『壹』 市場營銷部崗位職責。
1、部門結構圖可以給你發過去。
2. 部門職責
完成公司制定的營銷指標。
營銷策略、計劃的擬定、實施和改進。
營銷經費的預算和控制。
營銷管理制度的擬定、實施和改善。
負責市場調研、市場分析工作,制定業務推進計劃。
負責如實向顧客介紹產品、投標、與顧客洽談合同和簽訂合同,確保所簽 合同規范、有效和可行;
負責常規合同評審,組織有特殊要求合同的評審。
了解客戶的基本情況及與本企業有關的數據資料,建立和運用客戶資料庫。
負責合同、評審記錄的及時傳遞和保存。
負責貨款回收的管理。
協助質管部對顧客滿意程度的調查。
參與組織對顧客技術培訓。
為公司研發項目決策提供市場動態的信息。
負責本部門的行政管理和績效考評工作。
3.營銷部職務說明書
3.1 營銷部主任
直接上級:分管副總
直接下級:營銷部副主任、營銷部主任助理
工作概述
負責公司整個營銷體系的管理,指導營銷部所有員工的工作,承擔部門考核指標。
崗位職責
同工程部、開發部、生產計劃部、質管部、財務部密切配合,確保公 司以市場為龍頭的經營方針。
構架、管理、培養營銷部團隊。
協調營銷部各個片區工作,確保工作高速、有效進行。
負責公司全國營銷計劃的設計。
監督全國營銷計劃的實施。
協同財務部做好營銷部的營銷費用預算。
控制下屬片區的營銷費用。
批准常規投標書和常規合同的評審結果;
組織有特殊要求合同的評審, 批准僅在交貨期上有特殊要求合同的評審結果。
負責對片區的工作及負責人進行監督、考核及決定獎懲,並報公司分管副總批准。
有義務向分管副總推薦片區負責人及其他人才的引進。
對現有員工進行不定期的培訓、保證員工工作能力不斷提高。
代表公司參與對外業務相關的合作、討論、會議等。
負責協同人力資源相關部門對本部門員工進行績效考評。
負責接洽所有電力行業的項目。
3.2 營銷部副主任
直接上級:
營銷部主任
直接下級:
營銷部各片區經理
工作概述
協助營銷部主任的管理工作,對營銷部各片區經理工作進行管理。
崗位職責
同工程部、開發部、生產計劃部、質管部、財務部密切配合,確保合同順利執行和產品及時交付。
協助營銷部經理構架、管理、培養營銷部團隊。
協助營銷部經理工作,確保部門工作高速、有效進行。
營銷管理制度的擬定、實施和改善。
對市場信息進行收集、整理、分析。
協助營銷部經理對營銷部人員工作進行監督、考核。
有義務向營銷部經理推薦片區負責人及其他人才的引進。
對現有員工不定期的組織培訓、保證員工工作能力不斷提高。
負責協同人力資源相關部門對本部門員工進行績效考評。
協同營銷部經理做好營銷部的營銷費用預算和費用控制。
組織合同回款的催收工作。
負責部門的行政管理。
負責合同、評審記錄的及時傳遞和保存。
配合技術支持部做好廣告、宣傳、推廣等事宜。
3.3 營銷部主任助理
直接上級:
營銷部主任
直接下級:
支持工程師、商務助理
工作概述
協助營銷部主任的管理工作,對營銷部各片區經理工作進行管理。
崗位職責
3.4 大區經理
直接上級:
營銷部經理和副經理
直接下級:
(無)
工作概述
完成片區營銷任務。
崗位職責
完成個人營銷指標。
安排並實施客戶訪問活動,推銷公司產品。
報告詳細的推銷活動計劃和營銷活動。
與用戶洽談並簽定營銷合同。
收集用戶意見和建議並反饋給上級。
負責合同的回款。
時間和費用的良好支配。
負責工程設計的審核會簽。
確保顧客的安裝和服務要求能准確及時傳遞到工程部。
組織設計聯絡會。
負責辦理顧客財產的入庫。
參與編制質量計劃。
參與組織對顧客技術培訓。
3.5 支持工程師
直接上級:
營銷部經理和營銷部主任助理
直接下級: (無)
工作概述
提供技術支持,協助大區經理完成銷售任務。
崗位職責 負責用戶技術疑問的解答。
負責對用戶和營銷人員的技術培訓。
負責標書技術方案和技術協議內容的審查。
負責培訓資料的整編。
負責向大區經理收集產品運行信息,提供給研發部門作為參考依據。
3.6 商務助理
直接上級:
營銷部經理和副經理
直接下級: (無)
工作概述
協助部門經理完成與其他部門的溝通,匯總資料並編制營銷報表。
崗位職責
合同書歸檔。
根據合同信息給生產部傳遞生產任務書並及時歸檔。
根據客戶要求給生產部及時傳遞服務任務書。
