1. 青海好的培訓機構找哪個啊
主要看你培訓哪方面課程了啊，選擇學校的時候可以重點從師資、課程設置、學生就業內服務三方面考慮容。你首先要給自己規劃一下學習方案，想利用多長時間學習，學習後要達到什麼水平，想去什麼地方就業等等，這些都要先考慮清楚，完了再根據自己的需求去選擇學校，看學校能不能滿足自己的條件，適合自己的就是最好的，反正都差不多吧
2. 青海省有建築工程技術培訓學校嗎
在青海省學習建築技術，關鍵是要選擇好專業。
建築行業是一個實踐性很強的行業，需要掌握實際的工程項目經驗。給掌握建築從業技能的一點建議：
一、從事BIM工作需要具備如下技能：
1、BIM軟體熟練，其中包括revit、BIM5D、Navisworks、Magicad、PKPM、天正、鴻業軟體等軟體。
2、建築模型的建模能力。其中包括建築、結構、給排水、強電、弱電、消防、供暖、通風、鋼結構、幕牆等專業的建模。
3、建築模型的分析能力：其中包括建築碰撞檢查、日照、採光、通風、節能、防塵、恆溫、施工等模擬模擬能力。
4、建築工程的管理控制能力：進度工期控制、造價控制、質量管理、安全管理、施工管理、合同管理、物資管理、施工排磚、三維交底等管理控制等工程管理控制能力。
二、從事建築設計工作需要具備的技能包括：
1、設計軟體熟練，其中包括:cad、天正、PKPM節能、清華日照、草圖大師、目前流行的revit軟體。
2、需要掌握的常用設計規范：居住區規劃設計規范、當地政府頒發的規劃管理技術規定、建築設計防火規范（2014新版）、住宅建築規范、住宅設計規范（2011新版）、民用建築設計通則、辦公設計規范、汽車庫設計規范（2014版）、汽車庫防火規范（2014版）、工業設計規范等。
3、建築規劃方案和建築單體方案的創作能力。其中包括住宅、公建、商業綜合體、工業園區的項目。
4、總平面施工圖、建築單體施工圖的設計能力，包括住宅、公建、商業綜合體、工業建築的總平面和單體建築的施工圖設計。
5、與結構專業、給排水專業、電氣專業、暖通專業、動力專業的協同工作意識和能力。
三、從事造價工作需要具備如下技能：
1、對圖紙的識圖課程。對於剪力牆結構、框架結構、磚混結構三大類型的圖紙熟練識圖是基本功。結構識圖的核心是對結構圖集的掌握。11G10國標圖集和地區結構圖集，是結構識圖的基礎。
2、熟悉施工流程和工作內容。對施工流程和工作內容的熟悉，是造價列項和套定額的基礎。
3、熟悉2013清單規范和定額。2013清單規范和定額，是造價工作的必備工具書。
4、廣聯達軟體：鋼筋算量軟體、圖形算量軟體、計價軟體是工程造價操作軟體。
5、熟悉造價工作流程：如何做估算、概算；如何編制招標控制價、清單；如何編制投標報價；如何做結算、辦理簽證；如何做決算等。
3. 青海西寧廚師培訓
我也是在四川學的廚師。在我們青海，確實還沒有一個比較出名的廚師學校。
我現在在內成都廚師學校，現在學得很容好的，
因為四川有很好的川菜，在廚師界中，廚師是很吃香的一門技藝，好好學習。
像我們師兄一樣，自己開個川菜為主 的酒店，一個月收入也要上十萬。這是我以後的目標。嘻嘻。努力哈。
4. 青海西寧拓展培訓
恩 是姓吳，我公司去年在他們那裡做了一次兩天一晚的培訓，效果超出了公司的預期。你可以打這個電話咨詢一下：8016212 ，他們的主教練姓王。
5. 青海保險從業人員培訓中心
保險小編幫您解答，更多疑問可在線答疑。
西寧的新寧路20號青海保險大廈里有以專下的保險公司：屬
中國人壽養老保險青海省中心
中國人民財產保險青海省分公司營銷部
中國人壽保險新寧營銷服務部
中國人民財產保險青海省分公司直屬營業部
中國人壽保險青海分公司
中國人民財產保險青海分公司
西寧中國人壽保險分
地址：西寧市新寧路20號
中國人民保險公司西寧分公司營銷服務部
地址：西寧市新寧路20號保險大廈7樓鐧懼害鍦板浘
6. 青海公務員培訓
青海公務員培訓的學校多著，
至於選擇個好的公務員培訓班這個看要怎麼說了專。
我是14年考上國稅屬的，當時還沒有畢業的時候上過筆試網校，
我筆試通過以後上的是善課思教育，後面的結果也證明我沒有選錯。
下面我說說兩個的區別：
從師資看。善課思教育主要是青海本土機構，當時教我們的就是組織部的齊老師，對青海省情十分了解，年齡大概40左右，其他機構多都是比較年輕的老師。
