A. 電子商務崗位職責介紹
DZ-BD(商務拓展)
崗位職責:1、負責業務開展方案編寫、實施及相關項目對外合作談判並負責對合作項目的進度跟進、管理;
2、主動挖掘市場需求,為公司的產品和服務尋找新的業務增長點;
3、與合作方建立並保持正常穩定的關系,保證業務良好開展。
崗位要求:
1、極強的書面和口頭溝通能力;
2、熟練的提案能力;
3、良好、高效的執行能力;
4、精通基於WINDOWS/OFFICE系列的辦公軟體使用;
5、至少1年以上直接相關工作經驗;
6、在不同行業有強大的人脈關系和交際網;
7、有電子商務從業經驗優先。
分公司經理崗位職責及考評標准
一、任職資格
1、大專以上學歷優先。
2、五年以上市場營銷管理經驗。
3、具有豐富的市場營銷知識和市場操作能力,對市場的運作狀況有準確的分析判斷和較強的控制能力,有一定的發展潛力。
4、洞察力和邏輯思維能力強有一定的營銷思路和領導才能。
二、崗位職責及考評
第一部分:崗位要求(20分)
1、服從管理、尊重下屬。(2分)
2、嚴格遵守公司作息制度。(2分)
3、工作積極,責任心強。(2分)
4、進取心強,每月制定出自己的學習計劃。(2分)
5、關心員工生活、工作,體恤入微。(2分)
6、注重個人儀表、言談舉止,全力維護公司及個人形象。(2分)
7、團結、上進、創新、合作,不得拉幫結派。(2分)
8、上傳下達、准確、迅速、不隱瞞、不欺騙。(2分)
9、善於溝通,及時解決員工消極心態,並能協助其它部門工作。(2分)
10、保守公司秘密,不向別人透露公司的營銷計劃及商業秘密。 (2分)
第二部分:崗位職責(60分)
1、每月對部長、主任及員工做兩次營銷管理及市場營銷等相關知識培訓。(4分)
2、每月參加企劃培訓一次,努力提高自身企劃水平,重視個人學習以適應市場發展需求。(2分)
3、每日以電話形式與省外分公司溝通一次,及時傳達推廣部會議精神,幫他們找出問題,並拿出解決方案。(5分)
4、從客觀實際出發,制定分配各分公司的每月銷售任務。(5分)
5、監督、督促各分公司營銷計劃及各項工作落實情況,並隨時加以鼓勵,指正。(7分)
6、做好各部門及總經理之間的溝通,將公司最新營銷技巧及重要指示傳達於各分公司。(5分)
7、每月15日及下月1日向總經理遞交工作總結及工作計劃。(5分)
8、每周日3:00以前將本周工作總結匯報於總經理。(3分)
9、每月28日向總經理以書面形式遞交三點問題、三點經驗。(3分)
10、每次戰役修訂營銷工作計劃,並以書面形式上報總經理。(3分)
11、配合各分公司做好人事管理。(1分)
12、配合企劃部,幫助分公司制定企劃活動,如有必要親臨現場指導。 (4分)
13、設立龍虎榜,倒計時牌等,積極貫徹落實分公司百分考核制。(3分)
14、每月參加促銷活動並寫出書面報告。(10分)
第三部分:銷售任務(20分)
1、每月完成任務100% (20分)
2、每月完成任務80%—100% (20×(80-100%)分)
3、每月完成任務60%—80% (20×(60—80%)分)
5、每月完成任務60%以下,不記分。
B. 深圳市富潤電子商務有限公司的公司簡介
深圳市富潤電子商務有限公司 主要提供電子商務管理咨詢服務和中大型電子商務軟體解決方案 。公司總部位於深圳市,現分別在武漢、廣州、無錫、青島、西安等地均開設有分公司。擁有12年電子商務軟體開發、咨詢經驗,服務客戶有中國工商銀行、中國白銀集團、美即面膜、創維電視、中興通訊等品牌。FEC富潤同IBM、Oracle、SAP、艾瑞等企業共同建立「富生態」電商IT服務生態圈,推動中國電子商務發展。
C. 電子商務公司的介紹
慧聰網是國內領先的 B2B 電子商務服務商,依託網路平台及先進的搜索技術,為中小企業搭建誠信的供需平台,提供全方位的電子商務服務。目前慧聰網有近 200 萬的企業用戶,每天均有十萬個以上的企業發布供應、采購、招標、代理等重要信息,日均商機發布量達數十萬條。 諸多供應商通過這里完成了交易的前期工作,並獲得了來自采購者的長期采購訂單 。