根據合同交貨期,通知生產部發貨。
根據現場返回故障信息,給生產部及時傳遞質量處理聯絡單。
根據每月發貨、工程托運、合同簽訂、匯款情況,編制當月營銷報表。
『貳』 營銷崗位職責
營銷崗位職責
在我們平凡的日常里,需要使用崗位職責的場合越來越多,崗位職責可以明確每個人工作職責是什麼內容,該承擔什麼樣的工作、擔當什麼樣的責任、如何更好的去做、什麼是不該做的等等。那麼崗位職責怎麼制定才能發揮它最大的作用呢?以下是我幫大家整理的營銷崗位職責,歡迎閱讀與收藏。
職務:營銷部內勤 姓名:李萍 職責:
1.日常發貨管理,接受各市場報貨,協調庫存,安排各品種發貨。
2.開具發貨票據,管理物流合同。
3.做好銷售統計,與倉庫溝通發貨並登記,營銷部日常數據管理工作;
4.制定和報送季、月、旬銷售計劃,每日與生技部溝通生產計劃或品種的調整;
5.協助對各市場發貨的物流車輛進行管理與檢查;
6.代各市場及公司處理小件物品快遞及發票快遞事宜;
7.營銷部倉儲用品、消耗品管理;
責任人簽名:
崗位職責 :
1、研究市場變化,了解行業動態,為產品差異化研發提供合理化建議
2、深入了解產品賣點並與消費者需求結合整理出各產品關鍵點信息
3、策劃SEM著陸頁邏輯結構,提高流量轉化為咨詢的轉化率
4、針對推廣效果進行跟蹤、評估,並提出優化改進措施方案。
任職要求 :
1、本科及以上學歷,策劃過SEM著陸頁
2、教育行業負責過頁面策劃者優先
3、能夠熟練使用word、excel、ppt等辦公軟體
4、具有良好的語言文字表達能力、數據分析能力、溝通協調能力。
職位描述 :
崗位職責
1、 負責各廣告片、宣傳片、微電影的定位和策劃案的撰寫;
2、 提煉短片核心訴求,進行創意並策劃完成相關提案;
3、 能夠獨立向客戶進行創意闡述;
4、 根據策劃提案撰寫影片解說詞;給出植入廣告創意、撰寫植入廣告腳本
5、 協同項目導演完成策劃案的分鏡腳本工作;
6、了解影視行業,並從事宣傳片、廣告片、微電影等相關文案撰寫工作3年以上;
崗位要求 :
1、廣告學、中文類、傳播學、影視類及相關專業。
2、熟悉影視製作流程,才思敏捷、文筆佳、邏輯清晰,有優秀的創新意識
3、良好的溝通、表達及組織協調能力,有強烈的團隊合作精神及責任心。
4、具備敏銳的商業嗅覺,能夠很好理解客戶要求,把握客戶心理,能夠結合項目行業特點出具可操作性方案,
5、擁有豐富的創作能力和理解能力、創新意識、良好的鏡頭感和節奏感;
崗位職責 :
1、根據美圖智能硬體年度銷售計劃,制定市場推廣計劃(包括但不僅限於市場推廣與活動方案、媒體投放方案、運營方案等);
2、策劃並跟進各種市場活動執行,包括各種展覽會、網路市場調研、廣告方案策劃等;
3、負責美圖智能硬體新媒體運營規劃和監督執行,把握整體風格與運營方向;
4、負責美圖智能硬體市場營銷團隊的組建、培訓、績效評估和團隊激勵。
任職資格 :
1、本科以上學歷,5年以上大型互聯網企業市場總監/經理工作經驗;
2、優秀的市場信息分析能力,熟悉互聯網垂直營銷的方法策略;
3、具備互聯網思維,突出的市場洞察力、文案撰寫能力及創意能力;
4、良好的團隊管理與激勵能力,目標導向,自我驅動能力強。
職責描述:
1、負責微信、微博以及外部網路渠道的內容策劃、互動設計、用戶溝通及維護,策劃並開展網路獲客、營銷活動;
2、負責微信、微博等社交媒體相關軟文的撰寫與發布;
3、日常維護及上線活動數據監測,發現問題不斷改進,推動關鍵指標良性增長;
4、上級領導分配的其他工作任務等。
任職要求:
1、熱愛互聯網,深諳互聯網語言和規律,熟悉微信、微博等媒體平台操作;
2、深刻理解互聯網特性,熟悉如何與用戶群體溝通交流;
3、喜歡寫作,文案功底扎實,能緊跟熱點、根據產品編撰內容;
4、具備團隊協作精神、獨立工作能力和良好的溝通能力;
5、有4A公司、廣告平台、移動互聯網等新媒體運營相關經驗者優先;
6、有獨立公眾號運營、執行經驗及案例者優先。
1. 進行市場一線信息收集、市場調研工作
2. 提報年度銷售預測給營銷副總;
3. 制定年度銷售計劃,進行目標分解,並執行實施;
4. 管理、督導營銷中心正常工作運作,正常業務運作;
5. 設立、管理、監督區域分支機構正常運作;
