市場營銷總監薪資

⑴ 銷售總監職責是什麼

負責整個銷售部門的日常工作,其工作主要是：

1，調研和考察市場

2，督促銷售專員的工作

3，銷售計劃的制定

4，定期的銷售總結

5，銷售團隊的管理

6，每月每位銷售專員的績效考核的評定

7，上下級的溝通

8，制定不定期的促銷優惠活動

9，銷售專員的培訓

10，展會的工作分配以及協助生產工廠研發新產品等。

(1)市場營銷總監薪資擴展閱讀：

任職資格：

1.學歷要求：大學以上學歷，市場營銷、銷售管理、企業管理等專業畢業；

2.工作經驗：具有五年以上從事銷售管理工作的經驗；

3.個人技能：熟練的外語交流和較強的表達能力，對電子辦公軟體熟練使用；

4.工作能力：具有一定抗壓能力，有較強的市場開拓和銷售能力；

5.團隊管理：具備優秀的溝通能力和團隊合作精神，組建和培訓團隊經驗豐富，以往銷售業績良好；

6.人際交流：具有很好的人際資源和開發人際資源能力，與人力資源行業溝通良好。

薪資行情：

薪資水平因公司所在的行業和公司自身規模的大小而不盡相同，中小企業的銷售總監的薪酬相對要低一些，平均而言，國內知名公司的銷售總監一般年薪范圍在20-80萬元左右，在銷售總監的薪資構成中，與銷售指標完成相關的業績或績效工資往往占較大比例。

職業發展路徑：

銷售總監的前身可能是銷售經理也可能是一個小小的銷售員，其經過不斷的積累經驗和歷練才能做到銷售總監這個顯赫的位置。能做到總監這個層級，一般來說，營銷經驗已經非常豐富，同時也積累了很多團隊管理的經驗，可以憑借自己的出色表現晉升為主管營銷的副總經理，經驗豐富的銷售總監如果有很好的邏輯和管理理論素養，加以適當培訓和提升，也可以做咨詢方面的工作，當然前提是你要有足夠的興趣做咨詢。此類人才的招聘主要是通過獵頭、中高級人才封閉式洽談會等方式進行。

參考資料：網路-銷售總監

⑵ 市場營銷總監工資收入多少

您好！市場營銷總監的收入水平與公司的規模和銷售金額有關，同是營銷總監，收入差距很大，月收入從8000元到30000元都有。謝謝閱讀！

⑶ 關於化妝品公司一個市場營銷總監年薪多少

大約15-30萬年薪

⑷ 市場營銷專業就業方向有哪些

市場營銷專業培養具備管理、經濟、法律、市場營銷等方面的知識和能力，能在企、事業單位及政府部門從事市場營銷與管理以及教學、科研方面工作的工商管理學科高級專門人才。

主要學習市場營銷及工商管理方面的基本理論和基本知識，受到營銷方法與技巧方面的基本訓練，具有分析和解決營銷問題的基本能力。

工資待遇

截止到 2013年12月24日，50642位市場營銷專業畢業生的平均薪資為 4223元，其中0-2年工資4172元，應屆畢業生工資4252元，10年以上工資1000元，3-5年工資4667元，8-10年工資10486元，6-7年工資10571元。

招聘要求

針對市場營銷專業，招聘企業給出的工資面議最多，佔比88%;不限工作經驗要求的.最多，佔比51%;大專學歷要求的最多，佔比45%。

就業方向

市場營銷專業學生畢業後可在工商、外貿、金融、保險、證券、旅遊、房地產等企事業單位從事企業營銷管理、客戶資源管理、網路營銷管理、營銷策劃、營銷診斷、市場調查和咨詢等工作。

