培訓基地物業方案

1. 南昌百祥拓展訓練公司部分客戶

南昌百祥拓展訓練公司已經服務了眾多知名企業和機構，其中包括：

• 洪都集團，以其堅實的工業實力聞名業界。


• 國美電器，作為家電零售巨頭，是公司的長期合作夥伴。


• 格力空調，以其高效能和高質量的空調產品備受信賴。


• 中投科信，在投資領域享有盛譽。


• 中國太平洋保險，在保險服務行業擁有廣泛客戶基礎。


• 陽光餐飲集團，提供豐富多樣的餐飲解決方案。


• 萬科房產，是中國房地產市場的領軍企業。


• 萬達物業，以其優質的物業管理服務受到贊譽。


• 金潤物業，在物業管理方面有著豐富的經驗。


• 中環地產，在房地產開發領域有著顯著的成績。


• 中國銀行，作為全球知名的金融機構，與公司保持緊密合作。


• 省公安廳和省檢察院，展示了公司在政府機構合作中的專業性。


• 江西師大，教育界的合作夥伴，共享知識和資源。


• 曙光手足醫院，提供專業醫療服務，展現了公司對健康行業的支持。


• 金科交通，在交通設施領域貢獻卓著。


• 南昌移動，通信行業的翹楚，共同推動數字化進程。


• 業之峰裝飾，在家居裝修領域，展示了公司的合作精神。


• 省委黨校，強化了公司在政府培訓領域的影響力。


• 太極集團，在醫葯健康領域擁有深厚底蘊。


• 朵以服飾，時尚界的合作夥伴，共同追求設計之美。


• 修正葯業，在葯品研發和生產方面展現出專業實力。

這些合作夥伴的廣泛性，展示了南昌百祥拓展訓練公司強大的服務網路和廣泛的行業影響力。

(1)培訓基地物業方案擴展閱讀

南昌百祥拓展訓練公司是江西省的一家擁有自己的拓展培訓基地和真人CS野戰基地的拓展公司，該公司於2003年創建了第一所戶外體驗式培訓機構，並於2005年正式推出拓展訓練培訓師培訓的標准體系。

2. 深圳房地產和物業管理進修學院的學院簡介

1992年11月被原建設部房地產業司批准成立「全國房地產業深圳培訓中心」，2000年7月，被建設部評估為「全國建設類一級培訓機構」資質，2003年8月被建設部正式確認為「建設部培訓基地」，2006年被國土資源部正式命名為「國土資源部幹部培訓中心深圳基地」，學院成為全國唯一一家同時具有住房和城鄉建設部與國土資源部兩部委命名的培訓基地。目前學院是中國物業管理協會和廣東省物業管理行業協會副秘書長單位、深圳市物業管理協會副會長單位，是全國首家開展房地產和物業管理培訓的專業培訓機構，同時，學院還擁有全國首家獨立注冊的「深圳物業管理研究所」。
20年來，作為深圳市政府的規劃、國土和房產管理的直屬單位，學院直接接受政府和行業協會的委託，常年承辦規劃國土和房產管理相關業務培訓、物業管理培訓、法律法規培訓、新公務員入職培訓、執法監察培訓、管理人員素質培訓和公務員繼續教育等，培訓人數達數萬人次，積累了豐富的政府項目專項培訓和物業管理培訓經驗。為我國規劃、國土、房產和物業管理培訓事業作出了特殊的貢獻。學院秉承「高素質師資、高水平教學和高質量服務」的辦學理念，擁有一大批高素質的專家學者師資團隊和科學系統的教學管理方法，堅持「敬業、求實、思進、創新」、「客戶為尊，學員至上」和「以人為本，因材施教」的辦學方針，為全國30多個省、市、自治區和港澳特別行政區培養輸送了20餘萬物業管理專業人才，在全國物業管理從業人員中，有近三分之一的企業經理和業務骨幹接受過學院的專業培訓，形成了名師薈萃、英才輝映的盛況，為我國物業管理行業發展尤其是人才培育做出了突出貢獻，被譽為「中國物業管理的人才搖籃」。同時還培養一大批規劃、國土和房地產專業人才，多次被國家部委和省市人民政府嘉獎。學院的培訓產品也從最早期的崗位證書培訓逐步完善和改良，針對企業人才發展需求，學院已成功開發項目經理執業技能培訓、注冊物業管理師考前培訓、項目運作專題培訓以及物業管理企業內訓服務等一系列市場化培訓產品，值得一提的是2010年全國注冊物業管理師考前培訓，學院創造了全國培訓市場覆蓋率第一，合格率第一的驕人成績，受到中國物業管理協會領導的充分肯定。2011年進一步與北京、上海、南京、杭州、西安、廣州等各省市物業管理行業協會合作，大面積推行考前培訓工作，培訓效果得到了中物協、各地物協和廣大學員的高度評價。在企業內訓方面，學院經過多年研究已完成不少成功案例，先後與全國物業管理百強企業排名第二的浙江綠城物業集團、排名第三的北京首開鴻城總公司、排名第四的深圳長城物業集團以及深圳財富集團、廣州城建開發物業總公司、廣州碧桂園集團、中信物業總公司等多家大型企業成功合作。此外，學院自主研發的物業管理項目經理執業技能培訓沙盤推演特色培訓模式，也將在中國物業管理協會的支持與幫助下於明年在全國正式推行。同時，我們還將推出針對企業高管的物業管理系列高端培訓項目。