6. 營銷網路的開拓與合理布局;
7. 建立各級客戶資料檔案,保持與客戶之間的雙向溝通;
8. 合理進行銷售部預算控制;
9. 研究把握銷售員的需求,充分調動其積極性;
10. 制定業務人員行動計劃,並予以檢查控制;
11. 配合本系統內相關部門作好推廣促銷活動;
12. 預測渠道危機,呈報並處理;
13. 檢查渠道阻礙,呈報並處理;
14. 按推廣計劃的要求進行貨物陳列、宣傳品的張帖及發放;
15. 按企業回款制度,催收或結算貨款。
職位信息:
1、根據公司項目進行, 製作PPT展示;
2、公司項目相關新聞稿件、軟文、策劃方案的撰寫工作;
3、負責公司項目的內容搜集、文稿撰寫;
4、負責相關宣傳物(網站、廣告、宣傳冊、公文、宣傳文案等)的創意策劃與文案撰寫;
5、協助完成項目相關數據的統計、報告製作工作;
6、上級交辦的其他工作。
任職要求 :
1、大專以上學歷,文學、新聞學、市場策劃、廣告等專業優先考慮;
2、3年以上工作經驗,有企業品牌傳播文案策劃撰寫工作經驗,或大型廣告公司、網路互動公司資深文案工作經驗優先;
3、精通PPT,能夠熟練完成PPT策劃、PPT設計、PPT製作、PPT美化工作;
4、優秀的撰稿能力和極強的提案能力,有一定的美術功底,文字功底,優秀的審美;
5、文字、書面表達能力出眾,具備一定的整合營銷、數字營銷或公關傳播策劃能力、組織能力;
6、熟練掌握各類辦公軟體。
7、具有較強的獨立工作能力,較好的溝通能力、協調能力和團隊合作能力,抗壓能力強;
崗位職責:
1、電話邀約意向客戶並邀約來訪;
2、預約意向學員參加公開免費體驗課或其他活動,配合課程顧問達成課程銷售。
任職要求:
1、大專及以上學歷,能接受周末上班;
2、有良好的溝通能力和銷售技巧;
3、有較好的親和力,樂於同孩子打交道;
4、具有銷售類工作經驗優先。
是根據,進行與管理,以完成企業的整體銷售目標。具體職責如下:
1、正確傳達營銷總監提出的營銷組織工作方案,並貫徹執行。
2、負責公司的銷售運作,包括計劃、組織、進度控制。
3、協助營銷總監制定銷售計劃、。
4、圍繞企業下達的銷售目標擬寫營銷方針和策略計劃。
5、與及其他部門合作,執行銷售計劃。
6、制定銷售目標、銷售模式、銷售戰略、和獎勵計劃。
7、建立和管理銷售隊伍。
8、合理分解銷售目標。
9、指導、監督本部門進行客戶開拓和維護。
10、管理日常銷售業務工作,審閱訂貨、發貨等業務報表,控制銷售活動。
11、參與市場調研預測和制定促銷方案、產品的市場價格。
12、參與重大合同的談判與簽訂工作,負責對一般合同的審批。
13、定期或不定期拜訪重點客戶。
14、收集銷售信息,並反饋給。
15、組織完成企業年度銷售目標。
16、處理。
17、特殊銷售情況處理。
18、考核直屬下級並協助制定績效改善計劃。
19、對銷售人員進行銷售培訓和指導。
20、產成品庫存量控制,提高存貨周轉率。
21、完成領導臨時交辦的其他工作。
1. 編寫本部門經濟效益損益分析
2. 審核下屬部門各項規章制度
3. 組織培訓部門負責人
4. 組織召開營銷工作討論會
5. 計劃外資金使用的審批
6. 監督審查下屬部門的公司資產管理和分庫管理
7. 組織營銷工作評審表彰會議
8. 處理客戶糾紛
9. 協調同級部門工作
10. 審核下屬部門各項費用開支
11. 考核銷售成本
1.堅持「安全第一,預防為主」的方針,認真貫徹上級安全生產責任制,熟悉《電業安全工作規程》、《電力生產事故調查規程》及與安全生產有關的規程、制度。
2.按時參加班組組織的每周一次的安全活動例會,及時掌握用戶安全用電情況,提出安全生產建議。幫助協調解決班組安全方面出現的重大問題,提出量質期的要求。
3.在工作中認真執行「五同時」原則,達到工作計劃中有安全項目;生產過程中有安全措施;檢查工作中有安全考核;安全教育有培訓計劃;工作總結有安全內容。每月定期對檢查人員工作到位情況進行監督檢查,對到位差的提出批評、考核和改進意見。
4. 對分管班組發生的異常、障礙及人身未遂事故及時登記上報,並組織分析原因,總結教訓,落實改進措施。
5. 經常檢查科室工作場所工作環境、安全設施、設備工器具的安全狀況,組織班組開展好「三不傷害「活動。