慧聰網在商務服務領域擁有 13年的豐富經驗,經過多年辛勤耕耘與積累,目前已經將其服務范圍擴展至全國上百個城市,在17個城市擁有分公司,100餘個城市擁有代理商。 慧聰網為用戶提供的豐富的產品線,可以滿足中小企業用戶全面的營銷推廣的需求,在網路交易平台的背後,慧聰網還通過商情廣告、行業資訊大全以及市場研究等產品,最大限度地擴大服務的深度和廣度,使國內尚未上網的企業同樣可以參與商業信息的全面互動。
慧聰網出版的工商行業目錄 —— 《慧聰商情廣告》,覆蓋行業達 30 余個,同時出版著 30 余個行業的年度商務黃頁 —— 《中國行業資訊大全》;慧聰網還提供個性化的增值服務,如結合互聯網資訊針對不同行業編寫的市場研究報告、組織參與行業展會等 …… 近期慧聰網在全國各地推出供需見面會服務後,會員企業成交率大幅提升,用戶價值得以最大限度的挖掘。
專業的研發隊伍
由近百名技術專家和資深研發人員組成,是國內最早從事互聯網領域研發的精英團隊,在電子商務、網站建設、海量數據挖掘、人工智慧、行業搜索等領域有著豐富的經驗;
創新務實的技術理念
在技術創新之路上,慧聰技術團隊通過不斷學習,不斷創新,緊密結合自身業務特點,提出「創新務實」的技術理念;
合理科學的多項技術整合
門戶站點內容管理技術、電子商務建設技術、論壇及博客技術、大型資料庫技術、數據挖掘技術、海量信息檢索等多項技術的綜合運用在慧聰網建設中得到合理科學的整合與發展;
對大數據量、大並發量的高度支持
在千萬級數據量的基礎上,支持每日千萬級的訪問量;
強大的硬體支持
採用當前主流的硬體平台,分布在全國多個核心骨幹機房,超大帶寬,從而保障了慧聰網提供高效穩定的服務;
24X7 技術服務體系
以客戶為核心,不斷強化技術服務理念,提供 24小時的網站監控和技術支持。
2006 年 3 月: 買賣通服務推出銀牌、金牌、鉑金會員。
2005 年 11 月:買賣通2.0版本發布。
2005 年 10 月:買賣通付費會員突破3萬。慧聰網啟用新的企業標識。
2005 年 7 月: 買賣通服務推出尊享(VIP)會員。
2005 年 5 月: 買賣通付費會員突破 2 萬。
2005 年 4 月: 慧聰網買賣通開始組織供需見面會,每月 40 場以上。
2005 年 3 月: 買賣通付費會員突破 1 萬。
2004 年 10 月: 慧聰網買賣通正式開始接受付費。
2004 年 9 月: 慧聰網與騰訊科技合作,聯手為商務人士推出即時通訊工具「買賣通 TM 」。
2004 年 3 月 :成功舉辦「中國行業門戶宣言」新聞發布會,將慧聰商務網正式更名為慧聰網,開通 40 余個行業頻道和 76 個行業搜索引擎。
2003 年 12 月: 慧聰國際資訊於香港聯合交易所創業板掛牌上市,所配售之 100,000,000 股新股獲得 9.6 倍超額認購, 每股定價 1.09 港元; 17 日首日掛牌收市價為每股 1.46 港元,較發行價每股 1.09 港元上升 33.9% 。
2002 年 12 月: 新浪網正式採用新版慧聰新聞搜索引擎和網頁搜索引擎。
2001 年 2 月: 慧聰國際研製開發的 I 系列軟體正式對外發布,並已被國家級網站中國網全面使用。
2000 年 7 月: 慧聰在全國近 20 個城市舉辦「慧聰與企業對話」巡迴演講會,郭凡生總裁與萬余家企業進行面對面的交流,並做「網路時代的企業制度」的精彩演講。
1994 年 10 月: 慧聰與富國公司簽定獨家代理《個人電腦》 (PC Magazine 大陸中文版 ) 《電子與電腦》 (PC Computing 大陸中文版 ) 廣告的協議,進入媒體廣告代理領域。
1993 年 2 月至 11 月 :成立天津、內蒙古、太原、西安、上海、哈爾濱、濟南、大連、青島等分公司。