3. 物業公司拓展活動方案策劃

為了確定活動的圓滿進行，常常需要提前制定一份優秀的活動方案，活動方案指的是為某一次活動所制定的計劃類文書。那麼應當如何制定活動方案呢？下面是我精心整理的物業公司拓展活動方案策劃（通用5篇），僅供參考，歡迎大家閱讀。

物業公司拓展活動方案策劃1

一、活動目的

通過拓展活動來拓展企業人員的潛能，提升和強化個人心理素質，幫助企業人員建立高尚而尊嚴的人格；同時讓團隊成員能更深刻地體驗個人與企業之間，下級與上級之間，員工與員工之間唇齒相依的關系，培養整體作戰的全局意識和合作精神，提高團隊績效，激發出團隊更高昂的工作熱誠和拼搏創新的動力，使團隊更富凝聚力。

二、計劃時間、地點、費用

1、時間：XXXX年XX月XX日（星期天）

2、地點：深圳南澳西沖仙人掌海灘

3、標准：XX元/人（暫按100人核價）

現有人員XXX

4、公司購買飲用水：XX元*XX支/人*100人=XXX元

費用合計約：XXX元/人*XXX人+XXX元飲用水費+XXXX元晚餐費=XXXXX元

帶家屬費用自理。

費用包括：

1）50座往返交通費

2）培訓費（專業教練執教）

3）器械費

4）培訓場地使用費

5）西沖景點門票

6）一正餐（8菜1湯）

7）快艇登島

8）優秀的導游服務費

9）橫幅特別贈送：精美旅遊帽一頂、礦泉水每人一支、旅遊意外險10萬 、橫幅一條費用不含：個人消費項目

三、活動內容及時間安排

7：20-7：30全咳嗽痹公司樓下集合

7：30-7：35點名清點人數

7：40准時出發

9：00-11：30開始拓展項目活動（詳見下表）

12：00-13：30午餐

14：10-15：30大家可乘坐快艇前往美麗的情人島

15：30-17：30沙灘游戲

18：00-19：30晚餐

物業公司拓展活動方案策劃2

一、活動目的

元宵佳節來臨之際，組織青年員工進行戶外拓展活動，以此激發員工的潛能，提升和強化個人心理素質，豐富員工生活，為青年員工創造一個融洽、和諧、健康的氛圍，調動工作積極性，緩解工作壓力，實現勞逸結合，同時讓團隊成員能更深刻地體驗人與人之間唇齒相依的關系，培養整體作戰的全局意識和合作精神，提高團隊績效，激發出團隊更高昂的工作熱誠和拼搏創新的動力，使團隊更富凝聚力。

