東師市場營銷管理在線作業

㈠ 拜耳公司採用了什麼市場營銷策略時拜爾阿司匹林的銷量再度上升

拜耳公司採用了什麼市場營銷策略時拜爾阿司匹林的銷量再度上升拜耳公司採取了什麼市場營銷策略，使拜耳阿司匹林的銷售量再度上升？
回答:1瀏覽:451贊同:1
[最佳答案]人家是真正的腸溶片，可以空腹吃的。國產的阿司匹林哪個敢飯前吃？
知乎2020-03-21
拜阿司匹靈營銷策略.doc-原創力文檔
拜阿司匹靈的營銷策略第三章拜阿司匹靈產品的競爭環境分析拜阿司匹靈雖然有眾多的適應證，經過在中國醫院市場10年的推廣，市場份額佔比最高的市場仍然是抗血小板聚集，預防血栓的領域。隨著新的...
原創力文檔2018-07-08
拜耳：智慧營銷把阿司匹林從葯品變商品_營銷策略_致信網
拜耳：智慧營銷把阿司匹林從葯品變商品,營銷策略 對 拜耳 先靈 醫葯 公司最重要的 產品 之一—阿司匹林的效用紛爭又有了新說法。2009年5月10日，美國對2002年發布的《阿司匹林使用指南》作出...
致信網
其他人還搜了
拜耳阿司匹林
斯航採用的市場營銷策略
拜耳阿司匹林多少錢一盒
差異性市場營銷策略
集中性市場營銷策略
成熟期的市場特點及營銷策略
拜阿司匹靈的營銷策略研究-網路學術
如何制定出符合市場環境和產品優勢的營銷策略,提升競爭力,為企業的長期發展戰略奠定堅實的經濟基礎,在激烈競爭中保持並取得更有利地位,採取什麼樣的市場營銷策略是本文研備培究的重點.本研究以市場...
網路學術
精品_拜耳和羅氏的中國市場營銷策略比較及啟示
共4頁評分:3分
圖 3郝塞丁葯品的銷售量三、拜耳和羅氏市場營銷策略比較拜耳集團的普葯業務佔到公司 制葯業務的82%，主要採用廣泛覆蓋戰略，在營銷渠道上不斷細分，有些地區甚至能夠到達 4 級或 5 級市場。而...
道客巴巴2012-12-18
市場營銷學答案及詳解-資源下載螞蟻文庫
銷售者 2.某造乎陵紙企業在制定市場營銷策略時，在考慮消費者需要和企業利潤的同時，還兼顧到社會利益，該企業所奉行的營銷觀念屬於（）。A.推銷觀念 B.社會市場營銷觀念 C.生產觀念 D.市場營銷觀念...
螞蟻文庫
拜耳會員制營銷方案_裝配圖網
因此，該款產品的品牌形象定位就是「心腦血管專用葯「，整個營銷策略要始終圍繞這一定位展開，以拜耳的品牌增強該款產品的信譽，用該款產品的效果提升拜耳的品牌價值。一、品牌形象定位一、品牌...
裝配圖網2021-10-14
市場營銷技能高考綜合復習題二
32、處於()的產品，可採用無差異性的目標市場營銷策略。A、成長期 B、衰退期 C、導入期 D、成熟期 33、處於()的產品，銷售量少，促銷費用高，銷售利潤很低甚至為負值 A、投入期 B、成長期 C、...
問卷星2021-04-13
《市場營銷學》考試題_網路文庫
按照社會市場營銷觀念，企業制定市場營銷策略時， 應兼顧（BCE）。A、企業內部條件 B、企業利 潤 C、消費者利益 D、競爭者反應 E、社會整 體利益 採用撇脂定價策略應具備的條件是（ABCD）。新產...
網路文庫
19春（1709、1803、1809、1903）學期《市場營銷》在線作業 如果競爭對手的實力較強 正面的防禦陣線非常嚴密 市場挑戰者企業可採用 的戰略－...
D A 產品組合B 同類產品C 產品寬度D 產品線6 所謂()是指主要通過以人員推銷為主導的促銷組歲滾戚合來影響中間商,使之接受生產企業的產品並加強銷售活動,最終到達消費者的策略。A A 推動策略B 推銷策略...
金鋤頭2019-08-08

㈡ 川大15秋《市場營銷實務》在線作業一二答案

您看看是下面這套題嗎？還有幾個參考答案
川大15秋《市場營銷實務》實習實踐作業1的參考答案：

一、單選題
1、C2、C3、C4、A5、A
1. 某冰箱廠生產3000台冰箱，總固定成本為600萬，每台冰箱的變動成本為3000元，確定成本加成率為20%，則按照成本導向方法確定價格為()
A. 5000元
B. 5500元
C. 6000元
D. 6500元

2. 下列哪種方法不屬於市場定性預測()
A. 經理人員預測法
B. 購買者意圖調查預測法
C. 相關分析法
D. 市場測試法

3. 為了弄清市場變數之間的因果關系，收集有關市場變數的數據資料，運用統計分析和邏輯推理等方法，判明變動原因和結果以及它們變動的規律，這是屬於()。
A. 探測性調研
B. 描述性調研
C. 因果關系調研
D. 定期性調研