1992 年 12 月: 與電報局合作,在北京承辦郵電部 160 咨詢電話的計算機、汽車、家用電器商情報價專線 1601188 。
1991 年 12 月: 在《計算機世界》開辟計算機產品報價版,慧聰模式的商情業務迅速展開。
D. 綠城電子商務有限公司的公司簡介
綠城電子商務有限公司成立於2011年,總部位於浙江省杭州市濱江區,注冊資金5000萬元人版民幣,是網權築集團有限公司全資子公司。公司現員工總數600餘人,公司作為工程建材與樓宇設備供應鏈服務平台,憑借專業的服務與供應鏈整合能力,為工程客戶提供透明高效低成本的系統化解決方案。
綠城房地產集團有限公司(以下簡稱綠城)是中國知名的住宅物業開發商之一,以優秀的房產品質量占據行業領先地位,已連續9年榮膺「中國房地產企業品牌價值TOP10」。2012年,綠城品牌價值達150.26億元。
綠城電商憑借強大的整合能力與服務能力,全力打造中國領先的專業建材服務商。
E. 怎麼寫一家電子商務公司的企業文化,背景之類的宣傳介紹啊
圍繞著以下內容如操作:
1、企業文化
2、企業的某精神
3、企業作風
4、企業的口行
以下是一些要點
一、企業文化首先是老闆文化
企業的創建者和擁有者是這個企業的老闆,企業的戰略最終決策者也是老闆,所以企業文化首先應該是老闆文化。企業文化也應該充分體現老闆的思想和原則。所以在撰寫企業文化之前要和老闆有一個深入的溝通和交流,因為老闆最了解企業,同時在本企業內,對行業的了解也最深入。通過溝通,充分挖掘老闆的信念、價值觀以及對企業未來的發展設想,通過歸納提練後再來撰寫,在這種情況下撰寫的企業文化肯定會最貼近企業實際。但老闆的主要工作是經營管理企業,對於企業文化的建設和打造肯定也存在著不足之處,因此在與之溝通時也要把撰寫者自身的想法和建議與老闆進行溝通,一方面把老闆的想法不夠全面的地方進行補充,另一方面一定要把老闆一些樸素的想法提升到企業文化的高度。這祥最後形成文字。
二、企業文化內容涵蓋性要強
企業文化是把企業的所有經營活動上升到理論文化高度的行為,企業文化內容涵蓋一定要廣要強。企業文化的內容原則上包含了企業的營銷文化、品牌文化、企業戰略、服務文化、團隊文化、服務文化、管理文化等等。同時特種行業的企業也有與常規企業不同的獨特的企業文化,這些不同之處也一定要包含進來。企業文化落實到文字上無非就是企業使命、企業宗旨、企業信念、企業價值觀、企業文化核心等條目。這些條目看似簡單卻回答了企業諸多的重大問題。比如為什麼要創辦這個企業?企業存在的目的和意義是什麼?企業的員工應該本著什麼祥的態度和信念在企業里工作?企業員工的思想和行為對於企業而言哪些是對的、哪些是錯的等等。一個好的企業文化會告訴本企業的員工應該如何去思考、如何去工作,如何做人、如何做事。
三、企業文化要具有很強的綱領性
企業文化是企業最高的綱領性文件,因為它為企業全員指明了企業未來的發展方向。同時企業文化也告訴了它的員工應該做什麼?如何去做?應該做到什麼程度?而且一旦企業文化確定了之後,企業的所有活動都應圍繞著企業的核心文化來制定和推廣。比如說企業的使命確定了本企業要在未來5年內進入國內同行業的前十強,那銷售部門、市場推廣部門等就要根據這個目標制定相應的未來5年的規劃;同祥道理,一旦企業文化確立了要把本企業打造成學習型企業和家庭式企業,那人力資源部門就要圍繞著這個核心文化制定出企業5年內的員工培訓計劃以及圍繞著家庭文化制定出一系列的與家庭文化相適應的員工活動。比如每月集中給本月過生日的員工開生日晚會、給子女升學的員工發獎金、郵賀信等等。這祥就能保證企業的所有活動都能在企業文化的綱領框架內搞得有有聲有色,並且保證所有活動的最終目的全部都是企業最後的大目標的實現。
F. 電子商務公司公司簡介範文
電子商務是以信息網路技術為手段,以商品交換為中心的商務活動;也可理解為在互聯網內(Internet)、企業內部網容(Intranet)和增值網(VAN,Value Added Network)上以電子交易方式進行交易活動和相關服務的活動,是傳統商業活動各環節的電子化、網路化、信息化。