6. 建立健全用電安全保證體系,使其有效運轉。督促班組對客戶戶用電設備及時進行檢查消缺,確保系統安全運行,客戶新上設備存在裝置性違章不驗收送電,及時下發安全用電檢查通知單。進行整改,並做到安全責任明確。
7.組織開展和參加定期安全檢查、「安全生產月」和專項安全檢查活動,落實上級下達的各項反事故技術措施。組織和協調好本班和各分管業擴部門的.關系,防止在進行業擴報裝勘察、竣工驗收、裝表送電等工作時安全工作方面漏項。
8.經常檢查本班組工作場所(每天不少於一次)的工作環境、安全設施、設備工器具的安全狀況,對發現的隱患做到及時登記上報和處理。對本班組人員正確使用勞動防護用品進行監督檢查。
9.支持班組安全員履行自己的職責。對本班組發生的事故、障礙、異常、未遂、違章,及時登記上報,並組織分析原因,總結教訓,落實改進措施。
10.認真貫徹執行計量法,對農村電能計量工作中發生的違法現象負行業管理責任。
一、基本資料
二、崗位職責描述
在銷售部經理的直接領導下,配合大客戶經理的
工作,開發客戶資源,完成銷售任務。
三、主要工作
1、認真貫徹執行公司銷售管理規定和實施細則,努力提高自身業務水平;
2、在本轄區和行業內建立銷售網,持續開發自身的客戶群;
3、開展公司產品推廣活動,進行產品宣傳和公關促銷等工作;
4、積極完成銷售量指標,規定客戶銷售電話量,為客戶提供主動、熱情、滿意、周到的服務。
5、負責與客戶簽訂銷售合同,督促合同正常如期履行,並催討所欠應收銷售款項協助客戶了解、使用,平台。
6、對客戶在銷售和使用過程中出現的問題、須辦理的手續,幫助或聯系有關部門或單位妥善解決。
7、建立客戶資料卡及客戶檔案;收集用戶意見,並將所有信息錄入CRM系統,對公司營銷策略、廣告、售後服務、產品改進新產品開發等提出參考意見。
8、根據銷售計劃的完成情況,對每周的銷售狀況做出書面的匯報分析;
9、與客戶建立良好關系,以維護企業形象。
四、任職資格:
教育背景:
◆市場營銷或相關專業大專以上學歷。
培訓經歷:
◆受過市場營銷、電話營銷等方面的培訓。
經 驗:
◆1年以上銷售經驗。
技能技巧:
◆熟悉市場營銷工作和客戶談判銷售技巧;
◆有地區銷售網路和銷售關系;
◆具有獨立的分析和解決問題的能力;
◆良好的溝通技巧和說服能力,能承受較大的工作壓力,堅持不怕失敗的精神。
職責描述:
1、負責統籌葵花品牌葯公司營銷系統人員培養工作;
2、針對公司營銷戰略、產品戰略制定出營銷商學院中長期發展戰略,年度工作目標;
3、負責建立和完善營銷系統商學院培訓模式、體系、制度和流程;
4、通過對OTC市場趨勢、公司核心產品的研究,制定出營銷系統管理層、基層業務代表、培訓推廣團隊的培養策略
5、針對全國重點KA客戶,親自到場實施培訓,帶教下屬。
6、負責現有培訓推廣課件優化,培訓工具的開發與創新。
任職要求:
1、熟悉醫葯行業OTC板塊業務;
2、具有多年OTC企業培訓推廣、營銷人才培養等相關工作經驗;
3、熟悉商學院的組建、運營流程;
4、了解品牌OTC廠家業務模式、銷售體系特點;
5、有較強的課件撰寫、培訓能力。
1、搜集及分析市場相關信息,為公司制定決策提供參考
2、及時反饋客戶意見,把握市場動向,與公司內部各部門密切溝通
3、評估推廣效果,配合相關部門積極開拓市場,並負責制訂區域的客戶維護工作
4、負責外部媒體的關系維護工作
5、具備優秀的創意、良好的溝通協調能力、計劃組織能力。對工作認真、負責、具良好的團隊精神,良好的溝通理解力,能承擔工作壓力。
職責描述 :
1 推廣策略:參與制定項目年度推廣目標及推廣計劃。
2 推廣實施:項目籌備期,根據項目招商需要,製作招商工具、策劃並實施招商推廣活動、媒體推廣,催進招商達成;項目運營期,了解商家經營狀況、動態,幫助業績滯後的商家或業態提高業績,作為連接商家與消費者的紐帶,整合商家的商品活動和品牌活動,策劃並執行日常商場公關活動,管理商場視覺體驗形象(導視、燈光、商場裝飾等),促進全場銷售和人流的持續提升,完成廣告位及推廣經營收入計劃。
3 客戶滿意度:收集和了解商家及消費者動態,滿意度,持續維護和提升推廣對商家、消費者滿意度的貢獻。
4 成本管理:管理商業項目年度推廣預算(策劃活動、媒體宣傳等費用),並有效落實。
