戰術(包括產品價格的調整等)，並組織相關人員接受最新產品知識與市場知識的培訓;

(5)、制定公司品牌管理與發展策略，維護公司品牌;

(6)、管理、監督和控制公司市場經費用使用情況。

職位要求：(市場總監不僅策劃能力、戰略規劃能力強還要具有項目組織實施的團隊指揮能力)

◆對市場營銷工作有深刻認知，有較強的市場感知能力、敏銳地把握市場動態、市場方向的能力;

◆密切的媒體合作關系，具備大型活動的現場管理能力;

◆工作努力，積極進取，責任心強;

◆高度的工作熱情，良好的團隊合作精神，出色的人際溝通能力、團隊建設能力、組織開拓能力;

◆較強的觀察力和應變能力。

2、市場經理

直接上司：市場總監

主要工作：組織部門人員完成市場策劃工作，監督管理銷售部門的工作進度。

崗位職責：

(1)、組織編制公司年、季、月度銷售計劃及銷售費用預算，並監督實施(為銷售部設計指標);

(2)、組織公司產品和競爭對手產品在市場上銷售情況的調查，綜合客戶的反饋意見，組織市場調查分析，市場機會開拓和合作夥伴開發;撰寫市場調查報告，提交公司管理層;

(3)、編制與銷售直接相關的廣告宣傳計劃，提交總經理辦公室;

(4)、制定本部門相關的管理制度並監督檢查下屬人員的執行情況;

(5)、對下屬人員進行業務指導和工作考核;

(6)、組織建立銷售情況統計台賬，定期報送財務統計部。

職位要求：

◆對市場營銷工作有較深刻認知;

◆有較強的市場感知能力，敏銳地把握市場動態、市場方向的能力;

◆有密切的媒體合作關系，具備大型活動的現場管理能力;

◆工作努力，積極進取，良好的溝通、協調、組織能力;

◆高度的工作熱情，良好的團隊合作精神;

◆較強的觀察力和應變能力。

3、市場策劃主管

直接上司：市場部經理

主要工作：為公司制定戰略規劃並書寫所有的大型策劃文案(以整合營銷策劃為主、渠道管理為主)、負責公司長遠戰略規劃以及公司年度、季度、月度的所有市場營銷策劃工作。

崗位職責：

(1)、研究市場的宏觀方面的信息，包含市場動態、技術發展動態、國家與地方政策變化及趨勢等，並收集產品與市場信息;

(2)、設計、建立與維護公司產品品牌的定位，設計與實施具體市場方案;

(3)、組織、編制大型市場規劃、設計方案;

(4)、編寫方案設計報告、實施方案報告;

(5)、獨立完成廣告策劃案、品牌推廣方案;

(6)、指導製作各種宣傳材料、產品說明書、銷售支持材料等。

職位要求：

◆熟悉公司產品及相關產品的市場行情;

◆能夠獨立組織制定市場規劃、市場銷售策略、產品拓展等工作;

◆有大型項目的市場拓展和銷售工作經驗及商務談判經驗;

◆熟練操作辦公軟體;

◆獨立工作能力和團隊合作精神;

◆具有較強的表達、理解與公關能力;

◆積極主動、性格開朗、講效率、樂於接受挑戰。

4、市場拓展經理(主管)

直接上司：市場部經理

主要工作：公司市場策劃部大型活動策劃的實際實施與指導工作(負責公司長遠戰略規劃以及公司年度、季度、月度的所有市場營銷策劃的指導實施工作)

崗位職責：

(1)、規劃、組織、實施、協調公司市場策劃及廣告業務;

(2)、把握市場動態，制定產品拓展的整體策略並予以實施;

(3)、組織落實市場運作的年度、月度計劃;

(4)、定期提交市場拓展情況報告和市場分析報告;

(5)、組織實施試銷售，建立價格體系;

(6)協調與市場拓展部合作、開展工作的所有公司內與公司外的人際關系。

職位要求：

◆對市場營銷工作有較深刻認知;

◆有較強的市場感知能力，敏銳地把握市場動態、市場方向的能力;

◆具備業務規劃能力;

◆熟練操作辦公軟體;

◆優秀的口頭及書面表達能力。

5、促銷主管

直接上司：市場部經理

主要工作：書寫促銷計劃，並監督實施促銷計劃(以節日促銷，現場終端促銷為主)

崗位職責：

(1)、根據公司整體規劃，組織實施年度、季度、月度以及節假日的各種促銷活動;

(2)、擬訂各種促銷方案，並監督各種促銷方案的實施與效果評估;

(3)、指導監督各區域市場促銷活動計劃的擬訂和實施，制定各市場促銷活動經費的申報細則以及審批程序，並對該項程序予以監督;

(4)、設計、發放、管理促銷用品;

(5)、協調各區域進行銷量的分析並提出推進計劃;

