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黨政幹部培訓方案

發布時間:2020-12-14 00:54:37

❶ 黨員幹部培訓都有什麼地方

井岡山紅色旅遊基地,大把大把的黨員幹部培訓學院,完完全全是一個專業的培訓基地啊,什麼吉安青年紅色培訓學院,井岡山幹部培訓學院,井岡山青年幹部培訓學院等等很多啊!

❷ 如何加強機關黨員教育培訓工作方案

黨員幹部教育培訓是加強黨的執政能力建設和先進性建設的重要舉措,是推動學習型政黨、學習型社會建設的重要保障,也是幹部健康成長、全面發展的重要基礎性工作。因此,必須抓好黨員幹部的培訓教育,開展大規模培訓幹部。基層黨委從實際出發應採用行之有效的培訓方法,以取得最佳的培訓效果
一、以人為本,按需施教,努力打造精品課程
每次時間不宜太長,但每年的次數要多,課程注重小而精,不在乎多,而在於管用,學以致用。
二、安排基層領導和成功人士授課
一是安排基層領導幹部授課。基層黨員幹部的工作重在貫徹落實,提高執行力,完成具體任務,不需要太高深的理論。基層黨員領導幹部在一線直接與人民群眾打交道,知道群眾的身熱冷暖、所思所想、所盼所憂所慮,加之工作經驗豐富、體會深刻,其講授課程時會把這些灌輸給基層黨員,這比純粹的講解理論更容易理解、接受和消化。二是安排成功人士介紹經驗。社會上的成功人士總有成功之處,其理念、做法甚至行為方式在特定的時限、特定的地域最能行得通並有成效。由身邊人講身邊事,由其來介紹經驗或與學員討論交流,啟發性大,直觀而實用,即學即用,操作簡便,十分有利於做好基層群眾工作,有力於帶領群眾脫貧致富。
三、發揮學員主體作用,利用好遠教資源
黨員幹部學習,教師居主導地位,學員起主體作用。要充分發揮學員的主觀能動性,學習知識才能入心入腦,才能有效指導實際行動。用好中國絡教學課程。基層黨委的學習教育培訓經費十分有限,難於請到高端、高層次的名家大師或者領導。此時採用中國絡課程收看收聽中央、省一級的講課,甚至是名家大師的錄像光碟,既經濟又實用,一樣聽課,一樣了解高層的最新理念和有用信息,一樣有效,一樣達到培訓教育目的

❸ 中國黨政領導幹部培訓是要到哪裡學習的

可以到浙江大學幹部培訓基地浙大華家池校區學習,在那裡還可以量身定製幹部培訓方案

❹ 高小平秘書長指出,現代黨政幹部培訓課程體系有哪項

高小平,1956年7月生,中共黨員,中國行政管理學會副會長兼秘書長,博士,研究員。 曾任國回務院辦公廳機關黨答委幹部、宣傳部副部長、部長;1994年至今,任中國行政管理學會副秘書長兼《中國行政管理》雜志社社長主編、秘書長、副會長兼秘書長。兼...

❺ 黨外幹部培訓方案怎麼寫

..........................認真貫徹執行中央下發的《XXXXXXX》.........................................先進行地方的詳細需求調研,然後再進行課程方案設計.設計好方案後和地方政府...
政府幹部教育培訓是建設高素質幹部隊伍的戰略性工程,是加強黨的執政能力建設和先進性建設的重要途徑,是推動科學發展、促進社會和諧的重要保證,在建設和發展中國特色社會主義事業中具有不可替代的地位和作用
一個國家發展力的競爭從根本上說是人才特別是領導人才的競爭。當前形勢下,培養造就高素質幹部隊伍,既要深化幹部人事制度改革,保證優秀人才脫穎而出,又要推進幹部教育培訓改革,提高幹部隊伍的執政素質和能力。要把增強針對性、提高實效性作為幹部教育培訓改革的主要目標,堅持干什麼學什麼、缺什麼補什麼,不斷完善黨的理論教育、領導知識教育和幹部黨性教育體系,滿足幹部多樣化多層次的培訓需求。
改革創新是提高幹部教育培訓質量的不竭動力,是幹部教育培訓工作保持生機活力的必由之路。但是,幹部教育培訓還不同程度地存在針對性實效性不強、黨性教育比較薄弱,培訓機構體系的開放度和競爭性不夠資源相對過剩並存,幹部學習內生動力不足、學用脫節、學風不正等問題。

