⑴ 企業員工網路信息安全培訓問題大家是怎麼做的，我們單位想搞，但不知道怎麼入手
網路信息安來全教育意識是一項長期的源 工作，不能指望憑借「三分鍾熱情」一蹴而就，而應該堅持不懈，才能最終在企業和組織內建立起信息安全文化。
同時應該採用一些輕松、幽默的 方式將信息安全意識知識傳遞給員工。
谷 安 天 下，有 專門針對員工信息安全意識培養的 整套解決方案，包括生動有趣的 動畫，手冊，海報等。你 可以去他 們的 網站看看。
⑵ 信息安全培訓哪家機構好啊
現在很多培訓機構都提供了信息安全培訓服務，具體哪家機構好，沒有一個准確的答案，每個機構都有自己的特點，但適合你自己的機構才是最好的機構，你可以先在網上搜索一下提供此服務的機構，然後再通過以下幾點進行篩選，
1、看機構綜合實力
良好的口碑是市場對其機構的認可，代表著企業的實力。我們在選擇好的培訓機構時，需要了解企業的品牌實力。首先，應該了解清楚機構的培訓方向。有著扎實的技術基礎，並且有著成功的信息安全培訓經歷，向社會輸出了大量可以值得信賴的信安技術人才的機構，無可厚非，這些條件都滿足的機構，才值得選擇和信賴。
2、了解機構課程更新情況
培訓課程體系必須滿足企業需求和技術潮流，現在技術日新月異，老的技術容易被淘汰，滿足企業需求才是課程的根本，培訓出來主要也是為了找份好點的工作。
3、機構就業服務
好的培訓機構都有多年就業輔導經驗的專職老師，幫助學員從職業發展方向、簡歷完善、模擬面試等環節進行輔導，並通過面試前樹立疏通幫助學生准確職業定位，挖掘自身潛在競爭力。
最後，希望大家擺正心態：就業是自己的事，不要有依賴培訓機構的心態。自己學到了真東西，走遍天下都不怕。對於0基礎的人群，建議選擇面授教學，面授教學互動性更強，指導性也更高，更容易學到知識。
⑶ 企業員工的信息安全培訓課件要怎麼做
基本上分為這幾個復級別：
1、入門級
最好制根據公司的情況，參考ISO27001進行編制教材
2、在職學習（技能級）
對公司有關信息安全的規章制度進行宣傳，制度比較枯燥，盡量多些圖片或者以動畫的形式來表現為佳。
3、實際遵守情況清查
對公司的信息安全規章制度是否執行到位進行定期審核（像ISO9001內審那樣進行最好不過）
⑷ 信息安全培訓機構有哪些
信息安全培訓機構有兩個方向，web前端安全，和底層安全
web安全的話，滿大內街都是，在北京只要是個容IT培訓機構，很多都包含有web安全。課程略簡單，很少涉及到原理及代碼層次。
另外一個是底層安全，這個入門門檻，技術含量都很高，做這個的培訓機構全國僅有兩家，且只專精於底層，其他的IT方向一律不培訓，算是比較專業了。我就是15PB信息安全教育的。
作者：呂清風
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來源：知乎
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