從成績看。這個不好說，我面試也沒有上過其他公務員培訓機構的，不過我上的善課思教育經驗國稅第二天考試的最高分第一名和第二名都是我們班的同學 ，我雖然沒有考的高分，但是還是讓我滿意的。
總之，不管任何機構，你首先考慮的是師資的水平和當地權威的方法，你要問問可以不可以試聽。其次就是價格，付費方式。
加油期待你成功！
7. 青海視頻編輯培訓班哪兒有
學視頻編輯其實可以找一套視頻課程自學
然後找個老師偶爾指導一下就可以的
8. 青海公務員面試培訓
點此查看更多》》2015年青海公務員面試培訓
青海公務員結構化面試1對1專崗專訓10天極致必勝班
課程介紹
如何在規定時間內順利解答任何一個結構化面試問題？
華圖網校總結了歷年眾多成功面試考生的經驗，並深入研究面試出題規律和特點，並根據考生自身特點進行深層次研發，推出10天極致必勝班。本課程根據結構化面試的自身特點，精心設計面試方案，確保考生對每一個模塊都能全面系統掌握，能夠讓考生在較短時間內形成一套自己的完善的答題思路，並能熟練應用答題技巧，把分數提高到極致。
本方案由九部分組成：袁東結構化面試極致必勝班、16課時1對1專崗專訓輔導、面試熱點預測班、面試結構化面試經典100題、面試壓力應對與備考技巧專項班、面試禮儀與化妝技巧專項班、面試演講與口才專項班、面試狀元秘籍班、面試考官點評班。
適用人群
1. 面試理論基礎薄弱考生；
2. 缺乏實戰練習，希望資深教師給予指導點評；
3. 語言表述不流利，經常卡殼；
4. 答題邏輯混亂，讓人不知所雲；
5. 答題思路狹窄，無話可說；
6. 答題內容干癟，假、大、空
2015年青海公務員公告、面試備考技巧以及面試真題查看：http://htwx.huatu.com/qinghai/gwy/
9. 青海事業單位培訓，善課思教育在西寧有分校嗎
您好，
善課思教育在青海西寧有事業單位培訓班的，
善課思主要做的是口牌，沒有做很多宣傳，培訓老師方面還是很好的，百分百保證培訓效果學員對老師有不滿意是可以退班是的，而且如果報的協議班不過是全額退款的，第一名還有優惠政策，我同學去年就是參加善課思培訓的，現在已經在機關工作了。希望對你有所幫助。
常見的結構化面試題型分為自我認知與職位匹配類、計劃組織協調類、人際關系處理類、應急應變類、知識理解類、政策與社會現象認知類、言語表達類七大類。
（1）自我認知與職位匹配類
例題：小吳原來非常優秀，在找到了一個心儀的崗位後逐漸放鬆了自己。若干年後，開同學會時，她發現自己已經比不上原來的一些同學了，對此，你認為小吳應該如何保持優勢、如何進行提高，談談你的看法？
（2）計劃組織協調類
例題：你負責組織對所在單位轄區內的吸毒人員情況調查活動，你怎麼開展？
（3）人際關系處理類
例題：領導指派你負責一項調研，由一位老同志配合你，假如這位老同志資格比你老，性格又怪，極不好相處合作，你怎麼辦？
（4）應急應變
例題：再一次招商引資的招聘會上，正要和外商鑒定合同時，領導要你拿出早已准備好的合同卻怎麼也找不到了，你怎麼班？
（5）知識理解
例題：對「防患於未燃」這句話，你怎麼看？
（6）政策與社會現象認知類
例題：現在大學生畢業後，有的做保姆，有的擦皮鞋，這與人們期望中的大學生是社會精英人才有著很大的差別。請問如何看待這一問題。
（7）言語表達類
例題：一個老人在車上一不小心把一隻鞋子弄丟了，他隨即把另一隻鞋也甩了，旁人覺得非常可惜，問他為什麼，他說：這只鞋子對我來說，反正沒用了，對他人來說，撿到後可能還有用。針對這個小故事發表一個演講。
（8）材料題
在面試考試中，經常出現一種先給定一段材料，然後根據這段材料進行命題，我們稱之為材料類命題形式，這種題型與上述題型變化不是很大，與上述題型不同的一點是，具體的題目要根據給定的材料進行作答。
例題：小王是辦公室工作人員，李某是一退休職工，一日李某來找領導，小王向領導匯報後，領導說：你跟他說我不在。小王於是對老李說領導不在。可是老李沒走，一會領導出來了，遇到老李。老李說：你不是沒在嗎？領導說：我一直都在啊…… 於是老李到處說小王欺上瞞下，品質差。下面有ABCDE五種不同的處理方式，分別是A小王向周圍的同事解釋；B小王向老李解釋；C小王向領導反映；D小王笑而不語；E小王通過這件事進行反思總結。你認為小王的哪種方式最合理？第二問：現在你是小王，請就將其認為最合理的方式進行詳細闡釋。