5 供應商關系管理:引導和管理外部供應商,提供符合推廣目標和標準的專業服務。
任職要求 :
學歷:統招本科以上
總工作經驗年限:6年以上
要求:在市場推廣、公共關系、活動策劃、商業地產等領域具備一定專業知識。
商業推廣工作經驗(必備)---4年以上
全國性或者跨地域的推廣經驗(優先)---2年以上
商業地產購物中心項目經歷(優先)---1年以上
商場活動策劃崗位
;『叄』 市場營銷者的職責是什麼
市場營銷部崗位職責
一、部門職責
1、負責完成公司下達的月、季、年度的市場銷售目標。
2、根據公司發展規劃和市場情況,主導制定公司營銷戰略。
3、負責的編制和落實:
1)組織編制公司年、季、月度營銷工作(、市場開拓等)計劃和(包括銷售目標、銷售體系建設與管理、關鍵等)計劃及預算。
2) 匯總、協調產品需求計劃,組織做好銷售的簽訂、履行與管理以及貨款的結算、回籠和劃轉工作。
3) 組織建立銷售情況統計台賬並及時反饋相關部門,便於及時調整銷售策略和銷售計劃,確保銷售和市場目標的實現。
4、 負責市場調查和分析:
1) 制定市場調研計劃,負責組織公司和產品市場銷售情況的調查工作,綜合客戶的反饋意見,定期撰寫市場,為決策層提供參考;
2) 建立健全營銷信息系統,收集整理各類市場情報及相關行業政策與信息,為本部門和其他部門提供信息決策支持;
5、 負責市場運作和營銷策略的制定:
1) 根據市場調研分析,確定公司在市場運作上的主要策略並監督實施;
5. 負責客戶開拓、管理和維護:
1) 與客戶進行溝通,及時掌握客戶需要,了解客戶狀態,收集客戶信息,開拓客戶資源;
2)建立健全的服務網路,在生產技術部門的支持下組織對公司客戶的售後服務,維護良好的。
6、負責做好廣告宣傳,正確編制銷售費用及廣告費用計劃。
7、負責完成公司領導交辦的其他工作。
二、崗位職責
1、銷售部經理崗位職責
1)、領導銷售團隊,為指定區域的產品推廣制定銷售戰略和戰術。
2)、開展市場的預測和市場開發預算及部門人力資源發展計劃。
3)、協助人力資源部門制定本部門的各項運營管理制度。
4)、參與公司經營策略制定,組織制定中長期市場銷售策略。
5)、組織制定和實施本部門的員工教育訓練計劃並實施。
6)、進行年度銷售目標和計劃制定、分配,並帶領團隊完成公司年度銷售目標以及其他任務。
7)、負責本部門的各團隊銷售工作的過程監管和技術指導,及時掌握工作情況和相關數據。
8)、參與市場開發的費用預算,有效的控制運營和市場開發成本。
9)、負責銷售團隊的組建和團隊的教育訓練。
10)、定期對下屬進行績效評估,按照獎懲制度實施獎懲,並組織實施培訓,提高銷售人員的素質。
11)、組織制訂產品宣傳和推廣策略以及新項目的市場推廣方案制定。
12)、督導銷售人員的日常工作,完成具體的銷售指標,明確不同時期的銷售重點。
13)、定期主持銷售部門會議,並參加公司高層的運營會議。
14)、參與重大銷售談判和合同簽定。
15)、向總經理遞交市場營銷策劃書和部門運營工作計劃書。
16)、處理營銷部日常事務,完成上級交辦的其他工作事項。
2、銷售專員崗位職責
1)、負責公司產品的銷售,進行市場的開發和客戶的拜訪。
2)、負責在客戶中宣傳公司的企業文化及產品和服務。
3)、及時反饋本區域內的市場信息客戶需求。
4)、負責了解各加盟商戶的合作情況,並把了解到的情況及時反饋到部門主管。
5)、負責目標市場的評估、計劃和開拓並向上級領導反饋。
6)、參與本區域內銷售計劃的制定,制定本區域內的潛在客戶拜訪計劃並實施。
7)、完成公司及所屬團隊訂立的銷售目標和個人績效指標。
8)、負責本區域內客戶服務計劃(定期拜訪、電話跟進等)。
9)、按時、按量、按質提交相應業務日報表及各種業務表格。
10)、參與公司及部門舉辦的各種培訓會議。
11)、遵守公司規章制度,服從人力資源及本部門的各種素能及績效考核。
12)、服從團隊的整體運作和人力資源安排,包括調崗、調任、和市場區域作業安排。
13)、及時向上一級銷售主管匯報工作情況。
14)、完成上級交辦的其他工作事項。
『肆』 公司營銷部崗位職責
公司營銷部崗位職責(精選5篇)