(6)、制定不同時期，不同促銷活動的各項預算，並依據預算控制促銷經費的使用。

職位要求：

◆具備良好的客戶意識以及業務拓展能力;

◆熟悉公司產品及相關產品的市場行情;

◆熟練操作辦公軟體;

◆獨立工作能力強，有一定領導能力;

◆出色的'表達能力和說服力，良好的團隊合作精神;

◆學習能力強，有責任心。

6、公關主管

直接上司：市場部經理

主要工作：主持制定與執行市場公關計劃，監督實施公關活動

崗位職責：

(1)、主持制定和執行市場公關計劃，配合公司項目策劃公司對外的各項公關活動;

(2)、監督實施市場公關活動，與有關部門企業進行良好的溝通;

(3)、定期提交公關活動報告並對市場整體策略提供建議;

(4)、開展公眾關系調查，並及時調整公關宣傳政策;

(5)、向外部公眾宣傳解釋公司有關情況，策劃主持重要的公關專題活動，協調處理各方面的關系;

(6)、建立和維護公共關系資料庫、公關文檔;

(7)、參與制定及實施公司新聞傳播計劃，實施新聞宣傳的監督和效果評估;

(8)、提供市場開拓及促銷、聯盟、展會、現場會等方面的公關支持，協助接待公司來賓。

職位要求：

◆對市場營銷工作有較深刻認知;

◆有較強的市場感知能力，有敏銳地把握市場動態、市場方向的能力;

◆較強的語言和文字表達能力;

◆熟練操作辦公軟體;

◆高度的工作熱情，良好的團隊合作精神;

◆較強的觀察力和應變能力，優秀的人際交往和協調能力，極強的社會活動能力。

7、廣告企劃主管

直接上司：市場部經理

主要工作：策劃設計廣告、製作廣告、CI設計實施以及終端POP美工等。

崗位職責：

(1)、開發和維護公司與政府有關機構、合作夥伴之間的關系;

(2)、組織企業各種資格認證、技術鑒定、政府科研基金申請申報、各種榮譽申報等工作;

(3)、協助組織公司市場活動;

(4)、協助創建企業品牌，傳播企業文化;

(5)、主持公司媒體公關活動，制定並組織執行媒體公關活動計劃;

(6)、負責競爭品牌廣告信息的搜集、整理，行業推廣費用的分析，主持制定產品不同時期的廣告策略，制定年、季、月度廣告費用計劃;

(7)、正確地選擇廣告公司，督導廣告及製作代理公司的工作;

(8)進行廣告檢測與統計，及時進行廣告、公關活動的效果評估。

職位要求：

◆對市場營銷工作有較深刻認知;

◆熟悉業務策劃活動程序;

◆熟悉企業項目投標、競標流程及運作者優先考慮。

8、產品主管

直接上司：市場部經理

主要工作：主要工作是了解同類產品的市場動態以及根據市場信息的變化大膽設想未來產品的發展趨勢(暢想未來產品，為生產部門提供設計思路)

崗位職責：

(1)、制定競爭對手、行業信息、公司產品信息等市場調研計劃，全面展開市場調研工作;

(2)、分析總結調研信息，確定調研結果，為公司的總體戰略制定提供相關依據;

(3)、策劃、組織市場活動，安排公司產品宣傳，並反饋總結所有信息、收集和應用產品市場信息;

(4)、策劃新品的上市和已有產品的更新換代，包括：計劃的制定、實施，廣告創意，宣傳文章的撰寫及活動的策劃、實施;

(5)、協助銷售部門的銷售工作，維護供方關系。

職位要求：

◆熟悉所在產業、行業的生產過程;

◆具備宏觀規劃能力，優秀的信息分析能力;

◆具備較強的口頭及書面溝通能力和商務洽談能力;

◆具有較強的英語聽、說、讀、寫能力;

◆積極主動、靈活應變、認真負責;

◆溝通協調能力強;

◆工作態度認真，能在較大的壓力下保持良好工作狀態，作風踏實嚴謹。

9、市場調研主管

直接上司：市場部經理

主要工作：制定、實施各項市場調研計劃以及市場調研項目，為相關部門人員提供所需的市場信息支持。

崗位職責：

(1)、制定市場調研計劃，組織策劃市場調研項目;

(2)、建立健全營銷信息系統，為本部門和其他部門提供信息決策支持;

(3)、協助市場部經理制定各項市場營銷計劃;

(4)、組織進行宏觀環境及行業狀況調研，對企業內部營銷環境、消費者及用戶調研;

(5)、製作調研報告，並向管理層提供建議;

(6)、收集各類市場情報及相關行業政策與信息。

職位要求：

◆熟練掌握調研方法與分析工具;

◆熟練使用各種統計分析軟體;

◆熟練掌握市場研究項目的設計、管理、研究和客戶服務;

