㈠ 企業慶典活動和一般的活動在策劃時有什麼區別
企業周年慶典活動做為一種展示企業經濟實力和社會品牌地位的一種重要傳播載體，舉辦的好與不好，直接影響著公司形象和企業產品的銷售情況，因此，如何做好企業周年慶典活動策劃是非常重要的。
制定公司周年慶典策劃方案需要關注的細節
第一、周年慶典主題
在制定公司周年慶策劃方案的時候，大家首先需要做的就是確定好活動主題。要知道，不同的主題含義不同，合適的周年慶活動主題，不僅能夠讓整個活動舉辦的更有意義，還能夠通過周年慶更好的塑造公司形象，進一步打響公司品牌。可以說好的活動主題對會讓周年慶活動更有意義。
第二、周年慶典創意
無論是策劃任何活動，創意都是一個活動的靈魂，所以在進行公司周年慶策劃的時候，大家需要想辦法突出創意，在活動方式以及節目類型等方面融入恰當的創意元素，讓參加活動的朋友能夠覺得不虛此行，這樣的創意就是成功的。慶典活動現場可以設計一些創意的互動環節，例如樂乎現場大屏幕互動，手機掃碼參與，並通過簡單的手機操作完成的互動游戲。像3D賽車，猴子爬樹等通過手機搖一搖完成的競賽互動游戲。
第三、周年慶典舞台搭建
想要為周年慶互動營造更好的氛圍，進行公司周年慶典策劃的時候，就需要從活動舞台，場地的搭建以及裝飾燈方面下功夫，並且注重周年慶活動前期的宣傳，把這些方面做到位，那麼活動當天的氛圍就絕對沒問題。
第四、周年慶典策劃方案
一份令人滿意的公司周年慶典策劃方案，通常都會更好的分清主次關系，無論是活動的主要對象還是次要對象，亦或是活動的主要內容與特點，只有分清主次，才能夠充分利用可以掌握的資源，加大文化傳播力度。
㈡ 公司周年慶典活動要怎麼策劃
周年慶策劃一般都不簡單，自己策劃又容易出錯，忙了半天，沒有效果，錢還花了很多，可以找一個專業的會議策劃公司給你提供定製化會議執行方案，從務策劃+設備租賃+舞台搭建+燈光調整+視覺設計一站式服務，省時省力，價格也比較合適。
㈢ 公司6周年活動慶典策劃方案
慶典活動策劃一般都不簡單，自己策劃又容易出錯，忙了半天，沒有效果，錢還花了很多，可內以找一個專業的會容議策劃公司給你提供定製化會議執行方案，從務策劃+設備租賃+舞台搭建+燈光調整+視覺設計一站式服務，省時省力，價格也比較合適。
㈣ 策劃集會議和慶典活動於一體的活動時都要和活動公司溝通哪些事宜
大型會議策劃往往要經過一系列繁瑣的工作，若是某一步驟沒做好或做到位，可能會使得會議效果不盡人意，甚至出亂子。一份詳盡的會議策劃方案能夠讓後期執行更加省事，但詳盡的方案包含了很多事項，如會議目的、規模、時間場地、與會人員、預算、會議形式、分工等等。
一、與領導溝通了解會議目的
會議策劃之前的溝通是必不可少的工作，了解領導舉行會議的目的，確定整個會議策劃的大方向，方案要體現出主辦方的意圖，否則完全是無用功。比如要溝通好會議的主題是什麼？多大規模？請哪些領導來？議程是什麼？有什麼特別交代的事項？
二、草擬初步方案，與領導確認
溝通之後應該將初步的方案擬寫出來，交給領導來審核。因為在溝通過程中，有可能出現理解偏差的情況，把方案寫到紙上，能夠及時糾正，避免走偏。同時，如果領導需要修改，或者有新的想法，也可以及時加上去。
三、細化方案
初步方案確認後，就要來細化每一個環節了，這一步驟是最重要的一步。可按照「會前、會中、會後」的思路來安排好每一個步驟。
1、會前准備：會議通知、落實與會人員名單、安排會場、會場平面圖、會議簽到、會議材料發放等等。
會前准備工作量較大，會場的安排比較講究，根據不同的會議來布置現場，同時也要考慮作為安排等等。諸如會議通知、簽到的事項。
可以藉助樂乎現場會議報名及3D簽到牆來協助，大大減少工作量。在現場可實現大屏幕簽到，拿出手機掃一掃簽到碼，每個參會人的頭像都可以上3D簽到牆，增強互動感，並且自動統計參會情況，及時了解會議詳情。
2、會中：物料配合、人員配合
會議每一個環節需要什麼物質材料配合？工作人員在每一環節應做什麼？都需要策劃到位。
3、會後：會議紀要、總結、宣傳報道
㈤ 開業慶典策劃方案
你木有寫是什麼開業典禮，開業典禮有很多種類型的，我找了個樣本PPT，我發到你QQ了，這是我自己寫的
㈥ 策劃慶典大致是什麼樣的流程