在當今社會生活中,崗位職責在生活中的使用越來越廣泛,崗位職責是組織考核的依據。那麼崗位職責的格式,你掌握了嗎?以下是我幫大家整理的公司營銷部崗位職責(精選5篇),希望能夠幫助到大家。
職責描述:
1、項目規劃:參與項目前期定位,從市場營銷角度提出項目定位、營銷推廣策略等;
2、項目推廣:根據整體營銷策劃思路、市場狀況、客戶反饋信息等自行擬定或聘請外部代理公司擬定具體的營銷策劃方案;組織實施策劃推廣方案並監控效果。
3、活動促銷:協助銷售案場進行促銷活動的設計、組織、結果評估等工作。
4、營銷資源開發:與媒體及各營銷機構建立保持良好的關系,不斷開發更有效的地產營銷渠道。
任職要求:
1、營銷專業或房地產相關專業統招本科及以上學歷。曾任職TOP級品牌開發商營銷部門負責人或者標桿項目營銷負責人5年及以上,有完整項目操盤/部門管理經驗;
2、熟悉房地產各階段開發流程,了解重慶市場,有一定的市場判斷與解讀能力;
3、有營銷部門/項目營銷售場/置業顧問團隊管理經驗;
4、有較強的前控意識,抗壓能力,使命必達。精通地產項目策劃的市場研究、產品定位、前期策略及銷售實現;
5、優秀的創意、策略、組織、執行能力。
崗位職責 :
負責酒庄酒銷售運營工作
1、確立酒庄酒客戶布局規劃並實施落地,做好各類型客戶的管理與開發。
2、獨立制定酒庄酒行銷方案並付諸實施。
3、負責各類型客戶酒庄酒銷售收入目標的達成。
4、挖掘客戶需求,開拓新市場,發展新客戶,維護老客戶,提升銷售業績;
5、了解競品動態,定期走訪市場;
二、 任職要求 :
1、大學專科及以上學歷;
2、3年以上紅酒/白酒銷售經驗;
3、具備良好的溝通協調能力以及經銷商管理能力;
4、有良好數據分析和判斷能力,熟練操作ofice辦公軟體;
5、有工作使命感,積極性及執行力強,能承受一定工作壓力;
崗位職責 :
1、熟悉房地產市場的現狀及趨勢,了解房產營銷流程及相關專業知識;
2、協助策劃經理做文案,市場調查,數據分析;
3、銷售說辭、推廣短息及軟文的撰寫;
4、日常銷售活動的執行及活動現場秩序的維護;
5、廣告及製作公司的溝通與對接;
6、策劃經理安排其他的`事宜。
1.負責督促檢查公司貫徹執行國家電信資費政策和標準的情況。
2.負責公司各業務的開業審批、市場規范制定和管理。
3.負責組織制定業務支撐系統業務需求和配合系統業務測試驗收。
4.負責公司電信業務的申報和許可證的年檢。
5.負責對省通信管理局、省物價局、省工商局、省稅務局的協調工作,並負責處理相關文件。
6.負責資費報備和資費檔案的管理。
崗位職責
1、負責組建數字營銷業務團隊;
2、負責公司數字營銷事業部業務開拓,達成業績。
任職要求 :
1、大專科以上學歷,有豐富的企業客戶資源,有團隊管理經驗,有成功的數字營銷案例;
2、熟悉移動數字營銷業務或廣告營銷業務;
3、具備創業心態,抗壓能力強;
4、具備管理領導能力和溝通協調能力。
;『伍』 營銷部門各個崗位職責
(一)營銷部總監
崗位名稱:營銷部總監(DIRECTOR OF MARKETING DEPARTMENT)
直接上司:公司總經理
直接下屬:客戶經理、美工、部門文員
職務概述
全面負責營銷部的管理工作,負責制定及落實公司營銷策略方案,通過公關宣傳、營業推廣及各種方式的促銷,以確保達到公司所下達的的既定經營預算指標。
二、客戶經理
崗位名稱:客戶經理(CLIENT MANAGER)
直接上司:營銷部總監
職務概述:
負責公司客房、餐飲等營業項目的推廣及銷售工作,對客戶進行定期探訪以維持良好的合作關系,通過落實各細分市場的客戶開拓量化指標任務,協助部門完成公司既定的月度與年度營業預算。
三、美工
崗位名稱:美工
直接上司:營銷部總監
職務概述:
主要負責廣告設計、繪制,宣傳資料的策劃編輯等工作。
四、營銷部/房務部文員
崗位名稱:文員(CLERK)
直接上司:營銷總監
職務概述:
負責部門業務及資料檔案的分類存檔工作。按照部門經理的要求,草擬有關函電和部門報告,
製作各類客源市場分析報表,及時提供給經理和銷售人員;協助經理做好月度、季度總結,
做好銷售業務統計工作。
『陸』 營銷部門的崗位職責
營銷部門的崗位職責(通用13篇)