4. 如果產品易腐、易碎、易變質，則採用()
A. 短渠道
B. 長渠道
C. 寬渠道
D. 窄渠道

5. 當買賣雙方都表現積極時，我們就把雙方都稱為()，並將這種情況稱為相互市場營銷。
A. 市場營銷者
B. 相互市場營銷者
C. 生產者
D. 推銷者

6. 下列哪種策略屬於品牌名稱策略()
A. 品牌延伸策略
B. 分銷商品牌
C. 合作品牌延伸策略
D. 家族品牌策略

7. 假設某企業每年需某種生產材料400單位，每次訂貨費用為50元/單位，這種材料的單位年度維持費用為4元/單位·年，試求該生產材料的最佳訂貨量是()
A. 50
B. 75
C. 100
D. 200

8. 某造紙企業在制定市場營銷策略時，在考慮消費者需要和企業利潤的同時，還兼顧到社會利益，該企業所奉行的營銷觀念屬於()
A. 推銷導向
B. 營銷導向
C. 顧客導向
D. 社會營銷導向

9. 下列哪個特點不屬於消費者市場的特點。()
A. 商品品種多樣
B. 購買者分散
C. 購買流動性強
D. 專業化程度高

10. 市場細分的理論基礎是()
A. 產品差異化
B. 市場同質偏好
C. 顧客需求差異化
D. 市場規模大

11. 市場營銷控制的特點不包括()
A. 整體性
B. 人為性
C. 協調性
D. 動態性

12. 某公司要在市場上推出一款新相機，該市場上消費者對相機的了解程度較低，並且對價格較敏感，該公司還面臨其他公司推出類似產品的威脅。你認為對該相機的定價採用()。
A. 快速撇脂
B. 緩慢撇脂
C. 快速滲透
D. 緩慢滲透

13. 波士頓咨詢公司模型中，明星類業務的特點是()
A. 市場成長率高，相對市場份額高
B. 市場成長率低，相對市場份額高
C. 市場成長率高，相對市場份額低
D. 市場成長率低，相對市場份額低

14. 在產品生命周期的導入期，市場容量很大，消費者對這種產品不熟悉，但對價格非常敏感，潛在競爭激烈，企業隨著生產規模的擴大可以降低單位生產成本的情況下，適宜採用的市場營銷策略是()
A. 快速撇脂策略
B. 緩慢撇脂策略
C. 快速滲透策略
D. 緩慢滲透策略

15. 採用無差異性營銷戰略的最大優點是()。
A. 市場佔有率高
B. 成本的經濟性
C. 市場適應性強
D. 需求滿足程度高

16. 洗衣機行業市場競爭較為激烈，消費者需求日益多樣化，企業此時適宜使用的目標市場戰略是()
A. 差異性市場營銷
B. 無差異市場營銷
C. 集中性市場營銷
D. 大量市場營銷

17. 某家用電器企業不僅生產經營家電類產品，還跨行業經營房地產、機械、農副產品等多種業務，這種戰略是()
A. 市場滲透戰略
B. 市場開發戰略
C. 產品開發戰略
D. 多元化經營戰略

18. 2007年某新款轎車上市銷售，由於市場需求量過大而使消費者無法立即買到現車，若想立刻提現車則需加價2萬元，這種需求狀況屬於()
A. 負需求
B. 潛在需求
C. 充分需求
D. 過量需求

19. 在()條件下，個別企業無力影響整個市場的產品價格，因而不存在企業制定最優價格的問題。
A. 完全競爭
B. 寡頭競爭
C. 壟斷競爭
D. 不完全競爭

20. 與企業緊密相聯，直接影響企業營銷能力的各種參與者，被稱為()。
A. 營銷環境
B. 宏觀營銷環境
C. 微觀營銷環境
D. 營銷組合

㈢ 《行政倫理學》東師22秋在線作業12【標准答案】

行政倫理學22秋在線作業1

1.[單選題]依法行政包括以下哪個()。

A.行政客體和行政許可權法定

B.行政程序自由

C.越權行政

D.責任行政

答:——D——

2.[單選題]政管理的目標是追求高層次的社會公平，它需要處理好哪幾種關系()。

A.管理者與領導者之間的關系

B.中央政府與地方政府的關系

C.富裕地區與富裕地區的關系

D.貧困地區與貧困地區的關系

答:——B——

3.[單選題]下列選項中不屬於我國行政人員的責任行為者行的是（）

A.堅持四項基本原則

B.堅持實事求是

C.公正廉潔

D.維護國家安全和本單位的利益

答:——D——

4.[單選題]民主觀的倫理內涵包括哪些()。

A.社會大多數成員當家作主是一個空想

B.徒有形式的民主不會造成民主理想與現實的對立

C.真正的民主必須是形式和內容的統一

D.法律制度的建設是走向民主的必然缺基

答:————

5.[單選題]養成行政作風的目的有()。

A.追求官僚主義作風伏嫌謹

B.熱衷於搞形式主義

C.扯皮推諉

D.時刻關心大事

答:————

6.[單選題]現代官僚制是什麼運用於社會治理結構體系時的一種典型形式()。

A.實質理性

B.價值理性

C.工具理性

D.實踐理性

答:————

7.[單選題]20世紀80年代至今，一些專家學者對以下有關行政倫理的哪些主題進行了探討()。

A.公民權和民主理論

B.公平理論

C.公民信仰理論

答:————

8.[單選題]民主行政有利於()。

A.官員參與

B.官員監督

C.決策的科學化

D.調動個別人的積極性

答:————

9.[單選題]所謂（）是指脫離實際、脫離群眾，不深入基層，不了解實際情況，不關心群眾疾苦，飽食終日，無所作為，遇事不負責任；獨斷專行，不按客觀規律辦事，主觀主義地瞎指揮等。