◆熟練操作辦公軟體;

◆有敏銳的市場眼光;

◆具有獨立的工作能力、良好的人際交往能力與團隊合作精神;

◆積極主動、性格開朗、講求效率、樂於接受挑戰。

◆溝通協調能力強;

◆工作態度認真，能在較大的壓力下保持良好工作狀態，作風踏實嚴謹。

F. 營銷部經理工作崗位職責

營銷部經理工作崗位職責（精選15篇）

隨著社會不斷地進步，很多情況下我們都會接觸到崗位職責，一份完整的崗位職責應該包括部門名稱、直接上級、下屬部門、管理許可權、管理職能、主要職責等。想必許多人都在為如何制定崗位職責而煩惱吧，以下是我為大家整理的營銷部經理工作崗位職責（精選15篇），僅供參考，大家一起來看看吧。

營銷部經理工作崗位職責 篇1

1、項目策劃：參與研究產品定位,參與制定銷售策略及計劃,確立各階段銷售目標；

2、銷售執行：完成銷售執行過程,帶領全員努力完成既定銷售目標；

3、團隊管理：建設、管理銷售團隊,塑造團隊良好作風習氣；

4、市場調研：積極組織團隊開展市場調查,搜集市場信息,進行研究、學習與借鑒；

5、企劃推廣：參與項目策劃,參與項目企劃、推廣,確保推廣的有效；

6、公關協調：進行內外工作協調,建立良好公共關系,樹立市場口碑；並力爭創造銷售達成外的工作成績。

任職要求：

1、良好的形象氣質；

2、房地產經紀人資格證書、上崗合格證,如有全國經紀人證書者優先考慮；

3、全日制統招本科及以上學歷；

4、良好的學習能力,熟練使用辦公軟體。

營銷部經理工作崗位職責 篇2

1、負責市場營銷部的全面工作。

2、組織制定公司經營策略、資產經營責任方案並負責組織實施和考核，參與公司制訂企業發展規劃。

3、深人基層，走訪客戶，了解電力市場動態，開展經營分析，注重需求管理，為公司可持續發展提供可行性意見和建議。

4、負責綜合線損管理,大宗用戶的用電管理。

5、負責設備的安全管理,做到安全、可靠、經濟供電。

6、督促檢査配網維護、農電管理工作，審查計劃落實情況。

7、負責經營目標任務完成和月、季、年度完成情況的分析、總結工作。

8、負責組織制定營銷系統優質服務實施方案，並對各單位進行考核和考評。

9、及時上報和處理公司營業責任和重大事故。

10、完成領導交辦的其他工作。

營銷部經理工作崗位職責 篇3

營銷部長崗位職責：

1、參與年度營銷計劃與方案的制訂；

2、負責國際/內市場客戶關系的密切跟蹤維護；

3、負責營銷渠道的建設和銷售任務的完成；

4、負責產品價格體系的具體實施和改善；

5、團隊管理。

任職要求：

1、市場營銷、機電類等相關專業，本科及以上學歷；

2、8年以上汽車整車或零部件行業工作經驗；

3、熟悉銷售、采購、合同簽訂等流程；

4、具有新能源汽車行業客戶資源，且銷售業績優秀者優先。

營銷部經理工作崗位職責 篇4

1、公司網站建設更新、維護；

2、公司宣傳冊、產品手冊、網路推廣、展會等營銷活動的組織和開展；

3、撰寫市場分析報告，發現和協助開拓新產品、新市場；

4、建立行業信息渠道，多方面收集宏觀、微觀或具體的行業，對手信息，提出公司策略建議；

5、提升公司品牌和知名度；

6、促進銷售增長；

崗位要求：

1、本科及以上學歷

2、理工科專業優先

3、工作8年以上經驗，其中3年以上工業品市場經驗，通信或光纖光纜行業市場經驗優先

4、英文聽說讀寫熟練

營銷部經理工作崗位職責 篇5

營銷策劃部部門負責人（住宅地產）中航里城中航里城有限公司，中航，中航里城，中航職責描述：

1、作為公司營銷部門負責人，負責公司開發各項目的營銷管理工作，統籌部門業務、人員管理；

2、參與項目前期市場調研、土地獲取後市場定位深化工作；

3、根據前期項目定位，指導編制並審核項目總體營銷方案；

4、組織營銷策劃方案的評審、方案的實施；

5、指導制定並審核階段性營銷方案及月度/季度營銷方案；

6、對銷售指標合理統籌、平衡和分析；

7、帶領銷售人員完成銷售任務、

任職要求：

本科或以上學歷，3年以上大中型房地產公司營銷部門負責人經驗、

營銷部經理工作崗位職責 篇6

職責描述 ：

1、主持營銷部門的全面管理工作。

2、負責項目的品牌推廣、項目市場調研與分析,根據市場動向,制定產品推售策略。

3、負責及時調整營銷、推廣策略,以保證各項計劃的正確實施。

4、負責銷售過程的監控,規范銷售行為,保證銷售數據的及時和准確反饋。

6、負責監督項目重大開盤、推廣活動及交房工作,確保相關工作順利完成。