現如今,越來越多人會接觸到崗位職責,制定崗位職責可以減少違章行為和違章事故的發生。那麼什麼樣的崗位職責才是有效的呢?以下是我收集整理的營銷部門的崗位職責,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
崗位職責 :
1、參與項目資源對接、項目甄選,基於收集的項目資料完成項目的盡職調查工作;
2、參與項目內部溝通工作,包括項目送審、與風控等公司中後台部門溝通、上會協調等項目推進工作;
3、參與項目發起實施,包括起草、撰寫信託計劃設計的有關協議、合同及報批文件等,協調、配合相關部門做好信託計劃的發行、推介工作;
4、負責已實施項目的後期事務管理工作;
5、完成公司制度規定和領導交辦的其他工作。
任職資格 :
1、大專以上學歷,特別優秀者學歷可放寬;
2、對信託行業有足夠的熱情,具有較強的客戶服務意識和客戶把握能力;
4、對行業動態變化及業務機會有敏銳的洞察能力;
5、承壓能力強,具備較強的溝通協調能力,綜合素質較高;
崗位職責 :
1、對100萬以上高凈值客戶進行理財需求分析,幫助客戶制訂資產配置方案和投資建議;
2、通過各類渠道,接觸並篩選100萬以上,高凈值有效信託理財投資客戶;
3、為客戶提供專業化金融信託理財服務,負責宣傳和銷售公司各類信託理財產品。
4、負責新客戶開拓、合同簽訂、打款、服務和與客戶建立長期良好共贏關系。
5、建立大客戶資源庫,二次開發持續跟進和為客戶不斷提供專業化的理財咨詢和服務。
任職資格
1、深諳財富增值之道,性別不限、專業不限,有資源理財能力較強者年齡可以放寬;
2、性格外向、親和力強、熱愛銷售理財工作,務實肯干,富有開拓精神,不怕拒絕,抗壓能力強;
3、有良好的服務意識、溝通能力與邏輯分析能力,能快速理解公司的業務和客戶的需求;
4、有強烈的進取心,能積極面對工作挑戰,不斷成長進步,願意隨公司共同發展的創業合夥人;
5、財富管理專家,精通各種金融知識模式,熟悉信託和私募等各類金融產品;
6、有較多100萬以上高凈值客戶資源,熟悉銀行、信託、證券、保險等信託理財優先。
7、高底薪+高提成,可以多方式合作或共同創業。
崗位職責 :
1、熟悉房地產市場的現狀及趨勢,了解房產營銷流程及相關專業知識;
2、協助策劃經理做文案,市場調查,數據分析;
3、銷售說辭、推廣短息及軟文的撰寫;
4、日常銷售活動的執行及活動現場秩序的維護;
5、廣告及製作公司的溝通與對接;
6、策劃經理安排其他的事宜。
1.負責督促檢查公司貫徹執行國家電信資費政策和標準的情況。
2.負責公司各業務的開業審批、市場規范制定和管理。
3.負責組織制定業務支撐系統業務需求和配合系統業務測試驗收。
4.負責公司電信業務的申報和許可證的年檢。
5.負責對省通信管理局、省物價局、省工商局、省稅務局的協調工作,並負責處理相關文件。
6.負責資費報備和資費檔案的管理。
職責描述:
1、項目規劃:參與項目前期定位,從市場營銷角度提出項目定位、營銷推廣策略等;
2、項目推廣:根據整體營銷策劃思路、市場狀況、客戶反饋信息等自行擬定或聘請外部代理公司擬定具體的營銷策劃方案;組織實施策劃推廣方案並監控效果。
3、活動促銷:協助銷售案場進行促銷活動的設計、組織、結果評估等工作。
4、營銷資源開發:與媒體及各營銷機構建立保持良好的關系,不斷開發更有效的地產營銷渠道。
任職要求:
1、營銷專業或房地產相關專業統招本科及以上學歷。曾任職TOP級品牌開發商營銷部門負責人或者標桿項目營銷負責人5年及以上,有完整項目操盤/部門管理經驗;
2、熟悉房地產各階段開發流程,了解重慶市場,有一定的市場判斷與解讀能力;
3、有營銷部門/項目營銷售場/置業顧問團隊管理經驗;
4、有較強的前控意識,抗壓能力,使命必達。精通地產項目策劃的市場研究、產品定位、前期策略及銷售實現;
5、優秀的創意、策略、組織、執行能力。
崗位職責:
1、負責公司新拓展項目的前期策劃定位及市場延展工作;
2、負責房地產項目開發的前期項目評估、制定項目營銷策略工作;
3、負責房地產策劃定位有關的推廣工作、包括策劃報告撰寫、提案等;
4、負責公司新項目的開發方案策劃與製作與項目相關物業及業態的研究工作;
5、與前期部、物業部等其它部門對接,正常推進項目工作;