A.官僚主義

B.行政不作為

C.賣官鬻爵

D.權力尋租

答:————

10.[單選題]為什麼說現代行政權力是一種公共權力()。

A.是公共利益得以實現的工具

B.不具有超然性

C.具有局部性

D.具有完整性

答:————

11.[多選題]對於行政紀律的概念，可以從()方面來理解。

A.從行政紀律的種類看

B.從行政紀律的目的看

C.從行政紀律的內容看

D.從行政紀律的性質看

答:————

12.[多選題]社會主義行政理想反映了人民群眾哪些優秀的道德品質()。

A.公正民主

B.關心集體

C.熱愛祖國

D.自私自利

答:————

13.[多選題]行政人員需要確立樂觀主義的行政態度是()。

A.需要對社會發展規律有正確的認識

B.需要正確地對待人生道路上的各種困難、挫折和矛盾

C.在一些特殊的情況下還必須正確對待生死考驗

D.要堅持歷史唯物主義觀念和革命樂觀主義態度

答:————

14.[多選題]行政情感包括()。奧鵬東師答案q或請進

A.行政心理

B.行政情緒

C.行政感情

D.行政意志

答:————

15.[多選題]高尚的行政人格的作用有哪些()。

A.會給相對人以良好印象

B.不會對行政相對人起到示範的作用

C.行政人格具有對真理與正義的形象化作用

D.不會對社會的道德環境產生凈化作用

答:————

16.[多選題]制度的意義在於()。

A.能規范和控制行政人員的個體行為

B.是行政人員個體行為的規則

C.可以引導個體進行理性行為

D.能保證行政人員個體的獨立性

答:————

17.[多選題]行政人員作為社會的一員，應該以社會的一般價值取向處理好哪些關系()。

A.要堅持集體主義的原則

B.把國家、人民的利益放在首位

C.堅持為個別人服務

D.實現個人的正當利益

答:————

18.[多選題]按行政紀律的內容屬性來劃分，行政紀律可以分為()。

A.公共性的行政紀律

B.一般性的行政紀律

C.特殊性的行政紀律

D.事務性的行政紀律

答:————

19.[多選題]行政管理活動中的服務價值取向要求行政人員必須樹立()。

A.服務意識

B.競爭意識

C.勤政意識

D.合作意識

答:————

20.[多選題]職務榮譽是指行政組織及其工作人員自身由於身份關系所獲得的榮譽，行政管理作為一種專門化的職業活動，從事這一活動的機構和人員，需要有()

A.相應的能力與技術

B.相應的知識基礎和背景

C.對公共利益的敏感與深層關切

D.在合法性基礎上構建組織體系與機制

答:————

21.[判斷題]行政倫理監督既包括行政機關對自身的監督，又包括行政機關中不同機構和部門之間的相互監督。

A.錯誤

B.正確

答:————

22.[判斷題]樂觀主義是指行政人員對未來和理想充滿抱怨的心理傾向

A.錯誤

B.正確

答:————

23.[判斷題]行政情感包含行政情緒和行政感情兩個層次

A.錯誤

B.正確

答:————

24.[判斷題]態度是一定社會生產力和社會關系發展的產物

A.錯誤

B.正確

答:————

25.[判斷題]在行政榮譽配置過程中，要排除權力、地位、金錢、知名度等同榮譽的配置方式，榮譽應該是優秀的工作表現和高尚的道德行為的結果，要保證行政榮譽的質量

A.錯誤

B.正確

答:————

26.[判斷題]公正既是對行政人員的行為要求，也是對行政組織、行政體系及其制度的要求。

A.錯誤

B.正確

答:————

27.[判斷題]人格是個人在社會生活中通過各種活動表現的類本質

A.錯誤

B.正確

答:————

28.[判斷題]行政責任制度化建設最終要實現的目標，就是「如果他不再履行對共同體有利的某個行為，或者如果他不再履行義務，他的自尊的喪失，他對共同體的福利的關切、他對共同體拋棄所帶來的不幸，就不亞於抵消了他可以得到的任何物質上的好處。」