7、其他上級交辦的合理工作。

任職要求 ：

1、本科或以上學歷。

2、五年或以上房地產項目營銷操盤經驗,具有高端豪宅營銷操盤經驗者。

營銷部經理工作崗位職責 篇7

崗位職責：

1、通過行業網站等渠道電話尋找意向客戶，為各省區業務經理做好業務鋪墊，與業務經理配合一起完成銷售目標；

2、建立並管理電銷團隊，搭建電銷業務框架，制定專業流程和話術並培訓團隊，進行銷售目標分解；

3、根據同行業動態、市場及產品營銷動態、競爭對手狀況，分析並制定電銷業務的計劃；

4、日常監督電銷外呼服務質量並分析錄音，統計並分析電銷業務報表；

5、電銷團隊管理，輔導員工提升效能和銷售水平，制定激勵方案並有效實施。

任職要求：

1、大專及以上學歷，5年電銷崗位從業經驗，有團隊管理經驗；

2、熟悉電話營銷的流程及各項考核評判指標；

3、結果導向，反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧；有醫療行業電話營銷經驗者優先考慮。

營銷部經理工作崗位職責 篇8

1、在總經理的領導下，全面負責營銷部的各項工作。

2、起草市場經濟長遠發展規劃、年度生產經營綜合計劃，提出各個時期公司的奮斗目標和中心工作及重大措施方案；對公司市場開拓戰略提出建議；

3、建立長效客戶溝通機制與渠道，確保建立一批穩定的`市場合作夥伴。

4、負責組建並領導業務團隊開拓市場；加強市場風險管理，不斷提高企業管理素質，確保全面完成任期責任目標和年度方針目標，不斷提高企業經濟效益。

5、負責經營市場的總體策劃，在方案獲得批准後負責實施。

6、負責建立健全本部門管理制度。

7、協調業務團隊對內對外分工，並對市場工作結果負責。

8、負責對下級的督導、培訓與考核，並將培訓與考核意見呈報總經理。

9、負責本部門質量管理體系運行有關領導工作；

10、負責組織市場調查，定時收集、整合和提供市場信息，定期組織召開市場分析會，向總經理、各部門通報市場和客戶動態。並進行數據分析上報總經理。

11、負責銷售服務及顧客投訴處理工作，審批一般顧客投訴處理方案，審核重大顧客投訴處理方案報總經理批准。

12、負責組織確定物資需求、審核物資采購計劃。

13、完成上級下達的其他工作。

營銷部經理工作崗位職責 篇9

具體職責如下：

1、正確傳達營銷總監提出的營銷組織工作方案，並貫徹執行。

2、負責公司的銷售運作，包括計劃、組織、進度控制。

3、協助營銷總監制定銷售計劃、。

4、圍繞企業下達的銷售目標擬寫營銷方針和策略計劃。

5、與及其他部門合作，執行銷售計劃。

6、制定銷售目標、銷售模式、銷售戰略、和獎勵計劃。

7、建立和管理銷售隊伍。

8、合理分解銷售目標。

9、指導、監督本部門進行客戶開拓和維護。

10、管理日常銷售業務工作，審閱訂貨、發貨等業務報表，控制銷售活動。

11、參與市場調研預測和制定促銷方案、產品的市場價格。

12、參與重大合同的談判與簽訂工作，負責對一般合同的審批。

13、定期或不定期拜訪重點客戶。

14、收集銷售信息，並反饋給。

15、組織完成企業年度銷售目標。

16、處理。

17、特殊銷售情況處理。

18、考核直屬下級並協助制定績效改善計劃。

19、對銷售人員進行銷售培訓和指導。

20、產成品庫存量控制，提高存貨周轉率。

21、完成領導臨時交辦的其他工作。

營銷部經理工作崗位職責 篇10

崗位職責：

1、分管案場管理及回款；

2、協助新案場方案制定及談判；

3、完成中心業務線相關數據核對；

4、執行中心負責人工作安排。

任職要求：

1、本科及以上學歷；

2、有案場相關經驗者優先；

3、能熟練操作各種辦公軟體及設備；

4、性格開朗有責任心，工作細致，團隊合作強。

營銷部經理工作崗位職責 篇11

崗位職責：

1、對奧迪車系售後維修保養的疑難雜症問題給予遠程或現場技術支持；

2、負責連鎖奧迪品牌技師培訓、等級認證及能力模型搭建，並隨業務發展變化進行優化及調整；

3、結合奧迪新車型、新技術制定培訓計劃並實施；

4、負責開發及製作專業維修技能提升培訓課程，實施各項培訓工作、整理培訓相關資料，同時可以現場講授；

5、定期制定回爐培訓計劃，跟進培訓實施和考核，跟蹤培訓效果；

6、根據業務需求，進行培訓項目調研、設計、運作及評估改進。

任職資格：

1、具備5年以上奧迪車系維修實際經驗，精通奧迪車輛基礎理論知識，熟練掌握寶馬車系汽車維修技術；