二、計劃時間、地點、費用

1.時間：20xx年xx月xx日

2.地點：xxxxx

3.標准：XX元/人（暫按100人核價）活動預算：xxxx

三、活動內容及時間安排

7:20-7:30全部人員在公司樓下集合

7:30-7:35點名清點人數

7:40准時出發

9:00-11:30開始拓展項目活動

12:00-13:30午餐

14:10-16:30自由活動，可去往滑雪場進行雪上項目

16:30-17:30清點人數、返程

四、活動具體方案

活動對象：公司全體青年員工活動組織者：

游戲活動：

1、五毛和一塊

規則：在游戲中，男生就是一塊錢，女生則是五毛錢。

游戲開始前，大家全站在一起，裁判站邊上。裁判宣布游戲開始，並喊出一個錢數（比如3塊5、6塊或8快5這樣的），裁判一旦喊出錢數，游戲中的人就要在最短的時間內組成那個數的小團隊，打比方說喊出的是3塊5，那就需要三男一女或七女或一男五女之類的小團隊。請記住動作要快，因為資源是有限的，人員也很少有機會能平均分配，所以動作慢的同志可能會因為少幾塊或幾毛錢而慘敗，所以該出手時就出手，看見五毛(mm)先下手為強；

當然動作快的人員不要一味的拉人，有可能裁判叫的是3塊5，但你們團隊里已經變成5塊了，這時候你就需要踢人了，該狠心時就狠心，一般被無情踹出去的都是可憐的一塊。反應要快，裁判一說出來錢數，就要立刻知道分別由幾男幾女的團隊可以達到要求；動作也要快，搶五毛和踢一塊都要又快又狠。

2、一反常態。

規則：上場的隊員聽主持人的號令，作出與號令相反的動作。比如，主持人說舉右手，隊員則舉左手。

3、佔領陣地。

規則：每隊六人要求游戲開始後先共同站在一張報紙上，各人身體的任何部位，不得碰地，成功後再撕去一半報紙站，接著再撕去一半??直至失敗，最後以最佳辦法能站進最小報紙的隊為勝。

4、坐地起身

項目類型：團隊合作型

道具要求：無需其他道具

場地要求：空曠的場地一塊

項目時間：20分鍾-30分鍾

游戲規則：

要求四個人一組，圍成一圈，背對背的坐在地上；

在不用手撐地站起來；

隨後依次增加人數，每次增加2個直至10人。

在此過程中，工作人員要引導同學堅持，堅持，再堅持，因為成功往往就是再堅持一下。

活動目的：這個任務體現的是團隊隊員之的配合，該項目主要讓大家明白合作的重要性。

5、搭橋過河

項目類型：戶外素質拓展游戲、競技娛樂游戲參賽人員：每隊派六人上場（2男4女）

場地要求：一片空曠的大場地

比賽賽距：30米需要道具：小地毯（報紙或者毛巾布等）游戲規則：賽道兩頭各一組，每組分三人自由組合，起點組手持四塊「小地毯」，由第一名隊員向前搭放「小地毯」，第三個隊員不斷地把身後的「小地毯」傳給第一個隊員，三人踩著「小地毯」前進30米，其距離為30米（以一籃球場寬為准，來回），要求腳不能觸地，繞過障礙物回到起點，待三人全部過界後另一組將接過「地毯」以同樣的方式往回走，最先到達起點的為勝。按時間記名次，按名次記分。