A.錯誤

B.正確

答:————

29.[判斷題]行政責任意識是行政人員在公共行政這一特殊的職業活動中所應擁有的職業意識

A.錯誤

B.正確

答:————

30.[判斷題]行政作風養成過程的階段性劃分是絕對的

A.錯誤

B.正確

答:————

31.[判斷題]社會輿論也會通過行政榮譽而促進行政責任，法律責任向道德責任的轉化。

A.錯誤

B.正確

答:————

32.[判斷題]正義是合乎社會成員共同利益的道理、原則和准則

A.錯誤

B.正確

答:————

33.[判斷題]行政倫理規范只包括對行政人員的思想意識、價值觀念等主觀因素的一般要求

A.錯誤

B.正確

答:————

34.[判斷題]馬克思?韋伯認為現代官僚制組織具有很大的優勢

A.錯誤

B.正確

答:————

35.[判斷題]行政人員的自律是行政倫理建設中最基本、最深刻的內在根據。行政管理在社會生活中的特殊性使行政倫理領域的自律被賦予了特殊的意義

A.錯誤

B.正確

答:————

36.[判斷題]一定的行政職位包括相應的行政責任，在一定崗位上合承擔一定職務的行政人員必然要求承擔相應的行政責任，這就叫做有職有責、職責對應。

A.錯誤

B.正確

答:————

37.[判斷題]行政理想指行政人員實現個人價值的一種理想

A.錯誤

B.正確

答:————

38.[判斷題]行政責任具有鮮明的政治性。

A.錯誤

B.正確

答:————

39.[判斷題]道德他律是指道德或倫理規范對主體的外在約束性和外在導向性

A.錯誤

B.正確

答:————

40.[判斷題]行政人員嚴格遵守行政紀律的同時也就嚴格遵守了法律，但違背行政紀律的行為卻有可能並沒有觸犯法律所規定的違法行為底線

A.錯誤

B.正確

答:————

行政倫理學22秋在線作業2

1.[單選題]什麼是學習和內省的最終表現()。

A.謹言

B.慎獨

C.自我認識

D.踐行

答:——D——

2.[單選題]為什麼說現代行政權力是一種公共權力()。

A.是公共利益得以實現的工具

B.不具有超然性

C.具有局部性

D.具有完整性

答:——A——

3.[單選題]行政榮譽是社會輿論對行政組織及其行政人員的行為做出的()的道德評價以及行政人員的全體或個人對這種評價的自我意識。

A.否定性

B.肯定性

C.中性

D.客觀

答:——B——

4.[單選題]對社會公平的追求與政府追求效率的關系是在於()。

A.公平與效率是對立的

B.社會發展必須以犧牲公平為代價

C.政府追求社會公平的意義更重於其組織效率的追求

D.高效率不能夠為政府所追求的社會公平提供保障

答:————

5.[單選題]行政倫理規范的一般作用有哪些()。

A.對行政人員行為的導向作用

B.對行政人員行為的規范作用

C.對行政管理過程中特定道德秩序的維護作用

D.對行政人員行為的調整作用

答:————

6.[單選題]從行政紀律的目的來看，它是政府為維護（）的需要而制定並專門用於約束和限制行政人員的行政行為的規范

A.政府利益

B.團體利益

C.個人利益

D.公共利益

答:————

7.[單選題]行政榮譽按照()來劃分，可以分為團體榮譽和個人榮譽。

A.榮譽主體

B.產生的原因

C.內容

D.形式

答:————

8.[單選題]法理型統治的主要的理想制度或體制模型是()。

A.封建制

B.資本主義制

C.社會主義制

D.官僚制

答:————

9.[單選題]行政榮譽配置應以行為主體的道德行為為依據，以（）為准繩，採用公開、公正、透明、民主的程序化的配置方式

A.上級領導的指示

B.社會公眾的評價

C.法律法規

D.政治規律

答:————

10.[單選題]()監督體系是指來自行政機關外部的監督主體所構成的監督力量的總稱，是為保證行政人員的行政行為符合一定的倫理原則及道德規范而對行政機關及其工作人員實施的監督

A.外部行政倫理

B.內部行政倫理

C.超然行政倫理

D.法制行政倫理

答:————

11.[多選題]追求社會公平的著力點()。

A.通過制度建設和完善為政府實現社會公平提供保障

B.不能通過政府的行政組織變革來為社會公平的追求提供組織保證

C.只能通過監督為政府追求社會公平提供物質保障和技術支持

D.通過對社會不公平現象的嚴肅懲治來顯示政府追求社會公平的決心

答:————

12.[多選題]一般而言，獨立人格的構成要素包括()。

A.獨立的行為能力

B.完整的人格意識

C.自由的社會關系

D.高尚的道德情操

答:————

13.[多選題]制度規范的主要特徵是()。

A.穩定性

B.強制性

C.合法性

D.歷史性

答:————

14.[多選題]廉政建設的具體內容有哪些()。

A.不貪奧鵬東師答案q或請進

B.不真

C.不奢

D.不佔

答:————

15.[多選題]社會經濟關系對行政倫理的決定作用表現在哪幾個方面()。

A.社會經濟結構的性質直接決定行政倫理規范的性質

B.社會經濟關系所表現出來的利益直接決定著行政倫理的基本原則和主要規范

C.社會經濟關系的變化必然引發行政倫理規范的變革

D.行政倫理規范受社會政治結構與社會觀念結構的影響

答:————

16.[多選題]社會經濟關系對行政倫理規范的決定作用是什麼()。

A.社會經濟關系的變化不能引發行政倫理規范的變革

B.社會經濟結構的性質直接決定行政倫理規范的性質

C.社會經濟關系所表現出來的利益直接決定著行政倫理的基本原則和主要規范

D.社會經濟關系的變化必然引發行政倫理規范的變革

答:————

17.[多選題]工業社會中的行政倫理規范主要有以下特點()。

A.忠於國家

B.政治中立

C.忠於職守

D.力倡廉潔

答:————

18.[多選題]行政情緒具有哪些特點()。

A.波動性大

B.不甚穩定

C.不易控制

D.持續

答:————

19.[多選題]以「忠」為核心的行政倫理規范主要包括()。

A.恪守禮儀

B.克明俊德，正人先正己

C.公忠正義

D.為政以德，以民為本

答:————

20.[多選題]公共行政發展至今，行政人格出現了以下哪幾種模式()。

A.依附人格

B.工具人格

C.獨立人格

D.自由人格

答:————

21.[判斷題]行政榮譽雖然是對個體的道德行為的肯定性評價,但是,由於公務員是在綜合道德認識、道德情感和道德意志三者的基礎上做出的相對自由的選擇,因此,道德行為抉擇是道德心理諸因素綜合水平的反映,代表了個體的道德素質水平。