就業崗位

銷售經理、銷售代表、銷售主管、業務員、銷售總監、區域經理、銷售工程師、區域銷售經理、客戶經理、市場專員、銷售助理、營銷總監等。

城市就業指數

市場營銷專業就業崗位最多的地區是北京。薪酬最高的地區是德州。

就業崗位比較多的城市有：北京[32404個]、上海[26171個]、廣州[21678個]、深圳[17233個]、武漢[11983個]、成都[9692個]、杭州[8587個]、鄭州[7490個]、南京[7050個]、西安[6314個]等。

就業薪酬比較高的城市有：德州[8999元]、南通[5999元]、北京[5592元]、深圳[5081元]、紹興[4999元]、上海[4948元]、廣州[4901元]、東莞[4784元]、綿陽[4776元]、天津[4571元]、泉州[4500元]等。

同類專業排名

市場營銷專業在專業學科中屬於管理學類中的工商管理類，其中工商管理類共17個專業，市場營銷專業在工商管理類專業中排名第1，在整個管理學大類中排名第3位。

在工商管理類專業中，就業前景比較好的專業有：市場營銷，會計學，人力資源管理，電子商務，商品學，旅遊管理，財務管理，物流管理，審計學等。

拓展

市場營銷專業學習課程

主要課程：經濟數學、經濟學、管理學、統計學、市場營銷、公共關系學、廣告學、營銷策劃、商務談判、推銷學、消費心理學、市場調查與預測、基礎會計、財務會計、財務管理、經濟法、國際金融與貿易、計算機文化基礎、C語言程序設計、資料庫原理、網路技術、管理信息系統、電子商務、商務英語等。

市場營銷專業是以企業產品的經營銷售系統為研究對象，綜合運用經濟學、管理學、理財學、市場學、營銷學、法學、社會學、工程學等學科的理論與方法，對企業營銷系統進行分析、規劃、設計和管理的一門學科。

本專業培養掌握現代管理學、市場營銷學、信息技術的基本理論和基本技能，具有市場營銷專業特長，具有較高的外語水平和熟練的計算機運用能力，具備良好的綜合素質和職業道德，能在工商企業從事營銷策劃、商貿業務、經營管理的復合型高級專門人才。

市場營銷專業就業方向

市場營銷專業的學生畢業後就業范圍十分廣泛，因此也是很多學生的一大選擇。其就業方向有以下幾大類：

1、廣告領域：廣告經理，客戶經理，廣告銷售總監，媒體采購等;

2、市場分析領域：項目經理，市場分析，產品分析，市場研究員等;

3、銷售領域：銷售，客戶經理，銷售技術等;

4、品牌管理領域：產品經理，品牌管理，產品開發經理等。

拓展閱讀：市場營銷專業主要職業能力

1、具備對新知識、新技能的學習能力和創新創業能力;

2、具備對營銷理念的基本把握與執行能力;

3、具備對市場環境的理解與分析能力;

4、具備對消費心理與行為的理解與分析能力;

5、具備終端推銷及大客戶銷售與管理的能力;

6、具備促銷策劃、品牌推廣等企劃活動的組織與實施能力;

7、具備營銷渠道開發與管理的能力;

8、具備基本的新媒體營銷能力。

⑸ 市場營銷分哪幾個級別 一般都分別是什麼待遇

簡單的分為市場營銷專員,市場營銷經理，市場營銷總監，市場營銷專員的待遇在
3000左右，市場營銷經理的待遇在6000~10000左右，市場營銷總監就難說了，行業不同待遇也不同十幾萬到上百萬都有可能。

⑹ 市場營銷的月薪在多少左右

市場營銷分很多個環節的
做基礎的如導購人員2000左右
業務人員是浮動工資，一般就是2000+提成+商務費用
策劃人員一般起薪在4000-6000左右吧
營銷總監屬於資深營銷人才，基本都是年薪不會低於20W