6、根據營銷計劃,完成項目銷售方案、推廣方案的撰寫與編制,輔助完成推廣目標;
7、負責與團隊其他成員合作完成項目策劃、企劃類工作;
8、輔助市場重點項目監控及調研。
崗位職責:
1、負責商戶品牌檔案的建立、維護與管理。
2、協助招商、物業對商戶租金/物業費用的催繳工作。
3、起草跟進部門OA、PM等系統流程工作
任職要求:
1、大專及以上學歷,品貌端正。
2、有較強的語言表達能力及文字處理水平。
3、善於溝通協調,思維能力強,服務意識強,具有良好的職業素質。
任職職責:
1、協助本部門進行各項日常工作的處理。
2、領導交辦的`其他相關事宜。
商務助理任職要求:
1、國家正規本科院校畢業。
2、一年以上商務工作經驗,熟悉商務流程和采購流程,有投標工作經驗者優先。
3、有良好的團隊協作精神,具有一定的邏輯思維能力、理解能力和溝通能力。
4、能熟練使用辦公軟體。
市場部門經理特恩馳特恩馳(南京)光纖有限公司,特恩馳,特恩馳1.公司網站建設更新、維護;
2.公司宣傳冊、產品手冊、網路推廣、展會等營銷活動的組織和開展;
3.撰寫市場分析報告,發現和協助開拓新產品、新市場;
4.建立行業信息渠道,多方面收集宏觀、微觀或具體的行業,對手信息,提出公司策略建議;
5.提升公司品牌和知名度;
6.促進銷售增長;
崗位要求:
1、本科及以上學歷
2、理工科專業優先
3、工作8年以上經驗,其中3年以上工業品市場經驗,通信或光纖光纜行業市場經驗優先
4、英文聽說讀寫熟練
崗位職責 :進行信託業務拓展、信託項目盡職調查、信託文件制訂、業務辦理、信託項目管理及信託事務管理工作。
任職要求 :
1、全日制本科及以上學歷,金融、經濟、管理等相關專業,35周歲以下;
2、2年以上金融機構或者企業相關崗位工作經驗;
3、掌握金融行業監管政策及相關法律法規,具有一定的法律基礎和財務知識,具有較好的文字能力和業務創新能力;
4、品行端正,具有較強的學習能力和人際溝通協調能力,具有高度的責任心和工作熱情。
崗位要求 :
表達能力強,服務意識強,具有2—3年的管理工作經驗。
有一定的談判能力,日常與總部專員保持良好溝通。
熟悉開具發票、發放停車券定時廣播、線上線下退貨流程、callcenter客訴對接(實時)異常訂單處理(實時)客訴問題的記錄和跟蹤解決(顧客意見箱、現場),商品問題上架、下架處理(實時)海報的有效安排,跟蹤門店活動配合團購,APP用戶反饋處理(實時)。
賠付(對我們所有的商品、服務和配送問題做賠付匯總),app評價大眾點評跟進代付、充值,解決微信客訴。
任職職責:
1、根據人力資源管理中心現有工作安排,負責人力辦公室工作。
2、結合各省際公司情況,對接各公司人力工作。
3、負責集團總部人員招聘。
4、負責協助省際公司非文職招聘工作。
任職資格:
1、專業不限,XXXX年/XXXX年屆統招本科學歷優先。
2、認同宇鑫文化,提供員工食堂和員工宿舍。
營銷策劃部部門負責人(住宅地產)中航里城中航里城有限公司,中航,中航里城,中航職責描述:
1、作為公司營銷部門負責人,負責公司開發各項目的營銷管理工作,統籌部門業務、人員管理;
2、參與項目前期市場調研、土地獲取後市場定位深化工作;
3、根據前期項目定位,指導編制並審核項目總體營銷方案;
4、組織營銷策劃方案的評審、方案的實施;
5、指導制定並審核階段性營銷方案及月度/季度營銷方案;
6、對銷售指標合理統籌、平衡和分析;
7、帶領銷售人員完成銷售任務.
任職要求:
1 、本科或以上學歷,3年以上大中型房地產公司營銷部門負責人經驗.
;『柒』 營銷部職責是什麼
完成公司制定的營銷指標。 營銷策略、計劃的擬定、實施和改進。 營銷經費的預算和控制。營銷管理制度的擬定、實施和改善。
負責市場調研、市場分析工作,制定業務推進計劃。負責如實向顧客介紹產品、投標、與顧客洽談合同和簽訂合同,確保所簽 合同規范、有效和可行; 負責常規合同評審,組織有特殊要求合同的評審。
了解客戶的基本情況及與本企業有關的數據資料,建立和運用客戶資料庫。 負責合同、評審記錄的及時傳遞和保存。 負責貨款回收的管理。 協助質管部對顧客滿意程度的調查。
參與組織對顧客技術培訓。 為公司研發項目決策提供市場動態的信息。 負責本部門的行政管理和績效考評工作。