A.錯誤

B.正確

答:————

22.[判斷題]行政責任觀念和機制的引入，可以對行政人員濫用職權起到警戒作用，並且使行政組織和社會公眾可以追究其行政責任，使其承擔由於不當行使行政職權而受到的制裁和懲罰。

A.錯誤

B.正確

答:————

23.[判斷題]榮譽是一種評價,評價本身就是一種監督,這種監督包含著道德監督和工作績效的監督。由於行政榮譽的特殊性,使得這種監督的形式既有法律監督、權力監督,又有輿論監督。

A.錯誤

B.正確

答:————

24.[判斷題]只有將行政倫理原則物化為行政紀律，行政倫理原則的基本目標才有可能實現。因而，這一環節也成為行政紀律生成機制的一項重要內容。

A.錯誤

B.正確

答:————

25.[判斷題]我國行政人員作為先進制度的承載者和實施者，其自律精神的養成和發揚直接關繫到社會主義制度的優越性能否最大程度地得到體現，關繫到執政黨代表先進文化、代表先進生產力、代表廣大人民群眾的根本利益目標的實現，關繫到全面建設小康社會的歷史進程。

A.錯誤

B.正確

答:————

26.[判斷題]行政倫理評價的結論是指評價主體依據一定的標准對評價對象作出的肯定或否定的價值判斷，這是評價活動的終點。

A.錯誤

B.正確

答:————

27.[判斷題]行政習慣經過很短時間就養成

A.錯誤

B.正確

答:————

28.[判斷題]有關奉公的規范則是從否定性角度來鼓勵行政人員的行為

A.錯誤

B.正確

答:————

29.[判斷題]榮譽權是行政人員的應有的人身權利之一

A.錯誤

B.正確

答:————

30.[判斷題]行政倫理的他律與行政道德相對應。所謂他律往往以紀律的形式出現，行政紀律是行政人員的外在規范。

A.錯誤

B.正確

答:————

31.[判斷題]行政責任不完全表現為明文示意。

A.錯誤

B.正確

答:————

32.[判斷題]行政榮譽觀就是人們對行政榮譽的態度和觀點的總和。

A.錯誤

B.正確

答:————

33.[判斷題]從服務價值和道德責任的關系來看，行政管理的服務價值在行政人員的理想直觀中得到完整體現，將形成行政管理者新的道德範式。

A.錯誤

B.正確

答:————

34.[判斷題]在社會主義行政作風養成的過程中，做到慎獨是對行政人員必然的道德要求

A.錯誤

B.正確

答:————

35.[判斷題]制度規范側重整個社會方方面面的原則性、全局性問題；行政紀律規范只側重於行政人員、以及其公務行為和與公務行為相關的活動的規范。

A.錯誤

B.正確

答:————

36.[判斷題]確立正確的行政倫理評價標準是借鑒古今中外道德進步的成果，把握新時期行政倫理建設大方向的內在要求。

A.錯誤

B.正確

答:————

37.[判斷題]行政倫理評價的主體問題即所謂「誰評價」的問題，在具體行政倫理評價活動中，特定的行政機構或部門及公民個人、群體和社會都可以成為評價的主體。

A.錯誤

B.正確

答:————

38.[判斷題]由於我們所處的時代是一個交換關系佔主導地位的社會，所以在當代公共行政的所有道德責任中，維護和提供交換正義是道德責任的基本內容。

A.錯誤

B.正確

答:————

39.[判斷題]時代精神是指某一特定的時代的規定性

A.錯誤

B.正確

答:————

40.[判斷題]完整的行政責任體系，賦予了社會和諧治理的可能性。完整的行政責任體系，是實現服務行政的保障。

A.錯誤

B.正確

答:————

參考資料

《行政倫理學（高起本）》21秋東師模擬題答案

《行政倫理學》東師20秋在線作業2題目及答案

《行政倫理學》東師20秋在線作業1

行政倫理學東師20春在線作業2滿分

㈣ 求大工14春《企業管理》在線作業1 2 3 答案

我個人只做了作業1，文庫說我格式不好，不給我發布，以下是確保百分內的答案。分享一下給同學你。容
在線作業1
單選題：ABBDB
多選題：ABC BCD BCD ACD ABCD
判斷題：ABABA BBBAA

㈤ 學歷提升有哪幾種方式

學歷提升一共有四種方式，具體如下：

1、自學考試：，簡稱自考，是一種對自學者進行以學歷考試為主的。每年有兩次報考機會，沒有年齡、種族等限制。

2、成人高考：是成人高等學校招生全國統一考試是中國成人高等學校的招生入學考試，轎蔽搭是屬於國民教育系列教育，而且已經列入國家招生計劃。

3、網路教育：是指使用電視或互聯網等傳播媒體進行授課的一種教學模式，是現代信息技術應用於教育後產生的新概念，是突破時間和空間的並敬限制、提供更多學習機會、降低教學閉拿成本。