2、奧迪主機廠及奧迪4S店集團技術培訓師、技術經理優先聘任；

3、大專及以上學歷，2年以上培訓管理工作經驗；

4、能夠獨立設計開發培訓課件；

5、具有較強的組織、管理、協調能力，良好的語言表達能力，能勝任講師工作。

6、能接受少量出差工作。

員工福利：

1、住宿：免費提供員工宿舍；

2、伙食：公司設有員工餐廳，免費提供中午工作餐；

3、保險：為員工繳納五險（養老、醫療、失業、生育、工傷）；

4、假期：法定假期照常放假，享有帶薪年假，傳統節假日發放慰問金或禮品；

5、培訓：崗前帶薪專業技能培訓、個人能力素質培訓；

6、晉升：每年度評優，為績效優異的員工提供晉升加薪機會；

7、津貼：按職級、崗位享有津貼，團隊獎金，年終獎金，入股激勵；

8、健康：公司組織年度體檢；

9、活動：每年組織全員旅遊，每月組織各類體育和娛樂活動。

營銷部經理工作崗位職責 篇12

工作內容：

1、開發餐飲終端，提供公司對應的進口肉類食材產品；

2、對產品有深入了解，能夠了解客戶真實需求，推薦對應的產品並進行商務談判

3、對已合作客戶的持續跟進，發現銷售機會，進行擴品銷售

4、養成良好的客戶跟進習慣，做好相關跟進記錄；

5、擁有自我驅動力，不斷思考銷售效率提升的方法；

6、發掘更多的終端銷售渠道

任職資格 ：

1、大專以上學歷，從事銷售工作三年以上

2、溝通能力強，邏輯思維清晰；

3、良好的學習能力與服務心態；

4、在餐飲行業有管理經驗的優先（西餐、日料、餐飲連鎖）；

5、歡迎餐飲行業人員進一步進行溝通；

6、工作腳踏實地，思維敏捷，有進取心；

7、目標導向強，能承受一定的工作壓力，有團隊合作精神；

8、執行力強，會使用crm軟體；

營銷部經理工作崗位職責 篇13

職責描述 ：

1、根據總分公司提出的戰略目標，執行並督促其完成。

2、指導泉州各項工作有序進行，對各個部門經理實現績效目標考核。

3、協調營服部與總公司，分公司各部門的聯系，以及外單位包括同業信息溝通與交流

4、掌握壽險市場動態，及時了解營銷員的心態並做好溝通工作，使其保持充足的工作動力。

5、對經營業務指標的分析與改善，指導機構合規經營。

6、負責營服部的基本團隊建設，規范內部管理。

任職要求 ：

1、大學本科以上學歷或者學士以上學位。

2、從事金融工作3年以上或者從事經濟工作5年以上。

3、擔任保險公司分公司、中心支公司部門負責人或者其他金融機構高級管理人員以上職務2年以上。

4、具備數據分析能力及報告撰寫能力。

5、有業務資源者優先。

營銷部經理工作崗位職責 篇14

職責描述 ：

1、根據集團或醫院發展規劃，協助上級制定年度培訓計劃，並組織實施；

2、根據公司培訓計劃，深入了解業務、結合員工職業發展通道，設計有效的員工培養體系，並組織講授課程；

3、負責公司內部團隊服務禮儀培訓工作，梳理培訓流程，建立培訓反饋機制，提升客服及整體團隊服務能力；

4、建立、維護並拓展培訓渠道，獲取匹配的培訓資源；

5、選拔、培養和管理內部培訓師，為內部培訓師提供咨詢和指導，提高培訓質量及效果；

6、協助完成其他模塊的人力資源工作。

任職要求 ：

1、28歲以上，本科及以上學歷，氣質佳；

2、2年以上相關行業或崗位工作經驗，有培訓分析、課件研發能力，能親自授課；

3、善於表達和溝通，能掌控舞台，邏輯思維能力強，團隊協作良好；

4、有培訓咨詢公司、高級酒店以及航空服務培訓工作經驗者優先。

營銷部經理工作崗位職責 篇15

崗位職責

1、維護並深入現有主管機構客戶關系；

2、做好信息通報支撐工作；

3、參與公司政府項目申報，做好公司基金項目的輔助管理工作。

任職資格 ：

1、本科及以上學歷，計算機或相關專業優先；

2、理解網路安全行業，對安全產品和解決方案有理解和認識；

3、思路敏捷、抗壓能力強、富有開拓精神。

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G. 市場營銷總監的崗位職責

市場營銷總監的崗位職責（精選21篇）

在當今社會生活中，大家逐漸認識到崗位職責的重要性，崗位職責可以明確每個人工作職責是什麼內容，該承擔什麼樣的工作、擔當什麼樣的責任、如何更好的去做、什麼是不該做的等等。制定崗位職責需要注意哪些問題呢？以下是我收集整理的市場營銷總監的崗位職責，僅供參考，歡迎大家閱讀。