慶典活動策劃流程：
1)慶典活動策劃：確定來賓及發放請柬;來賓組成：政府官員、地方實力人物、知名人士、新聞記者、社區公眾代表、客戶代表或特殊人物等。總之，來賓要具有一定的代表性;發放請柬要求：請柬提前7—10天發放。重要來賓請柬發放後，組織者當天應電話致意。慶典頭晚再電話聯系。
(2)設計慶典活動程序;一般程序：主持人宣布開典;介紹來賓;由組織的重要領導或來賓代表講話;安排參觀活動;安排座談或宴會;邀請重要來賓留言或提字。
(3)落實致辭人和剪綵：致辭人和剪綵人分己方和客方。己方為組織最高負責人，客方為德高望重、社會地位較高的知名人士;選擇致辭人和剪綵人應徵得本人同意。
(4)編寫宣傳材料和新聞通訊材料;列出慶典主題、背景、活動內容等相關材料，將材料裝在特製的包裝袋內發給來賓。對記者，還應在其材料中添加較詳細的資料，以方便記者寫作新聞稿件。
(5)慶典活動策劃的接待工作;設置接待室。對所有來賓，都應熱情接待，耐心服務;對重要來賓，要由組織領導親自接待;他們的簽到、留言、食、宿均應由專人負責。
慶典活動策劃注意事項：
慶典活動既是社會組織面向社會和公眾展現自身的機會，也是對自身的領導和組織能力、社交水平以及文化素養的檢驗。因此，舉辦慶典活動時，公共關系人員應做到准備充分，接待熱情，頭腦冷靜，指揮有序。一般說來，慶典活動策劃應注意以下事項：(1)確定慶典活動策劃主題，精心策劃安排，並進行適當的宣傳。
(2)擬定出席慶典儀式的賓客名單，一般包括政府要員、社區負責人代表、同行代表、員工代表、公眾代表、知名人士、社團。
(3)擬定慶典程序，一般為：簽到、宣布慶典開始，宣布來賓名單、致賀詞、致答詞、剪綵等。
(4)事先確定致賀詞、答詞的人名單，並擬好賀詞、答詞，賀詞、答詞都應言簡意賅。
(5)確定關鍵儀式人員，如剪綵、揭牌、托牌等;除本單位領導外，還應邀請德高望重的知名人士。
(6)安排各項接待事宜，事先確定簽到、接待、剪綵、攝影、錄像、擴音等有關服務禮儀人員。
(7)可在慶典活動中安排節目，如舞龍等;還可邀請來賓題詞，以作為紀念。
(8)慶典結束後，可組織來賓參觀本組織的設施、陳列等，增加宣傳的機會。
(9)通過座談、留言形式，廣泛徵求意見，並綜合整理、總結經驗。
㈦ 公司慶典活動該如何安排
許多公司在成立5周年或是10周年的時候都會舉辦慶典活動來慶祝，而這也是為了增加員工之間的凝聚力，展示員工的風采，彰顯企業的品牌。那麼公司慶典活動應該怎麼安排才妥當呢？
一、制定計劃
公司在找到合適的慶典活動公司之後，他們會依照慶典主題以及他們想達到的活動目的，制定出一個大概策劃方案。比如說活動前期需要做的宣傳工作、舉辦活動的物品資源准備、所需場地、基本預算、能夠達到效果等。計劃盡可能詳盡，因為舉辦一個慶典，其中瑣事雜事非常多，有的事情如果沒有特別記下來，可能到時候就忘記了，而且詳盡的方案對於支出經費能夠更加精準的預算。
二、交流及方案的確定
雖然說慶典活動策劃公司的實力大都值得信賴，但是如果沒有充分的溝通，那麼慶典策劃方案偏離公司的需要，不同於他們最初的設想也是有可能的。為了避免之後產生糾紛，最後慶典方案的確立，一定要雙方達成一致意見，才可以准備執行。如果雙方有意見不一樣的地方，可以充分商討修改，制定出雙方都滿意的最終方案。
三、方案執行
在確立了慶典活動的最終方案之後，就可以實施執行了，這也是慶典策劃的重點所在，如果這一步做不好，那麼所制定的方案再厲害也只是鏡中花水中月，空想而已。方案的執行也需要巧妙設計，這樣才能將策劃方案中的精妙之處表現出來。
其實慶典活動策劃的步驟流程遠不止這些，其中還有方案的審核、廣告設計等，只不過以上三點是慶典活動工作中的重點。
㈧ 常見的慶典活動策劃的種類有哪些
常見的慶典活動策劃的種類一般有：開業慶典策劃、周年慶典策劃、企業慶典策劃、生日慶典策劃、金婚慶典策劃為主，同時也包含了一些小型的慶典活動。
㈨ 一個完整的活動策劃書包括哪些內容
活動策劃書主要包括以下內容：
1、策劃書名稱；
2、活動背景；
3、活動目的、意義和目標版；
4、資源需要權；
5、活動開展；
6、經費預算；
7、活動中應注意的問題及細節；
8、活動負責人及主要參與者；
9、需要注意的事項。