4、開放大學：是教育部直屬的實施遠程開放的高等學校，學校是在中央廣播電視大學的基礎上組建的學校，學生不需參加全國統考，只要持原學歷證書報名就讀。

想要知道更多關於學歷提升的方法，可以去北區教育學校咨詢一下。北區教育隸屬於廣東北區教育科技有限公司旗下品牌。是一家專注成人學歷教育、職業技能培訓、設計類培訓和會計培訓等項目的綜合性現代化教育機構。

㈥ 東財10春學期《市場營銷學》在線作業二（隨機）

接著來
3、 （）主要依靠預測人員所掌握的信息、經驗和綜合判斷能力，預測市場未來的狀況和發展趨勢。

D、定性預測

4、 （）是利用比較完備的歷史資料，運用數學模型和計量方法，來預測未來的市場需求。

C、定量預測

5、 下列不屬於定量預測法的方法是：（）

D、技術分析法

1、 市場細分就是指按照消費者（）把一個總體市場劃分成若干個具有共同特徵的子市場的過程。

B、慾望與需求

2、 市場細分就是指按照消費者慾望與需求把一個總體市場劃分成若干個具有（）的子市場的過程。
A、共同特徵

3、 細分消費者市場的變數主要有四類，即（）、人文變數、心理變數、行為變數。

C、地理變數

4、 （）是指在某一社會中具有相對同質性和持久性的群體。

D、社會階層

5、 市場細分在本質上是按照（）進行的。

B、需求差別

1、 下列不屬於選擇目標市場的策略的是（）

B、選擇性市場營銷策略

2、 （）是指企業將產品的整個市場視為一個目標市場，用單一的營銷策略開拓市場，即用一種產品和一套營銷方案吸引盡可能多的購買者。

D、無差異市場營銷策略

3、 （）是集中力量進入一個或少數幾個細分市場，實行專業化生產和銷售。
A、集中性市場營銷策略

4、 （）是將整體市場劃分為若干細分市場，針對每一細分市場制定一套獨立的營銷方案。

C、差異性市場營銷策略

5、 下列不屬於選擇目標市場的五種方法之一的是（）

D、渠道專門化

1、 市場定位的實質是使本企業與其他企業（）。
A、嚴格區分

2、 市場定位的方法主要有：（）。

D、前三者都是

3、 （）這是一種避開強有力的競爭對手進行市場定位的模式。
A、避強定位

4、 （）是指企業選擇與競爭對手重合的市場位置，爭取同樣的目標顧客，彼此在產品、價格、分銷、供給等方面少有差別。

B、迎頭定位

5、 （）是指對那些銷路少、市場反應差的產品進行二次定位。

C、重新定位

5.1.1顧客價值與客戶滿意含義
1、 顧客讓渡價值是（）和總顧客成本之差。
A、總顧客價值

2、 總顧客成本包括時間成本、貨幣成本、體力成本和（）。
A、精力成本

3、 總顧客價值由產品價值、服務價值、人員價值、（）四個方面構成。
A、形象價值

4、 總顧客價值就是顧客從某一特定產品或服務中獲得的一系列（）。

C、利益

5、 總顧客成本是在評估、獲得和使用該產品或服務時而引起的顧客預計（）。

C、費用

1、 滿意是指一個人通過對一種產品的可感知的效果（或結果）與他或她的期望值想比較後，所形成的愉悅或失望的（）。
A、感覺狀態

2、 滿意水平是可感知效果和（）之間的差別函數
A、期望值

3、 滿意水平是可感知（）和期望值之間的差別函數
A、效果

4、 哪個不能增加顧客滿意（）。
C、提高精力成本

5、 如果效果低於期望，顧客就會（）。
C、不滿意

1、 基礎活動是進入後勤、生產操作、運出後勤、營銷與銷售到（）依次進行的活動。
A、服務

2、 基礎活動是進入後勤、生產操作、運出後勤、（）到服務依次進行的活動。
A、營銷與銷售

3、 價值鏈的5個核心業務過程包括新產品的實現過程、存貨管理過程、（）、訂單—付款過程、顧客服務全過程。
A、顧客的探測與維系

4、 培養顧客忠誠度的任務被稱為（）。
C、關系營銷

5、 關系營銷的類型有（）種：
C、5

.2.1差別化戰略
1、 （）指為使企業產品與競爭對手產品有明顯的區別、形成與眾不同的特點而採取的戰略。
A、差別化戰略

2、 企業產品與競爭對手產品有明顯的區別、形成與眾不同的特點而採取的戰略是（）。
A、差別化戰略

3、 企業產品與競爭對手產品有明顯的（）、形成與眾不同的特點而採取的戰略是差別化戰略。