電子商務通常是指在全球各地廣泛的商業貿易活動中,在網際網路開放的網路環境下,基於瀏覽器/伺服器應用方式,買賣雙方不謀面地進行各種商貿活動,實現消費者的網上購物、商戶之間的網上交易和在線電子支付以及各種商務活動、交易活動、金融活動和相關的綜合服務活動的一種新型的商業運營模式。各國政府、學者、企業界人士根據自己所處的地位和對電子商務參與的角度和程度的不同,給出了許多不同的定義。電子商務分為:ABC、B2B、B2C、C2C、B2M、M2C、B2A(即B2G)、C2A(即C2G)、O2O 等。
同時網路營銷也是電子商務的一種產物,而且對於網路營銷來說,在做之前要先做好網路營銷方案,那樣才有便於計劃的實施。
G. 杭州馥郁電子商務公司簡介
務公司簡介
H. 深圳市網通電子商務有限公司的公司簡介
「開網店,享網購,來網通」,網通電商打破了傳統電商的單一模式,用健全的體系和前瞻的思路打造了一個集多元化電商服務為一體的「航母」系統。在網通電商,顧客只需要一個帳號,就能享購「網通百貨」的琳琅商品,暢游「網通商場」的各色品牌,用一號通來實現「網通國貿」的全球買賣,獨享專為中小企業主量身打造的「網通智造」。「網通寶」能一鍵實現您的支付環節,自建的「網通物流」安全快速、服務一流,同時,「網通軟體」能完美提供電商系統的各類解決方案,「網通IM」即時通訊,為您的電商之旅服務全程!
網通電商的八大事業中心已擁有1千2百萬戶會員,覆蓋了2860個城市和1200多個行業,影響超過1.2億的商務人群。企業商情覆蓋全球90多個國家和地區,為國內外中小企業及網購人群提供了高效的全程電子商務系統服務。
網通電商堅守「以人為本、客戶至上、尋求創新」的企業理念,以清晰的目標、共同的管理原則、共同的標准化流程穩健發展。網通電商以七色彩虹來代表會員標識及業務標志,倡導積極、平衡、和諧的理念,推行健康、多彩的工作生活觀念與方式。在網通電商,不同的個性被擁抱和贊美,網通人能夠被激勵奉獻他們的全部智慧。
多年來,網通電商穩健務實、全面發展的成長之路受到了媒體和社會各界的關注,屢獲殊榮。《中國經營報》、《深圳特區報》、深圳新聞網、深圳電視台、鳳凰網等數十家媒體,都對網通電商進行過采訪與報導。第十三屆中國國際電子商務大會中,網通電商被評為電子商務綜合類龍頭企業獎及電子商務誠信企業獎;2010年網通電商獲得中國十佳新銳創業案例「金犁獎」,並獲中國中小企業協會頒發的3A電子商務誠信企業證書;在首屆中國網路購物節中,網通電商被評為2010年最具成長力電子商務企業,並入選《中國電子商務年鑒(2010版)》重點領航企業;在第十二屆中國國家高新技術成果交易會上,網通電商喜獲優秀產品獎。網通電商還作為深圳市電子商務企業標准聯盟會員及深圳市物流與供應鏈管理協會會員,參與了多項行業流程規范的擬定;被廣東省經濟和信息化委員會評審公示為2013-2014年度省級電子商務示範企業,並被評為深圳市2013年國家高新技術企業。2014年2月,網通電商與清華大學電子商務交易技術國家工程實驗室簽署了《安全電子發票系統合作協議》,成為深圳市率先使用電子發票的互聯網公司之一。
2014年,網通電商將遵循「精緻、細致、極致、超越」發展思路,力爭在今後的三年,成為全國有影響力的電商品牌,確立國內電子商務綜合類企業的領導地位。
網通的品牌標識是以彩虹的七色組成的,E的形狀也酷似彩虹,網通品牌標識的創立正是來源於自然界中的彩虹。
眾所周知,彩虹是氣象中的一種光學現象,當陽光照射到半空中的雨點,光線被折射及反射,在天空上形成拱形的七彩的光譜。彩虹七彩顏色,從外至內分別為:紅、橙、黃、綠、藍、靛、紫,其含義分別為:
紅: 注意工作效率,避免加班,倡導八小時內高效工作 ,八小時外自由生活!
橙: 最大限度保證睡眠,充足電以迎接新一天的開始!