市場營銷總監的崗位職責 篇1

1、依據公司確定的年度市場銷售目標，制定本區域的年度銷售計劃及實施策略，確保本區域銷售任務的完成;

2、負責組織、收集目標市場信息，定期(每月)進行市場動向、用戶業務發展動向、競爭特點、趨勢進行分析和預測並向公司提交分析報告;

3、負責組織實施本區域的招投標、商務談判、合同簽署、合同執行、用戶問題處理等相關市場銷售工作;

4、負責區域銷售團隊的建設和培養，跟進督促團隊成員的工作，監督員工績效目標的完成;

5、監控區域內競爭品牌的市場動作，搜集區域內客戶需求，結合代理及公司資源贏得項目;

市場營銷總監的崗位職責 篇2

1、了解新高考改革關於生涯規劃的相關內容。

2、根據公司及市場具體情況，制定公司銷售目標，全面具體地負責管理全公司的銷售工作;

3、全面負責成長GPS項目和生涯規劃項目在相關學校的推廣管理工作;完成公司制定的年度銷售目標;

4、組織銷售行動，管理銷售團隊;

5、合理分配銷售任務，考核下屬部門的工作效率;

市場營銷總監的崗位職責 篇3

1、獨立策劃某項目品牌宣傳及渠道推廣等相關內容;

2、配合項目負責人策劃具體活動;

3、結合公司橫向資源，策劃項目相關文案及與運營模式相符的具體活動等。

市場營銷總監的崗位職責 篇4

1、參與公司重大決定的討論。

2、組織擬定營銷策略、市場策略、產品定價策略、銷售渠道策略、促銷策略和營銷組合策略。

3、搞好市場調查、分析和預測工作，擬定營銷目標和計劃，為公司制定發展規劃、年度經營目標提供可靠的依據。

4、跟進營銷策劃推廣方案的擬定及執行情況，並進行效果分析。

5、協助代理商舉辦各種活動。

6、協助代理商完成銷售任務，並跟進代理商的資金及時回籠。

7、監督客服人員搞好發貨及售後服務工作。

8、監督所管轄部門合理支配和控制費用。

9、加強運營隊伍建設，提高運營人員的素質。

10、協助總經理處理日常運營管理事務。

11、完成總經理交辦的其他工作事項。

市場營銷總監的崗位職責 篇5

1、全面負責公司整體的營銷推廣的策劃和管理，確保公司營銷推廣的工作正常運行;

2、全面把握公司產品的市場狀況，了解同業競爭策略與消費有效需求，為公司產品的市場定位提供科學的決策依據;

3、負責擬定銷售預測及行銷計劃，並監督執行;

4、代表公司協調處理與新聞媒體、廣告策劃公司的關系，重要危機公關;

5、熟悉連鎖餐飲營銷線上與線下渠道與資源。

市場營銷總監的崗位職責 篇6

1、根據公司營銷規劃，建立並完善公司的產品推廣、品牌管理、市場調研、開拓活動等市場體系;

2、在上級的指導下，制定公司的產品推廣策略，跟進公司產品的市場推廣，提高公司產品的市場佔有率，支持銷售部門完成銷售目標;

3、制定公司的市場開拓活動計劃，協助市場開拓活動的組織實施，確保開拓活動順利進行，並對線下營銷和媒體推廣總體效果負責。

4、進行市場調研與分析，研究同行、業界發展狀況，定期進行市場預測及情報分析，為公司決策提供依據;

5、負責專職市場團隊的組建、人才儲備、團隊維護及培養；團隊的培訓、考核及管理;對市場部員工做定期培訓與激勵，優秀人員的選拔;通過對團隊成員督促及管理，達成市場月計劃並配合校區完成業績目標;

市場營銷總監的崗位職責 篇7

1、熟悉電商規劃和運營，各類活動推廣方式，根據公司產品以及品牌發展戰略負責平台、產品的運營推廣，合理策劃、制定營銷方案

2、具有較強的運營策劃能力和目標管理能力，能夠對公司核心產品和平台進行規劃和分析進行有效推廣

3、負責每月資源拓展、活動策劃、產品數據分析及時調整優化策略

4、熟悉產品、平台的'運營模式，不斷提高運營渠道業務規模

5、負責營銷部門管理工作

市場營銷總監的崗位職責 篇8

1、負責項目整體營銷工作，完成銷售任務，控制營銷費用;