競賽規則：

（1）、參賽隊隊員在起點線外准備。待一組隊員全部到達終點時另一組才能開始接力。

（2）、比賽過程中只要有腳觸地的.情況，均視為犯規。並按觸地次數對比賽用時給與增加。

活動目的：本活動旨在培養團隊協作能力和戰略戰術，訓練團隊內部的協調能力。

6、留影返回

物業公司拓展活動方案策劃3

一、活動時間 ：

20XX年10月28—29日

二、活動地點：

xx縣。戰略研討會—賓館中型會議室；

拓展活動 ---xx拓展基地

三、參加人員 ：

公司主管級以上員工(含後勤工作人員)。

會議內容及形式下周提交領導批示再行下發。

四、活動流程及相關內容

第一天 10月27日

18：00 公司出發，到達賓館晚餐、住宿

第二天 10月28日 戰略發展研討會

主持人：

9：30 現有精英情況 公司領導簡要介紹上海公司XX年工作目標及行動計劃以及集團戰略發展思路，闡述召開本次研討會、制定三年戰略規劃的目的及意義

10:00 全員溝通—我們的優勢 回顧公司的發展歷程，總結公司在一年多創業期的成功經驗和失敗教訓，對公司發展內、外部保險展開討論分析，對公司目前的現狀進行客觀、全面的自我剖析。