黃: 保持心情舒暢,讓心中充滿陽光!
綠: 堅定信念,勇往直前!
藍: 集個人與公司夢想於一體,成就宏偉藍圖!
靛: 注重平衡生活和工作,創造和諧氛圍!
紫: 關愛身邊人,服務好客戶和同事!
彩虹是色彩平衡的結果,是一種積極、健康的生活工作觀念和方式。以彩虹為網通品牌標識的主要元素,在於倡導一種積極、平衡、和諧的理念,體現網通品牌的特色所在。
同時,彩虹的這七種顏色也代表了網通會員標識及業務標識。會員標識以這七種顏色分為七級會員,最低為紅寶石會員,最高為紫寶石會員。業務標識也利用這七種顏色代表不同的業務模塊,如紅底代表網聚商機。 創業階段
2005年,深圳市雙保良網通科技有限公司成立,資助china自然保護協會開展一項能源節省項目和世界資源研究所在中國一項名為新風險的項目,開始品牌創建之路。
2006年,網通著手開展了與企業建立新聞聯系的活動,該活動的開展一方面為網通獲得更多更鮮活更貼近企業的新聞資訊,另一方面也為企業帶來良好的宣傳效果,讓更多的企業了解了網通這個品牌。
發展階段
2007年2月,網通開始致力於民企信息化建設,為一些企業提供相應的信息化服務,且出爐了新版,在網站頁面和提供的電子商務服務上都有新的突破,發展進入一個新台階。
2007年3月,網通與STEP INDUSTRY LIMITED公司簽定合作協議,由網通為其提供網站建設服務,此舉標志著中國網通逐步在國際市場站穩腳跟。
2007年5月,網通新添域名注冊業務,進一步完善了信息化服務。
2007年6月底,網通對會員的貼心服務升級了,全新理念與獨特設計的網上商鋪正式上線了,所有網通會員都可享受到此項新增服務。
2007年7月,網通民營企業投資年鑒——《中國民營民企投資年鑒》上市;且由網通打造的全新的為民營企業服務的企業藍頁也隨即上線。
2007年8月,網通全新理念設計的BtoC網通百貨開通,為用戶提供便捷的流程、實惠的價格、誠信的服務。
2007年10月,網通相關員工的努力,人才頻道上線發布求才與求職信息。讓人才頻道架起企業與人才的溝通橋梁,助力企業與個人和諧發展。
2007年12月,網通進銷存系統軟體正式上線營運。
2008年1月,網通BtoB進銷存系統軟體通過中國賽寶實驗軟體測評中心測評;網通IM軟體MQ再添Web版功能。
2008年3月,網通招財貓MQ推出最新界面。
2008年9月,網通歷經三年的發展,全面回歸為電子商務平台,所有對於企業的服務也將全面升級。 2009年3月,網通正式成為深圳市互聯網技術應用協會理事單位。2009年4月,網通正式成為深圳市電子商務協會副會長單位。
2009年8月,網通正式成為深圳市信息行業協會的理事會員單位。
2009年10月,網通由原在中銀大廈約100平方的辦公點,喬遷至約1200平方的多麗園科技樓,發展上升到一個新的高度。
擴張階段
2010年6月,網通加入深圳市電子商務企業標准聯盟,參與相關標準的制定。
2010年8月,網通由原在多麗園科技樓的辦公點喬遷至約2000平方的蛇口花園城數碼大廈,進入新的發展階段。
2010年9月,深圳市網通電子商務有限公司榮獲3A誠信企業和2010年最具成長力電子商務企業。
2010年11月,深圳網通電子商務亮相第十二屆高交會,並榮獲「金犁獎」。
2010年12月,深圳網通榮獲深圳商業聯合會理事單位、電子商務誠信企業獎與中國電子商務綜合類龍頭企業獎。
2011年3月, 網通參與中國(深圳)電子商務可信交易生態圈建設高峰論壇、深商名企萬人梧桐登高迎大運活動。
2011年4月,深圳網通電子商務有限公司正式成為深圳市物流與供應鏈管理協會會員單位。
2011年8月,深圳電商企業的第一本白皮書《網通企業社會責任白皮書》問世。
2011年8月,網通被深圳市市場監督管理局選為「電子商務企業真實身份公示服務」的試點及合作單位。
2011年9月,網通與深圳市高級技工學校共同舉辦的「電子商務實操技能競技大賽」啟動,展開校企合作實現共贏。
2011年10月,全國駐深記者7家單位一行8人來公司參觀考察,對我公司全程電子商務平台廣為報道。