2、參與確定產品市場定位，協同相關部門共同制定開發產品設計輸入條件;

3、負責營銷及推廣策略的制定，包括營銷方案、廣告創意、推廣活動及媒介策略等;

4、負責銷售管理工作，制定銷售策略、促銷方案，對代理公司或置業顧問進行管理及指導;

5、負責項目所在區域市場和競爭樓盤的跟蹤研究;

6、協調廣告公司、代理公司及媒體資源，保證各類廣告企劃及銷售物料的品質。

市場營銷總監的崗位職責 篇9

1、根據公司發展規劃建立全面的銷售戰略，明確市場發展目標和市場定位;

2、規劃公司銷售系統的香精事業部運營、業務方向，領導團隊建設制定並組織實施完整的銷售方案;

3、制定與實施各產品線價格體系及營銷戰略、營銷策略、地區覆蓋策略及推廣計劃;

4、組織部門開發多種銷售手段、完成銷售計劃及回款任務;

5、依據公司整體戰略，組織制定營銷戰略規劃，能夠獨立制定市場開發及推廣實施計劃，制定並實施市場營銷策略級預算。

6、掌握市場動態，熟悉市場狀況並有獨特見解;

7、進行客戶分析，建立客戶關系，挖掘用戶需求;

8、深入了解本行業，把握最新銷售信息，為企業提供業務發展戰略依據;

市場營銷總監的崗位職責 篇10

1、負責制定、策劃所負責區域的月、季、年的銷售計劃和方案;

2、根據區域任務，進行市場拓展，達成銷售業績指標;

3、負責市場調查工作，根據市場趨勢提供方案開發新渠道新思路的建議;

4、負責指導各銷售人員工作，處理銷售遇到的疑難問題並及時做出調整;

5、負責維護市場渠道，建立良好的合作關系;

6、負責監督並實施公司產品銷售工作，開發新市場、布局和造勢工作;

7、負責部門溝通做到承上啟下的作用，處理銷售人員的階段性的培訓工作;

8、負責調整各渠道經銷商，做好客戶原始檔案的初步建立及保管工作;

9、負責掌握客戶的款項結算情況，及時跟蹤和財務部密切協作;

10、負責督辦總經理交辦的其他事務及突發事件的處理。

市場營銷總監的崗位職責 篇11

1、制定個人及團隊月度、季度、年度市場、銷售推廣目標並完成個人及團隊目標。

2、尋求異業市場、營銷合作，制定合作方案並予以實行。

3、負責搭建團隊市場地推及渠道活動，負責銷售團隊營銷活動。

4、搜集和反饋市場及同行業動態的相關信息，提交市場、營銷調研報告。

市場營銷總監的崗位職責 篇12

1、負責合同的起草、談判、簽約和執行;

2、負責與各供應商進行工作協商;

3、負責與客戶的溝通，提供優質服務，保證客戶滿意度;

4、負責產品業務的開發;

5、負責部門內部各工作的銜接，團隊的管理。

市場營銷總監的崗位職責 篇13

1、參與制定企業的銷售戰略、具體銷售計劃和進行銷售預測。

2、組織與管理銷售團隊，完成企業產品銷售目標。

3、控制銷售預算、銷售費用、銷售范圍與銷售目標的平衡發展。

4、招募、培訓、激勵、考核下屬員工，以及協助下屬員工完成下達的任務指標。

5、收集各種市場信息，並及時反饋給上級與其他有關部門。

6、參與制定和改進銷售政策、規范、制度，使其不斷適應市場的發展。

7、發展與協同企業和合作夥伴關系，如與經銷商的關系、與代理商的關系。

8、協助上級做好市場危機公關處理。

9、協助制定企業產品和企業品牌推廣方案，並監督執行。

10、完成上級交辦的其他工作。

市場營銷總監的崗位職責 篇14

1、參與制訂公司營銷戰略，根據營銷戰略制訂公司營銷組合策略和營銷計劃，經批准後組織實施;

2、負責分解、督進年度的工作目標和市場營銷預算，並根據市場和公司實際情況及時調整和有效控制;

3、定期對市場營銷環境、目標、計劃、業務活動進行核查分析，及時調整營銷策略和計劃，制訂預防和糾正措施，確保完成營銷目標和營銷計劃;

4、根據市場及同業情況制訂公司新產品價格，積極開展線下活動推動營銷計劃;

5、主持制訂、修訂營銷系統主管的工作程序和規章制度;

6、制定營銷系統年度專業培訓計劃並協助培訓部實施。

市場營銷總監的崗位職責 篇15

1、根據總經理規規劃及商務部、戰略項目部工作內容，組織各種市場營銷策劃推廣活動;