❻ 幹部培訓方案要怎麼做

以我的經驗來,你要源先確定培訓的地方、時間和經費等問題,然後要針對培訓對象需要做哪方面的提升。不過幹部培訓方案,你可以去參考湖南大學培訓中心的網站找,裡面我就找到過很多幹部培訓的資料,估計也可以給你提供參考。

❼ 高校幹部培訓、教師培訓的有關內容和培訓方案包括哪些方面。

幹部培訓:黨的方針政策;高校的改革與發展;領導幹部素質培訓;領導藝術培訓;專學習能力培屬訓;思想品德培訓等
教師培訓:專業建設與發展趨向;教育學心理學方面培訓;教育教學方法的培訓;如何做一個學生喜歡的老師的培訓;針對不同情況,結合教師的實際進行的特色培訓等。
培訓方案包括:培訓的目的;培訓的意義;培訓的范圍;培訓的內容;培訓的方法;培訓時間安排;培訓的管理與考核;培訓的經費預算等。
如何組織一場培訓:
一是要先拿出一個切實可行的方案;
二是最重要的是要請培訓大師(一個好的主講人,就成功的80%)
三是要組織好參加培訓人員及時到會,沒有人聽的培訓,就已經被打敗了。
四是搞好培訓過程中的各項服務性工作。
五是及時發講課費(如果有的話)
六是萬事要多與人商量。向領導請示、向同事求助、對下屬體貼、對其他人關懷。
相信你會成功的
祝你成功

❽ 黨政人才 幹部教育培訓 有什麼作用

提高幹部隊伍素質已是擺在我們面前的一項重要而迫切需要解決任務,我們要從發展戰略的高度認識幹部教育培訓工作的重要意義。首先,幹部參加培訓是新時代社會發展的需要。社會在前進、在變化,政治體制在完善,幹部的工作崗位也會不斷變化。要適應新形勢、新時代、新崗位的現實需要,我們必須要不斷學習、不斷參加培訓,努力提高自己的工作能力和知識水平,才能跟上時代發展的步伐,才能適用不同的工作崗位,才能在激烈的競爭中取勝。廣大幹部擔負著現代化建設的重任,他們的素質如何,關繫到政府形象,關繫到經濟社會發展宏偉目標的實現。他們必須要不斷地參加培訓,提高自己的政治思想素質和專業的知識水平,以適應經濟社會發展的需要。其次,幹部參加培訓是行政體制改革的需要。政府職能已逐步由「管制型」向「服務型」轉變,政府更多地成為「掌舵者」而不是「劃槳人」。作為政府形象代表的公務員和事業單位管理人員,在政府職能轉變和角色已重新定位的時候,就必須通過學習和培訓全方位地掌握和運用新的管理理念、管理思想、管理原則、管理方法和管理技術,以發揮公務員和事業單位管理人員的集體作用,實現政府工作的高效率。最後,幹部參加培訓是加強政府機關廉政、勤政建設的需要。幹部是政府行為主體,加強政府機關廉政、勤政建設,必須對廣大幹部進行反腐倡廉教育,提高他們拒腐防變意識和能力。通過培訓加強他們的職業道德教育、行為規范教育、廉政勤政教育、世界觀教育、人生觀教育、價值觀教育,使他們樹立公僕意識,全心全意地為人民服務。

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