A、區別

4、 一般競爭戰略不包括（）。
A、市場營銷戰略

5、 差別化戰略普遍適用，對嗎？
C、不對

.2成本優勢戰略
1、 （）是指通過有效途徑，使企業的全部成本低於競爭對手的成本，以獲得同行業平均水平以上的利潤
A、成本領先戰略

2、 成本領先戰略是指通過有效途徑，使企業的全部成本低於（）的成本，以獲得同行業平均水平以上的利潤。
A、競爭對手

3、 面對強有力的購買者要求降低產品價格的壓力，處於（）地位上的企業仍可以有較好的收益。
A、低成本

4、 投資較大（）成本領先戰略的缺點。
A、是

5、 成本領先戰略普遍適用，對嗎？
C、不對

.2.3成本優勢與差別化的統一
1、 一般說來，與其競爭對手相比，一個企業越能在大規模基礎上提供定製化的產品，就越能獲得更大的競爭（）
A、優勢

2、 （）就是個性化定製產品和服務的大規模生產。
A、大規模定製

3、 大規模定製是成本優勢與差別化的（）形式
A、統一

4、 圍繞標准化的產品和服務來定製服務（）大規模定製形式。
A、是

1、 新產品的開發需要經過創意產生、創意篩選、概念發展和測試、（）、商業分析、產品開發、市場測試和商品化等八個步驟。
A、營銷戰略發展

2、 新產品的開發有（）個步驟
A、8

3、 （）是對未來產品的基本輪廓架構的構想，是新產品開發的基礎和起點。
A、創意

4、 產品概念是用消費者語言表達的精心闡述的（）
A、創意

5、 新產品採用過程有（）、興趣、評價、試用、採用五個階段。
C、知曉

1、 產品生命周期的四個階段（）、成長期、成熟期和衰退期。
A、導入期

2、 產品被市場迅速接受和利潤大量增加的時期是（）。
A、成長期

3、 營銷費用日益增加，利潤穩定或下降時期是（）。
C、成熟期

4、 高價格和高促銷水平的方式推出新產品是（）。
A、快速撇脂戰略

5、 市場改進是（）的戰略。
C、成熟期

1、 核心產品、基礎產品、期望產品、附加產品和潛在產品構成了（）。
C、產品

2、 （）是一種名稱、術語、標記、符號或設計，或是它們的組合運用，目的是籍以辨認某個銷售者或某群銷售者的產品或服務，並使之同競爭對手的產品或服務區別開來。
A、品牌

3、 企業決定使用製造商的品牌，還是使用分銷商的品牌，或許可品牌名稱，叫（）。
A、品牌使用者決策

4、 （）指企業現有的產品線使用同一品牌，當增加該產品線的產品時，仍沿用原有的品牌。
A、品線擴展策略

5、 在相同產品類別中引進多個品牌的策略稱為（）。
C、多品牌策略

1、 （）是指一個特定銷售者售與購買者的一組產品。
A、產品組合

2、 產品組合的（）是企業生產經營的產品線的多少。
A、寬度

3、 產品組合的（）是企業所有產品線中產品項目的總數。
B、長度

4、 產品組合的（）是指產品線中每一產品有多少品種。
C、深度

5、 產品的（）是各產品線在最終用途、生產條件、分銷渠道和其他方面相互關聯的程度。
D、黏性

1、 影響營銷定價的三大因素有()、市場需求、競爭因素三個方面。
A、成本

2、 企業產品定價以（）為最低界限。
A、成本

3、 當商品的市場需求小於供給時，價格應（）一些。
B、低

4、 定價目標實現需要分析競爭者成本、價格和提供物嗎？
C、是

5、 市場營銷由四個基本要素組成，即產品、促銷、分銷和（）。
C、定價

1、 定價方法主要包括成本導向、競爭導向和（）等三種類型。
A、需求導向

2、 （）是以產品單位成本為基本依據，再加上預期利潤來確定價格的定價方法。
A、成本導向定價法

3、 企業通過研究競爭對手的生產條件、服務狀況、價格水平等因素，依據自身的競爭實力，參考成本和供求狀況來確定商品價格的方法就是（）。
B、競爭導向定價法

4、 根據市場需求狀況和消費者對產品的感覺差異來確定價格的方法叫做（）。
C、需求導向定價法

5、 （）是指企業以消費者對商品價值的理解度為定價依據，運用各種營銷策略和手段，影響消費者對商品價值的認知，形成對企業有利的價值觀念，再根據商品在消費者心目中的價值來制定價格。
D、認知價值定價法