2、包括但不限於公司產品的會銷以及公司所需的品牌與市場活動，如園區宣傳、咨詢、會銷以及為拉動業績的活動;

3、建立並維護與項目發展相關媒體、政府機構和社會組織的關系，為項目發展聚集更多有效資源。

市場營銷總監的崗位職責 篇16

1、協助總經理制定總體市場發展戰略以及市場發展目標;

2、拓展公司的市場策略，把握公司在行業中的發展方向，完成公司在行業中的市場定位，及時提供市場反饋;

3、制定和實施年度市場推廣計劃和產品計劃，協助營銷中心制定業務計劃，配合市場推廣業務計劃;

4、制定與實施各產品線價格體系及營銷戰略、營銷策略、地區覆蓋策略及推廣計劃，並組織相關人員培訓;

5、制定公司品牌管理策略，維護公司品牌;

6、指導、參與市場的開拓、渠道管理等日常工作;

7、管理監督公司市場費用使用、控制工作以及本部門管理工作。

市場營銷總監的崗位職責 篇17

1、組織制定公司線下營銷整體策略及平台搭建；

2、負責公司業務的網路與線下營銷策劃與組織實施，協同銷售一同達成公司網路營銷目標；

3、負責各類網路與線下推廣客戶全案的組織、策劃、實施，達成預定的網路與線下營銷目標（如曝光率、客戶轉化率等）；

4、協助銷售設置銷售目標、銷售模式、銷售戰略、銷售預算和獎勵計劃；

5、從銷售和客戶需求的角度，對產品的研發提供指導性建議。

6、善於玩轉微信，直播，微博等社交平台，提高粉絲活躍度和用戶量，與微信的粉絲做好互動，對微信粉絲的網路行為進行分析與總結。

7、對社交網路營銷有較高敏感度，可捕捉目標消費群心理，精通口碑營銷。

8、有線下營銷渠道銷售經驗優先。

市場營銷總監的崗位職責 篇18

1、高層管理職位，協助決策層制定公司發展戰略，負責其功能領域內短期及長期的公司決策和戰略，對公司中長期目標的達成產生重要影響；

2、負責策劃公司年度市場工作目標和營銷方案；

3、負責開拓市場業務，進行相關的宣傳推廣，包括管理以及進度的推進，建立公司的市場運作體制；

4、分析和預測銷售市場、把握市場趨勢，為決策提供准確的相關信息，開拓和發展銷售市場；

5、規劃和管理市場活動的預算，合理有效、最大限度地使用預算執行廣告和市場活動。

市場營銷總監的崗位職責 篇19

1、根據公司發展的階段及戰略，掌據客戶需求，負責公司產品的流程規劃，協助完成產品的開發需求；

2、做好市場調研，面向客戶和合作方，為產品的優化提出可行性意見；

3、負責市場營銷戰略規劃，提出營銷策略，活動策劃等的具體方向和實施方案；

4、負責建立、優化本部門的組織架構、職責分工、績效管理和市場費用的整體控制工作，優化工作流程，實現組織精簡、高效建立品牌優勢，提高企業及產品的知名度及美譽度管理、培養部門員工，形成高效團隊。

市場營銷總監的崗位職責 篇20

1、負責公司海外項目市場營銷體系的戰略分析、戰略定位、業務架構、運營模式、競爭戰略、實施規劃等方面的管理工作。

2、開拓全球市場並取得目標市場份額;制訂並監督產品及服務推廣、品牌推廣計劃的實施效果，並對公司海外地產項目市場營銷體系的總體業績(軟指標和硬指標)負責。

3、制訂客戶評級標准並針對不同類型客戶特質，制定系統化的營銷策略。對公司重要客戶，總結並形成一對一的營銷公關策略。指導並監督各項策略的實施成效。

4、主持公司重大營銷合同的談判與簽訂工作。

5、引導和控制市場銷售工作的方向和進度，宏觀控制營銷中心各項工作按公司既定目標發展。

6、建立有效的協同機制，促使營銷中心內部與公司各部門高效聯動作業。

7、引導和控制市場銷售工作的方向和進度，宏觀控制營銷中心各項工作按公司既定目標發展。

8、建立有效的協同機制，促使營銷中心內部與公司各部門高效聯動作業。

市場營銷總監的崗位職責 篇21

1、拓展和維護商務社交領域的合作夥伴關系及政府關系;

2、制定銷售方案，確保銷售指標達成，負責銷售合同的談判與簽訂;

3、負責新客戶開發及老客戶支持與維護。經常開展對用戶、市場的調查研究，對市場的動向制定相應措施，提高品牌形象;

4、參與公司發展戰略、業務發展規劃和年度業務發展計劃的制定;

5、根據市場需求和變化、區域特性和市場信息，規劃與落實產品營銷工作;

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