⑺ 市場營銷總監崗位職責_市場營銷總監工作職責

市場營銷總監崗位職責_市場營銷總監工作職責

在我們平凡的日常里，大家逐漸認識到崗位職責的重要性，制定崗位職責可以有效規范操作行為。那麼崗位職責怎麼制定才能發揮它最大的作用呢？以下是我精心整理的市場營銷總監崗位職責_市場營銷總監工作職責，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

市場營銷總監崗位職責_市場營銷總監工作職責1

1.負責公司市場營銷體系的戰略分析、戰略定位、業務架構、運營模式、競爭戰略、實施規劃等方面的管理工作。

2.統領具有多個產品線的市場營銷體系。開拓全球市場並取得目標市場份額，實現品牌建設目標;制訂並監督產品及服務推廣、品牌推廣計劃的實施效果，並對公司市場營銷體系的總體業績(軟指標和硬指標)負責。

3.制訂客戶評級標准並針對不同類型客戶特質，制定系統化的營銷策略。對公司重要客戶，總結並形成一對一的營銷公關策略。指導並監督各項策略的實施成效。

4.主持公司重大營銷合同的談判與簽訂工作。

5.引導和控制市場銷售工作的方向和進度，宏觀控制營銷中心各項工作按公司既定目標發展。

6.建立有效的協同機制，促使營銷中心內部與公司各部門高效聯動作業。

5.引導和控制市場銷售工作的方向和進度，宏觀控制營銷中心各項工作按公司既定目標發展。

6.建立有效的協同機制，促使營銷中心內部與公司各部門高效聯動作業。

市場營銷總監崗位職責_市場營銷總監工作職責2

1、全面了解國家的宏觀政策走向。

2、全面把握公司產品的市場狀況，了解同業競爭策略與消費有效需求，為公司產品的市場定位提供科學的決策依據。

3、全面負責公司營銷各項目標和計劃的落實執行。

4、負責擬定銷售預測及行銷計劃。

5、負責督促擬訂銷售與推廣行銷方案。

6、負責擬訂產品銷售執行方案，並監督執行。

7、全面負責協調營銷與公司其它部門之間的工作關系。

8、負責公司營銷費用的審核。

9、負責制訂公司的營銷管理制度及工作規范。

10、負責對公司營銷人員進行業務指導和專業培訓。

11、定期主持召開公司營銷工作會議，全面准確地握公司的營銷運行狀況。

12、及時、准確地領會公司的意圖和直接上級的指示，並貫徹執行。

13、代表公司協調處理與政府相關職能部門、新聞媒體、廣告策劃公司的關系，重要危機公關。

14、負責審核銷售傭金內部分配方案的執行。

15、領導、規范、考核直接下級的工作。

16、完成直接上級委派的其他作務。

17、負責對分子公司行銷計劃的審核及管控。

18、全面負責公司客戶信息管理，妥善處理營銷層面的客戶投訴問題。

19、關心所屬下級的思想、工作和生活情況。

市場營銷總監崗位職責_市場營銷總監工作職責3

部門名稱：市場部

職位名稱市場總監(CFO)崗位人數：1人

直屬上級：總經理所屬部門：市場部

職位概要:

規劃制定公司的市場戰略與策略，並推進實施，實現市場發展目標。

崗位職責:

1、協助總經理制定總體市場發展戰略以及市場發展目標;

2、拓展公司的市場策略，把握公司在行業中的發展方向，完成公司在行業中的市場定

位，及時提供市場反饋;

3、制定和實施年度市場推廣計劃和產品計劃，協助營銷中心制定業務計劃，配合市場

推廣業務計劃;

4、制定與實施各產品線價格體系及營銷戰略、營銷策略、地區覆蓋策略及推廣計劃，

並組織相關人員培訓;

5、制定公司品牌管理策略，維護公司品牌;

6、指導、參與市場的開拓、渠道管理等日常工作;

7、管理監督公司市場費用使用、控制工作以及本部門管理工作。

任職資格:

◆教育背景:市場營銷或相關專業本科以上學歷。

◆培訓經歷:接受過戰略管理、管理能力開發、市場營銷、合同法、財務管理、談判技巧

等方面的培訓。

◆經驗: 8年以上企業市場管理工作經驗，3年以上市場部經理工作經驗。

◆技能技巧:

1、對市場營銷工作有深刻認知;

2、有較強的市場感知能力、敏銳地把握市場動態、市場方向的.能力;

3、維持與地方政府管理部門及環保部門的長期關系;

4、熟練操作辦公軟體;

態度:

◆薪水：8000元/月+績效獎金

◆工作努力，積極進取，責任心強;

◆高度的工作熱情，良好的團隊合作精神;

◆較強的觀察力和應變能力;

◆出色的人際溝通能力、團隊建設能力、組織開拓能力。工作場所:辦公室。

直接下屬：市場部經理

市場營銷總監崗位職責_市場營銷總監工作職責4

1、在總經理的領導下，負責帶領本部門人員執行公司的相關規定製度、最終達成公司市場營銷目標;

2、負責制定本部門各級人員的職責與許可權;

3、負責制定並組織實施市場工作計劃，督導檢查市場開發情況;

4、根據市場具體情況，做出市場預測，確定目標市場，全面負責產品的銷售工作;

5、負責本部門全盤業務計劃的籌劃和方案的實施;

6、根據目標市場的潛在需求，制定、修訂對重要潛在客戶的工作計劃;

7、負責年度市場計劃的起草，包括市場營銷計劃，廣告宣傳、促銷及公共關系的發展計劃;

8、督導對內、對外的各項公關、廣告宣傳活動，並做出銷售活動、廣告宣傳活動及公關活動的預算;

9、按年度計劃要求，定期檢工作計劃的執行情況;

10、與其他有關部門溝通、協調、密切合作，以確保目標計劃的落實;

11、定期對下屬員工進行績效評估，按照獎懲標准實施獎懲;

12、負責組織、實施本部門員工的培訓工作，提高員工的業務素質;

13、完成上級委派的其他工作任務。

⑻ 樓盤銷售總監工資

底薪7500元。
樓盤銷售總監崗位薪酬，本科底薪7500元（底薪+各項補貼+1500績效獎勵）大專底薪6800元（底薪+各項補貼+1500績效獎勵）再享有55%—80%的高獎金。
樓盤銷售總監負責項目的前期市場分析、產品規劃、產品定位等工作，負責案場管理、渠道拓展等綜合控盤工作，具有一定的操盤和團隊管理經驗；依據公司目標，制定市場營銷計劃，推廣並監督實施，組建並帶教團隊，培訓並激勵團隊成員完成業務指標，對執行情況定期分析和總結。

⑼ 調查顯示：營銷總監年薪最高過百萬

近段時間以來，不少房企均出現了相應的人事變動，挑動著業內的敏感神經，不少人也認為此舉行動表現了房企在樓市低迷期積極調整，主動“換血”謀求發展，然而當房企一邊苦於業績上不去，做著人員減法時候，一邊也在做加法招兵買馬，不惜重金積極招募“新鮮力量”。

在頻繁的人事變動中，不少業內人士就透露：“實際上，多年來，在這種頻繁的更迭中，房企對於優秀操盤手的渴望，不僅沒有讓中高層崗位的薪酬在人事動盪中受到影響，反而使其身價上漲。”

房企“求帥心切” 不吝薪酬聘一線操盤手

在剛出爐的《重慶房地產企業2015—2015人力資源發展報告》中，博眾研究院副院長潘曉東就表示：“去年重慶房企中層幹部年薪約15-25萬，高層幹部年薪約50萬，同時，房企更注重員工自身的能力和為企業帶來的價值作為薪酬差異的主要考慮條件，由此，一線的房企營銷經理、項目經理等中高層幹部收入甚至可能超過公司副總。”