11：00 全員溝通—我們的困難與不足

11：20 休息

12：00 配合公司的戰略發展規劃，公司應該怎麼做---總體目標 界定企業的總目標

1、公司未來的前景如何

2、公司的真正使命是什麼

3、公司的最終目標是什麼

16：00 全員溝通—三年發展目標之一：公司品質目標（體系認證、品質體系的可操作性、品質監控體系）及措施

三年發展目標之二：公司人力資源目標（團隊建設與員工素質、薪酬水平、培訓體系、晉升機制、操作層員工管理）及措施

三年發展目標之三：公司客戶滿意度（服務水平、客戶評價、投訴處理水平、與地產溝通）及措施

三年發展目標之四：公司財務目標（預算制度、采購體系、財務監控）及措施

三年發展目標之五：公司管理目標（體系、制度、流程）及措施

三年發展目標之六：公司管理架構及措施 在經過討論形成了一個初具輪廓的總體戰略目標之後，圍繞總體目標，討論各分項目標

16：10 休息

17：00 全員溝通—公司目標匯總

17：30 公司企業文化氛圍討論 大家就公司今後應倡導、營造什麼樣的文化氛圍暢所欲言，各抒己見。

18：30 公司領導總結

附註：研討會後續工作 行政人事部匯總討論意見後，4月20日左右提出規劃初稿，再組織多次不同層次的討論，經多次修改後6月份定稿。

第一日晚餐 18：30

20：30 草坪燒烤+激情篝火晚會

返回賓館休息 20：30

晚上自由活動注意安全

注意休息和調節！（活動組織方保險提供室內游泳池、健身房）

第三天 10月29日 拓展活動

起床，洗漱 08 :00

賓館早餐 08：10 賓館自助早餐及辦理退房手續

前往基地 9：30

10：00 南北湖拓展

培訓基地

拓展活動 10：00

11：00 破冰及集體展示

團隊熱身活動

團隊形成儀式！（熔煉團隊） 所有隊員將被隨機分為1組.選出隊長，確定隊名、隊歌、口號並集體展示隊行，彼此熟悉

12：00 中餐 湖邊農家特色

14：10 a線：大型高空個人挑戰項目

信任背摔 高空抓杠

b線：團隊拓展培訓項目（團隊整合類）

孤島求生 鱷魚湖 穿越繩網

備選項目：大腳板 心心相印 所有的隊伍將分為兩部分，a，b兩條線開展進行

16：10 a線：團隊拓展培訓項目（團隊整合類）

孤島求生 鱷魚湖 穿越繩網

b線：大型高空拓展挑戰項目

信任背摔 高空抓杠

備選項目：大腳板 心心相印 培訓實施：教練講解項目要求，學員討論分析，完成任務分享總結

17：00 大型團隊項目：極地求生牆 請聽從教練的講解釋！謝謝

返回上海 17：00

五、活動費用明細：

項目明細

交通費 豪華車全程陪同 路橋費，司機津貼

賓館費 含早餐 三星豪華賓館

餐飲費 晚餐1+中餐*2+燒烤1 奉送激情篝火晚會一台

風景區門票 南北湖風景區門票 團隊優惠價

拓展基地場地費 包括器械消耗 拓展培訓費 培訓師，保護教練，相關工作人員

意外保險費

飲用水 免費奉送

會議室 中型會議室

人均費用 930元/人

費用合計 39x930元/人

六、拓展基地簡介：

南北湖戶外拓展基地位於保險灣北岸的xx景區內，是中國唯一的山海、湖融為一體的風景名勝區。基地內擁有十分豐富的自然景觀和人文景觀，洞、園、池自成格局； 南北湖風景區位於海

鹽縣南端保險灣畔，總面積30平方公里，由湖塘、鷹窠頂、譚仙嶺石城、三灣濱海五大景區組成。 可謂是「山有層次，水有曲折，海有奇景」。人雲"比瘦西湖幽深，比西子湖玲瓏，能兼兩者之長"。

物業公司拓展活動方案策劃4

一、活動主題：

「不為啥，就為了好玩」

二、活動宗旨：

一起努力工作，一起盡情耍歡！

三、活動主體：

生產部全體員工

四、時間地點：

20XX年4月x日【星期x】 十八羅漢山

五、行程安排：

時間

項目

備注

六、注意事項

（一）要求全體員工積極參加，無特殊情況不得請假。

（二）活動整個過程，小組為單位，小組組長切實負責，

（三）做好通訊聯絡協調工作，有情況及時匯報。

（四）活動期間，一定要注意安全，聽從指揮。

（五）建議不要攜帶太多財務和貴重物品，以免丟失，身份證和銀行卡應妥善保管。

（六）保護環境很重要，除了笑聲什麼都別留下。

七、工作部署

項目負責人

八、游戲規則

游戲環節重新策劃一下，更有意思一些

九、道具清單：

十、獎品清單：

十一、活動預算：

十二、活動安全領導小組：

物業公司拓展活動方案策劃5

一、活動主題：

凝聚新感悟、放鬆好心情

二、活動宗旨：

活躍團隊氣氛，加強團隊協作；提高團隊積極性，豐富企業文化

三、活動人員：

長森林業公司全員

四、活動時間：

20XX年5月3日14:00―18:00

五、活動地點：

懷遠山基地

九、活動內容：

（一）團隊搭建：

1、抽撲克牌的方式隨機分3組（5分鍾）；

2、選隊長、制定隊名、隊呼、隊形、隊歌（15分鍾）；

3、團隊展示（5分鍾）；

（二）活動一：同心協力。兩人背對背做下，中間沒有空隙，然後一起站立，每組3―4組選手，依次進行，速度最快的獲勝。

（三）活動二：攻城略地。每隊四個人，在一開的報紙上站立，每輪將報紙對折，站立十秒為通過，只剩兩組後由時間堅持最長的獲勝。

（四）活動三：通天塔。每隊一份報紙（大份），一卷膠帶，製作通天塔，製作的最高而且在10秒內不倒的為獲勝隊。（10分鍾）

（五）活動四：激流勇進。每隊一份報紙（大份），一卷膠帶，製作軌道。15分鍾完成軌道。在開闊地進行比賽，每對選取6名選手，傳輸軌道，首先到達終點且軌道沒有斷裂的為獲勝隊。

（六）活動五：共繪藍圖。每隊一張一開白紙和一盒彩筆。由各隊分別繪制各隊十年以後的公司景象（20分鍾）。完成後由各隊選一名選手進行解說。之後由其他隊員對非本隊的表現進行投票。得票多者為獲勝隊。

（七）感悟與分享。讓各隊隊長和組員對本次活動的感悟做分享。

註：

1、如無明顯的隊長人選，可以選用一塊五毛的游戲選取隊長。

2、五次活動得分之和最多者為最後獲勝隊。為提升比賽懸念可以依次增加分值。