2011年10月,深圳市現代服務業發展高層論壇在深舉行,作為深圳電子商務協會副會長單位,深圳網通也應邀出席此次盛會並作主題發言。
2011年11月,歷時近兩個月網通與深圳市高級技工學校共同舉辦的「網通杯」電子商務大賽拉下帷幕。
2011年11月,深圳網通派團參加深圳第十三屆高交會。在2011中國高新技術論壇上,公司總裁章俊做了題為:建立集成創新模式的電子商務平台的演講。
2011年12月9日由深圳大學管理學院及深圳大學管理學院學生會主辦,深圳網通電子商務有限公司協辦的2011「網通杯」推廣營銷大賽圓滿結束。
2013年5月,網通電商15秒廣告片閃耀登場於深圳各大社區電梯。
2013年6月,網通電商在深圳廣電106.7播出15秒宣傳廣告。
2013年6月,網通電商聯合中國經營報舉辦題為「新生態 新電商新模式」的2013中國經營大師論壇,聽眾400餘人,涵蓋了政府領導、行業專家、中小企業主及媒體人士。
I. 電子商務簡介
電子商務是以信息網路技術為手段,以商品交換為中心的商務活動;也可理解為在互聯網(Internet)、企業內部網(Intranet)和增值網(VAN,Value Added Network)上以電子交易方式進行交易活動和相關服務的活動,是傳統商業活動各環節的電子化、網路化、信息化。
電子商務通常是指在全球各地廣泛的商業貿易活動中,在網際網路開放的網路環境下,基於瀏覽器/伺服器應用方式,買賣雙方不謀面地進行各種商貿活動,實現消費者的網上購物、商戶之間的網上交易和在線電子支付以及各種商務活動、交易活動、金融活動和相關的綜合服務活動的一種新型的商業運營模式。各國政府、學者、企業界人士根據自己所處的地位和對電子商務參與的角度和程度的不同,給出了許多不同的定義。電子商務分為:ABC、B2B、B2C、C2C、B2M、M2C、B2A(即B2G)、C2A(即C2G)、O2O等。
同時網路營銷也是電子商務的一種產物,而且對於網路營銷來說,在做之前要先做好網路營銷方案,那樣才有便於計劃的實施。
J. 電子商務系統的簡介
電子商務系統是保證以電子商務為基礎的網上交易實現的體系。 市場交易是由參與交易雙方在平等、自由、互利的基礎上進行的基於價值的交換。網上交易同樣遵循上述原則。作為交易中兩個有機組成部分,一是交易雙方信息溝通,二是雙方進行等價交換。在網上交易,其信息溝通是通過數字化的信息溝通渠道而實現的,一個首要條件是交易雙方必須擁有相應信息技術工具,才有可能利用基於信息技術的溝通渠道進行溝通。同時要保證能通過Internet進行交易,必須要求企業、組織和消費者連接到Internet,否則無法利用Internet進行交易。在網上進行交易,交易雙方在空間上是分離的,為保證交易雙方進行等價交換,必須提供相應貨物配送手段和支付結算手段。貨物配送仍然依賴傳統物流渠道,對於支付結算既可以利用傳統手段,也可以利用先進的網上支付手段。此外,為保證企業、組織和消費者能夠利用數字化溝通渠道,保證交易順利進行的配送和支付,需要由專門提供這方面服務的中間商參與,即電子商務服務商。
廣義上是指支持電子商務活動的電子技術手段的集合。狹義上是指狹義的電子商務系統,在INTERNET和其他網路的基礎上,以實現企業電子商務活動為目標,滿足企業生產、銷售、服務等生產和管理的需要,支持企業的對外業務協作,從運作,管理和決策等層次全面提高企業信息化水平,為企業提供商業智能的計算機系統。
是以計算機網路為基礎,以電子化方式為手段,以商務活動為主體,在法律許可范圍內所進行的商務活動過程。電子商務是運用數字信息技術,對企業的各項活動進行持續優化的過程。電子商務涵蓋電子商務的范圍很廣,一般可分為企業對企業(Business-to-Business),或企業對消費者(Business-to-Consumer)兩種。另外還有消費者對消費者(Consumer-to-Consumer)這種大步增長的模式。隨著國內Internet使用人數的增加,利用Internet進行網路購物並以銀行卡付款的消費方式已漸流行,市場份額也在迅速增長,電子商務網站也層出不窮。