對於房企而言，在目前激烈的環境中求得一席之地，實現銷售業績和口碑的雙贏是一個理想的目標，而要實現這樣的理想，一線操盤手是關鍵一環，對此，不少房企都表現出對優秀操盤手的渴望。

在無錫，房企間的對於一線優秀操盤手的“爭奪”也顯的尤為激烈，都試圖在這場“跳槽風暴”中尋得一位優秀的一線操盤手。通過對獵頭網站信息的查詢可以發現，各大房企們在薪酬上也是表現得毫不吝嗇，以營銷總監為例，在 人才 的薪資報酬上，平均基本薪資大致定在30-60萬之間，相較於前兩年，薪資較為平穩，而其內部也將視業績情況而上下浮動，最多可達上百萬。

然而，在高薪背後，房企也對操盤經驗以及綜合管理能力也表現出了相應的高要求，除了行業工作經驗還達到5-8年，還需要有純熟的項目運作能力，此外，房企集團高層也要求項目操盤手對其產生的價值負責，將此此作為薪酬、去留的依據。

人員動盪背後薪酬影響小 業內看好前景將繼續堅守

在不少外界人士看來，房地產行業高強度的銷售壓力和頻繁不穩定的工作環境，並不是一個長久的職業方向，特別是在目前樓市低迷的背景下，薪資待遇也將必定受到市場影響。

然而，據相關數據統計，在整個房地產行業平均流動率超25%的情況下，卻有90%的從業人員仍然願意留在地產行業，只有10%的從業人員選擇轉行，而這10%轉行的人也大多選擇去房地產相關的行業，就此，有業內人士透露，薪酬是房地產行業最吸引的要素之一，其他行業薪資並沒有房地產高。

銳士方達運營總監黃小平先生在接受媒體采訪時就表示，房地產行業雖有頻繁的人事流動，但其內部的薪酬並不受影響，在稍微有點規模的房地產公司，不少營銷總監、項目銷售經理都能拿到60萬以上，甚至100萬的年薪，這是別的行業出不起的，這是房地產行業吸引人的最重要因素之一。而那些被離職，或自願離職的業內人士依然看好這個行業的未來發展，只是目前受到政策影響而已。

而這樣的頻繁的人事流動在業內也並不是行業危機加劇的表現，上海易居房地產研究院企業研究中心總經理周建成在分析高管頻繁離職現象時，便說：“實際上，樓市‘人事動盪’對行業而言並不能說是消極的，從另外一個角度看也是房地產行業成熟的表現。當然因為等級關系，權力受到壓縮，而使很多人轉入產業基金或自己創業等。但全國60%大中型企業管理不健全、不完善，企業規范的過程中長期不會變。在這個過程中，房企人員的更迭是人力資源的重新分配，是資源的有效配置，對個人、對行業都有益處。”

⑽ 房地產的營銷策劃總監的年薪大概多少

房地產的營銷策劃總監的年薪大概在20萬到30萬之間。
崗位職責：內
1、負責區域大型復容雜的策劃方案的編制，指引區域大型復雜策劃方案的方向；
2、作為公司在區域或領域專業性的代表，針對區域關鍵客戶或重大復雜項目進行專業角度的溝通、演講；
3、制訂策劃技術的沉澱和總結，從專業角度指導區域或某一領域的策劃工作的開展；
4、負責團隊策劃工作的規劃和人員管理。

任職要求：
1、本科及以上學歷，管理類或房地產相關專業；
2、5年以上大型代理公司或開發商策劃工作經驗，其中3年以上管理經驗；有全程策劃營銷經驗，至少完整操作過2～3個項目；
3、精通並靈活應用房地產經營管理、建築學、管理學、市場營銷、心理學等相關知識；精通專業報告技術要點、創新點、危機處理藝術；精通房地產營銷策劃流程及房地產企業經營模式；
4、具備優秀的溝通影響力、演講技巧、戰略領導及團隊領導能力；較強的分析解決問題能力。