1、 ()是指對基本價格做出一定的讓步，直接或間接降低價格，以爭取顧客，擴大銷量。
A、折扣定價

2、 ()是對在規定的時間內提前付款或用現金付款者所給予的一種價格折扣。
C、現金折扣

3、 ()是根據價目表給顧客以價格折扣的另一種類型。
D、折讓

4、 銷售商常常將一組產品組合在一起，定價銷售，售價比分別購買這些產品要低叫（）。
A、成組產品定價法

5、 企業生產能力過剩，產品供過於求時企業會（）。
C、降價

1、 渠道長度是指產品從生產領域到消費領域過程中所經過的（）數量
D、渠道層次

2、 營銷渠道的寬度是指一個渠道層次中（）的數量
A、中間商

3、 由製造商，零售商，生產者構成的是（）級渠道
B、一

4、 市場營銷渠道是指產品從生產者向（）移動過程中所經過的各個環節。
D、最終用戶

5、 渠道一般是指產品的（）運動
A、前向

1、 存貨決策包括訂購點決策和（）決策
A、訂購量

2、 製造商的訂貨處理成本包括該產品的設備裝置成本和（）
D、運轉成本

3、 （）應該在訂貨處理成本與存貨維持成本之間進行權衡。
B、最佳訂貨量

4、 准點生產方法改變了（）計劃工作的具體作法
C、存貨

1、 電子購物屬於（）促銷手段
C、直復營銷

2、 以人員促銷、公共關系與宣傳、銷售促進、廣告的相對重要程度由強到弱排列的是（）
A、工業品

3、 利用推銷人員與中間商促銷將產品推向市場的是（）策略
C、推式

4、 在產品導入期，（）的配合使用能使消費者認識、了解企業產品
A、公關和廣告

5、 公司採用少量的廣告和人員促銷以維持人們對產品最起碼的注意，銷售促進繼續保持較強的勢頭的是產品的（）運用的促銷組合策略。
D、衰退期

1、 按照廣告、銷售促進、宣傳、人員促銷的相對重要程度由強到弱排列的是（）市場。
A、消費品

2、 下列不屬於營業推廣的特徵的是（）
D、評價

3、 營業推廣的目標通常是（）
B、刺激消費者即興購買

4、 廣告效果評價包括傳播效果評價和（）評價
B、銷售效果

5、 下列屬於廣告促銷的手段的是（）
D、新聞媒體

1、 市場營銷組織的演進經歷了六個階段：簡單的銷售部門、銷售部門兼有營銷職能、（）、現代營銷部門、有效營銷公司、以過程和結果為基礎的公司。
A、獨立的營銷部門

2、 新產品開發職能是在（）階段出現的。
B、獨立的營銷部門

3、 在（）階段中，營銷、銷售兩部門成為組織中兩個獨立的但工作又必須緊密聯系的部門
B、獨立的營銷部門

4、 在以過程和結果為基礎的公司中營銷部門與跨職能的訓練小組工作是（）聯系責任
D、虛線

5、 在以過程和結果為基礎的公司中營銷部門與（）是虛線聯系責任
B、跨職能的訓練小組

1、 （）營銷組織是最常見的營銷組織形式。
B、職能型

2、 （）營銷組織是指從事全國性銷售業務的公司常常將其銷售人員按地域進行劃分。
A、地區型

3、 下列不屬於產品小組結構類型的是（）。
D、網路型產品小組

4、 （）對於那些產品多樣化和市場多樣化的公司而言應該是最為合適的。
B、矩陣管理組織

5、 （）由一個產品經理、一個助理產品經理和一個產品助理組成
A、垂直型產品小組

1、 下列不屬於營銷部門與其他部門之間的沖突原因的是（）
C、部門領導者的意見趨向一致

2、 （）的營銷組織是營銷組織的發展趨勢。
B、顧客導向

3、 各部門在企業最大利益的問題上持不同的意見會導致（）
C、部門沖突

4、 為了正確解釋和有效滿足顧客的需求，（）處於公司的中心支配地位
A、市場營銷部門

5、 下列不屬於顧客導向營銷部門的特徵的是（）
C、為實現重要交貨計劃的承諾甘願超時工作

8.2.1年度計劃控制與戰略控制
1、 營銷控制有四種方法：（）。
B、年度計劃控制、戰略控制、盈利能力控制和效率控制

2、 （）是指由企業高層管理人員負責的，旨在發現計劃執行中出現的偏差，並及時予以糾正，幫助年度計劃順利執行，檢查計劃實現情況的營銷控制活動。
A、年度計劃控制

3、 （）是指對整體營銷效果進行全面評價，以確保企業目標、政策、戰略和計劃與市場營銷環境相適應。
B、戰略控制

4、 （）就是要衡量並評估企業的實際銷售額與計劃銷售額之間的差異情況。
C、銷售分析

5、 （）是指企業通過設置顧客抱怨和建議系統、建立固定的顧客樣本或者通過顧客調查等方式，了解顧客對本企業及其產品的態度變化情況。
C、顧客滿意度追蹤

1、 （）一般由企業內部負責監控營銷支出和活動的營銷主計人員負責，旨在測定企業不同產品、不同銷售地區、不同顧客群、不同銷售渠道以及不同規模訂單的盈利情況的控制活動。
B、盈利能力控制

2、 下列不屬於盈利能力控制的程序的是：（）
B、將職能性費用與預計費用對比

3、 （）是指企業不斷尋求更有效的方法來管理銷售隊伍、廣告、促銷和分銷等績效不佳的營銷實體活動。
D、效率控制

4、 戰略控制有兩種工具可以利用，即（）。
B、營銷效益等級評定和營銷審計

5、 年度計劃控制的中心是（）

C、目標管理

㈦ 企業的營銷機會是指對公司有吸引力並且具有什麼的市場業務

企業的營銷機會是指對公司有吸引力市場潛力大、並且具有競爭優勢的市場業務。
企業的營銷機會是指公司飢腔脊可以利用的、能夠幫助公司獲取商業機會的潛在市場和業務機會。營銷機會通常具有以下特點：

1. 有吸引力：指市場對該機會感興趣，具有較高的潛在價值，可以吸引圓陸消費者或客戶。
2. 具有差異化：指企業可以與競爭者區分開來的特點，如獨特的產品或品牌定位等。
3. 與企業的核心爛滲競爭力相符合：指該機會與企業的經營范圍或核心競爭力相關聯，可以幫助企業加強其市場地位，增強其品牌知名度和競爭力。
4. 可落實性：指企業能夠充分利用自身資源和能力，充分滿足該機會的需求，實現該機會的落地和商業價值實現。

企業可以通過市場調研等方式，發現並把握營銷機會，開發相關的市場業務，提升企業的商業價值和市場地位。

㈧ 東師2010秋學期《行政管理學》第一次在線作業判斷題

職權作為一種合法化權力具備權威的一些特點，它是建立在作用對象對某個具體作用者的擁戴基礎之上的